财务
3000-5000元/月
会计经验不限大专及以上
负责日常现金、银行存款的收付等工作。管理公司银行帐户，定期核对银行对账单；
协助完成财务报表的编制；
协助会计完成月度、季度、年度的财务报告；
保管各种票据、单据，做好会计档案的管理工作；
完成上级领导交办的其他工作任务。
任职要求：
熟练EXCEL、WORD等办公软件操作；熟悉财务管理流程；工作认真负责，具有较强的责任心和团队合作精神
外贸会计
4000-6000元/月
会计3-5年大专及以上集团公司不可兼职物流用友U8
岗位职责：
1.审核费用报销，编制会计凭证，登记总账与明细账，确保公司各项业务往来记录及时、准确。
2.管理公司现金收支及银行结算事务，开具增值税发票，并按时编制各类常规财务报表。
3.配合海关、税务、银行等相关职能部门，完成年检、审计及其他协作事项。
4.独立完成月度纳税申报，操作出口退税流程，熟练运用出口退税系统、用友等财务软件。
5.负责日常财务单据及会计凭证的整理、装订与归档工作。
6.依照国税及地税相关规定，按期完成报税与缴税任务，独立处理进出口业务相关账务。
任职要求：
1.大专及以上学历，会计或财务相关专业。
2.具备三年以上外贸行业财务工作经验。
3.熟练使用财务软件及Office办公软件，掌握国家财经法规及相关政策。
4.能够独立负责一般纳税人企业的全盘账务及进出口业务核算，熟悉外经贸企业会计流程与方法，具备独立完成整套财务核算的能力。
财务文员
5000-6000元/月
会计1-3年大专及以上集团公司税务资金管理财务分析不可兼职可兼职
工作内容：
1、负责财务类文书的执行，包含票据的申领与归档管理；
2、办理日常现金收支及银行往来业务，整理记账凭证并开展银行对账；
3、参与会计报表的编制与报送，配合完成税务申报等相关工作。
岗位要求：
1、掌握基本财务知识，具备文书处理的基本技能；
2、能独立承担财务相关工作，具备较强的组织与协调能力；
3、工作细致认真，责任心强，能够高效完成财务部门交办的各项任务。
财务开票专员
2000-3000元/月
会计经验不限学历不限代理记账公司
工作内容：
1、负责财务开票相关事务，包括发票申请、采购及日常管理；
2、参与会计报表的编制与上报，配合完成税务申报工作；
岗位要求：
1、掌握会计基础知识，能独立承担开票工作任务；
2、了解开票操作流程，可高效协助处理票据相关事项；
3、具备良好沟通协调能力，能与客户及内部部门顺畅协作；
4、有木业行业经验者优先考虑
财务专员
3000-4000元/月
会计经验不限大专及以上总账审计税务
1：为房东整理楼栋明细台账
2：负责公司各项费用的核算与审核工作
3：办理开票事宜，协助社保申请等相关事务
4：编制会计报表及各类明细表格
要求：具备半年以上会计工作经验，持有初级会计资格证书者优先
上班时间：9:00—12:30，14:30—19:00，月休6天（可灵活调休），享受节假日福利
薪资待遇：无责任底薪加每月绩效分红，综合收入3-4千元
福利待遇：
1：缴纳五险，享有带薪年假
2：定期组织下午茶活动（含团建、生日会等）
3：提供公开透明的晋升机制，助力员工职业发展
4：法定节假日按规定正常休息
财务助理
2000-5000元/月
会计经验不限学历不限不可兼职代理记账公司
1.协同销售部门对接有意向的客户，运用基本财税知识回应签约前的相关咨询
2.熟练掌握基础Excel操作（如数据录入、筛选），能理解会计分录，协助归集签约客户的财税信息（如确认经营范围、纳税类型等）
3.配合完成凭证整理、记账录入、税务申报辅助工作，处理基础客户沟通事宜
岗位福利:
1.享受国家法定节假日休假，实行双休制度
2.入职即办理五险
3.公司可提供住宿支持
广西梧州招聘：护理员要求：有爱心、耐心、吃苦耐劳、积极主动；熟练掌握护理技能；薪资：200
