职位要求： 1、具备律师执业资格证书； 2、品行端正，具备强烈的责任意识； 3、擅长团队协作及人际交流； 4、具有一年以上实际办案经验，能独立承担案件全流程工作； 岗位职责： 1、主要从事民事、商事及刑事案件的诉讼代理工作； 2、负责与客户之间的沟通、协调及谈判事宜； 3、配合完成与市场拓展团队的对接及协作管理； 4、实行团队化办案模式，配备专职律师助理支持。 能力突出者可适当放宽任职条件

岗位职责： 1、承办律所安排的诉讼类案件相关工作； 2、开展案件情况分析，拟定诉讼计划与应对策略； 3、参与重大复杂案件的研讨及谈判事务； 4、指导律师助理合理推进案件进程，完整准确记录进展信息，维护当事人沟通关系。 任职要求： 1、具备律师执业资格证书，特别优秀者可适当放宽条件； 2、具有一年以上实际执业经历，可独立承办民商事法律案件； 3、具备较强沟通能力，品行端正，工作严谨细致，思维条理清晰； 4、具有良好的协作精神，服务意识强，态度敬业负责。 福利待遇： 1、薪资结构为底薪+提成+补贴，表现优异者月收入可达10000-20000元以上； 2、无需自行开发案源，每月均有高质量案件资源统一分配； 3、享受国家规定节假日休假，提供带薪年休假； 4、享有带薪专业培训机会。

南宁及南宁市周边，工伤和交通事故，寻找一个合作伙件，提供案源。

南宁及南宁市周边，工伤和交通事故，寻找一个合作伙件

【岗位职责】 1、负责各类诉讼及非诉案件的具体承办工作； 2、对接客户及相关联系人，开展沟通、协调与谈判事务； 3、参与团队协作办案，承担案件核心环节处理，配备律师助理支持。 待遇：底薪+案件提成（案源稳定，无需自行开拓） 【职位要求】 1、品行端正，具备强烈的责任意识； 2、已取得律师执业证满一年； 3、擅长团队协作与人际交流； 4、具备一定实务经验，能独立完成案件办理工作；

广西法盾法律咨询服务有限公司 招聘：调解专员4-6名 薪资：4000-8000元以上 要求：高中以上学历，25-45周岁，男女不限 福利：五险，法定节假日，月休6天，岗前学习，月调解奖金 有法律服务经验，物业工作经验，法学专业优秀

岗位职责： 1.通过有效沟通把握客户真实需求，挖掘合作机会并推动需求落地； 2.开拓新客户资源，深化老客户合作关系，持续提升业务规模，完善客户信息管理； 3.整合协调公司内部资源，优化服务流程，提升客户体验与满意度。 我们要找的伙伴： 1.积极进取、自律果断，具备正向思维和成长心态； 2.渴望通过自身努力实现收入跃升，追求个人价值突破与现状改变； 3.完善的福利体系：社保五险+综合补贴+带薪假期+节日福利+员工旅游+绩效奖金+年终奖； 4.行业优势显著：收入水平高，发展速度快，社会认可度强，行业稳定性突出； 5.公司提供系统化法律知识及专业技能训练，配备资深主管全程带教，助你快速入门； 6.广阔的晋升空间，企业处于高速发展阶段，晋升路径清晰透明，管理岗位均从内部择优选拔： 任职要求： 1.执行力出色，富有责任感，性格外向，具备一定的抗压能力。 2.工作时间：8：30-12：00，14：00-17：30，周末双休，按照法定节假日休息。

岗位职责: 1.利用公司提供的资源拓展客户，专注企业法律顾问服务，开发并维护企业客户资源 2.公司采用线上与线下融合的运营模式，协助企业搭建线上法务团队，提供合同审核、个性化定制、诉讼咨询及文书代写等专业服务，服务性价比高 3.当前市场处于空白红利阶段，投入即有回报，业绩转化率高 4.产品定价实惠，竞争优势突出，提成机制优厚 岗位要求: 1.高中及以上学历，专业不限，******，具备2年以上工作经验（能力优秀者可放宽经验要求） 2.具备良好亲和力，善于沟通表达，理解能力强，具有团队协作意识 3.积极进取，责任心强，能适应一定的工作压力，乐于接受挑战 工作待遇: 1.底薪3k～4k+高额提成+奖金(300-1500)，缴纳五险，综合月收入6000-8000+ 周末双休，上班时间8:50--18:00，开单奖励多样 提供系统的新人岗前培训、法律知识培训、工作技能提升培训、外部学习机会及管理领导力培训，全方位支持个人成长

