
店长、导购、业务员
3000-8000元/月
店长1-2人月结全职能力强的想赚钱的
岗位职责:
1.负责瓷砖产品的销售推广及客户接待,完成门店销售目标
2.独立运营抖音、视频号、朋友圈等新媒体平台,制作优质内容引流获客
3.策划并执行线上线下联动营销活动,提升品牌曝光与到店转化率
4.维护老客户关系,挖掘复购及转介绍机会,提升客户生命周期价值
5. 定期分析销售数据与平台运营效果,优化推广策略与话术
任职要求:
1.学历不限,有建材、家居或快消品销售经验者优先
2.熟悉短视频及社交平台运营逻辑,具备基础拍摄剪辑或文案能力
3.性格开朗,沟通表达能力强,具备较强的抗压能力与自驱力
4. 吃苦耐劳,目标感强,愿意接受挑战性业绩目标
5. 具备团队协作意识,能积极配合门店整体运营节奏
岗位职责:
1.负责瓷砖产品的销售推广及客户接待,高效完成门店销售目标
2. 独立运营抖音、视频号、朋友圈等新媒体平台,策划并制作优质内容实现精准引流与获客
3.策划执行线上线下联动营销活动,提升品牌曝光度与到店转化率
4. 主动维护老客户关系,挖掘复购及转介绍机会,持续提升客户生命周期价值
5. 定期分析销售数据与平台运营效果,动态优化推广策略、销售话术及服务流程
任职要求:
1.学历不限,有建材、家居或快消品行业销售经验者优先
2. 熟悉短视频及社交平台运营逻辑,具备基础拍摄剪辑、图文编辑或文案撰写能力
3.性格开朗,沟通表达能力强,具备较强抗压能力与自我驱动力
4.目标感强,吃苦耐劳,愿意接受挑战性业绩目标
5. 具备良好团队协作意识,能积极配合门店整体运营节奏
店长,合伙人,销售人员
3000-8000元/月
店长3-5人月结全职
机遇无限,职等你来!
一、岗位职责
1.负责门店销售,提供专业咨询与推荐、整理库存,保持店面整洁;
二、任职要求
年龄18-40岁,形象端正,沟通表达能力强;
有销售经验者优先(无经验可培训上岗);
热情开朗,具备服务意识;
三、薪资福利
底薪+提成+奖金
节日福利
完善的培训体系,晋升空间大(可竞聘店长/区域主管)。
四、工作地点
蒙山
1.电话联系:(韦经理)
柳州新时代、地王步步高 女兆女鞋品牌 店长/导购,看纯白班的可以考虑看飞鹅店
3000-7000元/月
店长3-5人
25-38岁以内为佳。特别优秀者可适当放宽。
需要有销售经验至少1年及以上经历,有从事鞋服行业的经历优先选择。且有从事女鞋的销售经历更加优先选择。
性格开朗,热情。喜欢销售或与人打交道。
有团队协作意识和做法,服从分配。
工作内容:
主要在女兆女鞋专卖店为进店客人进行推介女兆女鞋,并让客人喜欢和购买我们的女鞋。
与店铺店长一起完成公司下达的业绩目标。
其他事项的协作与完成。
大量招聘日结工150-200一天
150-200元/天
兼职包吃20人以上日结
南宁大量招聘日结工兼职
1、薪酬日结:150元—200元
2、工作时间:早上9点—下午18点
3、工作地址:江南万达附近(各城区都可坐地铁2号线到达)
4、要求:年龄18-60岁,男女不限
正规合法公司有营业执照,正规招人
网络助理
3000-4000元/月
兼职有提成免费培训20人以上
️招线上助理 工作地点不限
没有任何投资 付款 不需要
线上工作 有岗前培训 不需要坐班 没有固定工作时间 可以兼职
工作内容:按照我培训的方法去实操 拿提成制度
需要准备:自己准备平台账号 (1微信1抖音1快手)
工资日结 没有上限 多做多得
不刷单 没有任何违规行为 不收未成年
要执行力强的 好好干的 有空余时间的 对赚钱渴望的 不要怨天尤人的
想一夜暴富的 三天打鱼两天晒网者 勿扰
有意向的滴滴我
优秀店长和导购
3000-8000元/月
店长1-2人月结全职做过家具珠宝房产销售优先考虑
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2.制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户满意度
3.组织员工培训与团队建设,持续提升团队专业能力与服务意识
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5. 定期分析经营数据,优化运营流程并向上级提交经营报告
