1、3年以上调味品行业（咸味、复合调味料、酱料等）配方开发实战经验，有完整的成功上市案例 2、根据食品风味需求，设计标准化香料配方，支持产品工业化生产； 3、跟踪市场趋势，开发契合地域口味及健康理念的新型调味组合； 4、食品科学、中药学或相关专业背景，拥有卓越的味觉与嗅觉敏感度，精通食品化学、风味化学及食品添加剂应用法规。 5、具备敏锐的感官评价能力，对传统烹饪与现代食品工艺有深入理解； 严谨务实，兼具创新思维，热爱饮食文化。 二、薪资待遇 薪资：4000-8000/月 三、福利待遇 休息制度：根据生产情况安排休班 日常福利：提供午餐 社会保障：缴纳五险

1、负责一次性餐饮具（如杯、碗、餐盒等）从样品开发至批量生产的工艺规划与制程改进，保障产品高效实现量产落地。 2、针对研发产品在生产过程中出现的成型、脱模、外观及性能波动等问题进行分析与优化，推进生产工艺规范化，稳步提高新品产出效率与合格率。 3、关注市场趋势、销售数据及客户使用反馈，参与产品升级评估，配合开展新材料、新工艺及新产品的可行性验证与导入工作。 4、联动生产、品质、研发、市场等部门，确保项目各阶段有序推进，实现产品从设计到上市的无缝衔接。 任职要求： 1、具备3年以上塑料制品、餐饮具或包装类行业研发或工艺工程相关工作经验。 2、掌握吸塑、纸品等常用加工工艺，有模具配合及产线实操经验者优先。 3、具备一定市场洞察力，能结合用户需求提出产品优化建议。 4、具备良好沟通协调能力，可跨部门协作推动项目执行。 5、专科及以上学历，材料、高分子、机械、工业设计等相关专业背景优先考虑。 6、备注：简历投递时请随附作品集。

工作职责： 1. 主导锂电材料的理化指标检测，严格执行国家及行业标准操作流程，确保测试数据的精确性与可追溯性。 2. 独立完成实验数据的收集、归类与深入分析，编制标准化检测报告，为研发配方改进及工艺优化提供核心数据支持。 3. 负责实验室检测设备的日常保养与校验管理（如光谱仪、滴定系统等），建立并维护设备运行记录，保障检测系统的稳定运行。 4. 参与ISO/IEC 17025/9001质量管理体系在实验室的实施与维护，落实安全操作规程，推进检测作业的规范化与标准化建设。 任职要求： 1. 本科及以上学历，化学、材料科学与工程、分析化学等相关理工科专业，具备扎实的专业理论基础。 2. 熟悉ICP、滴定分析、原子吸收光谱、XRD等检测方法，有动力电池材料测试经验者优先考虑。 3. 能熟练运用Excel、Origin等工具进行数据分析与图表呈现，具备良好的报告编写与逻辑表达能力。 4. 工作认真细致，具有较强的安全意识和团队合作精神，能严格执行实验室各项操作规范及质量体系规定。 注：工作地点在黔南瓮安

【我们是谁】 我们是拥有14年行业积淀的领军企业，业务遍布全国33座城市。我们关注人才成长，致力于将每一位有潜力的年轻人培养成为未来行业的核心力量。 【你的成长路径】（晋升机制） 我们不空谈愿景，提供明确可期的晋升通道： 入职培训 → 一线轮岗（3-6个月）→ 组长 → 部门主管 → 副经理 → 经理 → 核心管理层 （注：表现突出者，最快2个月即可独立带领团队！） 【你需要做什么】（岗位职责） 1. 一线业务实践：深入业务前线（如销售、门店运营、市场推广等），掌握公司核心产品的运作流程与市场规律，夯实业务根基； 2. 轮岗学习：在主管指导下，参与跨部门轮岗，全面理解公司运营、管理及市场等关键模块的运行逻辑； 3. 协助团队管理：在轮岗后期，协助上级开展团队日常管理、数据分析及项目执行，逐步承担管理职责； 4. 提出优化建议：结合一线实战经验，对公司业务流程、客户服务或市场策略提出切实可行的改进方案。 【我们需要这样的你】（任职要求） 1. 学历专业不限（市场营销、工商管理、心理学等相关背景优先）； 2. 具备强烈的目标意识与发展意愿：不甘平凡，希望通过拼搏实现高收入与快速晋升； 3. 抗压与适应能力强：愿意从基层起步，具备出色的学习能力与归零心态，能吃苦耐劳； 4. 沟通协调与领导能力佳：性格积极乐观，善于团队协作，有学生会、社团负责人或带队兼职经历者优先。 【我们能为你提供什么】（薪资福利） 1. 富有竞争力的薪酬结构：无责任底薪3500元 + 绩效奖金 + 交通补贴 + 管理津贴，综合月薪6000—10000元； 2. 专属导师带教：入职即安排资深主管作为“一对一”导师，提供系统培训与实战辅导，助你迅速适应岗位； 3. 完善的员工福利：五险 / 带薪年假 / 节日礼品 / 定期团建 / 交通补助； 4. 广阔的发展空间：公司正处于快速发展阶段，管理岗位需求旺盛，只要能力达标，晋升机会随时开放！ 【工作地点与时间】 工作地点：南明区都司路中天商务港12楼，1204、1205号 工作时间：早上8:30—下午6:30，做六休一 【如何加入我们】 如果你渴望突破自我，希望在3-5年内成长为能够独当一面的管理者，欢迎提交简历！

