岗位职责 1. 运用专业软件完成钢结构项目建模、详图绘制与深化设计，独立负责全流程项目工作。 2. 配合团队完成技术对接、图纸核对及相关资料整理，保障项目顺利推进。 3. 服从工作安排，保质保量完成各项工作任务。 任职要求 1. 熟练操作Office、Tekla、CAD、SolidWorks等办公及建模绘图软件，可独立操盘项目。 2. 拥有3-5年钢结构详图工作经验，熟悉港澳工程项目运作与相关要求。 3. 工作踏实肯干，具备良好的责任心、抗压能力与团队协作意识。

一、岗位职责 1. 生产管理：根据公司生产计划，合理安排车间生产任务，确保生产流程顺畅，按时、按质、按量完成生产目标；监控生产进度，及时协调解决生产过程中的各类问题。 2. 人员管理：负责车间员工的日常管理、绩效考核、培训与激励工作，打造积极向上、高效协作的团队氛围；合理调配人力资源，优化岗位配置，提升团队整体战斗力。 3. 质量与安全管理：严格执行饮料生产质量标准与安全操作规程，监督生产过程中的质量控制点，确保产品质量符合要求；落实安全生产责任制，定期组织安全培训与检查，杜绝安全事故发生。 4. 成本与效率优化：负责车间生产成本的控制与管理，降低物料消耗、能源消耗及生产损耗；持续优化生产工艺与流程，提升生产效率与设备利用率。 5. 沟通协调：与采购、销售、品控等相关部门保持良好沟通，确保生产所需物料供应及时、产品交付顺畅；及时向上级汇报车间生产、管理等相关情况。 二、任职要求 - 经验要求：具有饮料行业车间管理经验，且同时具备大型饮料厂和中小型饮料厂工作经历，熟悉不同规模工厂的生产管理模式与运营特点。 - 管理能力：具备出色的团队管理、组织协调与问题解决能力，能够有效统筹车间各项工作，带领团队完成生产任务；有较强的目标感与责任心，能够承受一定的工作压力。 - 学习能力：学习意愿强烈，具备快速学习和掌握新知识、新技能的能力，能够适应公司发展需求，逐步提升专业技术水平（技术方面可培养）。 - 性格要求：性格开朗外向，善于与人沟通交流，具有良好的团队合作精神与亲和力。 - 年龄要求：35岁以下（条件优秀者可适当放宽）。 - 其他：了解饮料生产工艺、设备操作及质量安全相关法规者优先。 具备良好的执行力和现场管控能力，能够根据生产计划合理安排工序进度，确保各环节高效衔接；熟悉5S管理、HACCP体系及安全生产规范，能有效推动车间标准化作业。有较强的数据分析意识，能通过生产数据反馈优化工艺流程，提升产品质量与生产效率。愿意深入一线，持续积累实践经验并参与技术改进项目

工作职责： 1. 制定并实施生产计划，科学安排人力、设备与物料资源，保障订单准时完成交付。 2. 推动生产流程的优化与标准化工作，持续提高作业效率并减少运营开支。 3. 严格落实质量管理体系，组织过程检查与最终产品检验，确保产品质量符合标准。 4. 负责生产团队的日常运作管理，涵盖员工培训、绩效考核及安全规程执行，打造高效协同的工作环境。 5. 收集并分析生产相关数据，定期复盘运行情况，快速响应并处理生产异常。 任职要求： 1. 大专及以上学历，机械、电子或工业工程类专业优先考虑。 2. 具备3年以上制造行业生产管理经历，有通信或网络设备领域生产经验者更佳。 3. 具有较强的计划统筹与现场应变能力，能妥善处置各类突发生产问题。 4. 有实际成本管控与效能提升操作经验。 5. 拥有出色的沟通协调水平和团队领导能力，能够带领队伍实现生产任务目标。

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产计划、质量控制、成本管控及安全管理，确保高效稳定运行 2.组织制定并落实年度生产目标、工艺优化方案及团队绩效考核机制 3. 协调采购、仓储、设备、人事等跨部门资源，推动精益生产与持续改进 4. 主导安全生产责任制落实，定期组织安全检查与应急演练，杜绝重大事故 5.培养和管理基层管理团队，提升整体执行力与协作效能 任职要求： 1.具备制造业厂长/主管岗位3-5年及以上实操经验，熟悉生产全流程管理 2. 学历不限，具备中专/技校及以上学历，持有中级以上生产管理类职称者优先 3.熟悉ISO质量管理体系、6S现场管理及安全生产法规，具备较强风险预判与处置能力 4. 具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力，能适应制造业工作节奏