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营逻辑
2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3. 责任心强,执行力强,能独立统筹多线程工作任务
4.熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力
5. 最低学历不限,有连锁品牌管理经验者优先
导购/店长,五险
3000-8000元/月
店长3-5人
岗位职责:
1. 负责品牌门店日常销售服务,主动接待顾客并提供专业穿搭建议
2. 熟练掌握产品知识,准确介绍真皮女鞋的材质、工艺及品牌文化价值
3. 执行商品陈列、库存盘点、收银开单及售后服务全流程操作
4. 积极参与公司组织的产品赋能、营运赋能及零售赋能培训,持续提升专业能力
5. 维护终端形象,保持店铺整洁规范,落实品牌专卖管理标准
任职要求:
1. 学历不限,热爱时尚行业,具备良好服务意识与亲和力
2. 有零售/服装/鞋类销售经验者优先,无经验者可带薪培训
3. 普通话流利,具备基础沟通表达与应变能力
4. 认同品牌理念,愿意在广西区域长期发展
5. 责任心强,注重团队协作,能适应轮班制工作安排
副店长
6000-10000元/月
店长1-2人月结全职
店长/副店长
岗位职责:
1.销售管理:负责店铺每日/周/月销售计划的制定,并分解到班组、个人及时段并监督完成;
2.利润管理:负责门店的销售结构、毛利、费用、货品周转等指标进行管理,确保达成公司下达的利润指标;
3.人员管理:员工招募、人员训练与发展、绩效考核;
4.营运标准&系统管理;
任职要求:
1.年龄:20-40岁;
2.工作经验:1年以上店面销售管理工作经验;
3.懂消费者心理学、陈列知识、店铺管理知识、顾客服务意识、店铺销售技能。
薪酬福利:6000-10000+各类额外奖励+入股额外分红+内部创业帮扶
培训体系:专业培训师授课,理论与实践相结合。
水电工电工证
水电技术员7.30-18.1019.10-5.50月休2天社保具有污水处理厂电气系统调试或运行维护的工作经验者优先考虑22-45岁,有低压电工证
教培校长
1-1.5万元/月
校长3-5年大专有教培经验培训机构有高校渠道资源大型教育机构经验中学生
岗位职责:
1.全面负责学校日常管理与运营,统筹教学、德育、行政及后勤工作
2、做好校区到访客户的接待工作,完成转化
3制定并落实学校发展规划、年度工作计划及业绩目标
4.组织校区团队培训和建设工作
5.加强家校社协同育人,提升学校社会声誉与办学质量
6.保障校园安全稳定,落实教育主管部门各项政策与规范要求
任职要求:
1. 热爱教育事业,具备良好的政治素养与职业道德
2.具有丰富的教育管理经验,熟悉基础教育政策与课程体系熟悉所在区域学生学情以及当地教育资源的优劣。分析考情做学习计划
3.具备较强的组织协调能力、决策能力和团队领导力
5. 有民办学校或集团化办学管理经验者优先
教培机构校长
1-1.2万元/月
校长3-5年本科培训机构团队管理经验校区运营经验大型教育机构经验营销/管理类背景中学生学前儿童/小学生
岗位职责:
1.全面负责学校教育教学管理与发展规划,统筹教学、德育、师资建设及行政工作
2.组织制定并落实学校年度工作计划、课程改革方案及质量评估体系
3.领导教师队伍建设,开展教研指导、绩效考核与专业发展培训
4.加强家校社协同育人机制建设,提升学校社会声誉与办学影响力
5.保障校园安全稳定,落实教育政策法规及上级主管部门各项要求
任职要求:
1.具备教育管理相关工作经验,熟悉基础教育政策与办学规律
2.有较强的组织协调能力、战略思维和团队领导力
3.具备良好的沟通表达能力和危机处理能力
4. 具有相应学段校长任职资格证书者优先
5.热爱教育事业,具备高度的责任感与教育情怀
店长|副店长
2-5万元/月
校长1-3年本科培训机构团队管理经验大型教育机构经验营销/管理类背景学前儿童/小学生
岗位职责
1. 全面统筹校区整体运营,负责门店业绩目标制定、拆解与达成,把控招生、续费、转介绍全流程业绩指标。
2. 团队管理:统筹管理课程顾问、授课老师、前台行政全体校区人员,组织员工培训、绩效考核、团队激励,稳定团队,降低人员流失。
