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设计师
4000-9000元/月
美工10年以上大专及以上现场办公甲方公司5年以上平面设计经验
大专以上,设计经验10年以上
设计师
4000-9000元/月
美工10年以上大专及以上现场办公甲方公司
大专以上学历,设计经验10年以上
平面设计专员
7000-8000元/月
平面设计5-10年大专及以上CDR现场办公PS包吃周末双休5年以上平面设计经验品牌设计文创设计包装设计广告设计甲方公司五险
【我们是一家融合潮流文创、美妆个护、创意家居等多元品类的生活方式集合店,致力于打造年轻人的潮流生活地标,在这里激发灵感,邂逅惊喜】 <岗位职责> 1、创作先锋视觉内容:负责门店社媒传播、活动宣传海报等线上线下物料的创意设计,输出具传播效应的潮流视觉作品。 2、构建品牌视觉系统:主导或参与品牌LOGO、VI体系、商品包装及联名款视觉设计,保持品牌形象的一致性与时尚调性。 3、产品包装与推广策划:为单品及主题系列产品,设计富有叙事感的详情页、短视频画面等营销素材,增强商品吸引力。 4、打造线下空间体验:负责橱窗展示、主题陈列与快闪活动的空间视觉构思与执行,营造沉浸式打卡场景。 <任职要求> 1、平面设计、广告设计、环境设计、商业设计或相关专业大专及以上学历; 2、5年以上相关行业经验,精通各类平面设计软件,具备手绘插画能力。 3、擅长LOGO、画册、VI系统、包装设计及IP形象开发,对流行趋势敏感,设计作品具创新性与表现力。 <岗位福利> 薪资:7000元-8000元/月 福利待遇:社保+丰厚奖金+免费工作餐+免费停车等。 (企业稳定、工作氛围和谐、薪资发放准时,提供广阔成长平台!) <工作时间> 上午:9:00-12:00 下午:14:00-18:30 双休 该岗位期待:有追求、有理想、有进取心的伙伴加入 公司将给予充足的实践机会与宽广的发展空间,助力实现自我突破,全面提升个人价值
平面设计师
4000-6000元/月
平面设计1-3年本科及以上3D MAXPS1年以内平面设计经验品牌设计CorelDRAWPhotoShop全职VI设计视觉设计会展设计师甲方公司1-3年平面设计经验
平面设计师 岗位职责: 1.负责公司各类平面设计工作,涵盖展示版式设计、产品所需平面视觉、包装设计及VIS系统设计等内容。 2.具备较强的创意构思与视觉表现力,能够独立高效完成高质量的平面设计任务。 3.具备良好的项目分析能力与时间管理意识,能自主思考并推进设计方案,保障作品按时优质输出。 4.对接印刷厂及相关供应商,全程跟进制作流程,确保设计成果准确落地。 5.持续关注平面设计相关的工艺技术与材料应用趋势,参与品牌视觉形象优化与提升。 岗位要求: 1.大专及以上学历,工艺美术、平面设计、广告等相关专业,具备2年以上平面创意设计工作经验。 2.有地产营销或展馆空间设计经验者优先考虑。 3.具备良好的手绘插画功底。 4.性格独立,具备优秀的沟通协调能力与问题解决能力,责任心强,富有团队协作精神。 5.熟练掌握PS、CDR、AI、ID等设计软件。 6.熟悉AE、C4D软件者优先录用。 7.熟知广告行业常用工艺及制作流程,了解印刷环节的技术规范与操作流程。 8.工作效率高,具备较强的时间节点控制能力。 9.面试时请携带个人设计作品集。 工作时间: 上午8:30~下午18:00,中午休息2小时;每月实行大小周休息制度。 加分项: 具备广告/公关/会展行业从业经验者优先。
高级平面设计专员
5000-10000元/月
平面设计3-5年本科及以上3D MAX图文快印经验自媒体运营PSAI品牌设计广告设计包装设计电商设计3-5年平面设计经验CDR现场办公周末单休甲方公司vi设计五险
