岗位职责： 1.在系统上进行一对一陪伴式学习 2.定期参与线上培训 任职要求： 1.热爱英语，英语过四六级 2.有电脑设备，可接受露脸 3.有责任心，服从公司安排 PS：该岗位应聘需要发一分钟露脸英文自我介绍！

岗位职责: 1.制定并执行线上英语教学方案，确保课程内容充实且富有吸引力； 2.定期与学员互动，提供针对性的学习建议和反馈； 3.跟踪学员学习进展，灵活优化教学策略以满足个体需求； 4.管理学员学习记录，持续关注其能力提升与综合发展； 5.参与教研交流活动，不断改进教学质量与学习体验。 任职要求： 1.热爱在线教育领域，具备出色的课程规划与授课能力； 2.拥有良好的沟通能力与服务意识，能有效调动学生英语学习积极性； 3.具备协作意识，愿意与团队成员协同配合，共同提高教学成效； 4.有强烈的责任感，能够担当学生成长过程中的引导者角色； 5.适应高效工作节奏，能在压力环境中保持稳定积极的工作状态。

任职要求：1、本科及以上学历，不限专业和教师资格证（可入职后考），师范类或相关专业优先；2、热爱教育行业，熟悉学生的生活及学习特点，善于和学生进行良好的沟通交流；3、普通话标准，有较强的沟通能力，具备创新学习意识；4、必须具有强烈的工作责任心、师德好、服从校区各项工作安排。 岗位职责：1、授课期间因时制宜分阶段组织测验活动，以检验学生接受辅导的成效；2、平时与本学科组内教师进行教研交流，教学研究，集中备课。3、主动与学生、家长进行沟通，听取学生、家长反馈意见，不断提高教学服务质量。 薪酬福利：1、底薪+课酬+绩效工资+全勤奖+中餐补贴+续班奖+学区达标奖+超额奖+PK奖+伯乐奖+营业额分红+股份及其他补贴等；2、日工作7小时制；每周正常休息1.5天，法定节假日均休息；3、员工享有年休假、五险一金；每年2-3次全校旅游；节日发放相关福利；电影节福利；优秀人员推荐出外培训；优良的考升通道。 晋升空间：教师学科组长科研组长学区主任（校长）大区总监 工作地点：桂林市中心广场、三里店、东安街、北极广场，临桂，兴安，灵川，根据需求就近分配。

能独立授课 要求英语专业 具备相关证书 或经验丰富

教师英语初中小学教育 职责： 1.负责小学至初中阶段学生的英语学科教学工作， 2.按照教学计划认真备课，高效完成授课任务， 3.提供优质的课后辅导服务，制定个性化学习方案，激发学生学习兴趣，提升学业表现， 4.主动与家长反馈学生学习进展，建立良好的家校沟通机制。 待遇：福利待遇 1.薪酬体系：底薪+绩效+奖金+补贴，提供行业内具有竞争力的薪资水平 2.福利体系：五险一金+带薪年假+国内外团建旅游+团队活动+节日福利+子女免费课程+双休 3.晋升体系：教师→讲师→主管→分校负责人→总校长，职级晋升同步带来收入、专业能力和管理能力全面提升！ 4.发展空间：提供专业线与管理线双通道发展路径，享有系统化免费培训（含新员工培训、教学专项培训、管理能力进阶等） 要求： 1.英语专业四级或以上水平，持有相应证书， 2.口语表达流利，语音标准纯正，具备海外学习背景者优先考虑， 3.热爱基础教育事业，对学生有爱心、耐心和高度责任感， 4.具备良好亲和力，沟通表达清晰流畅， 5.熟练操作常用办公软件，学习意愿强，善于持续提升自我，认同少儿英语教育领域，有相关教学经验者优先录用。

岗位职责: 1.策划并执行英语课程教学，保障教学质量与学生学习效果； 2.主动与学生及家长保持沟通，倾听需求并给予专业指导与建议； 3.持续优化和更新教学资源，确保内容符合教学计划与学习目标； 4.参与组织各类教学支持活动，助力学生综合素质提升； 5.定期开展学习成果评估，及时反馈学习情况，帮助学生达成预期目标。 任职要求： 1.具备扎实的英语语言能力，可熟练运用英语进行授课与日常交流； 2.热爱教育事业，富有教学热忱，具备良好的授课技巧与亲和力； 3.善于与学生及家长互动，准确把握其期望并提供有效支持； 4.具有团队协作意识，能在集体中积极贡献自身力量； 5.能接受弹性工作安排，包括在周末及节假日期间参与教学任务。