2000-5000元/月
护工月结
招聘：护理员
要求：有爱心、耐心、吃苦耐劳、积极主动；熟练掌握护理技能；薪资：2000-5000元/月
双钢轮1-2人
诚聘广西梧州工地急需两名双钢轮驾驶员，分别负责运输设备和沥青运输。工作地点为广西梧州，待遇优厚。有意者可致电了解详细信息。
财务
5000-7000元/月
财务助理经验不限大专及以上应收应付结算总账成本审计固定资产核算财务分析税务预算
岗位职责：
1.大专以上学历，人力资源或财务相关专业优先
2.具有较强的数字体观念，2年以上薪资核算经验，熟悉国家劳动法，人事相关政策及法律法规更佳。
3.较强的沟通、理解和分析能力。工作认真细心,责任心强,心态积极，工作原则性强；
4.与驻厂客服保持良好的沟通，及时掌握各派遣工厂的人员进出状况。核对工时及花名册，根据业务提供的《工资计算标准》，准确无误的计算各派遣工厂的员工工资和供应商差额。保证工资和差额的准确性和及时性。
5.熟练日常函数运用；
6.领导交办的其他事宜。
工作地址：东莞市凤岗镇雁田河东工业二路
任职要求：
1、负责算薪资。跟工厂对接，有对数据敏感搞
财务
6000-8000元/月
财务助理3-5年本科及以上应收应付总账成本财务分析
1.与财务公司对接，协调解决公司内外财务等各项问题；
2.员工的工时统计及工资核算；
3.负责财务成本、费用支出的统计与控制；
4.审核日常报销及发票的收集；
5.及时记录对账结果和异常情况，并向上级汇报工作进展情况；
6.采购单制作和供应商分单；
7.财会文件的准备、归档和保管；
任职资格：
1、会计相关专业，本科及以上学历；
2、认真细致，爱岗敬业，吃苦耐劳，有良好的职业操守；
3、思维敏捷，接受能力强，能独立思考，善于总结工作经验；
4、具有良好的沟通能力；
5、有电子产品行业经验优先，相关工作三年以上经验
会计助理、文员
4000-5000元/月
财务助理学历不限
我们是做空压机、真空泵、冰水机(中央空调)、风机、水泵及其它的机电产品的，我们是每周5.5天，每天8小时工作制，综合工资4、5千元一个月，爱学习、认真、仔细、勤快、有责任心、爱动脑筋、爱清洁、活泼、开朗、会打字会使用办公软件的优先。
财务助理
"职责描述：
1、收集、整理各类单证材料，并进行基础资料录入及归档工作；
2、按照资金方要求，对企业融资申请材料进行审核；
3、对中登登记信息进行复核；
4、配合财务做好相关发票、单据的核对、整理以及邮寄。"
会计
5000-7000元/月
会计3-5年大专及以上总账税务
岗位职责：
1.按时完成账务处理、月度结账、纳税申报表编制及税务申报工作
2.负责年度各项申报任务的执行与落实
任职要求：
1.具备3年以上中小型企业独立全盘账务及税务操作经验，有同行业代账经历者优先考虑
2.精通小规模纳税人和一般纳税人的财务核算流程及税务申报实务
福利待遇：
1.朝九晚六，周末双休，法定节假日正常休息，享受带薪年假
2.底薪+绩效奖金+六险保障
3.入职即签订正式劳动合同
4.每季度提供晋升机会
财务负责人
8000-10000元/月
CFO5-10年大专及以上财务分析中级会计师税务管理预算管理财务综合管理风险控制
岗位职责：
1、运用财务手段对经营目标进行量化表述，为管理决策提供数据支持，定期评估企业经营风险，并采取合理措施加以防控。
2、参与完善公司内部财务管理体系与审计机制并推动执行，主导财务战略规划、财务管控及内控体系建设工作。
3、统筹费用预算与计划预算的编制，实施预算执行过程监控，开展预算与实际对比分析。
4、编制或审核各类财务报表，提交财务分析报告及管理建议；持续跟踪关键财务指标，识别潜在运营问题，辅助管理层优化决策。
5、保障财务系统高效运行，牵头组织公司年度经营与预算计划流程，涵盖资本需求测算及日常运作保障。