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1.案件处理：独立或协助处理【相关领域】的诉讼，仲裁案件，包括证据梳理，文书起草，庭审代理等 2.非诉业务：参与合同审查，法律尽职调查、合规体系搭建，法律意见书出具等非诉讼法律事务 3.客户服务：与客户保持良好的沟通，提供专业法律咨询，维护客户关系 任职要求 1.学历背景：法学本科及以上学历，通过国家司法考试律师证 2.执业经验：律师职业经验，具备【相关领域】案件处理或项目经验者优先 3.专业能力：熟悉相关法律法规、逻辑思维清晰，具备良好的文书写作能力，沟通协调能力及庭审应变能力 4.职业素养：工作谨慎负责，具备团队合作精神，认同公司文化，有较强的抗压能力 我们提供： 1薪酬待遇：具有竞争力的薪酬体系，包括基本工资，绩效奖金，案件提成，年终奖金等 2.物理保障：带薪年假，节日福利，定期体检，专业培训等 3.职业发展：清晰的晋升通道，广阔的业务平台，鼓励律师专业化发展 4.舒适的办公环境，和谐的团队氛围，完善的后勤支持

灵活办公，不设打卡，无需固定坐班 岗位职责： 1、负责处理律所指派的案件，以诉讼类案件为主 2、个别案件需赴外地出庭，由律所统一协调安排，往返差旅费用按规定报销 任职要求： 持有A证，专业方向不限，具备诉讼实务经验者优先考虑 周末双休 法定节假日休息 差旅费用实报实销

一、人才要求 基本要求 1.法学背景专业； 2.法学背景的在校生或应届毕业生，相比学历我们更看重能力和学习能力； 3.希望小伙伴：自我驱动强，学习能力强，目标感强，时间管理能力强，价值观正（追求法治信仰）； （加分项： 1.职业规划为：拟毕业后留用者优先（真实带教，耗费时间和精力，故希望留用为目的的实习）； 2.熟练使用飞书或对飞书感兴趣者优先； 3.对线上拓展业务，包括但不限于社交媒体营销、短视频、小红书等平台有兴趣； 4.对AI工具使用有热情和兴趣； 5.有相关行业销售经验，有电销或营销、保险、房产等销售工作经验者优先考虑。） 二、工作内容（专业带教） 1.辅助起草简单的法律文书、整理庭前材料； 2.通过飞书（可入职后自主学习）建立并维护电子及纸质材料管理系统； 4.公司提供资源，通过电话咨询沟通，寻找意向客户，对客户诉求做出解答； 5.接待当事人，把握当事人需求，了解详情并做好记录，面谈邀约； 6.定期回访客户，建立长期信任关系，提升客户满意度； 7.弹性工作时间9:00-6:00，时间比较自由； 8.优秀者有奖励。 三、收获 1.专业带教：教练式带教极具成果，成员成长性极强（优秀者1个月一台阶），让你具备良好的执业习惯，同时有展示个人成长成果的平台，定期输出； 2.学会疑难复杂案件的办案经验，有标准化、流程化的办案指引； 3.学会针对客户需求，依法合规地解决客户问题； 4.处于初创改革阶段，跟随团队不断迭代、快速成长、快速革新； 5.直面客户，获取一线的磨练成长； 6.周例会+月复盘，在不断复盘和胜仗中成长受益； 7.实习结束时合格者可开具实习证明。

广东天磊律师事务所招提成律师，案子主要是工伤和交通事故比较多其他的也有，所有案子都能接。

招聘律师待遇： 1、提成比例80%； 2、入职第一年工位费免费，第二年开始（共享工费不收费），若年创收满30万则； 3、行政费用自付 提成律师要求： 1、持证、无任何处罚记录 2、自有案源

协助推广律师业务并促成签约。 【任职要求】 1、形象良好，需配合直播推广工作，在律师直播过程中出镜协助，既能开发客户资源，也能承接直播带来的业务转化； 2、语言表达清晰流畅，具备较强的沟通协调能力，拥有良好的市场分析判断力及敏锐的人际关系处理能力； 3、具备一定销售经验，能够达成既定销售目标，持有驾照者优先，有法律行业从业经历者更佳； 4、抗压能力强，性格耐心亲和，服务意识强 【薪酬待遇】 范围：3000-8000，具体薪资根据个人能力面议确定； 薪资构成：底薪+绩效，缴纳社保； 薪资发放时间：每月25号左右 【上班时间】 8:30-12:00，14:00-18:00，周末双休； 享受带薪年假，法定节假日按国家及地方规定执行休假

