有师傅培训，对电子游戏感兴趣的人比较容易学会机器人操作。

1. 负责焊接机器人上料、工件装夹、工装定位，监控机器人自动焊接全过程； 2. 熟练对焊接机器人进行示教、程序调用、点位微调，根据工件调整焊接电流、电压、速度等工艺参数； 3. 焊前检查工件，焊后自检焊缝质量，识别气孔、焊偏、飞溅等缺陷，及时返修； 4. 做好焊接机器人、焊机、工装夹具日常点检、清洁保养，发现设备异常及时上报； 5. 严格遵守车间安全规范，正确佩戴劳保用品，做好工位5S整理，服从生产排产安排。

1、对设计院及机电顾问的设计成果进行有效监督，把控设计进度与质量，确保成果符合公司标准 2、协调开展机电施工图纸审查与优化工作，参与施工图设计及图纸会审，提出并解答机电专业技术问题 3、配合成本部门实现机电成本的合理管控 4、参与机电安装工程招投标过程，负责编制与审核招标技术文件，参与供应商考察并撰写考察报告

工业洗涤设备售后技术支持

1、掌握机器人焊接技术，熟悉自动化设备的编程与调试流程。 2、熟悉机器人焊接工艺及相关安全操作规范。 3、具备基础的机械设计与制造知识，能依据图纸完成焊具的调整与日常维护。 4、熟练操作焊接机械手编程，拥有丰富的现场调试实践经验。 任职条件 中专及以上学历，机械工程、自动化、机电一体化等相关专业，具备2年及以上机器人焊接调试相关工作经验，了解焊接质量检测与评估方法。 2年以上相关领域工作经验，精通各类焊接工艺，对焊接参数、角度、电流等工艺细节有深入理解，能够指导现场作业人员开展装夹操作及焊缝识别培训

高速公路机电工程师，技术人员

一、岗位要求： 1、负责设备接线及调试工作。 2、熟悉单片机控制步进电机，伺服电机，调速电机，电磁阀，传感器等的使用及调试。 3、待遇：面议

南宁美豪酒店招聘水电机电工程师 待遇10000-15000 要求： 1. 50周岁以下 2.【硬性要求】至少做过3个酒店项目 3.【硬性要求】2020-2026年做过酒店项目 4.水电工程专业技术过硬 5.持有国家级相关证书优先 例如：机电二级建造师、暖通中级职称、中级电工证、高级制冷证等 6.有乙方水电工程师、机电工程师工作经验 做完南宁这个项目，还有3个酒店项目，一个商业综合体项目，请问哪位大佬感兴趣可以联系业主黄经理 南宁美豪酒店项目 招聘水电/机电工程总工 【薪酬待遇】 10000-15000元 【岗位职责】 1.负责老旧酒店改造项目机电/水电系统（强弱电、配电、给排水、消防给水、暖通等）现状勘查、评估，制定改造升级方案； 2.协同装修设计，统筹水电点位、管线走向、设备选型与安装定位，避免专业冲突及返工； 3.对接外部施工/机电单位，做好技术交底，审核施工方案，协调现场技术问题； 4.管控改造期水电/机电施工进度、质量与安全，按图验收，及时处理现场问题； 5.配合设备调试、系统联调、隐蔽验收及竣工移交，确保满足酒店后续运营需求； 6.负责改造期临时水电、施工用水用电管理，制定施工应急预案并落实安全措施。 【任职要求】 1.大专及以上，机电、电气、给排水、暖通、工程管理等相关专业优先； 2.5年以上机电/水电工程经验，有酒店机电/水电工程经验，或有旧改酒店机电/水电工程经验优先；有酒店项目筹备期、建设改造期完整经验优先； 3.熟悉老旧酒店机电/水电系统勘查、评估与改造，能独立编制或优化改造方案，审核施工图及施工方案； 4.熟悉强弱电、给排水、消防水、暖通等机电系统安装、调试及验收要点，具备改造现场实操和问题处理能力； 5.具备CAD识图/制图、材料设备选型、工程量核对能力者优先； 6.沟通协调、现场管控、进度质量安全把控及技术问题解决能力强，能与设计、施工、监理及筹备团队高效对接； 7.持电工证、给排水证、机电建造师、中级职称等相关证书者优先； 8.能适应项目筹备及改造期工作节奏，责任心强，抗压能力好。 【联系方式】 联系人：人事部黄经理 工作地点：南宁会展中心旁 欢迎自荐或推荐！

