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伟安建材 招聘 混凝土销售经理 若干名！ 钦州市，商砼货源稳定，平台靠谱。 有工地资源、懂建材销售优先！ 底薪+高提成，收入上不封顶，多劳多得。 负责项目开拓、商务对接、供货回款。 有驾照，能跑工地，有销售管理能力优先。 有志之士欢迎来电洽谈 电话：  

1、社区经理 薪资待遇：3000-8000元/月，上不封顶，多劳多得。 工作内容：负责中国移动业务（宽带，手机卡，手机套餐）宣传营销以及推广（小区设点营销及电话行销结合）。 任职资格：18-45岁以下;中专及以上学历;特别优秀者可以放宽以上条件。 2、商客经理 薪资待遇：3000-8000元/月，上不封顶，多劳多得。 工作内容：提供信息一体化服务和专业解决方案；收集营销员和客户需求，办理相关业务；维护和发展集团客户关系，促进业务增长。 任职资格：需具备优秀的客户沟通技巧，能独立完成商务洽谈、需求分析及签约；熟悉谈判策略，擅长协调客户与团队资源；熟练使用办公软件（如Excel、PPT），具备数据处理与报告撰写能力；具备优秀的客户服务意识和问题解决能力； 有相关经验者优先。

岗位职责： 1、负责公司财税类软件及代理服务业务的市场推广与销售工作； 2、及时响应客户咨询，提供专业的财税问题解答与信息反馈支持； 3、维护现有客户关系，持续拓展新客户资源，提升客户满意度； 就职条件: 1、大专及以上学历，财会、市场营销、计算机等相关专业优先； 2、具备良好的语言表达能力与较强的学习适应能力； 3、对销售工作有热情，拥有积极向上的心态和主动进取的工作态度； 福利待遇： 1、薪资待遇：综合薪资5-7k+(无责底薪+绩效奖金+销售提成+补贴）； 2、福利待遇：五险一金、节日福利、带薪年假、法定节假日、员工团建活动； 工作时间： 周一至周五，周末双休； 工作地址： 柳州市柳南区鹅山路三区1号中房柳铁新城

宁波飞羽集团 【职位名称】区域销售 【上班地点】贵州、云南、四川、广西 【性别年龄】，40岁以下 【语言要求】普通话 【上班时间】8小时 【工资待遇】5000+提成+五险 【每月工作】24天 【工作要求】 1、有销售经验，执行力强 2、自律，有想法 3、能出差，独立自主 【工作内容】 1、空白市场开发 2、协助老客户产品推广活动 【联系电话】柯经理

（一）岗位内容 1、统筹门店日常运营，妥善处理客户投诉与需求； 2、开展团队人员管理与培训，推动销售任务达成。 （二）岗位要求 1、具备大专及以上学历，三年以上相关行业从业经历，有影楼或大型摄影机构管理背景者优先； 2、仪容整洁、气质端正，男性身高1.72m及以上，女性身高1.60m及以上，具备较强的服务意识与沟通协调能力。 （三）岗位详情 1、待遇：试用期3-5k（综合薪资），转正后5-8k（综合薪资）； 2、福利：享受五险、带薪年假、生日福利、节假日福利； 3、上班时间：9:30-17:30，月休4天； 4、上班地点：童萌会儿童摄影·朝阳店 兴宁区北宁街42-1号永恒朗悦酒店1层（1号线朝阳广场站D出口）； 5、晋升空间：销售主管--销售经理--店长。

岗位职责: 1、驻派兴业银行、北部湾银行，对接需要收款机具、收银系统等客户的推广和维护。 2、独立拓展行业客户(如医疗、零售、汽车、加油站等)针对客户需求为其定制合适的完整的收款系统。 3、品牌、连锁商户拓展及维护。 职位要求： 1、热爱销售工作，有营销思维，对支付收单有一定的了解 2、沟通表达能力强，抗压能力强 福利待遇： 1、有责底薪3000+当月销售提成 2、五险，国家节假日正常休假 3、上班时间早九晚六，双休

1、具备电销经验或曾带领过电销团队，后期将负责组建新团队（团队配置为1+5） 2、全面负责团队管理与执行工作（产品为财税服务，属刚需领域），带领团队达成月度、季度及年度业绩目标 3、监督并管理团队过程指标，指导销售人员实现个人业绩目标 4、组织开展团队业务知识培训，并参与客户陪访工作 职业要求： 1、大专及以上学历，性别不限，****** 2、具备连续2年以上管理经验（有电销团队管理经验或相关电销背景者优先） 3、思维敏捷、表达清晰，具备良好的沟通协调能力 薪资待遇：底薪+绩效+团队提成+个人提成（绩效与团队提成比例根据月度业绩浮动，团队市场拓展进展顺利，行业前景广阔，管理岗位薪酬极具竞争力） 4、如有意向可先提交简历，具体薪酬可面议

