招聘业务员。主要负责数据统计，文件整理，企业对接招待等。待遇4000元-5000元，。具体工作内容面谈。

业务员 1、18岁 - 45岁不限学历，身体健康，男女不限；2、吃苦耐劳，抗压力强；3、有无行业经验都可培训上岗。1、达成公司下达之业绩目标；2、定期拜访客户，维护店内陈列； 薪资福利:底薪3000 - 3500+高提成+奖金，(月薪5000 - 9000上不封顶)，前3月有薪资保障 招工人数:2名 （) 工作地址:龙胜县

正常干3000-6000 ​卖力干6000-9000 ​加上一点实干巧干10000+完全轻轻松松！ ​有想法的就来[勾引][勾引][勾引][勾引]

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2.深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3. 参与市场调研，收集客户需求及竞品动态，反馈至相关部门 4.独立完成商务洽谈、合同签订及后续跟进服务 5.定期提交销售报表与客户分析，协助优化销售策略 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与谈判能力，抗压性强 2.有销售相关工作经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备学习意愿与成长潜力 4. 工作地点灵活，适应短期出差或驻点拓展 5.积极主动，具备团队协作意识与客户服务精神

高中以上学历！沟通能力强，会使用新媒体工具推广

【薪酬福利待遇】 1、薪酬福利：无责底薪2700+提成20%~70%+免费培训+就近分配 2、： 3、奖金体系：新人奖、学历补贴、季度奖、年度奖、精英大礼包、团队奖等众多奖励。 4、晋升空间：内部选拔，3个月一次晋升考评，没有“空降兵”的存在！ 5、工作氛围：这是一个家，每个人都是我们的家人，和谐、互助、团结、融洽的工作氛围，为大家创造一个良好的工作环境。 6、企业文化：在兰庭实现有房有车有家庭 7、其他：聚餐、郊游、K歌、爬山、采摘、农家乐...多姿多彩的文娱生活，节日中特殊的神秘礼物，优秀员工的家庭旅游,让大家感受家一样的温暖。【任职资格】 1、22岁以上，50岁以下，初中及以上；户籍、专业、性别不限； 2、有无工作经验均可，应届生、退伍军人； 3、沟通能力强，普通话标准；有亲和力，工作积极主动，乐观开朗； 4、做事认真踏实，为人正直诚恳；高度的工作意识，具有良好的团队精神。 【工作内容】 1、新员工入店，熟悉了解所在商圈。不必乘车东奔西跑，因为我们的商圈和办公室在一起； 2、负责接待、沟通上门客户，维护公司分配的客户，详细了解好客户的需求，做好信息的合理匹配； 3、进行谈判，促成买卖和租赁业务成交；从带看到成交，师傅或店长一对一辅导； 4、为客户提供感受良好、贴心专业的置业服务；客户至上是我们的宗旨，源源不断的老客户介绍也就会接踵而来。 5、传承企业文化，定时的“义工活动”便于提高企业的良好形象。 【培训制度（助你一臂之力）】 1、新人入职：岗前3天基础培训 （知道做什么） 2、入 职 后：师徒帮带；教、练、扶、送 （知道怎么做） 3、前三个月：补充培训、技能培训 （知道怎么做好） 4、三个月后：绩优培训、晋升培训 （追求卓越） 五、晋升机会（内部晋升，拒绝“空降兵”） 1、公司晋升透明，所有管理层从基层做起，不限经验、学历，不按资格新老， 按照对公司的贡献和自身的能力 2、客户经理（半年）--店长--区域总监 提供良好的发展平台，所有管理层均从底层做起，内部晋升，能者上，平者让。 我们提供的不仅是一个职位，而且是一份成就自我的事业！ 求职小贴士：如果您对我们公司提供的岗位有意向，请直接投递简历，或来电咨询，我们会优先为您安排面试！江南区、青秀区共二十几家门店就近安排。 公司名称：南宁市兰庭房地产经纪有限公司 总部地址：南宁市江南区白沙大道川泸国际B座22楼

集团公司直招！ 不限经验 不限性别，办公室办公,不用外出 新员工入职有人带 不用担心上手问题 没有太多硬性要求 老板不喜欢加班的员工，本人也是带头拒绝加班！ 需要线下面试，当天给面试答复，不拐弯抹角 入职带薪培训工作内容简单有师傅一对一培训，不怕没经验就看你来不来，下午茶，团建聚餐节假日红包等等!!

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

招 聘 本公司主营油、米、面招聘以下人员： 1、商超业务2名，30-42岁，工资面议。任职要求需要有超商经验一年经以上。

岗位职责： 1.在指定门店或活动现场向顾客介绍产品特点、优势及促销活动内容 2. 主动引导顾客体验产品，提升现场转化率与购买意愿 3. 负责促销物料的陈列、整理与补货，保持展台整洁规范 4.准确登记销售数据及顾客反馈，及时向上级汇报活动效果 5. 配合团队完成节假日、新品上市等专项推广任务 任职要求： 1. 表达清晰，具备良好的沟通能力与服务意识 2. 有亲和力，能适应快节奏工作环境及轮班安排 3. 具备基础销售经验者优先，无经验可带薪培训 4. 学历不限，高中及以上学历更佳 5.遵守公司规章制度，注重职业形象与礼仪规范