黄冈AI自习室兴宁区大塘校区校区招聘 招聘：督学老师一名 岗位职责： 1.负责初中、高中学生的数学、英语、语文科目教学工作。 2.结合线上专业知识讲解与线下互动。 任职要求： 1.本科及以上学历； 2.具备教学有管理及时反馈学习进度。 3.亲和力强， 4.具备学生学习陪伴与管理能力。 7.要求高考500分以上，如有一科特别优秀可放宽条件。 工作地点：南宁市兴宁区大唐印象 薪资待遇：200-300天+10%业绩提成（上不封顶） 工作时间： 可全职，可周末兼职。 联系电话：

兼职周末上课。本科优先，有经验优先，有教师资格证优先。

招聘：实习生薪资：2040-3000元/月一、任职要求1.2026届、2027届毕业生本科及以上学历，党员优先;2.保险学、财务、汽车机械等相关专业优先;3.能熟练使用Excel、Word等办公软件;4.工作细致认真，有责任心，有良好的执行力、沟通能力;5.遵纪守法，在校期间无任何不良记录，具有良好的思想道德素质。二、工作内容1.根据个人综合素质及意向岗位，安排不同部门轮岗实习;2.协助部门完成交办的其他辅助性工作，实习期间表现特别优秀者，优先录用。

发型师工作年限：1-3年学历要求：不限薪资福利:新入职前三个月底薪2000元+提成招工人数:3名工作地址:田阳区荣鑫路华为旁（发国造型）

美发助理工作年限：1-3年学历要求：不限薪资福利:底薪2300+33%（提成）+销售收入招工人数:2名工作地址:田阳区荣鑫路华为旁（发国造型）

化妆师吃苦耐劳，有责任心，会拍短视频，能上镜，有相关工作经验优先。薪资福利:面议招工人数:1名工作地址:田阳区田州古城祖公塔旁

发型师工作年限：1-3年学历要求：不限薪资福利:新入职前三个月底薪2000元+提成招工人数:3名工作地址:田阳区荣鑫路华为旁（发国造型）

【岗位介绍】 诚招线上英语兼职老师，无需坐班、无需线下通勤，利用个人空余时间自由接单代课。平台拥有成熟、完善的全套教学系统，无需老师备课、不用自己整理课件，轻松上手、稳定出课。 【薪资待遇】 - 时薪：37–60元/课时 ​ - 多劳多得、阶梯薪资：代课越多、课时积累越高，薪资档位越高 ​ - 半月结算，薪资透明、准时不拖欠 【任职要求】 1. 英语基础扎实，英语四级及以上，发音标准、口语流利 ​ 2. 喜欢孩子、有耐心、亲和力强，有教学经验优先录用 ​ 3. 上课设备：自备电脑 ​ 4. 上课环境：安静无杂音、网络稳定的室内环境 ​ 5. 时间自由稳定，能长期兼职优先 【工作内容】 负责中小学生线上一对一英语授课，课堂轻松有趣，以英语基础提升、口语互动、基础辅导为主，平台提供完整教学体系与教学支持。 【应聘流程】 投递简历 → 添加微信 → 线上小程序测试 → 线上面试 → 免费线上统一培训 → 正式上岗代课 【优势亮点】 全程线上，时间自主支配 无需备课，平台全套教学资源 薪资阶梯上涨，多劳多得 正规流程培训，新手也可快速上手 有意向的老师，欢迎投递简历，我们尽快安排面试！

周六日代课初高中兼职满意度提分

按照平台标准，配合门店在软件进行各年龄段英语陪伴式训练，完成用户各年龄段陪伴课以及复习任务，用户一般是小初高！ 线上！可兼职或全职 任职要求： 发音标准，声音洪亮，热情，亲和力强，有责任心。 基本要过四级，无明显英语口音表现优异者可放宽。 必须有电脑设备。 服从公司安排，遵守公司规章制度。