岗位职责： 1、负责配电房、配件房、水塔的日常巡查与管理 2、统筹猪场机电设备的运行维护，定期开展保养工作，建立设备台账，实行挂牌管理，并完善检查记录 3、收到停电通知后，及时做好发电机启动前的各项准备工作 4、每日对猪场进行巡视检查，发现异常情况立即处理并上报 工作要求： 1.具备高中或以上学历（需提供有效证明文件）； 2.持有有效的电工操作证（须提供相关证件）； 3.有一年以上电工工作经验（有牧原体系工作经验者优先考虑）； 4.能够适应猪场封闭式管理模式； 其他： 1.猪场实行弹性排班，按月调休，（根据个人实际情况安排）； 2.场内提供住宿，享有餐费补贴，每月12日准时发放薪资； 3.全勤人员可享受额外的封场津贴； 4.每月享有5天余假，未休完的余假可按150元/天标准折算费用

青头鸭(太阳广场店)招聘:营业员2人初中及以上学历工资:3000-4000元/月要求：岗位详情要求，请致电咨询。电话：上班时间：15：00：-24：00工作地址：梧州市万秀区太阳广场临街铺

木花巷女装招聘：导购1人学历不限工资：3500-5000元/月岗位详细要求，请致电咨询。电话：汤女士地址：梧州市万秀区高旺路1号（原万达广场）一楼

梧州闪电轮滑[招聘]：（兼职）主教练3人[工作时间]:19:15-21:15，周二至周末上班，周一休息，法定假日休息[工资]:2200-3000（实习教练30-50元/晚+提成）[电话]：[工作地点]：梧州市长洲区百盛购物中心

藤县新合新能源有限公司招聘：智能化施工技术员2名，年龄25—50岁，工资4500—6000，吃苦耐劳，1年以上工作经验，需要省内出差，有驾驶证优先。黄总

大量招聘临时工，共需100人，均为室内工作。 1. 白班企业车间室内穿管工50人，工作内容为穿管，工作时间9小时，工资160元。可每天干活至年底。 2. 白班项目部工地杂工30人，工作内容为打杂、平土、清理垃圾，工作时间9小时，工资160元。 3. 白班演唱会撤场工10人，工作时间9小时，工资150元。 4. 白班蒙山库房工10人，工作内容为整理演唱会工具，工作时间9小时，工资150元。 5. 白班顺丰快递工30人，工作内容为室内仓库小件卸车、分拣，工作时间7点至7点，工资160元，中间休息1小时。 报名人员需在6点前到达集合地点。

OTC机器人调试及PLC通讯调试配合

招聘要求： 岁即可（接受应届毕业生），无大面积纹身，无犯罪记录，能接受出差 工作时间： 8:00-17:00（含1小时午休）转正双休，法定节假日休息，包吃住 岗位职责： 负责公司设备的管理、调试、维护、保养、故障诊断和排除，以满足生产需求。 主要维护（非标自动化、电气自动化、工业机器人），机器人调试（ABB机器人、库卡机器人），机台（PLC西门子、三菱) （接线、配盘、走位、看图纸）接受学徒 薪资待遇： 实习期25/小时，每月15日发薪，实习1-2个月转正（表现好可提前）。 转正后4300底薪+500全勤+500学务补贴+800绩效+1200技术津贴，综合保底8200+，带薪年假，双休，餐补，年终奖等多项福利

【岗位诱惑点】 投身智能制造赛道，深度参与焊接机器人工作站项目实施；接触激光焊缝跟踪、视觉寻位前沿应用；项目实战积累核心调试能力；提供系统培训、技术成长通道清晰。 **工作职责** 1. 负责焊接协作机器人现场标定、示教编程与焊接轨迹优化；独立编写工作站逻辑控制程序，完成焊接工作站整机联调、试生产及项目交付； 2. 结合焊接工艺分析并解决飞溅、气孔、未焊透、咬边等现场焊接质量缺陷；开展视觉寻位、激光焊缝跟踪系统调试，实现焊缝动态补偿； 3. 负责项目技术文档、调试记录整理归档；面向客户开展设备操作、编程及日常维护培训；提供远程及现场售后技术支持； 4. 现场对接客户与集成团队，快速定位并排查设备故障，推动项目顺利验收落地。 **任职要求** 1. 大专及以上学历，焊接技术、机电一体化、工业机器人等相关专业； 2. 掌握工业 / 协作机器人示教与编程，具备工作站 IO 及基础逻辑调试经验； 3. 熟悉焊接工艺，有焊缝跟踪、视觉寻位调试实战经验优先； 4. 可接受短期出差、阶段性项目驻场调试，能够独立开展现场故障排查； 5. 善于沟通，动手能力强，愿意深入现场解决实际问题； 6. 有焊接机器人集成项目调试经验者优先。

