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食品/饮料研发3-5年硕士及以上
岗位职责: 1.负责乳制品的研发任务,保障产品品质并推动技术创新 2.参与配方开发,改进和提升生产流程的效率与稳定性 3.协同团队成员,推进研发项目按计划高效执行 任职要求: 1.具备良好的协作意识,能与团队保持顺畅沟通 2.拥有较强的学习领悟力和应对问题的能力 3.热衷于乳品研发领域,能适应一定的工作强度
调料员
2000-4000元/月
食品/饮料研发经验不限学历不限可兼职食品加工及制品
巧克力调料员,具备食品行业从业经验者优先考虑, 需能准确辨识颜色差异,居住地距离公司较近为佳, 能够配合工作安排接受加班,试用期三个月, 年龄要求30周岁以下。
驻钦州设备巡检员
6000-10000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科及以上公司内部维修/保养职位自动化化工机械工程专业会AutoCAD
岗位职责: 1、了解产品开发的完整流程 2、掌握业务全貌,熟悉线上与线下系统的运行机制 3、精通客户端各类图谱及操作界面,具备依据图谱进行故障研判的能力 4、掌握2至3类机组的构造特点、工艺流程及典型问题处理方法 5、承担现场动设备的巡检任务,提供在线监测及离线拟订的诊断服务 6、完成各类报告与记录表格,参与例会及相关培训活动 7、熟练使用计算机及常用办公软件 任职要求: 学历:本科及以上年龄:22-32 经验:3年及以上,具有机械检测与诊断领域工作经验者优先 专业:机械、石油、电子仪表、化工等相关工科专业 职位福利:五险一金、通讯补助、带薪年假、弹性工作、定期体检
食品研发工程师
1-1.5万元/月
食品/饮料研发3-5年本科及以上豆制品、休闲食品鱼糜制定SOP海鲜深加工配方开发食品加工及制品
岗位职责: 1.主导海鲜及鱼糜类新产品的研发工作,涵盖从创意构思、配方设计到工艺落地的全流程管理; 2.持续优化现有产品生产工艺,攻克生产过程中的技术瓶颈,保障产品品质与生产稳定性; 3.编制产品研发相关技术文件,包括工艺流程、操作规程及原材料检验标准; 4.与市场部门协同,研究市场需求与消费趋势,参与产品定位及核心卖点策划; 5.联动生产与供应链团队,推动研发成果高效转化为量产产品; 6.负责产品配方资料的系统整理与保密管理,并配合销售团队完成试吃推广及展会支持工作。 任职要求: 1.年龄28-40岁,本科及以上学历,食品科学与工程、营养学等相关专业背景; 2.协同研发团队推进产品开发、中试验证及新品上市各阶段,具备现场技术指导能力; 3.具备3-5年食品研发工作经验,其中至少3年专注于海鲜或水产品深加工领域,熟悉鱼类、虾类、贝类等原料特性及加工技术; 4.富有创新意识,能独立开发具有市场竞争力的新品; 5.适应高强度研发节奏,具备良好的抗压性与任务执行能力。
其他生产营运人员月结1-3年硕士及以上病理试剂研发
岗位职责 1.开展病理诊断试剂(免疫组化/IHC、特殊染色、分子病理、细胞学试剂等)的配方设计、工艺改进及稳定性评估工作。 2.制定实验方案以攻克关键技术难题(如提高抗体效价、降低染色背景、优化显色系统检测灵敏度)。 3.主导试剂性能测试(包括特异性、灵敏度与重复性)及临床样本验证,确保产品满足诊断规范要求。 4.撰写相关技术文档(原料质量标准、生产工艺规程、稳定性研究报告),支撑ISO13485体系认证和产品注册申报(NMPA/CEIVDR)。 5.联动生产团队推进试剂中试放大,解决产业化过程中的技术瓶颈(如批间一致性控制、冻干工艺参数优化)。 6.关注行业前沿动态(如多重荧光染色技术、适配自动化染色平台的配套试剂开发),促进产品迭代与创新。 任职要求 1.学历专业: -硕士及以上学位,生物技术、生物化学、分子生物学、医学检验等相关专业背景。(本科需具备3年以上病理试剂研发工作经验) 2.技术能力: -熟悉病理试剂研发全链条流程:从原料筛选(抗体、酶、染料)到配方调试、性能验证及工艺放大。 -具备关键实验操作能力: -免疫组化与免疫荧光技术开发及相关问题排查 -分子病理类试剂(FISH探针、PCR/测序建库试剂)性能分析 -生化检测方法建立(显色、荧光、化学发光体系) -了解医疗器械质量管理规范(ISO13485、GMP)。 3.行业经验: -至少1年体外诊断(IVD)领域试剂研发经历,有IHC、特殊染色、原位杂交等病理试剂开发经验者优先。 -具备I类医疗器械试剂产品注册成功案例。 优先条件 -熟知病理实验室质控规范(如CAP、CLIA认证相关要求)。 -掌握病理设备与试剂协同开发逻辑(如染色仪器与试剂匹配性调优)。 -英语水平达六级以上,可独立阅读FDA、EMEA技术指导文件。
临时工
1、身体健康,年龄20至30(有经验者可适当调节年龄); 2、工作认真负责,能吃苦,服从安排; 3、善于学习,喜欢动手,动脑 4、为客户服务期间,服务态度需要保持良好心态,积极与客户沟通出现的各类虫害问题,并及时做出处理; 体重: (65-70)公斤 身高: (170-180)厘米
食品研发3-5年学历不限粮食加工肉类成本控制安全性测试原材料评估采购制定SOP稳定性评估配方开发
1.核心研发:负责/协助新菜品的创意构思、研发、试制与口味调试 2.标准制定:为新菜品制定标准化的配方、操作流程(SOP)及成本卡 3.培训与推广:将定型的新菜品推广至各门店,并对后厨人员进行操作培训 4·市场洞察:收集餐饮市场动态、新食材信息,为研发提供创意与依据 5.质量控制:协助解决各门店在菜品制作中遇到的技术与质量问题
其他生产营运人员月结1-3年硕士及以上HE试剂特殊染色液免疫显色试剂病理试剂
岗位职责 1.开展病理诊断试剂(包括免疫组化/IHC、特殊染色、分子病理、细胞学试剂等)的配方设计、工艺改进及稳定性测试工作。 2.制定实验计划以攻克关键技术难题(如提高抗体效价、降低染色背景、优化显色系统灵敏度)。 3.主导开展试剂性能评估(涵盖特异性、灵敏度、重复性)及临床样本验证,确保产品满足诊断规范要求。 4.撰写相关技术文档(原料质量标准、生产工艺文件、稳定性研究报告),支持ISO13485体系审核及产品注册申报(NMPA/CEIVDR)。 5.联动生产团队推进试剂中试放大,解决产业化过程中的技术瓶颈(如批间一致性控制、冻干工艺参数优化)。 6.关注病理领域前沿动态(如多重荧光标记技术、适配自动化染色平台的配套试剂开发),促进技术迭代升级。 任职要求 1.学历专业: -硕士及以上学位,生物技术、生物化学、分子生物学、医学检验等相关专业背景。(本科学历者需具备3年以上病理试剂研发工作经验) 2.技术能力: -熟悉病理试剂研发全链条流程:从原料筛选(抗体、酶、染料)到配方调试、性能验证及工艺放大。 -具备关键实验操作能力: -免疫组化与免疫荧光方法开发及问题排查 -分子病理类产品(FISH探针、PCR/测序建库试剂)性能分析 -生化检测体系构建(显色法、荧光法、化学发光法) -了解医疗器械质量管理规范(ISO13485、GMP)。 3.行业经验: -至少1年体外诊断(IVD)试剂研发经历,有IHC、特殊染色、原位杂交等病理类试剂开发经验者优先。 -具备I类医疗器械试剂产品注册申报成功案例。 优先条件 -熟知病理实验室质量控制标准(如CAP/CLIA认证要求)。 -具备病理试剂与仪器系统协同开发经验(如染色设备与试剂匹配性调优)。 -英语水平达六级以上,可独立阅读FDA/EMEA技术指导文件
甜品主管
4000-6000元/月
食品/饮料研发1-3年学历不限
1.产品研发与创新 市场调研:密切关注行业发展趋势、消费偏好变化及竞品产品特点,系统收集并分析相关市场数据,为甜品研发提供有力支持和方向指引。 新品研发:结合市场需求、时令特征及客户反馈,主导新甜品的构思与开发工作,确定口味组合、造型设计与食材搭配方案,确保产品具备差异化优势与市场竞争力。 配方优化:持续优化现有甜品配方,提升口感层次、品质稳定性与出品一致性。根据成本结构与原料供应状况,合理调整配料比例,在保障产品品质的前提下实现降本增效。 2.生产管理 生产计划制定:依据门店运营目标、历史销售数据及顾客需求预测,科学制定甜品生产计划,合理安排产量与生产节奏,有效避免缺货或过剩情况。 