按照平台标准，配合门店在软件进行各年龄段英语陪伴式训练，完成用户各年龄段陪伴课以及复习任务，用户一般是小初高！ 线上！可兼职或全职 任职要求： 发音标准，声音洪亮，热情，亲和力强，有责任心。 基本要过四级，无明显英语口音表现优异者可放宽。 必须有电脑设备。 服从公司安排，遵守公司规章制度。

按照平台标准，配合门店在软件进行各年龄段英语陪伴式训练，完成用户各年龄段陪伴课以及复习任务，用户一般是小初高！ 线上！可兼职或全职 任职要求： 发音标准，声音洪亮，热情，亲和力强，有责任心。 基本要过四级，无明显英语口音表现优异者可放宽。 必须有电脑设备。 服从公司安排，遵守公司规章制度。

一、岗位职责 1、研发广西职教高考学习资料，不限于教辅图书、模拟卷、练习册等； 2、承担一定教学任务，日常备课、磨课、评课等工作，与学生开展各类活动，促进教学健康开展； 3、与各校学科教师开展教研研讨活动，调研市场竞品，及时调整产品策略； 4、配合新媒体拍摄短视频工作，分享教学和职教高考动态资讯，定期开展探校活动； 5、指导和管理教学老师日常工作，阶段性产品培训和解读。 二、岗位要求 1.学历与专业背景 学历要求：全日制本科及以上学历，硕士或名校毕业优先。 2.教学经验 教学年限：从事一线教育2年及以上经验优先，应届生也可以。 3.教学能力 授课技巧：具备良好的课堂掌控能力和授课技巧，能够有效传达知识，风趣幽默。 课程设计：能够根据学员需求设计合理的教学计划和课程内容。 个性化教学：能够根据学员的不同水平提供个性化辅导。 4.沟通能力 与学员沟通：能够与学员建立良好的互动，激发学习兴趣。 与家长沟通：能够定期与家长沟通学员的学习进展，解答疑问。 团队协作：能够与教研团队、其他教师和管理层有效协作。 5.职业素养 责任心：对教学工作有高度的责任感，关注学员的学习效果。 耐心与细心：能够耐心解答学员问题，细心关注学员的学习状态。 职业道德：遵守职业道德，尊重学员，保护学员隐私。 6.技术能力 教学工具：熟练使用教学工具和平台，如PPT、在线教学软件等。 信息化教学：能够利用现代技术手段提升教学效果，如在线教学、多媒体教学等。 7.其他要求 能接受偶尔短暂出差；年龄40周岁以下优先。 薪酬优先者面议，工作地点为百色农校。 面试流程：一轮 笔试（30分钟）--试讲10-15分钟--面谈 上课期间双休，有晚自习。

初中数学顶岗教师①思想素质好，身体健康，遵纪守法，品行端正，热爱教育事业，能够胜任学校安排的各项教学工作任务。②持有相关学历证书、教师资格证、普通话等级证书等。③有教学经验者优先。薪资福利:①薪资按南宁市青秀区现行顶岗教师工资待遇标准。②经录用后由广西南宁晟智人力资源服务有限公司按规定办理社会保险（养老、医疗、失业、工伤、生育五险）及住房公积金手续。③学校提供住房。招工人数:2名报名时间：即日起至招满为止。面试时间：以具体通知为准。工作地址:南宁市青秀区伶俐镇民兴路6号

1.学科教师(语文/数学/英语)——考点解码者与兴趣点燃师 ·岗位职责： ·负责学科教学工作，针对广西职教高考考试考纲，精准备课与授课。 ·参与课程研发与教学优化，编写教案、练习册等教学资料。 ·及时跟踪学生学习效果，进行个性化辅导与答疑。 ·积极参与教研活动，不断提升教学质量和专业水平。 ·我们期待这样的你： ·师范类、相关学科专业本科及以上学历优先。 ·专业知识扎实，对高考考点有敏锐的洞察力。 ·热爱教育事业，有耐心、责任心，具备出色的沟通表达能力。 ·有家教、支教或相关实习经验者优先。 ·乐观开朗，富有感染力，能激发中职生的学习兴趣。 [工作内容] 1、服从校区负责人安排的教学任务，完成备课，上课，课后辅导等教学工作，遇到问题及时沟通和解决; 2、及时跟进学生的学习进度，根据实际情况调整教学方式，定期反馈教学情况，与教学团队互相沟通学习。 3、营造良好的教学和学习氛围，对学生负责，以鼓励为主，激发学生的学习兴趣。

