富津村附近加招2名摘花人员，薪资为每斤10元。若价格低于10元，则负责帮忙售卖旱地。

会低价起量的来，必须是经验丰富的，新手不要问，不能居家办公

没有时间要求，不限制工作地点，收入当天结清，接受无经验，包教包会，年满18周岁即可。

招聘暑假工，150一天可日结，人数4人，工作内容，外业下村委会组织村民签字，内业打印及资料整理

招一个现场监护人，会写字的就行，一个月4000元，男女不限.联系人电话卓先生

有意者联系

富津村附近加招3人摘花，薪资按每斤10元计算。若价格低于10元，可协助售卖。工作地点为旱地。

1、有创业者精神 2、时间自由，可轻松上手 3、用户的需求研究 4、要求执行力强

法医物证(DNA)鉴定人(五险双休+法定节假日+节日福利）。 岗位职责: 1.负责法医物证检验鉴定工作，包括DNA提取、扩增、检测及数据分析; 2.编写鉴定报告，确保报告内容准确客观。 工作内容: 1、进行法医物证检验工作，包括DNA提取、扩增、检测及数据分析，鉴定案件受理、实验操作、报告、结果解释等相关工作; 2、负责整理鉴定材料，制作鉴定文书，校对审核，并及时、准确发放鉴定文书; 3、鉴定工作完成后，及时、准确归档及立卷; 任职要求: 1、具有法医学、生物学、生命科学、遗传学、生物技术专业本科及以上学历; 2、具备扎实的专业知识和实际操作能力; 3、具备良好的沟通协调能力和团队合作精神; 4、具备相关资格证书者优先， 5、有中级以上职称优先: 6、符合条件单位组织参加司法鉴定人考试。 7、符合相关规定可以兼职。 联系人：吴经理 联系电话：

责任心强，能吃苦耐劳，尽职尽责

桂林市恭城瑶族自治县招外墙喷漆

招聘修挖机、铲车等各类工程机械的师傅及学徒多名，同时招聘会计一名，气保焊工多名（需会氧割焊），以及修理各类小车的师傅多名。要求能吃苦耐劳，有小车驾照者优先。薪资面议。工作地点位于恭城莲花蛟鱼口修理厂。

高新万达，肖蘸罐罐米线招服务员数名后厨煮制岗和烧烤岗数名【工资面议】联系方式

桂林市七星区招工地小工/杂工、叉车工专业拉砖，上班时间12点到9点半晚餐包吃（时间半个小时），200-天现结 另招长期小工2名月休二天工资4500/月，包吃中餐提供住宿

飞宇要20名工人，8号八点半面试，有需要的私聊我吧 。

要求经营丰富，了解淘宝，阿里巴巴，等平台推广等各项规则。

有运营经验 能单独管理店铺

岗位职责: 1.负责淘宝店铺的日常运营与维护工作 2.优化商品展示信息，提高产品转化率 3.跟踪分析店铺运营数据，动态调整运营方案 任职要求: 1.熟悉淘宝平台运营规范，有实际店铺操作经验 2.具备扎实的数据分析能力，能依据数据反馈优化策略 3.拥有敏锐的市场感知能力，可及时应对市场趋势变化

我们是一家储能领域的企业，发展前景很好，生日福利、节日福利、通讯补贴、有无线网、团建聚餐、零食下午茶、员工旅游、带薪年假、全勤奖、工龄奖、加班补助、底薪加提成、保底工资、绩效奖金、年终奖,期待你的回复 我司给运营的待遇和价值： 1、保底无责底薪+基础绩效+优秀绩效+策略贡献奖+积极工作奖+配合度奖+季度奖+年终奖等； 2、产品稳定，种类多，市场广，需求大，保障运营有源源不断的订单和提成。 3、我司非常重视运营作用，提供最佳的团队搭建，和充足的推广预算； 4、提供线上线下学习提升的机会，不断与时俱进，跟上电商发展的变化； 5、把运营当作事业上共事的合作伙伴和朋友。 薪资∶根据个人能力，付出，配合度，产出等，底薪+基础绩效+优秀绩效+策略贡献奖+配合度奖+季度奖+年终奖+全勤奖等；看工作表现和个人能力，以及配合度，如果能力更强，能承担更多岗位角色，工资更高。公司舍得给员工分钱，鼓励员工拿更高的工资，找更多的项给员工分钱； 要求做事细致，认真负责，配合度高，学习能力强，能稍微吃苦耐劳，善于沟通，做事主动能动性高，人品佳，看下这些能满足吗。 岗位职责： 店铺运营：负责店铺日常运营，包括商品上架、标题优化、主图详情页策划等； 流量增长：精通直通车、超级推荐、万相台、淘宝客等推广工具，提升ROI； 活动策划：策划618、双11、聚划算、淘抢购等大促活动，提升店铺GMV； 数据分析：熟练使用生意参谋、数据银行，优化关键词、人群标签，提升转化率； 竞品分析：监控行业TOP店铺，制定差异化运营策略； 团队协作：对接美工、客服、仓储团队，确保运营计划高效执行。 任职要求： 1-3年淘宝/天猫运营经验（优秀应届生可培养）； 熟悉淘宝平台规则，有爆款打造经验优先； 精通直通车、钻展、超级推荐，能独立优化投放策略； 数据敏感，能通过生意参谋分析问题并优化； 抗压能力强，能适应电商快节奏，对结果负责； 加分项：有3C等类目经验；积极配合公司的安排； 我们提供 高薪提成：业绩越好，收入越高，上不封顶；绩效奖励，订单提成，配合度奖励，季度奖，年终奖等。 团队支持：专业美工、客服、供应链团队配合； 晋升空间：运营专员→店长→项目经理→合伙人； 福利待遇：五险一金、带薪年假、节日福利、定期团建； 学习机会：大牛带教，定期行业交流，掌握最新玩法。

