岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4.配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备基本沟通能力与服务意识，形象端正、细致耐心 3.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 4.能适应快节奏工作环境，责任心强，有团队合作精神 5. 工作地点明确、稳定性高者优先考虑

招聘启事 ● 一、岗位职责 ● 1. 负责日常行政事务处理，包括文件的整理与归档，以及快递、信件的收发管理。 2. 协助开展公司会议的组织工作，完成会议记录，并跟进会议决策的执行进展。 3. 保持办公区域环境整洁，负责办公用品的采购申请、发放登记及库存核对。 4. 承担来访人员接待任务，协助部门间基础事务沟通，解答常规行政咨询。 5. 及时完成上级安排的其他临时性行政工作。 ● 二、任职要求 ● 1. 学历与经验：具备大专及以上学历，有1年以上行政类工作经验者优先考虑。 2. 技能要求：熟练操作Word、Excel、PPT等常用办公软件，掌握基本文档排版与数据汇总技能。 3. 素质要求：做事认真细致，责任心强，具备良好的协调沟通能力和服务意识，能高效应对多项工作任务。 4. 其他：仪容仪表端正，遵守企业各项管理制度，具有较强的保密观念。 ● 三、薪资福利 ● ● 薪资：3500-5000元/月（结合学历与经验面议确定）。 ● 福利：五险一金、带薪年假、节日慰问福利 ● 四、应聘方式 ● 1. 简历投递：请将个人简历发送至邮箱*****************，邮件标题请标注“行政文员-姓名-联系电话”。 2. 联系电话：***********（工作日9:00-18:00接听）

一、岗位职责 1. 负责日常行政事务的处理，包括文件资料的接收、登记、分类、归档与保管，确保文档完整有序，便于后续查阅与管理。 2. 接听并转接公司对外电话，做好通话信息记录，及时准确传递消息内容；礼貌接待来访人员，协助组织会议及活动安排，展现公司良好对外形象。 3. 配合各部门完成办公用品的采购申请、发放登记及库存管理，定期开展物资盘点，保障办公资源供应充足、使用规范。 4. 按照公司标准撰写各类公文材料，如通知、报告、会议纪要等，确保内容准确、逻辑清晰、格式规范，符合内部行文要求。 5. 维护办公室公共区域的整洁环境，监督办公设备运行状态，发现异常及时报修，并积极完成上级交办的各项临时工作任务。 二、招聘条件 1. 教育背景：具备大专及以上学历，文秘、行政管理等相关专业者优先考虑。 2. 技能要求： · 熟练操作 Word、Excel 及其他常用办公软件，具备扎实的文字编辑能力和基础数据整理分析能力。 · 具备良好的沟通协调能力，能与各部门员工高效对接，服务意识突出。 3. 工作经验：有办公室文员相关工作经历者优先，同时也欢迎综合素质优秀的应届毕业生应聘，重点考察学习潜力与综合素养。 4. 素质要求： · 工作态度端正，责任心强，处理事务细致严谨，确保执行过程无疏漏。 · 具备团队协作意识，能够主动融入集体，配合团队共同推进工作目标达成。 · 学习能力强，适应节奏快，能迅速掌握新任务、新流程，灵活应对工作变化。 · 具备较强的抗压能力，面对多任务交叉或紧急事项时，能合理规划时间，保障工作质量与效率。 5. 其他：仪容得体，气质大方，行为举止符合职场规范，能体现公司积极正面的形象风貌。

工作内容： 1、开展与潜在合作方的对接工作，推动茅河酒业产品的市场推广； 2、负责现有客户的日常维护，保障合作关系稳定持续发展； 任职要求： 1、具备优秀的沟通表达及商务洽谈能力； 2、能独立开展工作，对岗位职责有高度的责任心和积极性； 3、具备良好的协作意识，能在压力环境中保持乐观进取心态； 岗位福利：五险、房贷补贴、无责底薪、包吃、周末单休、节假日正常休息

