
薪酬专员
4000-7000元/月
人力资源专员/助理3-5年大专及以上
岗位职责:
1、负责本项目农民工工资支付保障工作,建立健全相关管理制度;
2、负责本项目农民工的日常管理及劳动事务管理;
3、督促落实农民工劳动合同的签署,并做好资料归集与存档;
4、协调处理农民工工资争议,妥善处置欠薪问题;
5、按月汇总、审核项目农民工工资数据,组织实施发放并归档相关材料;
6、收集整理项目农民工考勤记录,建立台账并完成存档管理;
7、负责项目农民工工伤事件的应对与处理工作;
岗位要求:
1、大专及以上学历,专业不限,人力资源管理、工商管理类专业优先;
2、具备3年以上相关工作经验,有项目现场农民工劳资管理经验者优先;
3、工作态度认真,责任心强,积极主动;
职位福利:五险、包食宿,节日福利,生日福利。
人事行政专员
3000-4000元/月
人力资源专员/助理3-5年本科及以上
岗位职责:
1、全面负责公司人力资源日常事务,涵盖招聘配置、员工关系维护、培训组织实施及人才发展支持;
2、参与人事行政制度的制定与流程优化,推动管理效率提升和员工体验改善;
3、协助策划并执行公司各类团队活动,促进企业文化的建设与传播;
4、统筹办公资源调配,保障各项行政工作有序开展;
5、办理员工福利、社会保险等相关业务,切实维护员工合法权益。
任职要求:
1、掌握人力资源各模块实操流程,熟知国家劳动法规及相关政策规定;
2、具备优秀的协调组织能力与沟通表达能力,能妥善应对各类人事事务;
3、工作积极主动,责任心强,具备良好的服务意识和执行力;
4、精通常用办公软件,拥有基础数据处理与分析能力;
5、具备同行业从业经历者可优先录用。
人力资源
4000-6000元/月
人事专员经验不限大专及以上弹性工作制不接受居家办公国内院校优先人力/财务/行政/法务人事档案管理人力资源/管理类专业
人事助理:协助招聘、培训、薪酬福利等各项工作。包括搜索简历、电话联系、现场面试跟进,协助用人部门复试,反馈面试结果;执行培训计划,跟踪培训执行情况;管理员工的薪酬和福利安排。
售后服务:联系公司老客户老公司领礼品,有活动的时候告知来客户来参加。
上班轻松自由,时间灵活安排,有需要的请投递简历。
年龄要求:25岁及以上。
学历要求:大专及以上,面试优秀者可放宽学历。
人事行政专员
7000-12000元/月
人力资源专员/助理1-3年学历不限绩效考核管理不接受居家办公房地产/建筑精通人力相关法规
工作内容:
1、负责公司内部人力资源的日常运营与基础事务管理;
2、协助开展招聘工作,包含简历筛选、面试安排及新员工入职相关手续的落实;
3、协调员工关系事务,维护良好的工作氛围与员工满意度。
岗位要求:
1、具备较强的沟通技巧和团队合作意识;
2、能独立应对并解决人事与行政类相关事宜;
3、熟悉人力资源管理的基本流程与操作规范。
人事专员,接待
5000-6000元/月
招聘专员经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公人力/财务/行政/法务招聘与配置人力资源/管理类专业
负责企业人员招聘及接待工作,善于沟通交流,懂得人际关系处理,想要高薪你就来
人事专员招聘专员
4000-5000元/月
人力资源专员/助理3-5年大专及以上考勤管理设计绩效考核管理从0到1团队搭建经验薪资核算人事档案管理精通人力相关法规政策销售人力资源/管理类专业招聘与配置
工作内容:
1、统筹并执行公司人才引进工作,制定招聘方案及实施具体流程;
2、利用多元化渠道开展人才寻访与初步筛选,涵盖招聘平台及社交网络等途径;
3、参与候选人面试环节,配合完成对其专业能力与发展潜力的综合评估。
岗位要求:
1、具备优秀的沟通与组织协调能力,能高效对接候选人及内部团队;
2、掌握人力资源相关法律规范,保障招聘操作合法合规;
3、对智能家居领域具备一定认知,可迅速融入行业工作环境。
人事
4000-5000元/月
人力资源专员/助理1年以下学历不限不接受居家办公培训实施人事档案管理房地产/建筑教育培训招聘与配置人力资源/管理类专业
岗位职责:
1.策划并落地公司人力资源相关制度与流程;
2.统筹员工的招聘选拔、培训发展及绩效考核工作;
3.协调员工关系,妥善处理劳动纠纷事项;
4.推动企业文化的塑造与内部传播。
任职要求:
1.具备出色的沟通技巧和团队合作意识;
