协助销售团队进行客户维护，完成领导安排的工作

南宁分公司1700+人～欢迎投递简历！ 业务稳定，发薪准时！接受无相关经验。 无任何销售性质，办公室办公，无外出。 纯处理电商订单售后问题～跟进消费者诉求，需熟练使用电脑，有毕业证。 福利待遇：月薪4k-6K+，五险一金齐全～晋升渠道完善，提供住宿，带薪年假，免费停车等

岗位职责： 1、依据公司设备维护计划，按标准规范落实门店设备的定期保养工作； 2、按照维修工单作业要求，及时完成系统分配的上门维修任务； 3、根据区域内的安装需求，依照安装规范执行设备的安装作业； 4、遵循公司对零配件及维修工具的管理规定，负责配件的申领、保管与盘点工作； 5、配合完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、中专或中技及以上学历； 2、掌握基本的机械、电气或相关设备维修知识，具备实际操作能力； 3、能熟练使用常用维修工具及检测设备（如万用表等）； 4、工作态度端正，责任心强，具备积极主动的工作意识和抗压能力； 5、能够高效、精准地完成各项维修及保养任务； 6、愿意随公司发展不断提升自我，适应变化并调整个人状态； 7、可接受省内工作调动者优先考虑。

【工作内容】 办公室办公不外出，处理平台消费者提交的售后问题，纯服务。 【岗位要求】 普通话标准无口音，懂电脑基本操作。 【工作时间】 早九晚六，月休六天。 【薪资待遇】 底薪+补贴+提成，月综合收入4-6k。 岗前培训，五险一金，提供住宿和餐补，免费停车。

打包蛋糕和下单，蛋糕售后，每天9小时，

有电工基础会开车的优先管吃住

中国人寿·综合金融服务经理 工作地点：桂林市临桂区世纪东路（龙泉居民区西南侧约40米） 岗位职责 1. 依托中国人寿+广发银行双平台，为客户提供银行卡、信用卡、存款、理财、保险等一站式综合金融服务 ​ 2. 开展车险、家财险、企业险、意外险、医疗险、重疾险、养老险等业务咨询与方案配置 ​ 3. 维护客户关系，提供专业售后与保全服务 任职要求 1. 中专及以上学历，22-50岁，品行端正 ​ 2. 有销售、客服、金融、银行、管理经验优先 ​ 3. 宝爸宝妈、转行、换岗求职者优先，愿意学习即可 工作时间 08:30-10:30 早会学习 10:30-17:00 客户服务（弹性工作，时间自由） 薪资福利 有责底薪+高额提成+各项奖励，综合收入上不封顶 缴纳社保、年终奖、周末双休、法定节假日正常休息 完善培训+晋升通道，无经验可带

岗位职责： 1.负责客户售后咨询、投诉及退换货处理，及时响应并闭环解决各类问题 2.准确记录客户反馈信息，同步至相关部门并跟进处理进度 3.主动回访客户，提升服务满意度与复购意愿 4.协同物流、仓储、质检等部门，优化售后流程效率 5.定期整理售后数据，输出分析报告，为产品与服务改进提供支持 任职要求： 1. 有客户服务意识，耐心细致，责任心强，抗压能力好 2.熟练电脑操作并运用使用办公软件，WNS 等 4. 学历不限，有电商/物流售后经验者优先 5.能适应工作安排，具备基础的数据归纳与文档撰写能力

岗位职责： 1、负责客户售后跟进与解答 2、主动跟进客户反馈，提升满意度 3、协助完成销售转化及客户维护 职位要求： 1：1年社会经验，具备良好沟通能力 2: 高中及以上学历，有客服经验或销售经验优先 工作时间： 上午：08：30-12：00 下午：14：30-18：00 薪酬福利： 4000元-9000元/月 提成上不封顶

