广告平面设计广告设计，有相关经验优先，年龄20-40左右

招广告装修公司设计师，会展会、展厅、办公室、会议室、科室、企业文化墙等效果图，会CDR、PS 、C4D或3D ,会维护APP, 网页等线上业务者优。 只招全职，兼职，临时工勿扰，谢谢！ 只招全职，兼职，临时工勿扰，谢谢！ 只招全职，兼职，临时工勿扰，谢谢！

岗位职责 1.承担各类广告项目的创意设计任务，涵盖海报、宣传单页、品牌VI、活动主视觉等设计内容，确保输出作品契合客户要求及品牌形象。 2.与客户及项目组保持高效沟通，精准把握设计需求，及时汇报设计进展与构思，根据反馈优化调整方案，保障项目顺利交付。 3.持续关注设计行业动态与流行趋势，积极提升专业能力，为公司设计输出提供创新灵感与个性化表达。 4.配合完成设计相关的辅助工作，包括资料搜集归档、文档排版核对等事务性支持。 任职要求 1.视觉传达设计、广告设计、艺术设计等相关专业背景者优先考虑。 2.精通Photoshop、Illustrator、CorelDRAW等主流设计工具，具备扎实的平面设计基础与出色的色彩把控能力。 3.拥有较强的创意思维与美学素养，能独立推进设计项目落地，具备成熟设计案例者优先录用。 4.具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，工作态度端正，执行力强，抗压能力佳，能适应高强度工作节奏。

公司需要定期设计，门头招牌和室内广告一些内容，需要上门设计，公司配套电脑，按次结

公司需要定期设计，门头招牌和室内广告一些内容，需要上门设计，公司配套电脑，然后

岗位职责： 1. 负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制 2. 参与项目现场电气设备安装、调试与验收工作 3. 解决电气运行中的技术问题，提供运维支持与优化建议 4. 配合完成电气相关安全评估、能效分析及合规性审查 5. 协同机械、自动化等专业完成跨系统集成与联调 任职要求： 1. 电气工程及其自动化或相关专业背景，学历不限 2. 具备电气设计、施工或运维相关经验，经验不限 3. 熟悉国家电气规范及行业标准，掌握CAD/EPLAN等设计软件 4. 具备良好的逻辑分析能力与现场问题解决能力 5. 责任心强，具备团队协作意识与沟通表达能力

岗位职责描述 岗位名称：展台图纸设计与工程跟进 核心职责： 1. 深度对接客户需求，精准理解品牌定位与展厅功能诉求，按品牌标准设计图纸。 2. 独立完成展厅平面图规划、效果图渲染、施工图深化（含节点详图、材料标注等）的全流程设计，确保图纸规范、可落地。 3. 跟进工程全周期，协调施工团队、材料供应商，把控施工进度与质量，解决现场技术问题。 要求能熟练运用3DMAX或SU，CAD，PS，CDR等绘图软件！！！

招平面设计师一名，要求:会熟练ps，cdr设计软件。 薪资面议，，有驾驶执照，

广告装饰设计师

主要记账和广告排版设计

贺州市昭平县新伟中央花园招铝扣板吊顶

（新林军酒家）招聘服务员早班:9:30-13:3016:00-20:00晚班:16:00-22:40工资面试，加全勤奖，加提成，月休4天地址爱莲湖北门联系电话小黎

贺州市昭平县招拆除/运渣，约六七十平方的吊顶。10平方的砖墙。10平方的那个？地面抬高二10cm。，和一个小招牌的表面面层。

贺州市八步区招工地小工/杂工、工地学徒工

岗位职责： 1.负责工厂内货物的装卸、搬运及堆垛作业，确保物料流转高效准确 2.规范操作叉车，定期进行设备点检与日常保养，保障运行安全 3. 按照仓储指令完成入库、出库及盘点配合工作，保持账物一致 4.维护作业区域整洁有序 5.配合生产计划及时响应物料配送需求，服从现场调度安排 任职要求： 1. 持有效叉车操作证（特种设备作业人员证），证件在有效期内 2. 能适应倒班或加班安排，具备较强责任心和安全意识 3. 无重大违章记录，身体健康，能胜任体力劳动 4.具备基本识图能力和沟通协调能力 5. 有制造业或物流仓储相关经验者优先

岗位职责:1.负责与客户的日常沟通，确保订单准确无误。2.熟练掌握Photoshop等平面设计软件。3.有喷绘公司相关工作经验者优先。

工程广告设计，中国中铁中建广告牌设计

1. 负责品牌宣传物料的设计与制作，包括海报、画册、展架、易拉宝等平面视觉内容 2. 对接印刷及制作环节，确保设计成果准确落地并符合工艺要求 任职要求： 1. 3-5年图文广告公司平面设计相关工作经验，熟悉广告制作全流程 2. 精通Photoshop、CorelDRAW、等主流设计软件 3. 具备良好的审美能力、创意思维及较强的执行力 4. 责任心强，能高效处理多任务，适应快节奏工作环境 5. 学历不限，有3-5年图文广告公司工作经历， 优先

