工作内容： 1.负责公司集装箱拆装，堆场，仓储业务开发、拓展，维护（公司自有物流园5万多平方，仓库3万平方，露天2万平方）； 2.熟悉集装箱码头业务流程，各大船公司运营流程，对海关业务流程熟悉； 3.熟悉货物代理，外贸业务拓展。 任职要求： 1.具备较强的沟通技巧和团队合作精神； 2.能够独立处理和解决问题的能力； 3.对工作充满热情，有较强的责任心； 4.能应酬，肯干，有想法； 5.有港口业务经验者优先。

岗位职责： 1. 制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2. 负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3. 带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5. 协同市场、产品、运营等部门推进项目落地，保障交付质量与客户体验 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3. 具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 5. 工作地点：待补充，薪资范围：待补充，行业信息：待补充

岗位职责： 1.团队组建与招聘 （1）团队规模拓展：持续扩充团队，打造稳定、专业的家电清洗服务队伍； （2）人员筛选把关：负责候选人技能初评与面试推荐。 2.团队日常管理 （1）工单统筹管理：统筹工单分配与调度，实现高效人单匹配； （2）人员调配与排班：科学排班与调配，保障服务时效； （3）日常监督与检查：监督上门服务规范与作业安全； （4）配件与物料管理：对接供应商，保障清洗耗材及时供应。 3.技能带教与培训 （1）新组员带教：负责新员工实操带教与培训，助力快速上手； （2）技术难题支持：提供清洗技术咨询与疑难污渍攻关； （3）服务标准宣贯：宣贯服务流程、报价标准与上门礼仪，确保规范执行。 4.服务质量与业绩管控 （1）服务质量管控：监控清洗质量、客户满意度与投诉率； （2）关键指标达成：带领团队达成响应率、时效、好评率等核心KPI； （3）投诉处理：协同处理客户投诉与突发异常； （4）业绩追踪：追踪月度业绩，帮扶落后组员提升。 任职要求： （一）区域熟悉度 南宁市居住满2年及以上，熟悉主城区道路、小区及商圈分布，能高效规划上门路线及应对早晚高峰拥堵。 （二）清洗技能 1、2年以上家电清洗经验，独立完成深度清洗累计≥500台； 2、精通空调、油烟机、洗衣机、冰箱、热水器、集成灶等全品类拆洗与免拆洗技术； 3、精通标准化清洗工艺（空调高温蒸汽洗、烟机油垢分解、洗衣机除垢杀菌、冰箱除霜消毒、热水器除垢等）； 4、熟练操作高温蒸汽清洗机、高压水枪等设备，能独立完成设备日常维保与简单故障排除； 5、精通清洗药剂科学配比与安全操作，按家电材质精准选用中性/酸性/碱性清洗剂，严格掌握反应时间；熟练掌握家电拆装技巧，精准把控卡扣/螺丝/线路细节，杜绝二次损坏。 （三）硬件配置 1、（蒸汽清洗机、高压水枪、吸尘机、各类扳手螺丝刀、专用拆机工具、照明手电、鞋套及防护用品等），满足直接上岗； 2、自备电动车，续航满足日行50-80公里上门服务需求； 3、自备智能手机，熟练操作微信小程序完成接单、导航、报告上传及物料出库扫码。 （四）团队管理能力 1、2年以上团队管理经验，带过5人以上团队者优先； 2、具备带教能力，可手把手指导新人15天内熟悉流程并独立接单； 3、具备协调能力，高效处理排班冲突、团队关系及客诉异常。 （五）综合素养 1、年龄28-45周岁（特别优秀者可适当放宽）； 2、身体健康，适应高频上门服务节奏； 3、无违法犯罪及行业不良记录（严禁私收费、冲突、偷盗、损坏财物等）； 4、服务意识强，耐心细致，具备优秀沟通表达与客户情绪安抚能力。 薪资结构： 固定基薪7000元+ 个人业务业绩提成 + 新增人员奖励 + 团队管理津贴 + 下属育成津贴 + 年度管理绩效奖金，有五险。综合收入由区域订单量、团队人员规模决定，收入上不封顶。

