【平安正编招聘】 岗位：咨询顾问 ️待遇： 六险二金、世界百强企业 激励旅游、节假补贴 绩效佣金、培训晋升 全日制大专及以上学历 有销售工作经验优先

精优个性化销售团队是一支充满活力、高效协作、无内耗的精英队伍！ 简单来说，只要你渴望高收入，愿意接听和拨打电话，具备持续学习的心态，踏实肯干，前期在总部将由资深销售进行统一培训与集中办公，全程指导外呼技巧及面对面咨询流程。有相关经验者可免培训，直接派驻校区上岗。 高薪课程顾问（招生）： 岗位职责： 1) 负责电话接听与外呼，引导家长和学生参与体验课、领取学习资料、到校面谈等； 2) 接待上门客户，提供一对一现场咨询服务； 3) 协助客户完成报名签约，达成个人及团队销售目标； 4) 维护学员信息档案，开展数据整理与分析，为总部市场决策提供支持； 5) 与班主任协同，推动在读学员转介绍新客户； 6) 完成部门交办的其他工作内容，对自身销售成果负责； 岗位要求： 1) 大专及以上学历； 2) 工作踏实、意志坚定、性格开朗； 3) 具备良好的学习能力、应变能力、抗压能力和销售意识； 4) 擅于交流，富有亲和力，具备较强的协调与说服能力； 5) 热衷教育事业，具备客户服务思维，能适应弹性工作时间安排。 薪酬福利： 底薪+业绩提成 薪资范围：6-20K，表现优异者收入上不封顶 1）月度基础薪资4500-5700元+绩效提成，享有行业内具吸引力的奖励机制； 2）缴纳社会保险与住房公积金； 3）定期组织月度及年度团队建设活动； 4）可协助提供住宿支持； 晋升机制： ①规划师-新签主管-副校（轮客服岗）-代理校长-校长 ②规划师-新签主管-新签培训讲师-销售培训主管-销售培训组负责人 工作地点：结合个人意向与校区需求就近分配 校区分布：龙华（红山、高峰、观澜），罗湖（布心），龙岗（布吉）及宝安均设有教学点，后续新增校区将根据公司安排与员工意愿合理调配。

周末双休，工作不加班 可投递咨询，春节后安排面试入职 岗位要求： 具备销售背景，有ToB领域工作经验 1-2年工作经验，表达清晰流畅，善于沟通，能在客户面前自如应对 形象端正，气质良好 抗压能力弱者请慎投 上班时间： 每日固定9:00-18:00，周末双休 无加班情况 午间休息时长2小时 岗位职责： 深入理解客户需求，精准推介课程内容，为企业客户提供合适的培训方案与学习规划 工作地址： 广州市国际生物岛星汉大道26号IHM创新中心12层（地铁4号线官洲站B出口步行5-7分钟可达）

职位描述 1、通过电话外呼，完成学员的邀约到访、续费跟进工作，达成既定业绩目标 2、负责在读学员的日常维护，组织家长会，定期反馈学习进展，协同教师与家长沟通，及时解决学生学习过程中的各类问题 3、熟悉并掌握所在区域的学校情况、考试政策、学生学习状况及教学特点 岗位职责：任职要求： 1、大专及以上学历，年龄****优先； 2、追求高收入，经验不限，具备相关行业背景者优先考虑； 3、有志于长期发展教育行业，执行力强，具备良好的职业操守； 4、责任心强，目标清晰，具备强烈的赚钱意愿

1、邀约到机构挖掘家长需求，传递课程价值，完成潜在客户信息收集与转化; 2、参与拓客招生宣传、营销推广活动(如讲座、体验课、交谈会、异业合作等)，收集市场反馈信息; 3、课程咨询与销售:接待潜在学员及家长，了解其学习需求，介绍公司课程体系、师资力量、教学特色等，邀约体验、促成课程报名; 任职要求: 1、一年以上线上，网销电销，课程销售的相关工作经验。 2、有客户思维和服务意识，擅长倾听和需求挖掘，有成功营销、活动推广、课程销售等实战经验优先； 3、有销售经验优先，沟通表达能力好，抗压能力较好 4、真诚实干、愿意学习，皮实抗压，有责任感。