3. 教学品控:监督日常课堂教学、课后学情跟进、教研工作落地,定期核查学员学习成果,打造优质教学口碑。
4. 客户维护:统筹家校沟通工作,妥善处理家长咨询、异议、投诉,持续提升客户满意度、续费与转介绍占比。
5. 市场活动落地:策划并执行地推、体验课、社群运营、节日引流等各类招生活动,拓展生源渠道,提升校区到访量。
6. 校区成本与数据管理:每日复盘到访、成交、耗课、学员流失等经营数据,管控物料、运营成本,保障校区盈利;统筹校区安全、环境卫生、行政后勤全部事务。
任职要求
1. 本科及以上学历,年龄不限;必须拥有教育培训机构店长/校区主管完整独立运营经验,无相关行业管理经验者请勿投递。
2. 有独立操盘校区全年业绩的实战经历,精通教培行业销售转化、师资管理、家校服务全套运营流程,拥有带队完成业绩目标的成功案例。
3. 目标感强烈,抗压能力优秀,擅长活动策划、客户谈判、团队统筹,能够独立完成经营数据复盘,优化校区运营方案。
4. 真心热爱教育行业,责任心强,处事成熟稳重,具备优秀沟通协调能力、突发事件处理能力。
5. 认同机构办学理念,职业稳定性高,愿意长期深耕教育赛道,有创业思维优先。
薪资待遇
薪资面议、有能力者可持股
1. 薪酬构成:基础底薪+个人业绩提成+团队管理提成+月度绩效奖金+年终分红
2. 综合能力突出、能持续创造高额收益、长期稳定发展的优秀店长,可洽谈校区股份合作,成为合伙人
3. 福利:每月固定调休、法定节假日、带薪年假、节日福利、定期团建、全套系统化运营培训、清晰晋升通道(店长→区域经理→区域负责人/校区股东)
工作说明
工作时间跟随校区教学作息排班;校区运营体系成熟,现有稳定生源,长期发展空间充足。
校长顾问(政府企业联络/学校资源整合)
8000-10000元/月
校长/副校长10年以上本科技工/职业院校
岗位定位
校级核心外联岗位、校长直属顾问岗,不涉及基层执行、不参与常规招生!
聚焦学校高层资源对接、政企关系维护、校企合作谈判及高端资源落地,协助校长推进学校对外战略合作、项目拓展与资源整合工作。
岗位职责
1、对接政府部门、人社局、应急管理部门、住建系统、中高职院校高层,开展关系维护、定期走访与合作洽谈,构建稳定官方协作渠道。
2、对接大型用工企业、建筑集团、龙头劳务公司、产业链头部单位高层,推动校企合作、定向培养、订单班建设及人才输送战略协议落地。
3、协助校长完成外部商务考察安排、重要来访接待、政企调研组织、项目申报支持与政策衔接,起草合作方案并参与高层会议对接。
4、统筹管理学校校企合作项目、资质资源与外部渠道,实现资源整合、持续维护与项目落地跟进,助力业务扩展与品牌提升。
5、跟踪政企合作项目实施进度,协调双方高层需求,破解合作难点,确保项目高效稳定落地。
6、收集分析行业动态、职教新政与市场趋势,为校长提供决策依据,支撑学校战略规划与资源升级。
7、负责高端外部资源、人脉网络与合作渠道的沉淀与系统化管理,构筑学校顶层资源护城河。
任职要求
1、具备职业院校、技工学校或教育机构高层外联、校企协同、政企沟通经验者优先考虑。
2、拥有商务谈判、高层接待与政企关系运营能力,言谈得体、形象端正、情商出众。
3、了解职业教育政策导向、技能培训领域运作模式及校企合作机制,拥有政府、院校或企业背景资源者优先。
4、精通商务接洽、方案陈述与资源整合,可独立对接高层并推动战略合作落地。
5、沟通沉稳、抗压性强、商务礼仪规范,具备管理视角与全局思维。
6、气质干练,有教育行业背景、政企联络或商务总监岗位经验者优先录用。
岗位优势
1、校长直管核心职位,全程接触高层资源,无基础性事务负担。
2、平台层级高,频繁对接政府、院校与大型企业高层,个人成长速度快。
3、薪酬待遇优越,包含底薪+高额项目提成+资源落地奖励+年度分红机制。
4、属于学校战略发展关键岗,稀缺性强,晋升通道广阔,岗位稳定性高。
5、工作性质体面,以商务交流为主,团队氛围积极优质。
薪资福利
高薪面议(行业顶尖标准)+ 项目提成 + 资源激励 + 绩效奖金 + 节日福利
能力突出者薪资可突破常规面谈,长期随校长共同发展,享有平台全部资源赋能支持。
校长顾问
8000-10000元/月
校长10年以上本科有高校渠道资源团队管理经验校区运营经验大型教育机构经验教育专业背景
岗位定位
校级核心外联岗位、校长直属顾问岗,不做基层事务、不做普通招生!
