工作内容： 1.按生产订单完成每天的生产任务； 2.生产现场卫生清洁； 3.生产记录的填写； 4.设备的清洁和维护； 5.完成领导安排的临时任务； 任职要求： 1.食品加工、机电一体化等相关专业本科及以上； 2.能吃苦耐劳、驻场 ； 3.学习能力强，有上进心； 4.愿意接受从基层一线锻炼成长；

招聘管培生/储备干部，有意者欢迎随时咨询~

1、依据自动化设备的功能需求，完成电气控制系统的设计及电气图纸的绘制； 2、根据设备具体功能需求，编制PLC运动控制程序，开展设备调试与联网工作，确保设备功能实现； 3、协同机械工程师完成电气元器件的选型与匹配； 4、指导生产部门进行设备的装配与调试； 5、负责售后环节中的技术支持工作。 试用期3个月工资5600元/月，转正工资7000—8000元+绩效+年底奖金，综合收入8000~10000元/月 职位福利：五险一金、绩效奖金、免费班车、包住、带薪年假、周末双休

岗位职责： 1. 承担七江智能科技嵌入式软件的架构设计、编码实现及后期维护，保障系统运行的稳定性与高效性； 2. 参与产品需求研讨，主导模块规划与功能技术方案的制定； 3. 协同硬件团队及其它软件开发人员，推进产品集成测试与性能调优； 4. 持续关注嵌入式技术发展方向，积极引入新技术以支持产品升级与性能改进。 任职要求： 1. 熟悉嵌入式系统整体架构与开发规范，拥有扎实的项目实操经验； 2. 具备出色的自主分析与故障排查能力，能高效应对复杂技术问题； 3. 具备良好的协作意识，可跨职能团队顺畅沟通，助力项目顺利推进； 4. 深入理解嵌入式操作系统及实时内核原理，有实际项目应用经历者优先。

【岗位职责】 1. 基于PX4、ArduPilot等开源飞控平台进行二次开发、功能修改、适配移植与迭代优化，实现多旋翼、垂起、固定翼无人机自主飞行、航线导航、姿态控制等核心功能。 2. 负责飞控嵌入式外设驱动开发与调试，完成IMU、GPS/北斗、气压计等传感器适配，熟练调试I2C、UART、SPI、CAN、PWM等常用接口。 3. 配合硬件完成软硬件联调，负责户外试飞调试，定位并解决飞行姿态异常、定位漂移、稳定性差等各类飞行问题。 4. 配合团队完成产品测试、版本迭代与量产落地，输出配套开发技术文档。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，至少5年以上相关开发经验，电子信息、自动化、嵌入式、航空航天、测控等相关专业。 2. 精通C语言嵌入式开发，熟悉STM32开发，了解FreeRTOS等实时操作系统，具备扎实的嵌入式开发基础。 3. 掌握无人机飞控基础原理，了解姿态解算、PID控制、传感器数据融合、自主导航等基础理论。 4. 具备PX4/ArduPilot开源飞控二次开发、编译调试、功能修改经验。 5. 熟悉常用串口通信、传感器数据处理、数字滤波，具备独立代码调试、问题排查及户外试飞调试能力。 6. 动手能力强，逻辑清晰，能适应户外试飞工作，工作严谨、具备良好团队协作能力。

岗位职责： 1.负责七江智能科技嵌入式软件的开发、设计及后期维护，保障系统运行的稳定性与高效性； 2.参与产品需求梳理，完成模块规划与功能实现方案的设计工作； 3.配合硬件团队及其他软件开发人员，协同推进产品的集成测试与性能优化； 4.持续关注嵌入式技术前沿动态，助力产品技术升级与性能改进。 任职要求： 1.熟悉嵌入式系统架构及完整开发流程，具备扎实的项目实践经验； 2.具备出色的独立分析与解决问题能力，能高效排查并处理各类技术问题； 3.拥有良好的协作意识，善于跨团队沟通配合，保障项目顺利推进； 4.深入理解嵌入式操作系统与实时系统原理，有实际项目开发经历者优先考虑。

