人事2500底薪无责加200全勤提成300-500一个人绩效百分之一入职一个人满10天就有提成

人事专员工资待遇 3000底薪+高额提成+部门奖励+日结，招一个人有200-1000的提成（根据岗位而定）上班时间下午15：00-晚上22：00（期间包含吃饭休息时间），月休四天（可以连休）公司提供吃住。

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5.维护基础人事数据，定期整理分析报表，支持人力资源决策 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

人事招聘

岗位职责： 1. 负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3. 办理社保、公积金增减员及日常缴纳事宜，确保合规及时 4. 协助组织员工培训、企业文化活动及基础员工关系维护 5. 整理人事数据报表，支持部门日常运营与基础人力分析 任职要求： 1. 人力资源、工商管理、心理学等相关专业优先，学历不限（根据实际填写） 2. 具备1-3年人力资源相关工作经验，熟悉劳动法规及基础人事操作流程 3. 熟练使用Office办公软件，具备良好的数据整理与文档撰写能力 4. 性格细致耐心，责任心强，具备较强的沟通协调与服务意识 5. 愿意在人力资源领域长期发展，学习意愿强，可

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5. 维护基础人事数据，定期整理分析报表，支持人力资源决策 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

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岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作 任职要求： 1.人力资源、工商管理或相关专业优先，学历不限 2.具备人力资源基础实操经验者优先，应届毕业生亦可考虑 3.熟练使用Office办公软件，具备良好沟通与服务意识 4. 工作细致负责，具备较强执行力与团队协作精神 5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先

主要负责公司招聘工作：线上发布招聘信息邀约面试。每天到岗两小时

负责帮公司招聘，要求普通话标准，底薪2500+提成月6000+ 可以接受小白，可以居家办公

急招两名人事储备干部 工作内容简单轻松 要求会玩手机 语言表达能力强的兄弟 薪资待遇享底薪+高额提成+部门奖励

横州正源文化传媒有限公司 招聘：广告安装师傅，安装学徒。 要有良好的团队协作意识，爱岗敬业，为人正直担当。 年龄20-35 薪金面谈 联系电话宋经理

南宁市西乡塘区招弱电/安防、强电，中国移动通信布放光缆，熔纤 岗位职责： 1.负责中国移动通信项目光缆布放、熔接、测试及成端等弱电/安防系统施工任务 2.承担强电线路敷设、配电箱安装、接地系统施工及通电调试等工作 3.按规范完成弱电智能化设备（如监控、门禁、报警系统）的安装与联调 4. 配合项目经理进行现场勘查、施工图纸核对及工程资料整理归档 5. 严格遵守安全生产规程，落实现场用电安全与高空作业防护措施 任职要求： 1. 学历不限，具备弱电/安防或强电相关实操经验者优先 2.熟悉光缆熔纤工艺、OTDR测试及强电施工标准（GB50303等） 3.持有低压电工证或通信工程施工资质证书者优先 4.能适应南宁市西乡塘区项目现场作业，服从工作调配 5.责任心强，具备基础沟通能力与团队协作意识

南宁市良庆区招腻子/大白/墙漆

1.负责公司内部人员招聘工作、自由调休 3 天起 2.会基本的电脑操作，礼貌，热情，抗压能力强、招聘要求： 1、有招聘或销售.客服经验者优先。 2、对待工作态度积极，有责任心，自觉完成工作内容。 公司每月有团队聚会-户外活动二、薪资待遇： 1、包住宿、底薪3000元月+招聘提成奖金，月综合薪资不低于4000～8000元，上不封顶。 1、负责招聘公司舞蹈艺人公司提供招聘账号 2、跟进求职者企业集合面试及做好面试后的工作。 3、前期有人教有人带。面试通过即可安排住宿培训上岗

1。本公司招募劳务合伙人，不限学历，不限经验，年龄20-38周岁。 2。工作内容：劳务招工(地推，各大招聘平台，自媒体)发布招聘信息 收录简历 邀约安排面试等。 3。工作时间：自由，正常早九晚六，公司工作氛围良好，舒适的工作环境，轻松愉快的团队氛围。 4。要求性格开朗，自信，有一定的沟通能力，有团队精神。5。欢迎网招团队，以及有销售网招经验的同行加盟!(可接受无经验者小白). 6.6000-30000/月，年入10-100W，还有更高的 团队越大赚越多，上不封顶，能者无敌!

