#招贤纳士# 1.招聘法务经纪人和法务专员，男女不限，学历不限，经验不限。 2.有销售经验优先， 3.有负债的优先安排上岗， 4.有信用卡，网贷使用经验者优先， 5.薪酬6000＋提成。 6.月综合工资8000-30000元。 工作内容：帮助逾期客户处理信用卡网贷贷款逾期问题，高息减免。 职业要求：愿意帮助别人，有耐心有责任心。

岗位职责：普法宣传，帮助客户解决法律咨询问题任职要求：给客户解决问题，提供法律帮助

岗位职责： 1.协助律师完成案件材料的整理、归档及各类法律文书的准备工作； 2.参与案件前期调研，搜集并分析相关法律法规信息，为律师提供有效支持； 3.配合撰写法律文书，包括起诉书、答辩书、法律意见函等文件； 4.协助律师与客户对接沟通，负责会议记录工作，确保信息传递准确完整； 5.跟踪案件执行进度，协助办理法院文书提交及其他日常行政事务。 任职要求： 1.法学专业，具备本科或以上学位； 2.掌握常见法律文书写作规范，具有较强的书面表达能力； 3.学习能力强，逻辑思维清晰，能迅速理解法律条文及案件核心内容； 4.具备良好的沟通技巧和团队协作意识，能够高效协同完成工作任务； 5.工作认真细致，富有责任感，能在高强度工作环境中稳定发挥。

岗位职责: 1.负责开展调解工作，妥善处理客户争议与问题 2.配合法务部门推进相关法律事务的执行与跟进 3.提供专业、合规的法律咨询支持 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和协调能力 2.能够独立应对并有效化解各类纠纷情况 3.拥有团队协作意识，能与法务团队高效协同作业

简单的法律咨询，诉讼业务与非诉业务对接，债务优化。

工作内容： 1、负责公司法律服务产品的推广与销售，涵盖合同审查、修订及全流程管理； 2、参与企业劳动用工相关法律事务，包括员工关系协调与劳动合同管理； 3、协助处理诉讼与仲裁案件，提供专业的法律支持与解决方案。 岗位要求： 1、掌握系统的法律理论知识，已取得法律职业资格证书； 2、有律师事务所或互联网企业工作经验，了解团队运作及法律事务流程； 3、具备较强的沟通技巧和职业操守，能高效应对各类法律问题。

伯乐识良马，明主觅贤才。一年四季我们都在贵州省仁怀市桦研科技有限公司等你（仁怀），因工作需要，现招聘以下人员： 一、普法工作人员 要求：年龄25-38岁，性别不限，不要求具备法律从业背景，公司提供系统化培训，有销售工作经验者优先考虑！ 待遇：底薪6000+；综合收入10000-18000；收入上不封顶； 工作时间：灵活自主，无需打卡，周末双休。 招聘热线：陈***********

岗位职责： 1、配合律师完成案件资料的整理、归档及各类法律文书的准备工作； 2、参与法律调研工作，搜集并分析相关法规与案例，为律师提供有效参考； 3、协助撰写法律文书，包括起诉书、答辩书、法律意见函等材料； 4、协助律师与客户对接，记录会议内容，确保信息传递准确及时； 5、跟踪案件执行进度，协助办理法院材料提交及其他日常行政事务。 任职要求： 1、法学专业，具备本科或以上学历； 2、掌握常见法律文书写作规范，具备较强的书面表达能力； 3、学习能力强，逻辑清晰，能迅速理解法律法规及案件核心内容； 4、具备良好的沟通能力与团队协作意识，能够高效协同完成任务； 5、工作认真细致，责任心强，能在高强度工作中保证工作准确性。

岗位职责: 普及法律知识，提升公众法治意识。 任职要求： 1.年龄28岁以上。 2.具备良好的沟通能力及团队协作精神。 3.学习能力强，有销售经验者优先考虑！ 4.公司提供专业岗前培训，经验不限。