广西贵港至泰物业服务有限公司招聘秩序员2名。岗位要求身体健康，吃苦耐劳，服从安排，有相关工作经验者优先。岗位职责包括按照规定路线和时间对小区进行巡逻，及时发现并处理安全隐患和违规行为，做好巡逻记录，以及对外来车辆进行登记，指挥和疏导住宅小区车辆交通等。上班时间和薪资待遇面议。 招聘绿化员1名。岗位要求初中及以上文化程度，身体健康，礼貌待人，对工作认真负责，能吃苦耐劳，服从公司安排，有绿化养护工作经验者优先。上班时间为7:30-11:30，13:30-17:30，薪资待遇面议。 招聘保洁员1名。岗位要求身体健康，吃苦耐劳，服从安排，有相关工作经验者优先。上班时间为7:30-11:30，13:30-17:30，薪资待遇面议。 工作地址位于贵港市通泰爱丽嘉园小区。

广西万弘农业科技有限公司招聘嫁接工阿姐10人。 岗位要求：手脚伶俐，视力好，武乐镇周边村的优先。 工作时间：上午7:30-11:30，下午14:00-18:00，不同季度工作时间有调整。 薪资待遇：学习期1个月，学习期间90元/天，经考核成为嫁接技术员后计件，工钱120元/天-300元/天。 工作地点：港北区武乐镇吉斗村。

覃塘仔水产招聘岗位：杂工大哥1名岗位要求：身体健康，头脑灵活，，有耐心，细心，工作认真负责，服从工作安排，工作内容，卖鱼，打包，打理店面，待遇:月薪4500包中餐，月休1天上班时间凌晨4:00_:16:00联系电话：何女士工作地址：港东农贸市场（东站）咨询时，请说是在的，谢谢！

广西贵港市奥柏尔光电技术有限公司招聘上下模操作员，薪资为5k-6k。岗位要求能独立换模，吃苦耐劳，会行车、有安全证者优先。上班时间为两班倒，8:00-20:00/20:00-次日8:00。薪资待遇包括包工作餐、有宿舍、五险、全勤奖、夜班补贴等。工作地点在贵港西江产业园（西江乳业旁）。

公司名称：金香园蛋糕店招聘岗位：营业员2名岗位要求：喜欢销售工作，有良好的语言表达能力，善于沟通、有亲和力、有责任心和服务劣慧识。招聘岗位：裱花师1名岗位要求：具备良好的综合素质和品德，具有团队合作和沟通协调能力。能承受工作压力和挑战，岗位职责：负责门店蛋糕制作，能独立完成裱花工作。薪资待遇：以上岗位薪资面议。工作地址：港北区金田路世纪花园南小区联系电话：黄经理上班时间：（上午10:00-下午18：00）咨询时，请说是在的，谢谢！！

【薪资待遇】 首年综合年收入20万左右，后续随业务量上浮 【岗位职责】 为客户提供专业的保险咨询与需求分析服务 根据客户家庭情况，量身定制保险保障方案 协助客户完成投保流程，跟进保单后续服务 维护老客户关系，做好续保提醒及保障检视 参与团队培训与业务复盘，持续提升专业能力 【任职要求】 有销售经验者优先，大专以上优先 具备良好的沟通能力和服务意识 有赚钱欲望，能承受一定工作压力 认可保险行业，愿意长期发展 年龄周岁优先（条件优秀者可放宽） 【我们提供】 客户资源支持：每月定向分配客户资源，新人不用愁客户从哪里来 一对一师徒制：老经纪人手把手带教，从0到1快速上手 灵活工作时间：不坐班，时间自主安排，方便兼顾家庭 培训体系完善：产品知识、销售技巧、客户沟通等系统培训 晋升通道透明：业绩达标即可晋升主管/经理，带团队拿管理津贴 收入上不封顶：底薪+高提成+奖金，多劳多得 【工作地点】 杭州市钱江新城中国人寿大厦（2号4号线直达）

