电商运营专员： 任职要求： 1.大专及以上学历，电子商务、市场营销、计算机等相关专业优先。 2.具备1-3年电商运营相关工作经验，有拼多多、爱采购等电商平台实操经验者优先；应届毕业生如有相关实习经历亦可考虑。 3.熟练使用PS等图像处理软件，掌握常用办公软件操作，能熟练运用Excel进行数据整理与分析；熟悉电商平台基本规则及运营流程，了解直通车、超级推荐等推广工具的基本应用；具备基础文案能力，可独立撰写清晰简洁的商品介绍及活动宣传内容。 4.热爱电商行业，思维活跃，具有创新意识和探索精神；学习能力强，能快速适应新环境并掌握新技能；工作主动积极，责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队合作意识；执行力强，能高效完成上级交办的各项任务。 岗位职责： 1.店铺日常运营支持：协助完成电商平台店铺商品的上下架管理，及时维护商品信息，确保详情页、主图等内容准确完整；参与优化商品标题关键词，提升搜索排名与曝光量。 2.数据监控与分析：每日跟踪流量、转化率、订单数等核心数据，协助制作数据报表；在上级指导下开展初步数据分析，识别异常情况并及时反馈，为运营决策提供支持。 3.活动策划与落地：参与促销活动方案设计，如满减、优惠券、限时折扣等，协助撰写执行计划；负责活动页面搭建及上线前审核，跟进活动进展，收集用户反馈，配合效果评估工作。 4.客户服务与关系维护：通过平台聊天工具及时响应客户咨询，解答关于产品功能、使用方式、物流状态等问题；协助处理售后投诉与建议，记录客户意见并转达相关部门，持续提升服务质量。 5.竞品信息收集：定期关注同类竞品店铺动态，包括新品上架、价格变动、营销策略等，汇总整理形成分析报告，为本店运营提供参考依据。 在这里，你的创意将转化为热销方案，你的付出将收获可观回报。加入我们，开启属于你的电商精彩征程！ 我们的薪酬是：底薪+绩效+奖金+提成+年终奖 欢迎优秀人才加入

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专门找一位会拼多多淘宝天猫买菜多多电商专员

岗位职责: 1.熟悉并掌握公司运营系统，重视客户与用户的体验反馈，主动学习并独立完成日常工作任务。 2.全面了解各部门运作情况，具备良好的统筹规划能力，监督各部门工作进展，实现统一协调管理。 3.积极与团队成员配合，协同推进项目执行，持续提升整体工作效率。 任职要求: 1.具备优秀的沟通表达能力，能高效对接团队及客户。 2.能在规定时限内高质量完成上级安排的工作任务。 3.年龄30岁以下，学历不限，性别不限（表现优异者可适当放宽条件），具有较强的责任意识。 4.定期梳理问题并进行复盘总结，协助相关部门优化产品流程或培训机制，降低问题发生率。 5.接受零基础人员，公司提供系统培养，需具备强烈上进心和快速学习能力。 福利待遇: 1.薪资结构：底薪3000元+绩效奖金1500-2000元+晋升奖金+社保 2.丰富多彩的员工活动，包含团建旅游、生日会、节日福利等； 3.提供公寓式免费住宿，营造温馨宿舍氛围，同事关系融洽如家人，工作环境轻松愉悦。

岗位内容： 1.制定直播推广策略，提高用户关注度和活跃度； 2.分析用户需求，设计、组织、执行在线直播活动； 3.负责直播内容审查，提高直播质量和用户体验； 4.负责直播社区管理，并且通过活动增加用户粘性。 5.居家办公时间自由，一台手机在家就能做不需要露面 任职要求： 1.无经验也可以有人一对一带你. 2.具备较强的市场营销能力和商业敏锐度； 3.熟悉主流直播平台，对用户需求变化及时做出调整 4.平常就是聊聊天打打字很轻松偶尔说话

岗位薪资：3500底薪＋提成＋奖金，综合6000-12000上不封顶 10号发薪！ 岗位职责: 1.落实门店各类活动的现场执行，保障活动有序开展 2.配合团队完成日常运营工作，确保超市高效运转 3.评估活动成果，根据反馈优化方案以提高活动效果 4.开展市场拓展工作，客户邀约及后续关系维护 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧，能协调内外部资源协同推进工作 2.具备时间管理能力，按时完成既定任务，有销售背景者优先考虑 3.认同团队协作，能迅速适应团队节奏，合力达成目标 4.性格积极外向，富有热情，具备销售经验者更优；无经验但综合素质突出者可培养。公司正处于扩张期，晋升通道畅通，成长空间广阔 上班时间：8：00-12：00，14：00-18：00行政班不加班