职责： 1.负责3-少儿英语课程的教学工作， 2.按照教学计划认真备课，高效完成各项教学任务， 3.提供优质的课后辅导服务，制定个性化学习方案，激发学生学习兴趣，提升学习成效， 4.主动与家长保持沟通，及时反馈学员学习情况，促进家校协同共育。 待遇：福利待遇 1.薪酬体系：底薪+绩效+奖金+补贴，提供行业内具有高度竞争力的薪资水平 2.福利体系：六险一金+带薪年假+国内外团建旅游+团队活动+节日福利+子女免费就读+双休 3.晋升体系：教师→讲师→主管→分校校长→总校长，职级晋升同步带来薪酬增长与综合能力提升 4.发展空间：提供专业线与管理线双通道发展路径，配套丰富的免费培训资源（含新员工培训、教学专项培训、管理能力培训等） 要求： 1.本科及以上学历，大学英语六级或同等以上水平， 2.英语口语表达流畅，语音标准纯正，具备海外学习经历者优先考虑， 3.热爱教育事业，对儿童有爱心、耐心和强烈的责任感， 4.具备良好亲和力，语言沟通能力强， 5.熟练掌握办公软件操作，学习意愿强，善于持续学习与自我提升，热爱少儿英语教育领域，有相关教学经验者优先

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-12-01 工作内容 1、为家庭提供教育方向的指导，协助家长掌握孩子成长过程中的实际需求 2、依据系统化课程开展培训实施，促进家庭教育水平的提升 3、与家庭保持顺畅沟通，运用系统化的实操方案，保障指导服务的落地成效 任职要求： 1、具备较强的沟通能力与亲和力，能与各类家庭建立信任关系 2、熟悉家庭教育理念，可提供专业性支持与建议 3、有责任感，能依托系统课件完成培训执行及实践辅导任务

岗位职责： 1.负责中小学或成人英语课程的教学工作，制定并实施教学计划 2. 根据学生水平因材施教，开展听、说、读、写全方位语言训练 3. 定期进行学习评估与反馈，跟踪学生成长并优化教学方法 4.参与教研活动及教学资源开发，提升课程质量与课堂趣味性 5. 与家长/学员保持良好沟通，及时反馈学习进展与建议 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和亲和力 2.英语专业基础扎实，发音标准，口语流利 3. 具备教学热情与耐心，能激发学生学习兴趣 4. 普通话标准，持有教师资格证者优先 5.有教学经验或实习经历者优先，学历不限

岗位职责： 1.负责中小学数学课程的教学工作，包括备课、授课、作业批改与课后辅导 2.根据学生学情制定个性化教学方案，提升学习兴趣与数学思维能力 3.参与教研活动，配合学校完成教学评估、试卷命制及教学质量分析 4.关注学生心理发展，加强家校沟通，及时反馈学习进展与成长表现 5.配合学校开展学科拓展、竞赛辅导或社团活动等教育延伸工作 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.具备扎实的数学专业基础和教学基本功 3.普通话标准，表达清晰，具备较强的课堂组织与互动能力 4. 有教师资格证者优先，应届毕业生亦可投递 5.具备团队协作意识，能适应学校教育教学管理要求

