岗位职责： 一、经营分析 1、管理各区域及门店的核心经营数据（销售、利润、库存、损耗、人效等），形成日/周/月报。 2、协助对异常数据预警及分析并提出解决方案。 3、参与制作季度/年度经营分析会所需的汇报材料。 二、项目推进与落地跟进： 1、协助总监跟进部门重点专项工作（如新店开业、促销活动、流程优化项目）的进度，协调资源。 2、收集各区域主管、店长反馈的运营问题，整理后提交总监，并跟踪解决闭环情况。 三、会议与文档管理： 1、负责运营部会议记录及待办事项跟进。 2、本部门发文管理。 四、跨部门与内外协同。 五、协助总监完成本部门日常工作与管理支持： 任职要求： 1、大专以上学历，专业不限。 2、工作经验1-3年零售、服务、连锁行业，相关职能（运营支持、销售助理、数据分析）管理工作经验。 3、熟练使用Office办公软件，尤其精通Excel（数据透视表、常用函数如VLOOKUP、SUMIFS等）和PPT。 4、了解ERP或门店管理后台系统。

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台/社群内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3.整理运营相关文档、报表及跨部门协作支持 4. 监控关键运营指标，及时发现异常并提出优化建议 5.配合完成市场推广、用户增长等专项运营任务 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与执行力，责任心强 2. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析意识 3.学习能力强，对互联网运营逻辑有基本理解 4. 有新媒体、电商或本地生活类运营实习经验者优先 5.学历不限，欢迎应届毕业生投递

1. 协助团队完成日常基础事务，包含资料整理、数据统计汇总、文件归档、会议纪要撰写、报表制作等辅助性工作； 2. 配合部门员工执行项目相关工作，跟进简单工作流程，收集相关业务资料，协助完成项目落地； 3. 负责对内、对外基础沟通对接，传递工作信息，协调简单协作事项； 4. 协助完成文案编辑、内容排版、物料整理、活动执行、流程对接等专项工作（根据岗位方向调整）； 5. 完成上级交办的其他临时性工作任务。 二、任职要求 1. 本科及以上在读学生，大三、大四在校生或研究生均可，专业不限； 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），具备基础的数据处理与文档撰写能力； 3. 工作态度认真负责，执行力强，细心有耐心，具备良好的学习能力与抗压能力； 4. 沟通表达流畅，有团队协作意识，服从工作安排； 5. 实习时间：每周可出勤3–5天，能连续实习2个月及以上，可尽快到岗优先； 6. 无硬性经验要求，愿意学习新知识、接受零基础培养即可。 三、薪资与福利 1. 薪资：100–200元/天（根据城市与行业调整），按月结算； 2. 福利：提供正式实习证明、系统化岗前培训、资深员工一对一指导； 3. 近距离接触行业业务，积累实战工作经

负责公司前期市场的推广和运营维护

招聘线上推广助理，负责执行线上信息触达与沟通任务。 1.工作内容：在指定平台完成信息推送与反馈收集，并对有效结果进行截图整理。 2.任职要求：时间灵活，会使用智能手机，有责任心。适合宝妈、学生、自由职业者等。 3.薪资结算：按有效任务量结算，多劳多得，支持日结，通过线上方式稳定发放。 4.项目优势：时间地点自由，长期有任务，无需任何费用。

网络平台获客曝光

岗位职责： 1.制定并执行网络推广策略，提升品牌曝光度与用户转化率 2.负责主流平台（如微信、抖音、小红书、百度、知乎等）的内容运营与广告投放管理 3. 分析推广数据，优化投放效果，定期输出ROI分析报告 4. 策划线上营销活动，联动销售与产品团队推进落地 5.监测行业动态与竞品推广动向，及时调整运营策略 任职要求： 1. 具备网络推广相关工作经验，熟悉数字营销全链路 2. 熟练使用数据分析工具及主流推广平台后台 3.具备良好的文案撰写能力与创意策划能力 4.逻辑清晰，结果导向，具备独立项目执行能力 5. 学习能力强，对新媒体趋势敏感，责任心强

