
房产经纪人
3000-8000元/月
地产中介年终奖餐补中专及以上
我们的工作:
1.负责住宅及商业房源信息的维护与推广,开展客户接待与咨询服务;
2.深入理解客户需求,提供专业的房地产咨询解决方案;
3.推动买卖双方达成交易,协助完成合同签订流程。
我们希望你具备:
1.年龄在18至45岁之间,性别不限,学历要求中专及以上;
2.具备良好的沟通表达能力,善于学习新知识;
3.热衷于销售岗位,拥有积极的团队协作意识。
我们为你提供:
1.试用期底薪3k-5k,提成比例30%-75%,另享季度奖金与年终奖励;
2.工作日提供午餐;
3.工作时间早九晚六,每周单休,享受法定节假日及带薪年假。
房地产销售
3000-10000元/月
房产销售11-20人经验不限学历不限区域销售地推销售
岗位职责:
1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标
2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系
3. 深入了解客户需求,提供专业解决方案,推动合同签订与回款
4. 定期整理客户信息及跟进记录,及时反馈市场动态与竞品信息
5.协同售前、售后团队,保障客户服务体验与项目顺利落地
任职要求:
1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力
2.具备基础办公软件操作能力,能独立完成客户资料管理与报表提交
3.学历不限,有销售经验者优先,无经验者可带薪培训
4.诚实守信,责任心强,具备团队协作意识与职业素养
5.工作地点灵活,适应阶段性出差或本地化客户拜访
房产经纪人
3000-8000元/月
地产中介年终奖餐补经验不限中专及以上
我们的工作:
1. 负责住宅及商业房源信息的维护与推广,做好客户接待与咨询相关服务;
2. 深入了解客户购房或租赁需求,提供专业、精准的房地产咨询服务;
3. 推动买卖双方达成交易意向,并协助完成合同签订等相关流程。
我们希望你具备:
1. 年龄在18至45岁之间,性别不限,学历要求中专及以上;
2. 具备较强的沟通表达能力,善于学习新知识与业务技能;
3. 热衷于销售岗位,拥有积极进取心态和良好的团队协作意识。
我们能为你提供:
1. 试用期底薪3k-5k,提成比例30%-75%,另有季度奖金与年终奖励;
2. 工作日提供午餐支持;
3. 工作时间早九晚六,每周单休,享受法定节假日及带薪年假待遇。
二手房验房员
5000-8000元/月
地产中介经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责二手房源的收房作业,涵盖物业查验、交易流程推进等相关环节。
2. 与客户保持高效沟通,保障交易各阶段有序衔接与顺利完成。
3. 协助办理二手房交易配套事宜,如合同整理、权属证件申办等工作。
任职要求:
1. 具备优秀的沟通技巧及团队协作意识,能与客户及内部成员顺畅配合。
2. 工作态度积极,责任心强,能够按时保质完成上级安排的工作任务。
3. 熟悉房地产交易基本知识,掌握二手房买卖流程及相关法律法规者优先。
房产经纪人
5000-10000元/月
地产中介经验不限学历不限房产信息维护更新房源开发保障月薪二手房新房客户开发商业地产二者兼具房屋租赁实地看房房屋买卖
岗位职责:
1. 全面落实公司交办的各类房地产中介服务事务,确保工作高效推进;
2. 主动开拓房地产中介相关业务,持续维护并深化客户合作关系;
3. 掌握市场最新行情,为客户提供建设性的房产购置与投资专业指导;