招聘要求： 18～43岁即可（接受应届毕业生），无大面积纹身，无犯罪记录，能接受出差 工作时间： 8:00-17:00（含1小时午休）转正双休，法定节假日休息，包吃住 岗位职责： 负责公司设备的管理、调试、维护、保养、故障诊断和排除，以满足生产需求。 主要维护（非标自动化、电气自动化、工业机器人），机器人调试（ABB机器人、库卡机器人），机台（PLC西门子、三菱) （接线、配盘、走位、看图纸）接受学徒 薪资待遇： 实习期25/小时，每月15日发薪，实习1-2个月转正（表现好可提前）。 转正后4300底薪+500全勤+500学务补贴+800绩效+1200技术津贴，综合保底7300+，带薪年假，双休，餐补，年终奖等多项福利

1.熟悉安川焊接机器人 2.能接受两班倒 3.会调试工装夹具 包吃住 薪资10k到13k（26天）

条件匹配者薪资待遇可议。 岗位职责 1、负责西门子、施耐德、罗克韦尔、和利时等 PLC 硬件组态、编程及现场调试； 2、负责和利时 MACS、浙大中控 ECS 等 DCS 组态、画面制作、PID 及复杂控制回路优化； 3、工业通讯网络配置、调试，排查以太网、Modbus、OPC UA、MQTT 等通讯故障； 4、工艺在线仪表选型、安装指导、标定校验、日常维护； 5、EMS 能源管理、能耗在线监测系统运维，保障计量数据稳定上传，配合光伏并网、绿电统计； 6、监控、门禁、周界报警、网络路由、消防联动等弱电智能化系统实施与维保； 7、自控方案评审、图纸审核、设备选型、单机及联动试车，整理 I/O 清单、程序备份、技术资料归档。 —————————————————— 任职要求 ️门槛明确，条件不符请勿投递 本科自动化、电气工程、测控等相关专业；大专学历需要 5 年以上同类岗位经验； 5 年以上工业自动化调试经验，至少 3 年有色冶炼、化工、建材流程行业项目经验； 能够独立完成 PLC、DCS 项目调试，熟悉仪表标定、工业通讯、弱电网络运维；会 AutoCAD/EPLAN 绘图，可编写技术方案、调试报告； 优先：助理工程师职称、低压电工、防爆电气作业证；冶金炉窑自控调试、能耗平台对接、厂区弱电整体规划经验。

