主要工作：负责银行对接、商户关系维护、新商户开发及收银设备的安装与售后支持。 薪资：税前工资3000元+提成 办公地点：崇左市江州区石景林街道飞凤路台村新园6c-07 联系人：张总***********

岗位职责： 1、负责公司财税类软件及代理服务的市场推广与销售工作； 2、及时响应客户咨询，提供专业的解答与售后支持服务； 3、维护现有客户关系，持续拓展新客户资源，提升客户满意度； 就职条件 1、大专及以上学历； 2、具备良好的语言表达能力与主动学习意识； 3、对销售工作有浓厚兴趣，拥有积极进取的态度和稳定的心态； 薪资待遇： 底薪+提成，综合收入4000-6000+元/月，上不封顶，五险一金、周末双休、节假日正常放假、异地包住、带薪年假等。

岗位职责： 1、负责公司财税类软件及代理服务业务的市场推广与销售工作； 2、及时响应客户咨询，提供专业的财税问题解答与信息反馈支持； 3、维护现有客户关系，持续拓展新客户资源，提升客户满意度； 就职条件： 1、大专及以上学历，财会、市场营销、计算机等相关专业优先； 2、具备良好的语言表达能力与较强的学习适应能力； 3、对销售工作有热情，拥有积极向上的心态和主动进取的工作态度； 薪资待遇： 底薪+提成，综合收入4000-6000+元/月，上不封顶，五险一金、周末双休、节假日正常休假、异地包住、带薪年假等。

招聘人保车险客户经理1.18-40周岁，学历不限；2.具备良好沟通表达能力；3.抗压能力强，工作积极主动；4.工作时间:8:00-12:00，14:00-18:00(周末视业务情况双休)。通过电话联系车险客户完成续保工作，主要销售机动车辆保险产品薪资福利:基本工资+全勤+餐补+绩效+提成，，月均收入5000+，优秀者月入过万1.车险为刚需产品，每年固定续保；2.客户资源专属积累，工作年限越长收入越高；3.提供系统化岗前及在岗培训；4.室内办公环境舒适，晋升空间广阔；看到的工作地址:崇左市江州区骆越大道3号(中国人民保险公司)

岗位职责： 1、负责公司财税类软件及代理服务业务的宣传与销售工作； 2、及时响应客户咨询，提供专业的解答与售后支持服务； 3、维护现有客户关系，持续拓展新客户资源，提升客户满意度； 就职条件 1、大专以上学历，财会、市场营销、计算机等相关专业优先； 2、具备良好的语言表达能力与学习领悟力； 3、对销售工作有热情，拥有积极向上的心态和主动进取的精神； 薪资待遇： 底薪+提成，综合收入4000-6000+元/月，上不封顶，五险一金、周末双休、节假日正常放假、异地包住、带薪年假等。

岗位职责： 1.负责公司各类增值产品及相关服务的推广与销售工作； 2.在国家税务局现场引导客户，销售税控设备并配合税务工作人员处理相关事务； 3.通过电话、远程支持或实地拜访等方式及时响应并解决客户问题； 4.定期上门回访客户，维护客户关系，提升客户体验与满意度。 任职要求： 1.性别不限，全日制大专及以上学历，具备销售经验者优先录用； 2.具备良好的抗压能力，工作踏实肯干，责任心强； 3.熟练掌握计算机操作，精通OFFICE办公软件使用； 4.具备出色的口头表达能力，富有团队协作意识和优秀的沟通技巧。 薪资待遇： 底薪＋提成，5000-6000+/月，收入上不封顶，享受五险一金、周末双休、法定节假日正常休息、带薪年假等福利。 工作地址：宁明县税局