任职要求: 1、接受无经验 2、提供实习证明 3、态度端正 4、无责底薪4000+包住宿（免水电） 5、工作时间：8:00-12:00，14:00-18:00

岗位职责: 1. 策划并落地线上推广方案，提升品牌在互联网端的曝光度； 2. 深入洞察行业趋势与市场变化，持续优化品牌推广策略； 3. 负责运营主流社交平台，增强用户活跃度与内容互动性； 4. 跟踪评估推广成效，依据数据反馈及时调整执行方向。 任职要求： 1. 熟悉主流数字营销渠道及工具应用，如SEO、SEM及社交媒介运营； 2. 具备较强的数据分析思维，能通过数据驱动策略迭代； 3. 拥有优秀的文字表达能力，可产出契合受众需求的营销文案； 4. 具备跨部门协同能力，高效推进项目落地与执行。

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析工作 3.整理运营相关文档、报表及跨部门协作事项，保障流程高效运转 4.支持市场推广、用户增长类项目的执行与效果复盘 5.及时响应内外部需求，优化运营支持响应机制 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与执行力 2.有运营、电商、新媒体等相关实习或工作经验者优先 3. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析意识 4.细致耐心、责任心强，能适应多任务协同的工作节奏 5.具备学习意愿与团队协作精神，抗压能力良好

招聘餐饮店主管或领班，薪资为3500至4000元每月。要求应聘者具备一年以上同等岗位工作经验，并拥有良好的人际沟通能力。

华谊招聘中控员1名：必须持有中控证，月薪4700（到手4300）包吃包住月休6天上班12小时买社保年终奖3000（满一年发放），要求身高165，50岁以内，需要做的联系我内推

招聘家具安装工1人。岗位职责为负责成品家具送货、安装、售后拆装维修工作。任职要求为吃苦耐劳，手脚麻利，有家具安装经验者优先，会基础搬运，服从安排。薪资待遇为薪资稳定，底薪加提成，具体面议。工作地址为浦北县越州大道延长线200米美宜家具超市。

招聘柴油料运输人员。运输柴油料，类别为3类，路线从钦州市到东营市。

投影仪安装工程师，有酒店客房投影仪和幕布安装经验，完工现结，不压款，不收押金，可长期合作

配合公司运营发布视频 素材、文案、标题都由这边提供，直接发布即可 不需要自己想内容，不需要拍摄剪辑 发完后登记截图，方便核对任务

【岗位职责】 - 协助公司欧易，币安店铺运营成交 - 维护客户沟通记录，确保信息准确 【职位要求】 - 无经验要求，接受新手入职 ，年满18岁成年即可 - 能长期兼职，每周工作3天及以上 - 熟悉智能手机操作，需要用到自己的手机和支付宝账号 【工作时间】 - 兼职时长：长期兼职 - 上班时间：11:00-20:00（不限具体时段） 【薪资待遇】 - 日结工资，20元/小时 ，当天结算

【岗位职责】 - 线上运营助理，在线沟通即可 【职位要求】 - 无经验要求，可零基础上岗 - 具备良好的沟通技巧，能够独立完成任务 【工作时间】 -可线上培训，工作时间灵活 -接受居家办公 【薪资福利】 -综合薪资1500-3000月 - 无销售压力，轻松上手，多劳多得

岗位职责： 1、负责抖音平台账号的日常运营，包括内容策划、视频发布及粉丝互动； 2、结合企业行业特点，挖掘优质内容方向，提升账号曝光与用户粘性； 3、跟踪抖音平台算法变化与热门趋势，优化内容策略以提高传播效果； 4、协同团队完成视频创意落地，推动品牌影响力与线索转化； 任职要求： 1、熟悉抖音平台运营机制，具备一定的内容敏感度和网感； 2、具备独立策划短视频内容的能力，能高效完成选题与执行； 3、具备良好的沟通能力和团队协作意识，责任心强； 4、有工业品、制造业或B2B领域运营经验者优先考虑；

