工作内容及要求：懂得数据分析，有过运营经验，会电脑打字、视频剪辑。每天线上找视频素材，去水印、配文案、音乐、拼接视频时长15秒左右。其次操作账户发布视频付费推广，关注意向客户、初步对话筛选意向客户，对接给专业客服即可。有上早晚班，白班早上八点到16点，晚班下午三点到23点.

岗位职责： 1.负责微信公众号、抖音、小红书等新媒体平台的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频脚本撰写及基础剪辑，提升用户互动率与粉丝粘性 3. 分析平台数据（阅读量、涨粉率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 策划线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，有成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，具备基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与网感，能独立产出符合调性的优质内容 4. 熟练使用剪映、Canva、Excel等常用工具，会基础PS或PR者加分 5.学习能力强，责任心强，具备团队协作意识与抗压能力

岗位职责： 1、能够配合公司安排，完成每日6-8小时的工作任务。 2、具备积极进取的心态，渴望通过努力获得回报，抗压能力弱者请勿扰。 3、零基础可提供免费带教培训，无需任何费用。 4、薪资范围2800-3000，无业绩考核压力，每月18至20号准时发放工资，全额到账。 公司福利： 1、生日当天享受专属蛋糕及礼品祝福。 2、不定期组织下午茶活动，丰富工作日常。 3、每季度举办大型团队建设活动。 4、重要节日发放礼品及现金红包奖励

岗位职责： 1.负责新媒体平台（抖音、快手、视频号等）的日常运营与内容策划，提升账号曝光与用户粘性 2.独立完成短视频选题、脚本撰写、拍摄协调及后期剪辑优化，确保内容质量与传播效果 3.策划并执行直播活动，包括场控管理、话术设计、流量引导及数据复盘，提升转化率 4. 监测分析各平台运营数据（播放量、互动率、涨粉数、GMV等），持续优化运营策略 5. 协同市场、销售等部门推进品牌推广与活动落地，实现流量与业务目标双增长 任职要求： 1.熟悉主流短视频平台及直播生态，具备实操经验，有成功案例者优先 2. 具备基础剪辑能力（如剪映、CapCut等）及基础直播设备操作能力 3. 具备良好的网感、文案功底与用户洞察力，能快速响应热点 4.学习能力强，责任心强，具备跨部门协作与项目推进能力 5. 学历不限，有1-3年新媒体运营相关经验

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岗位职责： 1.负责公司官网、社交媒体平台（微信公众号、抖音、小红书等）及其他平台的内容策划与日常运营推广 2.制定并执行网络推广计划，提升品牌曝光度、用户互动率及潜在客户转化率 3. 分析推广数据（如点击率、转化率、ROI等），定期输出效果报告并优化投放策略 4. 协同市场、销售团队开展线上营销活动，包括专题策划、广告投放、KOL合作等 5.监测行业竞品推广动态，及时调整推广方向与话术，保持市场敏感度 任职要求： 1. 对主流网络推广渠道有实操经验，熟悉SEO/SEM、信息流广告、内容种草等玩法 2.学习能力强，思维活跃，有责任心和团队协作意识 3.学历不限，有网络推广、数字营销相关工作经验者优先

因业务急速扩张需要，急需同学加入，经验不限，免费培训。 工作平台：小红书，抖音等新媒体平台工作内容： 1.公司提供素材，只需执行简单发布动作，工作内容简单。 2.负责新媒体平台发文与评论维护，3-5分钟完成。 3.不限城市与地域，线上沟通即可。 工作优势： 1.专业教学：公司免费提供教学培训，帮助你快速上手 2.稳定高效： 工作要求： 1，每日30分钟碎片化时间，灵活安排，可自选时段。 2.喜欢刷抖音或者者小红书，熟悉操作。 薪资结构: 1.没有任何收费情况，只需简单评论维护 2.不需要办手机卡 3.有抖音，小红书等媒体平台软件即可，不需要额外下载其他APP

