岗位职责： 社区商铺客户开发

福利待遇： 1、不定期团建 下午茶 生日福利 节假日福利 公费旅游 2、提供不定期专业带薪培训和提升机会 团队晋升机制公平公正 公开 3、底薪+5%-20%提成点+奖励+五险+包住+包吃 工作内容： 1、线上打字聊天沟通客户 了解客户需求 解答客户疑问促进成交 2、办公室电脑办公 工作要求： 1、不限专业 不限男女 不接受兼职和短期 2、会基础电脑打字办公 具有良好的素养和工作态度 3、对工作认真负责 有敬畏心 积极正能量 4、接受小白，有师傅一对一教

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成月度/季度销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3.准确理解客户需求，提供专业解决方案，推动合同签订与回款 4. 及时反馈市场信息及客户意见，协助优化产品与服务策略 5.配合团队完成各类营销活动及销售支持工作 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础销售经验者优先，无经验者可带教培养 3.学历不限，有行业相关背景或资源者更佳 4. 目标感强，责任心强，能适应灵活的工作节奏 5. 熟练使用办公软件，具备基本的数据整理与分析能力

老员工一带一 岗位轻松自由简单好享受，没有硬性要求，带薪培训加公司氛围好，都是九零后 零零后不定期下午茶+公司团建 要求： 1.年龄37以下2.年龄不限3.经验没有硬性要求会简单地操作电脑愿意学习

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2.深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3.参与市场调研，收集客户需求与竞品动态，反馈至相关部门 4.独立完成报价、合同签订、回款跟进等全流程销售工作 5. 协同售前售后团队，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1.销售经验不限，有快消、IT、制造、建材等行业经验者优先 2.具备良好的沟通表达能力与抗压能力 3. 积极主动，目标感强，具备较强的自我驱动力 4. 学历不限，中专及以上学历者更易适应岗位节奏 5.熟练使用办公软件，能适应短期出差

本人在此承诺无虚假宣传，欢迎个大神通前来咨询，还在发传单做兼职吗? 【公司薪资福利】 打酱油:10000+努力点:15000+ Top1:50000+ 4月干5月提奥迪A68月干9月直接大路虎 对比其他公司的优势: 无考核，无考核，无考核，重要的事情说三遍!!!!!!!节假日正常休假!!!! 有年终奖 室内上班 无考核内容简单上手快 不限学历 只要你有一颗想赚钱的心，我们就给你提供平台!!! 【上班时间】 午休2小时，给你充足的午休时间，下午茶，零食，团建，生日会，团体活动，年终奖!!像这种工资还不错的已经不多啦快来快来~~~欢迎来公司具体了解!

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2.深入了解行业信息，为客户提供专业解决方案 3. 参与市场调研，收集客户需求及竞品动态，反馈至相关部门 4.协调内外部资源，推动项目签约及后续交付跟进 5.定期整理销售数据，提交分析报告，优化销售策略 任职要求： 1.表达清晰、沟通能力强，具备良好的服务意识和抗压能力 2.具备销售相关工作经验，有行业资源者优先 3. 学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 4. 熟练使用办公软件，具备基本数据分析能力 5. 诚实守信，责任心强，认同公司企业文化

贵州辰络网络科技有限公司 销售岗 薪资：3000‑12000元 薪资构成：无责任底薪3000 + 销售额15%-20%提成，提成上不封顶 岗位职责 1. 负责公司业务的客户开发，线上、线下挖掘个人及企业意向客户； 2. 全程跟进客户，业务讲解、商务谈判，促成签单，完成个人销售指标； 3. 维护老客户，定期回访，挖掘复购与转介绍资源； 4. 完整记录客户信息、跟进台账，按时提交工作报表； 5. 参与公司业务培训，配合团队完成部门销售目标。 任职要求 1. 年龄18‑38周岁，学历不限，接受销售小白，公司提供全套岗前带教； 2. 沟通表达良好，敢于与人交流，有较强赚钱欲望，能承受销售工作压力； 3. 熟练基础电脑操作，会整理客户资料； 4. 有互联网、商务销售、渠道拓展经验优先。 工作时间与福利 • 工作时间：朝9晚5.30，周末双休，法定节假日正常休假 • 福利：新人系统化培训、团队年轻氛围轻松、月度业绩激励奖金、定期团建；清晰晋升路径：销售专员→销售主管→销售经理 • 工作地点：贵阳市