任职要求 1. 年龄18-35岁，普通话流利，性格开朗外向，沟通能力佳； ​ 2. 有无经验均可！零基础可入职，公司全程手把手培训； ​ 3. 男女不限，退役军人优先，有销售经验者可放宽年龄； ​ 4. 认可奋斗价值，有目标、有冲劲，渴望高薪突破。 工作详情 - 工作时间：9:00-18:00，每周休1天，午休1.5小时，作息规律； ​ - 工作环境：写字楼办公室办公，不外出跑业务、不陪酒应酬，拒绝无效奔波； ​ - 培养模式：老员工一带一，快速上手，新人也能快速成长；

岗位详情 一、工作内容：中药销售主要职责： 1、负责搜集市场动态及行业相关信息 2、掌握基础专业技能，为客户提供健康咨询与产品说明服务 3、维护已有客户关系，收集客户反馈意见与实际需求 4、汇总市场数据和客户建议，并准确向上级进行汇报 5、根据业务发展需要，定期开展客户关系维护，保障业务持续稳定推进 6、按时向主管领导反馈工作进展与遇到的问题，及时提交工作报告及相关解决方案 任职条件： 1、对中医药领域有浓厚兴趣，立志投身中医药事业 2、具备挑战意识，热爱销售岗位，抗压能力强 3、诚实守信，工作认真负责，勤奋踏实，学习能力突出 4、性格积极开朗，具备一定的语言表达能力，乐于人际沟通 5、性别不限，年龄在18-28岁之间，经验不限，医学相关专业优先考虑 福利待遇： 1、入职即安排免费住宿，配备专人指导，传承优良师徒制，带薪系统学习中医知识 2、底薪加20%~34%提成，月综合收入轻松过万 3、与【中国中医科学院】【广东省中医院】【广州中医药大学】合作，提供进修学习机会 4、研究院组织专业培训，全员持证上岗，可考取【中级理疗师证】【高级健康管理师证】【中医确有专长】证书 5、建立公平公开公正的晋升体系，学员—老师—主任—副院长—院长，总部支持开设个人青年中医研究院 6、每年组织4至5次旅游活动，年终设有境外游，表现优异者公司资助父母参与旅游奖励 7、周末双休，定期举办团建活动，团队氛围轻松融洽，每月举办员工生日会 8、享受绩效奖金 二、任职要求：欢迎热爱中医、渴望成长、不甘平庸、愿意奋斗的有志青年加入我们创业团队！携手共进，推动中医药事业发展，开创属于我们的事业新篇章！ 三、职位福利：社保、绩效奖金、弹性工作、年底奖金、免费培训、节日福利 四、工作时间：周一至周五正常上班，周末双休；上午八点至下午六点，中午休息一小时 所属行业：制药/生物工程 岗位类型：全职

岗位职责： 1、深入了解产品特性，收集市场动态，挖掘销售机会与潜在客户资源 2、对接客户需求，讲解产品优势，促成合同签约并协调回款事宜，达成销售目标 3、持续维护客户关系，提升客户满意度 任职要求： 1、具备良好的语言表达能力及沟通技巧 2、对销售工作有热情

一、任职要求： 1. 年龄18-40岁，性别不限，欢迎零基础人员加入（配备专人指导） 2. 具备积极的工作态度，富有责任心与自我管理能力 二、福利待遇 综合底薪3600元＋高比例提成＋带薪年假＋每月休息5天＋包吃包住包接送包培训包上岗 三、上班时间： 上午：8:30-12:00 午休：12:00-14:00 下午：14:00-18:00

主要负责：平台商品的上架、下架、调价、开单，以及美团、京东、饿了么等平台的日常运营工作，需具备相关运营经验 工资待遇：3000元固定工资，月休4天，单休制 工作时间：9:00-17:30 工资发放时间：当月工资，次月20日准时发放 试用期15天，按100元/天结算，双方双向选择 其他事项面试时沟通，面试请务必准时到场 地址：观山湖区金融城1期D座5楼