1. 负责门店抖音、小红书账号日常更新、运营、涨粉 2. 拍摄店内环境、氛围、日常探店、活动花絮、酒水套餐短视频 3. 视频剪辑、文案撰写、热门话题跟进、账号流量优化 4. 上架门店团购、套餐链接，打理线上店铺 5. 根据热门玩法输出内容，提升门店曝光、到店客流量 任职要求 1. 18周岁以上，形象气质佳，会化妆，熟悉短视频平台，会基础拍摄、剪辑 2. 懂网感、会抓热门，审美在线，能独立出片 3. 有无经验均可，应届生、新手愿意学也可以 4. 思维灵活、执行力强，热爱新媒体行业 5. 踏实稳定，配合门店工作节奏

任职要求： 1. 必须具备相关工作经验，有抖音、小红书等平台完整运营实操经历； 2. 熟悉平台流量逻辑，可独立策划内容、发布作品、做同城/精准引流，了解合规地发布推广内容； 3. 能够简单复盘数据，根据播放、咨询情况调整发布思路； 4. 投递时请附上自己做过的账号、案例或截图，无经验暂不考虑； 5. 工作认真负责，遵守平台规则，有长期做事的心态。 工作内容：负责抖音、小红书等账号日常更新、引流获客、推广内容打理；做好基础数据记录。 薪资：底薪+绩效，具体面议；地点：桂林。欢迎有实力的朋友联系！

1、负责公司小红书、微信公众号、微信视频号账号及关联线上店铺的日常运营与管理； 2、撰写小红书、微信公众号、微信视频号文案：创作具有吸引力和情感共鸣的内容，增强传播力； 3、图片与视频处理：运用专业工具进行图像优化与视频剪辑，提升内容的视觉表现力； 4、内容发布与推广：根据公司规范，按时按量完成各平台内容发布，并借助平台功能开展推广，提高曝光度； 5、对接合作渠道及达人资源，推进相关运营执行工作； 6、跟踪内容传播效果与转化数据，分析运营表现并及时调整策略； 7、协同团队达成所辖账号与店铺的业绩指标。 任职要求： 1、具备小红书、微信公众号、微信视频号运营经验者优先； 2、熟悉主流社交平台使用习惯者优先； 3、对文创领域有热情，了解小红书种草类内容的表达风格； 4、目标驱动，擅长“内容引流→私域转化”链路运作，具备基础的数据分析能力； 5、掌握新媒体运营逻辑，拥有较强的内容策划能力； 6、具备拍摄能力，熟练使用pr、剪映等剪辑软件者优先。

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抖音日结兼职 薪资：8元/ 条，日结，多劳多得 工作内容 1. 公司提供现成素材（正规绿色，含图文类、对话口播类） 2. 直接发布到抖音即可，无需剪辑、无需拍摄 3. 每天可发，支持多账号同时操作，收益翻倍 岗位要求 1. 有抖音账号，会基本发布操作 2.时间自由，每天有空就能做 3. 认真负责，按要求发布素材 结算方式 -结算，绝不拖欠 -8元/条，发多少结多少

您好！打扰了，我们公司正在大力招聘新媒体客服，不知道您目前是否有换工作的打算？我们专注深耕流量领域，工作待遇十分诱人。 先给您介绍下新媒体客服这个岗位： • 工作内容：主要是在公司坐班，通过线上与用户沟通交流，当用户有充值流量需求时提供服务，以此赚取流量费用，不需要打电话、推销产品，也不用外出跑业务，同时还负责公司平台流量消化生态服务和客服好友维护 。 • 工作时间：12：00 - 18：00，每天只需坐班6小时，每月固定周日休息。 • 薪资福利：无责保底3000元，还有高达40%的提成以及全勤奖励。 • 办公方式：采用纯手机办公，您自带手机来公司就行。 • 任职要求：年龄在 18 - 50岁，对待工作认真负责，有上进心，怀揣着月薪过万目标的小伙伴优先考虑。 我们公司是做倾诉平台的，主要工作是流量消化。 公司设有7天试用期，此期间无保底薪资，收入仅依平台40%提成计算。 要是您对这个岗位感兴趣，可以添加微信进一步了解详情，觉得各方面合适了再过来面试，这样也能节省您的时间，避免白跑一趟~添加微信时麻烦备注一下Boss姓氏，非常感谢！ 微信与电话同步：，地址柳北区地王国际财富中心二栋3204，期待您的加入！