（一）岗位核心定位 负责研发团队的日常运作、项目推进与技术实施，专注于一次性餐饮用具类产品的研发工作，全面掌控项目进度、质量标准与合规要求，保障研发任务高效落地。 （二）核心工作与职责 1. 组织并管理研发小组，合理分配工作任务，开展绩效评估，组织技术培训与交流，提升团队专业水平，构建高效协同的工作氛围。 2. 接收研发任务后制定详细执行方案，整合组内资源，监督项目进程与产出质量，确保各阶段成果按时达成且符合规范要求。 3. 主导关键技术模块的设计与实施，把控研发全过程细节，独立攻关核心技术问题，支撑产品持续优化升级。 4. 落实研发管理体系，持续改进小组作业流程，协同其他部门完成测试验证及生产对接，定期向研发总监反馈工作进展。 （三）任职要求 1. 学历专业：本科及以上学历，材料、食品等相关专业；大专学历者需具备5年以上相关领域研发管理经验。 2. 工作经验：具有5年以上研发工作经验，其中至少3年从事研发管理工作，具备一次性餐饮用具行业经验者优先考虑。 3. 专业能力：熟悉产品所用材料特性、生产工艺及安全法规要求，能独立应对复杂技术挑战，具备良好的项目统筹能力，可主导技术方案设计并保证成果满足量产与合规需求。 4. 综合素质：具备优秀的团队领导与全局协调能力，善于激发团队潜能；工作认真负责，执行能力强，重视规范操作，富有创新思维，沟通顺畅，具备良好的协作意识。

1．战略目标：协助上级依据公司年度计划及发展战略，对目标进行细化分解，积极配合达成个人、部门及公司整体战略目标。 2．工艺研究：参与或主导传统茶、抹茶、碾茶等类别的加工工艺研究项目。 3．产品研究：参与或主导传统茶、抹茶等相关产品的研发与创新工作。 4．质量研究：参与或配合开展与产品质量相关的研究与分析工作。 任职资格： 1、全日制本科及以上学历 2、茶学或相关专业背景 3、具备2年以上茶叶加工领域工作经验 基本技能：熟练掌握常用办公软件操作 专业技能：熟悉茶叶审评流程，掌握茶叶加工基础技术，了解茶叶检测相关知识 管理技能：具备项目管理基础知识与实践能力

工作内容： 1.按生产订单完成每天的生产任务； 2.生产现场卫生清洁； 3.生产记录的填写； 4.设备的清洁和维护； 5.完成领导安排的临时任务； 任职要求： 1.食品加工、机电一体化等相关专业本科及以上； 2.能吃苦耐劳、驻场 ； 3.学习能力强，有上进心； 4.愿意接受从基层一线锻炼成长；

岗位内容： 1.负责烘焙类食品的新品研发及原材料的筛选与开发，确保产品品质的持续稳定； 2.关注烘焙行业市场变化，洞察消费者偏好，对现有产品进行迭代优化； 3.配合相关部门完善生产流程，推动工艺改进，提升整体运营效率与产品标准。 任职要求： 1.具备烘焙食品研发相关经验，本科及以上学历或具备3年以上相关领域工作经验； 2.拥有良好的学习意识、团队合作精神以及高效的执行力； 3.善于观察分析，能够总结经验，重视个人能力与专业技能的不断提升。