一、岗位职责（退伍军人优先） 1. 负责开展个人安全检测服务，涵盖住宅、办公场所、酒店等环境的排查工作； 2. 承担反窃听、反偷拍类设备的检测任务，提供现场上门技术支持； 3. 承担车辆GPS定位装置的排查检测，提供上门技术服务； 4. 负责检测报告的撰写或审核，确保内容准确、符合规范要求； 5. 负责售后技术支撑，协助客户处理后续问题，并完善售后服务记录； 6. 完成上级安排的其他相关工作任务。 二、任职要求： 1. 退伍军人优先考虑（身高170以上）； 2. 能够适应出差安排； 3. 本科及以上学历，通信电子工程、电子信息工程等相关专业，应届毕业生亦可报名； 4. 熟练操作Office办公软件，热衷于研究计算机硬件及各类技术设备； 5. 具备良好的语言表达能力和服务意识； 6. 拥有较强的沟通技巧和团队协作精神； 7. 有同类岗位工作经验者优先录用。 三、薪酬福利待遇： 1、薪资：基本工资+岗位工资+绩效工资+补贴+提成或奖金，转正后年薪约8-10万 2、保险：六险（社会保险+商业保险） 3、福利：法定过节福利、生日福利、带薪年假、年度体检、员工培训、员工旅行 4、晋升：多管理岗位，晋升空间大 5、工作时间：上午9:10-11:55，下午13:55-18:00，每周工作5天，周末双休，加班可享受调休；享受国家法定节假日及广西区内节假日。

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岗位职责： 1.开发新客户，维护好新老客户良好关系 2. 主动挖掘潜在客户 任职要求： 1. 表达清晰、亲和力强，具备良好的沟通协调与抗压能力 2.有销售意愿与进取心，不限经验，欢迎应届毕业生加入 3.中专/技校及以上学历优先考虑 4.诚实守信，具备团队协作意识与职业素养

岗位要求： 1. 必须持有应急管理局颁发安全生产知识和管理能力考核合格证；证件可查、真实有效，无证请勿投递； 2. 熟悉火力发电厂厂区安全管理、现场巡检、隐患排查、特殊作业监管（动火、高处、吊装、临时用电等）； 3. 了解安全生产台账整理、班前安全交底、隐患整改闭环、安全资料归档等日常工作； 4. 能熟练落实厂区安全巡查、作业票审核、现场违章制止、安全培训等工作； 5. 工作认真负责、服从管理，有电厂安全从业经验者优先。 岗位职责 1. 负责厂区日常安全巡检，排查设备、现场作业、厂区环境安全隐患，建立隐患台账并跟踪闭环； 2. 监督厂区特殊作业全过程安全管控，核查作业票证、安全措施落实情况； 3. 负责厂区安全生产资料整理、安全报表、工作总结、台账更新； 4. 组织落实日常安全培训、安全例会、警示教育、应急管理相关工作； 5. 配合上级部门安全检查、迎审整改、安全合规自查等工作。

中国人寿招募啦！！！ 中国人寿新菁英招募令 想找一份有温度、有奔头的工作？中国人寿团队，邀你加入——这里没有孤军奋战的疲惫，只有并肩前行的默契；没有一眼望到头的平庸，只有步步清晰的成长。 走进我们的团队：是战友，更是家人 告别职场内卷内耗，在这里你收获的不只是薪水，更是一群志同道合的伙伴： 1对1带教，新人零压力上手：入职即匹配专属导师，从保单维护、理赔协助到客户沟通技巧，手把手倾囊相授，帮你快速吃透业务，不用独自摸索踩坑。 抱团成长，拒绝单打独斗：定期开展经验分享会，前辈晒出实战干货，新人提出创新思路，遇到难题团队合力出谋划策。 活力氛围，工作生活两不误：年轻化团队配置，工作高效协作，下班约饭、露营、轰趴样样不落；让奋斗的日子满是烟火气。

《职位介绍》 1、人事专员：负责招募、面试、送训、入职手续办理等 2、客服专员：负责协助客户办理保单相关售后服务手续 3、各岗位主管:按照公司要求落实各团队各项工作 任职要求：25-45岁大专以上学历、男女不限，无违法犯罪记录，有从业经验优先。 公司介绍：加入中国人寿的理由： 1、公司连续15年入选《财富》全球500强，实现综合金融的五大集结，旗下保险、银行、证券、成为客户最佳的资产管理机构。 2、公司提供系统培训、一对一辅导，确保合格后上岗 3、公司提供学习和发展平台、各类工作所需资源以及各类晋升渠道，薪资透明。

