岗位职责: 1.为负债个人及企业制定科学的债务管理方案并提供专业咨询支持； 2.协助客户处理逾期贷款事务，涵盖信用卡、网络借贷、展期申请及利息优化等事项； 3.保障客户在服务过程中的正当权益，确保操作合规并体现专业水准； 4.借助公司配备的专业工具与资源，高效完成债务咨询与规划全流程服务。 任职要求： 1.具备高度的服务责任感，能主动响应并妥善解决客户实际需求； 2.拥有良好的语言表达与协调技巧，善于与客户建立信任关系； 3.熟悉相关法律法规基础内容，可结合实际情况提供合理化建议； 4.学习能力强，适应快节奏工作环境，持续提升自身专业服务能力。

1.招聘法务经纪人和法务专员，男女不限，学历不限,经验不限。2.有网贷信用卡负债的优先、 3.有信用卡，网贷使用经验者优先、 4.月综合工资8000-30000元。 工作内容:帮助客户处理信用卡网贷贷款相关问题，高息减免债务优化。为客户提供免费法律咨询和规划服务!受理客户委托对接公司法务团队配合工作就行

1．按照公司要求能正常与客户简单沟通交流； 2．任何人群都可以做，不限地域、全国均可接单、不分性别，要求年龄22岁以上； 3．按公司要求解答客户问题，按单结算； 4．收入非常高，基本月收入都在7500以上，而且只用空余时间都可以做； 5．学习能力强； 6．公司提供完善培训具体详细请沟通，非诚勿扰

无经验要求 #招贤纳士# 1.招聘法务经纪人及法务专员，不限性别、学历、工作经验 2.具备销售背景者优先考虑 3.有信用卡或网贷使用经历者优先，具备团队组建与管理经验者优先，有自主创业经历者优先 4.月综合收入8000-30000元，每月开展冠亚季军评比，全国拥有1300+门店，后期具备晋升空间，享有管理津贴，团队氛围积极，同事关系和谐 工作内容：协助客户解决信用卡、网贷及相关贷款问题，提供高息减免与债务优化服务，为客户进行基础法律咨询与规划，接受客户委托后对接公司法务团队协同处理即可

1.招聘法务经纪人或销售经理/专员，不限性别、学历及工作经验 2.具备销售背景者优先考虑，微信好友数量超过1000人者优先录用（无需法律专业背景，公司提供培训） 3.有负债情况者可优先安排入职 4.有责底薪2200元＋提成 5.月综合收入6000—30000元 工作内容：负责全案式法律咨询服务，承接并处理非诉类业务订单，协助逾期客户解决信用卡、网贷及贷款逾期问题，办理高息费用减免、房贷延期等相关事宜 6.本公司不从事催收业务 7.真正为债务人及有法律需求人群提供帮助，依法维护其合法权益 职业要求：具备助人意愿，富有爱心、耐心、责任心和进取心

1.招聘法务经纪人、销售经理或专员，性别不限，学历不限，经验不限 2.具备销售背景者优先考虑，微信好友数量超过1000人者优先（无需法律专业出身，公司提供培训） 3.有负债情况者可优先安排入职 4.有责底薪2200元＋业绩提成 5.月综合收入6000—30000元 工作内容：负责全案式法律咨询服务，承接并处理非诉讼类业务，协助逾期客户解决信用卡、网贷及贷款逾期问题，办理高息减免、房贷延期等相关事宜 6.本公司不从事催收业务 7.真正为债务人及有法律需求的人群提供帮助，依法维护其正当权益 职业要求：具备助人意愿，富有爱心、耐心、责任心和进取心

