1. 需根据项目需求前往全国各地驻场，承担功能、数据及接口等方面的测试任务； 2. 要求统招本科及以上学历（学信网可查），毕业满两年，计算机相关专业优先考虑； 3. 对软件测试有浓厚兴趣，具备较强的自我驱动力，愿意在测试领域持续深耕与提升； 4. 经验不限，能积极配合公司调配，接受系统化培养，具备异地工作意愿者更受青睐； 福利待遇： 上市公司平台，公司统一安排住宿，缴纳五险一金； 诚邀符合条件的伙伴加入！

岗位职责： 1.负责软件功能、接口、性能及兼容性测试，编写并执行测试用例 2. 参与需求评审与设计评审，提出可测性改进建议 3. 使用主流测试工具（如Jira、Postman、JUnit、Selenium等）开展自动化与手工测试 4. 提交并跟踪缺陷，推动问题闭环，输出测试报告与质量分析 5.配合开发、产品团队持续优化测试流程与质量保障体系 任职要求： 1. 熟悉软件测试理论、流程及常用方法（黑盒/白盒/边界值/等价类等） 2. 掌握至少一种编程语言（Python/Java/JavaScript等），具备基础脚本编写能力 3.了解HTTP协议、数据库基本操作及Linux常用命令 4. 具备良好的逻辑思维、沟通表达与团队协作能力 5. 学习能力强，责任心强，对产品质量高度敏感

岗位职责： 1. 负责测试需求的分析与测试质量的抽样检查； 2. 负责测试用例的设计及测试执行工作； 3. 负责测试进度的跟进与管控； 4. 负责缺陷的验证及其处理时效跟踪，推动问题闭环； 5. 编写测试报告并组织相关评审工作； 优先项 6. 具备自动化测试开发能力者优先考虑。 任职要求： 1. 熟悉银行业务范畴及相关业务标准与流程，具备良好的需求理解与分析能力。 2. 掌握测试全生命周期管理流程，熟练开展测试需求分析、测试大纲制定、测试用例设计、测试执行、测试报告编制与评审、测试风险识别等工作； 3. 至少具备2年银行领域工作经验，有国际结算项目背景者优先； 优先项 4. 持有PMP认证或信息系统项目管理师资格者优先。

【岗位职责】 1. 前期协助制定Beta测试方案、整机用户征集、挑选等整体Beta策略的输入。 2. Beta数据分析：Beta版本的TOP问题识别及预警、OTA版本推送及各版本和TR点关键BETA数据分析输出。 3. Beta样机管理：对样机在Beta过程中的发放、使用、故障机更换、收费Beta等整体样机使用，减少样机信息安全和丢失风险，确保样机安全。 4. Beta用户运营和管理：看护Beta KPI达标并且对Beta用户进行运营提升Beta有效用户比率，淘汰低效用户，提高用户满意度。 5. 项目结束后组织对项目中的优缺点进行总结改进提升Beta能力和效率。 【岗位要求】 1. 熟悉手机/平板软件测试经验1年以上，具备团队协作能力，对软件硬件领域研发流程熟悉。 2. 1年以上的用户运营工作经验，优先入选会测试且有用户运营经验者。 3. 有很好的沟通协调能力，需要推动各领域快速响应，拉通，跟踪问题到闭环。 4. 具备高强度工作能力，能承受工作中的高压。

1.需求分析与计划制定：分析软件需求，制定测试计划和方案，明确测试范围、策略和资源安排。 2.测试用例设计：根据需求文档设计测试用例，覆盖功能、性能、安全等方面，确保测试全面性。 3.测试环境搭建：搭建和维护测试环境，包括硬件、软件配置，确保测试环境与生产环境一致。 4.测试执行：执行测试用例，包括功能、性能、自动化等测试，记录测试结果。 5.缺陷管理：发现并提交缺陷，跟踪缺陷修复过程，验证修复效果。 6.测试报告编写：总结测试过程和结果，评估软件质量，提供改进建议。 7.沟通协作：与开发、产品等团队沟通，推动问题解决，参与需求和用例评审。 8.流程改进：优化测试流程、工具和方法，提升测试效率和质量。 软件测试是确保软件质量的关键环节，通过以上工作内容，测试人员能够有效发现软件中的缺陷，保障软件在发布后稳定、可靠地运行。