【薪资待遇】 1. 试用期无责底薪4000+1000奖金+五险+提供住宿+晋升机制，综合工资5000-8000元。 2. 对申请需要住宿的人员提供住宿，电梯房，全自动洗衣机、冰箱等设备齐全，距离公司五分钟路程，交通便利。 3. 公司每月有聚餐，每季度组织国内著名景区旅游。 4. 公司给员工提供完善系统化的培训以及广阔的晋升空间。 【岗位要求】 1. 专科及以上学历，专业不限。 2. 有良好的团队精神，有责任感。 3. 为人诚实可靠，具有较强的语言表达能力、逻辑思维能力。 4. 不可有明显纹身。 【岗位职责】 1. 前期熟悉、了解公司的产品，转正后协助公司中层管理者处理各种事务。 2. 项目参与：参与公司项目，提升解决问题和团队协作能力。 3. 领导力发展：逐步承担管理职责，培养领导能力。 4. 协助部门经理制定运营策略，推广落实考核项目。 【公司承诺】 1. 一经录用，无需经验，接受小白，免费带薪培训，不收取任何费用。 2. 若你的简历符合公司岗位要求，最迟两天内给予您反馈。 3. 人人机会均等，期待你的加入，非诚勿扰。

【岗位职责】 1、负责液压泵、马达新产品研发前的市场调研与资料整理，承担设计开发任务，并在项目推进中实施优化改进； 2、针对零部件加工及装配调试过程中出现的技术问题进行分析处理，制定改进策略与解决方案，并完成相关技术报告编写； 3、为采购、售后、质量、工艺及供应商管理等环节提供必要的技术支撑与协助； 4、跟踪液压泵领域的技术发展趋势，持续收集和整理研发所需技术资料。 【岗位要求】 1、本科及以上学历，液压、机械、机电一体化等相关专业背景； 2、具备3年以上相关工作经验，具有柱塞泵或液压马达行业经历者优先； 3、掌握液压泵、液压马达及液压系统相关原理，熟悉自动控制与测试技术，了解机械加工工艺与设备，能熟练使用相关制图软件； 4、具备与公司业务相匹配的专业技术能力，熟悉企业运作流程，具有良好的沟通协调能力、应变能力、学习能力和办公软件操作水平。

【岗位要求】 1、本科及以上学历，专业不限； 2、熟练掌握C++、C#、SQL在VS环境中的开发与设计，具备良好的代码阅读能力； 3、具备视觉库相关的开发与设计经验，能够理解并分析现有代码逻辑； 4、工作认真负责，具备清晰的表达能力和良好的沟通协调能力，能有效推进工作计划执行； 5、有视觉软件开发背景或相关项目实践经验者优先考虑。 【岗位职责】 1、参与软件产品项目的前期规划，协助拟定具体的项目实施计划； 2、负责视觉系统、MES、机器人及业务系统等软件项目的方案设计、编码开发、调试运行、日常维护及技术资料的规范化管理； 3、在项目设计、调试与维护过程中，与机械、电气、工艺、品质等相关领域工程师进行技术对接与确认； 4、项目完成后，负责归档和维护相关代码、设计文档等技术资料，并完成项目运维工作的交接； 5、完成上级交办的其他相关工作任务。

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招聘保安数名，年龄55岁以内，有相关工作经验、需开具无犯罪记录证明，责任心强，有较强的安全意识、人品端正；服从安排，月休4天！工作时间白班7点--19点夜班19点—7点工作地点招商花园城月薪2800—3600联系电话

