岗位职责： 1.负责公司新媒体平台（微信公众号、视频号、抖音、小红书等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 结合教育行业特点及招生需求，制作优质图文、短视频等内容，提升品牌曝光与用户转化 3. 分析平台数据（阅读量、互动率、粉丝增长等），优化运营策略，持续提升账号影响力 4.协同招生团队开展线上营销活动，配合课程推广、公开课引流及客户线索收集 5.关注教育类新媒体趋势与竞品动态，定期输出运营复盘与优化建议 任职要求： 1.热爱教育行业，具备新媒体运营相关经验，熟悉教育培训类内容传播逻辑 2.具备良好的文案撰写能力与视觉审美，能独立完成选题、脚本、排版及基础剪辑 3. 熟悉主流新媒体平台规则与算法机制，有成功案例者优先 4. 具备数据分析意识，熟练使用后台工具及基础数据看板 5.学历不限，有责任心、学习力强，认同国君教育“实战赋能培训学校”的使命

抖音发种草图文（用你自己的抖音号发），纯绿色，全程粘贴复制模式，365天都有，一直不断，宝妈，学生都可以做

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝增长 3. 分析平台数据（阅读量、转化率、涨粉数等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户引流 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，责任心强

岗位职责： 1.负责微信公众号、抖音、小红书等新媒体平台的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频脚本撰写及基础剪辑，提升用户互动率与粉丝粘性 3. 分析平台数据（阅读量、涨粉率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 策划线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，有成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，具备基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与网感，能独立产出符合调性的优质内容 4. 熟练使用剪映、Canva、Excel等常用工具，会基础PS或PR者加分 5.学习能力强，责任心强，具备团队协作意识与抗压能力

岗位职责： 1.负责新媒体平台（抖音、快手、视频号等）的日常运营与内容策划，提升账号曝光与用户粘性 2.独立完成短视频选题、脚本撰写、拍摄协调及后期剪辑优化，确保内容质量与传播效果 3.策划并执行直播活动，包括场控管理、话术设计、流量引导及数据复盘，提升转化率 4. 监测分析各平台运营数据（播放量、互动率、涨粉数、GMV等），持续优化运营策略 5. 协同市场、销售等部门推进品牌推广与活动落地，实现流量与业务目标双增长 任职要求： 1.熟悉主流短视频平台及直播生态，具备实操经验，有成功案例者优先 2. 具备基础剪辑能力（如剪映、CapCut等）及基础直播设备操作能力 3. 具备良好的网感、文案功底与用户洞察力，能快速响应热点 4.学习能力强，责任心强，具备跨部门协作与项目推进能力 5. 学历不限，有1-3年新媒体运营相关经验

工作内容及要求：懂得数据分析，有过运营经验，会电脑打字、视频剪辑。每天线上找视频素材，去水印、配文案、音乐、拼接视频时长15秒左右。其次操作账户发布视频付费推广，关注意向客户、初步对话筛选意向客户，对接给专业客服即可。有上早晚班，白班早上八点到16点，晚班下午三点到23点.

1. 负责门店抖音、小红书账号日常更新、运营、涨粉 2. 拍摄店内环境、氛围、日常探店、活动花絮、酒水套餐短视频 3. 视频剪辑、文案撰写、热门话题跟进、账号流量优化 4. 上架门店团购、套餐链接，打理线上店铺 5. 根据热门玩法输出内容，提升门店曝光、到店客流量 任职要求 1. 18周岁以上，形象气质佳，会化妆，熟悉短视频平台，会基础拍摄、剪辑 2. 懂网感、会抓热门，审美在线，能独立出片 3. 有无经验均可，应届生、新手愿意学也可以 4. 思维灵活、执行力强，热爱新媒体行业 5. 踏实稳定，配合门店工作节奏

因业务急速扩张需要，急需同学加入，经验不限，免费培训。 工作平台：小红书，抖音等新媒体平台工作内容： 1.公司提供素材，只需执行简单发布动作，工作内容简单。 2.负责新媒体平台发文与评论维护，3-5分钟完成。 3.不限城市与地域，线上沟通即可。 工作优势： 1.专业教学：公司免费提供教学培训，帮助你快速上手 2.稳定高效： 工作要求： 1，每日30分钟碎片化时间，灵活安排，可自选时段。 2.喜欢刷抖音或者者小红书，熟悉操作。 薪资结构: 1.没有任何收费情况，只需简单评论维护 2.不需要办手机卡 3.有抖音，小红书等媒体平台软件即可，不需要额外下载其他APP

提供素材给你发布，要求学生，暑假工，宝妈时间自由的

工作内容： 1、负责新媒体平台（小红书、抖音为主）的内容策划与日常运营。 2、搭建并维护品牌在新媒体渠道的影响力。 3、策划线上互动活动，提升用户活跃度与粉丝增长。 任职要求： 1、普通话标准，形象干净整洁有亲和力 2、有良好的内容创作能力和新媒体敏感度 3、具备基础的数据分析能力 4、熟悉主流新媒体平台的运营规则和用户特性 5、有责任心和执行力 薪资架构：无责底薪+补贴+提成 工作时间：早8:30-12:00,14:00-18:00 工作地点：七星区漓江路4号5楼整层