一、岗位基本信息 1. 岗位名称：鸿蒙软件硬件测试工程师（HarmonyOS软硬件一体化测试） 2. 所属部门：研发测试部/质量保障部 3. 直接上级：测试主管/测试经理 4. 下属岗位：无 5. 岗位编制：专职 6. 工作地点：常规办公场地+实验室测试场地 7. 岗位定位：本岗位为鸿蒙终端、鸿蒙IoT、鸿蒙车载、鸿蒙穿戴等全系产品的软硬件一体化质量核心岗位，兼顾鸿蒙系统软件测试、底层驱动测试、整机硬件性能与可靠性测试，打通软硬件联调测试链路，覆盖产品从研发准入、迭代测试、集成测试、量产测试、上线验收全生命周期，全面把控鸿蒙产品软硬件兼容性、稳定性、安全性、性能及整机质量，保障产品符合鸿蒙生态规范及行业质量标准。 二、岗位工作概述 全面负责鸿蒙操作系统搭载设备的软件功能、系统特性、应用适配、底层驱动测试，以及设备硬件电路、整机性能、结构可靠性、环境适应性、电气性能测试工作。独立完成测试方案规划、用例设计、测试执行、缺陷定位、问题闭环、版本验收、质量复盘全流程工作。精准区分鸿蒙系统软件Bug、应用适配问题、驱动适配问题、硬件设计缺陷、元器件异常、生产工艺问题，协同研发、硬件、产线、产品团队解决各类软硬件耦合问题，搭建标准化鸿蒙软硬件测试体系，保障鸿蒙终端、IoT智能设备、车载设备的交付质量与生态兼容性。 三、核心工作职责 （一）鸿蒙软件系统测试工作 1. 需求分析与测试规划 深入拆解鸿蒙OS原生系统、鸿蒙元服务、鸿蒙原子化服务、设备互联、超级终端、分布式调度、多设备协同等核心特性需求，结合产品规格书、鸿蒙生态适配规范，制定软件整体测试策略、测试计划、版本测试准入/准出标准，明确迭代测试范围、重点风险点、测试资源及周期。 2. 测试用例设计与迭代优化 覆盖鸿蒙全维度测试场景，独立设计功能测试、UI交互测试、场景化体验测试、多设备互联测试、版本升级回滚测试、权限管理测试、后台保活测试用例；持续迭代优化用例库，剔除冗余用例，补充边缘场景、异常场景、极限场景用例，适配鸿蒙系统版本迭代更新。 3. 全类型软件测试执行 负责鸿蒙设备功能测试、兼容性测试、性能测试、稳定性测试、安全测试、功耗测试、弱网测试、压力测试： - 兼容性：适配不同鸿蒙版本、不同分辨率设备、第三方主流应用与鸿蒙原生应用的适配兼容测试； - 性能：测试设备启动速度、应用启停、多任务切换、分布式任务流转、网络传输速率、内存占用、CPU/GPU负载等指标； - 稳定性：执行长时间Monkey压测、整机老化测试、反复启停、频繁互联断连测试，捕捉偶现崩溃、卡顿、黑屏、闪退问题； - 功耗：测试待机功耗、亮屏功耗、场景化功耗，排查异常耗电、后台偷跑问题； - 安全：测试权限泄露、隐私数据读取、设备绑定安全、固件升级安全、漏洞风险等。 4. 版本验收与灰度测试 负责研发迭代版本、测试候选版本、量产Release版本的全量验收测试，参与鸿蒙系统灰度上线、批量推送测试，验证版本升级成功率、功能一致性、整机体验一致性，出具版本验收结论，判定版本是否具备交付条件。 （二）鸿蒙硬件整机测试工作 1. 硬件基础性能测试 依据硬件原理图、PCB设计方案、元器件规格书、产品硬件指标规范，完成鸿蒙整机及单板模块测试，包含电源电路、充电电路、音频电路、显示电路、传感器模块、无线模块（WiFi/蓝牙/NFC）、接口（USB、Type-C、音频口）等硬件功能与电气性能测试，验证硬件参数是否符合设计标准。 2. 硬件可靠性与环境测试 独立执行各类硬件可靠性测试，全程记录测试数据，排查硬件失效风险：高低温测试、温湿度循环测试、跌落测试、按键寿命测试、接口插拔寿命测试、整机老化测试、静电ESD测试、雷击浪涌测试、辐射抗干扰测试，精准定位硬件工艺缺陷、元器件质量问题、电路设计漏洞。 3. 硬件异常问题排查 针对设备死机、重启、花屏、无声、触控失灵、无线断连、充电异常、发热严重、信号衰减等硬件故障，使用示波器、万用表、频谱仪、稳压电源、测温仪等专业仪器，完成故障复现、问题定位、根因分析，区分硬件设计问题、元器件批次问题、生产焊接问题、系统驱动适配问题。 4. 量产硬件质量把控 参与样机试产、小批量试产、大批量量产测试，制定量产硬件抽检标准、不良品判定标准，跟进产线测试数据，统计量产硬件不良率，输出量产质量分析报告，推动硬件优化与工艺整改，保障量产产品硬件一致性与稳定性。 （三）软硬件联调与耦合问题测试 1. 驱动与系统适配测试 负责鸿蒙底层驱动测试，包含触控驱动、显示驱动、音频驱动、传感器驱动、外设接口驱动适配测试，排查系统与硬件驱动不兼容、驱动适配异常导致的软硬件耦合Bug。 2. 分布式硬件协同测试 针对鸿蒙超级终端、多设备互联、设备流转、跨设备操作等场景，测试多设备硬件联动一致性，排查设备配对失败、断连异常、硬件功能流转失效、协同延迟异常等问题。 3. 软硬件问题精准拆分 核心解决鸿蒙产品软硬件耦合疑难问题，精准界定问题归属：区分是系统软件逻辑Bug、应用适配问题、固件程序问题、硬件电路缺陷、硬件参数异常，避免问题推诿，高效推动闭环整改。 （四）测试自动化与测试体系建设 1. 自动化测试落地 基于鸿蒙测试框架，配合测试开发团队搭建自动化测试脚本，实现鸿蒙常规功能、性能、稳定性测试自动化，提升迭代测试效率，减少重复人工测试工作量。 