平面设计(5-15)k 一、工作内容 1.负责企业品牌VI系统及营销、招商相关视觉内容的设计与执行; 2.主导平面广告、官网页面、推广素材等项目的创意构思与落地呈现; 3.协同各部门明确设计需求,制定并完善设计标准,提升协作效率; 4.依据品牌风格开展延展性创作,关注行业设计动态,统一视觉语言; 5.具备良好美学素养与创新意识,了解印刷工艺及各类物料制作流程; 6.承担线上线下宣传资料的视觉设计,如海报、包装、网页配图等; 7.通过高质量创意输出强化品牌识别度与市场影响力; 8.完成领导安排的其他相关工作任务。 二、任职要求 1.本科及以上学历,视觉传达、美术学、平面设计等相关专业背景,具备3年以上知名酒类品牌、4A广告公司或专业设计机构工作经验; 2.精通主流设计软件与工具操作; 3.拥有成熟商业案例或设计奖项者优先考虑,美术基础扎实,审美能力突出。 三、工作时间 8:30-12:00,13:30-18:00,法定节假日正常休息。 四、福利待遇 1.岗位补贴+高额提成+多元项目激励,薪资无上限; 2.节日礼金、带薪年假、春节长假; 3.透明公正的晋升通道,健全的培训机制,支持员工持续成长; 4.凭业绩获得新人奖、月度奖、季度奖、年度奖、精英礼包、团队荣誉等奖励; 5.办公环境优越,团队氛围融洽,管理扁平高效; 6.工作地点坐落于高端商务写字楼,交通便捷,办公空间舒适宜人; 公司注重人才发展,提供系统化培训,全面提升员工综合竞争力。
平面设计师
3000-5000元/月
美工1-3年大专及以上
有经验优先
平面设计专员
5000-10000元/月
平面设计1-3年大专及以上广告设计美术设计师广告视觉设计画册设计户外广告设计设计师
1、美术设计类相关专业,如广告设计、平面设计、视觉传达等方向 2、能独立承担公司项目中的创意平面设计工作,涵盖Logo设计、海报制作、广告画面等各类视觉产出 3、熟练使用AI、PS、ID、CDR等主流设计软件及常用办公软件,具备扎实的美术基础,熟悉活动策划、展板布置、公益宣传等设计需求 4、具有一年以上相关行业经验,拥有敏锐的观察力与较强的文字表达能力,可独立推进设计项目,快速理解并准确把握客户需求与意图 5、性格积极乐观,具备良好的沟通习惯,责任心强,注重团队协作
高级平面设计专员
4000-5000元/月
平面设计3-5年大专及以上广告设计广告/设计公司CDR不接受居家办公
行业经验:3年以上工作经验 职位描述工作内容 1、依据客户对品牌形象与品质的要求,负责品牌推广中各类平面视觉的设计与呈现; 2、结合每次市场活动的主题方向与具体内容,完成相匹配的视觉设计输出; 3、统筹管理设计执行及物料制作相关的外部合作资源。 任职要求 1、具备良好的团队协作意识与职业责任感; 2、能准确领会工作指令,并展现出较强的创意能力。
平面包装设计师
3000-6000元/月
美工1-3年本科及以上现场办公乙方公司五险带薪假期年终奖加班费周末双休1-3年平面设计经验广告设计包装设计品牌设计电商设计有平面设计经验/技能PSAI擅长手绘拍摄经验剪辑经验乙方经验
工作地点:桂林七星区 我们希望你: 平面设计、视觉传达、广告设计等相关专业优先; 有品牌设计经验(LOGO、VI、画册、海报、包装等); 精通Photoshop、Illustrator,能独立完成高质量设计; 学习能力强,创意能力强,能灵活运用于商业项目。 加入观驰,你将获得: 专业成长——4A公司老司机手把手指导,快速提升设计能力; 优质项目——长期服务中大型企业品牌,挑战高水准设计需求; 快乐团队——氛围轻松、伙伴有趣,拒绝职场PUA; 稳定福利——双休、法定假日、五险,工作生活平衡。 期待这样的你: 认真、踏实、热爱设计,愿意和团队一起成长!