一、薪资待遇： 1.试用期无责任底薪4000元+绩效奖金+五险+提供住宿+晋升通道=综合收入5000-8000元 2.公司每月组织员工聚餐，每季度安排国内知名景区团队出游。 3.对需住宿的员工统一安排住宿。 二、任职要求： 1. 学历要求：大专及以上学历，专业不限； 2. 经验要求：欢迎应届毕业生或具备1-3年工作经验者报名（有无经验均可）； 3. 能力要求：具备良好的学习能力、沟通表达能力、团队合作意识及管理潜质； 4. 不可有明显外露纹身。 注：接受零基础人员，无经验可带薪学习 三、岗位职责： 1. 初期学习并掌握公司产品知识，转正后协助中层管理者完成日常事务工作； 2. 项目实践：参与企业项目运作，提升问题解决与协作执行能力； 3. 管理培养：逐步承担管理任务，发展领导才能； 4. 协助部门负责人规划运营方案，推进考核目标落地实施。 四、发展路径： 1. 短期目标：快速融入团队，熟悉企业运营流程； 2. 中期目标：独立负责模块工作，参与管理层面决策； 3. 长期目标：向部门经理、总监等高层管理岗位晋升。 五、职位福利： 带领团队、年底双薪、缴纳五险、免费包住、享受带薪假期、试用期提前转正机会、团队氛围轻松活跃、提供多次晋升通道 六、公司承诺： 一经录用，提供无经验免费带薪培训，不收取任何费用。如您的简历符合岗位需求，最迟两个工作日内给予回复，非诚勿扰。 职位亮点：月薪5-8K｜公司提供住宿｜工作氛围佳｜篮球爱好者优先录用！！！

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郑重承诺：真实招工，入职0费用，请放心求职！ 【薪资福利】 √28一小时，保底工资8000-8500 √每月10号发薪，入职满7天可预支 √全勤奖500元/月，绩效奖500元/月 √岗位津贴800元/月，缴纳五险一金 【吃饭住宿】 √包吃包住，宿舍4人间，空调热水器洗衣机齐全 √饭菜丰富，吃饱为止，提供一日三餐，符合南北口味 【岗位职责】 饮料厂区：普工、包装、质检、贴标签、仓库等岗位，长白班坐岗为主 【职位要求】 √16-45周岁，男女不限 √经验不限，学历不限 √无不良嗜好，能长期稳定者优先 【工作时间】 每周上六天班，每天十小时，加班自愿 【晋升空间】 √每年四次晋升机会，可通过内部考试晋升 在苏州

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招精酿啤酒合伙人1名（非纯员工，合伙分红） 店铺情况：本地营业中，精酿小店，全套糖化、发酵打酒设备齐全，店面、设备、前期投入全部由我方承担。 工作内容： 独立完成啤酒酿造、酒体风味把控、设备日常清洗维护； 门店日常管理、顾客接待、线上线下拓客、库存盘点； 任职要求： 有精酿啤酒酿造实操经验优先，餐饮门店经营经验也可； 做事细心干净，能接受晚班，有创业思维，想长期稳定发展； 联系人:许生。上班面试地点：虎门赤岗南社二路14号101室酵醒时光精酿鲜啤。备注:工资待遇面谈。

岗位职责： 1、负责固体饮料、压片糖果、胶囊等不同剂型功能食品、保健食品的调配，优化功效、口感、外观、工艺等； 2、调研消费者需求（未发现的隐性需求、未解决的显性需求），确定产品利益点，分析市售同类产品，用于指导设计，主导新产品研发与上市； 3、负责小试、中试，负责给B端客户OEM项目的配方、工艺开发，负责新产品的备案或报批； 4、负责包装标签图形与文字审核，负责创造性宣传推广材料樱写； 5、负责产品上市后的技术支持； 6、负责对新产品的质量进行考察和跟踪，以及对市场投诉情况做出及时分析并反馈，负责工艺优化改进迭代工作。 7、学习和掌握新理论、新技术、新模式，使用在产品、技术的开发、改进与推广中。 任职条件： 1、生物工程学、食品科学、药学及相关专业本科以上学历； 2、具有2年以上功能食品或相关行业研发经验； 3、熟悉保健食品、功能食品研发工作流程； 4、熟悉国内外保健品的相关法律法规及相关国家管理规定和要求； 5、熟练使用日常办公软件，具备较好的沟通协调能力； 6、熟悉实验设计和数据统计的科学方法。