管培生 岗位职责： 一、根据公司安排，在多个部门（如运营中心、门店、供应链等）进行轮岗实践，系统掌握各环节业务运作模式； 二、配合所在部门开展日常事务，参与具体项目实施与推进工作； 三、熟悉并理解公司各项管理制度、操作流程及相关规范要求； 四、参加公司统一组织的培训课程，按时完成学习任务及实操评估； 五、定期总结工作成果并提交汇报材料，积极反馈个人思考与优化建议。 任职要求： 一、面向应届毕业生或入职经验不足一年者，具备专科及以上学历，专业方向不限； 二、具备良好的沟通能力、问题分析能力以及团队合作意识； 三、有较强的学习主动性与发展意愿，对个人职业路径有明确设想； 四、能适应高强度工作节奏，具有良好的抗压性与环境适应力； 五、在校期间展现过领导才能或拥有社会实践经历者优先考虑。 薪资待遇：一、试岗7天，100/天 试用期：3000 次月20日准时发薪 二、工作时间8:30-18:30 月休四天（排休） 需要不定时出差

职位:普工 【招聘要求】大量招聘，独立岗位，白班为主每天工作8-10小时，(自愿加班)包吃住 1、年龄:16周岁---45周岁 2、经验不限、学历不限，能长期稳定的优先。 工作内容 1、坐着上班；白班；普通工衣 2、无需工作经验，生手带薪培训 3、从事电子产品(手机，平板电脑)包装，放使用说明书等简单轻松工作，坐班岗位，普通工衣，工作轻松，可带手机， 伙食住宿:公寓室宿舍4-6人一间，独立卫生间、配有WIFI、热水、空调、洗衣机、保险柜等等！ 做事简单，空调车间 一、【薪资构架】 1、综合工资:5500--7500元/月(每月15 号打卡发放，工资不押不扣)() 2、工作时间:上六休一，加班自愿 【正式工】月薪6000起+1000绩效，包吃住，购买社保五险一金，辞职提前7天，人走账清！ 1、现在正处于公司生产是旺季，每天加班2-3小时； 2、加班费按国家法定标准:平时1.5倍，周六日2倍节假日3倍 3、薪资详情=底薪2500元+绩效奖金+生产奖金+季度奖金+年度奖金+全勤奖； 4、月收入约:6000--7500元/月 【小时工】工价23白班-25夜班元/小时 1、平均10-11小时/天，工资260-280元/天 2、每月上班26左右，月休4天左右，月均工资5500--7500元/月 二、【待遇福利】 1、有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、食宿:包吃包住，宿舍4人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。有米饭、面食，面条、馒头、 饺子、吃饱为止 3、全勤奖500元/月；绩效奖500元/月；岗位津贴800/ 四 4、保险:缴纳五险一金，离职时可转出和。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 三、【工作内容】 1、普通工衣，坐班，长白班(可自主选择及申请安排)。 2、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。

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隧道维护员招聘 【招聘岗位】隧道维护员 【招聘人数】30人（其中5人需熟练掌握电焊技能） 【任职要求】 1. ，年龄50-55周岁，身体健康，能适应工地现场作业； 2. 有工地小工、泥瓦匠相关工作经验者优先录用； 3. 需具备基础现场实操能力，服从现场工作安排，责任心强。 【薪资待遇】 4. 基础月薪：5500元； 5. 技能补贴：泥瓦匠，水电工根据技术熟练度每月额外补贴500-1500元； 6. 休息安排：月休4天； 7. 待遇稳定，工资按时发放，包工作餐/住宿（可按需调整）。 【工作内容】负责隧道日常巡检、设施维护、基础修补、现场辅助施工等相关工作 工期四年

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岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3.收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4.配合部门完成基础数据录入、报表制作及简单统计分析工作 5.维护办公环境整洁有序，协调处理日常后勤支持事项 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力

我公司急速发展中，招聘办公室客服文员： 不限文化，不限颜值，善于沟通，性格开朗，服从能力强，每天工作7小时，早上8点半一12点，下午2点一5点半下班，午休2个小时，公司包吃包住，买社保，每月有团建聚餐活动，不定时下午茶，休息时间可以随时协调，