岗位职责： 1. 为客户提供专业的保险产品咨询与个性化保障方案设计 2. 开展客户拜访、需求分析及保单售后服务，提升客户满意度与续保率 3. 维护和拓展客户资源，通过线上线下渠道持续开发新客户 4. 准确解读保险条款、理赔流程及相关政策法规，确保合规展业 5. 参与公司组织的业务培训与技能提升活动，持续精进专业能力 任职要求： 1. 学历不限，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人士加入，公司提供系统化带教培训 3. 具备良好的沟通表达能力、服务意识与责任心 4. 积极进取，具备一定的目标感和自我驱动力 5. 遵纪守法，无不良从业记录，认同保险行业长期价值

招聘健康财富规划师和讲师助理训练专员。健康财富规划师月薪5000-15000元；讲师助理训练专员薪资待面试后详谈。岗位要求：具备良好的沟通能力和客户服务意识；有保险行业从业经验者优先；具备较强的学习能力和团队协作精神。

筹备室经理岗位： （收入区间 20000 元/月-40000 元/月） 筹建团队，管理团队，为客户提供保险咨询、保险保障、保险相关服务，入职签订合同，为保险代理人。 岗位要求： （1） 大专以上学历，年龄 24-45 周岁; （2） 身体健康、品行端正、有良好的服务意识、拥有清晰的人生目标； （3） 有 1 年以上工作经验；有销售从业经验者优先； （4） 在人际沟通、语言表达、组织协调、公关等方面能力突出； （5） 对成功有强烈的企图心，敢于挑战； （6） 良好的心理素质和工作习惯，有责任心，能吃苦耐劳。 （7） 条件优秀者可放宽条件 福利待遇： （1） 、周一到周五每天上午 8：30－10:10 参加早会培训分享交流。 （2） 、佣金、季度奖、推荐奖、管理津贴等收入； （3） 、提供养老商业险；意外身故/全残保障；疾病身故/全残保障；意外医疗保障，住院医疗保障（根据职级、服务年限匹配保额） 。 佣金结构：直接佣金，奖励佣金，续期佣金，季度奖，管理津贴等，非固定佣金，根据个人业绩获取，多劳多得。 工作内容： （1） 、负责筹备团队以及团队的管理等 （2） 、负责公司区域老客户的维护以及客户的二次开发。

不需要打电话客服工作售后客服 不接受居家办公办公室坐班售后客服 不加班 电子数码 企业内部客服职位 手机回收 工作轻松，不需要外出！不需要打电话！不需要拓客。公司有运营提供精准客户，工作范围好。 1。负责线上回收手机电子数码产品等业务。 2。与客户进行沟通，了解配合客户需要以旧换新的机型 3。下单快递并跟进客户完成手机回收流程。 接受应届毕业生。提供第三方盖章。 薪资范围：5000-12000元 上班时间：9.30点-18点。不加班！月休4天

保单服务专员，公司给电话负责邀约做服务，上班时间早上8点半至10点打卡，其余时间根据公司自由安排联系人张女士

岗位职责： 1.技术培训管理 1.1统筹分公司全流程技术培训事务，协同总部完成技术培训工作。结合公司整体培训规划与区域实际需求，编制分公司专项培训计划。 1.2针对分公司品线服务商人员，每月至少开展一次技术培训，单次时长不低于2小时。每半年度需开展覆盖分公司全体服务商技术人员的集中培训，培训周期不少于1天，确保参训率达100%。 1.3负责组织分公司空调品线服务人员技术认证工作，确保符合认证率要求。 2.技术支持 2.1承担分公司日常技术咨询服务，联动总部及产品公司处理批次质量问题。受理技术咨询来电，详细记录问题信息，制定解决方案，并持续跟进至设备修复完成。 2.2针对批次性质量问题展开专项调查，及时向总部及产品公司反馈，参与解决方案研讨，验证方案有效性并推动方案落地应用。针对CRM系统中滞留超过3天的技术类待修工单，提供专业技术支持。 招聘要求： 1.专科及以上 2.制冷专业优先 3.中级技工及以上资格证书优先 4.工作经验：3年以上大型企业相关技术类工作经验，1年以上主管工作经历。 5.掌握家电产品的电路原理、工作原理及故障维修方法；具有基本的管理学知识，会在工作中使用一定的管理方法。熟练使用各种办公应用软件及电子绘图类软件。有较强的口头表达能力，能分析、计划、组织、领导、沟通和协调。有亲和力、有开拓意识、协作精神工作严谨、有责任心。 2.3每月整理汇总不少于5例维修案例，同步至服务团队，并于每月30日前向总部提交案例报告。 3.技术资料及仪器仪表管理 3.1负责分公司技术资料流转管理，协助总部完善技术资料库建设。 3.2接收总部下发的技术资料，及时分发并做好台账登记。 3.3搜集竟品技术动态，及时反馈总部

