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地产中介经验不限中专及以上新房客户开发租房优惠二者兼具提供住宿房源开发保障月薪二手房带薪培训商业地产带薪年假房屋租赁开发商关系维护实地看房房屋买卖楼盘驻场
岗位职责: 1. 提供专业的房产经纪服务,涵盖房屋买卖、租赁等相关业务 2. 与客户保持有效沟通,准确把握客户需求并给予专业指导 3. 持续维护客户关系,保障服务水平及客户体验满意度 任职要求: 1. 具备优秀的沟通技巧和团队协作意识 2. 能够迅速适应工作节奏,主动融入团队氛围 3. 拥有较强的学习意愿,持续提升专业能力与服务质量
房地产销售
3000-10000元/月
房产销售11-20人经验不限学历不限区域销售地推销售
岗位职责: 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求,提供专业解决方案,推动合同签订与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录,及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队,保障客户服务体验与项目顺利落地 任职要求: 1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力,能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限,有销售经验者优先,无经验者可带薪培训 4.诚实守信,责任心强,具备团队协作意识与职业素养 5.工作地点灵活,适应阶段性出差或本地化客户拜访
房产经纪人
3000-8000元/月
地产中介年终奖餐补经验不限中专及以上
我们的工作: 1. 负责住宅及商业房源信息的维护与推广,做好客户接待与咨询相关服务; 2. 深入了解客户购房或租赁需求,提供专业、精准的房地产咨询服务; 3. 推动买卖双方达成交易意向,并协助完成合同签订等相关流程。 我们希望你具备: 1. 年龄在18至45岁之间,性别不限,学历要求中专及以上; 2. 具备较强的沟通表达能力,善于学习新知识与业务技能; 3. 热衷于销售岗位,拥有积极进取心态和良好的团队协作意识。 我们能为你提供: 1. 试用期底薪3k-5k,提成比例30%-75%,另有季度奖金与年终奖励; 2. 工作日提供午餐支持; 3. 工作时间早九晚六,每周单休,享受法定节假日及带薪年假待遇。
房产经纪人
5000-10000元/月
地产中介经验不限学历不限房产信息维护更新房源开发保障月薪二手房新房客户开发商业地产二者兼具房屋租赁实地看房房屋买卖
岗位职责: 1. 全面落实公司交办的各类房地产中介服务事务,确保工作高效推进; 2. 主动开拓房地产中介相关业务,持续维护并深化客户合作关系; 3. 掌握市场最新行情,为客户提供建设性的房产购置与投资专业指导; 4. 配合客户完成房产交易全过程,保障操作合法合规; 5. 按时参加专业培训,不断提升业务素养与服务质量。 任职要求: 1. 热衷于房地产领域发展,拥有出色的沟通协调与谈判能力; 2. 工作踏实尽责,具备独立执行工作任务的能力; 3. 熟悉房地产相关法律法规基本内容; 4. 具备团队协作意识,能与同事保持顺畅高效的交流。
房产经纪人
3000-8000元/月
地产中介年终奖餐补中专及以上
我们的工作: 1.负责住宅及商业房源信息的维护与推广,开展客户接待与咨询服务; 2.深入理解客户需求,提供专业的房地产咨询解决方案; 3.推动买卖双方达成交易,协助完成合同签订流程。 我们希望你具备: 1.年龄在18至45岁之间,性别不限,学历要求中专及以上; 2.具备良好的沟通表达能力,善于学习新知识; 3.热衷于销售岗位,拥有积极的团队协作意识。 我们为你提供: 1.试用期底薪3k-5k,提成比例30%-75%,另享季度奖金与年终奖励; 2.工作日提供午餐; 3.工作时间早九晚六,每周单休,享受法定节假日及带薪年假。
置业顾问
4000-9000元/月
房产销售生日福利五险一金年终奖餐补6-10人经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责房地产买卖、租赁业务的全流程跟进,包括房源开发、客户接待、带看谈判、合同签署及后续服务 2.精准匹配客户需求与优质房源,提供专业置业建议与市场分析 3. 维护并拓展业主与客户资源,定期回访提升转化率与复购率 4.协助办理产权过户、贷款咨询、税费测算等交易辅助事宜 5.参与门店日常运营支持,配合团队完成业绩目标与市场推广活动 任职要求: 1.学历不限,热爱销售工作,具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有地产中介、房产销售或相关行业经验者优先,无经验者可带薪培训 3.诚实守信,责任心强,具备较强的服务意识与职业操守 4.熟悉本地房地产市场,能独立开展客户开发与维护工作 5.持有房地产经纪人协理证或已报名考试者优先