平面设计1-3年大专及以上广告设计企业/自有品牌AEDWPSAI不接受居家办公
美工设计岗位职责和任职要求 1.负责公司各类产品的视觉创意工作,包括产品宣传资料、推广演示文稿、视频内容制作等; 2.承担公司网站、移动应用等平台的界面视觉与交互体验设计; 3.参与公司市场活动的视觉呈现设计,如活动现场布置、展会展板、宣传海报等; 4.与产品、市场等相关团队紧密配合,确保设计输出契合公司品牌方向与战略目标。 任职要求: 1.美术、设计类相关专业大专及以上学历,具备2年以上设计领域实际工作经验; 2.精通Photoshop、Illustrator等主流平面设计工具; 3.具备优秀的审美素养与设计逻辑,可独立推进并完成设计任务; 4.拥有良好的沟通协调能力及团队协作意识; 5.学习能力强,富有创新思维,能持续吸收新设计理念与技术手段。 公司氛围融洽,工作时间灵活,职业发展空间广阔。 期待您的加入!
广西百色学院附近找个开小铲车师傅,顶2天班
铲车/装载机司机1-4天1-2人
百色学院附近找个开小铲车师傅,顶2天班
百色
1月30日 12:34拨打电话
百色德保县招腻子/大白/墙漆,三间教室,400个平的工作量
腻子工大白工
百色市德保县招腻子/大白/墙漆,三间教室,400个平的工作量
百色 德保县
1月30日 12:32拨打电话
广西百色要找机手正手机工作地在阳圩。
正手
要找机手正手机工作地在阳圩。
百色
1月30日 12:29拨打电话
长白班玩具厂用品厂普工贴标签包吃夜班补贴社保加班补贴五险一金包住11-20人月结
新开厂区急招!大量招人!全程免费! 【工价320一天,免费包吃住,人走账清】 请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复! ①:小时工:30/小时,随走随结,入职7天可预支 ②:月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨!! ③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次 ④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱 ⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价 薪资:30/小时,月薪保底8500-9000!!!不压工资,随走随结 薪资:30/小时,月薪保底8500-9000!!!不压工资,随走随结 薪资:30/小时,月薪保底8500-9000!!!不压工资,随走随结 【工作岗位】 玩具厂一线员工:普工,贴标签,搬运工,打包,发货,质检等简单的工作岗位 【福利待遇】 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心 (5)工作地址:涉及工作城市苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
百色右江区招腻子/大白/墙漆
腻子工大白工
百色市右江区招腻子/大白/墙漆
百色 右江区
1月30日 12:19拨打电话
平面设计3-5年大专及以上CDR图文快印经验PSAI乙方公司其他广告设计3-5年平面设计经验
岗位职责: 1. 负责平面设计作品的创意构思与执行,确保契合品牌调性及市场需要; 2. 参与品牌推广活动的视觉呈现设计,强化品牌识别度; 3. 与项目团队高效协作,保障设计成果按时输出; 4. 统筹设计流程,把控作品质量并推动创新表达。 任职要求: 1. 具备扎实的美术功底与出色的创意思维能力; 2. 可独立承担平面设计任务并完成全流程执行; 3. 拥有良好的沟通协调能力及团队协作意识; 4. 熟悉设计流行趋势,具备敏锐的审美感知力。
平面广告设计师
5000-6000元/月
平面设计3-5年大专及以上甲方公司
广告平面设计、制作及其他图文相关处理
平面设计专员
4000-8000元/月
平面设计1-3年本科及以上广告设计
