运营商通信工程，光缆迁改

1、有2年以上电工工作经验，熟悉电气设备的安装和维修，持有电工证，有高处作业证优先。 2、熟悉电气线路的布局和接线，能够独立完成电气设备的安装和调试，有化工企业工作经验者优先。 3、具备良好的团队合作精神和沟通能力，能够配合工程师完成项目任务。 4、有责任心，工作细致认真，能够按时保质保量完成工作任务。 工作时间：8:00-17:00, 薪资：8000-10000 食宿：包工作餐 其他福利：团体旅游，法定节假日福利 联系电话：

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佛山市南海区招弱电/通信室分施工师傅，职位要求：18-55岁，身体健康能吃苦耐劳，有团队合作精神，吃苦耐劳，服从工作安排。工作内容：移动、联通、电信、铁塔、4G5G通讯设备安装开通调试，手机信号室内分布。 有驾驶证电工证登高证优先选择。 工资待遇：6000-9000

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任职要求： 1、基本要求：熟练运用cad，通信451预算，能够独立完成绘图、工作量统计、设计预算等工作； 2、基本要求：具备良好的学习和沟通能力，协助项目经理完成日常的相关工作； 3、兼顾要求：熟悉运营商立项流程、设计批复流程、“三费”流程、设计订单签订等相关工作；（流程可教学） 4、兼顾要求：熟悉运营商3年滚动规划工作，并能够独立完成或在指导下完成规划报告；（可指导） 5、其它要求：能够吃苦耐劳，在关键时间或关键工作节点时能够加班完成规定的工作； 6、其它要求：身体健康（无妨碍工作的病症）、品行端正、工作责任心强。

1.配合资深工程师完成通信基站现场勘察、站址信息采集，协助完成机房环境、天线点位、配套设施的实地勘测工作 2.运用CAD等设计软件辅助完成基站设计图纸绘制，整理勘察原始数据与资料 3.协助完成5G/4G无线网络相关设计文档、基础概预算的编制工作 4.配合对接运营商需求，跟进设计方案的内部评审与修改优化 5.协助解决基站施工现场的基础技术问题，完成上级交办的其他相关工作

一、招聘岗位 1、移动无线区域接口1名 2、移动无线勘察设计人员1名 3、移动常规室分人员1名 二、岗位描述 1、承担移动通信无线网络的规划、设计、图纸绘制及预算编制等相关任务。 2、参与项目技术方案的拟定与落地执行。 3、协同团队推进相关技术研究与开发工作 三、任职要求 1、负责4G/5G无线基站的现场勘查、方案设计及图纸制作等工作； 2、具备独立完成基站勘查选址能力，有通信规划支撑经验者优先，熟练掌握绘图及工程量核算技能； 3、熟悉相关技术流程者优先考虑 四、岗位要求 1、大专及以上学历，计算机、电子、通信、信息类相关专业； 2、具有一年以上移动、电信、联通等运营商无线勘察设计经验，或铁塔公司无线通信配套工程勘察设计经历者优先； 3、熟练使用Mapinfo、Google Earth、AutoCad、Visio、Office等工具软件； 4、具备良好的团队协作意识与客户服务能力，为人诚信、责任心强，表达和学习能力良好； 5、工作积极主动，能适应短期出差，身体状况良好，吃苦耐劳，具备较强的沟通协调能力，富有团队精神，乐于在实践中持续学习提升； 6、有同类岗位工作经验者优先 薪酬待遇： 待遇面议—按能力定岗，绩效提成10%+差旅补贴+公司福利，工作中产生的合理费用据实报销。正式员工缴纳社保，满一年后可缴公积金。公司实行人性化管理，原则上节假日正常休假，因属服务行业，实际工作安排以满足客户需求为准，享有带薪年假。 工作地点：湛江