招聘 单休 典范家装现因分公司发展需要招聘。 一，市场专员：3名 1，有熟悉的家装业务工作经验 2，较强沟通交流能力和专注度 3，做事积极，当过兵优先。 二，家装顾问电话客服5名 1，做过销售或装修建材经验优先 2，性格外向开朗积极勤奋有目标 3，有正确的三观和人品 4，为人善良懂感恩，用心和 真诚做事的薪资：底薪2500-3500+绩效+提成+年终奖季度奖。 三，设计师：2名 有至少3年以上设计经验公司宗旨：行正道，重诚信 欢迎志同道合的有志之士联系人：（王经理） 店名：典范家装 工作地点：习酒大道

岗位职责: 1.负责白酒产品的市场推广与销售，提升品牌影响力，拓展市场份额 2.维护客户关系，提供专业、周到的售前售后服务 3.达成既定销售任务，完成个人及团队的业绩考核目标 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力与销售策略技巧，能高效对接客户需求 2.既能独立开展业务工作，也具备协作意识，适应团队协同作业环境 3.热爱白酒行业并具备一定认知，能积极应对市场变动，持续优化销售方法

1：实习期（1个月） 底薪5000 （第一个月无休、第二个月开始除周末节假日外轮休2天、不能2天同时休） 三个月考核转正 转正后参与单人销售达标提成 2：上班时间 早晚倒班 【早班】8点—18点 （12点—13点轮流1小时吃饭时间） 【晚班】13点—23点 （16点—17点轮流1小时吃饭时间） 3：、从初级销售到4级销售、每次考核通过提升一级：底薪+100、升到4级销售后考核升店助、底薪4500（开新店可调任新店任店长一职、+总销售提成）

毕节市大方县招抹灰

毕节市黔西市招砌坡改梯队伍，明后天能进场联系，欢迎同行来电咨询

来个驾驶员在大方岩下带班

下午六点下班。 要去的

学院小区招聘保洁1名，58岁以下，工资2400，月休4天，联系电话

需具备良好的沟通协调能力、成本控制意识强，工作严谨且责任心强；工程、法律或相关专业大专及以上学历；2年以上建筑行业合同管理或法务经验，熟悉工程合同条款；熟练使用办公软件，掌握合同管理系统；熟悉劳动法规，能独立处理招聘、培训及薪酬事务，年龄45岁以下，在成都市区内有住房优先。

1、配合动迁调解员进行资料整理。 2、会基本的电脑工作，配合动迁人员进行各类资料整理工作。 3、能够用粤语无障碍沟通，不唯唯诺诺。能和动迁调解员一起进行调解工作。

内部招聘，绝非外包！ 注意：我们不是电销，不是催收，不是保险行业 工作内容简单，接受无经验小白 入职有专业培训，一对一老员工手把手教到会为止! 薪资结构: 无责底薪+提成，综合薪资7000-15000+，上不封顶 努力就有回报，公司平台大发挥空间大! 工作时间： 9:00-18:00 工作内容： 依法调解金融消费纠纷案件，根据法院要求，处理公司诉讼案件，负责案件资料整理、案件跟踪等事项。 公司直聘，无销售，接受小白，入职有相关培训，易上手

工作内容 1、负责处理公司涉及的各类法律事务，包括但不限于合同起草、审查和谈判等工作； 2、独立处理公司涉及的诉讼案件，负责案件的调查、准备和代理工作； 3、参与公司重大法律事务的分析和研究，为公司提供法律风险评估和建议。 任职要求 1、具备扎实的法律知识和学习能力，能够独立分析和解决法律问题； 2、具备良好的沟通和协调能力，能够与内外部各方进行有效的沟通和合作；

内部招聘，绝非外包！ 注意：我们不是电销，不是催收，不是保险行业 工作内容简单，接受无经验小白 入职有专业培训，一对一老员工手把手教到会为止! 薪资结构: 无责底薪+提成，综合薪资7000-15000+，上不封顶 努力就有回报，公司平台大发挥空间大! 工作时间： 9:00-18:00 工作内容： 依法调解金融消费纠纷案件，根据法院要求，处理公司诉讼案件，负责案件资料整理、案件跟踪等事项。 公司直聘，无销售，接受小白，入职有相关培训，易上手

