岗位职责： 1.协助律师完成案件材料的整理、归档及各类法律文书的准备工作； 2.参与案件前期调研，搜集并分析相关法律法规信息，为律师提供有效支持； 3.配合撰写法律文书，包括起诉书、答辩书、法律意见函等文件； 4.协助律师与客户对接沟通，负责会议记录工作，确保信息传递准确完整； 5.跟踪案件执行进度，协助办理法院文书提交及其他日常行政事务。 任职要求： 1.法学专业，具备本科或以上学位； 2.掌握常见法律文书写作规范，具有较强的书面表达能力； 3.学习能力强，逻辑思维清晰，能迅速理解法律条文及案件核心内容； 4.具备良好的沟通技巧和团队协作意识，能够高效协同完成工作任务； 5.工作认真细致，富有责任感，能在高强度工作环境中稳定发挥。

岗位职责： 此岗位以非诉业务为主 1.起草、审阅顾问单位各类法律文书及相关文件； 2.协同业务团队开展法律市场工作，提供专业法律咨询服务； 3.参与顾问单位的尽职调查及商务谈判，给予法律层面支持； 4.为已合作客户提供持续性法律咨询，维护客户关系，并推动后续案件转化； 5.承办公司涉及的相关案件事务。 职位要求： 1.法学专业背景，主攻经济法、诉讼法或民商法方向，本科及以上学历； 2.具备1-3年法律服务经验，熟悉民商事领域法律法规、政策动态及行业情况，理论功底扎实； 3.已通过法律职业资格考试，持有A证或C证者均可。 薪资： 底薪5000-7000元＋5%-20%提成 上班时间： 早九晚六，周末双休

1、全日制统招本科及以上学历，法律相关专业毕业，品行良好，责任心强，工作认真细致、务实肯干，具备较强抗压能力，年龄25—****，具有3年以上相关工作经验，无不良记录，持有C类律师资格证或以上资质。 2、负责公司工程项目全流程的法律合规监督，确保各项业务活动依法依规开展，建立健全企业内部法律制度与操作流程，推动公司规范化运作。 3、主导公司各类合同的拟定、审核及管理工作，涵盖工程承包、劳务合作、供应商协议等类型合同，有效维护公司合法权益。 4、识别并评估工程项目中的潜在法律风险，提出切实可行的风险防控建议和应对措施，提升公司整体风险抵御能力。 5、协调处理公司涉及的法律争议及诉讼案件，代表公司参与仲裁、诉讼程序，积极维护企业合法利益。 6、为各部门提供日常法律支持，解答法律疑问，指导员工依法履职，保障公司经营管理活动合法合规。 7、策划并实施企业内部法律合规培训项目，增强全员法治观念与合规意识，预防违法违规行为发生。 8、熟悉新能源行业相关政策与法律环境者优先。

团队管理，团队管理工作经验 1：负责案源对接 2：时间自由 3：不坐班，不打卡

1.招聘法务经纪人和法务专员，男女不限，学历不限,经验不限。2.有网贷信用卡负债的优先、 3.有信用卡，网贷使用经验者优先、 4.月综合工资8000-30000元。 工作内容:帮助客户处理信用卡网贷贷款相关问题，高息减免债务优化。为客户提供免费法律咨询和规划服务!受理客户委托对接公司法务团队配合工作就行

1:负责案源对接 2:时间自由 3:不打卡，不坐班 4:提案子40%到60提成

一、岗位职责: 1. 采用线上与线下相结合的方式，面向个人及中小型企业推广公司产品，提供专业法律相关服务，推动签约并负责客户后续跟进工作。 2. 深入挖掘客户在法律服务方面的需求，维护现有客户资源，积极拓展潜在客户实现合作落地。 3. 定期开展客户回访，持续优化客户关系，提升客户满意度，助力达成重复合作。 二、岗位要求: 1. 公司配备系统化培训机制，零基础也能快速上手，只要具备强烈的学习意愿即可脱颖而出。 2. 具备清晰的表达能力、灵活的应变能力以及高效的问题解决能力。 3. 性格开朗，善于与人交流互动。 4. 有耐心，擅长倾听，具备主动学习意识，不断提升专业服务能力。 5. 热爱本职工作，责任心强，拥有良好的协作精神。 三、薪酬福利： 1. 最高可达25%业务提成 2. 底薪+业务提成+奖金