4. 配合客户完成房产交易全过程,保障操作合法合规;
5. 按时参加专业培训,不断提升业务素养与服务质量。
任职要求:
1. 热衷于房地产领域发展,拥有出色的沟通协调与谈判能力;
2. 工作踏实尽责,具备独立执行工作任务的能力;
3. 熟悉房地产相关法律法规基本内容;
4. 具备团队协作意识,能与同事保持顺畅高效的交流。
包吃住月薪8000元以上
5000-9000元/月
地产中介经验不限中专及以上新房客户开发租房优惠二者兼具提供住宿房源开发保障
岗位职责:
1.提供专业的房产经纪服务,涵盖房屋买卖、租赁等相关业务
2.与客户保持有效沟通,准确把握客户需求并给予专业指导
3.持续维护客户关系,保障服务过程的高品质与客户满意
任职要求:
1.具备出色的沟通技巧及团队协作意识
2.能迅速适应工作节奏,主动融入团队氛围
3.拥有较强的学习意愿,持续提升专业水平与服务质量
房产销售顾问
4000-8000元/月
地产中介经验不限学历不限
岗位职责:
1. 开发新客户资源,通过高效沟通深入了解客户需求,匹配合适的房产方案;
2. 配合团队推进房地产销售工作,保障销售流程高效运行;
3. 实施精准推广,利用多元渠道挖掘潜在客户;
4. 持续维护客户关系,提升客户体验与长期合作意愿;
5. 密切关注市场动向,灵活优化销售应对策略。
任职要求:
1. 热衷于房产销售领域,拥有积极的销售心态和目标达成意愿;
2. 具备良好的交流技巧和协作意识,能妥善处理客户疑问与需求;
3. 具备较强的市场判断力及客户运营能力;
4. 工作踏实负责,可自主推进并落实销售工作;
5. 具备良好应变能力,能迅速适应市场环境变化。
包吃住月薪8000元以上
5000-9000元/月
地产中介经验不限中专及以上新房客户开发租房优惠二者兼具提供住宿房源开发保障月薪二手房带薪培训商业地产带薪年假房屋租赁开发商关系维护实地看房房屋买卖楼盘驻场
岗位职责:
1. 提供专业的房产经纪服务,涵盖房屋买卖、租赁等相关业务
2. 与客户保持有效沟通,准确把握客户需求并给予专业指导
3. 持续维护客户关系,保障服务水平及客户体验满意度
任职要求:
1. 具备优秀的沟通技巧和团队协作意识
2. 能够迅速适应工作节奏,主动融入团队氛围
3. 拥有较强的学习意愿,持续提升专业能力与服务质量
无需打电话无业绩考核办公室电脑微信办公
5000-8000元/月
销售专员经验不限学历不限个人(To C)快消品不接受居家办公网络销售网络营销经验电子商务
工作内容:主要通过电脑和微信与客户沟通,凭借我们的专业能力和优质服务完成客户成交,无需电话联系,也无需外出跑业务。
办公室内使用电脑办公,操作简单,不限经验,不限学历。
新人入职后安排专人带教,团队定期提供免费培训,助力快速成长。
销售专员1-2人高中及以上
招聘:销售员1-2名,长期干
一、岗位职责
1、市场开发与客户维护:负责指定区域内的商超、酒店、餐饮、烟酒专卖店等渠道的开发、签约与维护工作。
2、产品销售与推广:积极向客户介绍和推荐公司蓝莓酒系列产品,完成公司下达的销售任务及市场推广目标。
3、客户关系管理:定期拜访客户,建立并维护良好的客情关系,及时了解客户需求,提供专业的服务和支持。
4、市场信息收集:收集市场动态、竞品信息及客户反馈,及时向公司汇报,为市场策略调整提供依据。
5、品牌形象维护:确保产品陈列规范、整洁,维护公司品牌形象,协助市场部门开展各类品牌推广活动。
6、订单与账款管理:负责销售订单的跟进、催款及对账工作,确保货款及时回收。
二、能力要求
1、高中及以上学历,市场营销、工商管理等相关专业优先。