岗位职责:熟练掌握平面设计工具如PS、CDR、Ai,以及常用办公软件,负责门头招牌、标识标牌、创意文化墙、海报画册等视觉设计工作。 岗位福利:享受带薪年假、五险保障,提供免费中餐,每月休息4天。 教育背景:专业要求为平面设计、视觉传达等相关设计类专业在校所学方向。 岗位经验:欢迎应届毕业生投递,具备广告公司从业经历者将优先录用。 加分项 具备以下领域工作经验者更佳:广告/公关/会展行业
平面设计专员
3000-7000元/月
平面设计经验不限本科及以上封面设计画册设计装帧设计企业/自有品牌CDRPSAI不接受居家办公
岗位描述: 1. 负责个性化照片书类纸制品的原创设计与开发,以及创意周边产品的设计工作。 2. 进行创意模板的构思与制作,承担产品详情页面的视觉设计。 3. 完成上级安排的其他相关工作任务。 岗位要求: 1. 本科及以上学历的应届毕业生,主修视觉传达设计或平面设计相关专业,985/211院校者优先考虑。 2. 具备用户视角与共情能力,能够准确理解任务需求并按时高质量完成设计目标; 3. 可独立推进设计项目的各个流程环节; 4. 热爱个性定制领域,对新颖、有趣、富有创意的事物保持高度探索热情; 5. 熟练使用美图秀秀等图像处理工具,长期深度使用各类设计类App。
美工1-3年学历不限现场办公甲方公司五险加班费周末单休1-3年平面设计经验广告设计包装设计电商设计有平面设计经验/技能PSCDR拍摄经验剪辑经验
岗位职责: 1.负责视觉效果设计,包括LOGO、VI延展、海报、平面物料设计 2.配合市场及运营需求,高效完成线上线下推广活动的创意设计与落地执行 3. 独立完成从需求沟通、方案构思、视觉呈现到修改定稿的全流程设计工作 4.协同文案、摄影、视频等团队成员,确保设计风格统一、传播效果达标 5.定期关注设计趋势与竞品动态,持续优化设计质量与用户体验 任职要求: 1.热爱设计,具备扎实的美术功底与出色的审美能力 2.熟练使用Photoshop、CorelDRAW等主流设计软件,会基础动效或AI工具者优先 3. 具备良好的沟通理解力与执行力,能准确把握需求并按时交付高质量成果 4.学历不限,经验不限,欢迎应届毕业生及转行设计师投递,公司提供带教成长机制 5.工作认真细致,责任心强,具备团队协作意识与持续学习意愿
生产主管
8000-12000元/月
车间主任月结5-10年本科及以上双休五险一金食品主管经理
【工作职责】 1.全面负责产品生产过程中的质量管控,依据工艺规范组织生产作业,持续改进并优化生产工艺流程,保障产品质量达标及满足订单需求; 2.根据生产排程统筹安排生产任务,制定具有挑战性的生产目标,确保订单准时交付率达到100%; 3.组织制定年度安全生产计划,严格落实各项安全管理制度与操作规程; 4.严控生产环节各项成本支出,通过工艺优化和技术改进不断降低制造成本,确保实际支出符合公司预算要求; 5.持续推进TPM管理体系建设,实施设备分级点检与预防性维护保养,保障设备稳定运行,不断提升设备综合效率; 6.负责生产团队的组织建设,开展人员培训、绩效评估、劳动关系协调、薪酬福利管理和企业文化落地等工作; 7.严格执行质量管理、安全管理等体系标准,持续推进5S现场管理工作; 8.负责本部门数据的收集、统计与分析,推动PDCA循环管理在日常工作中的应用; 9.完成上级领导交办的其他临时工作任务。 【关键历练】 5年以上食品生产领域工作经验,其中3年以上在大中型食品企业担任生产管理岗位 【任职资格】 5年以上食品生产相关工作经验,3年以上大中型食品企业生产管理经验
设计师助理
协助设计师量房及参与方案的初步设计、施工图设计、放图协助谈单等工作有较强的视觉搭配能力,能熟练操作AutOCAD、酷家乐等软件Photoshop、3、根据客户需求,协助设计师谈单,签订设计合同和施工合同4、公司提供系统的培训机制及广大的晋升平台。
生产车间主管
5000-8000元/月
车间主任月结5-10年大专及以上有生产管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验机电设备经验