集团简介： 天童素质教育成长中心隶属于天童教育集团，成立于2004年7月4日，致力于为3-儿童提供专业的英语教学服务。 凭借国际先进的教学体系与长期扎实的教学实践积累，秉持“先懂孩子再懂教”的核心理念，天童逐步构建出一套适合中国儿童的英语学习模式，助力全国数百万孩子开启愉快的语言学习旅程。截至2021年4月，天童美语已在29个区域设立86所直营分校。 招聘岗位：英语教师若干名 任职要求 1、本科及以上学历，通过大学英语六级 2、英语口语流畅、语音规范，具备海外学习背景者优先考虑 3、热爱教育事业，对孩子具备爱心、耐心与责任感 4、富有亲和力，具备良好的语言沟通能力 5、熟练操作常用办公软件，学习意愿强，善于自我提升 6、对少儿英语培训领域有热情，拥有相关经验者优先录用 福利待遇 1、薪酬体系：底薪+绩效+奖金+补贴=行业内极具竞争力的综合收入 2、福利体系：保险+带薪年假+国内外团建旅游+集体活动+节日福利+子女免费课程 3、晋升体系：教师→讲师→主管→分校校长→总校长，职级晋升即意味着薪资、知识与能力的全面提升 4、发展空间：提供专业线与管理线双通道发展路径，配套丰富且免费的培训资源（包括新人培训、专业课程培训、管理能力培训等）

真诚招人｜不画饼、不PUA、不无偿加班】 如果你厌倦了： 上班无尽打杂、下班随时被找、 课时不值钱、、 领导只会开会、承诺从不兑现 欢迎来我们这里！ 我们懂00后的职场态度： 工作归工作，生活归生活，赚米要有尊严、付出要有回报。 我们的真实工作状态（全部写透，不套路） 1. 教学纯粹化 老师主打备课、磨课、上课、带学生提分进步。 销售、地推、大量外呼不捆绑授课老师。 2. 尊重私人边界 周末正常上课（行业常态可理解） 下班不连环轰炸、不要求24小时秒回 休息时间不强制开会、不无偿加班 3. 薪资透明不玩虚的 无责底薪保障生活、课时费清晰、绩效规则公开 淡旺季有保底，不出现收入腰斩 多劳多得，努力一定看得见回报 4. 团队年轻轻松 无层级打压、无职场内耗 90/00后团队，沟通简单、氛围干净 允许新人试错、有人带、有人教 5. 真实成长路径 新师培训→磨课指导→赛课提升→骨干→教研/管理 不靠画饼，靠能力升职加薪 我们想要这样的你 热爱教学、有耐心、愿意陪伴孩子成长 踏实稳定、拒绝混日子 应届生、转行、有经验老师均可 岗位：学科老师 / 助教老师 / 储备骨干 薪资：4000–10000（淡稳旺季高） 福利：健康体检、节日福利、定期团建、带薪假期、系统化培训 找一份不累心、能赚米、能成长的工作，才是年轻人最好的状态。 期待真诚的你加入！

岗位职责： 1.负责中小学英语 ，当学生做学习机计划，整理资料，讲错题，解答难题

工作职责Responsibilities： 1. 以英语为授课语言，面向3至16岁儿童开展教学，培养其英文思维能力； 2. 按照既定课程计划认真备课，确保高质量完成教学任务； 3. 遵从学校及部门的各项教学与管理安排； 4. 定期与家长沟通学生学习进展，保持家校良好互动； 5. 主动参与学校或部门组织的各类培训、教研活动、讲座及工作会议； 职位要求Requirements： 1. 本科及以上学历，毕业于正规高等院校，英语或英语教育专业者优先考虑； 2. 具备1至2年儿童英语教学经验者优先； 3. 英语口语表达流畅，书面表达规范，语音语调准确标准； 4. 热爱儿童教育事业，善于运用专业知识、个人能力和真诚关怀引导孩子成长； 5. 深刻理解传统英语教学中的不足，认同创新教育理念，愿意通过瑞思平台持续实践新型教学方法，推动少儿英语教学革新；

岗位职责: 1.策划并执行英语课程教学，保障教学质量与学生学习效果； 2.主动与学生及家长交流，把握学习需求并给予专业指导与建议； 3.持续优化和管理教学资源，确保符合教学计划与学习目标； 4.参与组织各类教学支持活动，助力学生综合能力提升； 5.定期开展学习成果评估并及时反馈，帮助学生达成预期进步。 任职要求： 1.具备扎实的英语语言能力，可熟练运用英语进行授课与日常沟通； 2.热爱教育事业，富有教学热忱，具备良好的授课技巧与亲和力； 3.善于与学生及家长互动，准确理解其期望并提供有效支持； 4.具备团队协作意识，能在集体中积极贡献、协同配合； 5.能接受弹性工作安排，包含周末及节假日期间的教学任务。