职位描述 负责铁塔公司新建、改造站点塔桅及基础的方案制定与勘察设计工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历，土木工程、结构工程等相关或相近专业； 2、具有全国范围内铁塔土建设计经验者优先。熟练掌握CAD、探索者、3D3S及Office等办公软件操作； 3、具备较强的团队协作能力与客户服务意识，责任心强，能适应高强度工作压力，身体素质良好； 4、踏实肯干，工作主动积极，态度认真，学习能力强； 5、身体健康，能承受野外作业环境，具备较强的抗压能力与执行力。 工作地： 江西：新余 待遇： 根据能力定岗，具体面议； 其他： 正式员工享受社保，公司推行人性化管理，原则上法定节假日均予放假，实际工作安排以满足客户需求为准，享有带薪年假。 职位福利： 六险一金、绩效奖金、包住、交通补助、带薪年假、弹性工作、通讯补助、补充医疗保险

岗位内容： 1. 制定有线传输系统的整体架构、网络拓扑及组网设计方案。 2. 承担有线传输网络的规划部署、工程建设、性能测试与日常运维工作。 3. 处理传输网络运行中的各类技术难题，包括信号干扰、时延波动、误码率异常等问题。 4. 跟踪前沿技术发展动态，推动新技术落地应用，提升网络传输效率与稳定性。 任职要求： 1. 具备一定规模有线传输网络的规划、建设、测试及维护实践经验。 2. 熟悉传输链路、光缆布设、交换机与路由器等设备的选型配置及故障排查方法。 3. 拥有较强的逻辑分析与问题解决能力，具备良好的团队协作与沟通素质。 4. 了解国内外相关行业标准与技术规范，掌握主流有线传输技术及其演进方向。

岗位职责： 1、全面负责木制品部门各类设备从投入使用到报废的全过程规范化管理，保障设备稳定运行，提升维护效率与管理水平； 2、推进系统化设备管理机制，达成设备完好率高、故障停机少、能耗控制优、全周期成本合理的目标； 3、编制并落实设备日常保养及维修方案，组织协调大修、中修和小修工作，持续提高设备使用效率； 4、参与新设备选型评估、安装调试及验收流程，协助推进设备技术改造与升级项目实施。 任职资格： 1、具备大专或以上学历； 2、具有3年以上木制品加工行业设备管理或维修相关工作经验； 3、掌握机械原理、液压气动系统及电气控制基础知识，能够独立判断并处理设备常见故障； 4、熟练使用各类维修工具、检测仪器，能识读设备技术图纸； 5、具备设备台账建立与维护、档案管理、日常巡检、保养计划制定与执行等基础管理能力。

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珠海金湾自动化设备厂最高约41元/小时生产线，拉带线，电柜，电箱控制器长白班，提供吃包住（水电费平摊）低压弱电电工33/小时+20元/天餐补低压弱电电工33元/小时+20元/天餐补年龄：18-45岁（如果出差补助60元/天）主要岗位：组装物料线，电箱，电柜的电工必须条件：电工证（懂看图纸）新厂环境好，空调车间，空调宿舍，普通工服工期：3个月（）。

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珠海，中山，江门各招聘电工2名，有证就行，电话：广东珠海

岗位职责： 1. 负责暖通空调系统的设计、选型、施工图绘制及技术交底工作 2. 参与项目前期方案制定，配合建筑、结构等专业完成协同设计 3. 对施工现场进行技术指导与质量监督，解决暖通系统安装及调试中的技术问题 4. 编制暖通专业相关技术文件、验收资料及竣工图纸 5. 配合完成节能评估、消防审查及竣工验收等专项工作 任职要求： 1. 本科及以上学历 2. 熟悉国家及地方暖通设计规范、施工标准与验收流程 3. 熟练使用AutoCAD、天正暖通、Revit等专业设计软件优先 4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5. 工作严谨负责，具备较强的学习能力与工程实践意识 双休 包住宿

珠海金湾自动化设备厂最高约41元/小时生产线，拉带线，电柜，电箱控制器长白班，提供吃包住（水电费平摊）低压弱电电工33/小时+20元/天餐补低压弱电电工33元/小时+20元/天餐补年龄：18-45岁（如果出差补助60元/天）主要岗位：组装物料线，电箱，电柜的电工必须条件：电工证（懂看图纸）新厂环境好，空调车间，空调宿舍，普通工服工期：3个月（）。

招聘：技术人员 薪资：面议 岗位职责： 能独立检测和维护，解决电脑，办公设备，监控防盗故障问题。 熟悉电脑，办公设备，监控安防软硬件，网络工程综合布线，监控安装及维修，等多种IT服务一体化。 有责任心，善于沟通等。