岗位职责： 1. 负责淘宝店铺日常运营，包括商品上架、页面优化、活动策划与执行 2. 分析店铺数据及行业竞品，制定并落地流量提升与转化率优化策略 3. 独立完成直通车、引力魔方、万相台等付费推广计划与效果复盘 4. 协同设计、客服、仓储团队，保障大促及日常营销活动顺利落地 5. 监控店铺DSR、退款率、投诉率等核心指标，持续提升用户体验与复购率 任职要求： 1. 熟悉淘宝平台规则、搜索逻辑及最新运营工具，有实操成功案例者优先 2. 具备数据分析能力，熟练使用生意参谋、达摩盘等分析工具 3. 逻辑清晰，具备独立策划与跨部门协作能力 4. 学习能力强，能快速适应平台规则变化与市场趋势 5. 工作细致、责任心强，具备良好的沟通表达与抗压能力

桂林雅洁洗涤有限责任公司【国庆节招临时工】【国庆节招临时工】【国庆节招临时工】10名，18-55岁识字，手脚麻利能马上到岗12点—00点左右【工作内容】翻被套、折毛巾、烫熨。机器全自动，易上手。【工资待遇】12元/小时22点后按15元/小时【上班地址】八里四路红绿灯高架桥旁电话：

招聘：杂工薪资：2500-4500元岗位职责:1.负责协助完成日常杂务工作，包括纸皮整理转运到指定位置、场地整理，转运生产垃圾等。2.配合团队完成临时性、辅助性工作任务。3.保持工作区域的整洁与安全。4.完成上级交办的其他相关工作。任职要求:1.身体健康，能适应体力劳动。2.工作认真负责，服从安排。3.具备良好的团队合作精神。4.有相关工作经验者优先。

招聘：极致学习能力培训学校诚聘精英薪资：面议极致学习能力培训学校诚聘精英招聘：15~20人，性别不限，工作经验不限。年龄：22~35岁。学历：大专以上。培训期：需培训一段时间，培训期间资。待遇：月薪4000+提成+节日福利+五险一金。上班时间：周一至周五，18:00-21:00，周六日8:30-11:30或14:30-17:30面试培训地址：全州三中正大门旁，考试大师培训机构内。联系电话：唐老师、秦老师

五一假期工

招临时工，1名，18－小时，明早7:30上班，40岁左右电话.地址.芝英二期工业区万金大道华鹰衡器东南门2号车间2楼第一条流水线导航.华鹰衡器东南门

明天城关区找个搭档，

1、熟悉企业微信的各项功能及操作流程。 2、根据广告排期安排，编辑社群推广内容，并与客服团队配合完成社群发布工作。 3、独立策划并执行商城客户群体裂变营销活动，用于拉新或提升活跃度，活动结束后整理相关数据并提交分析报告给上级。 4、独立协调仓库、采购及门店之间的对接事务，确保信息畅通与工作推进。 5、跟进每月初上级下达的目标任务，每日统计商城用户数量，周末统一汇总上报。 6、每周一制定当周社群运营活动计划，形成计划表后提交至主管。 7、核查各客服账号每日朋友圈发布执行情况及值班状态，并在群内进行通报公示。

岗位职责： 1.负责京东和天猫等电商平台的旗舰店的日常运营管理，确保店铺运营顺畅。 2.监控并分析电商平台的销售数据，根据市场趋势优化运营策略。 3.负责电商平台的活动策划与执行，提高店铺曝光率和销量。 4.与团队协作，进行产品上架、订单处理、售后服务等电商平台运营工作。 5.跟踪并分析竞争对手的运营策略，调整自身运营策略以应对市场变化。 任职要求： 1.对电商运营有浓厚兴趣，具有较强的数据分析能力。 2.熟悉电商平台规则，有成功的案例经验。 3.具备良好的市场洞察力，能够快速响应市场变化。 4.有责任心，能够承受工作压力，具备良好的团队合作精神。

岗位职责： 1. 协助完成电商图文内容策划、编辑与发布，提升商品转化率 2. 整理产品信息，优化主图、详情页文案及视觉呈现逻辑 3. 跟进平台活动节奏，配合完成促销素材制作与上线支持 4. 监测基础数据表现，定期反馈优化建议 5. 远程协作设计团队，高效推进日常运营任务 任职要求： 1. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行新人加入 2. 熟练使用微信、钉钉等远程协作工具，具备基础办公软件操作能力 3. 对电商、设计或新媒体有热情，学习意愿强，沟通表达清晰 4. 工作认真细致，具备责任心和团队协作意识 5. 学历不限，中专及以上优先

岗位职责： 1、主导电商项目的整体规划与落地实施，确保项目按期保质交付； 2、整合协调跨部门资源，促进团队高效协同，及时处理项目推进中的各类问题； 3、跟踪项目进展，定期反馈执行情况，根据实际情况灵活调整实施方案； 4、持续优化项目管理机制，提高团队运作效率及项目交付质量； 5、与客户保持密切沟通，准确把握需求并有效落实，提升服务体验与满意度。 任职要求： 1、大专及以上学历，具有电商或相关领域项目管理实践经验； 2、掌握电商平台运营流程，关注行业趋势，具备良好的市场分析能力； 3、出色的团队管理与跨部门协作能力，能有效推动团队完成既定目标； 4、具备较强的应变与决策能力，能在高强度环境下稳定发挥； 5、熟练操作项目管理软件，具备优秀的文档编写与汇报表达能力。