主要负责行政，人事，后勤相关工作。有经验者优先，熟悉办公软件，熟悉接待礼仪。

一、岗位职责：协助公司完成招聘相关工作，主要负责候选人的邀请添加，无需承担复杂招聘流程。 二、任职要求：1.无需招聘经验，零基础可上手；2.有碎片时间即可，工作时间灵活；3.认真负责，能按要求完成邀请任务。

人事工作

负责招聘公司的需求和岗位和人员

主要负责招聘 上班时间朝九晚六 24-34岁，有相关经验优先 男女坐班，月休四天 主要负责招聘工作 底薪加提成

招聘，人员管理，处理各种对接工作

【岗位职责】 1、主导移动端Flutter应用的整体架构设计、技术方案选型及长期演进规划； 2、承担核心模块与高复杂度业务场景的开发任务，输出高质量、易维护的Dart代码； 3、深入排查并优化Flutter应用的各项性能指标，涵盖启动时长、渲染帧率、内存使用、功耗控制等方面，持续提升用户使用体验； 4、推动并完善基于Melos的Monorepo工程体系，优化持续集成与持续交付流程，提高多包协作、自动构建与发布效率； 5、攻关Flutter开发中的高阶技术难点，包括深度动效实现、原生平台能力对接（通过MethodChannel/Pigeon）、自定义绘制逻辑等； 【岗位要求】 1、计算机相关专业本科及以上学历； 2、具备5年以上大前端领域（Web/Native/跨平台）开发经验，其中至少2年应用于实际商业项目的Flutter深度开发经验； 3、熟练掌握Vue3.0，熟悉Vue-cli、原生JavaScript及React等前端技术栈； 4、深刻理解Flutter渲染机制，熟悉Next.js、Nuxt.js等框架应用，熟练运用GetX、Melos等主流工具库； 5、加分项：具备Golang（Gin）后端开发背景，或有GoMobile实际项目经验者优先考虑。 上班时间：朝九晚六周末双休 福利待遇：五险、商业险、活动基金、下午茶、生日节日福利、零食饮料不限量免费供应、不定期团建等

包吃包住负责招聘公司其他岗位人员

轻松无压力，可接受小白无经验轻松上手，可以在家办公，远程办公，室内办公，不需要外出，回复解答用户咨询问题，年龄段18-45

贺州昭平招聘叉车，抓车师傅多名，晒板师傅数名，有想法的滴滴

‘招聘：炒菜师父一名6000一6800，‘招聘：配菜或鱼生师傅一名4000一5000，夜班的，地址六路电话，

广西贺州招聘小车喷漆师傅一名，包吃包住 要自己会按配方调漆，90块一个面15号发工资，一个月150-230个面。联系

广西桂鑫钢铁集团有限公司诚聘： 炼钢厂 1、炼钢机修主管：1人，有3年以上同岗位工作经验； 2、电炉跟班机修：3人，有3年以上同岗位工作经验，持证上岗； 3、后勤机修：2人，有3年以上同岗位工作经验，持证上岗； 4、电炉跟班液压工：2人，有3年以上同岗位工作经验，持证上岗； 5、电炉跟班电工：2人，有3年以上同岗位工作经验，持证上岗； 6、260吨行车工：2人，8小时三班倒，有3年以上260吨以上吊钢水行车操作经验，持有行车证； 7、125吨行车工：2人，有3年以上以上同岗位工作经验，持有行车证！ 以上岗位一经录取待遇从优，桂鑫钢铁欢迎您的加入!!! 公司地址:广西贺州市八步区信都镇 联系人 ： 黄经理：()

广西贺州猪场招聘 一个管理1500猪左右 ，要4个人可以两对夫妻工，两个单工都可以。 1、认同养猪业，愿意稳定地待在养 猪场，接受猪场封闭的工作环境。有单间住宿。 2、身体健康，吃苦耐劳，诚实可靠。 3、有养猪场养殖3年以上经验者优先。 4、年龄：50岁以下，服从工作安排。 5、懂猪场设备使用维护，全自动全机械化猪场。 6、及时反映本舍中出现的生产和工作问题。 工资待遇：6000➕ 合适马上进厂 电话:

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.办理社保、公积金增减员及日常缴纳事宜，确保合规及时 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动的落地执行 5.维护HR信息系统数据，定期输出人力相关基础报表与分析 任职要求： 1.人力资源、工商管理或相关专业优先，学历要求不限（根据实际填写可调整） 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析能力 4. 有人力资源相关实习或1-3年工作经验者优先 5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者加分

主要负责线上邀约，岗位匹配。 日常员工关系维护管理。 具备良好的沟通能力， 有招聘工作经验者优先。

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.办理社保、公积金增减员及日常缴纳事务，确保合规及时 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动的落地执行 5.维护HR系统数据，定期整理人力报表，支持基础数据分析 任职要求： 1. 人力资源、管理类相关专业优先，学历要求不限（根据实际填写可选：中专/技校、大专、本科等） 2.具备1-3年人力资源助理或专员工作经验，熟悉劳动法规及基础HR流程 3.熟练使用Office办公软件，具备良好的数据处理与文档撰写能力 4. 性格细致耐心，责任心强，具备较强的沟通协调与服务意识 5.愿意在人力资源领域长期发展，持有HR相关证书者优先