2.能够自主应对和解决工作中出现的问题;
3.熟悉人力资源管理体系并具备实际操作经验;
4.适应环境变化,具备较强的抗压与应变能力。
人事专员
3000-8000元/月
人力资源专员/助理1年以下大专及以上客服考勤管理绩效考核管理劳动关系办理薪资核算人事档案管理教育培训
岗位职责:
1.制定并落实公司人力资源发展战略与规划;
2.组织开展招聘选拔、培训发展及绩效考核等相关工作;
3.协调处理员工关系,妥善应对劳动纠纷与争议;
4.推动企业文化建设,营造积极向上的工作氛围。
任职要求:
1.具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识;
2.能够独立开展工作,具备较强的应变与问题解决能力;
3.熟悉人力资源管理基本流程,具备相关实践经验;
4.适应高强度、快节奏的工作模式。
人事专员
3000-8000元/月
人力资源专员/助理1-3年学历不限
岗位职责:
1、执行招聘全流程工作,包含简历筛选、面试安排及新员工入职办理;
2、维护员工人事档案,确保资料完整且信息实时更新;
3、参与人力资源政策的制定与优化,助力提升团队满意度;
4、协调员工关系事务,解答员工咨询并配合完成离职相关手续。
任职要求:
1、有人力资源领域实际工作经验,了解招聘各环节操作;
2、具备较强的组织与协调能力,能高效应对多项工作任务;
3、拥有良好的沟通表达能力,可与各级员工顺畅交流;
4、工作积极主动,责任心强,具备良好的职业保密意识。
兼职居家人事专员/日结
100-200元/天
招聘专员学历不限工作轻松,居家办公
信息发布,在招聘平台上发布人员的招聘信息
没有任务不限制时间和地点,闲来无事可做的工作,无需支付任何费用
当天即可挣米,公司提供流程内容
傻瓜式操作,成功引流一个,按流结账可长期合作
朝九晚六招聘文员需经验月入过万
6000-11000元/月
人事专员经验不限学历不限弹性工作制
招聘文员
上班时间:
8:30—12:30(午休2个半小时)
15:00—18:00
每周6休息,周日上班(有事可请假)
吃住方面:
包住不包吃(吃饭可以点外卖或外面吃)
工作内容:
主要负责在58同城赶集网发布招聘信息,有人流览后台有记录,可以和求职者聊天,发送微信号加微信,在微信上预约求职者来面试入职,厂里会返一笔费用1000—4000之间给我们公司,公司会给你60%提成,每人一台电脑一个工位,工作基本手机操作,月薪1w—5w上不封顶,招的越多工资越高
福利:
每年有2次旅游团建活动,过年放假一个月左右,上班不打卡,非常自由人性化,欢迎您能够加入我们!!!
人事专员
5000-6000元/月
人事专员招聘专员经验不限学历不限弹性工作制人力/财务/行政/法务
岗位:人事专员(HR)
上班时间:6小时工作制(主要负责招聘、面试等,下午2点开始上班)
上班地点:
3A级独立办公室
公司福利:
❶包吃包住(一餐制)
❷宿舍提供床上用品四件套
❸免水电费,宿舍有空调,热水器饮水机
❹月薪6700~7800
❺月休4-5天
(自由调休,可以连休)
❻提供带薪培训
❼每月28-30号组织扶贫公益活动和团建聚餐
工作职责:
上班负责简单人事工作,招聘和员工关系,邀约面试,出入职。
工资每月5号发
招聘专员早八点半晚五周末双休社保
4000-8000元/月
招聘专员1-3年高中及以上弹性工作制人力/财务/行政/法务销售招聘与配置销售人事/销售从业经验
招专聘员(高提成+双休+奖金+节日假休)
薪资范围:4000-上封不顶/月
岗位亮点:无底责薪+高额提成+绩奖效金+稳补岗贴+双休+社保+带节薪假日
【任职要求】
1.年龄20-35岁,学不历限,有招聘/销经售验优先;
2.沟能通力强,有任责心;
3.目标导向,愿挑意战高薪。
【工福作利】
双休+法假定日:享国受家节假日,工生作活平衡;
弹打性卡:人性化管理;
新保人护期:前1个不月强制考核,带培教训上岗。
【工地作点&时间】
地点:红美星凯龙
时间:8:30-17:00,周末双休
小学及初中数学老师
6000-11000元/月
数学教师1-3年本科及以上教师资格证教师教育学专业背景大型教育机构经验课程/课件研发能力学科相关专业背景教育工作经验小班教学(3-25人)培训机构线下教育初中小学
招聘小学数学教师1名,初中数学教师1名,全职岗位,需具备2年以上教学经验,薪资待遇详谈!