岗位职责： 1.学习并掌握公司代理的产品知识，配合分销渠道进行产品演示和PPT讲解； 2.实时整理和汇报工作进度，根据分销渠道的销售进度进行有效建议和工作规划； 3.入职后在公司培训机制下快速熟悉产品，并达到一定的技术要求。 任职要求： 1.研究生及以上学历，有销售经验和校内演讲经验者优先； 3.能力要求：具备较强的沟通合作能力、资源协调与学习能力； 4.熟练使用办公软件，如word、excel、ppt等； 5.有较强的抗压能力，踏实勤恳、积极上进、耐心细心。 6.周内到岗五天，不考虑考公的优先，可转正。 薪资福利： 1.试用期即缴纳五险一金，全额公积金10%和全额社保。 每年有5%-10%的普调（优调额外计算） 2.正常节假日休息，双休； 晚上加班有餐补，交通补贴。 3.市场竞争性的薪酬体系，保底14薪！ 4.外地同事入职第一周有公司安排免费住宿，后期可申请公租房。 5.培养体系完善，给到每位同事发展的空间。 6.公司代理科大讯飞、深信服和作业帮等多家一线厂商，从培训到入校工作由导师手把手教学。 其他方面 1.公司不定时团建旅游 2.每周零食下午茶 3.宽敞舒适的工位配上人体工学椅 4.公司年轻人居多，扁平化管理

岗位内容： 1. 维护客户关系，深入了解客户需求并匹配最优解决方案； 2. 持续跟踪服务进程，保障客户满意，确保销售目标在预算及采购周期内完成； 3. 及时响应新老客户咨询，提供高效服务支持，提升客户留存水平。 任职要求： 1. 具备两年以上K12领域销售或客户服务相关经验； 2. 具有优秀的沟通协调与谈判能力，能精准把握客户核心需求； 3. 热衷于互联网及在线教育发展，熟悉教育行业市场动态； 4. 具备良好的团队协作意识和积极进取的工作习惯； 5. 能够承受工作压力，具备较强的自我激励与执行力。

工作内容： 1、为家长详细解读专业课程体系，结合学生实际情况制定个性化学习方案，并推动学生顺利入学； 2、接待并处理来自不同渠道（如上门咨询、电话沟通、地推活动等）的潜在客户咨询，引导完成报名流程； 3、负责已报名学员的学习跟进及相关后续服务工作； 4、按计划推进日常工作，及时维护客户及学员信息数据； 5、开展以客户需求为导向的各项市场支持与服务工作； 6、根据业务安排，参与指定地点的现场咨询服务； 7、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、具备大专及以上学历，有K12教育领域从业经验者优先考虑； 2、普通话或粤语流利，具备良好的语言表达能力； 3、性格积极乐观，擅长人际交流，富有进取心，充满热情，敢于面对挑战； 4、反应迅速，态度认真，责任心强，具备较强的应变能力和客户服务意识，能有效与学生及家长互动； 5、热爱销售工作，学习能力强，踏实专注，愿意为个人成长持续投入； 6、热爱生活，具备团队协作精神，能融入充满活力的工作氛围。 福利待遇： 2、舒适宜人的办公环境，同事关系融洽，管理层亲切随和； 3、依法缴纳五险一金； 4、定期组织团队建设活动； 5、无责任底薪+高比例提成+丰厚绩效奖金；表现优异者，薪资可面议。

1，公司提供客户资源，经营跟进B端客户 2，会有一对一的培训和带教 3，无论你是否有销售经验，只要你想干，就一定行 4，通关电话，微信去跟进客户，成交客户 5，双休，，不定时下午茶和团建活动

岗位职责： 1.邀约与接待：电话邀约潜在客户，介绍课程，了解客户需求；邀请客户上门试听，提供专业的课程讲解，促成签约。 2.客户关系管理：定期回访未成交客户，挖掘客户需求；维护好已报名和未报名的学员关系，挖掘口碑推荐。 3.市场推广：组织或参与市场活动、地推等，获取潜在学员资源。 4.签约与服务：协助办理签约缴费手续； 5.教务管理：管理学员排课，发布上课提醒，确保学员按时上课。 6.数据统计：整理、录入客户数据，确保数据完整准确。 任职资格： 1.大专或以上学历，市场营销、教育学等相关专业优先； 2.具有编程/科创培训机构从业经历者优先； 3.具有较强的沟通能力和交际技巧，亲和力强，喜欢与孩子相处，热爱教育培训行业； 4.具备高度的责任心和团队协作精神，敢担当、有格局。 我们提供： 1.有竞争力的薪资待遇； 2.广阔的职业发展空间； 3.和谐、积极的工作氛围。