工作内容: 1、配合律师开展诉前调解事务。依据公司提供的资料，通过线上方式与当事人沟通，运用法律知识协调纠纷，推动达成和解； 2、按照公司业务流程，高效完成当事人的联络与调解任务，力争实现案件不进入诉讼程序；若调解未果，协助后续诉讼事宜； 3、规范记录非诉调解过程，依公司标准完成项目手册的填写与归档； 4、完成公司交办的其他相关工作。 5、有个人贷款催收经验者优先考虑。 上班时间： 8:50-18:00，12:00-13:30午休，周末双休。 岗位待遇: 1、无责任底薪3500元+5%-12%提成+额外奖金，综合收入5千至1万元及以上； 2、缴纳五险，享受法定节假日、年假及节日福利。 任职资格: 1、具备中专或高中及以上学历，专业不限。 2、普通话流利，表达清晰，情商高，应变能力出色； 3、执行力强，具备团队协作意识，工作认真负责； 4、具有1-3年以上回款追收相关经验； 5、倾听能力：能耐心听取债务人陈述，理解其实际困难与诉求； 6、谈判技巧：在制定还款方案时，善于协商，兼顾双方利益，促成可执行的协议； 7、法律知识了解法规：掌握相关法律法规，确保催收操作合法合规； 8、法律应用：必要时可引用法律条文支持工作，或在复杂情形下联动法律部门处理； 9、情绪管理情绪控制：面对高压工作环境能保持冷静，妥善应对客户情绪波动，维持良好沟通状态。

来个电工团队。

六盘水市钟山区招装修木工，打柜子/做家具

六盘水市盘州市招消防电

距离火车站5km，国营煤矿企业，五险二金，不限经验，大量招人！

个人招聘：住家保姆 1人 工作内容：照顾2个（双胞胎）两个月大的宝宝平时需要做2-3人的饭菜，打扫卫生。不带宝宝睡觉，宝宝醒了配合护理即可。 要求：50岁以下，性格细心、爱干净、有照顾宝宝经验者优先。 工资面议 联系电话： 地址：红果

一、人才要求 基本要求 1.法学背景专业； 2.法学背景的在校生或应届毕业生，相比学历我们更看重能力和学习能力； 3.希望小伙伴：自我驱动强，学习能力强，目标感强，时间管理能力强，价值观正（追求法治信仰）； （加分项： 1.职业规划为：拟毕业后留用者优先（真实带教，耗费时间和精力，故希望留用为目的的实习）； 2.熟练使用飞书或对飞书感兴趣者优先； 3.对线上拓展业务，包括但不限于社交媒体营销、短视频、小红书等平台有兴趣； 4.对AI工具使用有热情和兴趣； 5.有相关行业销售经验，有电销或营销、保险、房产等销售工作经验者优先考虑。） 二、工作内容（专业带教） 1.辅助起草简单的法律文书、整理庭前材料； 2.通过飞书（可入职后自主学习）建立并维护电子及纸质材料管理系统； 4.公司提供资源，通过电话咨询沟通，寻找意向客户，对客户诉求做出解答； 5.接待当事人，把握当事人需求，了解详情并做好记录，面谈邀约； 6.定期回访客户，建立长期信任关系，提升客户满意度； 7.弹性工作时间9:00-6:00，时间比较自由； 8.优秀者有奖励。 三、收获 1.专业带教：教练式带教极具成果，成员成长性极强（优秀者1个月一台阶），让你具备良好的执业习惯，同时有展示个人成长成果的平台，定期输出； 2.学会疑难复杂案件的办案经验，有标准化、流程化的办案指引； 3.学会针对客户需求，依法合规地解决客户问题； 4.处于初创改革阶段，跟随团队不断迭代、快速成长、快速革新； 5.直面客户，获取一线的磨练成长； 6.周例会+月复盘，在不断复盘和胜仗中成长受益； 7.实习结束时合格者可开具实习证明。