分部名称：人事 工作时间：21:30-03:30 工作时间： 上午：13:30-17:00、下午：18:00-21:30 工作时间：13:30-21:30 人事的工作内容: 负责招聘 ，通过线上线下，在各大平台上发布一下招聘信息，然后通过聊天介绍下公司内容，邀约面试即可，工作都比较简单(有人带，可接受无经验者) 工作时间(7小时制) 下午:13:30-17:00 晚上:18:00-21:30 薪资待遇：5000底薪提成，综合月收入6-8千以上，月休4-6天(自行调休)，法定节假日休息 年龄25岁以内（男女不限） 福利待遇: 节假日放假，每月公司组织团建，行业前景好，公司有良好的晋升空间

招聘合伙人50人：文员，代理，零元加入，零投资，欢迎有意向的年轻人，现在是高峰期，分红利润6000 ~ 20000，沟通给求职者介绍招聘要求，了解求职者得条件工作简单上手就做欢迎大家加入我们一起赚钱[呲牙][呲牙] （可居家 可兼职 可异地） 年龄16～45岁 男女不限 工作时间 朝九晚六，上六休一 长白班 要求擅长于沟通，语言表达能力强 公司自带流量，生活补贴加提成。 模式一：生活补贴3000+20% 分红，综合分红5000 到8000 模式二：居家/兼职办公，利润50％比例分红，第二个月60%，第三个月70%工作轻松 上班自由，保底一万起步

（一）人事专员 - 负责公司招聘全流程，包括简历筛选、邀约面试、面试跟进、录用办理等，保障各岗位人员及时到岗； - 负责员工入离职、转正、调岗等手续的办理，维护员工档案，更新员工信息台账，确保人事数据准确无误； - 协助组织公司员工培训、团建等活动，提升员工凝聚力，丰富员工文化生活； - 负责员工考勤统计、薪资核算辅助工作，配合处理员工劳动关系相关事宜； - 完成上级交办的其他人事相关工作，配合各部门做好人事协同。 （二）经理助理 - 协助经理处理日常工作事务，包括文件整理、会议纪要撰写、日程安排、接待来访等，保障经理工作高效推进； - 负责经理交办的各类文件、报告的起草、修改和归档，确保文件流转规范、归档有序； - 协助协调各部门之间的沟通对接，传达经理工作指令，跟进指令落实情况并及时反馈； - 负责经理出差相关安排（机票、酒店、行程规划等），以及出差后的资料整理和报销协助； - 统筹经理交办的其他临时性工作，做到事事有回应、件件有落实。

壮锦手工制作人员 服从安排，熟练针线手工制作。年龄：55周岁以下，男女不限。 薪资福利:面议，上班时间：上午：9:00 - 12:00，下午：14:30 - 18:30；兼职晚班人员下午：18:30 - 22:30 招工人数:若干名 导航：广西阳光助残基地，简历投递： 工作地址:广西宾阳县宾州镇仁爱南路218号

负责招聘。进行现场检查，合同拟订签约

岗位名称：调查员（场地统计项目）;招募要求：场地测量信息录入员。 岗位要求：1. 认真负责。2. 服从安排。3. 良好的沟通能力。 薪资待遇：日薪400+，包含差旅补贴。工作地点：横州市各乡镇。报名方式：联系刘经理，报名时需报名字和电话，报名地点为广西南宁。

临时工 18 - 60岁，包教会，可计件可计时。手套机穿线，成品揽收集中，保持工作区域整洁 薪资福利:最低3000元 - 8000元起步，熟悉以后每个月都涨工资 招工人数:数名 工作时间为三班倒：早8点 - 16点，16点至晚12点，12点至8点，10天换一次班，可接受加班，加班有加班费 工作地址:黎塘中心幼儿园斜对面荷龙城25 - 29号