涉及工作城市：苏州 职位描述 一、【薪资待遇】： 1、打酱油模式：底薪4000+提成，综合工资8000-12000元。 2、合伙人模式效提成，招聘一人可拿500-2000，综合工资,15000+（上不封顶） （工资更多靠提成部分组成，现在招工是我们旺季，就算是新人无经验，工资也至少保底6千以上） 3、每个月15号发工资（准时发薪）不定时给员工举办奖励政策。 二、【工作内容】： 1、日常工作，网上发布招聘信息，在线咨询解答，邀约面试，负责面试、入职 及报道等。 2、负责新员工日常问题处理及员工关系维护。 3、工作相对比较轻松，办公室上班，工作氛围好。 三、【工作时间】： 08：30-12：00--13：00--18：00，上六休一，固定每周日休息，工作轻松。 四、【招聘要求】： 1、年龄16-28周岁，无经验均可，我们会有老员工带。 2、要求性格开朗、自信具备良好的表达能力和沟通技巧，善于与人交流，有敬业精神。 3、办公环境：环境优雅，配有各自办公桌电脑，恒温办公室。 五、【员工福利】： 1、公司定期户外旅游；费用公司承担； 2、每月公司聚餐，部门聚餐； 3、员工生日礼品及节假日礼品发放； 4、一个月一次晋升，良好的晋升空间。 六、【晋升阶梯】： 人事专员---人事部长--人事主管--人事经理 我们是一支年轻的团队，00后成员占据公司总人数的90％。 在这里，没有论资排辈，没有等级制度，有的是一群为梦想、为生活付出和拼搏的年轻人； 在这里，只要你肯付出，你的结果定然不会让自己失望； 在这里，提拔与晋升不再是遥不可及的梦想，有结果，有成就，所有的一切你都将拥有。 涉及工作城市：苏州

涉及工作城市：苏州 职位描述 一、【薪资待遇】： 1、打酱油模式：底薪4000+提成，综合工资8000-12000元。 2、合伙人模式效提成，招聘一人可拿500-2000，综合工资,15000+（上不封顶） （工资更多靠提成部分组成，现在招工是我们旺季，就算是新人无经验，工资也至少保底6千以上） 3、每个月15号发工资（准时发薪）不定时给员工举办奖励政策。 二、【工作内容】： 1、日常工作，网上发布招聘信息，在线咨询解答，邀约面试，负责面试、入职 及报道等。 2、负责新员工日常问题处理及员工关系维护。 3、工作相对比较轻松，办公室上班，工作氛围好。 三、【工作时间】： 08：30-12：00--13：00--18：00，上六休一，固定每周日休息，工作轻松。 四、【招聘要求】： 1、年龄16-28周岁，无经验均可，我们会有老员工带。 2、要求性格开朗、自信具备良好的表达能力和沟通技巧，善于与人交流，有敬业精神。 3、办公环境：环境优雅，配有各自办公桌电脑，恒温办公室。 五、【员工福利】： 1、公司定期户外旅游；费用公司承担； 2、每月公司聚餐，部门聚餐； 3、员工生日礼品及节假日礼品发放； 4、一个月一次晋升，良好的晋升空间。 六、【晋升阶梯】： 人事专员---人事部长--人事主管--人事经理 我们是一支年轻的团队，00后成员占据公司总人数的90％。 在这里，没有论资排辈，没有等级制度，有的是一群为梦想、为生活付出和拼搏的年轻人； 在这里，只要你肯付出，你的结果定然不会让自己失望； 在这里，提拔与晋升不再是遥不可及的梦想，有结果，有成就，所有的一切你都将拥有。 涉及工作城市：苏州

涉及工作地点：苏州 职位描述 一、【薪资待遇】： 1、打酱油模式：底薪4000+提成，综合工资8000-12000元。 2、合伙人模式效提成，招聘一人可拿500-2000，综合工资,15000+（上不封顶） （工资更多靠提成部分组成，现在招工是我们旺季，就算是新人无经验，工资也至少保底6千以上） 3、每个月15号发工资（准时发薪）不定时给员工举办奖励政策。 二、【工作内容】： 1、日常工作，网上发布招聘信息，在线咨询解答，邀约面试，负责面试、入职 及报道等。 2、负责新员工日常问题处理及员工关系维护。 3、工作相对比较轻松，办公室上班，工作氛围好。 三、【工作时间】： 08：30-12：00--13：00--18：00，上六休一，固定每周日休息，工作轻松。 四、【招聘要求】： 1、年龄16-28周岁，无经验均可，我们会有老员工带。 2、要求性格开朗、自信具备良好的表达能力和沟通技巧，善于与人交流，有敬业精神。 3、办公环境：环境优雅，配有各自办公桌电脑，恒温办公室。 五、【员工福利】： 1、公司定期户外旅游；费用公司承担； 2、每月公司聚餐，部门聚餐； 3、员工生日礼品及节假日礼品发放； 4、一个月一次晋升，良好的晋升空间。 六、【晋升阶梯】： 人事专员---人事部长--人事主管--人事经理 我们是一支年轻的团队，00后成员占据公司总人数的90％。 在这里，没有论资排辈，没有等级制度，有的是一群为梦想、为生活付出和拼搏的年轻人； 在这里，只要你肯付出，你的结果定然不会让自己失望； 在这里，提拔与晋升不再是遥不可及的梦想，有结果，有成就，所有的一切你都将拥有。