可兼职 一、岗位职责： 1. 采用线上与线下相结合的方式，面向个人或中小型企业推广公司产品，提供专业的法律相关服务，并负责客户成交后的跟进与售后支持。 2. 深入了解客户在法律层面的需求，维护现有客户资源，积极开发潜在客户，推动合作达成。 3. 定期进行客户回访，持续维护客户关系，提升客户满意度，促进后续合作。 二、岗位要求： 1. 公司配备系统化培训机制，零基础也能快速上手，实现超越，关键在于具备学习意愿。 2. 具备良好的沟通表达能力、应变能力及问题解决能力。 3. 性格开朗，乐于与人交流互动。 4. 有耐心，善于倾听客户需求，具备主动学习意识，不断提升服务能力和专业技能。 5. 热爱本职工作，认真负责，拥有较强的团队协作精神。 三、薪酬福利： 1. 最高可达25%的业务提成 2. 业绩津贴+业务提成+奖励金

岗位职责: 普及法律常识，提升公众法治观念。 任职要求： 1. 年龄28岁以上。 2. 具备良好的沟通能力及团队协作意识。 3. 学习能力强，有销售背景者优先考虑！ 4. 公司提供专业入职培训，经验不限。

岗位职责: 1. 负责公司日常法律事务处理，提供专业法律咨询与支持服务； 2. 参与合同审查、签署及相关后续管理流程； 3. 协调并办理公司涉及的内外部法律纠纷事宜； 4. 开展法律知识培训，增强员工法治意识与合规观念； 5. 保障公司合法权益，识别并防范潜在法律风险。 任职要求： 1. 具备系统的法律专业知识，熟悉相关法律法规内容； 2. 拥有良好的沟通技巧与协调能力，能高效推进法务工作； 3. 工作认真负责，具备职业操守，可独立应对法律问题； 4. 具备优秀的分析判断能力，能够准确研判法律事项； 5. 能承受较高强度的工作压力，具备积极的团队协作意识。

工作地点：江苏省苏州市虎丘区，不来苏州切勿打扰★厂家人事部直招，直接从厂区门口进来到人事部报道、办理入职★ ******************** ⑴小时工：【厂家真实工价】月保底工时28O小时以上，初期综合工资在82OO元至85OO左右，过了试用期综合工资在86OO元至9OOO元以上，工期1至6个月，工期自由（到期可续签，随走随结），离职需提前7天办理离职手续 ⑵正式工：试用期综合工资78OO元至82OO元，试用期后综合工资83OO元至875O元，针对长期工人员，新员工转正后给予留任津贴3OOO元，一年有4次调薪升职，工资每年上涨1O%以上，年终奖四倍工资，每月10号发工资，不压工资！打卡7天可预支1OOO，打卡15天可预支3OOO ******************** ★报名方式：24小时招聘热线随时在线咨询★ 1、点击当前页面右下方【免费聊】进行一对一在线咨询，点击有惊喜，不信你试试！ 2、拨打当前页面左下方电话图标【免费拨打】 ★入职提示：由于新厂区扩建已完工，现已投产，急需现招聘有志青年加入，缴纳五险一金，每年带薪年休假25天等福利 ******************** 招聘要求：年龄16至48周岁（超龄勿扰），男女不限，学历不限，简单汉字认识即可，有本人有效期身份证或临时身份证！符合条件者，到达厂区直接办理入职，到达工厂当天面试、当天签订合同并安排宿舍，第二天开始正式上班 ******************** 工作时间：上六休一，长白班、两班倒都有，可以选择，每个班制中途均有两次吃饭休息，每天实际工作时长八九个小时，但计薪时长按照11小时算 公司产品：生产笔记本电脑、苹果手机、主机板、平板电脑、路由器、鼠标键盘等电子产品 车间环境：人性化管理、空调全天开放、无噪音、无辐射、不穿无尘服、坐着上班 ******************** 招聘岗位：普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等岗位，岗位职责主要负责电子产品组装、测试、外观检查、包装等，有无工作经验均可以，公司有免费岗前带薪培训 ******************** 职位晋升：公司为员工提供公平、公正晋升机会，员工内部提拔，如生产管理人员、线长、组长、班长、主管等，公司基层管理岗位由普通员工晋升担任 ①普工 - 线长 - 领班 - 主管 - 经理 ②普工 - 技术员 - 助理工程师 - 工程师 ******************** 吃饭住宿：公司免费提供2至4人间宿舍，配洗澡间、空调、独立卫生间、液晶电视、衣柜、桌子、洗衣机、现代化宿舍，饮水机24小时供应开水，专人负责员工宿舍安全、卫生；公司有大型餐厅（早餐供应：面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥；中餐和晚餐供应：米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺），员工可自主选择就餐 ******************** 福利待遇：为员工缴纳五险一金（养老、医疗、失业、生育、工伤保险、住房公积金），费用由公司按规定缴纳，员工离职时可转出或，员工享有国家法定假期、带薪探亲年休假25天，员工生日当天可以领取生日蛋糕一份和800元生日礼金，年终奖3到5个月工资，新入职员工发放冬季、夏季工作服各2套，老员工每年更换2套新工作服 ******************** ★报名方式：24小时招聘热线随时在线咨询★ 1、点击当前页面右下方【免费聊】进行一对一在线咨询，点击有惊喜，不信你试试！ 2、拨打当前页面左下方电话图标【免费拨打】 ******************** 工作地点：江苏省苏州市虎丘区，不来苏州切勿打扰★厂家人事部直招，直接从厂区门口进来到人事部报道、办理入职★ ******************** 【友情提示】 外地员工面试通过后，我司厂区人事部会根据员工到达日期提前做好食宿安排，解决工作后顾之忧，出发时带好本人有效身份证原件及换洗衣服和日常用品