电动工具园林工具建筑机械维修保养

岗位职责 负责石油化工领域液位计等仪表设备自动化安装项目的整体技术统筹与实施指导，结合项目实际需求编制科学可行的施工组织方案，确保从前期准备到竣工交付各阶段工作有序衔接。例如，在新建化工装置中合理规划自动化仪表布局，优化电缆走向设计，保障系统运行的可靠性与安全性。 全面负责施工现场的技术管控，对仪表安装及调试流程进行全过程监督，及时识别并处理现场出现的技术障碍。如在系统联调阶段，高效定位并解决仪表信号传输不稳定问题，保障工程节点按时达成。 配合项目经理推进项目进度管理，制定可执行的工期计划并跟踪落实，根据现场动态适时调整进度安排，确保项目按期完成。同时严格执行质量管理体系要求，依据行业规范及公司标准对施工各环节实施质量检验与验收。 牵头与项目相关方包括团队成员、客户单位、设备供应商等保持高效沟通，确保信息准确传递，协调解决项目执行中的各类问题。例如，与客户确认自动化功能参数要求，与供应商对接关键仪表供货周期，保障工程连续推进。 积极参与企业技术革新与研发实践，持续跟踪自动化仪表行业前沿技术发展，推动先进技术和工艺在项目中的应用，助力提升公司整体技术水平和市场竞争力。 任职要求 须持有一级建造师（机电工程专业）执业资格证书，具备扎实的机电专业知识基础，熟悉仪表自动化施工相关技术规范与标准，如 GB 50131-2019《自动化仪表工程施工质量验收规范》等。 具有3年以上仪表自动化安装项目工作经验，有独立主导大型项目经历者优先。熟练使用AutoCAD等绘图工具完成施工图设计与审核工作，掌握PLC、DCS等主流自动化控制系统的工作原理与应用场景。毕业于暖通、给排水、电气、机械设备、焊接、自动化控制、热能动力工程、水能动力工程、核电工程、风电、太阳能及其他能源工程、输配电及用电工程、电力系统及其自动化等相关专业者优先考虑。 具备较强的故障分析与应急处置能力，能在复杂施工环境中快速响应突发技术问题，并提出切实可行的解决方案。具备良好的沟通协作能力，能够与多方人员高效协同，保障项目团队高效运转。 具备持续学习能力和创新思维，关注新技术发展趋势，主动提升专业技术水平，为公司技术进步提供支持。工作态度严谨认真，注重细节，具有强烈的责任意识和团队精神，能适应高强度工作节奏。 能适应自动化计量行业全国范围内出差的工作安排。 薪酬福利 薪资待遇：提供行业内具竞争力的薪酬方案，依据个人能力与经验，年薪区间为10 - 20万元，另设项目绩效奖金，根据项目成果发放，上不封顶。 福利待遇：公司在北京为员工缴纳五险一金，符合北京当地退休条件的员工可享受本地退休医疗报销政策，全面保障员工健康与生活权益。享有带薪年假、病假、婚假、产假等法定休假权利。 职业发展：为员工量身定制职业成长路径，提供充足的晋升机会，表现优异者可晋升至项目经理、技术总监等关键管理岗位。定期开展内部培训与外部学习机会，支持员工不断提升专业能力与综合素养。 工作环境：办公场所配备现代化设施，营造舒适高效的工作氛围；项目现场严格执行安全管理制度，提供规范、安全的作业条件，保障员工工作便利与人身安全。

工作职责： 1.基于多模态大模型（VLA/VLTA）的机器人任务规划与端到端控制策略研究； 2.新型视触觉传感器研发及其在抓取、操作中的多模态感知融合应用； 3.仿生灵巧手的设计、建模与高精度控制算法开发； 4.大规模机器人演示数据的自动化清洗、标注与增强策略； 5.负责高水平论文、项目及相关材料撰写，协助开展研究生培养和课题组建设。 学历要求： 已获得或即将获得（一年内）国内外知名高校博士学位，年龄一般在35周岁以下。 学术成果： 1.具备良好的独立科研能力和学术发展潜力，已发表高水平学术论文者优先； 2.在自动驾驶、大模型、强化学习、人工智能安全、事件相机、脉冲神经网络或灵巧手操作等相关方向具有研究经验者优先。 能力素质： 1.具备良好的编程能力（Python/C++），熟悉PyTorch等主流深度学习框架； 2.具备良好的英文学术交流能力和论文撰写能力； 3.热爱科研，具有良好的创新意识和优秀的团队协作精神。 薪资待遇： 1.提供具有竞争力的薪酬待遇：岗位提供税前60万元起的综合年薪； 2. 五险一金、补充商业保险、带薪年假等；表现优异者授予公司股权激励。

机器人操作，会二保焊优先

岗位职责： 1.负责机电设备（含仪表、电气、自控系统）的安装、调试、运行维护及故障处理 2.参与项目前期技术方案设计、图纸审核及设备选型支持 3.编制设备操作规程、维保计划及技术档案，确保符合行业规范与安全标准 4.配合生产、工程等部门完成设备升级改造与自动化系统集成工作 5.定期开展设备巡检与状态评估，提出优化建议并推动落地实施 任职要求： 1. 机电一体化、电气工程、自动化或相关专业背景，学历不限 2.具备仪表、电气、自控及通用机电设备相关工作经验，经验不限 3.熟悉PLC、DCS、变频器等工业控制系统基本原理与应用 4.具备良好的现场问题分析与解决能力，责任心强，安全意识突出 5.持有电工证、自动化系统工程师证书者优先