酒水市场部经理 薪资(6000-10000元)上不封顶 岗位职责 1、市场整体运营：负责酒水品牌本地市场整体规划，制定销售、推广、拓客方案，针对夜宵、餐饮、便利店、流通渠道制定落地策略，完成公司下达销售目标。 2、渠道开发与管理：开发维护烧烤摊、餐饮店、烟酒店、商超等终端客户；管理下游业务员，督导外勤人员跑店、铺货、配送、客情维护，把控业务员工作效率。 3、团队管理：搭建酒水业务团队，负责业务员招聘、工作排班、过程监督、业绩考核；制定激励提成方案，复盘每日/每月销售数据，解决业务人员工作问题。 4、活动与推广：策划夜市促销、进店陈列、堆头、试饮活动；设计终端政策（进货奖励、搭赠活动），提升产品铺货率与终端动销；处理终端门店投诉、售后问题。 5、库存&供应链协同：对接仓库，监控库存周转，合理规划备货，把控出入库，避免缺货、积压；跟进货品配送协调，把控货物损耗。 6、市场调研：调研本地酒水竞品价格、活动政策，及时调整我方营销策略；收集终端反馈，反馈产品问题。 7、数据分析复盘：统计月度销量、各渠道销量、业务员业绩，分析市场异常，输出复盘报告，调整销售策略。 任职要求 1、有快消/酒水行业经验，熟悉餐饮、夜宵流通市场，有本地渠道资源优先； 2、具备团队管理能力，能带业务团队落地执行，懂绩效考核、员工激励； 3、懂市场策划，会做终端促销方案，能和餐饮店、夜宵老板谈判沟通； 4、能够适应夜班、夜市市场工作节奏，可跟随夜宵渠道作息，抗压能力强； 5、看得懂销售数据，会做简单数据统计分析，目标感强，对业绩结果负责； 6、做事执行力强，统筹能力好，兼顾销售、人员、库存多方面工作。 岗位核心考核指标 • 整体月度销售任务完成率 • 终端网点新增铺货数量 • 现有客户复购率、动销情况 • 团队人员出勤、业绩达成 • 库存损耗控制

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2. 负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3.带领销售团队开展日常业务，进行人员培训与绩效辅导 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与流程 5.协同市场、产品等部门推进项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1. 具备销售管理经验，有团队带领经历者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3. 目标导向强，具备出色的市场洞察与决策能力 4.熟悉行业发展趋势，有相关行业资源者更佳 5.学历不限，专业背景不限，以能力与结果为导向

岗位职责： 1.负责全国区域桑树种子的销售工作，制定销售策略与计划，精准对接客户需求，确保完成公司下达的年度、季度、月度销售目标。 2.定期维护老客户，育苗户、种植户日常动态收集，了解客户需求，提供专业的产品咨询、技术支持； 3.深入了解桑树种子市场动态、竞品信息及价格行情，结合区域种植结构与客户需求，为客户提供专业的产品咨询及配套服务，助力客户提升种植效益。 4.开发新客户，拓展销售渠道，增加市场占有率； 任职要求： 1.销售经理（1名）：大专及以上学历，农业、市场营销、园林绿化等相关专业优先； 2.3年以上农林行业销售管理经验，具备苗木销售团队管理经验者优先；熟悉苗木市场行情及销售渠道； 3.具备较强的市场分析、团队统筹及资源整合能力，能制定合理销售策略并推动落地； 4.具备良好的沟通谈判能力、抗压能力及团队领导力，能适应全国范围内出差。 5.文字撰写能力，方案策划； 6.持C1驾照，能适应出差；

工作的内容： 1、与新商家洽谈合作上线，入驻淘宝闪购平台。 2、日常维护区域内的商家客情，帮助商家解决接单、平台等问题。 3、通过活动配置，前端运营，保持区域内的商家订单稳步上涨，提高本商圈的市场份额与订单占有率。 入职即享受： 带教师傅手把手带教，一年两次晋升机会。 工作时间： 早上9：00-晚上18：30，固定每周日休息，节假日有假。

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及回款指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常管理、业务培训与绩效辅导 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5. 协同市场、产品、运营等部门推进项目落地与资源整合 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力与抗压能力 4.熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 5.工作地点：不限 6. 所属行业：不限

