岗位职责： 1、为客户提供专业化的法律咨询及代理服务； 2、独立承办各类法律案件（有刑事办案经验者优先），涵盖民事、商事以及非诉讼事务； 3、撰写与审查法律文件，参与商务谈判及调解程序； 4、维系客户关系，回应客户法律疑问，提出风险防范与合规建议。 任职要求： 1、已通过国家司法考试，持有律师执业资格证； 2、具备深厚的法学专业知识，逻辑清晰，分析能力强； 3、具有出色的表达与文书写作能力，善于高效沟通并推动问题解决； 4、工作认真负责，能在高强度环境下保持专业表现，恪守职业操守。 5、薪酬模式可选（提成制或固定薪资）

职位要求： 1、具备律师执业资格证书； 2、品行端正，具备强烈的责任意识； 3、擅长团队协作与人际交流； 4、具有一年及以上执业经历，能独立承担案件办理工作； 岗位职责： 1、主要从事民商事、刑事类诉讼案件的承办； 2、负责与当事人的对接、协调及谈判事务； 3、配合完成与营销团队的联络及协作管理； 4、团队化办案模式，配有专职律师助理支持。 能力突出者条件可适当放宽。

职位要求： 1、具备律师执业资格证书。 2、品行端正，具备较强的责任意识； 3、擅长团队协作与人际交流； 4、具有一年及以上执业经历，能独立开展案件办理工作； 岗位职责： 1、主要从事民商事、刑事类诉讼案件的承办； 2、负责与当事人的联络、协调及谈判事务； 3、配合完成与营销团队的对接沟通及协助管理； 4、团队化办案模式，配有专职律师助理支持。 能力突出者可适当放宽任职条件

职位要求： 1、具备律师执业资格证书 2、品行端正，具备较强的责任意识； 3、擅长团队协作与人际交流； 4、具有一年以上实际办案经验，能独立承担案件全流程工作； 岗位职责： 1、主要从事民事、商事及刑事案件的诉讼代理工作； 2、负责与客户之间的沟通、协调及谈判事务； 3、配合完成与市场团队的对接及日常联络管理； 4、实行团队化办案模式，配置专职律师助理支持工作； 5、表现突出者条件可适当放宽。

岗位职责： 1、承办律所提供的各类诉讼案件； 2、开展案情研判，拟定诉讼方案与应对策略； 3、参与重大案件的研讨或谈判工作； 4、指导律师助理有序跟进案件进程，准确详实记录进展，维护好当事人关系。 任职要求： 1、具备律师执业资格，条件优异者可适当放宽； 2、具有一年以上执业经历，能独立承办民商事案件； 3、具备较强的沟通能力，品行端正，工作严谨细致，思维条理清晰； 4、有良好的团队协作精神，服务意识强，敬业负责。 福利待遇： 1、薪资+提成+补贴，能力突出者月收入可达10000-20000以上； 2、无需自行开发案源，每月均有高质量案件资源分配； 3、享受国家法定节假日及带薪年休假； 4、提供带薪专业培训机会。

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【岗位职责】 1、负责各类诉讼及非诉案件的具体承办工作； 2、开展与客户方对接人员的联络、协调及谈判事务； 3、参与团队协作办案，承担案件关键环节的执行，配备律师助理支持。 待遇：底薪+案件提成（案源充足，无需自行开拓案源） 【职位要求】 1、品行良好，具备较强的责任意识； 2、已取得律师执业证满一年； 3、擅长团队协作与人际交流； 4、具备一定实务经验，能独立完成案件办理工作；

岗位职责： 1、独立承办各类诉讼事务，涵盖民事、商事及刑事领域； 2、参与非诉讼类项目工作； 3、维系客户关系，保障服务品质符合客户预期。 任职要求： 1、本科及以上学历，持有《律师执业证》； 2、具备较强的文书撰写能力与逻辑分析能力，能承受较高强度的工作任务。具备严谨细致的工作态度、出色的沟通技巧及团队协作意识； 3、工作主动性强，能在高压环境下持续保持高效与稳定，作风务实严谨； 4、性格勤勉踏实，做事认真仔细，富有团队合作精神，具备良好的沟通协调与理解能力。

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专职律师 任职资格：  1.国内院校本科及以上学历，律师执业三年以上；  2.专业突出，有较强的业务拓展能力，无行业不良记录；  3.有较强的抗压能力、良好的沟通能力及团队合作精神，认可中淇所文化与律所发展理念；   4.复合型人才优先。