一、岗位职责 新品研发：调研卤味、休闲熟食市场趋势，完成卤汁配方、腌制工艺、去腥增香体系开发，独立小试打样、感官测评，优化辣度、麻度、回味、肉质口感。 工艺落地：制定焯水、卤制、焖制、杀菌、冷却、真空包装全套工艺参数，跟进车间中试，输出标准 SOP，解决量产出水、发黑、肉质柴、保质期短、风味流失等问题。 成本与优化：核算产品原料成本，对现有卤味产品降本升级；调整香辛料、复合酱料、防腐剂搭配，平衡口感、成本与货架期。 合规与品控：熟悉 GB2760、GB7718 熟食相关国标，规范添加剂使用，设计配料标签；配合品控完成微生物、理化检测，建立产品内控标准，做好样品与配方档案归档。 客户定制配合：对接业务 / BD 客户定制需求，开发贴牌、定制口味卤味，出具技术方案，跟进客户试样、现场调试。 实验室管理：香辛料、酱料、试验设备日常管理，实验室 6S，试验记录完整留存。 二、任职要求 大专及以上，食品科学与工程、食品工艺相关专业；熟悉熟食、卤制品加工优先。 1 年及以上卤味 / 熟食 / 肉制品研发实操经验，能独立调卤汤、处理鸡鸭牛羊肉制品。 精通香辛料搭配、肉制品去腥护色、熟食防腐保鲜、高温杀菌工艺，能独立解决量产常见技术缺陷。 掌握食品安全相关国标，具备成本核算、感官品评能力，会撰写研发报告、工艺文件。 沟通协调能力强，能对接生产、业务、采购；能配合中试加班，车间现场调试。 严谨细致，有食品安全底线，有 SC、HACCP 体系认知者优先。 三、加分项 有卤味工厂研发经验； 熟悉常温锁鲜卤制品工艺； 会开发复合调味酱料、预制卤料包。

岗位职责： 1.负责食品/饮料新产品的研发、配方设计及工艺优化，确保产品安全、稳定、可量产 2.开展原料筛选、小试中试验证、感官评价及稳定性测试，输出完整研发报告 3. 跟踪行业技术动态与竞品信息，参与产品创新立项与可行性分析 4.协同生产、品控、供应链等部门完成新品导入（NPI）及上市支持 5.遵守食品安全法规及企业质量管理体系要求，配合完成相关认证与合规审查 任职要求： 1.食品科学与工程、食品质量与安全、生物工程、化学等相关专业背景 2.具备食品/饮料研发实操经验，熟悉常用添加剂、乳化稳定体系及常见加工工艺 3.熟悉GB、ISO22000、HACCP等食品安全标准，具备良好实验记录与文档管理能力 4. 具备较强的问题分析与解决能力，责任心强，注重细节与团队协作 5.有成功主导或参与上市新品项目者优先

岗位职责： 1. 主导饼干新品配方开发、工艺设计及优化，推进小试、中试到量产全流程，确保产品品质与稳定性达标 2. 优化现有饼干配方及生产工艺，解决生产技术难题，实现降本增效与生产顺畅 3.跟踪食品行业研发趋势及新型原材料应用，挖掘新品方向并推动研发方案落地 4.规范记录研发数据、撰写技术报告、建立完整研发档案，保障流程合规可追溯 5. 协同采购、生产、品控等部门筛选与评估原材料，把控供应商适配性与品质标准 任职要求： 1. 本科及以上学历，食品科学与工程、烘焙工程等相关专业优先 2. 2-4年饼干或烘焙类食品研发经验，熟悉生产工艺与核心原料，有成功量产案例者优先 3.具备独立开展配方调试、工艺优化及问题排查的实验与数据分析能力 4.熟悉食品安全法规及行业标准，具备强合规意识与质量风险防控能力 5. 沟通协调能力强，富有创新意识、团队协作精神及抗压能力，热爱饼干品类研发

1、食品科学、食品工程、应用化学等相关专业本科及以上学历。 2、3年以上调味品领域（咸味、复合调味料、酱料等）配方研发实际经验，具备完整产品成功上市经历。 3、具备出色的味觉与嗅觉感知能力，熟悉食品化学、风味化学及食品添加剂相关法规应用。 4、具有良好的实验规划、数据解析及应对复杂技术难题的能力。

岗位职责: 1. 全面主持炼焦车间的日常运营与管理事务，统筹协调生产计划与执行进度，保障车间高效稳定运行。 2. 组织人员调配：负责炼焦车间各岗位（含机修、电修、焦炉操作员等）的排班安排与绩效考核，并组织实施岗位技能培训，提升团队专业能力。 3. 落实安全责任：主导车间安全生产管理，制定并推行安全管理制度与操作规程，规范作业流程，确保生产过程安全可控。 4. 设备运维管理：负责炼焦设备的日常维护与保养工作，定期开展设备巡检，及时组织维修或更换，保障设备持续可靠运行。 5. 成本控制管理：负责车间生产成本管控，合理调配资源，优化生产工艺流程，推动降本增效目标实现。 6. 质量监督管理：负责生产现场的质量控制，依据质量标准与目标建立完善的质量保障体系，确保产品品质满足客户要求。 7. 熟悉顶装焦炉的操作与运行特点。 任职要求： 1. 具备5-10年同岗位工作经验，其中至少3年相关管理经验。 2. 综合能力突出者，条件可适当放宽。