工作内容： 1、全面统筹各车间日常运作及综合管理工作； 2、主导生产体系运营，保障部门目标顺利达成；对生产零部件与设备质量进行严格管控，牵头关键工序的质量监督与改进； 3、执行公司制定的生产任务，科学分解计划并合理调度资源，确保生产流程顺畅，按期完成产品交付； 4、主导并参与车间各项事务，落实安全文明生产要求；识别和排查工厂日常安全隐患，有效预防和应对安全事故； 5、牵头开展制造成本核算工作，优化成本结构，提升效率；确保项目实施过程中人工与物料支出处于可控范围； 6、推动公司管理制度及管理措施在车间落地执行；完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，能源与动力、制冷、机械、自动化、暖通等相关专业。 2、具备3年以上生产主管岗位经验，掌握计划管理、物料控制、安全管理与质量控制相关知识；有空调制冷设备行业背景者优先； 3、具有中大型设备制造企业生产管理实践经历，参与过ISO体系建设和精细化改善项目者优先考虑； 4、沟通协调能力强，具备良好的组织能力与独立处理问题的能力，责任心强，反应迅速，具备优秀的团队领导力，能接受短期出差。

岗位职责： 1. 建立并不断优化产品导入流程及相关节点审核规范， 2. 参与新产品设计方案的TRA评估，识别潜在质量隐患并推动闭环整改， 3. 组织新产品导入关键节点评审，确保产品质量达到量产标准， 4. 主导设计阶段质量问题的分析与改善，运用8D、5Why、鱼骨图等方法追溯根本原因， 5. 推动质量持续提升与文化建设，主导设计质量改进项目（如降低设计缺陷率、压缩验证周期） 任职要求： 1、具备7年以上先进封装制造领域工作经验，具有产品质量管理、设计验证、工艺流程优化、APQP、DFMEA等相关项目经历者优先。 2、掌握产品导入全流程，熟悉产品TRA分析方法。 3、熟练运用各类质量管理工具，如APQP、FMEA、8D、5Why等。 4、具备优秀的沟通协调能力，可与研发、生产、采购等多个职能团队高效协作，推动跨部门质量目标落地。 5、能够识别产品设计中的潜在质量风险，并提出有效改进建议；具备较强的逻辑分析与数据处理能力，能迅速锁定问题源头；拥有产品测试与验证背景，了解实验室作业流程。 6、具备基本英语读写能力者优先考虑。 7、本科或以上学历。

【岗位职责】： 1、参与订单评估，确保订单交付周期可控，跟进出货计划执行情况； 2、配合物控部主管开展生产排程与物料管控工作，保障采购在数量、时间及品质上的准确衔接； 3、统筹物料供应与订单交付节奏，动态优化生产安排，维护产销协调运转； 4、负责成品库与原材料库的库存数据分析与复核，推动库存周转效率提升； 5、对生产车间计划完成情况进行督导，对采购物料到货进度实施监控； 6、协助物控主管落实vda6.3体系审核中P5模块的相关准备工作； 7、复核PC制定的装配车间月、周、日生产排产计划，确认MC下单准确性及采购跟催时效性； 8、完成上级交办的临时性工作任务。 【职位要求】： 1. 大专及以上学历，物流管理相关专业优先； 2. 具备3年以上同岗工作经验； 3. 持有C类或以上驾驶证，且具有一年及以上实际驾驶经历； 4. 具备较强的分析、应变、沟通与问题解决能力； 5. 熟悉供应链与物流运作流程，熟练操作ERP系统； 6. 掌握物料分类管理方法（如ABC分类法），能有效减少呆滞物料，提高库存流动性； 【公司福利】： 1. 依法缴纳五险一金； 2. 提供食宿全包（三餐免费，六菜一汤自选，无需个人承担费用，每周发放水果，周末正常供餐），配备双人间公寓式电梯宿舍（含WiFi、空调、洗衣机、24小时热水）； 3. 生活区设有篮球场、乒乓球桌、瑜伽室、健身器材、书吧、电视区、电竞专区（员工可免费使用）； 4. 定期组织趣味活动、趣味运动会、球类赛事，并成立篮球队、羽毛球队等兴趣团体； 5. 提供生日礼盒、节日福利、年度调薪、团队旅游、健康体检、年终奖金、返乡补贴、慰问金等。 【公司地址】：广州市花都区花山镇华辉路18号