2. 测试规范标准化建设 梳理鸿蒙软硬件测试流程、测试标准、用例规范、缺陷管理规范，搭建适配鸿蒙生态的软硬件测试知识库，沉淀疑难问题解决方案、测试经验、风险防控要点，持续优化测试体系。 （五）缺陷管理与全流程闭环 1. 缺陷精准提交与跟进 使用缺陷管理工具，规范提交软硬件缺陷，详细描述复现步骤、测试环境、设备版本、日志信息、测试数据、现象截图/录屏，精准标注问题等级（致命、严重、一般、轻微）、问题归属。 2. 缺陷跟进与回归验证 全程跟进研发、硬件工程师问题整改进度，对修复完成的缺陷进行回归测试，验证问题彻底闭环；对无法复现、延期修复、不予修复的问题，做好风险评估、记录备案并同步上级。 3. 版本质量风险管控 提前识别迭代版本软硬件质量风险，输出风险评估报告，提出规避方案；针对高频问题、批量问题，推动专项优化，降低版本故障率。 （六）文档编写与数据复盘 1. 日常文档输出 独立编写《测试计划》《测试方案》《测试用例》《版本测试报告》《硬件性能测试报告》《可靠性测试报告》《问题复盘报告》《量产质量报告》等全套技术文档，保证数据真实、逻辑清晰、结论准确，统一归档管理。 2. 阶段性质量复盘 按迭代、月度、版本周期，完成软硬件质量复盘，统计Bug覆盖率、缺陷逃逸率、版本通过率、硬件不良率，分析质量短板，输出优化改进建议。 （七）跨部门协同对接 1. 对接产品经理，确认需求变更、特性迭代、测试重点调整； 2. 对接鸿蒙系统研发、应用研发、驱动开发工程师，同步测试问题、配合联调定位； 3. 对接硬件工程师、结构工程师，落地硬件测试整改、优化迭代； 4. 对接生产、品控部门，同步量产测试标准、不良品判定规则，解决量产质量问题； 5. 对接测试团队，同步测试进度、风险问题、共享测试经验，配合团队项目交付。 四、任职资格要求 （一）学历与专业 1. 本科及以上学历，计算机、软件工程、电子信息、通信工程、自动化、微电子等理工科相关专业； 2. 1-3年鸿蒙软硬件测试经验，有鸿蒙终端、IoT设备、车载鸿蒙、鸿蒙穿戴产品测试经验者优先；优秀应届生可培养。 （二）专业技能要求 1. 软件测试能力 熟练掌握软件测试理论、测试流程、缺陷管理方法，精通鸿蒙OS系统架构、鸿蒙核心特性、分布式技术原理；熟练掌握功能、性能、稳定性、兼容性、压力、功耗测试方法，熟悉鸿蒙版本迭代测试流程。 2. 硬件测试能力 具备扎实的硬件基础，熟悉模拟电路、数字电路基础，看懂硬件原理图、PCB图纸；熟练使用示波器、万用表、频谱仪、稳压电源、静电测试仪等测试仪器，熟练操作各类硬件可靠性测试设备，具备硬件故障定位与分析能力。 3. 工具与技术能力 熟练使用Git、ADB、日志抓取工具、缺陷管理工具（Jira/TAPD）、办公办公套件；掌握Python基础脚本、自动化测试基础者优先；熟悉Linux系统命令、鸿蒙日志分析、驱动调试者优先。 4. 生态规范认知 熟悉鸿蒙生态适配标准、鸿蒙设备准入测试规范、终端产品质量国家标准，了解IoT智能设备、消费电子软硬件质量验收标准。 （三）综合素质要求 1. 具备极强的问题排查能力、逻辑分析能力，可独立解决软硬件耦合疑难问题； 2. 工作严谨细致、责任心强，具备极强的质量意识，对测试细节、数据准确性高度敏感； 3. 具备良好的跨部门沟通能力、抗压能力，可适配项目紧急迭代、版本加急测试工作； 4. 具备良好的文档撰写能力、复盘总结能力，善于沉淀测试经验、优化测试流程； 5. 具备团队协作意识，主动推进问题闭环，服从项目工作安排。 （四）优先条件 1. 有华为鸿蒙生态产品测试、终端大厂软硬件测试经验者优先； 2. 熟悉鸿蒙自动化测试框架、具备测试脚本编写能力者优先； 3. 熟悉嵌入式开发、底层驱动调试、固件测试者优先； 4. 有智能穿戴、智能家居、车载终端、工业鸿蒙设备测试经验者优先。 五、岗位工作权限 1. 有权根据产品需求制定测试方案、测试计划，确定测试重点与测试范围； 2. 有权判定版本测试结果，出具版本通过/不通过验收结论，否决质量不达标版本交付； 3. 有权对软硬件缺陷定级、跟踪整改，对逾期未整改问题向上级报备； 4. 有权提出测试流程、测试规范、测试工具优化改进建议； 5. 有权调取项目研发资料、硬件图纸、测试设备、实验资源开展测试工作。 六、岗位考核核心指标 1. 测试质量指标：缺陷覆盖率、严重Bug逃逸率、版本验收准确率、软硬件问题闭环率； 2. 工作效率指标：迭代测试按时交付率、用例迭代完成率、问题定位时效； 3. 质量复盘指标：月度问题复盘完成质量、优化建议落地数量、质量风险规避成果； 4. 文档规范指标：测试文档完整性、准确性、归档规范性； 5. 量产质量指标：跟进项目量产硬件不良率、软硬件批量问题发生率。 七、工作环境与劳动保护 1. 常规办公环境，配备独立办公工位、电脑、测试终端设备； 2. 专属实验室测试场地，配备全套硬件测试仪器、可靠性测试设备、高低温测试设备； 3. 配备标准劳保用品，测试操作符合电子行业安全操作规范，无高危作业风险。 八、职业发展路径 1. 纵向晋升：鸿蒙软硬件测试工程师 → 高级测试工程师 → 测试技术专家 → 测试经理/质量负责人； 2. 横向发展：可转向鸿蒙测试开发、质量管控、产品测试架构、量产质量、技术支持等岗位。

