水利工程师
贵州建源项目咨询有限公司诚聘水工设计员10名。要求:1、从事水利工程设计工作(高标准农田、水库、山塘、河道整治、农田水利等设计);2、熟悉操作WORD、EXCEL、AutoCAD等软件;3、有较强的文字编辑能力,具有团队合作精神,有领导能力和协调沟通能力;4、品行端正、有水利水电设计经验的优先。薪酬福利:1.具体薪酬面议。2.五险一金、带薪年假、节日福利。3.公司不定期开展专业知识、技能培训讲座。工作时间:周一至周五,周末及国家法定节假日正常休假,可接受加班。
水利工程师
要求:1、从事水利工程设计工作(高标准农田、水库、山塘、河道整治、农田水利等设计);2、熟悉操作WORD、EXCEL、AutoCAD等软件;3、有较强的文字编辑能力,具有团队合作精神,有领导能力和协调沟通能力;4、品行端正、有水利水电设计经验的优先。薪酬福利:1.具体薪酬面议。2.五险一金、带薪年假、节日福利。3.公司不定期开展专业知识、技能培训讲座。工作时间:周一至周五,周末及国家法定节假日正常休假,可接受加班。
工长月结
贵阳市花溪区国际汽车贸易城,招水电安装现场管理工长1名。要求:大专以上学历,熟悉水电安装专业规范,有5年以上现场管理经验;持有安全员证。
水电工程师月结
工作内容:1、必须熟悉中型水库的一切技术流程以及施工工艺和管理,制定水利设计技术指标、操作方法、技术规程;进行水利、水电设施的运行调度;2、织水电施工图纸的会审,并提出具体要求和意见(在规定的时间内完成会审工作)依据公司规划方案及可行性报告,提出资金使用的建议,供公司领导决策(建议合理)3依据建筑规范及施工质量验收评定标准,对工程施工过程及质量进行巡视检查,并及时处理工程中存在的问题(特别是进场材料),按规定,每月巡查不低于x次,并对发现的问题进行记录,在x小时内解决问题)协调分包单位与总包单位配合事宜,处理双方在工程施工过程的流水作业及交叉作业,并及时解决双方存在的矛盾5、督促监理履行其职责,审查工程变更(并提交设计院审核),并对工程变更及增减工程量复查,督促施工单位及监理按建筑程序,规范施工与管理职位要求:熟悉图纸与;熟悉施工程序,及建筑工程质量通病的防范与处理;有国家注册相关岗位资格证书岗位任职资格要求能力要求:熟练计算机操作和办公软件的运用;善于协调、沟通;良好的敬业精神和职业道德操守其他要求:年龄:35-55岁能完成上层领导交代的任务,协助工程管理处领导做好工程工作工作时间:面议
钟点工
【订单类型】:钟点工(下午3点到7点)【薪资待遇】: 2600双休【工作地址】:油榨街【订单描述】: 偶尔做饭一个人,主要打扫卫生,整理收纳衣服,需要会熨烫衣服,要求年龄50以下【上户时间】:今天面试【客户需求】 : 有体检报告,【联系电话】;阿七58录过资料 体检通过优先
钟点工
好单来啦 【工作类型】晚餐钟点工(4-8)【上户时间】面试通过【到手工资】2300/单休【工作内容】做两大两小的饭菜,清淡,厨房客厅卫生【年龄要求】54岁以内【上户地址】云岩区环城北路城市之光【接单联系】: 爱家庭小美
水利工程师
深圳甲级咨询公司,招聘:注册土建造价工程师2名,注册水利造价工程师2名,人证合一,偶尔派遣项目出差,(以上需要3-5年工作经验的)工资电话私聊
水利工程师
招聘:水文专业薪资:面议职位描述:1、参与水利工程设计中水文专业设计工作;2、独立完成水库、提防等工程的水文分析、计算;3、负责水库洪水评价、水资源论证及电站水能分析等专题。
消防工程师
贵州贵阳招聘一名消防施工技术员,要求:熟悉各工序安装调试及验收程序,整理完善相内业质检资料及结算。持安全员证者优先,工资待遇具体面谈。联系人:陈总
工程师
