招聘文员1名，学历要求中专以上，年龄要求40岁以下， 主要负责售后小仓库的管理，以及审核接线员的单据，协助会计工作等。 薪资：3000-4500元/月。

[岗位职责] 1、负责订单录入、审核及打印，确保数据准确。 2、协助处理客户咨询，提升客户满意度。 3、跟进订单状态，与部门沟通协调，保障流程顺畅。[职位要求] 1、踏实肯干，责任心强。 2、熟练使用Word、Excel等办公软件。 3、学习能力强，能适应新业务。 4、有打单经验者优先。 [工作时间] 9:00-18:00，月休四天，节假日正常休息。【薪资福利]

早9-12下午14-17每月休4天！做些表格，整理资料，办公区卫生

电话微信与客户沟通，跟踪售后服务客户，熟练使用电脑销售系统

能灵活完成交代的工作，能接受工作在贵州黔西南

岗位职责: 1.利用公司提供的资源拓展客户，主要方向为企业法律顾问服务，重点开发企业类客户 2.公司采用线上线下融合的运营模式，协助企业搭建线上法务团队，提供合同审核、个性化定制、诉讼咨询及文书代写等专业支持，服务性价比高 3.当前市场处于空白红利阶段，投入即有回报，多劳多得，客户转化率较高 4.产品具备极强价格优势，定位亲民，竞争壁垒明显，提成空间丰厚 岗位要求: 1.高中及以上学历，专业不限，******，具备2年以上相关工作经验（表现优异者可放宽经验要求） 2.具备良好的亲和力，善于沟通表达，理解能力强，具有团队协作意识 3.积极进取，责任心强，能适应一定的工作节奏与压力，乐于接受挑战性任务 工作待遇: 1.底薪3k～4k+高额提成+奖金(300-1500)，缴纳五险，综合月收入6000-8000+ 周末双休，上班时间8:50--18:00 开单奖励多样，提供系统的新人岗前培训、法律知识培训、实操技能训练、外部学习机会及管理能力提升课程，全面助力职业发展

岗位职责： 1、审核公司各类合同，包括合同合规性、潜在风险及条款合理性等方面，确保合同内容完整准确，防范因条款模糊引发的法律争议； 2、负责公司业务合同的拟定与审查，规范签约流程，识别合同管理中的薄弱环节，并提出改进措施； 3、配合开展企业内部法律知识宣导培训，提供日常经营中涉及的法律问题咨询支持，并给出切实可行的解决方案； 4、完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、硕士及以上学历，法学相关专业； 2、具备扎实的法律理论功底，熟悉公司法、合同法、劳动法等法律法规； 3、具有良好的语言表达能力和书面撰写能力。

岗位职责： 1、审核公司各类合同文件，包括合同合规性、潜在风险及条款合理性等方面，确保内容完整准确，防范因条款模糊引发的法律争议； 2、主导公司业务合同的拟定与审阅，完善签约流程，识别合同管理中的薄弱环节，并提出改进措施； 3、配合开展企业内部法律知识宣导培训，提供日常经营中涉及的法律问题咨询支持，并给出可行性解决方案； 4、完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、硕士及以上学历，法学相关专业； 2、具备深厚的法律理论功底，熟悉公司法、合同法、劳动法等法律法规； 3、具有良好的语言表达能力和书面撰写能力。

工作内容: 1、协助法务团队整理案件资料，协同对接客户并进行信息传递 2、与客户沟通，准确理解其需求，并介绍相应的法律服务内容 3、跟进客户案件进展，做好客户与法务部门之间的衔接工作 岗位要求 1、具备良好的沟通能力，无犯罪记录、无纹身，熟练操作电脑办公软件 2、可接受无法律行业工作经验者，公司提供入职前培训

熟练各种办公软件操作，排版、打印、资料归档等办公工作。

长白班！长白班！长白班！ 电车厂招聘100人 岗位: 焊接（两班倒）20人 岗位，总装（60人白班） 岗位，铁件（20人白班） 【要求】年龄18-45岁（可放宽至48岁）， 身体健康，能适应车间工作节奏。 薪资待遇** - 长白班：16元/小时（日均约200元）；两班倒：17元/小时（日均约200元）。 -（标注：每月25-30日发薪，）。 工作时间**： 白班：8:00-12:00，13:00-17:00（如需加班：18:00-22:00）； 两班倒按车间安排轮班。 福利保障**： 内设饭堂（自行消费）、提供住宿（100元/月）；体检合格次日即可入职。 上班满7天可以预支 【面试时间】每天上午9:30-11.30下午14.00点-16.00点 负责人:

贵港市港南区招建筑木工可以干到过年，年前清账，中途可以借支

急招压板 4 人做长期的厂在东龙 开发区

急招 叉车司机1名 地址：桂平蒙圩镇龙门工业 电话：

因扩大生产招梭边，装领工，平车，冚车，大床货，足球单衫，

1、配合动迁调解员进行资料整理。 2、会基本的电脑工作，配合动迁人员进行各类资料整理工作。 3、能够用粤语无障碍沟通，不唯唯诺诺。能和动迁调解员一起进行调解工作。

需具备良好的沟通协调能力、成本控制意识强，工作严谨且责任心强；工程、法律或相关专业大专及以上学历；2年以上建筑行业合同管理或法务经验，熟悉工程合同条款；熟练使用办公软件，掌握合同管理系统；熟悉劳动法规，能独立处理招聘、培训及薪酬事务，年龄45岁以下，在成都市区内有住房优先。