一：岗位职责 1、深耕深圳市场，开展信用卡业务推广、客户开发维护； 2、参与创新营销方案策划、执行，合力达成团队营销指标。 二：我们希望你： 1、全日制大专及以上学历，年龄35周岁以内； 2、征信状况良好，无当前逾期，无不良从业记录； 3、敢闯敢拼，抗压能力强，渴望靠努力拿到更高收入。 三【岗位核心优势｜正规银行平台，福利全部兑现】 薪酬：综合月薪10000-40000元，收入无上限！ 全套福利清单： &入职即刻缴纳五险一金，每年可按最高平均基数调整 &每月固定1100元餐补、100元通讯补贴 &法定节日发放过节费1500元，一年5个节日； &夏季防暑降温补贴、年度370元生日福利； &每年三甲医院免费体检，定期组织团建； &五天工作制，法定节假日正常休息，享有年假、婚假、产假、陪护假等全部假期。 四：无忧成长体系 ①新员工7天带薪岗前银行系统化培训 ②师徒制一对一老员工带教，零基础可培养 ③持续开展业务技能培训、优秀经验分享会 看得见的未来，不止单纯销售！ 五：【管理路线】客户经理→客户主管→室经理→总经理 六：【转型机会】业绩突出人员，拥有转入银行正式编制、内部跨岗位转岗机会！ 不想一直做外勤，长期有稳定转型通道。 如果你追求：稳定大平台、可观收入、长期职业发展，欢迎投递面试！

年龄28岁以上，有丰富的工作经验，工资加奖金，工作认真，具有较强沟通能力，能带领团队独立完成公司任务，有保险，金融，中介等工作经验者优先。

一、工作描述： 1.宣传公司企业文化、保险知识； 2.拜访客户，推销公司人身保险产品，完成保单销售及保险合同签订，包括保险需求分析、设计和讲解投保方案、促成和递送保单、协助团队完成业务 考核指标； 3.为客户提供服务，包括客户回访、满足客户相关保单服务需求、协助公司处理保全给付事宜； 4.积极主动为他人提供创业平台，不断培育新主管； 5.对团队人员进行辅导、面谈、培训、训练、陪同展业等活动； 6.完成公司委托的其他相关事项。 二、工作要求： 1.25-50周岁之间： 2.具有大专及以上学历（条件优秀者可适当放宽）； 3.表达能力和学习能力强，具有团队合作精神，接受能力强，头脑灵活，思维清晰; 4.品行端正、身体健康，具有完全民事行为能力； 5.有团队发展意愿或者有团队管理经验优先。 三、福利待遇： 1.完善的系统和平台支持：搭建保险知识分享平台； 2.提供全链条成长培训，提供全方位的学习支持； 3.公司每年为符合条件的销售人员购买人身和健康保险保障，保障程度与职级挂钩，享受自由自主稳定的养老年金机制； 4.公平透明的晋升机制，打破发展瓶颈； 四、年收入构成： 委托报酬=个人佣金+管理类津贴+培育类津贴+其他奖励 五、招募说明： 本次招募对象为代理制营销员。

工作内容： 1. 负责在4S店驻点开展汽车延保服务的推广与销售； 2. 工作地点固定，无需外出拓展客户，客源由门店自然到店客户支持； 3. 与店内服务顾问及销售人员保持良好协作，通过转介绍获取潜在客户； 4. 面向进店进行车辆保养、维修及提车的客户，讲解汽车延长保修政策并推动成交； 5. 工作时间：8:45～17:30，无加班要求； 任职要求： 1. 高中及以上学历，年龄******，； 2. 具备汽车金融、保险或销售相关经验者优先录用； 3. 形象气质佳，表达清晰流畅，品行正直，踏实肯干，抗压能力突出，学习适应能力强； 注：有意者请提交简历参与应聘！ 一般干：4000-6000，努力干：7000-10000！勤奋干：11000-20000！ 团队氛围融洽，工作节奏轻松，快速上岗，公司始终坚持以人为本，倡导快乐职场！行业内部离职率最低！每年至少组织两次省内团建旅游！员工生日享受专属红包及总部精心准备的礼物一份！端午、中秋等传统节日均发放温馨节日福利！

1.35岁左右 2.沟通销售能力强 3.有社群经营经验 4.有店面管理经验优先 5.待遇面谈

职位名称：贵港区域城市经理 招聘岗位：城市经理（广西南宁、贵港、防城港、柳州、桂林、梧州、河池、北海、百色等地区同时招聘此岗位，不需要出差） 岗位职责： 1.渠道拓展：开拓数码3C租赁市场，发展多元合作渠道（包括线下门店、企业客户等）。 2.业务开发：积极挖掘潜在客户资源，推动公司租赁服务落地，达成既定销售指标。 3.客户关系维护：搭建并维系良好的客户关系，定期进行回访，为商户提供运营支持。 4.市场调研：跟踪行业变化，研究市场需求动向，反馈并提出业务优化建议。 5.品牌推广：配合市场部门开展品牌宣传活动，提升公司在本地市场的影响力与认知度。 岗位要求： 1.经验要求：具备销售、市场推广、渠道拓展或客户管理相关经验者优先考虑。 2.能力要求： 3.具备出色的沟通技巧，善于客户洽谈及长期关系经营； 4.拥有较强的市场分析能力，能准确捕捉行业发展方向； 5.目标感强，自我驱动力高，能适应高效运转的工作节奏。 底薪3300-4000，底薪根据面试情况而定（综合8k-12k） （薪资管道收益，持续增长，优秀者薪资可面议） 单休制，法定节假日正常休息 发展前景：市场需求旺盛，行业潜力巨大，晋升空间广阔！

