
技术员恒温车
3c设备技术员工作地址:恒温车间8:00-20:00,需要倒班,一个月白班,一个月夜班,上六休一税后7000,第一年13薪,第二年14薪社保基数:4952,公积金基数:3000,公积金缴纳比例16%餐补17元一天,打到饭卡里面
技术员弱电工
招聘IT技术员。薪资为每月4001至5000元。要求身体健康,无传染性疾病,工作态度严谨细致,责任心强,具备良好的逻辑思维和问题解决能力,能快速响应并处理各类IT紧急故障。具备扎实的IT技术基础,熟练掌握电脑软硬件安装、维修与调试,精通网络调试(TCP/IP协议、DNS、DHCP等)、办公系统(OA、ERP等)日常维护及各类IT故障排查技能。熟悉常用办公软件操作,持有软考、信创认证、工信部相关IT资质证书者优先。计算机、网络信息技术等相关专业大专及以上学历者优先,具备一定的文档编辑能力,能做好IT运维记录、故障处理台账。无不良从业记录,踏实肯干,有较强的学习能力和抗压能力,能快速适应岗位需求。
驻钦州设备巡检员
6000-10000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科公司内部维修/保养职位自动化化工机械工程专业会AutoCAD
岗位职责:
1、了解产品开发的完整流程
2、掌握业务全貌,熟悉线上与线下系统的运行机制
3、精通客户端各类图谱及操作界面,具备依据图谱进行故障研判的能力
4、掌握2至3类机组的构造特点、工艺流程及典型问题处理方法
5、承担现场动设备的巡检任务,提供在线监测及离线拟订的诊断服务
6、完成各类报告与记录表格,参与例会及相关培训活动
7、熟练使用计算机及常用办公软件
任职要求:
学历:本科及以上年龄:22-32
经验:3年及以上,具有机械检测与诊断领域工作经验者优先
专业:机械、石油、电子仪表、化工等相关工科专业
职位福利:五险一金、通讯补助、带薪年假、弹性工作、定期体检
豆腐工
3000-4000元/月
生产运营包吃1-2人月结经验不限学历不限全职
有无经验均可,工作时间为凌晨2:00-11:00(干完活就能下班,做的快可以早下班,时间灵活);主要负责豆腐店每天生产及工具卫生清洗。要求做事勤快有责任心,无不良记录;有一定学习接受能力者优先;偷奸耍滑的请绕道。
备注:提供早餐,其它自理。
病理试剂研发工程师
9000-14000元/月
其他生产营运人员月结1-3年硕士病理试剂研发
岗位职责
1.开展病理诊断试剂(免疫组化/IHC、特殊染色、分子病理、细胞学试剂等)的配方设计、工艺改进及稳定性评估工作。
2.制定实验方案以攻克关键技术难题(如提高抗体效价、降低染色背景、优化显色系统检测灵敏度)。
3.主导试剂性能测试(包括特异性、灵敏度与重复性)及临床样本验证,确保产品满足诊断规范要求。
4.撰写相关技术文档(原料质量标准、生产工艺规程、稳定性研究报告),支撑ISO13485体系认证和产品注册申报(NMPA/CEIVDR)。
5.联动生产团队推进试剂中试放大,解决产业化过程中的技术瓶颈(如批间一致性控制、冻干工艺参数优化)。
6.关注行业前沿动态(如多重荧光染色技术、适配自动化染色平台的配套试剂开发),促进产品迭代与创新。
任职要求
1.学历专业:
-硕士及以上学位,生物技术、生物化学、分子生物学、医学检验等相关专业背景。(本科需具备3年以上病理试剂研发工作经验)
2.技术能力:
-熟悉病理试剂研发全链条流程:从原料筛选(抗体、酶、染料)到配方调试、性能验证及工艺放大。
-具备关键实验操作能力:
-免疫组化与免疫荧光技术开发及相关问题排查
-分子病理类试剂(FISH探针、PCR/测序建库试剂)性能分析
-生化检测方法建立(显色、荧光、化学发光体系)
-了解医疗器械质量管理规范(ISO13485、GMP)。
3.行业经验:
-至少1年体外诊断(IVD)领域试剂研发经历,有IHC、特殊染色、原位杂交等病理试剂开发经验者优先。
-具备I类医疗器械试剂产品注册成功案例。
优先条件
-熟知病理实验室质控规范(如CAP、CLIA认证相关要求)。
-掌握病理设备与试剂协同开发逻辑(如染色仪器与试剂匹配性调优)。
-英语水平达六级以上,可独立阅读FDA、EMEA技术指导文件。
画图工程师
6000-11000元/月
机械制图员本科
机械制造相关专业,本科学历,3年以上工作经验,熟练掌握机械结构设计,零件设计与加工工艺理论,理论力学与材料力学基础好,掌握AutoCAD、Pro/engineer或UG软件使用。
主要工作:(机械设计出图及工艺编写)
1、制定机械设备预防性维修,保养及大修计划,并对负责对维修工作的组织实施及检查
2、制定机械设备的操作规程
3、编制相关设备的维修、技改、维保等零部件需求计划