岗位职责: 1. 负责粮油产品渠道的维护与效能提升 2. 保持与合作方的高效对接，保障业务运行通畅 3. 研判市场变化趋势，规划并实施渠道优化方案 任职要求： 1. 具有良好的沟通与协调能力 2. 可独立开展工作，执行能力强 3. 具备团队协作意识，适应环境速度快

我们的工作： 1. 开发潜在客户，推广产品并推动签约达成； 2. 协同公司各职能部门，高效响应商家需求，协助优化运营流程，提升客户满意度； 3. 管理客户资料：做好客户关系记录、及时维护更新用户信息； 4. 严格执行公司各项规范，树立并维护企业良好形象； 我们希望你具备： 1. 具备至少一年销售工作经验，对销售有热情，乐于接受挑战； 2. 学习能力和适应能力突出，能够迅速融入互联网行业节奏； 3. 有相关销售从业经历者优先考虑。 我们提供： 1. 话费交通补贴＋完整法定假期＋晋升空间＋团队建设活动！ 2. 10000-15000元/月

岗位职责: 1. 通过电话开展产品推介与销售工作 2. 及时回应客户咨询，提高客户服务体验 3. 持续跟进客户关系，助力销售目标达成 任职要求: 1. 具备良好的沟通表达与说服能力 2. 能够融入团队协作，齐心协力完成业绩任务 3. 热爱本职工作，积极面对挑战，追求自我提升

岗位职责: 1. 负责开展销售相关咨询及业务推广工作 2. 持续维护客户关系，保障服务品质符合客户期望 3. 主动参与团队协作，合力达成销售业绩目标 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力，能与客户高效互动交流 2. 适应团队工作环境，具备积极协作意识 3. 热爱销售岗位，勇于面对挑战，追求优异成果

岗位职责： 1.负责客户开发、维护及销售目标的达成 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值主张 3.参与谈判，完成合同签订及后续跟进服务 4.收集市场与客户需求信息，及时反馈至相关部门 5.协同团队推进项目落地，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1.销售经验不限，有行业资源或成功案例者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与抗压能力 3. 积极主动，目标感强，具备较强的执行力 4.学历不限，热爱销售工作并愿意长期发展 5.熟练使用办公软件，能适应灵活工作安排

职位描述 1、负责店内手机产品的推介与销售 2、协助客户办理电信相关业务 3、积极拓展新市场，开发新客户，扩大产品覆盖范围； 4、策划并执行销售区域内的各类销售活动，确保销售目标达成； 任职资格： 1、高中及以上学历，市场营销或相关专业优先； 2、具备1-2年销售领域工作经验，销售业绩优异者优先考虑； 3、思维灵活，语言表达清晰，具备良好的沟通能力与人际交往技巧，富有亲和力； 职位福利：五险、节日福利、绩效奖金、带薪年假。

岗位职责: 1. 主动开展市场调查，掌握行业最新发展趋势； 2. 策划并落实销售方案，确保销售任务有序推进； 3. 持续维护及开发客户资源，提升客户服务体验； 4. 定期参加产品学习培训，熟悉产品核心信息； 5. 配合团队协作，共同达成销售业绩目标。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力和商务谈判能力； 2. 热爱销售岗位，能适应高强度工作节奏； 3. 具备较强的市场洞察力与客户运营能力； 4. 能够迅速掌握新产品相关内容； 5. 具备良好的团队意识，善于与同事协同沟通。

1.负责订单采集 理货 维护客户 2.会骑电瓶车 3.年龄25岁～45岁

文采好，能吃苦

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