职责描述： 1.根据项目安排编写测试用例； 2.根据测试计划搭建项目测试环境； 3.执行测试，包括功能、性能及自动化测试； 4.完成上司安排的其他相关任务。 岗位要求: 1.计算机或相关专业，专科及以上学历； 2.工作积极主动、认真,善于沟通,能承受较大工作压力,具有较强的团队合作精神; 福利待遇： 1.员工享有具竞争力的薪酬，每年更有机会获得高达1-6个月月薪的奖金； 2.五天7.5小时工作制(9:00–18:00)，周末双休，享受国家法定节假日，其他假期：婚假、产假、陪产假根据国家相关规定执行 3.符合条件的员工结婚生育可享有贺金； 4.公司注重员工的职业发展； 5.公司定期举办的体育、休闲、文化、娱乐、生日会等丰富的员工活动，并发放部门活动经费； 6.免费为员工提供时令水果、各种冲调饮品； 7.年度优秀员工奖项及工龄服务奖； 8.整洁舒适，宽敞明亮； 9.年轻有活力的研发团队，与亲切的上司、一群积极上进的同事共同成长

注意：此岗位为兼职类型，但是我们好多项目需要做渗透测试，所以可以长久合作起来，经验丰富的优先考虑 【岗位职责】 1. 负责企业信息系统的安全测试与风险评估； 2. 开展渗透测试、漏洞扫描及安全验证工作； 3. 分析系统潜在安全威胁并提出有效防护方案； 4. 配合安全团队完成应急响应与攻防演练； 【岗位要求】 1. 熟悉主流操作系统、网络架构及安全机制； 2. 掌握常见渗透测试方法和技术工具； 3. 了解Web应用安全漏洞原理及检测方式； 4. 具备良好的问题分析与技术文档编写能力；