任职要求：
1、大专及以上学历，财务、会计等相关专业背景；
2、持有中级及以上职称。
3、具备5年以上会计岗位从业经历，有制造业财务管理经验者优先；
4、具有较强的沟通协调能力，职业操守良好，能够切实维护股东权益；
5、熟悉国家现行会计准则、税收法规及相关政策规定；
6、拥有税务筹划、进出口退税实操经验者优先。
财务文员
3000-6000元/月
会计3-5年大专及以上建账进销存电商
任职要求：
1.财务会计类相关专业，协助开展日常财务事务处理；
2.熟练操作常用办公软件，有进销存系统操作经验者优先；
3.具备2-3年及以上财务岗位工作经验；
4.工作态度端正、责任心强，具备较强的学习能力和细致作风；
5.按时完成上级交办的其他工作任务
总账会计
5000-7000元/月
总账会计3-5年大专及以上全盘帐工业会计制造业会计
岗位职责：
1.负责企业全流程账务处理，监控各阶段经营成果，准确完成各项会计核算工作；
2.审核日常费用支出并及时入账，管理费用报销流程，控制各部门备用金使用额度，按月编制财务报表；
3.管理应付账款业务，核算应付及预付款项，每日审核付款安排，并定期与采购部门进行对账；
4.按时完成纳税申报，办理增值税及其他税种相关事宜，负责个人所得税申报缴纳及年度汇算清缴；
5.办理工商、统计、税务等日常事务，包括年检、信息变更、统计报表报送及重点税源数据填报；
6.申办税收优惠政策相关手续，维护公司与税务、统计等政府部门的良好沟通关系。
任职要求：
1.具备财务会计类专业大专及以上学历；
2.拥有3年以上制造业企业总账会计实际工作经验；
3.具备较强的沟通与协调能力；
4.熟悉国家财税法律法规，熟练操作财务软件及办公软件，具备ERP系统使用经验者优先。
岗位福利：
行政班，周日休息，五险，工龄奖、包吃包住，年假，法定节假日，节日福利等。
财务专员
5000-6000元/月
会计经验不限本科及以上结算成本财务分析风控预算
财经岗位招聘：
①招聘财经员若干，要求：2024或2025年毕业，财经相关专业，本科及以上学历（牧原主管及以上岗位接受社会招聘），主要承担资产监管、成本数据管理、费用审核、经营分析等财经职能工作。
②薪资标准：按学历定薪，试用期月薪4000-5000元，转正后5300-6500元；牧原主管及以上岗位薪酬面议。
③绩效奖励：与所在分公司进销存、新增KCP指标挂钩发放奖金，综合年薪8-12万元；表现优异者入职满1年可担任财经主管，1.5年具备晋升主管资格，2-3年可晋升为经理，4-5年有机会晋升至部长。
④员工福利：提供住宿（配置齐全，可直接入住），工作日餐补10元/天，享受三节福利、团队建设活动、实物激励，每月休假5天，年度休假5天，具备良好的职业发展通道。
⑤工作地点：广东韶关、清远及梅州区域均可安排
财务顾问（底薪2500，缴纳社保，朝九晚六）
6000-7000元/月
财务顾问1-3年学历不限财税工作经验
岗位职责:
1.提供专业的财税咨询支持，及时响应并解决客户的财税相关疑问；
2.对接客户完成票据催收，保障单据的准确传递与流转；
3.维护客户关系，定期回访老客户，推动续费及转介绍，积极拓展新客户资源。
任职要求：
1.掌握系统的财税专业知识，能根据客户实际经营情况提供针对性服务方案；
2.具备良好的沟通协调能力，善于与客户及团队协作，确保工作高效推进；
3.工作态度严谨细致，能按时完成上级安排的工作任务，具备较强的应变与问题处理能力；
薪资福利：
底薪2500+服务提成+续费营收提成，综合工资6K+
朝九晚六，周末休息、购买社保、法定节假日休息、带薪年假等
费用会计
3000-4000元/月
会计1-3年大专及以上
岗位职责：
1.负责账务处理，确保会计核算真实、客观、准确，独立完成财务业务工作，展现专业财务素养。