工作内容： 1、与客户保持有效沟通，提供专业化的咨询服务； 2、挖掘并了解客户的潜在需求，全面介绍公司服务项目，为个人及企业客户提供高品质的法律支持； 3、持续维护客户关系，及时响应并解决客户各类咨询与问题。 工作要求： 1、具备良好的语言表达与沟通协调能力。 2、对法律行业有热情，期望在该领域长期深耕发展。 薪酬福利： 周末双休、朝九晚六，底薪3500+高额提成+周奖、月奖+全勤奖励+年终奖金 额外福利：五险、带薪年假、带薪培训、下午茶点、员工茶话会、团队建设与聚餐、节日关怀、生日礼品、超长春节假期，福利丰富齐全。

岗位职责： 1、审核公司各类合同，包括合同合规性、潜在风险及条款合理性等方面，确保合同内容完整准确，防范因条款模糊引发的法律争议； 2、负责公司业务合同的拟定与审查，规范签约流程，识别合同管理中的薄弱环节，并提出改进措施； 3、配合开展企业内部法律知识宣导培训，提供日常经营中涉及的法律问题咨询支持，并给出切实可行的解决方案； 4、完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、硕士及以上学历，法学相关专业； 2、具备扎实的法律理论功底，熟悉公司法、合同法、劳动法等法律法规； 3、具有良好的语言表达能力和书面撰写能力。

岗位职责： 1.负责法律顾问单位的合同事务管理，涵盖合同起草、审查及动态化档案维护等工作。 2.对接企业法务顾问单位，深入了解客户法律需求，开展后续客户关系维护并建立完善的客户档案体系。 3.参与客户重大经营与投资项目，如招投标流程管理；承担项目法律论证、商务谈判、法律文书拟定与审核等全流程法律支持工作。 4.协助客户完善法务管理体系，审查内部规章制度的合法合规性，并提供专业意见与优化建议。 5.提供公司运营所需的法律支持，包括人力资源相关法律事务处理、各类法律文书的撰写与审核等。 6.承担知识产权领域相关文件的起草与审查，参与商务谈判；负责商标申请与维护；制定并审核知识产权管理制度，推进知识产权产品化管理。 7.处理其他常规性法务事务。 8.完成上级交办的其他工作任务。 职位要求： 1.国内全日制普通高校本科及以上学历，具备法律专业教育背景。 2.通过国家统一法律职业资格考试者优先考虑。 3.具备基本的英语应用能力。 4.拥有1年以上法务岗位或律师事务所工作经验。 5.熟练操作常用办公软件，具有较强的公文写作与表达能力。

【非销售岗位】 岗位职责: 1.熟悉劳资、合约方面相关专业法律法规,熟悉法院立案程序及诉讼流程、执行与保全流程； 2.跟进并解答公司合作客户的法务问题； 3.能够进行立案指导、合同起草审核、编写文书、答辩书等； 4.完成领导交办的其他事务。 任职要求: 1.一年以上法律相关工作经验 2.有责任感，对待工作态度认真，可以准确认识到自己的工作职责，做好分内工作 3.有较强的逻辑性、思考能力及解决问题的能力 4.有良好的学习能力，态度端正，可以一边工作一边学习一边提升自己 5.有律所经验者优先、熟悉打官司流程者优先 岗位福利： 1.底薪3500+提成+绩效，提成按完成服务的事件计算，综合薪资4000-7000； 2.五险+双休； 3.国家法定节假日带薪休假，周未双休； 4.上班时间:9:00-12:00，14:00-18:00，周一到周五； 5.公司年轻化、文化氛围轻松、同事相处融洽，有不定期团建、过节礼品、生日会及礼品、节日礼品、春节利是等。 岗位职责： 1.熟练掌握法律法规，熟悉法院立案程序及诉讼流程、执行与保全流程； 2.熟悉劳资、合约等方面相关专业法律法规； 3.具备扎实的文书写作技能； 4.能够进行立案指导、编写文书、起草合同与审核、答辩状等工作； 5.跟进并解答公司合作客户的法务问题； 6.完成领导交办的其他事务。 任职要求： 1.本科及以上，拥有1年以上的企业法务工作或律所工作经验，有独立处理案件及审核合同文件工作； 2.具备扎实的法律专业知识，对法律法规有深入理解； 3.良好的逻辑思维能力和分析问题的能力； 4.能够独立处理和解决法律问题； 5.具有良好的沟通能力和协调能力，能在复杂环境中提供专业意见； 6.具备良好的团队合作精神，能够与不同部门有效沟通。 岗位福利： 1.底薪3500+提成+绩效，提成按完成服务的事件计算，综合薪资4000-7000； 2.五险+双休； 3.国家法定节假日带薪休假，周未双休； 4.上班时间:9:00-12:00，14:00-18:00，周一到周五； 5.公司年轻化、文化氛围轻松、同事相处融洽，有不定期团建、过节礼品、生日会及礼品、节日礼品、春节利是等。

