本公司诚招金融客户经理接三无人员帮你渡过困难

岗位职责：1、公司提供QQ和WX号码并包含丰富客户资源。（马上就可开展工作）2、负责对接客户，客户一般是广告店、复印店、图文店老板。3、主要对客户发来文件进行检查、核对，微调、排版，报价。4、客户订单录单、入单、登账。（自有系统）5、跟踪客户订单进度以满足客户货品时效性。6、协调车间生产以满足客户产品需求（尺寸、颜色）。7、备注发货面单线路选择相应物流方式以求准确无误送达客户。8、以客户需求为出发点开展工作，尽职尽责。9、执行力强，服从公司领导安排。任职要求：1、会使用CDR制图软件2、有责任心：懂得站在客户角度考虑3、执行力强：说到做到，不遗漏客户任何要求4、礼貌文明：与客户交流礼貌、得体5、危机处理：能独立处理协调生产中、物流中出现的误差晋升：接单客服→副组长（储备主管）→组长（主管、骨干）→核心领导岗位福利：包午餐、业绩奖、团队奖、基本任务奖、超额奖励、进步奖、服务之星奖薪酬：岗位工资+业绩提成+奖励（综合薪资4K-8K）上班时间：早班：09:30-18:30（12：00-13：00吃饭休息）晚班：13:00-22:00月休4天（周六或周日）

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薪资待遇：无责底薪4K+提成（15%-40%）+奖金(2k-2W)+五险，综合收入（5K-1W+）法定节假日正常放+每周1-3次下午茶+年假15天以上+每季度旅游+特殊节日公司送礼工作内容：主要工作内容是审核适合客户通过微信邀约，公司提供优质资源，你只需要进行回访就可以了（接受小白，可带薪培训，也有专人带~）岗位要求：1、性格活泼，有思想，有目标2、拥有良好的沟通能力，执行力，学习力3、优秀的学习能力和敢想敢干的魄力上班时间：8：30-18：00，午休两小时，周六休息，节假日正常放工作氛围轻松，都是90后95后00后的小伙伴，每天下午茶，每周团建。可接受小白，前期1-2月进入公司会由归属部门主管1带1培训。每月都有礼物奖励，工作内容简单，收入丰厚，适合有梦想想赚钱的年轻人，欢迎您的加入。

招聘移动客户经理若干名区域:中国移动中中营业厅薪资福利:1、薪酬:月薪2200一10000元，底薪+销售提成+(完成当月奖金)(多劳多得,不设上限)。月休四天，节假日休工作内容:1、开发新客户,维护老客户。2、完成销售目标3、完成领导公司交办事项岗位要求:1、性别不限,20-45岁,会基本电脑操作。2、良好的人际沟通能力,能吃苦耐劳,踏实肯干3、抗压能力强,具有团队精神和高度的责任心联系人:

1、电话销售也是很主要的积累客户方法，3-5公里所有单位全部挖掘完之后进行分批次对地级市大型单位企业事业单位的电话拜访，进行客户的积累，过来兰州出差的可以签订协议价，提供一个安静舒适的出差环境，建立长久的联系；2、接待好来店参观的客户；     3、建立好客户信息登记表，做好销售记录，做好销售报告；4、做好市场调查工作，并向销售经理汇报市场情况；  5、协助财务做好客户催收账款；6、制定吸引长住户的计划，并付诸实施；          7、建立长住户档案，并定期拜访。 

一、开展客户开发与维护工作，通过线上平台、电话沟通、陌生拜访等方式与潜在客户建立联系，了解客户需求，为客户提供业务解答，促成业务成交。二、维护好客户资源，定期和客户沟通并建立长期良好关系，挖掘客户需求。三、积极处理客户疑问和投诉，提高客户满意度，建立良好的口碑和品牌形象。四、定期收集和分析市场信息，了解同行业动态和竞争对手情况，及时调整销售策略，提高销售业绩。五、制定个人销售计划，并按计划拜访客户，确保销售目标的实现。六、沟通了解客户需求，帮助客户匹配合适的财税服务。七、跟进客户的服务情况，与客户建立良好的业务合作关系。八、定期向上级汇报销售进展和客户情况，及时调整销售策略，确保销售计划的顺利实施。九、参与公司举办的培训活动，提高自身的专业能力和销售技巧。十、遵守公司规章制度和职业道德规范，保持专业形象和诚信原则。十一、完成公司上级领导临时交办的各项工作任务。晋升通道：客户经理-团队经理-营销中心总监-总经理助理-副总经理-总经理阶梯式薪资结构：底薪+提成，五险、周末双休、话补等福利