焊锡工工作地址:铁山工业园负责锡焊相关产品的焊接组装工作，确保焊接质量符合工艺标准;与检验；按照作业指导书完成焊接操作，配合完成产品调试；协助完成生产现场的设备维护与工具管理，保障焊接作业顺利进行。，负责锡焊相关产品的焊接组装工作，确保焊接质量符合工艺标准;与检验；按照作业指导书完成焊接操作，配合完成产品调试；协助完成生产现场的设备维护与工具管理，保障焊接作业顺利进行。，具备电子类制造业锡焊相关操作经验，熟悉锡焊工艺流程及操作规范，能识读基本的工艺图纸，具备一定的动手能力和质量意识。班组长：岗位职责： 1、 执行车间的生产计划，组织、监督完成生产任务； 2、 做好生产设备管理工作，对生产设备进行日常保养、维护等； 3、 根据公司企业生产相关生产管理规定，做好生产过监控工作； 4、 做好车间的生产安全管理工作，负责车间6S管理； 5、 优化生产工艺，提高生产效率，降低生产成本 6、 定期向上级主管汇报本班成员发工作进展、工作业绩、员工动态等情况。 岗位要求： 1.基本条件： 年龄40岁以下，身体健康，能适应制造业车间工作环境。 2.教育背景： 中专及以上学历 3.工作经验：具备2年及以上制造业车间班组长或同等管理岗位工作经验。 熟悉所在行业的生产运作模式、操作流程及产品质量标准。 4.核心能力：具备良好的组织、沟通和协调能力、职业道德和敬业精神。 【能适应夜班，根据订单量情况会有不定期安排夜班】

桂林市电子科技大学招建筑木工包工包料

广西桂林拾光客栈招聘客房大姐，待遇面议。

广西桂林象山正在紧急招募暑假工，共招聘名额二百人，由莫经理负责招募工作。招聘对象年龄限制在十八至三十岁之间。

武益商行正在招聘一名收银员，性别不限，要求年龄在25至45岁之间，需认真负责并具备基本电脑操作经验。薪资范围为2400至2700元。工作时间为凌晨12点至8点，每月休息两天。工作地点位于广西桂林荔平路124-2号。

岗位职责： 1、负责企业新媒体平台的内容策划与日常运营，提升品牌曝光度和用户参与度； 2、制定并执行社交媒体推广策略，统筹内容发布节奏与渠道分发； 3、跟踪分析运营数据，优化内容表现，持续提升粉丝增长与互动效果； 4、统筹内外部资源，协调达人、设计、文案等团队推进项目落地； 5、关注行业动态与竞品动向，及时调整运营策略以保持竞争优势； 任职要求： 1、具备新媒体运营全盘管理经验，能独立主导多平台运营规划； 2、熟悉主流社交平台算法机制与内容生态，有成功运营案例者优先； 3、具备较强的数据分析能力，能基于数据反馈驱动运营决策； 4、优秀的沟通协调与团队管理能力，能够高效推动跨部门协作； 5、创新意识强，对网络热点敏感，具备良好的内容审美与品牌传播思维；

公司主营k12 一对一家教辅导课程。主要是运营新媒体账号，douyin，小红薯等平台，发布课程相关的帖子，做自热流量，不截流。

工作内容： 我们提供成品素材，你只需一键发布，回传链接即可 任职要求： 手里有大批量抖音账号（数量越多越好）新号优先 薪酬福利： - 单条5-6元＋爆款提成 - 远程办公，时间自由安排，不占用主业工作

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只做三天，每天8：00—18：00，一个小时吃饭休息，包吃午饭。

这会e东方红广场附近有个三小钟点工，附近的人联系

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1.主要工作简单，发布视频就行 2.一单一结，多劳多得，线上办法 3.长期兼职，日结，接受小白

桂林柏乐口腔招聘：驻点工作人员，年龄要求(18~55岁)每天工作8小时，月薪3000至6000元，月休四天，市区任何区域都有工作驻点，就近安排，有销售经验优先，有意向者联系:尹主管

环游π超乐场大学生兼职3人上班时间:13:00-22:00薪资:100元/天，月结身高160以上，形象好气质佳桂林上学的大学生，积极主动有活力桂林叠彩万达3楼联系电话

去学校招生，发传单

岗位职责： 1.负责主流媒体平台（如抖音、微信、小红书、百度、腾讯等）的广告投放策略制定与执行，优化ROI及转化效果 2.独立完成投放计划搭建、预算分配、人群定向、创意测试及数据复盘全流程 3.监控投放数据表现，定期输出分析报告，提出可落地的优化建议并推动迭代 4.协同设计、运营、产品团队，推进素材创意与落地页协同优化，提升整体转化链路效率 5. 关注行业动态与平台规则更新，及时调整投放策略，保障合规性与前瞻性 任职要求： 1.1-3年媒介投放相关工作经验，熟悉信息流/搜索/联盟等至少两类投放渠道 2. 熟练使用巨量引擎、微信广告平台、百度推广等后台操作，具备基础数据分析能力 3.具备良好的逻辑思维与沟通协作能力，能独立推进跨部门项目落地 4.学历不限，市场营销、广告学、传媒类相关专业优先 5. 工作地点灵活，支持远程协作，需具备较强责任心与结果导向意识

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招聘管理员，从事管理、领导岗位。要求品德正直、事业心强。薪资为2500元以上/月。