房产销售顾问
4000-8000元/月
地产中介经验不限学历不限
岗位职责: 1. 开发新客户资源,通过高效沟通深入了解客户需求,匹配合适的房产方案; 2. 配合团队推进房地产销售工作,保障销售流程高效运行; 3. 实施精准推广,利用多元渠道挖掘潜在客户; 4. 持续维护客户关系,提升客户体验与长期合作意愿; 5. 密切关注市场动向,灵活优化销售应对策略。 任职要求: 1. 热衷于房产销售领域,拥有积极的销售心态和目标达成意愿; 2. 具备良好的交流技巧和协作意识,能妥善处理客户疑问与需求; 3. 具备较强的市场判断力及客户运营能力; 4. 工作踏实负责,可自主推进并落实销售工作; 5. 具备良好应变能力,能迅速适应市场环境变化。
置业顾问
1-1.1万元/月
房产销售生日福利五险一金年终奖餐补11-20人经验不限学历不限较多外勤按单提成阶梯式提成二手房房屋买卖房屋租赁二者兼具
岗位职责: 1.负责房地产买卖、租赁业务的全流程跟进,包括房源开发、客户接待、带看签约及售后协调 2. 精准匹配客户需求与优质房源,提供专业置业建议与市场分析 3. 维护并拓展业主与客户资源,持续提升个人客户池质量与活跃度 任职要求: 1.学历不限,热爱销售工作,具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有地产中介、房产销售或相关行业经验者优先,无经验者可带薪培训 3. 诚实守信,服务意识强,能熟练使用智能手机及常用办公软件 4. 具备本地生活经验或熟悉所在城市区域楼盘者更受青睐 5.持有房地产经纪人协理证或已报名考试者优先考虑
二手房验房员
5000-8000元/月
地产中介经验不限学历不限
岗位职责: 1. 负责二手房源的收房作业,涵盖物业查验、交易流程推进等相关环节。 2. 与客户保持高效沟通,保障交易各阶段有序衔接与顺利完成。 3. 协助办理二手房交易配套事宜,如合同整理、权属证件申办等工作。 任职要求: 1. 具备优秀的沟通技巧及团队协作意识,能与客户及内部成员顺畅配合。 2. 工作态度积极,责任心强,能够按时保质完成上级安排的工作任务。 3. 熟悉房地产交易基本知识,掌握二手房买卖流程及相关法律法规者优先。
地产中介经验不限中专及以上新房客户开发租房优惠二者兼具提供住宿房源开发保障
岗位职责: 1.提供专业的房产经纪服务,涵盖房屋买卖、租赁等相关业务 2.与客户保持有效沟通,准确把握客户需求并给予专业指导 3.持续维护客户关系,保障服务过程的高品质与客户满意 任职要求: 1.具备出色的沟通技巧及团队协作意识 2.能迅速适应工作节奏,主动融入团队氛围 3.拥有较强的学习意愿,持续提升专业水平与服务质量
操作工玩具厂用品厂普工贴标签免费培训包吃夜班补贴保险餐补社保加班补贴五险一金包住11-20人月结
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安顺紫云苗族布依族自治县紫云招贴砖
贴砖
安顺紫云招贴砖
安顺 紫云苗族布依族自治县
3月24日 22:41拨打电话
安顺紫云苗族布依族自治县石材加工师傅石材安装学徒数名
8000-9000元/月
工地学徒工石材安装长期3-5人月结
石材加工师傅石材安装 学徒数名
安顺普定县招砌砖/石
砌砖
安顺市普定县招砌砖/石
安顺 普定县
3月24日 22:12拨打电话
跟车员包住包吃保险6-10人月结全职
职位描述 工作职责: 1.负责所运输物品的检查,监督及指挥装卸车,签收回执单, 2.完成每日的运输统计报表, 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-48周岁,能适应长短途的 出差,能听从公司领导的管理。 职位薪资: 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途:底薪6500+出车补贴100/天(主要负责,周边城市当天往返的)综合月薪:10000-12000元 2.长途:保底8500,出差补贴200/天 出差时间:出差一次4-5个工作日(出差结束可以休息2到3天,月休10天。月薪:12000-15000 元 3.专线西部运输:保底9500,出差补贴300/天 出差时间:出差一次7-8个工作日(出差结束连休4天左右)全勤+1000,综合月薪:15000-20000元 (公司缴纳五险一金,包吃包住) 每月十号发工资,带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择!