广东天磊律师事务所招提成律师，案子主要是工伤和交通事故比较多其他的也有，所有案子都能接。

【岗位职责】 1. 普法内容直播：聚焦婚姻家事、劳动纠纷、消费维权、个人债务等民生热点领域，策划直播主题与脚本，用通俗“大白话”解读法律条文、分析典型案例，让观众轻松懂法。 2. 实时互动答疑：直播中回应观众法律咨询，快速抓取核心法律点，提供合规初步建议，明确直播咨询局限性，引导复杂问题线下对接。 3. IP塑造与引流：打造专业且亲民的个人直播IP，通过案例拆解、热点解读、互动抽奖等方式提升直播间活跃度与粉丝粘性，引导潜在客户关注账号、添加咨询渠道。 4. 合规风险把控：严格遵守《律师法》及平台规则，规避敏感话题与误导性表述，确保直播内容合法合规，维护职业形象与机构品牌声誉。 5. 内容迭代优化：结合直播数据（观看量、互动率、转化量）复盘效果，调整选题与直播节奏，配合运营团队拍摄普法短视频，扩大内容影响力。 【任职要求】 1. 硬性资质：法学本科及以上学历，持有法律职业资格证书（A证），具备律师执业证者优先。 2. 专业功底：1-3年法律实务经验，熟悉民商法、劳动法等民生领域法律知识，能独立拆解案例、解答常见法律问题。 3. 直播能力：普通话标准，镜头感强，性格开朗有感染力，擅长调动直播间氛围；有无直播经验均可，接受零基础培养。 4. 网感与敏锐度：能快速捕捉社会热点、平台流量逻辑，将法律内容与大众兴趣结合，打造有记忆点的普法内容。 5. 合规意识：严格遵守律师执业规范，不做不当承诺、不泄露隐私，坚守法律与职业底线。 【薪资待遇】 -无责底薪：[8k-15k]元（根据资历定薪，试用期打8折！）+提成 -高额激励：阶梯式案源转化提成+直播数据奖金+年终奖金，收入上不封顶。 -福利保障：五险一金，保障职业稳定。 【员工福利】 -生活关怀：每日下午茶、定期团队聚餐、节日礼品、年度体检，兼顾工作与生活。 -成长支持：提供法律知识库更新、直播技巧培训，助力个人IP与专业能力双重提升。 -办公便利：交通便捷（近地铁站），配备专业直播设备与独立直播间，工作环境舒适。 -团队氛围：年轻活力团队，无复杂职场内耗，专注内容创作与专业成长。

【律所优势】：合同期内！！！ 1、免费提供谈案室、会议室和茶水服务，律所提供的公共卡位和独立卡位均不收费； 2、免费提供办公资源，打印、开函免费、盖章方便（实现0成本办公）； 3、公共案源供给，优先与本所律师合作，提供案源支持； 4、无需坐班，时间自由。 5、我所办公环境优越，交通便利，有定期与不定期的律师交流学习、团建活动。 【任职要求】： 1.具备律师执业证，能够独立完成出庭等诉讼程序。 2.具备较强的责任心、服务意识和团队敬业精神及沟通能力，对工作充满热情，学习能力强。 3.认同律师事务所发展理念、适应律所运营模式。 4.具备较强的法律实务能力。具备良好的分析问题和解決问题的能力，能够沉着应对各种复杂情况。 5.具备团队合作精神，能够协同其他团队成员共同完成任务。 提成律师案件提成标准：20%~25%，每月律所可提供4~5件案件，无需担心案源获取

岗位职责: 1.为客户提供专业法律咨询与支持，确保其行为符合法律规定； 2.代表客户参与各类法律事务，如出庭应诉、商务谈判及法律文书拟定等工作； 3.深入分析案情，为客户制定切实可行的法律建议与应对方案； 4.维护客户关系，确保信息传递的保密性与准确性； 5.参与法律服务项目的开发与推广，助力事务所业务持续增长； 6.培训学习：定期开展内部培训，内容涵盖最新法律法规解读、实务案例研讨、法律文书撰写技巧等，同时支持律师参与外部专业进修与学术交流活动。 任职要求： 1.具备扎实的法律理论基础，熟悉刑事法律领域； 2.具有良好的沟通协调能力与团队协作意识，能高效对接客户及团队成员； 3.具备较强的逻辑分析与判断能力，可独立应对和解决法律实务问题； 4.恪守职业道德，严格遵守相关法律法规规定； 5.具备积极主动的工作态度和业务开拓能力，能适应动态变化的法律环境。