2、有快消品、酒水行业销售经验者优先,欢迎有销售热情的优秀应届毕业生投递。
3、具备良好的沟通表达能力、亲和力和客户服务意识。
4、有较强的学习能力和抗压能力,勇于面对挑战,积极主动。
5、具备一定的市场开拓精神和团队合作精神。
6、能适应经常性外出拜访客户的工作模式。
安顺平坝区平坝招钢结构安装/打板、彩钢板安装,厂房屋面换瓦2人,必须要有高空作业证
钢结构彩钢安装打板
平坝招钢结构安装/打板、彩钢板安装,厂房屋面换瓦2人,必须要有高空作业证
贵州安顺镇宁招压路机一名修路.要求吃苦耐劳.技术好能维修.服从工地安排明天上班.电话
压路机司机1-2人
安顺镇宁招压路机一名修路.要求吃苦耐劳.技术好能维修.服从工地安排明天上班.电话
轻松普工!日结320,开工红包5000
9000-10000元/月
长白班操作工车间用品厂普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴20人以上月结
【年后开工奖5K,满月发放】
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①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴20/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)保险:;五险一金足额缴纳。
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:苏州异地招工,
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新房销售社保
年后找工作的看过来
1、招聘销售:
无责底薪4000+社保+提成40%
2、招聘自媒体博主:
无责底薪4000起+社保+销售分成
有经验底薪可以谈,工作时间也可沟通,公司对优秀人才放的很宽哈。
工作时间:
早十晚八,中间休3小时,销售单休(有能力可以聊)
工作内容:
1、销售版 公司提供自媒体账号和58同城安居客端口(安居58月5000币,抖音、视频号、小红书每月投流)行业最顶尖的资源。
2、自媒体版 出境拍摄楼盘,提供文案和参考账号,每周一次目前做的好的分享指导。
工作要求:
1、销售版
男女不限,有经验最好 无经验也可培养。
要求性格外向(对数据敏感 会做网络内向也行)
热爱学习不懂就问,保持空杯心态
2、自媒体版
,有做过账号最好,喜欢拍摄的,亲和力强。
房产销售,二手房销售
3000-4000元/月
房产销售生日福利年终奖6-10人经验不限学历不限销售额提成二手房二者兼具
1. 开发维护二手房源与客户,通过多渠道拓展资源,建立信息档案;
2. 精准匹配供需,陪同客户带看,解答房源、市场、政策相关咨询;
3. 协助买卖双方协商交易细节,促成签约,跟进过户、贷款等全流程;
4. 维护客户/业主关系,挖掘转介绍资源,完成业绩目标。">
招聘房产销售-房产中介-置业顾问
5000-10000元/月
房产销售社保五险一金6-10人经验不限本科及以上电话销售网络销售渠道销售门店销售基本坐班销售额提成TOC豪宅商业地产新房二手房实地看房客户开发交易手续办理受理客户咨询房源开发房产信息维护更新房屋买卖房屋租赁二者兼具
我们希望你是充满正能量、活力无限、能够拥抱变化的有志青年
我们希望你:自我驱动、敢于拼搏、积极乐观
我们希望当你每天早晨来到这里打开电脑的时候,
都能由衷地说一声It'sabrandnewday!Everythingmustbeamazing!