月薪5000-8000元,年底奖金3万-10万 生产车间主任的工作职责如下: 一、生产计划与执行 •落实生产任务:依据公司生产规划,细化车间生产指标,科学调配人力、设备等资源,保障产量目标按时达成。 •监控生产进度:动态掌握各工序运行状态,及时处理生产异常(如设备停机、原材料不足等),防止工期拖延。 二、人员管理与协调 •团队统筹:组织员工排班作业,明确岗位职责,开展新员培训,提升班组操作水平与作业效率。 •沟通协作:与采购、质检、仓储等部门联动,协调物料配送、品质检验等环节,确保产线运转有序。 三、质量管理与安全管控 •质量监督:严格执行质量体系标准,监督制程执行情况,降低不良品产生,对不合格项迅速整改。 •安全管理:贯彻安全生产制度,定期排查设备状况、消防配置等,预防各类事故(如机械损伤、火险隐患)。 四、成本与效率优化 •成本控制:跟踪材料使用、能源消耗等数据,杜绝浪费现象,压缩制造成本(如改进投料方式、推动节能措施)。 •效率提升:通过工艺优化、推行标准化作业等手段,提升单位人效及设备产出能力。 五、数据记录与汇报 •统计分析:按日/周整理生产相关数据(包括产量、良率、能耗等),编制报表,为管理决策提供支持。 •问题反馈:第一时间向上级反映重大生产问题(如设备大修、订单调整),并提出可行性改善方案。 六、其他综合要求 •制度执行:遵守企业各项管理制度,维持车间良好工作秩序,确保生产环境规范稳定。 •持续改进:关注行业新技术发展,推进车间技术革新或装备升级,增强整体生产能力。
设计助理(百色)
1000-2000元/月
设计师助理经验不限大专及以上带薪假期现场办公3D MAXAutoCAD室内/环境设计专业接受无相关经验平面设计专业月休四天无销售性质室内设计
岗位职责: 1、配合设计师完成量房工作,参与方案的初步构思、施工图绘制、图纸输出及协助客户洽谈等事务; 2、具备良好的审美与色彩搭配能力,熟练使用AutoCAD、Photoshop等相关设计工具; 3、根据客户具体需求,辅助设计师进行方案讲解,推动设计合同与施工合同的签订; 4、公司提供完善的培训体系及广阔的职业发展通道:设计师助理→精英设计师→主任设计师→首席设计师→设计主管→设计经理。 任职资格: 1、具有装饰设计、室内设计等相关专业大专及以上学历; 2、具备较强的视觉表现力,熟练掌握AutoCAD、3D、酷家乐等设计软件操作; 3、性格开朗,沟通顺畅,学习能力强,语言表达清晰。 加分项 具备以下领域经验者优先:装修装饰·建筑设计
生产主管
1.2-2万元/月
车间主任月结1-3年大专及以上有生产管理经验质量管理经验饮料酒水经验食品/饮料/烟酒经验
1、全面负责生产部门的管理工作,保障生产计划执行、品质管控及成本管理等环节顺利推进 2、拟定并持续优化生产工艺流程,提升生产效能,有效控制生产支出 3、跟踪监督生产各环节运行情况,确保产品品质达到标准要求及客户期望 4、组织实施生产团队的培训与绩效评估,增强团队专业能力与综合水平 5、协同相关部门沟通协作,及时处理生产异常问题,定期向上级反馈工作进展并提交优化方案
生产组长/线长
6000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年大专及以上团队管理生产设备管理食品/饮料生产成本管理
岗位职责: 1. 根据工艺标准组织生产作业,确保按时达成生产目标; 2. 持续推进工艺流程优化,提升产品品质与产线运行效率; 3. 负责班组人员管理与生产排程,做好工序间的对接与协同; 4. 落实作业过程中的自检机制,组织开展本班组岗位技能与质量意识培训,持续提升员工操作水平; 5. 组织并监督作业人员严格按照工艺文件、工艺纪律及设备操作规范执行生产任务; 6. 推行安全文明生产,督促员工依规操作,防范工伤及重大安全事故的发生; 7. 负责本班组所辖区域的现场卫生管理,包括场地、设备及工具的清洁维护,落实车间5S管理要求; 8. 达到“三懂四会”要求:三懂——懂工艺流程、懂生产原理、懂设备结构与性能;四会——会操作、会保养、会判断、会排除常见故障; 9. 熟悉产线现场管理要点,能够及时识别问题并提出改进措施; 10. 推动班组日常管理落地,确保各项KPI指标高效达成。 任职资格: 1、大专及以上学历,具备1-3年食品加工领域现场管理经验; 2、年龄22-28岁; 3、掌握食品行业生产流程及相关质量规范; 4、具备较强的沟通协调能力、现场调度能力、问题分析能力及抗压能力; 5、性格独立,表达清晰,善于交流,学习能力强,能适应工厂作业环境及加班/倒班安排,可接受跨区域调配; 6、具有明确的目标导向和清晰的职业发展方向(聚焦食品制造业); 年龄:22-28岁