岗位描述 合同全生命周期管理：负责起草、审核、修订及管理公司各类业务合同，包括但不限于软件技术开发合同、平台服务协议、商家入驻协议、联合营销协议、数据合作合同等，并参与重要商业谈判。 互联网产品合规评审：参与新产品、新功能、新活动的立项和上线流程，从法律合规角度进行风险评估，重点负责用户协议、隐私政策的撰写与迭代，确保产品符合数据安全与个人信息保护法规。 知识产权管理与保护：负责公司软件著作权、商标、专利等知识产权的申请、维护和维权工作；建立知识产权保护体系，处理侵权投诉与纠纷。 法律风险防控：跟踪互联网、数据合规、广告营销等领域的最新法律法规和监管动态，为业务部门提供及时、准确的法律咨询与培训，主动识别并防范法律风险。 纠纷处理：协助处理各类投诉、商务纠纷、劳动纠纷及潜在的诉讼、仲裁案件，管理外聘律师。 其他法务支持：完成公司交办的其他法律事务，如公司治理、投融资项目法律支持等。 任职要求 必备条件： 学历与资格：统招专科及以上学历，法学专业，已通过国家统一法律职业资格考试（持A证）。 工作经验：拥有【2-5】年及以上法务相关工作经验（根据招聘级别调整），有互联网、软件科技、生活服务O2O平台等行业背景者优先。 专业知识： 精通《民法典》（尤其合同编）、公司法、劳动合同法等民商商事法律。 核心要求：对《个人信息保护法》、《数据安全法》、《网络安全法》有深刻理解和实务经验，能独立完成数据合规相关工作。 熟悉知识产权法、广告法、消费者权益保护法等互联网高频法律领域。 能力素质： 出色的文书能力：能独立撰写、审核各类中英文合同，文字严谨。 良好的沟通能力：能清晰、高效地与产品、技术、运营等非法律背景的团队协作，将法律语言转化为业务语言。 强烈的商业意识和解决问题能力：具备风险平衡意识，能提供建设性解决方案，支持业务发展。 快速学习能力和责任心：能适应互联网行业的快节奏变化，工作积极主动，有担当。 优先考虑条件： 有参与过App从0到1上线合规全流程经验者优先。 有处理网络侵权、平台责任、电子商务纠纷经验者优先。

行业概况： 个人债务领域提供全方位解决方案，帮助债务人重建履约能力，拥有强劲的市场竞争力，深耕万亿级潜力市场，业务网络遍布全国 主营业务： 1、处理各大银行信用卡及信用贷款逾期问题：支持停息挂账、规避催收、避免法律诉讼、暂停罚息与违约金等费用，最长可分60期偿还 2、对接互联网金融及网贷平台：减少催收干扰，降低过高利息与罚息，减免超出法律保护范围的利息支出 帮扶制度： 1、系统化培训机制：涵盖项目认知、推广技巧与管理方法，全程指导新人快速上手 2、专属导师制度：实行师徒制一对一辅导，助力从新手成长为业务骨干 3、深度服务体系：向下延伸服务链条，提供全面赋能支持 4、专业客服支持：操作无忧，及时响应并解决客户疑问 5、法务团队保障：联合多家律师事务所作为后盾，以专业严谨的态度处理各类法律相关事务 6、持续创新机制：不断开拓新项目，确保业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极乐观、年轻向上的心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备明确目标感，善于思考达成路径 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类网络工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓节奏，抗压能力强，耐得住考验，经得起挫折，始终怀抱信心 7、有负债经历，或曾从事POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业者，更具优势 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自行拓客，客户意向明确，成交率高 2、通过公司全网引流，使用微信与客户建立联系，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系 工作时间： 可根据个人情况灵活选择上班时段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00），午休1.5小时，工作环境轻松无压力 薪资构成： 底薪5000元+高额提成+开单奖励，综合收入8000元起 福利制度： 法定节假日礼品关怀+每月绩效奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+不定期团建活动 月度、季度、年度评优奖励（奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期组织专业技能培训与主题活动 公司为优秀员工提供国家级岗位资格证书考取资助

岗位职责: 1.负责法务相关退费事项的办理与跟进 2.对接客户沟通，保障退费流程顺畅推进 3.配合法务环节，协助处理退费中的法律相关事宜 任职要求： 1.具备较强的沟通能力与服务意识 2.可独立完成法务退费工作的处理 3.具有团队协作精神，能与同事协同完成任务目标 4.有进取心和赚钱意愿，年龄需满25岁，学历不低于初中