装饰公司广告设计兼职

能熟练的操作CDR，PS，视频剪辑，等平面设计软件，图文广告店有3年以上设计工作经理

岗位职责： 1、负责与客户沟通需求，与其他部门多方协作，完成谈单并成交。 2、全盘把控整个设计与施工，从初期接待客户到后期的施工跟进。 3、掌握施工工艺并现场交底，辅助和指导施工。 4、与业主、施工方良好的沟通，协调解决问题。 任职要求： 1、大专以上学历，有1年以上工作经验，有整装设计经验者优先考虑； 2、熟练使用3D、PS、CAD等相关制图软件，有较强的视觉搭配能力； 3、有责任心，学习能力强，有目标； 4、具备谈单能力，有效沟通和解决客户问题； 5、善于团队协作，沟通能力强，工作积极努力，吃苦耐劳！！ 岗位福利： 1. 薪资保障：完善薪资架构，基础薪资+绩效提成，收入上不封顶； 2. 年终福利：年末发放丰厚年终奖，犒劳一整年的辛勤付出； 3. 超长假期：春节带薪假期长达13天，让你安心陪伴家人、轻松度假； 4. 额外激励：不定期发放各类奖励（业绩奖、优秀员工奖等），惊喜不断； 5.团队关怀：定期组织团建活动、生日会、入职纪念日庆祝，氛围轻松融洽； 上班时间：8:30-12:00 14:00-18:00

光伏逆变器防逆流、电气施工需要以前做过的大概几天工作，做完立马结账。

1、负责与客户沟通需求，与其他部门多方协作，完成谈单并成交。 2、全盘把控整个设计与施工，从初期接待客户到后期的施工跟进。 3、掌握施工工艺并现场交底，辅助和指导施工。 4、与业主、施工方良好的沟通，协调解决问题。 任职要求: 1、大专以上学历，有1年以上工作经验，有整装设计经验者优先考虑。 2、熟练使用3D、CAD、酷家乐等相关制图软件，有较强的视觉搭配能力; 3、有责任心，学习能力强，有目标; 4、具备有效沟通和解决客户问题的能力; 5、善于团队协作，沟通能力强，工作积极努力，吃苦耐劳。

招聘写真机器开机员，广告相关工作从业者可选。岗位要求：会操作写真机器和过膜机；具有广告工作经验者优先。工作时间为8:30-12:00，13:30-6:00。薪资待遇为月薪2200-4000元，包吃住。

专业广告设计师，熟悉广告设计物料制作流程

招聘广告图文设计师。薪资为3001-5000元/月。要求能独立完成设计工作，具体细节面谈。工作时间为每天八小时，每月休息4天。

广告设计员熟练使用PS、AI、CDR等设计软件；有广告/平面设计经验，懂印刷/制作工艺优先；美术功底扎实，审美在线，色彩排版能力强；沟通顺畅、责任心强、能抗压、可配合加班；学历/经验不限，应届生可投（需附作品集）。负责平面广告设计：海报、宣传单、画册、LOGO、门头、招牌、展板、发光字等；对接客户需求，理解创意方向，独立完成设计与修改；熟悉印刷/喷绘/制作工艺，把控成品效果；整理素材、归档文件，配合团队完成项目薪资福利:薪资：3000元/月（底薪+提成+奖金）；工作时间：8:30–18:00，月休4天简历+作品集（3–5个案例）发至：备注：设计员应聘；邮箱：可直接电话咨询；合则约见，面试带作品/源文件

岗位职责： 1.负责电气系统方案设计、图纸绘制及技术交底工作 2.参与项目前期调研、负荷计算、设备选型及成本估算 3.编制电气设计说明书、技术规范书及相关验收资料 4.配合施工过程中的现场技术支持与问题整改 任职要求： 1. 电力工程及其自动化或相关专业背景，大专及以上学历 2.具备电力设计相关工作10年及以上经验，熟悉国家及行业设计规范，做过各个电压等级设计的优先。 3. 熟练使用AutoCAD、EPLAN或Revit等电气设计软件 4. 具备良好的沟通能力与团队协作意识 5.工作严谨细致，责任心强，能适应阶段性出差

广告设计

岗位职责： 1.洽谈项目，与客户沟通，根据厂内外产品特性及生产流程及工时，对项目整体评估出合理的自动化方案，制作方案报告，为产品的投标提供技术支持； 2.依据制定好的自动化方案列出设备标准件清单，依设备功能需求进行电气设计，出电气工程图； 3.会同生产/组装部门完成设备调试安装，处理调试安装中的设计问题； 4.对设备升级改造，使其适应下一代产品的生产需求。 5.编辑设备使用说明书、保养手册等。 6.完成上级领导临时交办的其他任务。 7.适应短期出差，吃苦耐劳，抗压能力强。 岗位要求： 1.身体健康，性格开朗，善于交流。 2.三年及以上电气设计类工作经验，机电一体化或电气自动化相关专业专科及以上学历；具有非标电气设计者优先； 3.具备汽车、电子、工程机械、冶金、物流设备、通用机械、焊接设备等行业工作经验及非标自动化设计经验优先考虑； 4.专业基础扎实，对数字电路、自动化控制、物联网、机器人有所了解； 5.熟悉机械设备的组装调试、零部件选型，电气线路布局、接线等； 6.懂PLC编程，懂得使用EPLAN、SolidworksElectrical、AutoCADElectrical等制图软件及办公软件； 岗位福利: 1、五险,带薪年假,餐补、员工培训。 2、薪资待遇：基本工资6000～8000元/月+业务提成+年绩效奖励