岗位职责: 1.负责中台运营相关事务，保障各项流程高效有序运行 2.协同团队成员推进工作，提升目标达成效率与项目质量 3.对运营数据进行深入分析，持续优化策略与执行方案 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识 2.能够高效完成任务，确保各项工作目标按时保质完成 3.拥有不断优化工作流程的意识，致力于实现高水平的工作成果 4.有2年以上外卖平台、本地生活、零售超市、电商等领域从业经验

主要职责： 1、负责电商平台的运营管理，涵盖美团外卖、京东到家、饿了么、小程序等多个渠道，制定并落地运营策略，提升用户活跃水平，推动销量增长； 2、策划并执行多样化运营活动，如促销活动、主题营销等，增强用户参与感，提升用户体验与满意度； 3、制定并推进在外卖平台如美团、饿了么、京东等渠道的推广投放计划，优化投放效果，提升整体营销转化； 4、开展平台数据的收集、分析与深度挖掘，输出可行性优化方案，持续提升运营效率与成果； 5、协同相关部门开展工作对接与协作，保障平台运营方向与公司整体战略协同发展。 职位要求： 6、具备1年以上运营相关工作经验，有实际账号运营经历者优先考虑；

岗位职责:工作内容简单容易上手，可以接受无经验，公司提供平台给你发展晋升，不需要销售产品哈，只负责和组长对接客户，线下和团队对接沟通客户的 岗位福利:薪资5500+奖金+小区宿舍，短期勿扰!暑假工勿扰!!

岗位职责： 1.店铺日常运营支持：配合完成电商平台店铺商品的上下架操作，按时维护商品信息，确保详情页内容、主图等展示资料真实准确； 2.数据监控与整理：每日关注店铺访问量、转化情况、订单数据等核心指标，协助汇总并输出基础数据报表； 3.促销活动执行：参与策划店铺营销活动，如满减优惠、券类发放、限时特惠等，协助拟定活动执行方案； 4.客户沟通与服务：利用平台沟通工具及时响应客户询问，解答有关产品功能、使用方式及配送进度等相关问题； 5.竞品信息收集：定期调研同类竞品店铺动态，涵盖新品发布、价格变动、推广策略等内容，汇总分析形成参考报告，辅助优化运营决策。 任职要求： 1.大专及以上学历，电子商务、市场营销、计算机等相关专业优先考虑； 2.具备1-3年电商运营工作经验，熟悉淘系等主流电商平台者优先； 3.熟练操作PS等图像处理软件，掌握常用办公软件，能熟练运用Excel进行数据处理与分析； 4.了解电商平台基本规则与运营流程，对常用推广工具（如直通车、超级推荐等）有一定认知； 5.具备一定的文字表达能力，可撰写清晰简洁的商品介绍及促销文案； 6.热爱电商领域，具备创新意识和积极思维，乐于探索新的运营模式与方法； 7.学习能力强，能快速吸收新知识并应用于实际工作； 8.工作态度积极，责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队合作精神； 9.执行力强，能按时高效完成上级交办的各项任务。 本岗位薪资构成为底薪+绩效+提成+奖金！只要肯努力，月入过万不是梦！