上班时间，早上9点~晚上6点，中午休息一个半小时。 工作内容，线上邀约客户到店成交。 薪资待遇，3000至5000。3~10%的提成。

应用于汽车用油″醇基液体燃料" (对标95#汽油) 小商品纸箱包装(20升/件)招销售员

招聘 安居市场海鲜店 要求：28-43岁之间，做过2年销售行业，头脑灵活，服从安排，有责任心！ 工资月薪3500，每月餐补300，月休两天， 有意向者请联系电话：，（微信同号）

兼职推荐的客户，比如：话费、信用卡年费、未成年充值游戏费，等等业务都可以做，详细了解，要加微，提成是50%，对半分。

开发及维护客户

一、工作描述: 1.宣传公司企业文化、保险知识； 2.拜访客户，推销公司人身保险产品，完成保单销售及保险合同签订，包括保险需求分析、设计和讲解投保方案、促成和递送保单、协助团队完成业务考核指标； 3.为客户提供服务，包括客户回访、满足客户相关保单服务需求、协助公司处理保全给付事宜； 4.积极主动为他人提供创业平台，不断培育新主管； 5.对团队人员进行辅导、面谈、培训、训练、陪同展业等活动； 6.完成公司委托的其他相关事项。 二、工作要求: 1.25-50周岁之间； 2.具有大专及以上学历(条件优秀者可适当放宽)； 3.表达能力和学习能力强，具有团队合作精神，接受能力强，头脑灵活，思维清晰； 4.品行端正、身体健康，具有完全民事行为能力； 5.有团队发展意愿或者有团队管理经验优先。 三、福利待遇: 1.完善的系统和平台支持:搭建保险知识分享平台； 2.提供全链条成长培训，提供全方位的学习支持； 3.公司每年为符合条件的销售人员购买人身和健康保险保障，保障程度与职级挂钩，享受自由自主稳定的养老年金机制； 4.公平透明的晋升机制，打破发展瓶颈； 四、年收入构成: 委托报酬=个人佣金+管理类津贴+培育类津贴+其他奖励 五、招募说明: 本次招募对象为代理制营销员。

开拓市场，和业主交流

公司与银行合作，受理线上平台提交的客户申请，完成资质审核后邀请客户到公司办理业务，工作无需外出，无需自行开拓客户，所有资源由公司提供，均为精准一手客源。公司平台规模大，渠道广泛，仅与银行对接！ 薪资：试用期两个月，底薪6000元（无责底薪5500+500绩效）+提成+奖金。新人首月综合收入普遍在8K至一万元以上，熟练后月收入基本稳定在一两万以上！ 要求：接受零经验人员！配备主管全程带教！态度端正、愿意学习、积极主动即可，无其他特殊条件！ 上班时间：早上8:45-12:00，下午14:00-18:00。

岗位：商超系统负责人 工作地点：广西，南宁，柳州，桂林，玉林范围内，能出差，有驾照 1，年龄：25~40岁 2，学历：大专及以上学历 3，工作经验：具备商超快消领域1~2年相关经验者优先考虑 4，技能不足可提供培训：了解门店系统操作流程，能够制定门店拓展计划，并指导门店执行标准化作业 5，个人素质：具备市场分析与开拓能力，良好的沟通、协调及创新思维能力 6，吃苦耐劳，富有责任心，应变能力强，积极进取，愿意与企业共同成长

1.拥有热情态度，能够掌握设备专业知识，建立良好客户关系，已达到我们设备的一个免费铺设 2.掌握公司设备专业知识与专利证书证件的熟悉，能够为用户提供一对一的公司产品讲解介绍，做到独立的详细的介绍产品特点、优势及适用条件。能够根据客户需求，及时补充提供有效方案，促成我们设备的免费铺设，达到跟紧政策走的节能减排目标 3.定期跟进潜在适用用户，达成需求与共 任职要求: 1.有无经验均可，抱有一颗谦虚求学之心，专业知识公司有做一对一培训 2.具有一定的良好的沟通交流能力