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：周结 招聘截止时间：2026-08-29 注意：此岗位为兼职类型，但是我们好多项目需要做渗透测试，所以可以长久合作起来，经验丰富的优先考虑 【岗位职责】 1. 负责企业信息系统的安全测试与风险评估； 2. 开展渗透测试、漏洞扫描及安全验证工作； 3. 分析系统潜在安全威胁并提出有效防护方案； 4. 配合安全团队完成应急响应与攻防演练； 【岗位要求】 1. 熟悉主流操作系统、网络架构及安全机制； 2. 掌握常见渗透测试方法和技术工具； 3. 了解Web应用安全漏洞原理及检测方式； 4. 具备良好的问题分析与技术文档编写能力；

岗位职责： 1、设计测试场景，撰写测试用例； 2、执行功能测试，进行问题定位、跟踪与闭环管理； 3、开展接口自动化测试工作，提升测试效率与覆盖范围； 用人要求： 1、具备5年以上测试领域工作经验； 2、精通数据库操作及Linux系统命令，具有自动化测试与持续集成实践经验； 3、能依据业务需求规划测试场景，独立完成测试用例编写； 4、具备良好的沟通能力，团队协作意识强，能与团队成员高效协同推进任务； 5、工作认真负责，抗压能力强，注重测试质量与交付标准； 6、需具备物流、仓储或供应链相关行业测试经验

【旺季招聘280一天！】 【旺季招聘280一天！】 【正规公司招聘，不收取任何费用】 【临时工、长期工、正式工、小时工】 急需大量员工，280/天，月薪保底保底8000+，招聘全程免费，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 工资每个月10号准时发放！厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱，新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全！ 【一】薪资待遇： 小时工：28元/小时----280/天（入职人到厂门口后在接你进厂区签合同，无任何套路） 小时工：28元/小时----280/天（入职人到厂门口后在接你进厂区签合同，无任何套路） 小时工：28元/小时----280/天（入职人到厂门口后在接你进厂区签合同，无任何套路） 1、28元/小时----280/天----全勤月薪保底保底8000+ 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一328个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、；，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、。。 【三】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 【四】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险一金（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请点在线沟通直接咨询详谈报名 【工厂#小时工】 工价28元/小时,280元一天 【月薪保底8000+】（打卡满15天可预支2000元） 【福利待遇】 【1】 入职满月、#报销 【2】免费提供#一日三餐。 【3】 外宿补贴500一个月1人。 【4】 离职提前七天告知，人走账清 【5】 免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间。 【6】 公司正常为员工缴纳五险一金商业保险 【7】 工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】 介绍一个人有额外#2000的推荐奖金

【正规公司招聘，不收取任何费用】 【临时工、长期工、正式工、小时工】 急需大量员工，300/天，月薪保底8500-10000，招聘全程免费，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖， 工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：30元/小时--300/天（入职人到厂门口后在接你进，无任何套路） 小时工：30元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进，无任何套路） 小时工：30元/小时--300/天（入职人到厂门口后在接你进，无任何套路） 1、30元/小时----300/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！

【正规公司招聘，不收取任何费用】 【临时工、长期工、正式工、小时工】 急需大量员工，300/天，月薪保底8500-10000，招聘全程免费，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖， 工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：30元/小时--300/天（入职人到厂门口后在接你进，无任何套路） 小时工：30元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进，无任何套路） 小时工：30元/小时--300/天（入职人到厂门口后在接你进，无任何套路） 1、30元/小时----300/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！

安徽安庆招砍伐工

招聘挖掘机师傅，驾驶150型号的挖掘机。要求有空闲时间的人员。有意者可报名。

岗位职责： 1. 制定并执行软件测试计划与测试用例，覆盖功能、接口、性能及兼容性等维度 2. 使用主流测试工具（如Jira、Postman、JMeter等）开展自动化与手工测试，精准定位缺陷并推动闭环 3. 参与需求评审与技术方案讨论，从测试视角提出可测性与质量改进建议 4. 编写清晰的测试报告，定期同步质量状况与风险，支撑研发迭代决策 5. 持续优化测试流程与方法，提升测试效率与覆盖率 任职要求： 1. 熟悉软件测试理论、流程及常用模型，掌握黑盒/白盒测试方法 2. 具备基础编程能力（Python/Java/Shell等至少一种），能编写简单脚本或参与自动化测试开发 3. 了解主流数据库（MySQL/Oracle）及Linux基本操作，能独立完成环境部署与日志分析 4. 责任心强，具备良好的逻辑思维、沟通协作与问题推动能力 5. 对质量有敬畏心，追求细节，适应敏捷开发节奏