岗位职责： 1. 负责电线电缆产品的市场拓展与客户开发，维护并深化与电力、工程、地产等行业的客户关系 2. 主导谈判、合同签订及回款跟进，确保销售目标达成 3. 借调内部资源，推动订单交付、售后服务等全流程闭环管理 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与独立谈判能力，能适应长期出差 2. 诚信务实，具备较强责任心与团队协作意识

本公司招聘销售员10名，年龄18-45岁，男女不限，有C1驾照会开车优先。为人正直、踏实，做事稳重老实，肯吃苦耐劳，能配合公司出差者优先录取。 上班时间：09：00—18：00，月休2天，有事可请假。 薪资待遇：试用期一个月，底薪3000元，提成另计，月综合工资约8000元左右。试用期过后，底薪4000元，提成另计，月综合工资约12000元左右。出差有餐补与住宿报销。 期待您的加入。 发财电话：（舒总） 舒凯贸易 2026年6月

雁山大学食堂招一名顶班厨师，工资私聊。联系电话向

桂林市荔浦市招二保焊/气焊、铆工/钣金工汽车修理工

桂林市秀峰区王城商厦招美缝

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作地点在苏州

【薪资】240一天，每周都可以预支！剩余工资发薪日15号发放 【要求】男女不限，满16-53岁，可以带手机，不体检，案底，纹身都可以 【岗位】打包工、钉箱、贴标签、搬运、仓管（经验不限） 【食宿】包吃住，新宿舍4-6人间，空调，洗衣机，热水器都有

一、岗位职责 1、制定年度销售计划及战略，确保销售目标达成。 2、优先负责销售团队搭建、人才培养及日常管理，打造高效销售团队。 3、拓展保险公司、车企、物流企业等核心客户，维护客户关系，搭建稳定合作体系。 4、跟踪销售业绩，统筹回款管理，控制销售风险，优化费用投入。 5、关注行业动态，整合资源，推动跨部门协作，配合品牌推广。 二、任职要求 1、40岁以下，本科及以上学历，市场营销等相关专业优先，优秀者可放宽至大专。 2、5年以上销售管理经验，3年以上道路救援、汽车后市场或保险相关行业经验，有成熟客户资源。 3、具备销售团队搭建及管理经验者优先，擅长团队领导与人才激励。 4、具备较强的市场洞察力、谈判能力及抗压能力，目标感强。 5、沟通能力佳，诚信务实，可根据业务需求出差。 6、加分项：有核心客户资源、新能源救援销售经验或团队搭建业绩突破案例。 三、薪资福利 薪资：年薪15-20万+高额提成（上不封顶）。 福利：五险一金、交通/餐补、通讯补贴、团建。

岗位名称：客户总监 1.年龄：30岁～48岁； 2.学历：大专（含）以上学历 3.专业要求：同业加盟，有理财、营销或管理经验； 4.客户服务意识强，表达能力好，形象气质佳； 二、福利待遇： 1.薪资：15000元～40000万／月，年薪30～150万，绩优年收入超百万，同业加盟有额外加盟费； 2.高提成、服务津贴、季度奖、团队管理绩效、续期管理津贴、长青奖； 3.日常工作时间：8点30分～12点00分，下午自由安排工作、周末双休，国家法定节假日： 4.同业入职另享优才津贴（具体面议）； 三、工作内容 1.为高净值客户提供财富管理咨询，康养规划，家族信托，出国留学，企业管理咨询等综合服务； 2.为公司老客户财富咨询，复利回馈等服务； 3.为有需要的客户提供贷款服务； 4.邀约并陪同客户参加公司举办的各类客户服务活动； 四、增值服务 1.向中高端客户提供高品质养老家园服务，公司投资200亿元，在全国15个城市建设有19个“太保家园”，为55岁以上的客户提供不同年龄段，不同身体情况的“乐养” “颐养” 和“康养”品质养老； 2.为高龄居家养老的客户，提供“百岁居”专项养老服务，“健康管家”、“医疗管家”、“慢性病管理”、“住院及居家照护”等： 3.公司于2018年投资上海细胞治疗集团9.25亿元，专为爱美和注重身体健康的太保客户提供“干细胞美容”、“免疫细胞储存”、“免疫细胞抗衰”等特色服务； 4.为患癌老客户提供“CAR-T细胞治疗”“DC细胞预防复发”“质子重离子治疗”等国际顶尖治癌技术； 5.国内及全球各项医疗服务； 五、晋升制度 1.晋升制度公开透明，公平公正； 2.个人及团队晋升路径齐头并进； 3.组建自己的专属团队，打造自己的终身专属事业；