商务工程师1.本科及以上学历,具有良好的语言沟通表达能力;2.具有3年以上相关岗位工作经历,有2个以上重点项目商务成本核算经历者优先;3.爱岗敬业,具有团队精神,责任心强;4.近两年绩效考核等级为称职及以上等级。负责落实事业部商务管理事务,配合完成事业部本岗位体系建设、制度建设,以及其他工作。特别优秀的可适当放宽条件。
安装工程师
岗位名称:成品高隔间安装工程师;办公隔断设计师;玻璃隔断工程承接与安装工程师;感应门销售与安装工程师;地弹门批发与销售专员;玻璃门配套型材销售代表。岗位要求(精简后可能不足三条):1.具有相关岗位工作经验;2.熟悉隔断、感应门、地弹门等相关产品的安装与维护;3.具备良好的沟通能力和服务意识,能与客户有效沟通并满足其需求。薪资待遇:具体薪资面议,根据公司规定提供具有竞争力的薪资待遇和福利待遇。
电力工程师
岗位要求:1,大专及以上学历(身体素质良好可接受中专高中),接受新手(18-40岁)2,能接受到省外项目工作,工作满半年到一年可调回户籍地就近风场。3,无犯罪记录,无大面积纹身,、身体健康适应风场工作,符合风电企业体检标准,不恐高。4,需持有低压电工证和登高作业证,(没有双证先面试,考证自由选择,公司保留岗位再考证入职,有证的优先)5,入职流程分为两个流程持有双证:面试——体检——入职没有双证:面试——考取双证——体检——入职以上岗位薪资待遇为:前三个月4000元+意外险六个月转正后综合薪资6000元(每三个月考核一次,每次涨薪1000元)工作满一年后月薪不低于8000。公司福利:六险管住餐补(提供公寓住宿)岗前培训(免费)带薪年假,招聘人数:30人
工程师
公用工程师25-40岁,性别不限,学历:大专及以上。水处理工艺操作3年以上,管理1年以上工作经验,熟悉原水处理、循环水处理、脱盐水处理工艺原理和流程,熟练掌握离心式水泵、加药装置等设备的操作;空分工艺操作3年以上,管理1年以上工作经验,熟悉空分的操作和维护,熟练掌握化学生产流程。薪资福利:8000-15000元/月招工人数:1人包吃住
风电运维工程师
全国新能源指定、定向人才培养!风电行业、光伏行业、锂电行业、储能行业运维工程师岗位实习工资4000-8000元,加班另算,包食宿,月休四到八天。免费培训,考证上岗(高压电工证,低压电工证,高空作业证,)转正后工资6000-15000(每季度调薪500-2000)招聘岗位:运维工程师,值班长,场长应聘要求:年龄18-38男女不限高中及以上学历无恐高症辩色力及听力正常。转正工作地点:可根据籍贯就近分配,华北地区:山西、河北、北京;华东地区:山东、河南、安徽、江苏、上海;华南地区:江西、福建、海南、广东、广西、浙江;宁夏地区:陕西、宁夏、内蒙(西部);西南地区:贵州、云南、四川、湖南、湖北、重庆;西北地区:青海、甘肃;新疆地区:新疆;东北地区:黑龙江、吉林、辽宁、内蒙(东部)等等公司福利:五险一金或六险一金:(因企业机制不同,待遇略有不同,具体以面试为准)
风电运维工程师
风电运维工程师招聘:就业地点:无经验服从上岗企业区域安排(半年到一年后可申请调回户籍所在地)岗位:运维、检修岗等要求:年龄18—35岁,大专及以上学历(条件优秀者可放宽至中专)岗位职责:1、定期维护,消除故障,定期检修,可接受中长期驻外工作;2、无恐高、无心脏病、无幽闭恐惧症,现场安装指导,技改,调试及完成运行;3、填写工作报表,遵守工作计划,执行电机运行规程及各项规章制度,完成领导指派的其他工作。薪资待遇:试用期综合月薪4000-5000以上,转正综合月薪7000—8000元,干满一定年限调薪500-1000元幅度。福利:五险一金,包住有餐补。
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