岗位职责： 1. 制定并执行软件测试计划与测试用例，覆盖功能、接口、性能及兼容性等维度 2. 使用主流测试工具（如Jira、Postman、JMeter等）开展自动化与手工测试，精准定位缺陷并推动闭环 3. 参与需求评审与技术方案讨论，从测试视角提出可测性与质量改进建议 4. 编写清晰的测试报告，定期同步质量状况与风险，支撑研发迭代决策 5. 持续优化测试流程与方法，提升测试效率与覆盖率 任职要求： 1. 熟悉软件测试理论、流程及常用模型，掌握黑盒/白盒测试方法 2. 具备基础编程能力（Python/Java/Shell等至少一种），能编写简单脚本或参与自动化测试开发 3. 了解HTTP协议、数据库基本操作及Linux常用命令 4. 责任心强，具备良好的逻辑分析、沟通协作与文档撰写能力 5. 对质量保障有热情，学习能力强，适应敏捷开发节奏

职位描述： 1、负责公司产品的软件设计方案评审、测试方案设计、测试用例编写与执行，测试计划制定和执行，保证产品质量； 2、参与测试过程和测试技术的改进，通过对用例以及bug的数据分析和总结，不断提高测试效率和质量； 3、主动积极的与测试部同事、研发进行充分协调和沟通，推进bug的解决和产品的发布； 4、针对售后问题做技术支持、问题排查和初步定位； 5、负责测试的产品包括： 物联网类产品： 智能家居网关、物联网平台； 任职资格: 1、计算机、物联网、网络工程等相关专业，本科优先； 2、熟悉HTTP、TCP/IP、了解网络通信原理、计算机基础、数据结构等知识； 3、熟练操作Linux操作系统以及常用的指令； 4、熟悉抓包工具(wireshark/tcpdump)及分析网络包； 5、熟悉软件测试流程和规范，能够独立承担测试用例执行和设计工作； 优先条件： 1、具有很强的交付意识，能坚定的守住交付目标、对产品品质有信仰、能独立主动的推进产品生产周期测试工作者优先； 2、有代码基础，具备软件设计方案评审能力者优先； 3、具备bug的初步定位和分析能力者优先。 4、日常使用 AI 工具提升自动化脚本效率者优先。

岗位职责： 1. 设计并执行测试，确保产品在各种场景下的正常运行； 2. 编写测试计划、制定测试用例，进行测试环境搭建和配置； 3. 分析测试结果，记录缺陷并跟踪问题解决进度，与开发团队合作解决技术问题； 4. 参与产品设计评审，提出测试建议，确保产品质量和性能达到标准； 5. 不断改进测试方法和流程，提高测试效率和覆盖范围； 任职要求： 1.本科及以上学历，计算机相关专业 2. 熟悉测试流程和常见测试方法 3. 良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效与不同团队成员合作 4. 对产品质量和性能有高度关注，具备解决问题和分析能力

岗位职责： 1. 制定并执行软件测试计划与测试用例，覆盖功能、接口、性能及兼容性等维度 2. 使用主流测试工具（如Jira、Postman、JMeter等）开展自动化与手工测试，精准定位缺陷并推动闭环 3. 参与需求评审与技术方案讨论，从测试视角提出可测性与质量改进建议 4. 编写清晰的测试报告，定期同步质量状况与风险，支撑研发迭代决策 5. 持续优化测试流程与方法，提升测试效率与覆盖率 任职要求： 1. 熟悉软件测试理论、流程及常用模型，大专学历及以上 2. 具备基础编程能力（Python/Java/Shell等至少一种），能编写简单脚本或参与自动化测试开发 3. 了解HTTP协议、数据库基本操作及Linux常用命令 4. 责任心强，具备良好的逻辑分析、沟通协作与文档撰写能力 5. 对质量有敬畏心，追求细节，适应敏捷开发节奏

岗位要求： 1.掌握测试理论知识，能够独立制定测试方案、开展测试分析，并完成测试用例与测试报告的撰写； 2.熟悉各类测试策略与方法，具备独立承担信贷系统、支付系统及互联网金融渠道测试需求分析的能力； 3.计算机或金融相关专业背景，有二代支付系统、信贷系统、互联网金融渠道测试实际项目经验者优先； 4.熟练运用常见测试工具，可高效执行测试用例，并对发现的问题和缺陷进行有效跟踪与管理； 5.具备良好的逻辑思维能力、沟通表达能力、组织协调能力，能胜任业务培训及项目测试进度管理工作，具备团队协作精神，有1年以上工作经验，本科学历需学信网可查。