来宾市兴宾区招电焊，做架子，有磁卡操作证

招装配式构件安装，电焊设备制作及安装，工作态度良好，每天9小时包吃包住

来宾市兴宾区招专业做砖混结构楼房工人，专业团队每个班主6一8人，一共158栋三层的楼房，有人的联系我钱快，带模板的班主也行，没有模板的也行

来宾市武宣县招工商业光伏安装，工程已经进行一半了，现在赶工，需要大师傅两名，能上高的优先

来宾市兴宾区招砌砖/石

公司直招，不收取任何费用！ 公司重视人才的学习与成长！方向是培养优秀的运营管理人才！ 集团公司运作模式O2O+F2C+共享合作，覆盖领域涉及工业制造，物流，电讯，智能家居，高科技，节能环保型家居生活用品 互联网物联网项目涵盖商户数字化运营，如商家服务阿里本地生活，高德旺铺，菜鸟驿站落地服务运营；企业数字化运营，如企业微信，通讯；NFC等板块，可助力商户和中小型企业实现数字化运营，帮助其降低运营成本、提升效率 岗位职责： 1.熟悉并掌握公司项目部门的运作流程、产品内容及客户群体，具备基本的业务操作能力 2.协同运营主管、部门经理共同制定方案目标与执行计划，有效统筹部门运行，落实项目发展规划 3.逐步具备带领3-5人乃至8-10人小组或团队的管理能力 4.参与公司组织的管理类培训与绩效考核，负责部门新员工岗前指导及专业技能知识传授，能够主导新项目或新部门的运营管理落地 岗位要求： 1.不限性别、不限籍贯 2.性格积极乐观，善于沟通表达 3.具备奋斗精神与职业发展目标感 4.拥有端正的工作态度和强烈的责任意识 5.对新兴事物具备快速理解与持续学习的能力 6.应届毕业生及退伍军人优先考虑，有管理经验者亦优先录用 薪资待遇： 1.初始底薪4000-5000+奖金（含阶段性个人奖励及后续管理岗位津贴），综合收入6000-10000及以上 2.晋升通道公开透明，提供一对一导师带教培养机制 3.集团每年组织3-5次国内外旅游学习培训，全面提升综合素质，开阔眼界格局 4.工作氛围轻松融洽，团队协作高效，人文环境积极向上 5.定期开展团建活动，享受节日礼品、福利关怀等贴心安排 6.提供住宿支持，配备热水器、空调、洗衣机等设施，居住环境整洁舒适

公司注重人才的培养方向是运营团队管理部门项目公司城市运营管理 一．岗位职责： 1．前期采用一对一的主管带教培训模式，深入理解并掌握项目基本运作流程，熟悉公司企业文化与核心理念 2．参与互联网及物联网项目的落地运营服务，涵盖商家入驻支持、商户数字化运营、阿里本地生活、NFC技术应用、企业数字化管理、企业微信等多维度综合实践学习 3．中期进入运营管理阶段，系统提升团队协作、组织协调与规划执行能力 4．后期向经营管理发展——聚焦中高层管理能力塑造，学习企业经营体系，明确运营管理人才培养路径 二．任职要求： 可接受应届实习生（实习期不少于1个月！） 1．欢迎应届毕业生积极投递，零经验者亦可，公司将安排主管全程一对一指导培训 2．具备责任心，拥有一定组织协调能力，乐于接受挑战并主动突破自我，具备良好的团队协作精神 3．思维独立，有清晰的个人想法，具备事业追求意识，对管理岗位有浓厚兴趣 三．薪资福利： 1．实习期间月薪4000-7000元（底薪4000+绩效奖金），转正后月薪6000-9000元（底薪+绩效奖金+管理奖金—依据所带团队部门项目情况核定） 2．入职即免费提供住宿，居住环境舒适，配备齐全家电设施 3．员工福利：定期组织团队建设活动（如自驾出游、户外烧烤、篮球赛、羽毛球赛、电竞比赛、庆功宴等），丰富员工业余生活

公司直招，不收取任何费用！！！ 公司重视人才的学习与成长！方向是培养优秀的运营管理人才！！ 集团公司采用O2O+F2C+共享合作的运作模式，业务覆盖工业制造、物流、电讯、智能家居、高科技、节能环保型家居生活用品等领域。 互联网及物联网项目涵盖商户数字化运营，如阿里本地生活服务、高德旺铺、菜鸟驿站落地运营；企业数字化管理，如企业微信、通讯系统、NFC等板块，助力商家及中小型企业实现数字化转型，降低运营成本，提升运营效率。 岗位职责： 1.熟悉公司项目部门的运作流程、产品内容及客户群体，具备基本的操作与执行能力。 2.协同运营主管与部门经理共同制定方案目标与实施计划，有效协调部门运作，落实项目规划与目标管理。 3.逐步具备带领3-5人乃至8-10人小组或团队的管理能力，推动团队高效运转。 4.参与公司组织的管理类培训与考核，接受岗前及专业技能训练，能够独立负责新项目或新部门的运营管理。 岗位要求： 1.不限性别、不限籍贯。 2.性格外向，积极乐观。 3.具备奋斗精神和明确的职业发展目标。 4.拥有端正的工作态度和强烈的责任意识。 5.对新知识、新技能具备快速理解与吸收能力。 6.应届毕业生、退伍军人优先考虑，有管理经验者优先录用。 薪资待遇： 1.初始底薪4000-5000元+奖金（含个人绩效奖及后续管理岗位奖励），综合收入6000-10000元及以上。 2.晋升机制公开透明，提供一对一导师带教与成长支持。 3.集团每年组织3-5次国内外旅游学习培训，增强综合素养，拓展眼界格局。 4.工作氛围轻松融洽，团队协作高效，人文环境积极向上。 5.定期开展团建活动，享受节日礼品及其他福利待遇。 6.提供住宿安排，配备热水器、空调、洗衣机等设施，居住环境整洁舒适。