授薪律师招聘： 一、基本要求 1、热爱律师职业，勤奋诚实 2、良好的沟通表达能力，良好的团队协作能力 3、本科及以上学历 4、已取得律师执业证2-3年，无不良执业记录，原律所无纠纷 5、有诉讼经验，能够独立办理常见诉讼案件 6、熟练办公软件运用，熟悉办公协同软件，熟悉法律检索办法 二、岗位职责： 1、负责律师团队的案件办理 2、负责顾问单位的维护跟进 3、工作严谨负责，有较强的团队协作精神与抗压能力。 待遇：固定模式：薪资每月1W， 提成方式：按每件20%提

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【法务总监（工程方向）招聘】 岗位职责： 负责工程项目全生命周期法律风险防控，主导合同的拟定、审查及履行过程管理 统筹招投标环节法律支持，牵头处理工程索赔、结算争议等纠纷事项 搭建项目合规管理机制，组织开展法律培训与制度体系优化工作 任职要求： 法学专业本科及以上学历，具备法律职业资格证书，10年以上工程建设领域法务工作经验 熟悉FIDIC合同条款及工程总承包运作模式，具有全过程项目法律风控实际案例 掌握工程保险、融资、并购等相关专项法律事务，持有一级建造师或造价工程师资格者优先 具备出色的商务谈判能力与行业资源，能够适应高压力项目工作节奏

工作内容： 1、与客户保持有效沟通，提供专业化的服务咨询支持； 2、挖掘并分析客户的潜在需求，全面介绍公司各类服务项目，为个人及企业客户提供高质量的法律服务解决方案； 3、持续维护客户关系，及时响应并解决客户提出的问题与需求。 工作要求： 1、具备优秀的沟通技巧和语言表达能力。 2、对法律领域有浓厚兴趣，有志于在法律服务行业长期深耕发展。 薪酬福利： 周末双休、朝九晚六，底薪3500+高提成+周奖、月奖+全勤奖励+年终奖金 额外福利：五险、带薪年休假、带薪培训、下午茶点、员工茶话会、团队建设与聚餐、节日关怀礼品、生日惊喜礼遇、超长春节假期等丰富福利一应俱全。

协助推广律师业务并促成签约。 【任职要求】 1、形象良好，需参与直播推广工作，在律师直播过程中配合出镜，既负责客户开发，也负责承接直播转化的业务； 2、语言表达清晰流畅，具备较强的沟通协调能力，拥有良好的市场分析判断力及敏锐的人际处理能力； 3、具备一定销售经验，能独立完成既定销售任务，持有驾照者优先，有法律行业相关经验者更佳； 4、抗压能力强，性格耐心亲和 【薪酬待遇】 范围：3000-8000，具体薪资根据个人能力面议； 薪资结构：底薪+绩效，缴纳社保； 薪资发放时间：每月25号左右 【上班时间】 8:30-12:00，14:00-18:00，周末双休； 享受带薪年假，节假日按国家及地方规定执行休假

【岗位职责】 1、参与主办律师的案件咨询、证据收集、调解协商、庭审出庭、执行跟进等全流程工作； 2、在执业律师指导下，参与重大疑难案件的集中研讨与方案制定； 3、协助资深律师完成与当事人的日常对接与沟通事务； 4、负责与市场推广人员的协调联络，并承担相关事务管理工作。 【职位要求】 1、法学专业大专或本科及以上学历，已取得法律职业资格A证； 2、具备基本的计算机操作能力； 3、热爱法律实务工作，能适应高强度工作节奏，态度积极，富有责任心和上进心； 4、具备良好的团队协作意识和人际交往能力； 5、欢迎应届生投递，具有一年以上相关行业经验者优先考虑； 6、能力突出者可适当放宽录用条件

【非销售岗位】 岗位职责： 1.熟悉掌握各类法律法规，了解法院立案流程及诉讼程序，熟悉执行与保全相关操作； 2.掌握劳动关系、合同管理等领域的法律规范及相关实务要求； 3.具备较强的文书撰写能力，能准确表达法律意见； 4.能独立完成案件立案指导、法律文书撰写、合同起草与审查、答辩材料准备等工作； 5.持续跟进并回应合作客户提出的法务咨询问题； 6.高效完成上级安排的其他相关工作。 任职要求： 1.本科及以上学历，具备1年以上企业法务或律师事务所工作经验，有独立办案及合同审核经历； 2.法律基础知识扎实，对现行法律法规有较深理解； 3.具备清晰的逻辑思维和问题分析能力； 4.可独立开展法律事务处理，提出有效解决方案； 5.沟通协调能力强，能在多变环境中提供专业法律建议； 6.具备团队协作意识，善于与各部门进行高效对接。 岗位福利： 1.底薪3500+提成+绩效，提成按服务事项核算，综合收入4000-7000元； 2.缴纳五险，享受双休制度； 3.法定节假日带薪休息，周末双休； 4.工作时间：9:00-12:00，14:00-18:00，周一至周五； 5.公司氛围年轻活跃，同事关系和谐，定期组织团建活动，节日礼品、生日会福利、春节红包等一应俱全。

