要求识字，能够快速的记清货物堆放位置，快速出货

上班时间：早九晚六中午休息一个小时吃饭时间工资：23到25一个小时包吃包住寝室四到六人间、有空调有独立卫生间有Wi-Fi工资月薪5500到7000之间

快递包裹分拣员男女不限，18-55岁，服从安排，能吃苦耐劳，有身份证原件。快递包裹分拣，扫描，装卸等。薪资福利:白班：120元/天，夜班：150元/天招工人数:20人每个班次提前半小时集合签到，报名：

贵州黔南龙里县韵达快运物流招分拣装卸大量要人，长期的，包吃包住，工作根据岗位电话联系，工作地址：贵州省龙里县谷脚镇

夜班日结180元/天极兔出港，要一名短期日结的连做3天送洗衣液一箱。包住宿不包吃限制，男女不限，18岁-50岁。打包，分拣，扫描，集合时间：16：00工作时间：17：00-05：00集合地点：深国际门口️不能穿拖鞋短裤裙子连衣帽的衣服上班，必须要带身份证原件工作地址：谷脚深国际联系方式李哥

每单7-30元不等，平均一天270-350/天左右，多劳多得，提供住宿和车子，0元入职

负责中小件快递的扫码分拣，打包，200块钱一天，包吃包住。16~38周岁都可以安排。可以安排两个月以上短期工。

贵州贵阳市花溪王宽邮政20人今天夜班大量要人男女不限夜班：150元日结工作时间：夜班18：30～7：30，（中途有休息时间）年龄：18～55岁工作要求：服从安排，服从管理，吃苦耐劳工作内容：快递分拣、装卸、扫描（所有岗位随机分配）联系：

长期招聘好岗位多多[玫瑰]分拣20人上班时间下午4点到凌晨2点半工资4700-8000工作内容仓库里面分拣货品男女不限40以下[玫瑰]冷链码货5人上班时间4点到凌晨3点工资4800-5500工作内容：把分拣好的货品码好就行45以下男生[玫瑰]库维1人上班时间晚上9点到早上8点工资4800-5500工作内容货品出入库登记盘点货品[玫瑰]白班蔬菜加班20人上班时间早上10点到晚上10点工作内容蔬菜称重打包50以下[玫瑰]物资1人上班时间下午6点到凌晨4点工作内容登记物资出入库盘点物资准确性大专以上重点推荐[玫瑰]退货3人上班时间中午12点到晚上10点工作内容把退回来的货品放到指定位置重点推荐

[庆祝]普通工作服[庆祝]20/小时，可申请日结200一天[庆祝]一日免费三餐亮点：[太阳][太阳][爆竹]包吃包住[爆竹]测量血压[转圈]年龄18-48岁男女不限【岗位内容】：物流分拣打包扫描【招聘要求】：年龄18-48岁男女不限，入职需要量血压，高血压不要，带上身份证原件【食宿情况】：免费包吃，坐着上班随机分配，免费住宿6人间有空调独立卫生间，水电费平摊【其他事项】：有高血压的不要

安顺市西秀区招其他工程司机

砌泡木砖

小工，山地光伏，配合现场材料收，捡，挂绳，150元/每天

招聘A2危险品驾驶员、押运员。要求有责任心,服从安排,夫妻驾优先。范围包括云南、贵州、四川、湖南、湖北,主要负责拉液氨。薪资为底薪加产量提成,无押金。地址位于贵州省安顺市。

安顺市西秀区招油漆工

齐河盖世邮政快递////天天要人////工作简单轻松，没大件，工资日结。日结。白班8点-20点，女工160/天，男工170/天，夜班20点-8点，分拣160/天，分拣170/天，装卸190/天，年龄18-50周岁长期干的。免费住宿，水电费平摊。联系☎

晚上17点到20点，需要分拣水果蔬菜，自己装车送货，金杯或者小面都可以

11月19日主推本地优质企业【新郑好想你】吃住在厂➕不过安检门➕少数可以接收➕不查烟疤纹身、案底招聘年龄：18-50岁，男女不限工作内容：拣货、装箱、扫码、贴标等岗位随机分员工：前七天保底14.3元/小时；七天之后纯计件，多劳多得，月综合收入5000-7000元，每月20号发薪，离职提前15天申请，优势：1、吃住在厂，吃饭很便宜2、住宿6人间，独立卫生间，空调，24小时热水等，住宿+水电费67元/月，住宿押金100（离职可退）⚠注意事项：2、面试需自带身份证复印件+一寸相片各3张，白鞋一双3、超龄人员外围较远地方不建议发，通过率不高4、必须有一年内健康证（没有的可以面试后办理，有的话可以直接带着）5、面试不能穿短裤、拖鞋、凉鞋、裙子，不能染指甲、做美甲等,

南和临时工，日结工资装车1⃣7⃣元一小时落地1⃣3⃣元一个小时工作时间：下午5点~凌晨3点左右18-56岁，日结工资干一个班也可以月上26天班，每天补助20元电话/

装卸部员工工作地址:郑州京东电商30%长白班20元/小时商保80元主做物品分拣打包、贴标签等工作18-45岁

收银、导购，对人要热情，服务态度好

西秀区恒佳购物招店员，负责理货上架，店铺卫生，快递包裹出入库管理

零食店员工还需要了解店里的商品知识及活动，学习每个岗位（服务、收银、货品等）配合店长做定期盘点工作‌4。对于零食店店长而言，还需要精通各类零食产品知识，制定并执行店铺的销售策略，通过合理的陈列布局、促销活动和价格策略，提升店铺的客流量和销售额‌2。同时，店长还需关注市场动态，及时调整进货计划，确保库存充足且不过多积压，以降低运营成本‌2。在员工管理方面，店长需选拔和培训优秀的店员，确保他们具备良好的职业素养和服务意识‌

郑重说明企业直聘！**！（经营范围）一般项目:道路货物运输站经营，国内货物运输代理，国内集装箱货物运输代理，仓储设备租赁服务，普通货物仓储服务。1：根据订单信息，在仓库清点-提货-监督-指挥打包-装车-运输，等过程的跟踪；2：货物有叉车装卸货物，不需要参与搬运；3：装完车之后由货车进行运输；4：两个人出差一个负责白天，一个负责晚上，途径的站点有其他公司上下货物，看好自己负责的货物；5：把货物安全送到客户目的地做清点-交接-签收回执单，一个月出差5-7次，出差一趟往返2-5天不等；【薪资待遇】————————1、无工作经验有老师傅带半个月，正常按照底薪计算工资；2、转正底薪固定8500/月+产品总价值提成0.03个点+话补300元/月+全勤奖金500元/月，综合月薪：10000-12000元/月3、员工承担30%，公司承担70%；4、出勤天数22天，月休8天可在家，休息日可自由调配，不想休息可以加班；5、每月10号以打卡形式准时发放工资，绝不拖欠，逢周末及节假日提前发放；————————【任职要求】————————1、18—48周岁，不限（以身份证年龄为准）2、身体健康，无犯罪记录，认识和会写26个英文字母；3、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳，人品端正；4、无工作经验者带薪培训，本岗位接受应届生，实习生，愿意培养人才；————————【福利待遇】————————1、免费提供4人间宿舍，带阳台，独立卫生间，空调，包吃两餐；2、享受休假：员工法定节假日，婚假，丧假，带薪年休假15天；3、活动安排：公司不定期为员工组织聚餐，旅游，文体活动；4、每年组织优秀员工到国内知名景点旅游；5、晋升空间：公司三个月一次评比，公司管理岗位90%由普通员工晋升担任；

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