【高薪诚聘】全国兼职网络运营官，日结薪资，居家办公！ 招聘职位：兼职网络运营（发帖/推广） 工作地点：全国不限，居家远程办公 薪资结算：每日结算，多劳多得 【工作内容】 负责在各大网络平台（小红书、抖音、贴吧、豆瓣、闲鱼等）发布帖子/视频。 做好账号的日常运营与维护，回复评论及私信。 我们提供：所有文案素材、图片视频素材、发布教程。你只需要负责“复制粘贴”和发布即可。 【任职要求】 年满18周岁，懂基本的网络操作。 有小红书、抖音等任一平台运营经验者优先（小白愿意学也可以）。 有责任心，每天能保证一定的在线时间。 【薪资待遇】 底薪+提成，或者按条计费（具体面议）。 当天结算，绝不拖欠！ 【报名方式】 备注：“兼职运营”

抖音日结兼职 薪资：8元/ 条，日结，多劳多得 工作内容 1. 公司提供现成素材（正规绿色，含图文类、对话口播类） 2. 直接发布到抖音即可，无需剪辑、无需拍摄 3. 每天可发，支持多账号同时操作，收益翻倍 岗位要求 1. 有抖音账号，会基本发布操作 2.时间自由，每天有空就能做 3. 认真负责，按要求发布素材 结算方式 -转账结算，绝不拖欠 -8元/条，发多少结多少

岗位职责： 1.负责微信公众号、抖音、小红书等新媒体平台的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频脚本撰写及基础剪辑，提升用户互动率与粉丝粘性 3. 分析平台数据（阅读量、涨粉率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 策划线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，有成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，具备基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与网感，能独立产出符合调性的优质内容 4. 熟练使用剪映、Canva、Excel等常用工具，会基础PS或PR者加分 5.学习能力强，责任心强，具备团队协作意识与抗压能力

广西桂林招大肠工人一组，需要熟手，联系电话

一、岗位职责： 1、直播前完成设备调试与管理，协助梳理直播工作流程，保障直播顺利进行； 2、掌握巨量引擎表单/直播类信息流广告的竞价机制，了解抖加投放逻辑，熟练操作账户后台； 3、熟悉企业号后台运营规则，具备独立操作账户的能力； 4、负责数据监控与分析，收集竞品动态，制定差异化投放策略； 5、协同相关部门沟通对接，及时掌握媒体资源变动及平台流量趋势，快速响应问题； 6、按日/周/月整理直播间各项数据，完成汇总分析并提交报告； 7、关注直播效果表现，提出优化建议，并依据数据反馈动态调整投放计划，提升广告创意与策略效果； 8、独立撰写素材脚本、直播话术及直播模式优化方案，并推动落地执行； 9、了解信息流、直播间及企业号相关渠道的运营规则； 10、完成上级交办的其他任务，学习能力强，具备创新意识。 二、任职资格： 1、大专及以上学历，3年以上相关工作经验，实行弹性工作制，可接受单休，享有带薪假期奖励； 2、具备今日头条、抖音、朋友圈、快手等主流信息流平台优化经验者优先； 3、擅长通过数据分析和素材表现发现问题并提出解决方案； 4、对行业动态和数据变化敏感，具备良好的运营优化能力及基础的数据监控分析能力； 5、思维敏捷、反应迅速，抗压性强，工作效率高； 6、对信息流广告有深入理解，思维活跃，适应快节奏工作环境； 7、有装修行业运营经验者优先考虑。 三、薪资待遇： 薪资架构：底薪+岗位薪资+季度奖金（月均6k-13k+），具体薪酬面议，能力突出者可另议； 发薪日：每月15号 四、福利： 五险+岗前培训+在职培训+端午、中秋、生日、子女六一儿童节等多项福利+餐补+母亲生日假+超长年休假+国内旅游，同时享受病假、丧假、婚假、产假等法定假日特权福利