链家成立于2001年,业务覆盖二手房、新房、租房以及海外房产等交易服务,目前已进驻上海、北京、广州、深圳、天津、武汉、成都、杭州、南京、大连等29个城市和地区,旗下门直营门店数量超过8000家,经纪人超过10万名。
链家具备完善的线上线下一体化服务能力,在不断提高购房服务体验的过程中,链家积极布局线上平台。目前线上覆盖PC端、手机端和APP等终端,并入驻行业开放平台“贝壳找房”。链家网和贝壳均拥有行业较多的商机流量和产品技术实力,为消费者创造智慧完善的购租房体验。打造具备集房源信息搜索、产品研发、大数据处理、服务标准建立为一体的房产服务平台。
链家致力于打造高学历、高专业度、高职业素养和高社区参与度的4.0经纪人队伍,以推动经纪人的职业化发展为核心。2019年12月16日,上海链家率先实现了51%统招本科率,我们希望改造行业的人才供应链,用新时代的统招本科生来锻造更品质的链家。在人才培养方面,我们也为经纪人建立了包括新人三十天脱岗培养体系、职级衔接训、在岗培训和大区训在内的专业化培训机制,并通过专业知识考试“搏学大考”等方式,帮助经纪人夯实专业知识、提升专业能力,为行业输送了高潜人才。
在链家,我们定期举办月度/季度/年度庆典会议,标杆文化是链家传统特色;
在链家,我们挥动旗帜,照耀初心,点亮内心熠熠生辉的梦想;
在链家,我们相信读万卷书不如行万里路,我们坚信用脚步值得见识到更好的世界;
在链家,我们洋溢青春,从篮球、足球、彩跑到趣味运动会、健美操大赛;
岗位解析:
1.负责线上渠道的房产信息维护,打造个人的专业品牌;
2.为客户提供优质的购房体验;
3.为客户的资金安全的提供保障;
4.促成买卖双方交易达成,协助双方合同签署、办理权属转移等工作。
岗位要求:
1.统招本科及以上学历,专业不限
2.学习能力强,并具备管理素养
3.阳光踏实,务实进取,有理想、有追求
4.具备良好的心理素养,具备团队合作精神
5.对营销管理岗感兴趣,有管理岗位发展意愿
培养机制:
a.链人计划:通过30天脱岗培养体系,混学式学习方法,采用线上+线下的双渠道培养;
b.入职后师傅一对一带教体制;
c.多媒体课堂,专业讲师授课,随时在线学习;
d.营销课程培训,定期区域沙龙分享交流经验。
晋升机制:
1、横向晋升(业务层面):置业顾问助理→置业顾问→资深置业顾问
2、纵向晋升(管理层面):房产经纪人---店经理---商圈经理---运营总监---运营总经理
薪酬福利:
①新人保障入职首年月薪不低于8000元*最长12个月~
②我们鼓励长期执业,让优秀者更优秀。职业化程度越高,职业竞争力越强,相应会带来更高的业绩与更高的提成比例,收入回报越高!
③转正后提成比例范围20%~70%
地产销售高底薪高提成
7000-27000元/月
房产销售社保保险生日福利年终奖高温补贴餐补6-10人经验不限高中及以上电话销售网络销售面销/陌拜区域销售地推销售门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOC豪宅商业地产新房二手房退伍军人开发商关系维护实地看房客户开发交易手续办理受理客户咨询房源开发房产信息维护更新房屋买卖房屋租赁二者兼具
岗位职责:
带团队过来的优先考虑,可以入股也可分红,
1.开发与维护房源:寻找新房源,核实信息,并进行实勘。
2.接待与匹配客户:接待咨询,了解需求,为客户精准匹配合适房源。
3.带看与促成签约:陪同客户看房,协调双方价格,协助签订合同。
4.跟进交易流程:协助办理贷款、过户等后续手续,维护客户关系。
任职要求:
1.高中或中专以上学历,有销售经验或服务意识者优先。
2.沟通表达能力强,有亲和力,具备抗压能力和目标感。
3.能使用手机和电脑办公,有交通工具(如电瓶车)者更佳。
薪酬福利:
·“底薪+高额提成”,多劳多得,收入上不封顶。
·提供社保、专业带薪培训及清晰的晋升通道。