生产流程监督:严格执行食品卫生标准与操作规程,全程把控制作环节质量。指导员工规范使用设备工具,提升作业效率与出品质量。 成本控制:全面监控原材料采购、消耗及库存动态,强化成本管理。通过优化工艺流程、减少损耗、提高原料利用率等方式控制支出。定期开展成本分析,提出切实可行的节约措施。 3.团队管理 人员招聘与培训:根据部门实际需要,选拔符合岗位要求的甜品制作与服务人员。组织系统的入职培训,涵盖产品知识、操作技能和服务标准等内容。定期开展在岗培训,推动员工技能进阶与创新能力提升。 绩效考核:建立公正透明的绩效评估机制,对员工工作成果进行客观评价。依据考核结果实施激励措施,增强员工积极性与创造力。 团队协作:积极营造和谐融洽的工作环境,加强成员间沟通协作。及时协调解决内部问题,增强团队凝聚力与执行力。 4.质量管理 质量标准制定:建立健全甜品质量控制体系,明确口感、外观、规格、卫生等各项标准,为生产与检验提供统一依据。 质量检查与反馈:定期执行成品质量巡查与抽样检测,快速识别并整改质量问题。汇总顾客质量反馈信息,深入分析成因,落实改进方案,持续提升产品品质。 5.库存管理 库存监控:动态掌握原材料与成品库存状态,确保储备水平既能满足生产所需,又避免过度积压。结合销售趋势与生产安排,精准制定补货计划。 库存盘点:按期完成库存清查工作,保证账目与实物一致。对临近过期或已变质物料及时处理,防止资源浪费与食品安全风险。 参加公司组织的各类会议与活动,准确传递顾客需求信息至相关部门,促进跨部门协同合作,共建高效、团结的工作氛围。 严守商业机密,恪守职业道德,不向外部人员泄露顾客信息、内部管理制度及产品配方等敏感内容。 持续提升专业能力,积极参与餐厅组织的各项学习与培训活动。 服从上级安排,保质保量完成领导交办的其他工作任务。
充电站管理员
100-200元/天
临时工包住1-2人日结兼职
岗位职责: 1.负责充电站的日常运营 2.提供优质的客户服务,解答客户疑问并处理相关问题 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和服务意识 2.能够熟练操作充电设备,具备一定的技术支持能力 3.具有团队合作精神,能够与同事协作完成工作任务
护工
夜班护工单: 1:负责照顾一个80多岁的爷爷。爷爷脑中风瘫痪在床,不能沟通.插有尿管,需翻身,需做做康复操, 2:要求有护理经验,有耐心,晚19:30-7-:30 薪资100元 能接单联系:苏老师
柳州
1月8日 17:32拨打电话
柳州鱼峰区招腻子/大白/墙漆师傅2名,280一天,八个小时,
280元/天
腻子工大白工1-2人
柳州市鱼峰区招腻子/大白/墙漆师傅2名,280一天,八个小时,
柳州 鱼峰区
1月8日 17:32拨打电话
柳州鱼峰区柳州市鱼峰区招要有证的长期外架师傅3名350一天8小时工资公司打卡
外架1-2人月结
柳州市鱼峰区招要有证的长期外架师傅3名350一天8小时工资公司打卡
柳州 鱼峰区
1月8日 17:27拨打电话
装配工喷漆工打磨行吊涂装工
柳东座椅厂 天天日结120元 装配工:17元/小时 包覆工:16+2元/小时 包吃工作餐,有宿舍 ———————————————————————— 河西长白班 打磨工:5000 机加工:5000 要求:18-50岁,工人 不包吃不包住 ———————————————————————— 柳汽长白班 总装工:20元/小时 不用体检 不用经验 年龄要求18-40岁以下 包吃工作餐,有宿舍 ———————————————————————— 阳和车桥(车桥涂装工厂) 岗位:行吊、喷漆 薪资:5000-7000 岗位要求:18-45岁,,吃苦耐劳,有责任心,过节有过节费,包吃工作餐,无住宿 ———————————————————————— 柳
柳州
1月8日 17:23拨打电话
柳州城中区招开槽/切割(切割墙体)
开槽
柳州市城中区招开槽/切割(切割墙体)
柳州 城中区 阳光100
1月8日 17:18拨打电话
食品研发3-5年本科及以上股权激励项目奖金包食宿粮食加工食品加工及制品成本控制制定SOP配方开发
