1.具备2年以上团队管理经历 2.品行端正，充满热情，能够激励周围人员 3.具备忠诚度及良好的抗压能力

一、岗位职责 1、结合公司年度经营策略及核心产品方向，对全国范围内目标PCBA电路板市场进行研究和选择，组织制定公司市场拓展战略规划和年度工作计划； 2、跟踪同行业技术、市场等各方面信息及变化，及时收集对应市场信息，了解 同行业动态竞争对手状况，对各种信息进行整理分析； 3、主要负责拓展PCBA电路板需求新客户（汽车电子、显示电子、工控电子、通讯电子类客户），完成新客户开发及导入，完成市场销售任务； 4、不定期跟进客户关系维护，提拉客户订单需求等； 5、新客户导入后的项目推进、项目试产对接安排、客户量产交货跟进及项目回款等； 6、客户对于公司产品和服务的建议及时反馈厂内，提出建设性改善意见； 二、任职资格 1、大专及以上学历，自动化、机电工程、市场营销等相关专业，有电子元器件销售经验优先考虑； 2、具有KA大客户拓展经验及项目型销售经验优先，熟悉B2B市场业务开发，有一定的客户资源优先； 3、抗压能力、问题分析与解决能力强，保持与客户的高效沟通，积极推进厂内跨部门协作； 4、可适应全国范围内出差。

负责公司的业务运营，到现场拓展客户，线上短视频推广。

1.负责收集市场信息，分析市场竞争对手，寻找潜在客户。 2.制定市场开拓计划，完成部门销售指标。 3.拓展新市场，开发新客户，持续扩大市场份额。 4.与客户进行商务谈判，促成客户订单落地。 5.负责所辖区域的销售和客户服务，并跟进货款催收工作。 6.评估客户信用等级、经销能力，科学合理的制定客户出货计划。 7.负责区域内的销售活动策划和执行工作，提升品牌影响力。 8.制定每月客户拜访计划，优化客户开发路线，提升拜访效率。 9.跟进客户下单出货情况，及时对接。 10.维护客情关系，提升客户满意度。 11.完成上级领导交办的其他任务。

招聘：市场经理 薪资：6-8千/月 汽车4s店市场经理 1. 负责汽车4S店市场推广活动的策划与执行，提升品牌知名度和客户到店量； 2. 根据销售目标制定市场计划，协同销售部门完成月度、季度营销任务； 3. 管理线上线下宣传渠道，包括社交媒体、广告投放、本地活动等，优化宣传效果； 4. 分析市场数据与竞争对手动态，及时调整市场策略，提高市场占有率； 5. 组织并实施新车上市、节日促销、会员活动等专项市场活动； 6. 协调外部媒体资源与内部部门沟通，确保市场工作高效推进。 任职要求： 1. 具备汽车行业或4S店市场相关工作经验者优先； 2. 熟悉汽车市场运作模式，具备较强的市场洞察力和策划能力； 3. 具备良好的沟通协调能力、团队管理能力和执行力； 4. 能独立完成市场方案撰写与落地执行，抗压能力强。

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地，保障交付质量与客户体验 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 5. 工作地点：不限，薪资范围：面议，行业信息：不限

有销售经验丰富者优先，能吃苦耐劳。

1.协助新人融入团队，提升业绩达成。 2.规划团队发展方向，设定任务目标并落实执行方案。

本岗位从事【洗碗机租赁和销售】，客户主要为餐饮门店及企事业食堂 一、招募职务名称：南宁区域经理 二、岗位职责： 负责街边店、商场、核心商圈等各类餐饮客户的拜访开发、市场拓展及客户关系维护 三、任职要求： 1.具备1年以上销售工作经验，全日制大专及以上学历，能力突出者条件可适当放宽； 2.有市场开拓及销售实操经验者优先考虑； 3.年龄在26至38周岁之间 四、薪资福利： 1.底薪4500元（转正后5500元起，最高可达7500元）+高额提成+长期流水收益+公司专项奖励，一线员工中80%综合收入处于9000-15000元区间，表现优异者月收入可超20000元； 2.入职即签订正式劳动合同，并依法缴纳五险； 3.享有国家规定的带薪年休假及法定节假日； 4.工作时间安排灵活，无需坐班，通过钉钉完成日常签到任务即可