房产销售五险一金经验不限学历不限
中珠江各个镇区地点就近安排 薪资3200-4400元,业绩奖(55%-80%核算比例)。 【上班时间】8:50-18:30,午休2小时 【职位要求】 1、年满25周岁,学历不限,专业不限; 2、认可公司平台和企业文化,职业发展目标明确,事业心强,有较强的进取心和竞争意识; 3、性格开朗外向,沟通表达能力强,善于与人打交道; 4、有奋斗拼搏精神,吃苦耐劳、踏实肯干、虚心好学,应变能力强; 5、思路清晰,有闭环思维,善于发现问题、解决问题并总结反思,悟性和可塑性高; 6、团队协作能力、凝聚力、责任心、执行力强,有结果意识。 【工作内容】 1.新员工入店,熟悉了解所在商圈;(不必乘车东奔西走,因为我们的商圈与门店在一起) 2.在店内与客户沟通;(不知如何开口?不必担心,有详细的文字资料交给你) 3.积累客户与房源资源;(店内系统里大量的积累和完善的盘源信息,助你完成前期积累) 4.详细了解客户的需求,做好信息的合理匹配; 5.根据客户意向,带客户看房并进行周边环境介绍; 6.进行商务谈判,促成房产经纪买卖和租赁业务成交;(从带看到成交,师傅帮扶,带您成功挖掘人生一桶金) 7.提高自身学习力和修养;(完善的培训助您提升自我) 8.为客户提供良好的客户服务;(服务客户为重要要旨,源源不断的老客户介绍也将接连而来)【更多福利】购买五险一金、各类带薪假、培训、节日关怀礼等多项福利【上班地点】可就近安排上班地点
公寓管家
4000-10000元/月
房产销售社保学历不限
职位详情 楼栋管家 要有相关销售经验!!! 1。客户开发:负责公司渠道信息的更新和维护,增加渠道信息曝光,增加客户来访量并提高转化率。 2。自媒体运营:积极拓展自有线上渠道,包括小红书,咸鱼,抖音,贝壳找房等,扩大品牌曝光和引流客户。3。销售接待:负责接待来访客户,向他们介绍门店的产品户型和公区配套情况,积极促进销售成交。 4。企业客户:协助店长拓展和维护周边企业客户,参与了与企业客户的合作,沟通和关系维护。 5。门店租务:负责门店的日常租务工作,包括预定,签约,办理入住,退租,换房,转租,续租等工作。 6。活动策划:参与门店社群活动的策划和执行工作,通过组织各类活动提升门店的知名度和客户黏性,促进客户之间的交流和互动,增强客户对门店的归属感 开启预留电话
地产中介 4k-12k
4000-13000元/月
房产销售20人以上经验不限学历不限按单提成
岗位核心职责 线上运营:在 58同城、安居客 等端口发布房源信息,吸引客户咨询。 业务全流程:负责线上约客、线下带看、价格磋商、签订合同及。 资源拓展:通过电话开发房源。 任职要求 门槛较低:年龄在 20-55 周岁,无学历要求。 素质要求:诚实守信、吃苦耐劳,普通话流利,能承受较强工作压力。 加分项:有相关经验者优先,会拍摄短视频者优先(符合当前房产行业数字化趋势)。 薪资与福利 薪资结构: 试用期(前2个月):有责底薪 2000 元 + 100% 提成。 转正后:业绩超4500后100% 提成(无底薪),但可提前转正。 福利待遇:首单奖励、业绩奖励、销冠奖,节假日礼品, 工作时间: 朝九晚六 休息:月休8天
房产销售3-5人经验不限学历不限新房二手房房屋买卖房屋租赁二者兼具
贝壳德佑新门店,预计招2-4名房产综合经纪人 方式一:底薪3000(一直都有)+30%提成(当月提成高于3000按提成发放,提成低于3000按保底3000发放) 方式二:无底薪提成60%_70% 工作时间9:00-19:00,中午休息一个半小时 月休四天,有特殊情况工作时间好协调 欢迎加入
新房销售房产销售年终奖20人以上1-3年学历不限电话销售较多外勤按单提成TOC豪宅新房退伍军人实地看房受理客户咨询房屋买卖