专注负责学校上层资源对接、政企关系维护、校企合作洽谈、高端资源落地,协助校长统筹学校对外发展、项目合作、资源拓展工作。
岗位职责
1、负责政府部门、人社局、应急部门、住建部门、各中高职院校高层对接、关系维护、走访洽谈,建立长期官方合作渠道。
2、负责大型用工企业、建筑集团、劳务龙头企业、产业链头部单位高层对接,洽谈校企合作、定向培养、订单班、人才输送战略合作。
3、协助校长对接外部商务考察、来访接待、政企调研、项目申报、政策对接,撰写合作方案、对接高层会议。
4、统筹学校校企合作项目、资质资源、外部渠道资源的整合、维护与落地跟进,推动学校业务扩张、品牌升级。
5、跟进各类政企合作项目进度,协调双方高层诉求,解决合作卡点,保障项目稳定落地。
6、收集行业政策、职教新政、市场趋势,为校长提供决策参考,助力学校战略发展、项目拓展、资源升级。
7、负责高端外部资源、人脉资源、合作资源沉淀与管理,打造学校上层资源壁垒。
任职要求
1、有职业学校、技工学校、教育机构高层外联、校企合作、政企对接经验优先。
2、具备商务谈判、高层接待、政企关系维护能力,谈吐大气、形象得体、情商高。
3、熟悉职业教育政策、技能培训行业、校企合作模式,有政府、院校、企业资源者优先。
4、擅长商务洽谈、方案沟通、资源整合,能独立对接高层、落地战略合作。
5、沟通稳重、抗压能力强、商务礼仪规范,具备管理层思维与大局观。
6、年龄40+,气质干练,有教育行业、政企外联、商务总监经验优先。
岗位优势
1、校长直属核心岗,接触全是高层资源,不做基层琐碎工作。
2、平台层级高,对接政府、院校、大企业高层,个人成长极快。
3、薪资待遇优厚,底薪+高额项目提成+资源落地奖金+年度分红。
4、属于学校战略发展岗,核心稀缺岗位,晋升空间大、地位高、长期稳定。
5、工作体面、商务性质为主,团队氛围优质。
薪资福利
高薪面议(行业顶配薪资)+ 项目提成 + 资源奖励 + 绩效奖金 + 节日福利
能力优秀者薪资可破格面谈,长期跟随校长发展,平台资源全部赋能个人。
广西崇左招聘熟练工1名,熟练工优先考虑。工作时间10-12小时。薪资3700-4500元/
3700-4500元/月
临时工包住包吃1-2人月结
招聘熟练工1名,熟练工优先考虑。工作时间10-12小时。薪资3700-4500元/月,月休两天,包吃住。工作地址:城市学院。
广西崇左招聘手工制作岗位,薪资范围在1840-2800元/月,要求应聘者身体健康、服从安排
1840-2800元/月
临时工月结
招聘手工制作岗位,薪资范围在1840-2800元/月,要求应聘者身体健康、服从安排、吃苦耐劳并具备动手能力强的特点,工作地点在广西崇左。
崇左凭祥市凭祥市爱瑞斯科技有限公司招聘ROS2雷达相关岗位,要求大专及以上学历,薪资为30
3001-5000元/月
临时工月结
凭祥市爱瑞斯科技有限公司招聘ROS2雷达相关岗位,要求大专及以上学历,薪资为3001-5000元/月。
景区竹筏船工
4000-5000元/月
临时工有提成包住包吃11-20人月结全职
景区竹筏船工
岗位职责:
1.负责景区竹筏的驾驶与乘客接送工作,确保水上航行安全;
2.做好竹筏的日常检查、维护和清洁,保障设备正常运行;
3.向游客提供基础的景区讲解服务,引导游客文明乘筏;
4.遵守景区安全管理规定,应对突发情况并协助应急处置。
任职要求:
1.熟悉水域环境,具备良好的游泳能力和水上作业经验;
2.具有较强的安全意识和服务意识,能适应户外工作环境;
3.能够服从景区统一管理,工作认真负责,具备良好沟通能力。
广西崇左招聘:旧区招阿姨一名,上班时间:晚班:15:30-00:00待遇面谈联系电话():
临时工1-2人
招聘:旧区招阿姨一名,上班时间:晚班:15:30-00:00待遇面谈联系电话():
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供崇左民办职业学院招聘院长在线招聘信息,主要招聘崇左门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。