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一、岗位职责： 1、学习企业服务领域相关知识，包括知识产权、高新技术企业认定、专精特新等业务内容； 2、通过多种渠道拓展客户资源，并持续跟进，为客户定制个性化的企业服务解决方案； 3、独立向客户讲解服务方案，推进商务洽谈，完成合同签署及业务落地； 4、长期维护客户关系，结合企业发展动态匹配适配方案，推动后续合作持续达成。 二、任职要求： 1、中专及以上学历，熟练掌握常用办公软件操作； 2、具备一定的市场营销经验，良好的语言表达能力和客户沟通技巧； 3、拥有较强的学习理解能力，愿意积极学习新业务、适应新市场环境。 三、人才培养机制： 1、提供新员工入职培训及公司服务项目专业课程，帮助快速融入团队； 2、系统化开展知识产权知识、企业服务基础培训，助力快速掌握行业要点； 3、组织通用技能提升课程，配备导师一对一辅导，全面增强个人综合素养； 4、明确晋升路径：专员→主管→区域经理→城市负责人（分公司合伙人）。 四、薪资福利： 1、薪酬结构：无责任底薪+绩效工资+高比例月度提成+季度提成+额外奖金； 2、员工福利：五险、带薪年休假、定期下午茶、生日会、节日礼品红包、节庆聚餐与文娱活动； 3、工作时间：周一至周五，每日7.5小时工作制； 4、休假制度：依法享有周末双休、法定节假日、年假、婚假、产假等各类假期。 五、办公地址： 福州市仓山区实际金源大厦创富中心五号楼16层06室（宇辰管理）

岗位职责： 1. 开展客户沟通及业务拓展相关工作 2. 协助完成团队销售目标及相关任务安排 3. 提供专业的客户服务与解决方案支持 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力及客户服务意识 2. 有较强的责任心和执行力，能按时完成工作任务 3. 适应团队协作，积极主动，具备较强的学习意愿 岗位工作内容： 1. 整理客户资料并对接律所 2. 负责市场开发与业务推广 3. 参与销售团队建设，跟进客户服务流程 4. 接受业务技巧培训，提升专业技能 5. 提供法律咨询服务，为律师事务所提供案源支持 6. 公司提供系统培训，充分施展个人能力！ 关于薪酬：有责底薪5000元加提成，前三个月综合收入可达5000~8000元。三个月后，收入可突破1万元以上，目前在职员工三个月后平均月收入约3万元。

岗位职责：与客户沟通并提供指导服务，促进合作达成 任职要求：渴望增加收入并追求个人成长提升 岗位福利：5天八小时工作制，周末双休 年假约15天，每年组织两次团队旅行（含一次出国游及一次国内游） 教育背景：我们身处教育领域，所有工作均伴随持续学习与进步

目前行业处于发展风口，政策支持明显，公司正处于高速发展阶段。 一、岗位职责： 1、与各类工程类企业对接，开展企业服务类业务合作，主要面向B端客户群体； 2、通过电话或线上渠道联系已有客户及潜在客户，深入了解其实际需求； 3、协调客户需求，推动商务洽谈、合同签署及成交落地，并持续做好后续客户关系维护； 4、客户资源由公司提供精准意向线索，市场覆盖广，成单率高； 5、配合完成上级交办的其他相关工作任务。 二、任职要求： 1、年龄22-40周岁，能力突出者年龄可适当放宽； 2、具备高中及以上学历； 3、有房地产、保险、教育培训、金融等领域电销+网销经验者优先；具备企业客户对接或B端销售背景者优先录用； 4、熟练掌握电脑操作，能熟练使用各类文档、表格工具，适应数字化办公流程。 三、福利待遇： 1、冬季工作时间：9:00-17:30，午休12:00-13:30；夏季工作时间：8:40-18:00，午休12:00-14:00；周末双休，无需加班； 2、法定节假日提前半天放假，春节叠加年假可享连续12-15天带薪休假； 3、全国设有三十多个分支机构，员工总数超4000人，晋升体系完善，支持内部成长； 4、定期提供下午茶点，不定期组织素质拓展、团队建设、集体旅游等丰富活动。 四、公司与岗位优势： 1、公司文化开放包容，团队构成多元，既有经验扎实的85后、90后骨干，也有充满活力的95后、00后新生力量； 2、日常安排奶茶、蛋糕等下午茶福利，团建活动多样，提升工作幸福感； 3、所处行业前景广阔，发展稳健，长期积累后收入可观，员工平均月薪达10k-15k，薪资上不封顶，优秀者月入可达10W以上； 4、坚持内部提拔机制，无空降管理岗，晋升通道透明，员工可实现从基层到管理层的直线成长，三年内实现三级晋升案例已有，每晋升一级薪资普遍增长1-3倍； 5、年度表现优异员工可获得海外旅游奖励； 6、每月10日前准时发放薪资，遇节假日将提前发放。