北海东风港明后两天招聘拉矿土替班人员一名，要求有矿土运输经验。薪资较高，有意者可电话联系。

招聘抹灰工人，内墙抹灰单价为9元，外墙抹灰单价为20元，外墙面积有一万平方米。工人需自行挂纤维网，工资通过桂建通发放。工作地点在北海。

招聘保洁员、保洁主管：1.商场保洁主管1名，55岁以下，月工资4000元，月休2天2.商场保洁员若干名，男女不限，58岁以下，月工资3150--3200-元，月休2天。工作地点：北海万达广场店联系人：郑经理电话：

招聘押运员一名，工资6000左右，电话，公司在北海拉天然气，有兴趣联系

今天下午需要小工一名，薪资100元，主要工作是在车上摘吊钩，要求年龄55岁以下，工作地点为北海化工产业园。

主要的工作内容：现在经营的产品有：灯饰，空调，家具，家庭影院和全屋智能，想找一个有过这方面销售和管理经验的人，加入我们团队，帮助整体管理和运营，条件成熟，可以成为我们股东，待遇面议，

全面负责店内所有线上板块。 硬性要求：能够听懂店长要求，能够直播，会做短视频，服从管理，有强烈的团队精神

沟通业务能力好，抗压能力强，薪资多劳多得合伙人制度，具体情况面议

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3. 带领销售团队开展日常管理、业务培训与绩效辅导，提升整体战斗力 4.分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品等部门推进项目落地，保障销售全流程高效运转 任职要求： 1. 具备销售管理经验，熟悉团队搭建与目标分解方法 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，结果导向意识强 3. 熟练使用办公软件及CRM系统，具备数据分析基础 4.具备行业相关资源者优先，有成功带队达成高业绩案例者优先

岗位职责： 1.负责广东省内及省际物流客户的开发与维护，完成年度销售目标 2. 深入了解客户需求，提供定制化零担运输、仓储、配送一体化解决方案 3.协同运营、财务、IT等部门，保障客户订单高效履约与服务体验 4. 实时跟进货物在途动态，推动“次日达”“准时达”等服务承诺落地 5. 收集市场与竞品信息，定期输出分析报告，助力公司网络优化与产品升级 任职要求： 1. 具备物流、供应链或销售相关工作经验，熟悉零担行业者优先 2. 具备良好的客户沟通能力、谈判能力及项目推进能力 3. 熟悉物流信息化系统，能熟练使用办公软件及CRM工具 4. 具备较强的责任心、抗压能力与团队协作意识 5.学历不限，有成功大客户销售案例或团队管理经验者可优先考虑

高薪招聘。卡菜米路窗帘北海总店：高薪聘销售经理5名，市场规划部长5名，业务员数名，业绩底薪加提成，有意者面议。电话：裴经理：。地址：湖南路店恒贵花园一号铺面。

本岗位从事【洗碗机租赁和销售】，客户主要是餐饮门店及食堂 一、招募职务名称：南宁区域经理 二、岗位职责: 面向各类餐饮场所（街边店、商场、商圈等）开展客户拜访，拓展市场并维护客户关系 三、任职要求: 1. 具备1年以上销售工作经验，全日制大专及以上学历，能力特别突出者可适当放宽条件； 2. 拥有市场开拓及销售实操经验者优先考虑； 3. 年龄范围为26至38周岁 四、薪资福利：意见反馈 1. 底薪4500元（转正后5500元起，最高可达7500元）+ 高额提成 + 长期流水收益 + 公司额外奖励，一线员工中80%综合月收入处于9000-15000元区间，表现优异者月薪可超20000元！ 2. 入职即签订正式劳动合同，依法缴纳五险。 3. 享受国家规定的带薪年休假及法定节假日休假权益。 4. 工作时间安排： 采用钉钉打卡制度，需完成每日签到任务，工作时间灵活自主，无需固定坐班。

1.主要负责区域内经销商开发、跟进及品牌推广。 2、制定销售计划，实现销售目标。 3、做好市场的短期、中期和长期的规划，并向公司提供有价值的市场信息。 任职要求: 1、专业及学历要求:大专以大专以上， 水产相关专业优先。 2、相关工作经验:从事水产动保1年以上经验。 3、抗压能力好、沟通能力强、有一定学习能力。 4、其它要求:能适应出差工作，独立分析和判断能力强，能够独当一面开展工作。 薪酬待遇(10-25万) 基本工资+差旅费用+销售提成+年终奖