招聘服务员3名，20岁到50岁，时间初三到十五，工资110一天加提成，管住，是去紫云。

【入职全程零费用，不招兼职和日结，短期最少做满一个月】 （所有薪资待遇均真实有效点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系） 企业诚聘：入职0费用——有意向可直接点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系 ———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励，内介奖励2000元，工价持续上涨——— 【薪资待遇】 1、30元一小时，白班300/天，夜班320/天，夜班补贴每天60元（计薪时间以上下班打卡时间为准）， 上六休一，80%坐岗，手工活轻松简单易上手（当天入职安排厂区住宿） 2、工时饱满，平均一天8-10个小时 3、辞工提前5-7天报备，工资随走随结 4、小时工加班自由，不限制加班 5、每个月10号准时发工资，不压工资。 6、工厂依法为员工购买五险一金。 【工作内容】 目前主要招聘普工岗位，主要有：组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等······· 【车间环境】 1、车间配有：饮水机，休息间。 2、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 3、每工作2小时休息10-15分钟。 上班时间：1、上午8:00—12:00；下午1:00—5:00；晚上18:00-20:002、每天上8-10个小时；白班夜班点对点两班倒，月休4到6天，自由选择排休 【食宿待遇】 免费食宿（包吃包住） 1、入职当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、免费提供住宿、6-8人一间，房间大。 3、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。吃饭：免费提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择； 【招聘标准】 1、18-42岁，学历不限，无需经验。公司人性化管理：休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天；投递简历过多，不能一一查看， 有意者请投递简历后点击【立即沟通】详细咨询。 工作地址：苏州

招聘: 1、厂 长 1名 2、发货员接单文员各 1名 3、添百利连续炉钢化师傅1名 非诚勿扰谢谢 厂址:贵州安顺平坝夏云工业园 ☎

新厂区开招，岗位空缺比较大，不压工资，人走账清，留任三倍薪资！！ 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 ！立即投递！在线咨询！24小时均可回复！！ 一、薪资待遇： ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底8500+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ 薪资准时发放，节假日提前，直接打到本人薪资卡，保证人走账清 二、工作内容： 招聘普工，操作工，贴标签，搬运，测试，打包，发货等简单的岗位 三、入职要求： 1、16-45周岁，男女不限，不限工作经验 2、工作简单轻松一学就会，过来100%入职 四、包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等） 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、炒菜、吃饱为止 3、工作地址：涉及工作城市苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

岗位职责： 1.负责民商事、刑事、行政等各类诉讼及非诉法律事务，独立完成案件分析、文书起草、出庭代理等工作 2.为客户提供专业法律咨询，出具法律意见书、尽职调查报告及合规建议 3.协助企业完善内部管理制度，开展法律风险评估与防控体系建设 4. 参与合同审查、谈判支持及重大决策法律论证，保障业务合法合规推进 5.持续跟踪法律法规及司法实践动态，及时提供政策解读与应对策略 任职要求： 1.持有中华人民共和国法律职业资格证书，执业满1年及以上（经验要求：不限） 2. 学历要求：不限，法学相关专业优先 3.具备扎实的法律功底和逻辑分析能力，熟悉法院、仲裁委等司法机构工作流程 4.良好的沟通表达与团队协作能力，责任心强，具备较强的职业操守和保密意识 5. 工作地点：不限，需适应阶段性驻场或跨区域协作