岗位职责： 1、负责财税软件及财税代理业务的推广与销售，达成既定销售目标； 2、协助纳税人完成相关业务办理； 3、为客户提供高效、精准且专业的财税咨询支持； 4、持续开展客户日常维护，促进客户关系的长期稳定发展； 任职要求： 1、性别不限，全日制大专及以上学历，具备销售经验者优先考虑； 2、具备良好的抗压能力，工作踏实肯干，富有责任心； 3、具备出色的口头表达能力，以及良好的沟通技巧和团队协作意识。 上班地址：崇左宁明县税务局

岗位职责： 1.负责公司增值类产品及服务的推广与销售工作； 2.在国家税务局现场引导客户，销售税控设备并配合税务工作人员处理相关事务； 3.通过电话、远程支持或实地走访等方式及时响应并解决客户问题； 4.定期上门回访客户，维护良好客户关系，提升服务满意度。 任职要求： 1.性别不限，全日制大专及以上学历，具备销售经验者优先； 2.具备吃苦耐劳精神，抗压能力强，富有责任心； 3.熟练掌握计算机操作，熟悉OFFICE办公软件使用； 4.具备良好的语言表达能力，具备较强的团队协作意识和沟通技巧。 薪资待遇： 底薪＋提成，5000-6000+/月，上不封顶，五险一金、周末双休、节假日正常放假、带薪年假等。 工作地址：宁明县税局

岗位职责： 1、负责公司财税类软件及代理服务业务的市场推广与销售工作； 2、及时响应客户咨询，提供专业的解答与售后支持服务； 3、维护现有客户关系，持续拓展新客户资源，提升客户满意度； 就职条件： 1、大专及以上学历； 2、具备良好的语言表达能力与学习领悟力； 3、对销售工作有热情，拥有积极向上的心态和主动进取的精神； 薪资待遇： 底薪+提成，综合收入4000-6000+元/月，上不封顶，五险一金、周末双休、节假日正常休假、异地包住、带薪年假等。

主要工作：负责银行对接、商户关系维护、新商户开发及收银设备的安装与售后支持。 薪资：税前工资3000元+提成 办公地点：崇左市江州区石景林街道飞凤路台村新园6c-07 联系人：张总***********

崇左市大新县雷平镇招工砍甘蔗。日结。包住。天天结账。电话

崇左市大新县城招两三个本地居住的内墙抹灰点工，地点政府旁

崇左市扶绥县招腻子/大白/墙漆

现在需要加招10人打包，砂糖橘要剪枝分果，5斤1元/件 9斤1.5元/件 自带工具。有空过来， 地址：海吉星冷链后面仓库

广西崇左 崇左招B2货车司机两名，周边短倒，双证齐全，能开会到，薪资待遇面议

工作职责： 1．制定营销计划，向客户营销、推荐我行金融产 品和服务； 2．收集客户信息，维护客户关系网络；3．开展客户资信调查及资产保全工作； 4．工作地点：杭州。 任职资格： 1．本科及以上学历，特别优秀者可放宽至大专学历，专业不限，财会、金融及经济类优先，接受优秀应届毕业生； 2．身体健康，正直诚信，敬业务实，有责任心，吃苦耐劳； 3．具有较强的沟通能力、学习能力、抗压能力和团队精神； 4．对营销有一定认识，有志于长期从事金融营销工作，有营销经历者优先。

1：熟悉所负责领域的产品与服务体系，开展客户群体细分，制定相应商务策略，精准把握客户需求并推进合作沟通。 2：掌握行业发展方向与市场变化，持续关注企业成长动态，与客户维持长期稳定的合作关系，保障服务的连续性与稳定性。 3：依照公司规范运用管理工具登记客户资料及拓展进展，依据个人绩效目标，达成月度/季度/年度销售任务。 任职要求： 1：具备良好的策划水平及商务方案设计能力，拥有行业分析、市场调研、项目执行等相关经验。 2：具备优秀的组织协调、沟通表达及团队协作能力。 工作时间：朝九晚六，双休，节假日，五险，工龄奖，福利！ 了解更多公司业务，欢迎关注体验龙迎商城