核心工作：种草短视频脚本撰写，提供脚本模板参考，文案可用ai仿写。 任职要求： （1）会写简单文案、看过种草类视频优先； （2）喜欢短视频，了解基础新媒体规则者优先（有无经验均可，公司免费培训【全程无任何收费】） 薪酬标准：阶梯提成，综合2000元左右每月，多劳多得，月结 流程：宣讲→培训→正式入职 出勤时间：不限制 福利：所有工作成果可纳入个人作品集，优秀者可升级项目负责人、可提供全职实习、正式入职机会。

岗位职责： 1.负责产品全生命周期的运营策略制定与落地，包括拉新、促活、留存及转化提升 2.深入分析用户行为与业务数据，输出运营优化建议并推动迭代落地 3.策划并执行线上线下运营活动，协同产品、市场、技术团队达成关键指标 4.搭建并维护用户分层体系与运营标签体系，支撑精准触达与个性化运营 5. 监测竞品动态与行业趋势，持续优化运营方法论与工具体系 任职要求： 1. 具备产品运营相关工作经验，熟悉主流互联网产品逻辑与运营模型 2.熟练使用SQL、Excel或数据分析工具，具备独立数据提取与分析能力 3.逻辑清晰、结果导向，具备跨部门协作与项目推进能力 4. 对用户需求敏感，有较强的文案表达与活动策划能力 5.学历不限，具备互联网行业背景或成功运营案例者优先

岗位职责： 1. 开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2. 维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3. 深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5. 协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4. 有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

岗位职责： 1.对平台发布的内容进行实时审核，识别并拦截违规、违法、低俗、虚假等不良信息 2.依据国家法律法规及平台审核标准，准确判断内容合规性并分类归档 3. 及时反馈审核中发现的共性问题与风险点，协助优化审核规则与策略 4.配合风控、运营等部门开展专项内容治理与应急响应工作 5. 严格遵守信息安全规范，保障审核数据及用户隐私安全 任职要求： 1.诚实守信，责任心强，具备良好的政治素养和价值观 2. 具备较强的文字理解力、逻辑判断力和敏感信息识别能力 3.熟悉互联网内容生态及常见违规类型，了解《网络信息内容生态治理规定》等相关法规者优先 4. 能适应高强度、快节奏工作，具备抗压能力与团队协作意识 5.学历不限，有内容审核、媒体编辑、舆情分析等相关经验者优先 岗位职责： 1.对平台发布的内容进行实时审核，识别并拦截违规、违法、低俗、虚假等不良信息 2.依据国家法律法规及平台审核标准，准确判断内容风险等级并分类处置 3.及时反馈审核中发现的新型违规模式，协助优化审核规则与关键词库 4. 配合风控与运营团队完成专项内容治理任务，提升平台内容安全水位 5.严格遵守保密协议，确保审核数据与流程信息安全 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字理解力、逻辑判断力和责任心 2.无经验要求，但需通过岗前审核标准培训与考核 3. 熟悉主流网络文化及常见违规表现形式，关注社会热点与政策动态 4.具备较强抗压能力，能适应轮班制及高强度审核节奏 5.无违法犯罪记录，政治立场坚定，价值观正向

招聘市场动销专员4名 1.负责连锁系统门店线下活动全流程执行与落地 （1）负责落地门店各类线下活动（含日常地推、开业庆典、周年庆、亲子、抽奖、中/大型嘉年华等），助力门店引流拓客、提升到店率与消费转化； （2）开展村访拓新专项活动，深入社区及乡镇挖掘潜在母婴客群，扩大品牌覆盖与新客储备； （3）做好活动复盘总结，优化后续活动效果。 2.负责活动门店的日常巡查工作（门店陈列、货品、宣传物料、品牌广告、产品知识、方案理解、销售完成情况等）。 二、任职要求 1.22-35岁，大专及以上学历，能力突出、优越者可适当放松要求； 2.持有C1及以上驾驶证，能接受出差； 3.有母婴行业终端动销、奶粉/母婴用品销售或品牌业务相关经验者优先录用。 福利待遇： 1、月薪4000-6000，月休四天，薪资稳定发放 2、每月26日多爱福利日发放礼品 3、办公环境好，办公氛围好，领导好说话，公司有食堂 4、有良好的晋升通道