汽车轮毂翻新修复改装类 运营账号，拍剪视频 有一定工作经验优先 工资面议 有意电联

工作职责： （1）掌握抖音平台运营机制与规则，全面负责抖音店铺的日常运营管理，对店铺销售目标达成直接负责； （2）监控并分析抖音市场整体趋势及竞品动向，完成每日店铺数据整理与深度复盘，定期输出运营分析报告； （3）制定店铺推广策略、运营方案及预算规划，并推动落地执行，熟练使用千川、抖+等投放工具，通过商品卡、短视频引流等方式实现精准获客，确保投放回报率； （4）统筹店铺参与平台各类营销活动，负责活动申报、资源争取、方案策划及执行落地； （5）针对自主直播，主导直播间搭建与持续优化，策划直播流程，挖掘产品核心卖点，编写直播脚本，培训主播团队，并整合达人资源，提升直播转化与销售额； （6）结合短视频数据分析内容表现，明确素材创作方向，为视频制作团队提供创意支持； （7）负责产品线布局规划，基于数据进行选品决策； 岗位要求： 1. 具备抖音店铺运营实战经验，有从0到1搭建运营经历者优先； 2. 本科及以上学历，不限专业，具备3年以上相关工作经验。

岗位职责∶ 1、负责商城产品的日常运营与维护，结合平台活动需求策划并执行差异化的产品推广方案 2、主导直播选品工作，设计价格策略与利益点，并持续优化直播脚本内容 3、核对直播过程中后台链接、直播价格及相关优惠信息的准确无误 4、对接达人商务合作，管理产品定价、库存情况及促销机制的设置与更新 5、开展粉丝用户运营，定期进行直播数据复盘，推动运营流程的迭代升级 6、需具备主流电商平台（京东、天猫、淘宝）相关运营实操经验 任职资格： 1、本科及以上学历 2、具有直播运营领域实际工作经验 3、性格积极外向，具备良好的沟通协调能力 4、具备较强抗压能力，可根据直播安排灵活调整工作时间

桂林日结100-200一天，做完立结工资，18岁以上男女不限

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝增长 3. 分析平台数据（阅读量、转化率、涨粉数等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户引流 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，责任心强

工作简单单 职位要求: 15-45岁学历不限，会打游戏即可，王者，吃鸡，唱歌，美工各类热门游戏陪玩 1，时间自由，轻松简单不包吃住， 2，居家上班，一天50-300左右。多劳多得 3，时间自由，放假，长期，短期，能接受会费有意向者可投简历!

岗位职责： 1.负责抖音、陌陌、火山等主流直播平台的日常运营，包括直播间搭建、流量导入、活动策划与数据复盘 2. 制定主播成长路径及内容运营策略，提升开播率、停留时长、互动率与转化效果 3.协同艺人培训团队，优化直播话术、人设打造与才艺呈现，强化账号差异化竞争力 4.监测平台规则变化，及时调整运营方案，保障合规性与内容质量 5.分析用户画像与行为数据，输出周/月度运营报告，为决策提供数据支持 任职要求： 1.热爱秀场/娱乐直播，熟悉陌陌、抖音、火山等平台生态与算法逻辑 2. 具备直播运营、短视频运营或新媒体推广相关经验者优先 3.具备基础数据分析能力，熟练使用Excel，会使用飞瓜/蝉妈妈等工具者加分 4.学历不限，有学习意愿和执行力，公司提供系统化免费培训 5.沟通协作能力强，抗压性好，适应快节奏直播行业工作节奏

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