招聘！招聘！招聘！客户经理30名（底薪3000+提成+五险+双休）岗位职责：学习和掌握公司产品知识主要工作内容:电话销售(公司提供精准客户20-30条）定期回访，维护意向客户促成签单。有效完成销售任务。任职资格：年龄25-45周岁，两年以上销售工作经验。有房地产！、保险、汽车等销售行业从业经验者优先。思维清晰、活跃，具有亲和力，工作细心负责，有团队协作精神，具有较强的沟通表达能力及交际技巧，有销售思维！联系人：黄女士

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一、负责电商信息处理，回复客户信息；二、月薪6000-10000每月，月休4-5天；三、年满18岁，有电商经验优先，无经验小白可免费培训3-5天上岗。

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客户经理20名岗位职责1.受理公司平台上的客户申请，辅助客户完成贷前贷中货后相关事宜，促成签约2.熟悉相关产品知识和政策，了解客户需求，从专业角度的帮助客户制定贷款方案3.进行客户的邀约谈判签约，跟进后期手续的办理4.做好新老客户的维护工作，为客户提供优质的服务，建立良好的长期合作关系任职资格1.不限经验，可接受小白，年龄18-35岁2.具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力及执行的能力，有勇气挑战业绩目标3.工作积极主动，具有较强的责任感及抗压能力,有团队意识福利待遇1.无责底薪3K起+高额提成(10-40%)+绩优奖+五险一金2.工作时问8:50-6:00，7.5小时工作时间节假日带薪休息3.新员工可享受入职培训、产品知识培训、营销技能培训，促进员工持续提升4.其他:专属零食柜、下午茶、节日福利、季度/年度旅游、良好的晋升空问、实物奖励、现金红包等

岗位职责:1、服务类销售岗:公司持续提供客户资源，是服务类销售，线上邀约、线下面谈!岗位职责:2、客户资源优质:公司自有客户，客户忠诚度高，多年持续缴费能力，客户年均交费金额4万以上。岗位职责:3、多种工作方式:公司提供答谢酒会、社区参观、医养论坛、财富沙龙、DIY制作、京郊旅游、户外拓展、医养体验等活动。岗位职责:4、集团在养老、医疗、投资、健康管理等领域领先国内整个行业，借势用力，选择平台很重要，选择大于努力奖金绩效提成十季度奖十年终十津贴十旅游十底薪

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1、主要负责电话的方式与客户沟通现有优惠方案，业务到期提醒等【岗位要求】：1、年龄18-42岁，不，无学历歧视，只看重努力踏实的工作态度；2、语言要求：会普通话或者本地方言；3、懂电脑基本操作即可；4、带薪培训。【福利待遇】：1、底薪+提成+达量激励+节日福利+五险，综合薪资在3500-8000元（根据个人业绩完成情况评定，上不封顶）；2、上班时间为8:30-12：15，14:00-18:00，无加班无夜班，月休4天，。3、考核通过后，可调岗、可晋升、（办公室上班环境，不直接接触客户，安全无忧，。）4、性格要求沉稳、隐忍，善于倾听，有同理心，乐观、积极。普通话标准、流利，反应灵敏。5、热爱工作，敬业、勤恳，乐于思考，具有自我发展的主观愿望和自我学习能力。可适当加班者。

广西兴隆新材料有限公司招聘信息：职位：业务员、跟单工作性质：全职岗位要求：25-45岁面试地点：贵港东方铭城（东方巴黎）联系电话：（林总）职位要求与待遇:1、25-45岁，热爱销售工作，有良好的销售经验和技巧;2、沟通能力强，工作积极主动，有上进心，有奉献精神和责任感，有良好的心态和团队合作精神;3、懂电脑，能熟练运用Word、Excel办公软件;4、有服务意识，有从事矿业，粉体销售经验优先考虑。5、本岗位为驻江浙办事处工作，底薪+提成奖金，到手3000-30000不封顶

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向客户推广公司的产品服务；负责接听客户热线，为客户讲解、推广产品；通过电话联系负责客户的约访工作；协助配合销售团队，创造销售业绩。能吃苦耐劳，对工作有耐心并有赚钱的欲望，，沟通表达能力佳；良好的执行力和团队合作精神；有电话销售经验者优先。

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急招保单区域售后专员（无责任保底3000元）职责：针对公司名下分发的老客户进行保单续费整理，以及理赔，协助现有的客户保单的整理、分析和维护，加保要求：早上8点—11点半，下午3点—6点，年龄25到45周岁，学历是大专及以上，工作经验不限，薪酬：保底3000（无责底薪），保底无责底薪是3000+佣金+奖金+客户服务维护的提4326

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