招聘 招聘文员2名， 我公司位于六盘水市钟山125水泥厂大门口，是做玻璃深加工的， 工作内容1.接收客户订单，审核订单信息，协调生产、跟踪订单进度，确保按时交付。 2.录入并维护销售数据(订单、合同、客户信息等)，定期生成销售报表。要求对电子表格熟悉，性格开朗。 有意向打电话咨询 六盘水鑫瑞达钢化玻璃有限公司

1.全面主持干熄焦系统在安全、生产、设备运行、人员调配及成本控制等方面的管理工作。 2.编制工作计划，统筹资源协调，推动任务落实，及时排查并处理各类问题。 3.组织开展技术优化、难题攻关以及质量管控相关工作。

综合岗位招聘 因厂区生产经营发展需要，现面向社会公开招聘开票&化验控制综合岗工作人员1名，具体招聘要求如下： 一、岗位说明 本岗位属于复合型职能岗位，初期入职将安排开票员相关实习轮岗，待业务流程熟练掌握后，逐步过渡至以化验室控制工为主的工作模式，兼顾两项基础职能，岗位长期稳定，工作环境规范有序。 二、工作内容 1、前期开票职责：负责厂内产品出库及物料流转的单据开具、台账登记与核对，完成数据录入与整理，做好单据归档与保管；协同客户及运输车队完成单据交接，确保账目清晰、票据准确无误。 2、后期化验控制职责：依照生产标准对原料、熟料、水泥等样品进行检测，实时监控各项生产指标；根据检测结果优化调整生产工艺参数，按时填写化验报表，确保产品质量符合标准；负责化验设备的日常清洁及基础维护保养。 三、任职要求 1、年龄25-35周岁，高中及以上学历，不限经验，无相关背景者可享受带薪培训； 2、工作细致认真，责任感强，具备基本电脑操作技能，能胜任简单数据输入任务； 3、遵守厂区管理规定，接受岗位阶段性轮换安排，吃苦耐劳，作风踏实，稳定性好； 4、身体健康，无影响工作的职业禁忌症，能适应厂区“上一休一”的正常排班制度。 四、薪资福利 实习期3000；转正3800。 五、工作地点 六盘水市水城区尖山街道尖山社区法都一组（六盘水东高铁站旁）

岗位职责： 1.负责客户订单的接收，核对订单内容，协调生产安排并跟进执行进度，保障产品按时交付。 2.准确录入及管理销售相关数据（包括订单、合同、客户资料等），按期完成销售报表的整理与提交。 【职位要求】 -大专学历，具备1-2年相关工作经验 -熟悉常用办公软件操作 【工作时间】 -08:30-18:00 【薪资福利】 -薪资：3500-5000元/月 -提供食宿 联系电话，莫总***********

要求食品专业优先，性格开朗，服从安排有经验

要求本科学历，食品专业和教师专业优先

岗位职责: 1. 负责食品加工厂日常运营的监督与统筹，保障产品品质稳定达标。 2. 管理厂内设备的维护保养工作，确保各类设施高效运转。 3. 推动落实质量优化方案，持续提升产品整体质量水平。 4. 严格执行食品安全与生产规范，确保合规运营。 5. 协同团队协作，保障生产环节顺畅、高效推进。 任职要求： 1. 具有食品加工或相关领域管理工作背景。 2. 熟悉生产设备的操作流程及日常维护技术要点。 3. 具备较强的组织协调与团队领导能力，能有效推动目标达成。 4. 具备出色的应变与问题处理能力，可快速解决生产中出现的设备故障。 5. 严格执行标准作业程序及安全生产规定。

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标，确保交付及时、品质达标 3. 建立健全生产管理体系，优化工艺流程与作业标准，提升运营效率 4. 组织团队建设与员工培训，强化班组管理与绩效考核 5.协调供应链、销售及职能部门，保障产供销协同顺畅 任职要求： 1. 具备厂长或生产主管相关岗位经验，熟悉制造业全流程管理 2. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 3. 熟悉ISO质量管理体系、安全生产法规及精益生产理念 4.具备团队管理经验，能有效激励和带领百人以上生产团队 5. 责任心强，执行力突出，具备良好的职业道德与沟通表达能力