岗位职责： 1、开展典当业务的市场推广，承担相关业务的拓展与具体经办，与客户保持高效沟通与关系维护，提供专业优质的典当服务； 2、负责市场渠道的开发与实际操作，熟悉金融、房地产、民间借贷、担保及典当等相关行业动态； 3、承接典当业务的接洽、调查评估及后续客户维护工作； 4、办理企业及个人的抵押、质押业务，包括抵押质押登记等相关手续，并确保到期按时回收本金与利息。 任职要求： 1、工作认真踏实，具备严谨的工作作风和风险防范意识，拥有良好的沟通协调能力及强烈的团队合作精神； 2、性别不限，有房产、汽车（含二手车市场）或相关中介类抵押、质押从业经验者优先，具备丰富客户资源或曾在典当行业工作者优先考虑； 3、熟悉金融相关政策法规，为人诚信正直，遵守职业道德规范； 4、具备良好的职业素养和积极的工作心态，乐于学习提升，可塑性强，愿意在公司长期稳定发展； 5、办事细致周全，擅长拓展人脉资源；具备较强的集体意识，能承受工作压力，具有一定的组织协调、分析判断及应变能力。 薪资待遇： 底薪3800+高额提成+社保+年终奖 工作时间： 9:00-17:30周末双休国家法定节假日休息

岗位职责： 1、开展客户开拓工作，邀请客户到店进行咨询了解。 2、主动与客户保持联系，并持续跟进客户需求，推动签约达成。 3、依据公司下达的目标，制定个人销售方案及工作安排，确保完成销售指标。 4、收集并分析所在区域的市场销售数据，为市场主管提供决策支持依据。 5、对已签约客户定期回访，跟踪项目施工进度及完成情况。 6、向客户准确传递公司产品内容、企业理念及销售政策信息。 7、熟悉公司核心优势，包括材料选用、设计方案、施工工艺和预算控制等方面。 任职要求： 1、工作踏实认真，具备吃苦精神，责任心强； 2、有家装或装饰行业从业经历者优先考虑； 3、具有良好的团队协作意识，思维清楚，语言表达流畅，善于沟通与学习。

前台客户接待售后服务发单派单

扶绥恒大康养城将于2025年5月22日需要一天顶班工作人员，推荐联系崇左扶绥地区相关负责人，工作时长为九小时，诚邀有意者参与。

农网网点主任 学历要求初中，高中，大专以上学历，年龄22岁—55岁之间，男女不限。上班时间：早08:30 - 10:30，下午自由活动；公司有客资，有津贴，有人带，有模式，展业无压力 薪资福利:底薪保底1500 - 2400起，多劳多得，业绩提成额外计算增加，收入无上限；周末双休，公司 此广告长期有效

销售员 男女不限，年龄40岁以下，五官端正，身体健康，无污点，有销售经验，懂自行车构造 薪资福利:底薪三千，加业绩提成，加年终奖 招工人数:数名

招聘：分选 薪资：3001-5000元/月 服从管理，熟手工。

工人 25 - 40岁，五官端正，团结，服从安排，能吃苦耐劳，能做长期工 薪资福利:3000+全勤奖+工龄奖+业绩奖金 招工人数:新区1名，旧区1名 工作地址:新区、旧区