岗位职责 1.协助运营总监统筹线下母婴门店日常运营管理，跟进门店业绩目标、活动执行、数据复盘； 2.负责门店运营数据统计、报表整理、会议纪要、文件归档及内外部沟通协调； 3.跟进门店货品陈列、服务标准、会员维护、活动策划落地执行与效果跟踪； 4.协助处理门店人员排班、培训衔接、问题反馈、突发事项协调； 任职要求 1.大专及以上学历，1年以上母婴行业/零售门店运营助理相关经验优先； 2.熟悉母婴产品（奶粉、纸尿裤、辅食、用品、童装等）及门店运营逻辑； 3.熟练使用Excel，具备数据整理、报表制作、文档撰写能力； 我们提供 •每月薪资稳定发放，企业处于上升期 •带薪培训、晋升通道、节日福利、员工母婴产品福利 •团队氛围好，领导好说话，工作规范，成长空间大

派发职业中学招生简章，4月16号下午4点到6点在浦北县城周边乡镇中学向中考的学生及家长派发招生简章。

岗位职责: 1、配合主管完成运营部门相关工作，开拓市场，进行客户上门拜访及客情关系维护，开展地推活动、门店促销及客户走访。 2、宣传公司业务内容，为客户匹配适合其需求的业务方案。 3、负责跟踪并分析客户在业务、运营、产品等方面的数据，结合实际情况提供可行性的业务发展建议。 4、按照公司既定的业务流程执行销售接待任务，通过持续学习与交流提升个人业务能力，掌握日常运营、店面运作及团队管理相关知识。 薪资待遇: 1、无责底薪+奖金+提成(8-11-单)平均工资5000+ 2、正式入职后公司提供交通工具(四轮小车)，油费由公司统一充值至油卡。 任职要求: 1、积极主动、富有朝气，具备良好的团队协作意识和优秀的沟通表达能力 2、目标清晰坚定、工作踏实勤奋，有意向者可进一步详谈

【工作内容】 - 负责公司抖音账号的日常运营与内容策划，提升账号曝光量和粉丝增长； - 分析用户行为数据，优化视频内容及发布策略，提高用户互动率和转化率； - 制定并执行抖音平台的推广计划，结合热点话题进行创意营销； - 与其他部门协作，配合产品上线、活动推广等营销工作。 【任职要求】 - 大专及以上学历，市场营销、传媒等相关专业优先； - 熟悉抖音平台运作机制，有相关运营经验者优先； - 具备良好的数据分析能力，能根据数据调整推广策略； - 具备较强的文案撰写能力和创意表达能力。

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，包括活动策划、数据跟踪与效果复盘 2. 负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析，提升用户活跃度与留存率 3. 支持跨部门协作，对接产品、市场、客服等团队，推动运营需求落地 4.整理运营文档、优化SOP流程，提升团队协作效率与执行规范性 5.监控竞品动态与行业趋势，定期输出简明运营洞察报告 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与逻辑思维能力 2.有1-3年互联网/电商/本地生活等行业运营相关经验者优先 3. 熟练使用Excel进行数据整理，掌握基础PPT制作与文档撰写能力 4.工作细致主动，责任心强，能适应快节奏与多任务并行的工作环境 5.具备学习意愿与成长潜力，对用户增长与运营策略有基本认知

1.负责管理公司用户社群，日常运营、维护与管理，活跃社群氛围，提升用户粘性、留存及互动率。 2.策划并执行社群日常活动、主题分享、福利互动、裂变拉新等，提升社群活跃度与转化效果。 3.及时响应客户咨询、反馈与问题，维护良好社群秩序,处理用户投诉与异常情况。 4.跟进社群直播数据（活跃度、看播率，新增人数等）,配合线上团队完成各种数据的统计。 任职要求 1.大专及以上学历，有社群运营、私域运营相关经验优先。 2.性格耐心细致，沟通表达顺畅，有较强服务意识与责任心，能及时响应社群信息。 3.执行力强，有数据意识，学习能力强，能独立完成日常运营工作。 福利待遇，缴纳社保，法定节假日，带薪年假，不加班 上班时间:8点~12点，14点~18点，月休4天