人事
2000-3000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限不接受居家办公人力/财务/行政/法务招聘与配置人力资源/管理类专业
岗位职责:
1.制定并执行公司人力资源相关制度与流程;
2.组织开展人员招聘、入职培训及绩效考核工作;
3.协调员工关系,妥善处理劳动纠纷事项;
4.协助推动企业文化的落地与日常宣导
实际工作内容以销售为主
小学数学老师
4000-5000元/月
奥数老师经验不限本科及以上培训机构教师资格证普通话水平测试等级考试线下教育教师坐班一对一教学初中小学高中
一、招聘要求
(初中英语,小学语文数学)
1.能稳定6个月
2.上课有趣丰富
3.一对一教学,只能板书
二、应聘过程
1.带简历
2.准备30分钟试讲(应聘科目内容自选主要是看上课质量)
3.教学问题问答
4.学生突发情况处理问答
三、工作时间
星期一到星期四(下午2:30--20:30)
星期六星期日(8:30-18:30中午休息两小时)
单休星期五
节假日适当调整
四、工作待遇:
1.工资待遇根据讲课面谈前6个月(3800-5000),后面再继续续签合同6个月合同工资(4500-6000)
2.工作待遇:包吃包住(1-2人间)
3.工作地点:贵州毕节七星关区市区
4.面试地点:兰乔圣菲
5.工资发放:每个月1号准时发
6.工作内容:守学生做作业上课,和老师些完成每天事务。
确定能过来了,再加微信,不要加微信又没有沟通,先微信视频面试再线下面试,不浪费彼此时间
初中物理教师
4000-6000元/月
物理教师经验不限本科及以上教师坐班小班教学(3-25人)培训机构线下教育普通话发音标准一对一教学
可以过来面试后加微信,需尽快到岗
一、招聘要求
(初中英语,小学语文数学)
1.能够稳定工作满6个月
二、应聘流程
1.携带个人简历
2.准备30分钟试讲(内容自选,以所报科目为主,重点考察授课能力)
三、工作时间
周一至周四(下午14:30—20:30)
周六、周日(上午8:30—18:30,中午休息2小时)
单休,固定周五休息
节假日根据实际情况合理安排调整
四、工作待遇:
1.薪资按授课能力面议,前6个月(3800-5000元),后续续签6个月合同者(4500-6000元)
2.提供食宿(住宿为1-2人间)
贵州毕节在,寻找两名男生和两名女生,分别提供每小时20元和18元的报酬。
18-20元/时
临时工3-5人
在贵州毕节,寻找两名男生和两名女生,分别提供每小时20元和18元的报酬。
行政人事专员或主管
3000-6000元/月
人力资源经理/主管1年以下学历不限
岗位职责:
1.制定并落实公司人力资源相关制度,确保人力运作与企业战略发展方向相匹配;
2.参与组织架构的优化调整,合理配置岗位资源,提高团队整体运作效率;
3.设计并推进招聘工作全流程,涵盖需求梳理、渠道拓展、面试安排及人才评估等环节;
4.统筹员工入离职、培训发展及绩效考核等事务,保障流程规范、公平、高效;
5.维护良好的员工关系,妥善处理劳动纠纷,营造积极健康的职场氛围。
任职要求:
1.具备优秀的沟通技巧和协作意识,能与团队成员顺畅交流;
2.拥有较强的统筹规划与协调能力,可有效应对复杂的人事事务;
3.熟悉人力资源各模块操作流程,能熟练运用相关工具与方法开展工作;
4.具备敏锐的问题识别与解决能力,能快速响应并处理工作中的突发情况;
5.主动关注人力资源领域动态,持续学习以提升专业素养。
美容美发讲师
4000-5000元/月
教师1-3年中专及以上公立学校坐班美容师美发师大班教学(25人以上)
学校美容、美发专业培训教师
工作地点位于中专院校内
属于校企合作驻校教学项目,负责教授中专学生美容理论知识与实操技能,配合开展招生辅助工作
配备专业教材,教学体系、授课模式及课时规划均按标准模板执行
工作时间参照学校作息安排,寒暑假期间视公司具体通知进行调整
任职要求:
表达清晰,具备良好沟通能力,语言富有感染力,操作手法规范专业
需持有中级美容师或以上职业资格证书,有相关培训授课经验者优先考虑
助教教师
3000-5000元/月
助教大专及以上
招聘岗位:全职绘本老师兼馆务管理员
岗位职责:
1.绘本馆日常管理
2.家长接待与服务
3.绘本课程教学
4.活动执行(有岗前培训)
任职要求:
1.持有教师资格证,师范类相关专业;
2.幼教/小学教育/儿童阅读领域优先;
3.热爱儿童教育,熟悉绘本阅读及儿童心理
4.亲和力强,沟通表达能力优秀
5.具备基础办公软件操作,普通话标准
薪资福利:
月薪3000-5000(底薪+课时费)
栏目概述
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