钦州市灵山县招油漆工

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我们是一家专业的信息咨询平台，业务主要服务于深圳本地实体商铺，帮助商家快速转让商铺或出租商铺等服务！ 随着平台不断发展壮大，目前我们正在紧急招聘业务经理，巩固市场地位。 工作流程： 客户由我们负责帮您找，您只需要回复客户咨询的店铺信息，跟客户对接好后，负责带客户到店铺现场考察，促成交易！ 您需要分析店铺周边环境，了解和分析商铺周边的交通、人流、租金，面积，水电，等，跟商铺老板愉快沟通，建立良好关系，在商铺选址过程中能够更好地了解客户的需求和意见，快速处理各种问题。 职位要求： 男女不限，年龄在23-48岁之间； 工作地点：主要服务全深圳，工作地点随机 工资：18000-38000（上不封顶） 工作时间：无固定限制 要求具备： 吃苦耐劳，有一定的心理抗压能力 跑过业务优先，有房产中介相关工作经验优先 熟悉深圳路况 简单的拍摄视频能力 良好的沟通能力和人际关系处理能力 具备出色的应变能力能够在工作中处理各种问题； 有强烈的责任心和团队精神； 对于商铺选址及拓展业务有浓厚的兴趣和热情。 如果您符合以上要求，有热情和能力成为一名出色的商铺业务经理， 欢迎将您的简历发送给我们。我们期待您的加入，一起创造更美好的未来！

工作内容： 1、协助项目总做好项目的招商运营工作； 2、对接企业、了解需求，匹配办公场地； 3、更新房源，与法务对接、做好客户转、退、租相关合同及手续办理； 4、物业费及房租催缴； 5、举办活动； 6、了解政府政策，并进行申报； 7、公司安排的其他工作。 任职要求： 1、 工作认真负责，性格沉稳 2、 善于沟通，有团队协作精神

岗位职责： 1. 具备专业市场的招商背景，掌握商户开发及招商洽谈相关流程。 2. 发掘商场核心优势，主动寻找并对接客户与商业合作资源。 3. 策划并实施招商方案，合理规划团队工作任务。 4. 配合团队管理，参与制定招商运营规范及相关政策。 5. 主导招商业务推进，完成客户接洽、合同签署等环节。 任职要求： 1. 5年以上家具或同类卖场招商工作经历。 2. 拥有丰富的招商实操经验，熟知招商各环节流程。 3. 具备充足的商业资源，并能高效整合利用。 4. 执行力强，擅长谈判沟通，具备良好的客户关系维护能力，保障招商目标达成。

岗位职责： 1、根据公司提供的名单拨打电销电话，引导潜在客户加微信。 2、将公司提供的台账信息，录入到CRM客户管理系统里。 任职要求： 1、普通话标准，有电销经验，耐心细致，会电脑操作； 2、业务熟练后，可申请成为全职员工。 岗位福利： 电销工作时间9:00~17:00（午间休息），日薪120元。

招商岗位职责： 1.负责招商项目的整体策划与执行，拓展优质合作商户及品牌资源 2.制定并落实招商策略与年度目标，完成租金、坪效等核心指标 3. 主导商务谈判、合同签署及入驻协调，确保招商进度与质量 4. 分析市场动态与竞品情况，优化招商定位与业态组合 5.维护重点客户关系，推动续约与二次招商 6.日常商铺运营管理 7.兼顾日常客服工作 任职要求： 1. 具备招商或销售管理相关经验，熟悉商业地产、产业园区或连锁加盟类项目者优先 2. 具备较强的市场洞察力、商务谈判能力与资源整合能力 3. 目标导向，抗压能力强，能独立推动多线程招商任务 4.沟通表达清晰，具备跨部门协同与团队带教经验 5. 学历不限，有成功招商案例者可适当放宽经验要求

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与长期合作意愿 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与职业素养 5.工作地点灵活适配，服从公司业务安排

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后及运营团队，保障订单交付与客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，中专及以上学历优先

酒水销售

岗位职责： 1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2.制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售目标 3.组织开展渠道培训、产品推广及营销活动，提升合作伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 5. 协同市场、产品及售后团队，推动渠道项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1. 具备渠道销售相关工作经验，熟悉B2B销售流程 2.具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3.有责任心，目标导向强，能适应短期出差 4. 熟悉所在行业市场特点者优先 5.学历不限，具备较强学习能力与抗压能力

1、给客户讲解门窗 2、完成销售业绩 3、可以接受外出楼盘量尺 可直接联系:①⑨①⑦⑦⑦②⑦②⑦⑥

，年龄25-35,业务范围钦州市内，薪资待遇底薪加提成。面议

需招聘18-25岁业务员，帮助我们公司销售与维护渠道和客户。需有1-2年工作经验。勤奋有上进心，初中以上学历，忠诚踏实。

门窗销售 要有1/2年以上的销售人员

建材门窗销售，能接受外出楼盘量尺，带客户看样版

岗位职责： 1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2.制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售目标 3.组织开展渠道培训、产品推广及营销活动，提升合作伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 5. 协同市场、产品及售后团队，推动渠道项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1. 具备渠道销售相关工作经验，熟悉B2B销售流程 2.具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3.有责任心，目标导向强，能适应短期出差 4. 熟悉所在行业市场特点者优先 5.学历不限，具备较强学习能力与抗压能力