兼职杂工阿姨 手脚麻利、勤劳肯干，30 - 50岁优先。上班时间18:00 - 22:00 招工人数:1名

详细职责： 1.依照公司营销策略，完成相应销售目标； 2.老客维护，新客开发，不断完善渠道网点； 3.品牌形象及产品陈列维护、库存盘点、货龄管理、货物管理及处理； 4.常规物料及冷冻设备的投放与维护； 5.促销方案策划及执行、费用管理； 6.市场信息调研及反馈、客诉处理等。 发展空间： 成为销售管培生，你将踏上一条淬炼意志、激发潜能的卓越成长之路。 在这条道路上，你将面临初期的辛劳与挑战，经历成长的磨砺，接受市场的严格考验，随着时间的沉淀和经验的积累，你将逐步蜕变为能够独立驾驭市场风云、引领团队攀登业绩巅峰的卓越领导者。 【广阔的工作区域】 华南：福建（厦门、福州）、广东（深圳、广州、东莞） 华东：上海、浙江（杭州）、江苏（苏州、南京） 华中：江西（南昌）、湖北（武汉）、湖南（长沙）、河南（洛阳、新乡） 西南：云南（昆明）、四川（成都）、贵州（贵阳） 华北：北京、河北（石家庄）、山东（济南）、山西（太原）、辽宁（沈阳） 西北：陕西（西安）、甘肃（兰州） 【定制化的培养】 1.多样化职业发展路径：管理、专业双通道； 客户主管（1年）-办事处主任（2-3年）-办事处经理（3-4年）-大区总监（4-5年）-省总（6-8年）-总经理（9年以上） 2.完善的培养体系：①企业高管导师亲自带教，成长加速度；②分阶段、量身定制的培训课程，理论与实战相结合，专业功底更扎实；③丰富的岗位历练平台，随时有价值创造的机会；④完善的储备人才发展机制，职业瓶颈不会有；⑤广阔的晋升发展机会。 【有竞争力的薪酬】 1.月薪：8000元-10000元/月； 2.激励金：另有年终奖及不定期评比激励，依据贡献价值评估，不设上限； 3.福利补贴：多种补贴|六险一金|定期体检|带薪福利假|礼金|节日礼品|团队建设|天津落户等。 【面试流程】 简历投递→初试(AI机器人)→复试（线上/现场）→OFFER发放 我们需要这样的你： 1.2026届应届本科及以上学历，市场营销、经济贸易等相关专业； 2.具备以上素质：对销售满怀热爱、坚韧不拔、敏锐灵活、志向远大； 3.可接受单休。

调研市场动态，挖掘潜在客户资源； 制定并落实渠道推广方案； 维系合作伙伴关系，保障协作高效推进； 响应客户需求，提供精准专业咨询； 达成既定销售指标，按时提交工作汇报。

岗位职责： 1、开展市场调研，挖掘潜在客户资源； 2、制定并落实渠道推广方案及活动执行； 3、协调并维护合作伙伴关系，保障协作高效推进； 4、响应客户诉求，提供专业化的咨询支持； 5、达成既定销售任务，按时提交工作进度报告。 岗位要求： 1、学历不限； 2、经验不限； 3、具备良好的学习能力与出色的沟通技巧； 4、具有敏锐的市场感知能力； 5、富有事业心、责任感以及积极进取的工作态度

诚聘房产经理人！选择房地产行业的人，通常出于两种考虑：一是希望快速积累财富实现购房购车目标，二是希望通过销售工作提升个人综合能力。若以上两点都不符合您的追求，或许朝九晚六、按时就餐的常规工作更适合您。 【工资待遇】 1、底薪 本科毕业：7200， 全日制大专/士官/党员：6200， 非全大专/士兵：5200 2、提成点：租赁以一个月房租为业绩，个人提成35% 买卖以房屋成交价3%为业绩，个人提成15%-20% 3、缴纳社保 4、提供住宿 【岗位要求】 1、年龄18-27岁，具备大专或以上学历 2、欢迎零经验者加入，入职即安排带教培训 3、无不良记录，性格外向，沟通表达清晰流畅 4、积极进取，有明确职业目标，渴望获得收入增长或自我突破 【工作内容】 1、负责线上平台维护，及时更新房源动态 2、结合客户实际需求，精准推荐并带领看房 3、通过多渠道进行推广引流，如小红书、抖音、闲鱼等社交平台 4、参与交易谈判环节，推动合同顺利签署 【公司晋升空间】 1、晋升机制公开透明，以实力为核心标准，每三个月开放晋升通道 2、发展路径：客户经理—店长—区域总监—副总经理