【瑞安市欧林电动车配件有限公司】 本公司主要生产电动车配件，因生产需要现招以下岗位： ➡诚聘：机械结构工程师 要求：负责产品三维数据设计，图纸绘制，熟练使用UG和CAD软件，懂产品结构行业经验，有同岗位工作经验者优先 待遇：面议 ➡诚聘：人事 要求：有汽配厂工作经验 待遇：面议，8小时，单休，有社保 ➡诚聘：装配工5名 要求：男女不限，，初中及以上学历，18-45岁，有装配经验优先，不会可学 待遇：个人计件 ✨公司福利：有住宿、有食堂、社保、年终奖、节日礼品等 ☎联系电话： ✅上班地址：瑞安市塘下海安大街1-5号 点链接，投简历：井号:///FDXmMIkiQgLKZcb

1、电话/微信邀约求职者面试 2、结合企业需求匹配合适岗位 3、跟进面试进度与结果 4、公司提供资源与培训（有师傅带） 任职资格： 1、年龄20-40岁（优秀者可放宽）； 2、有客服、电话销售经验者优先； 3、中专及以上学历； 4、沟通表达能力佳，积极向上心态 薪资待遇： 无责任底薪3000+高比例提成+奖金，转正后均薪6000-8000元，优异者过万。 住宿：提供四人间，独立卫浴 上班时间：上8点半下5点半 六日单休+法定节假日休息（到点下班！）

住校教官 1、年龄22 - 45岁，身体健康，品行端正；2、具备良好的纪律意识和责任心；3、具有较强的沟通能力。1、负责学生宿舍日常管理与秩序维护；2、组织学生进行早操、晚点名等日常活动；3、协助开展学生军事训练、国防教育及相关活动；4、引导学生养成良好的生活习惯和行为规范；5、处理宿舍区域突发事件，确保学生安全；6、配合学校开展校园安全巡查工作。 薪资福利:3000—5000元/月，五险一金+包吃+包住+双休+住房补助+话费补助+交通补助+餐费补助

广西贺州米粉店招春节零时工150元一天，早7：0016:00，应聘电话：

吃苦耐劳，工作经验3～5年，年龄要求不限，教育程度不限，工作经验不限 薪资福利:工资面议 招工人数:1人

米粉店招春节零时工150元一天，早7：00-16:00，应聘电话：

吃苦耐劳，工作经验3 - 5年，年龄要求不限，教育程度不限 薪资福利:工资面议 招工人数:1人

三角洲跑刀跑手 自备电脑，不懒。三角洲跑刀，3小时跑一千万，跑的不快后续教，一天跑六七个小时 薪资福利:月入3000 - 7000，一小时4百万 - 6百万，100 - 150，一周一结，缺钱可预支 手机号就是

教官 退伍军，至少需做满一个学期。在巩桥中学上班 薪资福利:不包吃，工资3800，周一至周五住校，周末双休 招工人数:一名

炒茶工 熟手，能吃苦耐劳，18 - 50岁。夜班炒茶 薪资福利:工资面议 招工人数:多名 工作地址:昭平镇练滩，体育场进300

岗位职责： 1、全面统筹人力资源部门的各项工作； 2、依据公司发展战略，制定并实施人力资源规划； 3、根据业务发展需求，组织开展人才招聘与合理配置； 4、结合公司发展目标，持续优化组织架构体系； 5、依据现行薪酬管理制度，健全员工福利机制，并推进绩效管理体系落地执行； 6、统筹员工关系事务，维护良好的用工环境 岗位要求： 1、掌握人力资源管理相关的专业知识与实操技能； 2、具备独立应对和处理人力资源各类事务的能力； 任职要求： 1、认同并践行公司核心价值观 2、性格积极向上，富有亲和力与工作热情 3、具备良好的协作意识和团队合作精神 教育背景： 人力资源管理、劳动与社会保障、组织行为学、心理学、法学等相关专业 行业经验： 1年以上人事管理工作经历

具备良好的沟通表达能力和服务意识，热情开朗、有亲和力。责任心强，具有团队合作精神。能适应轮班制（早班、晚班）和周末、节假日的工作安排。 薪资福利:2000—3000元/月

‌招聘与配置‌：发布职位、筛选简历、安排面试、办理入职及离职手续，建立并维护人才库。‌‌3‌‌4 ‌员工关系与档案管理‌：管理劳动合同、人事档案及社保公积金，处理员工纠纷，维护员工信息。‌‌2‌‌5 ‌培训与绩效‌：组织新员工培训、技能提升活动，协助绩效考核数据收集与分析。‌‌1‌‌4 ‌薪酬福利‌：核算工资、考勤统计，办理社保、公积金及商业保险。‌‌3‌‌5 ‌制度与文化‌：协助优化人力资源制度，参与企业文化建设及员工活动。‌‌1‌‌