【非销售岗位】 岗位职责： 1.熟悉并掌握相关法律法规，了解法院立案流程及诉讼程序、执行与保全环节； 2.掌握劳动关系、合同管理等领域的法律规范； 3.具备较强的文书撰写能力； 4.能够指导立案流程，撰写法律文书，起草并审核合同、答辩材料等文件； 5.持续跟进并回应公司合作客户的法务咨询； 6.完成上级安排的其他工作事项。 任职要求： 1.本科及以上学历，具有一年以上企业法务或律师事务所工作经验，能独立承办案件及合同审查； 2.法律专业知识扎实，对法规条文有深刻理解； 3.具备优秀的逻辑思维和问题分析能力； 4.可独立应对和解决各类法律事务； 5.沟通协调能力强，能在多变环境中提供专业法律建议； 6.富有团队协作意识，可与各部门高效协同。 岗位福利： 1.底薪3500+提成+绩效，提成依据完成服务事项核算，综合收入4000-7000； 2.缴纳五险，享受双休； 3.国家法定节假日带薪休息，周末双休； 4.工作时间：9:00-12:00，14:00-18:00，周一至周五； 5.公司氛围年轻活跃，同事关系和谐，定期组织团建活动，发放节日礼品、生日会及礼金、春节利是等福利。

工作内容： 1.面向中小企业及个人客户开展法律服务推广，公司提供精准资源，通过电话、网络等形式拓展客户并推动签约成交 2.解答客户法律咨询，识别客户需求，全面介绍公司服务项目，依托专业法务团队支持，为客户提供高效合规的法律解决方案 3.定期维护合作客户关系，保持与老客户的高频互动，持续建立稳定持久的合作纽带 4.每日对接线上客户并通过微信沟通，完成案情信息整理及案件进度跟踪 任职要求： 1.具备较强的表达与沟通能力，对法律服务领域有积极兴趣 2.逻辑清楚，方向明确，具备强烈的目标导向和业绩追求，有销售从业经历者优先考虑 3.作风正派，遵守职业规范，具有良好的职业操守 薪资待遇： （周末双休，五险，法定带薪休假、带薪年假、节日福利） 底薪2300-4000（阶梯式）+高比例业绩提成达22%+奖金等 工作时间： 上午9：00-12：00 下午14：00-18：00 工作地点： 安吉万达B座2212-19室

岗位职责： 1.利用公司提供的资源拓展客户，主攻企业法律顾问方向，重点开发企业类客户群体。 2.公司采用线上与线下融合的运营模式，协助企业搭建线上法务团队，提供合同审查、个性化定制、诉讼咨询、代写法律文书等服务，服务性价比高。 3.所处市场处于空白红利阶段，投入产出比高，客户转化率优异，业绩与付出直接挂钩。 4.产品具备极强价格优势，定价贴近市场需求，竞争优势突出，提成比例优厚。 岗位要求： 1.高中及以上学历，不限专业，******，具备2年以上工作经验（能力突出者可放宽经验要求） 2.性格亲和，具备良好的沟通理解能力及团队协作意识 3.积极进取，责任心强，能适应一定的工作强度，乐于接受挑战性任务 待遇： 底薪+提成（8%-25%） 缴纳六险，工作时间9:00—18:00，开单奖励多样 提供系统化的新员工岗前培训、法律知识培训、岗位技能提升培训、外部学习机会及管理能力培养，全面支持个人发展

工作内容： 1、与客户保持有效沟通，提供专业化的咨询服务； 2、挖掘客户潜在需求，全面介绍公司服务项目，为个人及企业提供高品质的法律服务支持； 3、持续维护客户关系，及时响应并解决客户咨询问题。 工作要求： 1、具备良好的语言表达与沟通协调能力。 2、对法律领域有热情，期望在法律行业稳定长期发展。 薪酬福利： 周末双休、朝九晚六，底薪3500+高额提成+周奖、月奖+全勤奖+年终奖金 额外福利：五险、带薪年假、带薪培训、下午茶点、茶话会、团队建设聚餐、节日关怀、生日礼品、超长春节假期 各类福利齐全，等你来享。

【工作内容】 1.负责接听当事人线索电话，了解案件详情及当事人诉求； 2.通过电话沟通，邀约面谈，为当事人提供初步法律咨询； 3.根据当事人需求，制定法律方案并； 4.为当事人提供情绪支持，帮助其缓解焦虑，建立信任关系。 【任职要求】 1、有法律相关工作经验者优先考虑； 2、具备良好的沟通技巧和团队合作能力； 3、具备出色的协调和执行力； 4、愿意从事洽谈及销售相关工作； 5、对法律行业有浓厚兴趣。