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薪资待遇： 4500-6000元/月，购买社保任职要求：18-38岁 （男女不限） 工作内容：在 等招聘网站； 回复求职者的求职疑问；只负责线上招聘。工作时间： 15:00-21:00国家法定节假日带薪休

行政人事仓管 基本信息 工作性质：全职 | 薪资范围：4000-4500元/月 | 招聘人数：1人 工作地点：南宁市江南区国凯大道10号广缆集团综合楼二楼蚂蚁搬家 任职要求 1. ，形象气质佳，上镜效果好，镜头感强，表达自然大方 2. 学历：大专及以上学历，能力突出者可适当放宽 3. 核心技能：能独立出镜直播、拍摄短视频，熟练使用剪映等剪辑软件完成视频后期制作 4. 综合能力：熟悉基础行政后勤工作，能负责仓库货品出入库登记、盘点、整理；具备基础人事沟通能力，可协助完成一线工人的面试邀约、初步沟通与接待 5. 个人素养：细心严谨、条理清晰、沟通能力强，执行力好，能高效处理多类型工作，有责任心 岗位职责 1. 负责日常短视频拍摄策划与执行，独立完成视频剪辑、包装、优化全流程 2. 处理办公室行政后勤事务，包括文档整理、物资管理、日常办公对接等 3. 负责仓库管理工作，货品出入库登记、定期盘点、库存核对与规整 4. 协助开展一线工人招聘工作，完成面试邀约、现场接待、初步沟通与信息登记 5. 配合团队完成其他临时性工作 岗位亮点 工作内容多元，团队氛围轻松融洽，相处简单。

人事招聘启事 因公司业务发展需要，现面向社会公开招聘工作人员，欢迎有志之士加入我们，携手共创美好未来！ 一、薪资待遇 1. 基础薪资：无责任底薪2000元，每月按时发放，收入稳定有保障。 2. 业绩提成：采用拉新提成模式，每成功引荐1人入职，即可获得300元-800元不等的高额提成，多劳多得，上不封顶。综合薪资5000不等看个人能力 3. 工作时间灵活，薪资结算清晰，付出与回报成正比。 二、岗位职责 1. 负责公司人员招聘工作，根据公司岗位需求，挖掘、筛选符合条件的求职人员。 2. 主动拓展招聘渠道，与意向求职者沟通、介绍公司岗位详情，引导求职者完成入职流程。 3. 跟进入职人员相关手续办理，做好招聘信息登记、统计工作，确保招聘工作有序开展。 4. 完成公司安排的其他相关人事辅助工作。 三、任职要求 1. 年龄、学历不限，有无相关工作经验均可，只要你有责任心、做事积极主动。 2. 具备良好的沟通表达能力和人际交往能力，善于与人交流，有较强的执行力。 3. 热爱招聘工作，有赚钱的动力和目标，能吃苦耐劳，愿意通过自己的努力获取高收入。 4. 遵守公司规章制度，服从工作安排，具备团队协作意识。

岗位职责: 1. 熟悉各类线上招聘渠道及系统操作，负责主播与主持人岗位的运营招聘，通过多途径开展人才挖掘、引进及签约工作 2. 发挥个人资源优势，主动发掘各平台优质主播或内部其他岗位人选 3. 对目标主播和主持人进行初步考察与筛选评估 4. 负责与有意向的主播和主持人沟通对接，完成签约、面试安排及入职培训流程 任职要求: 1. 性格外向，社交圈广泛，擅长与不同人群建立联系 2. 反应灵敏，条理清楚，具备良好的人际互动能力 3. 关注直播领域，对行业有一定认知和发展意愿 4. 具备直播实操、销售经历或经纪相关经验者优先考虑 薪资福利： 1. 底薪3k+招聘提成（接受无经验者），收入上不封顶，表现突出者综合待遇优厚！ 2. 每月工作26天，休息4-5天，工作时段为上午11:00-下午19:00 团队氛围轻松活跃，管理层均为年轻群体，无复杂人际关系，工作开心高效，诚邀加入~

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