岗位职责： 1.制定并执行公司整体销售战略，达成年度销售目标与利润指标 2.统筹管理销售团队，包括招聘、培训、考核与梯队建设 3. 深度参与重点客户开发与大客户关系维护，推动战略合作落地 4.分析市场趋势与竞品动态，优化销售流程、渠道策略及定价体系 5.协同市场、产品、运营等部门，推动销售支持体系建设与数字化工具应用 任职要求： 1. 具备5年以上销售管理经验，其中至少3年团队管理经验 2.有成功从0到1搭建销售体系或带领团队实现业绩翻倍的实战案例 3.具备出色的商业洞察力、跨部门协同能力及高层沟通谈判能力 4. 逻辑清晰、结果导向，熟练使用CRM系统及数据分析工具 5.行业背景不限，有B2B、ToG或高客单价行业经验者优先

1. 制定并实施销售计划，带领团队完成既定销售指标； 2. 持续维护并开发客户资源，提升客户合作满意度； 3. 跟踪市场趋势变化，及时优化销售方案以应对市场调整； 4. 支持团队成员掌握产品知识与销售方法，提升整体业务能力； 5. 定期总结销售成果，协同团队分析问题并落实改进策略。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通表达能力及团队合作意识； 2. 拥有较强的市场洞察力与判断力； 3. 能够适应高强度工作节奏，具备良好的抗压性与学习能力； 4. 具备一定的组织管理能力，能有效激励团队实现业绩目标； 5. 热爱销售岗位，能积极面对业绩挑战。

1.主要负责区域内经销商开发、跟进及品牌推广。 2、制定销售计划，实现销售目标。 3、做好市场的短期、中期和长期的规划，并向公司提供有价值的市场信息。 任职要求: 1、专业及学历要求:大专以大专以上， 水产相关专业优先。 2、相关工作经验:从事水产动保1年以上经验。 3、抗压能力好、沟通能力强、有一定学习能力。 4、其它要求:能适应出差工作，独立分析和判断能力强，能够独当一面开展工作。 薪酬待遇(10-25万) 基本工资+差旅费用+销售提成+年终奖

1. 渠道开发：开拓数码3C设备租赁市场，发展多元化合作渠道（包括线下门店、企业客户等资源）。 2. 业务推广：积极挖掘潜在客户，推动公司租赁服务落地，达成既定销售指标。 3. 客户维护：搭建并持续优化客户关系网络，定期进行客户回访，提供运营支持与赋能。 4. 市场分析：跟踪行业变化，研究市场需求走向，反馈有效建议以提升业务运营效率。 5. 品牌宣传：配合市场部门开展品牌推广活动，增强公司在行业中的影响力与认知度。 岗位要求： 1. 经验要求：具备销售、市场拓展、渠道管理或客户运营相关经验者优先考虑。 2. 能力要求： 3. 出色的沟通表达能力，善于客户洽谈与长期关系维系； 4. 具备市场研判能力，能准确捕捉行业发展方向； 5. 目标感强，自我驱动力佳，能适应高强度、快节奏的工作环境。 主管岗位实习期4000+提成，转正后4500+提成（综合收入8k-12k） 专员岗位实习期3000+提成，转正后3300+提成（综合收入6k-8k） （收入通道稳定增长，表现优异者薪资可另行协商） 缴纳五险，享受法定节假日正常休假，支持弹性打卡，无需固定坐班 发展前景：行业需求旺盛，市场空间广阔，成长路径清晰！

万联易达北海分公司招聘金融方向主管/经理1名及业务员2名 岗位职责：负责集团车险及金融信贷业务开展 任职要求：主管/经理要求3年以上金融行业销售团队管理经验。 薪资待遇：主管/经理：7k-13k底薪＋绩效加提成， 工作时间：9:00-18:00，周末双休，法定假，入职缴纳五险一金 工作地址：北海市区 联系人：梁主管

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常管理、业务培训与绩效辅导，提升团队作战能力 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品等部门推进项目落地，保障销售全流程高效运转 任职要求： 1. 具备销售管理经验，熟悉团队搭建与目标分解方法 2.具备较强的市场洞察力、谈判能力与客户决策影响力 3.逻辑清晰，结果导向，能承受压力并持续达成高绩效 4. 具备良好的跨部门协作意识与组织协调能力 5. 行业背景匹配者优先，有成功从0到1组建销售团队经验者加分