【高薪诚聘】瑜伽馆预售精英 | 挑战高薪，共创奇迹！ 现重磅启动“创始会员招募计划”，急需一批热爱健康事业、渴望挑战高薪的预售精英加入我们！这不是一份简单的销售工作，而是一次共同创业的机会，用你的汗水赢得超额回报！ 预售专员：10名 职位要求： 1. 不看学历看能力：有无经验均可（有健身、瑜伽、等行业销售经验者优先），我们提供完整的岗前培训。 2. 热爱挑战：目标感极强，渴望高收入，不服输，有强烈的赚钱欲望！ 3. 阳光自信：性格外向，有出色的沟通能力和亲和力，能快速与陌生人建立联系。 4. 吃苦耐劳：理解预售工作的强度，能接受户外工作和业绩压力，执行力强。 5. 团队精神：相信团队的力量，乐于分享，共同成长。 · 无责任底薪 + 高额提成 + 阶梯奖金+ 团队超额奖 · 综合薪资无限可能：8000 - 30000+元，上不封顶，你的收入完全由你的业绩决定！

岗位职责： 日常巡检与操作：定时按路线巡视格栅、生化池等处理单元，监控设备运行状态并调整工艺参数。 · 水质监测与记录：定时取样并借助仪器分析COD、氨氮等关键指标，准确填写运行日志和数据报表。 · 设备维护与保养：对水泵、风机等设备进行日常润滑、清洁，能处理简单的故障排查并及时上报重大问题。 · 药剂管理：根据工艺要求精确配置并投加混凝剂等化学品，做好药剂的日常管理与记录。 · 安全与应急处置：严格遵守安全规程，正确使用防护装备，发现超标或故障时立即启动应急预案。 任职要求： 学历与经验：普遍要求高中/中专及以上学历，通常需要1年以上相关工作经验。 · 专业知识：需熟悉常见污水处理工艺流程，并了解基本的电气、机械原理。 · 技能证书：持有《污水处理工》等职业等级证书是重要的加分项。 · 个人素质：要求责任心强、工作细致，能适应倒班及户外、异味等工作环境。

招聘A2学徒副驾司机，从贵阳到济南，有空闲的师傅可电话联系。

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扎佐物流园招零时工15元一小时D33号,联系马英老板

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岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

1.1线上招募合作代理，拓展代理资源，完成招商指标。 2. 维护日常代理关系，做好客情跟进，提升代理留存。 3. 线上零基础带教新代理，指导代理开展日常工作，帮助新人快速上手。 4. 及时解答、解决代理工作中遇到的各类问题，做好售后对接。 5. 协助代理核对、跟进进货事宜，提供合理备货建议。

招聘销售员 主要工作内容：档口日常的接待客户，熟悉产品，报价，寄样，跟进后续的工作！ 任职要求: 1.善于沟通、按时完成上级交给的工作 2.工作细致认真，有责任心，能够适应快节奏的工 作 3.具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 薪资待遇综合工作4k-8k 奖金补贴全勤奖 底薪+提成， 要求会英语，会简单的也行。休2天，工作时间10.30-8.30 接受无经验小白，试用期薪资4000+500饭补 试用期1个月，转正工资：底薪+提成，转正后可入住公司提供的宿舍

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成销售目标 2. 主动挖掘潜在客户需求，提供专业、个性化的解决方案 3. 维护老客户关系，提升复购率与客户满意度 4. 参与行业展会、客户拜访及商务洽谈，提升品牌影响力 5.及时反馈市场信息与客户需求，协助优化产品与服务策略 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与谈判能力，亲和力强 2.有销售意识和目标感，能承受一定工作压力 3. 学习能力强，适应快节奏工作环境 4. 具备团队协作精神，责任心强 5.有相关行业经验者优先，学历不限

贵阳招人啦！坐班销售，不外出不喝酒，小白可做！薪资：无责底薪3000+提成15%-30%，月入4K-1W+，人均6K以上我们提供：精准客户资源，不用自己找坐班办公，不用外出跑业务、不用应酬喝酒带薪培训+老员工一对一带，行业小白也能做9:30-18:00，固定周日休，业绩好可双休开单奖、年终奖、国内外旅游、不定期团建我们希望你：18-35岁，性格开朗爱沟通，接受白酒行业就行～工作地点：贵阳联系电话/：名额有限，有意速联！♀♂

无业绩考核无责！无责！底薪5500真实有效，不外出！ 一、薪资：无责底薪5000（包括300全勤+200补贴+最高提成40％+现金奖励 综合8000+ 二、工作时间：9：00-12:00:，14:00-18:30，中午午休2小时 周六休班 节假日带薪休假 入职底薪就是5000！！！本科或者退伍有500的补贴 三、工作内容： 办公室办公，整理客户网上提交的申请资料和收入情况，审核客户资质，及时录入电脑系统，协助客户填写申请单资料 岗位优势： 1、公司氛围很好，高档写字楼工作，不需要外出； 2、新入职的员工带薪培训，小白也可，有师傅一对一带 3、每月生日会、下午茶、团建

找一群志同道合，有想法，有干劲，想赚钱的人 1通过电话或者微信联系客户销售白酒 2公司提供优质客户资源 3不需要自己交话费，有工作手机 4小白也不用担心，有专业主管带，手把手教 5上班时间星期一到星期六，早上9:30到18点中午休息两个小时不加班 6待遇无责4000底薪，提成10-20个点 7每天都有下早班福利