4、编制设备的维修、技改、大修等费用预算及支
出计划
5、负责联系、协助专业设备公司进行设备大修、
技改工作并监督实施
6、组织开展设备维修专员及操作人员的指导与培训工作
7、提出合理化改善建议并实施
工资:6K~11K
工作时间:8:30~12:0013:30~17:30周日休息法定节假日
生产储备干部
6000-8000元/月
其他生产营运人员月结经验不限大专机械设备/机电/重工
服从安排,能适应夜班,岗位待遇优厚
工作内容
1.负责高州双胞胎饲料的生产、装配及检验作业;
2.生产过程中及时发现异常情况并迅速上报处理;
任职要求
1.身体状况良好,符合岗位健康要求;
2.工作踏实认真,具有较强的执行力;
3.有生产类储备干部相关工作经验。
玻璃门电焊门窗安装维修门窗1-2人
招百色市那坡县本地电焊工一名,要求自带工具耗材(视工作内容而定是否使用,但需要携带)。需要上高。工作内容:维修门窗(粮库使用的大型无玻璃门窗),需分两次前往工作地点(也可去一次)。第一次勘探现场,第二次直接施工(也可直接去维修)。工作时间等配件到达工地后方可开始工作。工资方面电话商议
百色右江区招一名淋水工,在苗圃里面淋水,淋完水做点杂活,需要晒太阳地址:东坪路百林林场南乐管护站
2000-3000元/月
种植工
招一名淋水工,在苗圃里面淋水,淋完水做点杂活,需要晒太阳
地址:百色东坪路百林林场南乐管护站
挖机司机长期3-5人月结
百色市田阳区招挖机/钩机司机
岗位职责:
1.负责挖掘机/钩机的日常操作与施工作业,包括土方开挖、回填、平整及物料装卸等
2. 严格遵守安全操作规程,做好设备例行检查与基础保养,及时报告异常情况
3. 配合现场施工管理人员完成作业计划,确保工程进度与质量要求
4.妥善保管操作证件及随车工具,保持作业区域整洁有序
5. 参与班组安全交底与应急演练,服从统一调度与现场管理
任职要求:
1.持有有效的挖掘机操作证(特种作业操作证),证件在有效期内
2. 具备挖机/钩机实际操作经验,熟悉常见品牌设备(如卡特、小松、三一、徐工等)
3.身体健康,无恐高、眩晕等影响高空或机械作业的疾病
4.吃苦耐劳,适应户外作业环境,能接受项目制短期驻点安排
5.无重大安全事故记录,具备基本沟通协调能力
制图员门窗安装
招聘售后量尺人员,会使用CAD制图者优先考虑。薪资福利为底薪4500元加提成。招聘人数:数名。工作地址:建材街中段佰亿缘门窗。
技术员电路
招聘维修技术员10名。要求熟悉电路原理图,具备良好的电子基础,对电子元器件有一定了解;熟悉集成电路制造相关知识;具有电路故障分析、判断和检测能力;会使用烙铁、万用表、热风枪等检测仪器及设备。薪资福利为5200元至7500元。工作地址位于北海市北海大道东延线368号中国电子北海产业园D02栋六禾电子有限公司。
技术员电路
招聘维修技术员10名。要求熟悉电路原理图,有良好的电子基础,对电子元器件有一定了解;熟悉集成电路制造相关知识;具有电路故障分析、判断和检测能力;会使用烙铁、万用表、热风枪等检测仪器及设备。薪资福利为5200元至7500元。工作地址位于北海市北海大道东延线368号中国电子北海产业园D02栋六禾电子有限公司。
技术员电路
招聘维修技术员10名。要求熟悉电路原理图,具备良好的电子基础,对电子元器件有一定了解;熟悉集成电路制造相关知识;具有电路故障分析、判断和检测能力;会使用烙铁、万用表、热风枪等检测仪器及设备。薪资范围为5200元至7500元。工作地址位于北海市北海大道东延线368号中国电子北海产业园D02栋六禾电子有限公司。
研发工程师
1.5-2万元/月
材料工程师3-5年硕士材料/产品量产经验材料检测经验新能源经验材料选型经验金属材料经验金属材料相关专业化学相关专业材料改性经验
岗位职责:
1、承担铝箔新产品研发及现有产品优化过程中的设计相关工作;
2、搜集并整理行业内的技术动态与资料,为技术研发提供信息支撑;
3、提出产品优化方案及新产品的开发设想;
4、负责技术文档的撰写,并配合完成专利申报所需的技术材料准备;
任职要求:
1、硕士研究生学历,性别不限,年龄******,金属冶炼/金属材料/铝箔加工压延等相关专业;
2、具备扎实的专业理论基础;
3、具有良好的团队协作意识,具备一定的沟通、协调与组织能力,责任心强,工作认真负责,富有进取精神。
工厂文员高中
1.学历背景:要求高中或大专学历即可,部分管理岗或总经办文员可能要求本科学历。
2.经验要求:差异较大。有的公司接受无经验或应届生,有的则要求有1-3年相关工作经验,尤其是中大型企业的行政、文员经验。
3.专业技能:
·熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT等)和OA系统是普遍要求。