法律问题，给出专业意见、判断风险、告诉该怎么做。 ​ 2. 起草、审查法律文书 写合同、起诉状、答辩状、上诉状、律师函、法律意见书等。 ​ 3. 代理案件、打官司 出庭诉讼、仲裁，代表当事人陈述、举证、质证、辩论，和法院、对方沟通。 ​ 4. 参与调解、谈判 帮客户和对方协商解决纠纷，不用打官司也能处理问题。 ​ 5. 担任法律顾问 给公司、单位日常法律把关，规避风险，处理合同、劳动、工商等事务。 ​ 6. 刑事辩护与代理 为犯罪嫌疑人、被告人提供辩护，代理受害人维权。 ​ 7. 处理非诉讼法律事务 起草遗嘱、办理见证、处理债权债务、工商变更、知识产权等。

岗位职责： 1.负责民商事、刑事、行政等各类诉讼及非诉法律事务，独立承办案件并出具专业法律意见 2.为企业客户提供常年法律顾问服务，参与合同审查、合规管理、风险防控及法律培训 3.协助客户进行知识产权保护、劳动人事制度优化、投融资法律尽调等专项工作 4.撰写起诉状、答辩状、代理词、法律意见书等专业文书，确保内容严谨、逻辑清晰 5. 维护客户关系，及时响应法律咨询，提升客户满意度与续约率 任职要求： 1.持有中华人民共和国律师执业证书，无不良执业记录 2.具备扎实的法学理论基础和良好的法律文书写作能力与口头表达能力 3.责任心强，具备较强的沟通协调能力、抗压能力及团队协作意识 4.熟悉法院、仲裁委等司法机关工作流程，有实务经验者优先 5.学历不限，经验不限，认同专业服务价值，愿长期深耕法律服务领域

岗位职责 1、法学专业本科及以上学历，具备扎实的专业基础。 2、具备优秀的法律文书撰写能力，思维逻辑清晰。 3、能够独立开展律师执业工作，拥有个人案源者优先考虑。 4、工作态度认真，责任心强，具备良好的职业素养与操守。 职位福利： 授薪律师可自主承办个人案件，享受高比例提成、低税率政策，多劳多得，收入上不封顶！ 无额外杂费扣除，最大化个人收益，专注业务拓展与提升。 团队氛围轻松融洽，重视工作与生活的平衡。 配备专业行政支持团队，助力高效处理案件与专业研究。 提供丰富案件资源，业务覆盖全国范围，推动职业快速发展。

一、招聘岗位： 授薪律师 二、业务领域： 疑难复杂争议解决、疑难复杂案件执行、刑事辩护与刑事代理、资本市场、企业并购重组、商事法律顾问等。 三、岗位职责： 独立且高效地完成律所安排的诉讼或非诉案件任务。 四、岗位要求： 1. 品行端正、诚实守信，富有进取精神与责任意识； 2. 法学（法律）专业硕士及以上学历，毕业于知名院校，民商法、经济法、金融法等相关专业者优先考虑； 3. 持有法律职业资格证及律师执业证（均须为A类）； 4. 具备扎实的专业基础、出色的文书撰写能力以及优秀的出庭表现能力。 五、招聘流程： 简历筛选→面试环节→文书写作考核→正式入职

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-13 兼职要求： 1. 能够按照公司规范与客户进行基本的沟通交流 2. 无地域限制，全国范围均可参与，性别不限，年龄需在28岁以上 3. 根据公司指引解答客户咨询，按单计酬（每单400-2000） 4. 收入可观，月均收入6000以上，利用空闲时间即可完成 5. 具备较强的学习能力 6. 公司提供系统化培训，详情请咨询，非诚勿扰！

伯乐识良马，明主觅贤才。一年四季我们都在贵州省仁怀市桦研科技有限公司等你（仁怀），因工作需要，现招聘以下人员： 一、普法工作人员 要求：年龄25-38岁，性别不限，不要求具备法律从业经验，公司提供系统化培训，有销售工作经验者优先考虑！ 待遇：底薪6000+；综合收入10000-18000；收入上不封顶； 工作时间：灵活自主，无需打卡，周末双休。 招聘热线：唐***********