高端养老社区销售总监 1、职位名称：高端养老社区体验官经理 2、职位介绍： （1）项目介绍 目前泰康之家养老社区已在北京（3家）、上海（3家）、广州、成都（2家）、苏州、武汉、、杭州(2家)、深圳、重庆、南京、杭州、南昌、厦门、沈阳、长沙、南宁、宁波、合肥、郑州、青岛、福州、温州、天津、济南、呼和浩特、昆明、佛山、贵阳、长春、哈尔滨、西安、无锡、泉州、石家庄、南通等36座核心城市布局44个项目园区，从国外引进CCRC可持续照护模式，成为全国的高品质连锁养老集团之一，入住社区的居民可在各城市间“迁徙”度假，享受旅居养老生活的幸福时光，截止2025年1月，泰康养老之家养老社区已服务17000＋居民，受到广泛好评。 为了让更多人享受到高端养老社区的服务，现面向社会招募“泰康之家高端养老社区产业园营销总监”。 （2）工作内容：招募、管理体验官、邀请并带领客户参观体验泰康之家养老社区，促成入住长沙泰康之家——湘园及全国泰康之家养老社区。 （3）工作时间：早九晚五，周末双休 3、任职要求 （1）学历：大专及以上 （2）年龄：25-45岁 （3）热爱医疗康养事业 （4）有医疗、保险、银行、证券、教育、 事业单位工作经验者优先。 （5）有销售、团队经营、团队管理、团队培训经验者优先。 （6）热爱学习，自律能力强者优先。

岗位职责： 1、根据客户情况，分析保险需求，为客户制定专业保险方案； 2、做好客户服务，协助客户办理相关理赔； 3、寻找优秀人员进行增员并组建团队； 4、按要求参加公司各项会议； 5、严格遵守公司针对营销员的各项规章制度等。 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄25岁-50岁之间； 2、经验不限，有金融、销售、管理等相关经验者优先； 3、具备良好的沟通、组织和协调能力； 4、具备优秀的执行能力和团结协作能力； 5、乐于思考、具备优秀的逻辑思维能力、持续学习的能力和时间管理能力； 6、在当地居住2年及以上； 7、无不良行为记录。 职位待遇： 1、学习成长奖励：培训津贴、创业成长津贴等； 2、销售收入：展业佣金、月度销售奖金等； 3、团队发展收入：增员奖金，优增辅导奖金（最长可获取5年），组建团队后可获得团队管理津贴等； 4、双百万计划：10年内达标5次MDRT+1次COT或达标7次MDRT可一次性获得108万元倚天奖；2024年重磅升级屠龙奖为祥龙奖，10年内晋升资深业务总监最高可获取140万元祥龙奖励，每阶段晋升，均有奖励，让每一步晋升都有收获； 5、公司提供各类激励方案、培训和游学机会等。 提示：以上职位待遇，具体以公司相关文件为准。

岗位职责： 1.负责推广跟随系统、遥控系统及RTK自动驾驶系统等智能硬件解决方案 2.拓展并深度对接大型制造企业，重点开发履带机器人、婴儿推车、露营车、高尔夫球包车等细分领域付费赋能客户 3.制定区域/行业销售策略，完成年度销售目标与回款指标 4.协同技术团队开展客户需求分析、方案定制与商务谈判 5.建立并维护核心客户资源库，推动长期战略合作落地 任职要求： 1. 具备工业自动化、智能硬件或高端制造领域销售经验，有成功ToB大客户交付案例者优先 2. 熟悉智能制造产业链，对机器人、出行类智能装备市场有深刻理解 3. 具备优秀的商务拓展能力与跨部门协同意识，能独立主导复杂项目推进 4.学历不限，具备敏锐的商业洞察力与结果导向思维 5.有相关厂家-军工-汽车-露营车-高尔夫球包车-婴儿车出行代步消费品资源优先. 学历不限，结果为主，待遇：有订单采用高薪+高提成，没订单低底薪！ 不能开拓客户的请勿投替，没有客户资源的请勿投替，不能做PPT的不需要，不愿意上门给客户做推介不要