岗位职责(核心做好客户跟进,其他全配套支持) 1. 承接公司分配的精准购房客户,负责全周期客户跟进维护,通过微信、电话及时响应客户咨询,精准挖掘客户购房预算、户型需求、置业规划等核心诉求 ​ 2. 熟练掌握广州黄埔及周边合作新房楼盘的产品信息、价格体系、优惠政策、购房资格、贷款政策及区域发展规划,为客户提供专业的一对一置业咨询 ​ 3. 陪同客户前往新房项目案场实地看房,专业讲解楼盘区位、配套、户型亮点、交付标准等内容,全程解答客户疑问,打消置业顾虑 ​ 4. 持续跟进意向客户,做好客户分层与跟进记录,推动客户完成认购、签约等全流程手续,促成成交转化,完成个人业绩目标 ​ 5. 维护成交客户的长期客情,做好售后跟进服务,提升客户满意度,挖掘老客户转介绍资源 任职要求(门槛不高,踏实肯干就能做) 1. 年龄18-40岁,学历不限,会说普通话,能熟练使用微信、手机基础办公工具 ​ 2. 有无房产销售经验均可,有新房置业顾问、销售、客户维护跟进经验者优先,熟悉黄埔香雪片区楼市者优先 ​ 3. 沟通表达清晰,有亲和力、有耐心,擅长跟人打交道,做事认真负责,不敷衍客户 ​ 4. 有赚钱的欲望,愿意踏实做事,具备基本的抗压能力,有良好的服务意识 我们为你提供的保障 1. 薪资结构:无责底薪+高比例提成(业内上游水平,单套提成轻松上万)+开单现金奖+月度业绩奖,综合月薪7000-20000+,上不封顶 ​ 2. 客源保障:公司全程提供精准意向购房客户,无需你、花时间拓客,专心做好客户跟进就能开单 ​ 3. 全流程带教:入职即享免费带薪系统培训,从楼盘知识、购房政策到客户跟进技巧、谈单方法全教,资深销冠一对一带教,零基础也能快速上手 ​ 4. 工作福利:法定节假日福利、生日礼品、定期团队聚餐、户外团建,轻松和谐的团队氛围,不画饼、不内卷,不强制无效加班
房产销售顾问
3000-6000元/月
置业顾问经验不限中专及以上销售经验保障月薪新房房地产行业经验客户开发带薪培训客户开发/市场拓展经验实地看房楼盘驻场房屋买卖提供住宿
工作内容 1、根据客户需求安排实地看房,提供专业化的房地产咨询支持 2、主动拓展客户资源,持续建立并维护良好的客户关系 3、在项目现场驻点期间,为客户的新房选购提供全流程服务 任职要求: 1、具有房地产行业从业经历,熟悉市场行情,具备销售实操经验 2、具备出色的沟通技巧,能与客户高效交流并推进合作 3、拥有积极的团队协作意识,能适应高强度的工作节奏
临时工6-10人
(一)学历符合招聘职位要求。(二)具有良好的沟通能力和服务意识,有责任心和亲和力。专业理论基础扎实、有处理一定突发事件的能力。(三)具有良好的政治素质和品行,具有的思想,遵纪守法。(四)五官端正,诚实守信,形象气质佳,具备适应岗位要求的身体条件,无生理或心理疾病。(五)通过考核后需立即到岗工作。(六)以下人员不得报考:1.曾有违反国家法律法规的行为。2.曾被开除公职的人员。3.曾在我院工作因各种原因被辞退或辞职人员,或被其他单位辞退的人员。4.在公务员招考或各种招聘考试中被认定有舞弊等严重违反考试录(聘)用纪律行为的人员。5.不符合招聘职位所需资格条件的人员。6.不符合招聘职位所需的身体条件的人员。7.有法律、法规规定不得招聘的人员。8.一周内不能到岗工作的人员。因医院发展需要招聘工作人员 薪资福利:面谈 招工人数:9人 报名时间:2026年3月23日至27日;报名方式:现场报名;所需材料:报名表、身份证、毕业证、资格证书;考核方式:面试 工作地址:贵州省安顺市镇宁自治县本寨镇卫生院办公室
安顺
3月21日 09:43拨打电话
军训教官包住包吃月结