招聘岗位： 1、储备干部实习生（产线管理方向） 工作内容 1. 生产、品质、设备车间轮岗，熟悉全生产流程； 2. 协助产线主管做产能统计、人员安排、生产报表； 3. 跟进生产计划，协调现场生产异常； 4. 负责车间 5S 现场管理。 适合：机电、机械、自动化专业，大专，意向往生产管理方向发展。 2、设备技术员实习生 工作内容 1. 协助工程师完成精密轴承自动化设备装配、组装、调试； 2. 车间设备点检、日常维护，简单故障排查； 3. 记录设备运行参数，整理技术文档； 4. 工装夹具拆装、更换。 适合：机电、机械制造、自动化专业，大专，后期可转设备工程师。 3、质检员 QC 实习生 工作内容 1. 使用千分尺、显微镜等量具对微型轴承、零部件做尺寸、外观检验； 2. 来料、半成品、成品抽样检测，填写质检记录报表； 3. 不良品标识、分类，协助跟进质量异常； 4. 车间巡检，核对产品是否符合工艺标准。 适合机械、机电、质检相关专业。 招聘要求： 年龄：18以上 学历：大专及以上 专业：数控、机电、电气、汽修、工业机器人等理工科专业优先 其他：身体健康，吃苦耐劳，能接受加班、倒班优先。 薪资福利： 薪酬：底薪2990元-3500元(月综合工时制)+绩效+岗位补贴，综合工资6000～7000元(正常出勤薪酬)，转正以后正常工资8000-10000元。 食宿：实习期间白班三餐免费，夜班四餐免费。公司免费安排公寓住宿，5-6人/间，房间内配备独立卫浴，空调，洗衣机，等生活设施。

公司于2015年深交所上市，主要经营PCB线路板的研发、生产和销售，在人工智能、新能源、新一代通信技术、大数据中心、医疗仪器、计算机、航空航天均有涉及。 【招聘岗位】工艺技术储干，生产管理储干，设备维护储干 【岗位要求】 1.27届大专及以上学历，电气自动化、机电一体化、机械设计、模具设计、数控加工、机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程、工业设计、自动化、电子信息工程、通信工程、汽修专业等理工类专业优先考虑。 2.能接受一线学习和上班模式 3.认真负责，吃苦耐劳 【晋升培养】 技术类：助工-工程师-高级工程师-资深工程师项目经理-总工程师项目总监-专家-首席技术官 操作类：员工-初级技术员-中级技术员-高级技术员 【薪资待遇】 1.月综合7000-8000元，工资构成：底薪2000+职位津贴1400+行政绩效500+加班费2300-2400+全勤奖100+学历补贴100+绩效奖500-1500+夜班补贴10/晚 2.全员定期进行月度年度免费体检 3.定期组织年度旅游或晚会，不定举办各种娱乐活动，如好声音、生日会、联谊活动 4.公司生活与娱乐设施一应俱全

招聘信息 薪资范围：4000-6000 社保类型：五险 奖金补贴：餐补，通勤，满勤，奖金。单休。可申请双休 节假日员工福利。 职位详情： 听从安排，跟随办公室组织有序开展劳动工作。不限制专业和经验，根据能力安排工作岗位。 试用期也有工资。 可晋升至管理岗。 公司有寝室可供吃住。 公司员工满一年底薪上涨100。 要求：大专以上学历，能吃苦耐劳，善于学习。公司培养技术人才，可考技术证。