工作地点:宿迁,配单人独立公寓宿舍。每月报销探亲往返交通费。 岗位职责: 研发战略规划—— ◦ 深入调研全球宠物食品市场趋势、消费者需求变化以及行业技术发展动态,结合公司发展战略,制定宠物食品中长期研发战略规划和年度研发计划,并确保其有效落地执行。 ◦ 负责组织开展市场调研,分析竞争对手的产品特点、优势与不足,为公司产品研发方向和差异化竞争策略提供决策依据。 新产品研发管理—— ◦ 带领研发团队开展宠物食品新产品的研发工作,包括产品概念构思、配方设计、工艺开发、样品制作与测试等全流程管理,确保新产品符合市场需求、质量标准和公司战略定位。 ◦ 组织对新产品进行市场测试和效果评估,收集市场反馈意见,根据反馈及时调整产品配方和工艺,提升产品竞争力。 ◦ 负责新产品研发项目的进度管理、成本控制和风险管理,确保项目按时、按质、按预算完成。 现有产品优化升级 ◦ 定期对公司现有宠物食品产品进行性能评估和市场反馈分析,识别产品存在的问题和改进空间,制定产品优化升级方案并组织实施。 ◦ 关注宠物营养科学研究的最新成果,将新技术、新原料、新工艺应用到现有产品的优化升级中,提升产品的营养价值、适口性、安全性和稳定性。 研发团队建设与管理—— ◦ 负责组建和管理宠物食品研发团队,制定团队成员的招聘计划和培训发展体系,吸引和培养高素质的研发人才,提升团队整体研发能力和专业水平。 ◦ 建立有效的团队沟通机制和绩效考核体系,明确团队成员的工作职责和目标,激发团队成员的工作积极性、主动性和创造性,营造良好的团队工作氛围。 ◦ 指导和带领团队成员解决研发过程中遇到的技术难题,提升团队成员的技术创新能力和问题解决能力。 技术创新与合作—— ◦ 关注国内外宠物食品行业的最新技术动态和科研成果,积极开展技术创新研究,推动公司在宠物食品领域的技术进步和产品创新。 ◦ 建立与高校、科研机构、行业协会等外部合作伙伴的良好合作关系,开展技术合作、项目研发和学术交流活动,引进先进的技术和理念,提升公司的研发水平和行业影响力。 质量与安全管理—— ◦ 确保宠物食品研发过程符合国家相关法律法规、行业标准和公司质量安全管理体系要求,从源头上保障产品的质量和安全。 ◦ 参与制定公司宠物食品的质量标准和检验方法,监督研发产品的质量检验工作,确保产品质量符合规定要求。 ◦ 对研发过程中出现的质量问题和安全隐患及时进行分析和处理,制定有效的纠正和预防措施,避免类似问题再次发生。 任职要求: 本科及以上学历,38岁以下,必须有食品研发经验,质量管理经验也行,比较擅长团队管理及研发流程落地。
招食品/饮料研发
7000-8000元/月
食品研发
招食品/饮料研发有研发经验
日结下班结账140-200,下班清帐
100-200元/天
食品研发经验不限学历不限
接受小白,日结工资,简单上手快,中午管饭,工作很轻松
面包研发工程师
1.1-2万元/月
食品/饮料研发5-10年中专及以上糖果/糕点研发
1.负责公司面包类新产品的策划、研发及现有产品迭代优化; 2.跟进行业前沿技术与设备动态,推进公司生产技术革新与应用; 3.编制新产品相关资料(如配方文件、工艺流程、SAP系统录入等),组织面向各市场的上市前培训; 4.监控面包新品中试过程及产品质量,跟进产品从研发到上市的全流程; 5.配合外部合作单位开展相关技术支持与服务工作; 6.协同开展技术人员(含子公司技术岗、储备干部)培训,提升团队整体技术水平; 7.协助相关部门推进重点项目执行进度,确保关键节点落地; 8.执行新样品及原材料测试,为原料替代提供技术评估与筛选支持; 9.完成上级交办的其他工作任务。
食品/饮料研发5-10年本科及以上粮食加工食品加工及制品
1.负责面粉加工工艺的设计及现有工艺与设备的升级改造,持续优化以提升产品质量与生产效率。 2.结合市场需求与产品定位,制定科学合理的面粉加工流程及技术规范。 3.承担面粉加工设备的选型、安装与调试工作,确保设备运行性能满足工艺需求。 4.对生产过程中出现的技术问题进行诊断与处理,提供及时有效的技术支持与解决方案。 5.参与建立和完善面粉加工环节的质量控制体系与安全生产制度,保障产品品质与作业安全。 6.配合生产部门开展日常生产管理,提供必要的技术指导与员工操作培训。 7.主导配麦方案与配方技术研究,制定合理工艺路径,实现低成本高质量的产品生产目标。