驻校教官招聘 一、招聘地址:贵州安顺市紫云县内/ 二、招聘岗位:驻校教官 (男女不限) 三、招聘待遇: 1、综合工资3000-3500(实习期1-3个月)转正后3500-4000/4500/5000(寒暑假返岗有保底工资) 2、包吃住,根据各校区放假时间休息。 四、招聘要求: 1、退伍军人、警校毕业优先,或者有住校管理经验优先(不会可学) 2、年龄:20——40岁 3、工作认真负责,驻校,服从工作(调动)安排 4、思想正派、阳光开朗、积极向上 5、工作内容:负责管理学生德育教育工作,和监督学生一日生活制度(具体内容根据各学校要求进行) 6、由于是管理学生,应聘时需提供:身份证正反面、无犯罪记录证明(照片即可)应聘通过后需要提交:身份证正反面复印件、安保证、健康证、无犯罪记录证明 联系电话: 邓教官:()
安顺
3月24日 13:07拨打电话
房产销售顾问
3000-4000元/月
置业顾问经验不限学历不限
服从安排,踏实肯干,积极进取
图文发文
10-20元/天
兼职
兼职发抖音,一条5元,纯绿色,无污染,提供素材,可长期合作,操作简单,3分钟赚个奶茶钱
营业员1-2人
顶云高速路招营业员2人。 1.具有高中及以上学历,年龄在33周岁及以下 2.遵纪守法(出具无犯罪记录),诚实守信,有职业操守,无不良记录,具备较强学习能力、实践能力、沟通协作能力、团队合作精神和敬业精神 3.身心健康,能适应倒班工作 4. 蔡先生:
安顺
3月21日 10:06拨打电话
营业员
3000-4000元/月
营业员有提成3-5人月结全职
熟悉超市的日常运营,责任心强
临时工1-2人
(一)学历符合招聘职位要求。(二)具有良好的沟通能力和服务意识,有责任心和亲和力。专业理论基础扎实、有处理一定突发事件的能力。(三)具有良好的政治素质和品行,具有的思想,遵纪守法。(四)五官端正,诚实守信,形象气质佳,具备适应岗位要求的身体条件,无生理或心理疾病。(五)通过考核后需立即到岗工作。(六)以下人员不得报考:1.曾有违反国家法律法规的行为。2.曾被开除公职的人员。3.曾在我院工作因各种原因被辞退或辞职人员,或被其他单位辞退的人员。4.在公务员招考或各种招聘考试中被认定有舞弊等严重违反考试录(聘)用纪律行为的人员。5.不符合招聘职位所需资格条件的人员。6.不符合招聘职位所需的身体条件的人员。7.有法律、法规规定不得招聘的人员。8.一周内不能到岗工作的人员。 薪资福利:面谈 招工人数:2名 报名所需材料:报名表(见附件1)、身份证、毕业证、资格证书;资格审查贯穿招聘全过程,报考人员提供虚假报考申请材料的,一经查实,取消报名资格;考核方法:面试;未尽事宜由丁旗街道卫生院负责解释 工作地址:贵州省安顺市镇宁自治县镇宁县丁旗街道卫生院三楼办公室
安顺
3月18日 12:05拨打电话
贵州安顺招松香工数名:
临时工
招松香工数名:
安顺
3月24日 11:53拨打电话
外卖超市拣货员
3000-4000元/月
理货员1-2人
一、招聘单位 [百惠优选超市] 二、招聘岗位 外卖超市理货员 三、岗位职责 1. 负责处理外卖订单中超时未送达的货物,进行分类、整理和重新调配。 2. 与外卖配送团队保持密切沟通,协调解决超时货物的处理方案。 3. 维护理货区域的整洁与秩序,确保货物存放安全、有序。 4. 准确记录超时货物的相关信息,为后续的数据分析和流程优化提供支持。 四、任职要求 1. 年龄[20-35],身体健康,能够适应一定的工作强度。 2. 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神,能够有效地与各方人员合作解决问题。 3. 工作认真负责,细心耐心,有较强的责任心和执行力。 4. 具备一定的抗压能力,能够在忙碌的工作环境中保持冷静和高效。 5. 有相关物流、仓储或理货工作经验者优先考虑。 五、工作时间 每天工作 9 小时,轮班制
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成高社发[2019]12号
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