岗位职责： 1.利用公司提供的资源拓展客户，专注企业法律顾问业务，开发有法律服务需求的企业客户。 2.公司采用线上与线下融合的运营模式，协助企业搭建线上法务团队，提供合同审核、个性化定制、诉讼咨询及文书代写等专业服务，服务性价比高。 3.当前市场处于空白红利阶段，投入即有回报，多劳多得，客户转化效率高。 4.产品具备极高性价比，定价贴近市场需求，竞争优势突出，提成比例优厚。 岗位要求： 1.高中及以上学历，专业不限，******，具备2年以上工作经验（能力突出者可放宽经验要求） 2.性格亲和，具备良好的沟通理解能力及团队协作意识 3.积极进取，责任心强，能适应一定的工作强度，乐于接受挑战性任务 待遇： 底薪+提成（8%-25%） 缴纳六险，工作时间9:00—18:00，开单奖励多样 提供全面的新员工岗前培训、法律知识培训、实操技能培训、外部学习机会及管理能力培养，系统化支持个人发展

工作内容： 1、依托现有资源，通过多种渠道拓展广西地区中小企业、个体工商户及个人客户的法律服务需求 2、定期维护存量客户关系，提升客户满意度，促进客户转介绍与持续合作 任职要求： 1.具备良好亲和力，善于沟通表达，理解能力强，具有团队协作意识 2.积极进取，责任心强，能适应一定程度的工作挑战与压力 薪资福利： 1、底薪3500+全勤奖+高额提成+绩效奖金，综合收入5-7k；成熟员工月收入8k-1w以上 2、工作时间8:50-12:00，13:40-18:00，周末双休，缴纳五险，法定节假日按规定休假 3、其他福利：带薪年假、团建旅游、节日礼品、生日活动、春节礼包等多项员工关怀 4、带薪培训：入职即安排系统的法律基础知识与业务技能训练，配备经验丰富的主管带教，助力快速融入岗位 5、晋升路径：法律顾问→主管→经理→大区经理→分公司负责人

主营业务： 1、法律咨询:：催收欠款、婚姻家事、财富传承、企业股权、劳资纠纷、侵权索赔、合同管理 2、法律诉讼：刑事诉讼、民事诉讼、行政诉讼 3、各大银行信用卡、信用贷逾期：停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 4、互联网金融/网货平台:：避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（前期有老员工带） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、根据公司提供的客户资源，通过电话，微信等方式与其沟通，提供业务服务; 2、了解客户的需求，以专业知识解答和销售话术促成成交; 3、定期完成个人目标和团队目标; 4、拓展新客户，回访新老客户，建立和维护客户档案; 5、完成公司安排的其它工作。 工作时间：9:30-18:30，午休1.5小时，工作氛围轻松无压力 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书

【非销售岗位】 岗位职责: 1.掌握劳动关系、合同管理相关的法律法规，了解法院立案及诉讼流程、执行与财产保全流程； 2.协助处理公司合作客户提出的法律事务咨询并提供解决方案； 3.能独立完成案件立案指导、合同拟定与审查、法律文书撰写、答辩材料准备等工作； 4.配合完成上级安排的其他工作事项。 任职要求: 1.具备一年以上法律相关领域工作经验 2.工作责任心强，态度严谨，能清晰认知岗位职责，高效完成本职任务 3.具备较强的逻辑思维、分析能力及实际问题解决能力 4.学习意愿强烈，具备持续学习和自我提升的能力，能在工作中不断积累成长 5.有律师事务所从业经历者优先，熟悉诉讼实务流程者优先 岗位福利： 1.底薪3500+提成+绩效，提成根据服务事项完成情况核算，综合收入4000-7000元 2.缴纳五险，享受双休制度 3.法定节假日带薪休息，周末双休 4.工作时间：9:00-12:00，14:00-18:00，周一至周五 5.团队年轻化，工作氛围轻松，同事关系和谐，定期组织团建活动，提供节日礼品、生日会及礼金、春节利是等福利