岗位职责 1. 负责生产车间的日常运作管理、人员调度及工序协调，科学分配生产任务。 2. 掌控生产节奏与装配交付周期，保障订单准时高效、质量达标完成。 3. 监督车间工艺执行与操作标准，落实质量管控措施，降低返修率。 4. 落实车间5S管理、安全生产规范及设备工具维护，确保现场有序运行。 5. 对接技术、采购、售后等相关职能，快速响应并处理生产异常与物料短缺问题。 6. 完成生产数据记录与日报周报编制，持续提升生产效率，控制制造成本。 任职要求 1. 具备2年以上自动化设备或机械类车间管理经验，掌握设备组装流程。 2. 熟悉机械装配工艺，具备较强的现场问题分析与解决能力。 3. 拥有团队管理与跨部门协作经验，执行力突出，能适应高强度工作节奏。 4. 重视生产安全与产品品质，工作认真负责，坚持原则。 5. 遵守公司管理制度，有非标设备制造企业从业背景者优先考虑。

1.全面负责工程部的管理工作(需做过电子烟产品) 2、负责新产品的设计评审、新产品导入和试产总结; 2.有高度的责任心和事业心，认真钻研技术 3、负责制程中的异常分析、处理并提出可行的改善方案; 4、负责生产工艺改善和自动化设备的导入; 5、负责工夹治具的管理:设计、跟进、确认和维护; 6、组织实施降低生产成本、提升生产效率(优化生产工艺、优化产品设计);7、督导下属制定相关工艺标准、技术标准和相关SOP;输出技术文件(图纸、BOM，产品规格书等)8、协助品质分析客诉案件中相关技术层面的问题并给出纠正预防措施 9.负责工程和技术的组织指导及管理工作，负责工程的安装验收，安全运行，维修保养等管理工作10.负责对工程部人员的调配和管理，做好技术培训等工作 11.深入现场，优化工艺流程 12..指定完善各项设备管理规章制度

生产主管，5年以上该职位管理经验，大专以上学历，资薪面谈

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岗位职责: - 负责钢模板、钢结构的结构设计、图纸绘制及工艺方案编制，熟练运用CAD及各类三维设计软件； - 对接工程项目，依据施工图纸开展模板配模、深化设计工作，编制并下发加工清单、技术交底文件； - 解决钢模板在生产制作、现场拼装、焊接施工过程中出现的各类技术问题，保障生产与施工顺利进行； - 参与技术评审会议，持续优化生产工艺，编制完善工艺文件及质量检验标准，有效降低材料损耗，提升生产效率； - 跟进产品质量管控，对焊接、坡口、尺寸精度等关键工序提供技术支持，确保成品符合设计及规范要求。 任职要求: - 教育背景：机械设计、土木工程、钢结构、材料工程等相关专业，大专及以上学历； - 工作经验：1-3年钢模板/钢结构行业技术岗位经验优先，有桥梁模板、箱梁模板、墩柱模板、钢构节点深化经验者优先录用； - 软件技能：熟练使用AutoCAD、SolidWorks/UG/TeKla等三维设计软件，能独立完成图纸绘制、拆图、配模、套料、加工清单编制，熟悉图纸深化、节点处理、全熔透焊缝、坡口设计等工艺要求； - 专业能力：能根据施工图纸进行模板配模、深化设计、工艺方案编制，熟悉钢模板结构特点、焊接工艺、加工流程及质量控制要点，能独立撰写并下发技术交底、工艺文件、检验标准，具备现场技术支持能力，能快速解决生产、拼装、焊接中的技术问题； - 素质要求：工作严谨负责、执行力强，具备良好的沟通协调能力，能适应生产现场技术支持，踏实肯干、有责任心，团队协作意识强。

岗位职责： 1、负责集装箱空间的功能布局规划及整体设计构思，适应多种实际应用场景需求； 2、依据项目具体要求开展结构改造、内部布局调整与外观造型设计，保证方案的实用性与视觉协调性； 3、协同工程及施工团队进行实地勘测、施工图细化与现场技术支持，确保设计方案有效实施； 4、参与新型集装箱模块化产品的研发工作，推动产品标准化建设与设计创新；

岗位职责： 1. 负责双翼拓展箱、苹果仓、折叠房等产品的结构图纸设计，依据客户提供的外部尺寸精准绘制内部结构CAD图纸 2. 配合生产与工程部门完成结构优化及工艺可行性评估，确保设计方案可落地实施 3. 对接客户需求，理解空间布局与功能要求，提供专业可视化设计支持 4. 整理归档设计文件，确保图纸规范性、准确性和版本一致性 5. 参与产品打样及现场安装支持，及时解决结构设计相关问题 任职要求： 1. 熟练使用AutoCAD进行二维结构绘图，具备较强的空间建模与尺寸推演能力 2. 了解轻钢结构、模块化建筑或移动装备类产品基本构造原理者优先 3. 工作细致负责，具备良好的沟通协调能力和客户服务意识 4. 学历不限，有相关结构设计或工业产品绘图经验者优先 5. 能适应阶段性项目制工作节奏，具备独立完成任务的能力