任职资格: 1.欢迎广大应届毕业生加入！无经验者可参与一对一在职带薪培训学习 2.具备责任心，有一定组织能力，团队协作意识强 岗位职责: 1.公司将安排1-3个月的带薪基础培训阶段 2.具备良好的沟通能力，协助主管或部门负责人推进各项工作 3.灵活应对并解决问题，负责部门数据统计与规划，支持新产品及新市场的开拓 4.根据整体运营营销方案，协助达成部门目标，推动新市场与新业务板块的发展 薪资待遇: 1.初始底薪为4000-5000，依据个人能力享受不同层级的奖金激励 2.入职后提供系统化带薪培训 3.表现突出者享有每年1-2次国外及2-3次国内休闲度假型培训交流机会 4.拥有完善且透明的晋升机制，提供广阔的职业发展空间 欢迎广大应届毕业生加入！公司提供住宿

工作内容： 1.负责实时对线上运营状态进行监控，基于异常表现/报错，迅速分析、归类、流转线上问题。 2.负责对问题进行分类汇总，输出问题分析的结论性文档，支持运营、工程、算法能力持续迭代。 3.独立跟进问题的解决闭环，并能够提供对应时效与质量分析。 任职要求： 1.本科及以上学历，0-3年工作经验，计算机、软件工程、机器学习、机器人、汽车等相关专业；可接受应届生 3.有驾驶证优先，熟悉道路规则、交通法规； 3.熟悉自动驾驶相关功能模块，对自动驾驶功能有一定理解和认知，有头部自动驾驶公司工作经验者优先； 4.优秀的分析和解决问题能力，良好的团队协作能力； 5.有自动驾驶测试、问题分析相关经验者优先，有一定驾龄经验者优先。 地址：北京市海淀区京仪科技大厦D座

招会西班牙语多名，要求：能熟练和西语国家的客户正常沟通，熟练电脑，打字，办工地点：武宣县城

固定午班12:00-18:00，生活节奏友好 无责保底4000+绩效，综合薪资5-8k（上不封顶） 弹性排休制（月休4天），工作生活平衡 纯线上办公，在家/公司均可 工作地点临桂区双子塔（金茂中心） 岗位职责 1.负责通过平台工具（文字/语音/视频）与用户建立高效连接，深度挖掘用户需求并提供针对性解决方案；能接受视频和用户沟通，能接受树洞倾听软件； 2.维护用户关系，跟进服务进度，确保用户体验流畅性与满意度； 3.协助优化服务流程，收集用户反馈并同步至产品/运营团队，推动服务升级； 4.完成日常服务数据记录与分析，为业务决策提供支持。 任职要求 1.20-40岁，有线上用户服务/社群运营经验优先； 2.擅长多形式沟通（文字表达清晰、语音语调亲和、视频互动自然），能快速理解用户意图； 3.耐心细致，抗压能力强，面对复杂需求保持积极服务态度； 4.熟悉目前主流社交工具，打字速度60字/分钟以上； 5.接受轮休排班制，能稳定长期任职。 关于我们 我们是一家专注于线上用户服务的创新型企业，团队氛围轻松有活力，不内卷不套路。岗位核心是通过真诚沟通为用户创造价值，如果你喜欢与人打交道、享受解决问题的成就感，这里会是你施展的舞台！

一、招聘岗位 要求形象端正，责任心强，服务意识强。 二、任职要求 持C1及以上驾照，驾龄1年以上，无重大交通事故 记录; 熟悉使用导航，安全驾驶意强。 吃苦耐劳，责任心强，服从公司安排。 三、薪资福利 薪资待遇:综合6500-7500左右 贴心补贴:餐补+全勤奖 工作时间:自由工作模式! 四、工作优势 稳定长久:正规公司直招，无后顾之忧; 环境轻松:团队氛围好，管理人性化