岗位职责： 1. 为客户提供专业的保险产品咨询与个性化保障方案设计 2. 开展客户开发、关系维护及续保服务，提升客户满意度与忠诚度 3. 准确解读保险条款、理赔流程及相关政策，协助客户完成投保与理赔手续 4. 定期参加公司组织的产品培训与合规学习，持续提升专业服务能力 5. 遵守行业监管要求与公司合规制度，确保展业行为合法合规 任职要求： 1. 学历不限，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2. 经验不限，有保险、银行、证券等行业从业经历者优先 3. 具备良好的沟通表达能力、客户服务意识和抗压能力 4. 持有保险销售从业人员资格证书（如已取得） 5. 诚信正直，责任心强，认同保险行业的长期价值

长护险业务员 岗位职责： 1. 负责长护险政策宣传、咨询及参保服务； 2. 开展失能等级评估，整理申报资料； 3. 对接社区/政府机构，维护合作关系； 4. 监督护理服务质量，处理客户投诉。 任职要求： 1. 沟通能力强，有销售/社区工作经验优先； 2. 熟悉政府事务或康养行业者优先。

【岗位职责】 -负责开发维护中高端客户，依托泰康医养资源，定制健康保障、养老社区、财富传承方案，组织客户沙龙与养老参观。 【职位要求】 - 学历：高中及以上 - 无经验要求，公司提供培训 - 有责任心，愿意从事销售类工作 【工作时间】 - 白班，有双休。 【薪资福利】 - - 薪资:5000以上，上不封顶。

工作时间 上午8:30打卡考勤，之后自由支配时间见公司提供的稳定的客户源 月薪:5000-8000元 企业:中国人寿保险股份有限公司桂林市东江路支公司 人数:2人 年龄:25-45岁 性别:不限 学历:大专及以上学历 经验:1年及以上（有创业经历、或销售工作经历者优先。学生干部，组织策划能力强等有条件优秀者，可放宽要求。） 地点:广西壮族自治区桂林市七星区栖霞路24号（中国人寿保险股份有限公司桂林市东江路支公司） 工作内容: 1.负责公司提供的客户名单维护,开展售后服务工作(如保单信息核对、续费提醒、理赔协助咨询等); 2.解答客户对保险产品、保障内容的基础疑问,协助客户完成保单相关手续办理，提升客户满意度; 3.配合团队完成客户回访、关系维护,挖掘客户潜在需求,推动二次开发; 4.定期跟进保单状态，及时提醒客户处理相关事项，保障保单持续有效； 28岁以上薪资待遇:提成2800（上不封顶）+奖励（提成多少奖励多少)+出勤1000+活动津贴、服务津贴1700 工作福利: 企业年金·补充医疗保险·五险一金·八小时工作制 带薪年假·全勤奖·免费培训（包吃包住）·免费旅游 ·绩效奖金·节日福利·员工旅游·员工培训 ·生日福利·差旅费补贴·免费体检·交通补贴

毕业季季度招募活动——“薪菁英”招募计划！建设年轻人的队伍，我们希望和你共同进步！ 招募对象： 1、年龄：25岁-50岁； 2、学历：大专及以上（能力优秀者可放宽年龄要求)； 3、有明确的生活目标和工作目标； 4、勤奋乐观，善于沟通，具有良好的应变能力和抗压能力； 5、待遇：底薪2400元+额外月度绩效+奖金 缴纳疾病医药保险、意外保险、养老金。 注：有在其他保险公司工作经历者,条件符合者，享受更高待遇。 地址：东兰财富中心三楼 助力实现年轻人的理想：钱多事少离家近！ 可预约到公司面聊，欢迎各位有意向者联系沟通想法！

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