内部招聘，绝非外包！ 注意：我们不是电销，不是催收，不是保险行业 工作内容简单，接受无经验小白 入职有专业培训，一对一老员工手把手教到会为止! 薪资结构: 无责底薪+提成，综合薪资7000-15000+，上不封顶 努力就有回报，公司平台大发挥空间大! 工作时间： 9:00-18:00 工作内容： 依法调解金融消费纠纷案件，根据法院要求，处理公司诉讼案件，负责案件资料整理、案件跟踪等事项。 公司直聘，无销售，接受小白，入职有相关培训，易上手

岗位职责: 1.对接公司提供客户咨询进行维护、解答客户的法律咨询问题，分析以及解决客户的问题，出具相应的方案，达成委托协议，促成合作转化。 2.收集整理案件基础资料，与后期服务团队、法务部对接客户情况，并处理相关问题。薪资待遇: 1、阶梯式递增底薪4000-6000+提成6%-18%+日奖金+周奖金，公司老员工单日收入可达600+，月综合收入8k-2w不等

工作内容 1、负责处理公司涉及的各类法律事务，包括但不限于合同起草、审查和谈判等工作； 2、独立处理公司涉及的诉讼案件，负责案件的调查、准备和代理工作； 3、参与公司重大法律事务的分析和研究，为公司提供法律风险评估和建议。 任职要求 1、具备扎实的法律知识和学习能力，能够独立分析和解决法律问题； 2、具备良好的沟通和协调能力，能够与内外部各方进行有效的沟通和合作；

助理任职要求 需要驾龄3年以上，能接受开长途车 情商高，形象好。 熟练使用办公软件 接受长期出差 懂得合理安排行程规划

岗位职责 1.负责日常财务票据的审核、数据录入及归档工作，确保信息真实准确； 2.协助开展账目核对、费用报销处理及银行现金流水登记。 3.填报各类生产统计报表，校验上下游数据一致性。 4.掌握生产成本核算流程与流转环节的基本方法。 5.配合部门完成临时交办的财务辅助任务及相关行政事务。 任职要求 1.学历专业：财务、会计、经济类相关专业，中专及以上学历（优秀应届生可适当优先）； 2.技能要求： -熟悉Office办公套件，熟练运用Excel基础功能（如公式应用、表格设计等）； -有财务软件操作基础者更佳； 3.核心素质： -工作踏实严谨，责任心高，对数据敏感，具备较强的数据核查能力； -具备良好学习能力，能较快掌握业务流程，配合团队协作安排； -为人诚实守信，严格遵守财务保密规范。 4.其他：不要求工作经验，企业提供岗中带教培训，但需具备一定的财务基础知识积累。

招文员两名，会电脑，表格，统计。

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工作内容： 1、负责日常行政事务，如文件整理及档案管理； 2、协助团队成员，保障办公流程顺畅高效； 3、参与内部会议安排，配合完成会议材料准备。 岗位要求： 1、具有较强的组织协调与沟通技巧； 2、能自主推进工作，具备良好的责任意识； 3、适应高强度工作节奏，擅长多任务并行处理。

岗位职责 1.负责日常财务票据的审核、数据录入与归档，确保信息真实准确； 2.配合开展账目核对、费用报销处理及银行现金流水登记工作； 3.填报各类生产统计报表，校验上下游数据一致性，及时发现差异； 4.掌握生产成本核算流程，理解成本流转基本逻辑； 5.协助部门完成临时交办的财务辅助任务及相关行政事务。 任职要求 1.学历专业：财务、会计、经济类相关专业，中专及以上学历（表现优异的应届生可优先录用）； 2.技能要求： -熟练操作Office办公软件，掌握Excel基础功能（如常用公式、表格设计等）； -有财务软件操作基础者优先考虑； 3.核心素质： -工作态度严谨，责任心高，对数字具有较强敏感度，具备扎实的数据核查能力； -具备较强的学习能力，能迅速掌握岗位操作规范，配合团队协作安排； -诚实守信，严格遵守财务保密规定； 4.其他：不要求工作经验，公司提供带教培训，但需具备一定的财务基础知识储备。

此岗位需适应出差、商务接待及外派办公，若无法接受，请勿投递简历！ 岗位职责： 1.协助总经理处理日常事务 2.负责客户及政府部门的接待与会务安排 3.配合销售中心开展市场拓展、项目洽谈工作 4.完成上级交办的其他工作任务 任职要求： 1.形象气质佳，身高165cm以上 2.具备良好的沟通能力与人际交往技巧 3.有总经理助理、市场开发等相关经验者优先考虑 4.能够承受工作压力，具备在新环境与新领域快速适应的能力 工作时间及福利待遇： 1.每日8:00-18:00 2.每月休息4天 3.提供食宿 4.工作安排弹性 5. 6.节日福利齐全 7.不定期组织国内外学习考察活动 8.项目合同达成后享有高额提成奖励

此岗位需适应出差、商务接待及外派办公，若无法接受该工作模式，请勿投递简历！ 岗位职责： 1.协助上级完成日常事务性工作 2.负责客户及政府部门的接待与会议安排 3.配合销售团队开展市场拓展及项目洽谈 4.完成主管交办的其他工作任务 任职要求： 1.形象气质佳，身高165cm以上 2.具备良好的沟通能力与人际交往技巧 3.有行政助理、市场开发等相关经验者优先考虑 4.抗压能力强，能快速适应新环境并投入工作 工作时间及福利待遇： 1.每日8:00-18:00 2.每月休息4天 3.提供食宿 4.工作安排弹性 5. 6.节假日福利齐全 7.定期组织国内外学习考察活动 8.项目签约后享有高额提成奖励