因公司日渐壮大对外诚招地址贵阳观山湖贵州品牌中心 一家自产自销的酒业公司 一天工作时长8小时环境氛围好 销售人员：数名（要求年龄18—28岁） 要求：初中及以上学历、有责任心对工作负责有半年以上工作经验优先考虑 薪资待遇：保底3500＋提成90%的利润 每月四天可休每月团建一次还有丰厚的奖金 普通员工资新 5000-7000 努力员工资新 10000-15000 特别努力员工资新30000-50000 可发展 可带团队 上升空间不限 联系：

公司背景:集团发展至今已有12家分公司，我们是第5分公司，在发展方面公司成立至今开了如此多分公司，实力不用说，人员方面我们销售达到了300+人员，薪酬方面我们能够提供超过同行业水平，公司广纳贤才，欢迎各位的加入！ 岗位福利: 1.无责底薪3500（无任何考核）+提成+差价-无任何销售门槛只要卖出一箱就有提点+差价(综合薪资可拿到10000+） 2.晋升空间:组长--经理--主管--总监(晋升空间发展大)，有完善的新人成长保障 3.工作时间:9:30~18:30（错开上班高峰期，出勤时间大大减少），月休4天，固定单休星期天。 4.公司有冰箱（夏季冰棒冷饮随便喝）和微波炉（想吃自己做的饭，想减肥的姐妹自己带的减脂餐方便热） 5.开单有红包抽奖，活动期间有餐补和车补，并且每月有聚餐，老板亲自定的场地，酒随便喝 6.本公司包吃（中餐和晚餐，公司自己租的门面，自己请的厨师保证食品质量与安全），给各位节约了生活成本 岗位详情: 1.公司提供所有客源数据，工作手机，电话，微信等，不用自己去寻找客源 2.办公室办公，不地推，不外出，不用风吹日晒 3.微信上维护老客户，开发新客户 4.完成公司给到的销售指标 任职资格: 1、能接受白酒行业 2、一定抗压能力，服从公司管理

地暖直播&门店宣讲专员 薪资：底薪3200-3800+线下签单3%提成+直播团购提成3%，月休4天，就近住宿补贴200； 要求：建筑/建环/暖通优先，零基础带薪培训； 工作：日常抖音直播地暖科普、工地实景开播；门店接待业主产品讲解、周末小区小型宣讲；配合短视频出镜。 地点：贵阳观山湖门店。

地推，网络推广锂电池

招聘：业务经理 薪资:5000-15000元(上不封顶) 商户拓展：负责贵阳及周边城市餐饮、丽人美发、休闲娱乐、酒店民宿、亲子、洗车养车等本地生活全品类商户开发，完成月度 / 年度签约指标。 商务洽谈：对接商家负责人，挖掘经营痛点，介绍平台入驻、团购上架、代运营、营销推广等服务，制定合作方案并签约。 商户运营维护： 协助商家完成平台入驻、店铺装修、产品上架、活动设置； 定期回访商户，解决运营、结算、售后核销等问题，提升商户活跃度与复购率； 收集商家需求与市场反馈，同步优化业务策略。 学历：高中及以上学历，市场营销、电子商务相关专业优先。

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2. 维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3. 协同售前售后团队，推动订单落地与项目顺利交付 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与人际交往能力，抗压能力强 2.有销售相关工作经验者优先，经验不限 3. 学历不限，具备学习意愿和成长潜力 4.目标感强，责任心突出，具备团队协作意识 5. 熟悉所在行业或有相关资源者可适当放宽条件

1、协助经理处理出差相关工作 2、无责任底薪4500元+奖金+提成+绩效1000元，试用期综合收入6-8K 3、公司免费安排住宿 4、团队以95后、00后为主，工作氛围轻松，晋升机制公开透明 5、喜欢旅游者优先、热爱篮球者优先、退伍军人优先考虑 6、公司每年组织两次免费自驾游活动

1、协助经理团队完成出差相关工作安排 2、无责任底薪4500元+奖金+提成+绩效1000元，试用期综合收入6-8K 3、公司免费提供住宿支持 4、团队以95后、00后为主体，工作氛围轻松融洽，晋升机制公开透明 5、热爱旅游者优先、喜欢篮球者优先、退伍军人优先（公司定期举办篮球活动） 6、公司每年组织两次免费自驾出游活动

福利待遇: 无责4500+500全勤+提成+奖金 周末双休 节假日正常放假 岗位职责: 1、前期跟着经验丰富的主管学习产品业务，熟悉公司产品以及跟着主管学习产品的成交。 2、熟悉公司工作流程和工作内容后，自己尝试管理公司新人 3、协助公司各部门工作的正常进行，对公司产品详细了解掌握。 4、解决问题能力达到后，可通过公司内部提升高级管理层