临时工
小时工 1、18 - 30岁,身体健康,手脚麻利。2、对餐饮行业有热情,能吃苦耐劳,服从安排。 薪资福利:14元/时
柳州
1月4日 14:54拨打电话
临时工6-10人
更正 时间:—5日10:00-19:00 吃饭一小 工作内容:挂窗户中国结,贴窗花 工作地点:鱼峰区东环菜市 人数:7人 薪资: 电话/:
柳州 鱼峰区
1月3日 15:24拨打电话
生产现场主管
3000-5000元/月
车间主任月结3-5年学历不限谷物加工经验有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责: 1、负责车间物料的统筹管理及数据统计相关工作 2、科学调配人员,制定并落实生产计划 3、负责车间各类台账的建立与日常维护 任职要求: 1、具备一定工厂管理岗位工作经验
广西柳州明天在需要一名工人,要求能操作三米人字梯进行递物工作,工作时间为8:30至下午5:
临时工1-2人
明天在广西柳州需要一名工人,要求能操作三米人字梯进行递物工作,工作时间为8:30至下午5:30。
柳州
12月31日 09:41拨打电话
生产跟单
早 协助完成领导交代的任务,还有来料清单出货清单的整理,工资的核算,安排货期,跟进订单的进度,质量的跟踪,保证质量,按期出货
文员地磅员
3000-4000元/月
工厂文员办公室文员包吃1-2人月结经验不限高中及以上全职不需要出差跟单经验文员经验仓管物流经验
我公司是糖料蔗的合作社,为糖厂做来料加工,需办公室文员一名,要求会熟悉电脑操作
广西柳州明天拉堡农贸附近急需一名点工,待遇为每日170元,有意者请联系,姐妹可以来电应聘。
170元/天
临时工1-2人
明天广西柳州拉堡农贸附近急需一名点工,待遇为每日170元,有意者请联系,姐妹可以来电应聘。
柳州
12月31日 12:17拨打电话
广西柳州单一:明天金沙角需要两个熟手钟点工,26元每小时,3小时起步,
26元/时
临时工1-2人
单一:明天金沙角需要两个熟手钟点工,26元每小时,3小时起步,
柳州
12月29日 19:09拨打电话
食品厂厂长
6000-10000元/月
厂长/主管5-10年本科及以上有生产管理经验质量管理经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责: 1.负责食品(以酸笋为主)生产过程的全程监管,保障产品品质与生产环节的安全规范。 2.组织并指导生产人员开展工作,监督生产进度与作业质量。 3.负责生产设备的日常维护管理,确保设备稳定运行。 4.对生产中出现的问题进行分析研判,及时采取应对措施,保障流程顺畅。 5.推动生产部门与其他职能单位的协作,实现产品按时交付与高品质输出。 任职要求: 1.具备较强的组织协调与团队领导能力,能高效推动团队完成任务。 2.熟知食品加工流程及相关法规标准,具备扎实的质量与安全管控意识。 3.具备出色的生产问题识别与处理能力,可快速响应突发状况。 4.能够良好衔接跨部门协作关系,提升整体运作效率。 5.具备团队培养经验,能够指导成员提升专业技能与综合素养。
车间主管
5000-8000元/月
主管1-3年学历不限有生产管理经验质量管理经验精益改善经验
岗位职责: 1.负责激光下料和折弯的整体管理,确保生产流程的高效运行。 2.排序和优化下料计划,确保生产进度和产品质量符合要求。 3.跟踪生产进度,确保所有订单按时完成。 4.对自卸车、半挂车的结构有一定的经验,能够进行相关产品的生产和维修。 5.可以接受加班,以满足生产需求。 任职要求: 1.有较强的组织能力和管理能力,能够有效地带领团队完成生产任务。 2.对激光下料和折弯技术有一定的了解和实践经验。 3.能够熟练操作自卸车、半挂车等大型机械设备。 4.有良好的沟通能力和团队合作精神,能够在加班的情况下保持高效的工作状态。
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