个人债务、信用管理领域： 一站式解决债务、信用管理问题，给予债务人一个重新履约的机会，给予企业一个重新增加收益的机会！行业发展有绝对的市场竞争，万亿级的蓝海市场，覆盖全国业务范围！ 债务重组合伙人、信用管理服务顾问 以前有过负债的，对接B端客户群体较多的，有各行各业的企业负责人，做过POS机，办过信用卡，货款，催收，保险金融，旅游行业，美业，房地产，二手车新车交易，人力资源外包公司的，可以立马变现！ 目前公司主营业务 1：企业一站式综合服务： （2）信用不良记录修复（税务、工商、消防、环保、交通、卫生等主要行政处罚记录、裁判文书，立案信息，开庭公告，被执行人、限制高消费等司法类不良记录）企查查、天眼通等记录消除； （2）征信不良记录等级修复（商业贷款出现关注、执行、可疑、损失等几类）； （3）担保剥离（个人担保剥离、企业法人及股东担保剥离）； （4）企业债务清算合理免责/融资重组； （5）法律相关业务咨询。 2：各大银行信用卡逾期：停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期。 3：互联网金融/网货平台：避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息！ 公司扶持： 1.多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手创业成功； 2.一对一帮扶系统：合伙人的一对一扶持，从小白到大咖的路径扶持； 3.纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持。 4.售后客服体系：无忧操作，及时指导； 5.有多家律所做强大的后台，以专业，靠谱的态度解决客户问题。 6.持续不断开发出市场新的项目，保证业务不断。 岗位要求 1.有自己独有的资源； 2.深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中； 3.热爱销售行业，善于与人打交道； 4.有目标感，能够为达目标善于思考； 5.勤奋、吃苦耐劳；只要你资源过硬或者能力过硬，能吃苦，顶得佳压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望，那么我们的故事可以开始了

行业概况： 个人与企业债务问题一站式解决方案，助力债务人实现重新履约，拥有强劲的市场竞争力，覆盖全国范围，万亿级蓝海赛道持续扩张！ 主营业务： 1、银行信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，规避催收与诉讼风险，停止罚息及违约金累积，最长可分60期灵活还款 2、互联网金融平台/网贷逾期应对：有效缓解催收困扰，减免超出法律保护范围的高额利息与罚息 企业及个人法律咨询服务帮扶体系： 1、多维度培训机制：从项目认知到推广运营与团队管理，全程指导新手快速入门与成长 2、一对一导师扶持机制：采用师徒传承模式，提供从零基础到专业能力全面提升的成长路径 3、深度服务体系：向下延伸服务链条，全方位赋能业务开展 4、客户服务支持系统：响应及时，操作无忧，随时解答客户疑问 5、律所法务协作支持：联合多家专业律所提供坚实后盾，以专业精神高效解决客户难题 6、持续创新机制：不断开拓新项目，保障业务可持续发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，表达清晰，声音有亲和力，保持积极阳光的心态 2、接受零经验入职（前期配备专人带教），有销售背景者优先，无经验也可培训上岗 3、逻辑思维清楚，学习反应快，具备目标意识，善于动脑解决问题 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类网络工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中积极践行 6、踏实肯干，能承受初期拓展压力，耐得住寂寞，扛得住挑战，守得住信念，我们的旅程即可开启 7、有过负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容行业、房地产、新车二手车交易、微商、人力资源外包等相关工作者，上手更快 工作内容： 1、公司提供精准高质量客户资源，无需自行拓客，客户意向明确，成单率高 2、依托全网流量导入，通过微信对接客户，完成沟通与转化 3、对客户信息进行分类整理，长期维护客户关系 工作时间：朝九晚六，午休1.5小时，周末双休，工作环境轻松无压 薪资构成：底薪+高提成+开单奖励，综合收入8000元起 1、社保+节日福利+现金激励+免费专业课程培训 2、不定期下午茶、定期团建、户外拓展、节日主题活动 福利制度： 法定节假日礼品关怀+每月绩效奖金+冰箱+微波炉+水果零食下午茶+节日慰问+生日祝福 不定期组织团队建设活动 月度、季度、年度表彰颁发证书、奖杯、奖金与实物奖励 定期举办专业技能培训与主题活动 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助