招募有才华，有梦想的您，和我们一起奋斗、共同成长！[烟花][烟花][烟花]招聘岗位：销售经理薪酬：5000+，上不封顶岗位职责：参与日常营销，从事业务推广及发展工作。要求：1.男女不限，年龄不限，文凭不限。2.身心健康、积极向上、责任心强，具有良好的沟通协调能力、服务营销意识和较强的执行力。招聘电话：

招聘销售经理3名。要求高中及以上学历，具备良好的沟通协调能力和服务营销意识，对高薪有强烈渴望。有相关从业经验和客户资源者优先录用。负责区域内业务宣传及营销拓展。薪资为3000-8000元/月。月休四天，享受带薪休假、体检、员工生日关怀、工会福利、话费补贴、导师培养及多通道晋升。工作地址在永福县及永福乡镇。

单打独斗的时代早已结束，抱团共赢才是长久之道。 我们手握成熟项目、稳定客源、完整运营体系， 目前开放合伙席位，寻找三类伙伴： 有资金，看好赛道，想稳健增值； 有人脉渠道，擅长拓客、商务对接； 懂运营管理，执行力强，愿意深耕事业。 我们不招打工者，只招掌舵人： 权责清晰、股权分明、公开透明， 不内耗、不画饼、落地即分红。 如果你不甘于月薪束缚，想拥有一份属于自己的长期事业，欢迎深度交流。

通讯公司急招业务经理，待遇5K+上不封顶，全职经验不限。 岗位职责:负责中国联通5G号卡，宽带，融合业务市场拓展。 福利待遇 培训晋升，团队做战，车接车送 绩效奖金 弹性工作制

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3. 带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地，保障交付质量与客户体验 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3. 具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 5. 工作地点：待补充，薪资范围：待补充，行业信息：待补充

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地，保障交付质量与客户体验 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：大专以上。年龄：25～45岁优先！ 3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 5. 工作地点：待补充，薪资范围：待补充，行业信息：待补充

深耕机制环保炭行业，看好赛道长期发展。 现寻觅志同道合、能力出众的同仁并肩打拼，同心聚力开拓市场。 我们重视每一位伙伴的价值，合作模式、发展空间都可深入探讨。 欢迎有意的朋友私信交流，相约面谈，共商未来发展方向。

招募能吃苦，想赚钱的您，和我们一起奋斗、共同成长！[烟花][烟花][烟花] 招聘岗位：销售经理 薪酬：5000+，上不封顶 岗位职责：参与日常营销，从事业务推广及发展工作。 要求： 1.上班时间9:00-19:00(中午有休息) 2.男女不限，年龄不限，文凭不限。 3.身心健康、积极向上、责任心强，具有良好的沟通协调能力、服务营销意识和较强的执行力。 招聘电话：

短袖衬衫业务员（可日结/可兼职） 岗位职责： 1. 负责短袖衬衫的推广与销售，面向服装店、企业团购、地摊批发等客户。 2. 维护老客户，开发新渠道，完成每月销售任务。 任职要求： 1. 男女不限，18-45岁，有无经验均可（有销售经验优先）。 2. 能吃苦耐劳，沟通能力强，会骑电动车优先。 薪资待遇： · 底薪0元/月 + 高额提成（每件3元） · 可日结、周结，综合月薪5000-10000元 · 上班时间自由，不坐班 工作地点：桂林市区及周边（主要在象山区、临桂区） 有意者请私信或电话：（微信同号） ---

三棵树公司，业务范围:主要针对农村自建房外墙装修，需要与客户对接沟通，完成合同签订协议，配合合同资金结算。待遇底薪2800+业务提成，有师傅带，上班时间相对自由，适合应届毕业生，有创业心宝妈，需要有驾照。工作地点:桂林范围内。