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一句话总结:寻找客户和房源,促成房产交易,收入靠业绩。
房产经纪人
8000-10000元/月
房产销售生日福利五险一金年终奖3-5人经验不限学历不限按单提成商业地产新房二手房
【高薪诚聘】房产经纪人(全业务线)
公司名称:鑫家地产
工作地点:北京市大兴区 丰台区
薪资范围:8K-20K+(底薪+提成+奖金,上不封顶)
【岗位职责】
1. 房屋租赁业务
• 开发、维护房东/租客资源,促成住宅、公寓、商铺等租赁成交;
• 陪同客户看房,提供专业租赁建议,协调签约及后续服务。
2. 房屋买卖业务
• 挖掘购房客户需求,匹配优质房源并带看;
• 协助客户完成交易流程(签约、贷款、过户等),提供全程法律支持。
3. 房屋托管服务
• 与房东签订托管协议,负责房屋出租、维护及租客管理;
• 定期巡查托管房源,处理突发问题,确保房东收益稳定。
4. 一手房代理销售
• 推广合作楼盘,邀约客户到访售楼处;
• 讲解项目优势,协助客户完成认购、签约等手续。
5. 客户维护与拓展
• 建立客户档案,定期回访,挖掘潜在需求;
• 通过线上(朋友圈/社群/短视频)及线下渠道开发新客户。
【任职要求】
1. 经验不限:欢迎应届生或转行者,公司提供系统培训;
2. 能力要求:
• 沟通能力强,具备抗压能力及目标导向意识;
• 熟悉本地楼市政策,有销售/客服经验者优先;
3. 加分项:
• 持有房产经纪人资格证;
• 擅长短视频运营或社群营销。
【我们提供】
1. 高薪回报:
• 底薪3K-5K+高额提成(租赁30%-50%,买卖10%-30%,一手房1%-3%);
• 开单奖、月度冠军奖、年终奖等额外激励。
2. 完善福利:
• 五险一金、带薪年假、节日福利;
• 定期团建、国内外旅游、生日会。
3. 成长支持:
• 新人带教:1对1导师辅导,快速掌握业务技巧;
• 技能培训:定期举办房产知识、谈判技巧、短视频营销课程;
• 晋升通道:经纪人→店长→区域经理→合伙人。
【加入我们,你将获得】
接触全品类房产业务,快速积累行业经验;
扁平化管理,团队氛围轻松,结果导向;
高收入潜力,优秀者月入5万+不是梦!
联系方式:常总-(微信同号)
面试地址:北京市大兴区西红门镇商贸学校旁边(导航搜索“鑫家地产”)
面试时间:周一至周日 9:00-18:00(可提前预约)
特别提示:
• 无需坐班,时间自由,适合兼职或宝妈群体;
• 公司提供端口资源(如安居客、贝壳找房),降低获客成本!
话务员-平坝
3000-7000元/月
电话销售经验不限学历不限销售经验客户邀约快消品电话销售经验其他沟通能力强
工作职责:
1. 维持现有客户关系,拓展新客户资源;
2. 向客户讲解公司相关产品,负责客户资料的整理与归档;
3. 快速响应来电咨询,保障服务热线畅通,提供高效满意的服务支持;
4. 定期走访客户,掌握客户最新情况,保持有效沟通,及时捕捉需求变化;
5. 引导客户体验并使用公司产品,同步做好服务过程记录;
6. 按照公司部署,落实客户回访及其他服务活动的推广与执行。
任职要求:
1. 初中及以上学历,愿意接受高收入挑战。
2. 具备优秀的电话交流能力,表达清楚,普通话标准,语言具亲和力;
3. 能适应高强度工作,积极进取,做事细致,具备一定协调组织能力,有客服或销售经验者优先考虑;
4. 态度热情主动,工作认真负责,心理素质好,能承受较强工作压力。
销售专员
4000-8000元/月
销售专员经验不限学历不限门店/柜台销售快消品面销/陌拜不接受居家办公批发/零
1、负责公司产品的讲解与销售工作;
2、负责货场布局及商品陈列,做好安全巡查,确保商品与促销物料摆放整齐、干净、有序;
3、主动与客户沟通,深入了解客户需求,达成销售目标;持续维护现有客户并开发潜在客户,建立长期稳定的客户关系;
4、表达清晰,普通话标准,声音具有亲和力;热爱销售工作,具备较强的学习意识和沟通技巧,能灵活应对各类情况,抗压能力强;