生产班长(J10103)
4000-5000元/月
生产组长/拉长1-3年中专及以上团队管理
工作职责: 1、落实班组早会机制,部署每日工作任务,跟踪执行进展; 2、核查员工出勤状况,组织交接班安排,协调临时人力调配; 3、开展生产人员的激励与绩效评估,提升其操作技能、质量观念、安全意识及协作能力; 4、根据物料特性明确其生产、储存的环境条件、方式及时段要求; 5、定期巡查本区域物料存放状态,掌握物料保管实际情况; 6、严格监控物料使用流程,落实管控与清退措施,保障生产有序进行; 7、识别现场物料管理薄弱环节,分析损耗成因,推动优化改进; 8、核对生产计划内容,向班组传达生产任务,确保生产流程顺畅; 9、监督班组成员的质量控制操作,发现异常及时处置并上报主管领导; 10、强化班组安全培训,并对新入职人员实施岗前指导; 11、持续开展作业技能培训,提升班组成员的操作熟练度; 12、严格执行5S管理标准,落实生产前、中、后各阶段现场清洁工作; 13、依照公司质量体系文件及岗位作业规范进行安全合规操作; 14、按要求准时、准确填写本岗位相关生产记录; 15、精通本岗位工艺流程及所有设备、工具的操作,持续提升专业能力和管理水准; 16、区域内设备发生异常时及时上报上级及相关职能部门,跟进设备定期维护保养; 17、落实本区域关键控制点的执行与确认工作; 18、完成上级交办的其他工作任务; 19、属地管理——主导整改项的自查自纠,防止问题重复发生。 任职资格: 1、具有食品、药品、化妆品行业工作经验满2年及以上,或为相关专业的应届毕业人员; 2、具备食品配料、食品生产线设备、UHT系统等相关经验者优先考虑; 3、有实际工作经验者可适当放宽学历和专业限制。
设计师助理
2000-4000元/月
设计师助理经验不限大专及以上现场办公室内设计月休四天接受无相关经验AutoCAD酷家乐3D MAX室内/环境设计专业
岗位职责: 1、协助设计师量房、绘制图纸及制作工程预算等日常工作; 2、负责编制各项目室内设计的设计任务书、设计合同; 3、不断学习设计相关技能提供自身专业水平与个人综合素质。 其他要求: 1、室内设计、设计类相关专业优先 2、具备踏实严谨的工作态度和强烈的责任心; 3、具备团队协作精神和敬业态度; 4、能够理解上级的指示,并具备创造力。
厂长/主管1-3年大专及以上有生产管理经验农/林/牧/渔经验
岗位职责: 1、负责猪场的生产运营统筹与管理; 2、管控生产成本及利润核算工作; 3、组织人员配置并实施绩效考核管理; 4、协调场区周边关系,履行社会责任相关事务 任职资格: 1、年龄25-38岁,大专及以上学历,畜牧兽医类专业优先考虑; 2、具备1年以上楼房猪场场长岗位经验,历史业绩排名位于前50%; 3、具有基层实操经历,有从一线岗位成长的工作背景; 4、具备较强的抗压能力,专业基础扎实,业务水平较高,重视生物安全防控; 5、具备良好的经营管理思维和团队领导能力 工作地点:广西区域各猪场
生产主管
6000-8000元/月
车间主任月结1-3年大专及以上有生产管理经验饮料酒水经验食品/饮料/烟酒经验
任职要求: 1.大专及以上学历,具备2年以上食品行业管理岗位经验,熟悉现场管理、质量管理等相关基础理论与实践; 2.熟悉食品饮料领域的相关标准规范,掌握生产流程及各环节的质量控制要求; 3.具备良好的管理统筹能力、组织协调能力、沟通执行能力以及较强的抗压素质。 岗位职责: 1.落实生产计划安排,统筹物料筹备及新产品上线前的各项准备工作; 2.监控生产进度、产品需求变动、制程执行情况和产值达成状况,科学调配资源确保生产任务按期完成; 3.针对生产过程中出现的异常情况迅速响应,及时排查问题并提出有效改进建议与应对措施; 4.对所辖人员实施日常管理,并组织开展绩效考核工作; 5.负责后加工车间设备的规范操作与定期维护保养,落实现场管理制度; 6.保障生产区域的环境卫生与安全达标,严格执行各工序质量管控,确保出厂产品品质符合标准。
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