长春市化建红圣钢结构有限公司，是一家集制作、安装为一体的钢结构工程建筑单位。 现招收钢结构工程师 待遇：月薪1w，五险，包吃包住。 要求：会拆图、制图，会算料、报价等。

招聘钢结构设计师。薪资为8000-10000元/月。岗位职责包括：主导钢结构项目的设计、计算及图纸绘制，确保项目按时交付并符合规范要求；参与现场施工管理，解决复杂技术问题，优化施工流程，提升项目效率；编制钢结构施工方案及技术交底文件，确保施工团队准确执行设计意图；协调设计院、业主及施工单位，推动项目顺利实施，确保各方需求得到满足；熟练运用Tekla、PKPM、盈建科、CAD、探索者等专业软件进行结构分析与设计，提升设计精度与效率。

工作职责 1）牵头开展叠片技术的调研与核心问题识别，制定叠片技术发展路径与研发计划； 2）全面管理叠片相关新技术的研发推进、量产落地进程及技术风险控制，确保项目目标顺利实现； 3）主导叠片工艺环节的设备研发及整体项目管理工作； 任职资格 1.专业要求：机械设计及自动化、机电一体化 2.学历要求：本科及以上 3.经验要求：具备3年以上叠片设备开发或优化相关工作经验 4.技能要求：1）熟练掌握锂电池叠片设备的设计原理与工艺流程；2）了解6 sigma工程方法，精通尺寸链分析、结构受力分析等；3）熟悉至少一种主流绘图软件者优先

1、为公司产品提供兼顾质量与成本的最优封装方案，涵盖框架类打线、基板类打线、flip chip、2.5D/3D 等封装形式 2、持续优化封装设计规范，并参与制定未来产品封装技术发展路径，对新产品的封装设计进行合规性评审，确保满足工艺技术要求 3、负责封装协同设计流程的实施与改进 4、熟悉 BGA 及先进封装产品的结构特点，具备热/力仿真软件项目应用经验，有基板设计、WBBGA、FCBGA、2.5D/3D 项目交付经历者优先考虑 5、电子、封装等相关专业本科及以上学历，具备2年以上封装设计相关工作经验

1、依据生产指令，统筹班组人员落实生产计划，确保按时完成生产任务单规定的工作内容； 2、编制装配作业标准，参与部门规范及工作流程的制定与优化； 3、组织车间相关人员分析并解决生产过程中出现的工艺与质量相关问题； 4、推进车间生产现场5S管理工作的实施与持续改善； 5、负责车间班组长及一线员工的工作分配、协作协调及劳动纪律管理； 6、主动开展本车间生产设备、机械的维护保养工作，保障设备正常运转，支持稳定生产。

岗位职责: 1. 负责本组各项KPI目标的实现，包括人均产量、产品良率及人员流动控制； 2. 组织本组人员的日常管理，涵盖技能培训、任务分配、能力考核与绩效评价； 3. 负责本组设备的运行管理，确保生产设备及工装夹具在生产前准备就绪； 4. 管理本组物料流转，包括原材料、半成品及成品的申领、使用与退库操作； 5. 落实生产相关文件的管理流程，包含文件的发放、使用登记及回收归档； 6. 维护本组工作区域环境，执行5S标准并监控环境温湿度符合要求； 7. 完成本组其他管理事务（包括但不限于上级交办的各项临时工作任务）。

岗位职责: 1、负责手机、笔电、穿戴设备及清洁能源领域PCBA电子物料供应商的开发与引入，主导寻源、评估及定点工作流程； 2、配合研发团队完成新物料技术参数确认、样品测试验证及小批量生产跟进； 3、跟踪核心元器件市场动态，制定采购策略以优化成本并确保供应稳定； 4、协调处理供应商交付异常与技术问题，推动质量提升并构建长期战略协作关系； 5、完善供应商管理体系，定期实施绩效考核并输出分析报告，支持管理决策。 任职要求: 1、本科及以上学历，电子工程、材料科学或供应链管理等相关专业优先考虑； 2、具有3年以上电子物料采购经验，了解新能源行业物料特点及供应链格局； 3、熟练掌握BOM管理、成本分析与谈判技巧，熟悉ERP系统及Office办公软件； 4、具备较强的跨部门协同能力，抗压性好，能适应出差及项目进度要求； 5、具备流利的英语、日语或韩语沟通能力者优先，关注技术发展趋势，富有创新意识。