2.及业务付款相关票据，保证手续完备、单据齐全、流程规范，严格把控财务风险。
3.整理、归档保管会计档案，规范会计资料调阅流程，保障财务资料的完整性与可追溯性。
4.完成上级领导交办的其他任务，积极响应并高效落实各项工作安排。
任职要求：
1.财务、会计等相关专业，持有会计资格证，具备会计任职资格，拥有2年以上会计实操经验，专业能力扎实。
2.熟练掌握用友或金蝶等财务软件操作，能高效运用工具开展工作。
3.具备较强的独立学习和工作能力，工作踏实、认真细心、积极主动，展现高度的责任心与执行力。
4.拥有良好的职业操守及团队合作精神，具备较强的沟通、理解和分析能力，能有效协同团队开展工作。
专业财税顾问
6000-7000元/月
财务顾问1-3年学历不限财税工作经验客户关系维护
岗位职责:
1.提供专业财税咨询，及时回应并解决客户在财税方面的疑问；
2.对接客户完成票据催收，确保各类单据的准确传递与处理；
3.维护客户关系，定期回访老客户，推动续费转化、转介绍，并积极拓展新客户资源。
任职要求：
1.熟悉财税相关知识，能根据客户的实际经营情况提供针对性的服务方案；
2.具备较强的沟通协调能力，善于团队协作，能与客户及内部成员顺畅配合；
3.工作态度严谨，责任心强，能高效完成上级安排的工作任务，具备良好的应变与问题处理能力。
薪资福利：
底薪2500+服务提成+续费营收提成，综合工资6K+
朝九晚六，周末休息、购买社保、法定节假日休息、带薪年假等
项目会计
3000-4000元/月
会计1-3年大专及以上用友U8金蝶EAS不可兼职
岗位职责：
1.独立承担账务处理工作，确保会计核算真实、客观、精准，全面完成财务业务工作。
2.严格审核费用报销及业务付款相关票据，保证手续齐全、单据完备、流程合规。
3.负责会计档案的整理、归档与保管，规范会计资料调阅流程。
4.高效完成上级领导交办的其他任务。
任职要求：
1.财务、会计等相关专业，持有会计资格证，此为必备条件。
2.熟练掌握用友或金蝶等财务软件操作技能。
3.具备较强的独立学习与工作能力，工作踏实、认真细致、积极主动。
4.拥有良好的职业操守、团队合作精神，以及较强的沟通、理解和分析能力。
5.能够接受苍梧县县域内工作调配安排。
本岗位为项目会计，提供五险、食宿、节日福利、免费培训、生日福利等优厚待遇，诚邀有志之士加入！
财务经理
岗位职责
A.业务管理：
1）进行新签客户线上分配，监控转化进度；
2）针对服务中客户进行合理分配，提高人员效能；
3）根据SOP标准化手册，督查账务、服务质量，针对问题制定调整方案并推动执行；
4）针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理，针对业务风险、突发事件及时上报；
5）及时响应处理会计团队投诉问题，进行问题结果反馈；
6）针对业务风险（档案保管、错报漏报等）进行有效防控，保障业务稳定。
B. 财税服务自动化
1）落实任务驱动、自动化产品功能的使用；
2）新产品功能的推广和问题反馈；
3）反馈产品、流程问题需求，协调总部资源配合处理。
C.团队管理：
1）进行人员面试考核；
2）负责新员工辅导、习惯培养和账务审核；
3）推进季度晋升培训和考试，搭建人才梯队，实现管理岗储备，提升团队稳定性；
4）推进年度事项的专项培训和考核；
5）部门日常数据统计、分析及上报，确保数据准确性；
6）团队氛围打造，进行员工关怀，控制员工流失率。
任职要求：
1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验
2、协助部门负责人管理交付端日常的事情
3、性别不限，25-38岁
栏目概述
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