岗位职责：独立完成消防工程、装修工程、高标准农田工程全流程资料编制、整理及归档工作。 任职要求： 1. 大专及以上学历，5-10年相关工程资料工作经验； 2. 具备大型项目资料管理经验，熟悉对应专业资料规范； 3. 能独立完成资料全流程工作，熟练使用相关办公及资料软件； 4. 持有驾照，熟练驾驶； 5. 毕节市纳雍县及周边城市人员优先。 福利待遇：包吃包住，薪资面议（根据经验及能力定薪）。

招资料员

通过电话咨询客户有无贷款需要，需要的话邀约到店完成邀约，办理成功有相应提成？

1、负责客户的邀约联系

1.现场工程资料编制，隐蔽图绘制，现场收方 2.接触过高标准农田项目优先 3.现场包吃住，工资按时发放 4.做过工程资料2-5年

招聘，贵州毕节织金高标项目需要1名资料员，工资面议！联系人黄先生

负责施工资料整理与归档 协助完成工程资料管理及CAD图纸绘制 使用PS处理相关工程图片资料 【职位要求】 大专学历，1-2年工程资料管理经验 熟悉高标农田流程者优先 熟练操作CAD、PS软件

能吃苦耐劳，一年以上驾驶经验，有快消品，销售经验者优先，必须具备出差的条件。

1、主动开发并维护产品业务渠道，提升业务覆盖面与客户粘性； 2、严格执行公司关于客群准入、业务流程、操作规范及考核管理等相关制度，积极开展客户营销并达成考核目标，落实贷前调查、贷中执行及贷后管理等全生命周期客户服务工作； 3、遵守公司各项规章制度，强化业务与人员风险管理，确保业务运作合规、高效且具备可持续性； 4、负责展业区域的市场调研、信息采集、数据整理分析，并及时反馈可行性建议； 5、根据公司及上级安排，积极配合完成其他临时性或阶段性工作任务。 我们的要求 1、本科及以上学历，面向24-25届本科毕业生；金融、经济、工商管理类专业优先，其他专业亦可考虑； 2、热爱市场营销工作，态度积极，责任心强，具备良好抗压能力、沟通表达能力、团队协作意识及学习适应能力； 3、遵纪守法，品行端正，诚实守信，廉洁自律，勤勉敬业，无不良从业记录； 4、身体健康，能够胜任岗位工作需求。 你能获得 1、具有竞争力的固定薪资：实习生（毕业前）前两个月津贴2750元/月（含补贴），第三个月起按正式员工标准参与考核；正式入职后（取得毕业证后），收入构成为基本工资+补贴+业绩薪酬+专项激励+福利，前两个月享无责任保障薪酬5000元/月； 2、绩效薪酬：依据公司考核机制兑现； 3、保障福利：依法缴纳养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金； 4、关怀福利：提供通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温补贴、生日礼物、节日慰问金等； 5、带薪假期：享受国家法定节假日以及婚假、产假、病假、丧假、年假等各类带薪休假； 6、企业培训：涵盖带薪培训、新员工入职培训、部门专项培训、职能提升培训、专业技能训练，并实行一带一导师培养机制； 7、晋升机制：每月开放职级晋升通道，每季度组织管理岗位公开竞聘。

高标准农田机根道测量员代做资料，

销售专员 薪资福利:无责任底薪（2000）业绩高提成（60％）销冠奖包吃孝顺金+月休5天 招工人数:20人 此次招聘人员统一由副总带领、手把手指导，专业带领，一周内出单；打破传统获客，全新获客模式，全新科技自动化，一天获客最少50个以上，入职公司免费发放两个手机（公司不收个人资源）；减少封号，封号公司会提供解封技术，不被加人频繁，封号而烦恼；新一代年轻人创业的机会；