岗位职责： 从事行业、企业、园区信息化或数据中心领域的咨询工作。 任职资格： 理工类相关专业本科及以上学历。 具备3年以上信息化产品售前、系统解决方案设计、数据中心建设或IT规划相关工作经验，熟悉行业、企业、园区或数据中心的IT架构与运营流程，掌握相关软件平台的建设与实施方法，熟练使用各类Office工具，具备优秀的文案撰写及沟通表达能力。具有市场拓展经验者优先，有信息通信行业背景，或参与过大型数据中心顶层规划与落地实施项目者优先。 能接受出差安排。

教育培训行业 薪资福利： 1、无责任底薪3500＋200全勤奖+五险＝3700 2、高价值客户资源，提成丰厚 3、额外激励奖金，综合收入8k-15k以上 4、有相关经验者，2-3个月可晋升储备主管 岗位职责： 1、工作无需外出，室内固定办公，公司提供电脑设备 2、具备良好的语言表达能力，注重客户服务质量 3、态度端正，工作积极主动，责任心强，能承受一定工作压力 4、入职安排为期2天的系统培训，帮助快速适应岗位 任职要求： 有销售或客服类工作经验者优先

留学顾问助理2名，对人感兴趣，对教育感兴趣，对世界感兴趣，坐标珠海。 本硕专业不限，跨专业更理想，英语熟练（雅思7.5以上优先） 和我们一起陪伴学生，研究名校申请的底层逻辑，和导师团一起对接学生，最后用文书和Report等内容结构呈现出来。

工作内容： 1、品牌规划：负责企业品牌维护与运营策略制定，涵盖商标布局保护、资质体系规划、管理体系搭建及版权保护方案设计。 2、辅导申请：主导企业商标注册、体系认证、版权登记等业务的指导申报及全流程跟进。 3、团队建设：承担团队成员的能力培养与实操带教工作。 4、培训支持：组织开展内部专业培训、企业专题讲座、沙龙分享及宣讲活动。 任职要求： （1）学历要求：本科及以上学历，企业管理、新闻传播、文学、法学等相关专业优先考虑。 （2）技能要求：熟练掌握Office办公软件，具备较强的理解能力、沟通表达能力和文案撰写能力，具有品牌建设与运营策划思维。 （3）经验要求：1年以上品牌咨询、体系认证辅导、商标代理或版权代理相关工作经验。

任职要求： 1、本科及以上学历； 2、具备3年以上专利撰写相关经验，有团队管理经历者优先考虑； 3、掌握扎实的专业技术知识，具备良好的技术理解力，熟悉专利撰写的全流程，能够指导新员工； 4、熟练开展专利文献检索，具备出色的分析归纳能力； 5、富有责任心和进取精神，具备良好的团队合作意识与积极务实的工作态度； 6、具备优秀的沟通协调与表达能力，具有较强的客户导向意识。 岗位职责： 1、统筹安排专利工程师团队的案件分配，并跟进项目进度管理； 2、对接客户技术内容，准确把握技术要点，高效完成专利申请文件的撰写与问题处理； 3、协同市场团队开展客户现场技术挖掘、专利布局及咨询服务工作； 4、对所撰写的专利申请材料进行质量审核与过程管控； 5、组织开展新人培训与专业能力提升工作，持续推动团队人才建设； 6、认同公司发展理念与企业文化，自觉践行公司规范，落实团队文化建设与管理要求。

岗位职责： 1.以富有同理心的顾问角色，深度洞察客户实际需求，与客户建立顺畅且持久的沟通协作关系； 2.主动挖掘客户潜在需求，结合其英语能力水平与学习目标，制定专属课程方案，有效提升客户的英语表达能力； 3.持续跟进客户学习进展，定期进行回访交流，收集客户反馈，保障服务过程的高质量交付； 4.与团队成员高效协同，共同达成销售任务及整体业绩指标。 任职要求： 1.热爱销售工作，具备出色的沟通技巧和良好的团队协作意识； 2.责任心强，能在高强度工作环境中保持稳定积极的心态； 3.具备客户服务耐心，善于倾听并精准响应客户需求； 4.公司提供稳定客户资源，需负责客户关系的搭建与维护，落实后续回访及口碑转介绍工作。 岗位福利： 我们已成立14年，长期专注于雅思、成人英语口语和少儿英语三大课程板块。自2022年起，连续多年荣获天猫语言培训类目销量第一，深受学员信赖。 我们在佛山、珠海和阳江均设有线下办事处，现有线下员工200余人，并拥有来自全球各地的线上教师400多位，团队实力雄厚。公司为员工提供下午茶、免费健身房等多项人文关怀福利，团队氛围融洽、积极向上。 非常欢迎您加入我们这个温暖又专业的大家庭，期待能与您共同成长！