一、岗位简介 本岗位为我司专属应届生技术人才定向培养岗，专为大专及本科应/历届毕业生设立，非长期普工岗。依托LED光电封装核心生产体系，通过阶段性产线实操轮岗+工程师一对一带教模式，让新人快速吃透行业核心工艺与设备技术。 公司搭建标准化、透明化的技术、管理双晋升通道，从基础实操到独立负责项目、职级晋升、薪资提档均有明确考核标准，助力应届生扎根光电行业，实现从职场新人到专业工程师的稳步进阶。 二、培养体系与晋升路径（全周期标准化） 0-6个月 夯实基础·全员轮岗学习 系统化参与LED核心工序轮岗，涵盖固晶、焊线、点胶、分光、编带全流程，熟练掌握车间全自动生产设备操作、工艺参数标准及基础品质管控逻辑。全程资深师傅一对一专属带教，针对性实操教学，拒绝无效重复性劳作，全面夯实行业实操基础。 6-12个月 定向定岗·精准深耕赛道 根据个人学习能力、特长及岗位需求，择优定向定岗四大核心发展方向： •设备技术方向：负责大族、KAJIO、ASM、标谱、涩谷等行业主流进口设备的日常调试、故障排查与维护保养 •工艺技术方向：专注生产良率提升、工艺参数优化、新品试样量产、制程问题迭代改善 •品质工程方向：负责来料检验、生产过程品质管控、成品质量审核、客诉问题分析与闭环处理 •生产管理方向：负责班组日常管理、生产排产调度、生产效率优化及生产成本管控 1-2年 独立履职·职级薪资升级 通过公司技术考核后，正式晋升为助理工程师，可独立负责专项技术项目，薪资提档至8000-10000元/月。 3-5年 长期发展·高阶晋升 可稳步晋升为工程师、高级工程师、技术主管、生产经理等核心岗位，年薪可达15-30万，实现职业高阶突破。 三、岗位职责 1. 严格按照培养计划完成各工序轮岗实操，熟练掌握LED生产全流程、设备操作规范及品质检验标准，精准记录工艺生产数据； 2. 跟随在职工程师深耕设备维护、工艺优化、品质改善等核心工作，协助完成新品试产、数据统计、制程异常排查等工作； 3. 参与车间5S管理、生产现场优化、工艺改良等专项工作，及时反馈生产过程中的设备、品质异常问题； 4. 按时完成阶段性学习任务，参与内部技术培训与考核，达标后正式转入技术岗、管理岗开展专项工作。 四、任职要求 1. 大专及以上学历，应届生优先，光电、机电、电子信息、自动化、材料、机械等理工科专业优先，优秀求职者可放宽专业限制； 2. 愿意深耕光电制造行业，接受从产线实操起步，踏实好学、执行力强，主动钻研技术原理，拒绝安于基础操作； 3. 能够适应白夜班轮换（每月倒班一次），遵守公司作息制度，淡季正常单休，法定节假日正常休假； 4. 熟练掌握基础电脑操作及Excel数据处理，具备良好的动手能力、自主学习能力与团队协作意识，工作态度端正、有上进心，职业稳定性强。 五、薪酬福利 1. 阶梯薪资体系 •试用期（6个月，可根据学习进度提前转正）：5500-6000元/月 •转正后：综合薪资6000-7500元/月（底薪+绩效+法定加班费+岗位补贴） •工龄奖励：满1年每月增加50元，逐年累加，上不封顶 2. 专项补贴加持 •学历补贴：大专150元/月、本科300元/月，按月随工资发放 •夜班补贴：15元/晚；全勤奖：100元/月 •考证福利：电工证、PLC编程证、行业职称证书等，考取后全额 3. 完善保障福利 •社保保障：入职缴纳五险，深户一档、非深户二档 •食宿配套：免费6人间公寓，独立卫浴、空调、24小时热水；园区配套食堂，每日15元餐补。 •人文福利：节日礼品、开工红包、不定期团建、月度技术分享培训会 六、工作环境 公司坐落于深圳市光明区高新产业园，车间为恒温恒湿无尘洁净车间，环境整洁舒适，无需高强度体力劳作。生产设备均为行业全自动进口高端设备，生产流程标准化、数据化管理，全程以数据管控品质与产能。企业氛围年轻化、重培养，定期开展技术分享、案例拆解、行业趋势培训，助力新人快速成长。 七、应聘方式 1. 简历可发送至邮箱：@qq.com（邮件标题备注：储备工程师+姓名）； 2.面试流程：简历筛选→线上初面→厂区实地参观→复试→发放录用offer 4. 线下直招：每周三、周六 14:00-17:00，厂区门口现场招聘，携带身份证、学历证书即可到场咨询面试。 6.公司地址：深圳市光明区马田街道华明城高新产业园B栋 八、其他 愿意从产线起步，但不想一辈子在产线 ——来这里，6个月定方向，2年当工程师，5年拿年薪15-30万。

1、负责现场生产管理工作，协调解决日常生产计划进度、场地、人力、材料、图纸等相关问题； 2、落实现场安全生产，确保按时完成生产进度； 任职资格： 具备一定的沟通能力、管理及执行能力；爱岗敬业，责任心强。有船厂工作经验优先， 工作地点：启东吕四港韩通昌洋