工作内容 1、协助开展法律诉讼及非诉讼事务的全流程管理，保障案件推进效率与工作质量； 2、依据案件实际情况，配合完成相关执行事项； 3、参与案件分析、重要案情讨论及谈判支持工作。 4、条件优异者可考虑培养为合伙律师。 任职要求 1、持有法律职业资格证及律师执业证，具备良好的学习能力与执行能力； 2、具备优秀的沟通表达水平和清晰的逻辑思维能力； 3、积极进取，抗压能力强，具有明确的职业发展方向与目标意识。

岗位职责: 1. 负责法务相关退费事项的办理与跟进 2. 与客户保持有效沟通，保障退费流程顺畅推进 3. 配合法务需求，协助处理退费环节中的法律相关事宜 任职要求： 1. 具备较强的沟通能力与服务意识 2. 可独立开展法务退费工作 3. 具有团队协作精神，能与同事协同完成任务目标 4. 需积极进取，有明确收入目标，年龄25岁以上，初中及以上学历

岗位职责: 1. 为公司日常运营提供法律咨询支持，确保各项业务活动依法合规； 2. 负责合同的审查与签署流程，防范法律风险，维护公司合法权益； 3. 协调处理公司涉及的内外部法律争议，提供专业法律建议与应对方案； 4. 推进公司法律事务相关项目的实施，涵盖合同管理、知识产权保护等方面； 5. 参与法律宣传工作，协助提升公司内外部的法治意识与企业形象。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通与协调能力，能高效应对和化解法律问题； 2. 熟悉法律法规条文，具备灵活运用法律知识解决实际问题的能力； 3. 具有高度的责任感与职业操守，严守工作保密原则并坚持公正立场； 4. 具备良好的团队协作意识，能够与各部门顺畅配合开展工作； 5. 学习与研究能力强，能够持续关注并掌握最新法律政策动态。

1. 招聘法务经纪人、销售经理或专员，性别不限，学历不限，经验不限 2. 具备销售背景者优先，微信好友数量超过1000人者优先（不要求法律专业，入职后提供培训） 3. 有负债情况者可优先安排入职 4. 有责底薪2200元＋提成 5. 月综合收入6000—30000元 工作内容：负责全案式法律咨询服务，承接并处理非诉类业务订单，协助逾期客户解决信用卡、网贷及贷款逾期问题，提供高息减免、房贷延期等相关服务 6. 本公司不从事催收业务 7. 真正为债务人及有法律需求的人群提供帮助，依法维护其合法权益 职业要求：具备助人意愿，富有爱心、耐心、责任心和进取心

可接受零基础！提供专业培训！ 薪资福利： 1、无责任底薪+补贴+提成，综合月收入7-12K 2、上午9:00-下午6:00 3、缴纳社保，享受带薪岗前培训 4、节日福利、日常下午茶、定期组织团队活动 岗位职责： 1、与客户进行沟通交流，明确其委托需求，完成委托手续办理； 2、接待客户法律咨询，准确分析案情并完整记录案件信息，安排面谈时间。 3、负责案件资料交接，跟进案件进展，协助推动案件处理流程。 职位要求： 1、年龄28-40岁 2、大专及以上学历，具备基本法律知识和逻辑思维能力，欢迎有志于法律服务行业且对法律有浓厚兴趣的人员报名（以销售背景优先） 3、形象良好，性别不限，品行端正，工作认真，条理清楚

岗位职责 1、通过电话与客户沟通，了解其需求并提供解决方案，持续跟进促成合作 任职要求 年龄18-38岁，具备良好的沟通与表达能力，有意愿长期发展于本行业，无论是否有经验均可报名，入职后享受一对一指导 上班时间 早九晚六，周末双休 福利待遇： 购买社保，不定期组织团建活动，享有带薪年假及生日福利

法务工作者

工作内容： 1、负责公司法律服务产品的推广与销售，涵盖合同审查、修订及全流程管理； 2、参与企业劳动用工相关法律事务，包括员工关系协调与劳动合同管理； 3、协助处理诉讼与仲裁案件，提供专业的法律支持与解决方案。 岗位要求： 1、掌握系统的法律理论知识，已取得法律职业资格证书； 2、有律师事务所或互联网企业工作经验，了解团队运作及法律事务流程； 3、具备较强的沟通技巧和职业操守，能高效应对各类法律问题。