成都市成华区招工地小工/杂工

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成都市成华区招消防水师傅，必须要师傅，2个人，小工也要2个。正儿八经的老师傅才行，350封顶，月发3000生活费，9.5小时，看清楚在打电话谢谢。

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成都市成华区招通风安装/维修、工地小工/杂工

中核招人 工作地点:广东广东广东 钢筋工:正班9小时300元，加班综合360元另算。 普工:正班9小时，260元，加班综合320元。 18岁—55岁，无犯罪记录，身体健康

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现因项目组需要一名打杂工，，年龄在65岁以下。 工作地点：四川泸州 工资待遇：面议 联系人：李经理：

大量招人去外省内蒙，男女不限，吃苦耐劳的，60岁以下，活，可以干到过年。看清楚再打电话

年后海南需要大量更换电表人员，一个下杆线下来安装5、6支表，一人一天11个左右，55一个，吃住自理，一个电工证可带一个小工

轻质隔墙安装施工

岗位职责： 1.负责来访客户/嘉宾的迎送、引导与接待，展现专业得体的形象与服务素养 2.协助会务、活动、展厅等场合的礼仪支持，包括站位引导、秩序维护及流程配合 3.接听咨询电话，准确记录并转达访客需求，保障信息传递及时有效 4.保持接待区域整洁有序，熟悉基础办公设备及应急流程 5.配合完成临时交办的行政辅助类工作 任职要求： 1. 形象气质佳，身高160cm以上、170cm以上，普通话标准流利 2. 具备良好的沟通表达能力与应变能力，亲和力强、服务意识突出 3.有礼仪、接待、前台或星级酒店相关经验者优先 4. 学历不限，具备基本计算机操作能力 5.遵守职业规范，责任心强，能适应轮班或阶段性加班安排

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁，及时清理桌面、补充餐具与物料 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、设备检查及营业准备 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力和责任心 3.能适应轮班制及节假日工作安排，吃苦耐劳 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，具备基本读写与计算能力

我们是一家线上五金店 平时主要的工作就是在店里面 收货 捡货 理货 工作轻松一天九个小时 月休四天 老板人很好有耐心随和亲自带 会骑电动车 最好会一点简单的安装 不会干没事慢慢学但一定要服从安排 有住宿的 可以自己做饭吃 无责底薪4500加配送提成加安装提成 找一个踏实肯干的年轻人 一定要靠谱的 不是能静下心来做的 勿扰

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广西自治区贺州市钟山县北环东路南侧A地块河东新区一期招建筑小工若干名

钟山县滨江路招建筑小工若干名

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基地工人男女不限（最好是夫妻工），30-60岁，身体健康，积极向上，努力，手脚麻利，有团队精神，心态良好，健康，服从公司安排管理，有经验者优先。基地工作薪资福利:具体面议，基地提供住宿招工人数:数名工作地址:玉溪市通海县河西镇曲陀关河头村

日结，下午坊子，龙山路金山街需要1个打扫建筑垃圾小工，1点30到6点，工资100元，

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及餐中服务，确保服务流程规范、及时、热情 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动关注顾客需求，妥善处理咨询与合理诉求，提升顾客满意度 4. 配合厨房与收银工作，准确传递信息，保障前后场协作顺畅 5.遵守食品安全与卫生标准，落实岗位安全操作规范 任职要求： 1. 无学历限制，身体健康，仪表端正，具备良好沟通能力 2.无经验要求，有餐饮服务经验者优先，接受应届生及兼职人员 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基本服务意识和团队协作精神 5.遵守门店规章制度，服从工作调配

18-35岁，吃苦耐劳，能适应早晚倒班。主要负责对客的服务类工作: 负责来客的接待，点餐上餐等服务 负责客区清洁工作

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因公司需要现在招聘:凉菜副手或墩子:1名工资4500至5000元 联系人:黄师 工作地址:成华区龙潭寺华翰路鸡毛店

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四川成都成华区有钉子的活，需要熟手成华区2个人，金牛区要1个人，附近干的电话联系我。

【工作内容】 - 协助专业电工完成立杆、架线、安装变压器工作； - 学习并掌握基本的电力知识和操作技能； - 完成上级交办的其他相关任务。 【任职要求】 - 对电力行业感兴趣，愿意从基础做起，具备良好的学习和吃苦能力； - 有高压电工证书与高处作业证书优先； - 具备责任心和团队合作精神，能适应一定强度的工作节奏； - 能接受一定的现场作业环境，具备基本的安全意识。

岗位职责： 1.负责餐厅顾客的服务工作，包括点餐、上菜、结账等； 2.维护餐厅环境整洁，确保餐具、桌椅等设施完好； 3.处理顾客投诉，解决服务过程中出现的问题； 4.协助厨房人员完成菜品准备，保证菜品质量。 任职要求： 1.年龄在18-40岁之间，具有良好的沟通能力和团队协作精神、有上进心 2.能够普通话流利交流！ 3.熟悉基本的商务礼仪，能够保持良好的职业形象； 4.拥有健康证，身体健康！ 福利待遇： 1.提供行业内具有竞争力的薪资，具体面议； 2.根据工作表现发放绩效奖金； 3.转正以后给予门店业绩分红 4.提供免费的工作餐、员工宿舍 5.定期组织员工培训，提升专业技能和服务水平； 6.每月休息三天 5.工作态度积极主动，责任心强，能适应轮班制工作。