有相关经验者优先，若无经验则需具备较强的学习能力，必须了解AI并能熟练运用AI。初级岗位，欢迎应届生或无相关背景人员投递。 岗位职责 1. 测试用例设计：针对AI产品设计功能、性能及兼容性测试方案，涵盖模型准确率、推理效率、资源消耗等关键指标。 2. 自动化测试：编写自动化测试脚本（如Python+Selenium/Pytest），提高测试执行效率，降低人为操作失误风险。 3. 环境搭建与验证：部署测试环境，模拟实际业务场景（如高并发请求、数据分布异常），检验模型的稳定性与容错能力。 4. 缺陷管理：对测试结果进行分析，定位问题根源，协同开发完成修复并实施回归测试。 5. 工具开发：参与测试工具的研发，持续优化测试流程，增强整体质量保障能力。 任职要求 1. 学历背景：统招本科及以上学历，计算机、软件工程或相近专业优先考虑。 2. 技术能力：具备1-4年测试工作经验，掌握测试基本理论与方法，熟悉至少一种测试框架（如JUnit、TestNG）及自动化测试工具。 3. AI与脚本：理解AI模型评估标准（如AUC、F1-Score），能够构建适配的测试场景；熟练使用Python/Shell编写自动化脚本，掌握Linux系统命令及日志排查技巧。 4. 细节把控：逻辑清晰，善于发现潜在的边界问题和异常处理路径。 5. 加分项：具备AI类产品测试实践或了解安全测试相关内容者优先录用。

1. 需根据项目安排赴全国各地驻场，承担功能、数据及接口等方面的测试任务； 2. 要求统招本科及以上学历（学信网可查），毕业满两年，计算机相关专业优先考虑； 3. 对软件测试有浓厚兴趣，具备较强的自我驱动力，愿意在测试领域持续深耕与提升； 4. 经验不限，能服从公司统一调配，接受系统化培养，具备异地工作意愿者优先录用； 福利待遇： 上市公司平台，公司可提供住宿，缴纳五险一金； 欢迎符合条件的伙伴积极加入~

岗位职责： 1、负责软件产品功能的测试分析，评估任务工作量，制定测试规划，设计测试方案，执行测试流程，跟踪缺陷，并依据测试结果输出测试报告； 2、能够独立承担产品全生命周期内的功能测试、接口测试、性能测试及自动化测试等相关工作； 3、具备问题分析与推动解决能力，协同开发与产品团队高效合作，持续提升研发整体交付效率； 4、对测试过程中发现的缺陷进行风险判断，确认问题优先级并协调修复资源；能从架构、实施、资源调配及协作机制等多方面开展前瞻性风险识别与优化防范； 5、负责测试环境的部署与日常维护，熟练使用MySQL数据库及Linux操作系统； 6、具备一定的编码能力，熟悉Python自动化测试者优先，涵盖UI层和接口层的自动化实践。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备5年以上Web端或小程序项目测试经验，有电商供应链系统、PLM类项目测试背景者优先； 2、具备大数据相关测试经验或安全测试经验者优先考虑； 3、具备基础代码审查能力，至少掌握一门编程语言（如Java、Python等），可编写测试脚本提升测试效率； 4、逻辑思维清晰，沟通顺畅，富有团队协作精神，积极乐观，具备较强的主人翁意识。

岗位职责： 1.负责软件功能、接口、性能及兼容性测试，编写并执行测试用例 2.参与需求评审，提出可测性建议，输出测试计划与报告 3. 使用主流测试工具（如Postman、JMeter、Selenium等）开展自动化或手工测试 4. 跟踪定位Bug，推动问题闭环，保障版本交付质量 5. 配合开发、产品团队持续优化测试流程与质量体系 任职要求： 1. 熟悉软件测试理论、方法和完整测试流程 2. 掌握至少一种编程语言（如Python/Java）或脚本语言，具备基础编码能力 3. 了解数据库操作（SQL）及常用Linux命令 4.具备良好的逻辑分析、沟通协作与文档撰写能力 5. 学习能力强，责任心强，对产品质量有高度敏感度

岗位职责： 1. 负责软件产品的功能、接口、性能及兼容性测试，编写并执行测试用例 2. 参与需求评审与测试计划制定，识别风险并提出改进建议 3. 使用主流测试工具（如Postman、JMeter、Selenium等）开展自动化或手工测试 4. 提交并跟踪缺陷，推动问题闭环，输出测试报告与质量评估 5. 配合开发、产品团队持续优化测试流程，提升交付质量与效率 任职要求： 1. 熟悉软件测试理论、方法和完整测试流程 2. 具备基本的数据库操作能力（SQL）及Linux常用命令使用经验 3. 了解至少一种编程语言（Python/Java/JavaScript），有自动化测试经验者优先 4. 良好的沟通表达与逻辑分析能力，责任心强，注重细节 5. 学历不限，有测试相关工作经验者优先