5、有强烈的进取心、责任感以及积极向上的工作心态;
6、认真执行上级安排的各项任务,严格落实卖场各项零售管理规定;
7、性格阳光,态度积极,为人热情大方。
电话销售专员
4000-5000元/月
电话销售1-3年高中及以上电话销售经验沟通能力强
岗位职责:
1.主动对接潜在客户,推介公司产品或服务;
2.深入了解客户需求,提供专业化的解决方案;
3.按计划达成既定的销售任务与业绩目标;
4.维护客户关系,定期开展后续沟通与跟进;
5.参与电话销售流程的规划及优化工作。
任职要求:
1.具备优秀的表达能力和说服技巧;
2.能够独立应对和解决工作问题,适应性强;
3.工作踏实负责,具备较强的抗压能力;
4.富有团队协作意识,能与同事高效配合交流;
5.热爱电话销售岗位,有相关从业经验者优先考虑。
客户经理
5000-10000元/月
客户经理经验不限学历不限个人(To C)政府/社会团体互联网金融沟通能力客户开发客户资料整理电话销售经验客户关系维护企业/机构(To B)
岗位职责:
1. 通过电话积极对接潜在客户,推广并介绍相关产品或服务;
2. 持续维护已有客户关系,提升客户满意度与长期合作意愿;
3. 全程跟进销售进展,保障各环节高效衔接与顺利推进;
4. 快速响应客户疑问,提供及时专业的解答与支持;
5. 按时达成既定的销售任务与工作计划。
任职要求:
1. 拥有良好的沟通表达能力及谈判协调能力;
2. 热衷于电话销售工作,具备较强的抗压能力;
3. 学习能力强,善于协作,具备良好的团队意识;
4. 熟悉计算机操作及常用办公软件使用。
销售专员
4000-8000元/月
销售专员11-20人经验不限学历不限门店销售
岗位职责:
1、接待顾客,提供优质服务,以实现销售目标的达成;
2、负责店铺货品安全、店铺形象的维护;
3、负责品牌理念的宣传和客户关系的维护。
任职资格:
1、认同企业文化,积极主动,热情开朗;
2、年龄18-40岁,良好的沟通表达能力和服务意识;
薪酬:底薪+高额提成+奖励(优秀者可以门店入股)
具有农资行业销售经验,熟悉区域农资市场或有客户资源者优先;无经验者需具备较强的学
4000-8000元/月
销售专员交通补助1-2人经验不限学历不限区域销售渠道销售门店销售较多外勤销售额提成其他产品/服务其他行业
1.客户开发与维护:负责区域内种植户、合作社、农资店等目标客户的开发,建立长期稳定合作关系,解决客户在产品使用、售后等方面的问题。
2.产品推广与销售:向客户精准介绍化肥、农药等农资产品的特性、使用方法及优势,制定区域销售计划,完成个人及团队销售指标。
3.市场调研与反馈:调研区域内农资市场动态、竞品信息及农户需求,及时向公司反馈市场情况,为产品迭代和营销策略调整提供依据。
4.技术支持与服务:配合技术团队为客户提供田间指导、农技培训等服务,提升客户对产品的认可度和使用效果。
家装销售专员
3000-6000元/月
销售专员6-10人1年以下学历不限代理商销售区域销售渠道销售门店销售基本坐班阶梯式提成回款提成销售额提成
岗位职责:
1.根据客户需求,为客户提供顾问式咨询服务,制定产品方案;
2.负责产品的展示、推广及销售,通过有效沟通理解客户需求;
3.参与销售策略的制定与执行,达成销售目标;
4.提供客户支持与服务,解答客户咨询,处理客户反馈;
5.参与组织销售活动,提升产品的市场知名度;
任职要求:
1.具备出色的沟通能力和谈判技巧,一年以上销售工作经验优先;
2.对销售工作充满热情,能够承受工作压力;
3.具备一定的市场分析及判断能力,拥有良好的客户服务意识;
4.有强烈的责任心,能够独立完成销售任务;
5.具有团队合作精神,能够与团队成员有效沟通;
6.有良好的客户服务意识,能够提供优质的客户支持。
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