法律专员 法律咨询，一个看似小众却潜力巨大的领域 我们专注前端市场开拓 具体专业服务由资深律师及法务团队全程支持 有意者欢迎沟通了解 全职、兼职均有机会

可接受零基础！提供专业培训！ 薪资福利： 1、无责任底薪+补贴+提成，综合月薪7-12K 2、上午9:00-下午6:00 3、缴纳社保，带薪参加培训 4、享节假日福利，提供下午茶，定期组织团建活动 岗位职责： 1、与委托人沟通交流，明确其委托需求，完成委托手续办理； 2、接待当事人法律咨询，梳理案情并完整记录案件信息，安排面谈时间。 3、处理案件移交流程，跟进案件进展，协助推动案件办理进程。 职位要求： 1、年龄28-40岁 2、大专及以上学历，具备一定法律基础知识和法律逻辑思维，欢迎有志于法律行业发展的社会人士加入（以销售背景优先） 3、形象良好，性别不限，品行端正，工作认真，条理清晰

全职 加入法务公司，担任合伙人职位 兼职 负责线上朋友圈内容转发及法律纠纷案件的接单与对接工作

工作内容： 1.公司提供客户资源，通过电话沟通了解客户需求，推动合作达成。 2.负责案件资源的洽谈与拓展，涵盖非诉讼业务及企业法律服务套餐。 3.参与商务接洽，提供法律专业支持，协助客户处理各类法律相关事宜。 4.维护客户关系，深入挖掘客户潜在法律需求，提供增值化服务以增强客户粘性。 任职要求： 1、具备较强的沟通表达能力与清晰的逻辑思维； 2、拥有积极进取的工作心态和良好的抗压能力； 3、具备1-3年销售工作经验； 4、热爱学习，对法律行业有热情，年龄25-40岁以内，形象端正、气质佳。 工资：无责任底薪2500-3500+7-17%提成，综合月收入7000以上 上班时间：早九晚六，周末双休，法定节假日正常休息 福利待遇：五险+全勤奖+不定期下午茶+公司团建+节日福利+带薪年假

1.招聘法务经纪人或销售经理/专员，不限性别、学历及工作经验 2.具备销售背景者优先考虑，微信好友数量超过1000人者优先录用（无需法律专业背景，公司提供培训） 3.有负债情况者可优先安排入职 4.有责底薪2200元＋提成 5.月综合收入6000—30000元 工作内容：负责全案式法律咨询服务，承接并处理非诉类业务订单，协助逾期客户解决信用卡、网贷及贷款逾期问题，办理高息费用减免、房贷延期等相关事宜 6.本公司不从事催收业务 7.真正为债务人及有法律需求人群提供帮助，依法维护其合法权益 职业要求：具备助人意愿，富有爱心、耐心、责任心和进取心

工作内容： 1、提供法律咨询服务，解答客户相关疑问。 2、结合客户需求，给出专业法律建议与可行性解决方案；入职后提供系统培训，无需担心缺乏行业经验。 任职要求： 1、具有良好的表达能力与逻辑分析能力； 2、工作积极主动，具备较强的适应力与抗压性； 3、有1-3年销售工作经验者优先； 4、学习意愿强，对法律服务领域有热情，年龄25-40岁，形象端正，气质佳。 工资：无责任底薪2.5k-4k+7-17%提成，综合月薪7000以上 上班时间：早九晚六，周末双休，法定节假日正常休息 福利待遇：五险+全勤奖+不定期下午茶+团队建设活动+节日福利+带薪年假

工作内容 1、协助开展法律诉讼及非诉讼事务的全流程管理，保障案件推进效率与工作质量； 2、依据案件实际需求，配合完成相关执行事务的落实； 3、参与案件分析、重要案情讨论以及谈判支持工作。 4、表现优秀者有机会晋升为合伙律师。 任职要求 1、持有法律职业资格证及律师执业证，具备良好的学习能力与执行能力； 2、具有出色的沟通表达水平和清晰的逻辑思维能力； 3、积极进取，抗压性强，具备明确的职业发展方向与目标意识。 底薪+提成+福利+带薪假