需持有相关证件， 不提供住宿及食堂， 每日午餐补贴10元

机电经理（公司总承包方向）公司级部门经理一、 岗位定位 作为公司工程管理中心的核心负责人之一，全面统筹全公司（所有项目）的机电工程技术、质量、安全与成本管理工作。你将是公司机电工程的总设计师和总调度长，直接对公司总工/工程副总负责，是项目落地与公司标准之间的关键桥梁。 二、 核心工作职责 1. 技术体系与标准搭建 • 制定并完善公司统一的机电工程技术标准、施工工法、质量验收红线及安全操作规范。 • 主导公司重大机电项目的前期策划、技术路线选型与关键节点方案评审。 • 负责编制机电工程专项施工方案、应急预案，并对全公司技术交底进行终审。 2. 全项目业务统筹 • 垂直管理：直接管理各项目机电经理/机电负责人，建立总部-项目两级管理链路，确保指令传达无偏差。 • 过程管控：定期对各项目进行机电专项巡查，重点检查安全文明施工、工程质量、进度节点及成本偏差，下发整改通知并闭环验收。 • 协同联动：协调设计、预算、采购、施工等跨部门环节，确保机电工程与土建、装饰等专业无缝衔接。 3. 关键节点与风险把控（ • 负责各项目机电工程的深化设计审核、关键设备（如配电柜、风机、水泵）选型审批及材料进场验收。 • 统筹各项目机电工程的竣工验收、专项验收（消防、节能等）及竣工资料归档工作。 • 识别并预警机电工程中的重大技术风险与安全隐患，制定解决方案。 4. 团队建设与外部协调 • 搭建公司机电人才梯队，负责核心骨干的招聘、培训与绩效考核。 • 代表公司对接设计院、监理单位、甲方及政府主管部门（如供电局、消防救援大队），处理高层级的商务与技术事务。 三、 任职资格硬性要求 1. 学历与专业 • 机电一体化、电气工程及其自动化、建筑电气、给排水等相关专业，本科及以上学历。 2. 工作经验 • 8年以上 大型建筑施工企业（//上市公司优先）机电安装工程管理经验。 • 5年以上 同岗位（公司级/区域级）管理经验，曾独立管理过多个大型项目或综合体项目。 3. 执业资格 • 必须持有：一级注册建造师（机电工程专业）。 • 优先考虑：具备机电工程高级工程师职称。 4. 核心技能 • 精通规范：烂熟国家及行业机电工程各类规范、标准（强电、弱电、给排水、暖通、消防等）。 • 软件熟练：精通 CAD（制图）、广联达/算客（算量）、Project（进度管理）等专业软件。 • 成本意识：具备极强的成本控制意识，能熟练进行机电工程预算、结算与签证管理。 5. 综合素质 • 具备极强的跨部门协调能力和团队领导力，能压得住场子，带得动队伍。 • 结果导向，抗压能力强，对工程质量与安全有极高的责任心与原则性。 四、 我们提供的平台与待遇 1. 稳定的发展平台：深耕房建，项目资源充足，晋升通道透明。 2. 有竞争力的薪酬：月薪 16K-20K（具体面议）， 3、包吃包住。购买五险。

岗位职责： 1. 负责设备的组装与调试工作； 2. 协调解决产品相关的技术问题，保障产品品质； 3. 配合团队协作，确保项目按时交付。 任职要求： 1. 掌握电路安装相关基础知识； 2. 工作踏实肯干，具备细致严谨的工作态度； 3. 具有较强的责任感和职业敬业精神； 4. 熟悉机械专业理论，了解电路安装流程。

岗位职责： 1、负责配电房、配件房、水塔的日常巡查与管理工作 2、对猪场内各类机电设备进行运行管理及定期维护保养，建立设备台账，实施挂牌管理，并完善检查记录 3、收到停电通知后，及时完成发电机启动前的各项准备工作 4、每日开展猪场巡检工作，发现异常情况须立即处理并上报 工作要求： 1. 具备高中或以上学历（需提供相应证明材料）； 2. 持有有效的电工证（须提供证书原件核验）； 3. 有一年以上电工相关工作经验（有牧原体系工作经验者优先考虑）； 4. 能够适应猪场封闭式管理模式； 其他： 1. 猪场实行弹性工作制，按月安排调休，通常每2-3个月可集中休假一次，每次5-8天（视个人实际情况而定）； 2. 场内提供住宿，给予餐费补贴，每月12日准时发放工资； 3. 全勤人员享受额外封场津贴； 4. 每月享有5天余假，未使用的余假可按150元/天标准折算费用

【岗位职责】 1. 负责机电一体化部件或系统的创新研究及交付，主导需求分析、方案设计、开发、测试、问题定位及质量管理等工作，打造有差异化竞争力的机电部件或系统； 2. 负责应用方法开发，包括自动控制系统开发、物理算法开发、多物理场仿真、机电控建模与算法开发、测校算法设计及开发、故障诊断算法设计及开发； 3. 参与前沿技术研究和规划，参与行业会议，主导与行业伙伴及高校创新合作。