快快乐乐工作，开开心心拿薪，收入满满充实生活 我们是一群90后、00后的年轻团队，办公环境舒适，同事友善亲切！ 招聘我们是认真的，期待您认真对待每一次面试邀约。 1.本次招聘岗位为粉丝运营专员，主要通过线上社交平台拓展用户，挖掘潜在客户 2.公司不定期发放福利：包含丰富下午茶、台球休闲区、健身运动设施 3.不限学历，热爱互联网直播领域，日常喜欢刷抖音、观看直播，熟练使用手机和电脑打字即可 4.无需相关经验，入职后提供免费一对一教学，确保快速上手 5.年龄要求：18-30岁，也欢迎有拼劲的应届毕业生加入 6.团建活动多样：旅游出行、聚餐交流、生日庆祝、观影体验、户外拓展等 7.工作环境：5A级写字楼办公，全程室内作业，无需外出；团队年轻，氛围轻松融洽 8.晋升机制完善：所有运营管理及分红岗位均优先从内部优秀员工中选拔，每月两次晋升机会 9.享有国家法定节假日及相关福利待遇，春节假期长达20天至一个月 10.节日福利齐全：端午节、中秋节、年假等节日均享休假与礼遇 11.薪酬结构：无责任底薪+高比例提成+绩效奖金 12.工作时间：14:00-24:00，期间休息2小时（18:00-20:00）

熟悉抖音店铺运营规范，可独立完成视频的拍摄、剪辑及发布工作；具备商品卡投放、图文带货等实操经验，具有良好的团队协作能力，抗压性强，富有创新意识 熟悉小红书平台运营规则，能独立负责店铺日常运营，拥有达人种草资源者优先 在线办公，求职请勿打扰

岗位职责： 1、配合电商运营经理达成所辖电商平台的月度业绩目标； 2、负责店铺主图的优化与更新，及时分析竞品优质图片并提炼核心卖点； 任职要求： 1、具备半年以上淘宝、天猫基础运营经验，掌握运营常规流程（含产品上下架、详情页设计、数据记录等）； 2、具有一年及以上PS使用经验，可独立完成主图设计工作； 3、能够按时高效执行电商运营经理分配的各项任务。

岗位职责： 1、全面负责天猫、淘宝、京东等主流电商平台店铺的整体运营管理工作； 2、统筹运营团队，通过目标拆解与绩效考核机制，推动团队高效达成销售指标； 3、紧跟市场动态，主导打造爆款产品，持续迭代优化营销方案与运营策略； 4、基于行业趋势及竞品分析，深入研究对手在产品、促销、推广等方面的策略组合，制定有效应对方案； 5、搭建精细化VIP客户运营体系，依托用户画像实现精准触达与高频率复购； 任职要求： 1、具备3年以上天猫/淘宝头部店铺运营管理经验，有单店年GMV超亿元成功经历者优先； 2、熟练掌握生意参谋、数据银行等数据分析工具，善于挖掘数据背后的增长机会； 3、具备果断的决策能力与优秀的团队管理能力，既能规划战略又能深入一线带队执行； 4、深刻理解Z世代消费行为，精通内容营销、直播电商等新兴零售模式；

岗位职责： 1.负责在新媒体社提供健康管理领域的咨询与服务支持 2.与用户保持良好互动，确保解答内容的专业性与准确性 3.积极参与团队协作，协同优化服务流程，提升客户体验 任职要求： 1.具备良好的沟通能力，能高效处理各类咨询事务 2.适应团队工作节奏，具备良好的合作意识与职业素养 3.拥有主动学习意识，持续优化工作方式以提高服务水平 上班时间： 8:30-12:0014:00-17:30，午休2小时法定正常休假 无责底薪2500,3%-6%的订单提成，稳定月收入5000以上

职位描述： 1.负责阿里巴巴国际站的日常运营与管理，结合平台数据优化公司产品结构及主推爆款，借助数据分析明确业务覆盖区域。 2.深入理解业务运作模式，基于数据洞察制定有效策略，驱动业务持续增长。 3.监测并分析平台曝光情况，及时响应阿里巴巴国际站规则变动，调整运营方案以适应平台发展需求。 4.配合外贸销售部门，协同推进各项业务落地与执行

举办大型音乐节筹备会！需要大量志愿者，兼职，专职人员！学历，年龄不限！