工作内容： 1、负责银行相关系统的测试工作 2、制定系统测试方案与测试用例，并执行测试任务，及时发现并跟踪问题； 3、依据标准模板编写测试报告，分析测试结果，持续跟进测试中发现的问题，对系统流程及功能进行归纳总结，并在团队内分享经验； 任职要求： 1、具备1年及以上测试工作经验，且银行领域工作经验不少于1年； 2、掌握数据库及Linux常用操作命令，具备良好的逻辑思维能力和沟通协调能力； 3、具备较强的逻辑分析能力、团队协作意识，工作积极主动、富有责任心； 4、有银行行业相关背景者优先

贵州成能是专业的光伏、风电、储能项目EPC开发、设计与施工建设单位。 （此岗位长期驻地天津市，项目结束回贵州工作，介意勿投递，谢谢） 关于角色职责： 1．负责组织并落实工程试验计划，涵盖试验前准备、过程监管与记录、结果分析与总结等工作； 2．依据试验实际需要，挑选并配置试验设备、仪器及材料，保障试验的可行性与精准度； 3．依照相关标准与规范，编制试验方案和操作流程，确保试验安全有序开展； 4．完成试验样品的制备与处理，包括试验装置的搭建与安装、设备调试等环节； 5．监控试验过程中各项参数与环境条件，如实记录数据、观察现象，并进行数据分析与结论归纳； 6．参与试验成果评估及报告撰写，定期向上级反馈试验进度与最终结果； 7．配合技术人员开展试验结果解读，提供必要的技术支撑与优化建议； 8．承担试验设备与仪器的日常维护、检修与保养任务，保证设备稳定运行； 9．跟踪行业前沿技术与新型试验方法，持续学习以提升专业素养与实操能力； 10．指导实习生及新入职员工开展工作，分享试验经验与专业知识； 11．严格执行企业安全、环保与质量管理体系要求，保障试验作业的安全性与可靠性。 关于任职要求： 1．我们期待您为统招专科及以上学历，年龄在24-30岁之间； 2．工程管理、电力工程、建筑工程等相关专业优先； 3．需具备实验员及建造工程师相关资格证书； 4．具有2年以上新能源项目（如山地光伏、水面光伏、风电项目）实验员工作经验； 5．熟悉EPC总承包模式下的试验工作重点与流程。 拥有以下特质，将更有利于在贵州成能实现职业发展： 1．具备主人翁意识，责任心强； 2．善于团队协作，愿与集体共同进步； 3．面对挑战坚持不懈，勇于迎难而上； 4．性格积极乐观，能适应高强度工作环境； 5．具备较强的资源协调与创新思维能力； 6．沟通表达清晰，逻辑思维能力强。 我们提供什么： 1、行业内具有竞争力的薪资待遇； 2、和谐的团队氛围与系统的岗前培训； 3、科学合理的绩效激励机制； 4、公开透明的晋升发展路径； 5、带薪年假、五险一金、免费食宿、节日福利、免费停车、司龄补贴等多项人性化福利。 其他信息 所属部门：项目管理部 办公地点：各项目现场或驻地

熟悉网关、机顶盒类软件的开发或测试流程 （1）依据既定测试用例，按时完成中国移动自有品牌产品在各省的软件本地化测试任务，提交测试报告，并持续跟进问题直至闭环解决。 （2）支持省级移动公司的软件验收测试工作。对进入省公司验收阶段的项目，提供必要的技术协助，确保验收测试顺利推进并达标通过。 （3）协同处理自研软件类产品客户反馈问题，负责日志收集、问题复现及解决方案的测试验证工作。 （4）结合实际测试执行情况，针对现有测试用例提出优化和改进意见。 4. 具备家宽类产品的驻地技术服务经历，拥有现场技术支撑相关经验。

岗位职责： 1.负责软件功能、接口、性能及兼容性测试，编写并执行测试用例 2. 参与需求评审与设计评审，提出可测性改进建议 3. 使用主流测试工具（如Jira、Postman、JUnit、Selenium等）开展自动化与手工测试 4. 提交并跟踪缺陷，推动问题闭环，输出测试报告与质量分析 5.配合开发、产品团队持续优化测试流程与质量保障体系 任职要求： 1. 熟悉软件测试理论、流程及常用方法（黑盒/白盒/边界值/等价类等） 2. 掌握至少一种编程语言（Python/Java/JavaScript等），具备基础脚本编写能力 3.了解HTTP协议、数据库基本操作及Linux常用命令 4. 具备良好的逻辑思维、沟通表达与团队协作能力 5. 学习能力强，责任心强，对产品质量高度敏感