·具备一定的文书写作能力,能起草通知、纪要等文件。
·铝加工或金属行业相关经验通常是加分项。
4.个人素质:
·沟通能力、细心、耐心和责任心是很多企业看重的。
·部分岗位可能希望员工具备抗压能力、团队协作精神和学习能力。
·个别岗位因工作需要可能会要求会开车。
生产统计员
1-1.1万元/月
生产跟单1-2人月结1-3年大专
1、在压板厂做过生产统计员1名,负责订单跟进与发货、数据统计及报表制作,1-2年工作经验,工作细心、责任心强、长期稳定。2、机修工1名,要求住厂在压板厂做过工资12000元。联系电话
设备主管/经理
8000-13000元/月
厂长/主管3-5年大专食品/饮料
岗位职责:
1、制定车间设备的维修保养方案及大中小修计划,并组织实施。
2、依据相关验证规范,开展设备与工程项目的验证工作。
3、协同车间工艺人员推进工业工程优化,提升生产作业效率。
4、建立健全设备技术档案,配合各项质量审计工作;负责SOP文件及验证资料的归集与管理。
5、落实厂房设施及各类设备的维护保养,杜绝跑冒滴漏问题,保障生产稳定运行;及时响应并组织处理设备突发故障,避免影响生产进度。
6、按时完成设备SOP和验证文档编制,监督设备台账、运行记录、模具信息等资料的整理归档,提交设备月度报表,并承担设备相关培训工作的实施。
7、完成上级交办的其他临时性工作任务。
任职要求:
1. 大专及以上学历
2. 机械类或食品相关专业背景
3. 具有3年以上设备维修与管理经验
4. 从事过设备管理工作优先,有茶叶加工机械经验者更佳
5. 熟练操作常用办公软件
生产车间主管
5000-8000元/月
车间主任月结5-10年大专有生产管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验机电设备经验
月薪5000-8000元,年底奖金3万-10万
生产车间主任的工作职责如下:
一、生产计划与执行
•落实生产任务:依据公司生产规划,细化车间生产指标,科学调配人力、设备等资源,保障产量目标按时达成。
•监控生产进度:动态掌握各工序运行状态,及时处理生产异常(如设备停机、原材料不足等),防止工期拖延。
二、人员管理与协调
•团队统筹:组织员工排班作业,明确岗位职责,开展新员培训,提升班组操作水平与作业效率。
•沟通协作:与采购、质检、仓储等部门联动,协调物料配送、品质检验等环节,确保产线运转有序。
三、质量管理与安全管控
•质量监督:严格执行质量体系标准,监督制程执行情况,降低不良品产生,对不合格项迅速整改。
•安全管理:贯彻安全生产制度,定期排查设备状况、消防配置等,预防各类事故(如机械损伤、火险隐患)。
四、成本与效率优化
•成本控制:跟踪材料使用、能源消耗等数据,杜绝浪费现象,压缩制造成本(如改进投料方式、推动节能措施)。
•效率提升:通过工艺优化、推行标准化作业等手段,提升单位人效及设备产出能力。
五、数据记录与汇报
•统计分析:按日/周整理生产相关数据(包括产量、良率、能耗等),编制报表,为管理决策提供支持。
•问题反馈:第一时间向上级反映重大生产问题(如设备大修、订单调整),并提出可行性改善方案。
六、其他综合要求
•制度执行:遵守企业各项管理制度,维持车间良好工作秩序,确保生产环境规范稳定。
•持续改进:关注行业新技术发展,推进车间技术革新或装备升级,增强整体生产能力。
生产组长
6000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技
岗位职责
1. 根据生产计划明确生产任务,并将计划分解落实到各岗位人员的具体操作中;
2. 确保生产质量稳定并持续提升,同步优化生产作业效率;
3. 传达各项指令,及时发现、汇报及反馈现场问题,维护团队协作与管理规范;
4. 负责各类生产报表的填报与记录管理,监督现场工作纪律与秩序执行;
5. 提升设备与物料使用效能,推动降本增效。
岗位要求:
1. 年龄40岁以下,具备高中及以上学历;
2. 拥有1至3年食品行业现场管理相关工作经验。
生产主管
1.2-2万元/月
车间主任月结1-3年大专有生产管理经验质量管理经验饮料酒水经验食品/饮料/烟酒经验
1、全面负责生产部门的管理工作,保障生产计划执行、品质管控及成本管理等环节顺利推进
2、拟定并持续优化生产工艺流程,提升生产效能,有效控制生产支出
3、跟踪监督生产各环节运行情况,确保产品品质达到标准要求及客户期望
4、组织实施生产团队的培训与绩效评估,增强团队专业能力与综合水平
5、协同相关部门沟通协作,及时处理生产异常问题,定期向上级反馈工作进展并提交优化方案
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