岗位职责： 1.负责制程质量检验工作的管理和协调，以及物料环保标识核对及环保送检执行监督 2.负责QC的培训、考核工作 3.负责质量问题描述反馈、不合格品隔离、挑选，及环保不合格隔离跟踪 4.负责质量数据的收集、统计（制程，试产，实验，客户需求等） 5.负责监督，检查测试记录，保证数据真实可靠，可追朔性 6.负责QC日常考勤管理与绩效考核 7.负责QC劳动纪律的监督以及稽查现场5S，工艺，SOP，SIP文件的执行情况 8.负责使用统计软件对数据进行分析画图处理 9.负责检验仪器及检验测量系统分析（MSA） 10.负责新设备的验收数据收集、统计 11.负责管辖工序的问题点风险识别、通报并跟进闭环 12.负责现场计量器具、各类文件的管理、盘点工作13.负责协助工程师及品质主管编制各种文件、报表； 14.负责协调下属员工的关系，营造团体氛围，提高集体凝聚力； 15.负责监督制造现场各类数据的准确性（报废数、不良数等) 16.负责各类工艺更改事项的通知落实以及各类跟进事项的总结与反馈； 17.负责转班期间的工作交接，确保A/B班顺利交接) 18.负责质量报表的整理、登记工作，并按照相关要求入库封存 19.领导安排的其它工作 任职要求： 1. 大专及以上学历，专业不限 2. 具备锂电池行业3年以上生产管理经验，有拉线/班组管理实绩 3. 熟悉ISO质量管理体系及现场6S管理标准 4. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力 5. 责任心强，能适应倒班及一线管理节奏

岗位职责: 1. 负责本组各项KPI目标的实现，包括人均产量、产品良率及人员流动控制； 2. 负责组内人员的日常管理，涵盖技能培训、任务分配、能力评估与绩效反馈； 3. 负责本组设备的管理工作，确保生产设备及工装夹具在生产前准备就绪； 4. 负责本组物料的统筹管理，包括原材料、半成品及成品的领取、使用与退回处理； 5. 负责生产相关文件的管理，包含文件的发放、使用过程管控及回收归档； 6. 负责本组作业环境的维护，落实5S管理要求及环境温湿度监控； 7. 完成本组其他相关管理工作（包括但不限于上级交办的各类任务）。

1.负责产品生产流程优化，有效解决生产异常情况 2.完善生产过程中品质标准 3.负责新产品试模工作 4.负责注塑技术员的培训，规范作业流程 任职资格: 1.专科以上学历 2.有3年以上调机试模经验 3.本岗位偏着重实操经验

1、依据生产计划组织均衡作业，确保安全运行，按期达成各项生产目标； 2、加强车间基础管理，推进班组建设，落实执行各项管理制度； 3、协助制定各工序定额标准，并监督实施与执行情况； 4、负责车间人员的日常管理及技能提升培训； 5、参与车间布局规划，推行5S管理落地，检查各环节运行状况，评估班组长工作绩效； 6、管控车间物料消耗，推动生产成本降低； 7、持续开展车间改善活动，优化产品质量与生产流程，提高生产效率； 8、每日跟踪生产进度，及时处理各类异常并协调沟通解决； 9、完成上级领导安排的其他相关工作。

岗位职责： 1、跟进产品发货进度及退货处理情况，确保流程顺畅 2、收集并处理各类反馈问题，如售后服务、费用报销材料整理等，做好记录统计与后续跟踪，及时推动问题解决 3、维护公司与供应商之间的良好协作关系，保障业务高效运转 任职要求： 1、具备较强的服务意识，沟通协调能力良好 2、打字速度不低于45字/分钟，熟练操作常用办公软件 3、工作细致认真，责任心强，积极主动，能接受单休安排 4、有客服或运维相关工作经验者优先考虑 薪酬福利 1、底薪+绩效+多项奖金激励 2、带薪假期+带薪年假（含生日假、旅游假、日常激励假、年假） 3、缴纳社保； 4、额外现金红包奖励、带薪假期奖励、节日礼品 5、端午、中秋、妇女节等传统节日为全体员工发放礼品或组织下午茶活动 6、提供餐补、住房补贴 7、不定期安排下午茶、聚餐、团队建设等活动； 8、每年进行调薪评估，享有股权分红激励机会；