对104只2V300Ah的220V蓄电池组进行放电试验，需要带放电仪器。

门窗厂接单下单对接客户售后

1：审核邀约客户信息（公司提供资源 客户主动提交的申请） 2：了解分析客户的资源（不会公司有人教有培训） 岗位职责: 1.负责接听客户的咨询与订单 2.确保订单流程的顺畅执行 3.与客户保持良好的沟通，解决问题 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧 2.能够高效处理客户需求 3.具有团队合作精神，能够与团队成员协作完成任务

岗位职责： 1.负责门窗订单全流程跟踪，包括接单、生产计划协调、进度跟进及异常问题反馈处理 2. 对接生产、仓储、物流等部门，确保按时保质完成发货与安装安排 3.整理并归档订单资料、生产记录、发货单据及客户反馈信息，保障数据准确可追溯 4.协助编制生产报表，定期汇总订单交付情况，为运营决策提供数据支持 5. 响应客户需求，及时沟通进度，提升客户满意度与服务体验 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与文档处理能力 2. 有生产跟单、文员或门窗行业相关经验者优先 3.熟练使用Office办公软件，能高效完成数据录入与报表制作 4. 工作细致负责，具备较强的服务意识与跨部门协作能力 5. 具备基础的抗压能力，能适应阶段性工作节奏变化

跟抖音客户（回答客户问题发店地址及定位），和同事做好配合工作，工作简单。要求会电脑，会做表格。不会勿扰。月休4天，早九晚六 ，包中餐

大专以上学历，要有团队精神，有责任心！吃苦耐劳服从安排，有经验者优先！ 地址，毕节市七星关区海子街工业区 电话，

一、工作内容 1. 负责客户订单的接收、核对、登记与录入，确保订单信息准确无误； 2. 与客户沟通确认订单细节，解答订单相关咨询，跟进订单进度； 3. 对接生产、仓储、配送等部门，同步订单需求，协调处理订单异常； 4. 整理订单资料、制作相关单据，完成订单数据统计与归档； 5. 完成上级安排的其他与接单相关的工作。 二、任职要求 1. 大专上学历（有类似工作经验优先录取。无经验优秀者也可录取） 2. 熟练使用办公软件（Excel、Word等），做事细心、责任心强； 3. 沟通表达清晰，有良好的服务意识与团队协作能力； 4. 能适应正常工作节奏，抗压能力强，服从工作安排。 三、特别说明 1. 工作时间：[8:00-17:30，午休1小时，单休]； 2. 薪资待遇：[试用期3000，转正后3500+提成。包食宿] 3. 本岗位需长期对接客户与内部部门，要求耐心细致，严禁漏单、错单。

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会激光切割，会油压拉伸，会机修，会磨具，会大型冲压

岗位职责： 1.全面负责车间日常生产管理，统筹调度人员、设备与物料，确保生产计划按时保质完成 2. 监督执行安全生产规范，组织安全培训与隐患排查，杜绝重大安全事故 3.优化生产工艺流程，推动现场5S管理及持续改进，提升生产效率与产品合格率 4. 协调质量、设备、物流等部门，及时解决生产异常问题，保障产线稳定运行 5.负责班组建设与员工绩效管理，开展技能指导与团队考核，营造积极高效的工作氛围 任职要求： 1. 具备车间主任或同等生产管理岗位经验，熟悉制造业生产运作全流程 2. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力及团队管理能力 3.熟悉ISO质量管理体系及安全生产相关法律法规 4. 责任心强，执行力突出，能适应倒班及生产一线工作环境 5.具备基础办公软件操作能力，有精益生产或TPM推行经验者优先

【岗位职责】 1. 前期熟悉、了解公司的产品，转正后协助公司中层管理者处理各种事务； 2. 参与公司项目，提升解决问题和团队协作能力； 3. 逐步承担管理职责，培养领导能力； 4. 协助部门经理制定运营策略，推广落实考核项目。 【岗位要求】 1. 善于沟通，按时完成上级交给的工作； 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队； 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法。 【薪资待遇】 1. 4000无责+1000奖金绩效