岗位职责： 1、以咨询顾问形式完成日语课程销售及留学咨询； 2、完成月度或年度销售指标； 3、与学员保持长期关系完成后续销售； 4、完成签约并确保收款及时性、准确性； 5、确保信息系统内容及时准确性。 岗位要求： 1、普通话标准，善于电话、面对面等形式与客户进行沟通，反应灵敏，有销售推广工作经验者佳,年龄（20-40岁之间）； 2、性格外向、坦诚、自信、乐观、思维活跃； 3、热爱销售工作，能够承受工作压力。 4、需要有面销经验

工作内容： 1、品牌规划：负责企业品牌的维护与运营策略制定，涵盖商标布局保护、资质体系建设、管理体系规划以及版权保护方案设计。 2、辅导申请：主导企业商标注册、体系认证及版权相关业务的指导申报，并全程跟进办理进度。 3、团队管理：承担团队成员的能力培养与实务带教工作。 4、培训支持：组织开展内部专业知识培训、企业专项培训、行业沙龙及宣讲活动。 任职要求： （1）学历要求：本科及以上学历，企业管理、新闻传播、文学、法学等相关专业优先考虑。 （2）技能要求：熟练掌握Office办公软件，具备较强的理解能力、沟通表达能力和文案撰写能力，具有品牌建设与运营策划思维。 （3）经验要求：1年以上品牌咨询、体系认证辅导、商标代理或版权代理相关工作经验。

综合薪资：7k–10k/月，升职空间大，无需自行开发客户资源。 一、岗位亮点 我们是一支由北京师范大学背景的教育实践者组成的团队 （核心创始成员均毕业于985高校——北京师范大学） 正在专注做一件有意义且有趣的事—— 让更多的家庭通过“真正懂教育的专业人士”，匹配到合适的教师与提分路径。 这里没有传统教培机构的高压KPI考核，也没有机械式的话术推销。 我们期待你是一位既具备目标意识，又富有同理心的人： 真心关注学生成长，同时也能实现自我价值。 年轻化团队氛围，00后主力，工作轻松愉快，边玩边赚！ 二、岗位职责 1. 负责线上接待家长咨询，掌握学生学习情况及实际需求； 2. 结合学生现状，设计并推荐个性化的课程解决方案； 3. 对接教务安排与师资协调，保障试听课及正式课程顺利开展； 4. 收集家长意见，持续跟进服务体验，促进续费与口碑传播； 5. 参与定期业务培训，提升沟通能力与教育理解深度。 三、任职要求 1. 大专及以上学历，教育学、师范类、心理学、市场营销等相关专业优先； 2. 普通话标准，表达流畅，具备良好的沟通能力和学习适应力； 3. 热爱教育事业，愿意深入理解家长与学生的切实诉求； 4. 有教培行业销售、咨询、教务或课程服务经验者优先考虑； 5. 优秀应届生亦可报名，配备导师带教机制，快速上手。 四、薪酬福利 【工作时间】周中实行大小周休息制度 【薪资结构】 基础薪资 + 成单提成 + 续费奖励 + 多项绩效激励 综合月薪7k–10k+（表现优异者可达12k） 【福利待遇】 1. 入职即缴纳五险，享有带薪年假五天、节日礼品、定期团建活动； 2. 每半年开放一次绩效调薪评估机会； 3. 可免费参加岗位专项培训及学习力测评课程； 4. 提供年度旅游、健康体检、公费学习成长支持计划； 5. 配备员工宿舍、工作用手机及办公电脑； 6. 清晰晋升路径： 　　a. 专业发展线：初级顾问 → 资深顾问 → 课程规划师 → 学习规划主管； 　　b. 管理发展线：课程顾问 → 教务主管 → 校区副校长 → 分校校长。 工作地点：珠海市香洲区珠海信息港D栋 工作模式：线下坐班

岗位内容： 1.为线上平台客户提供专业心理咨询，包括图文、语音通话、电话咨询、面谈等； 2.根据客户需求制定个性化心理干预计划； 3.协助客户解决情感、情绪、婚姻、亲子、职场、学业等问题； 4.不断学习和更新心理学知识，提升咨询水平。 5、可远程居家办公，不需要坐班。 任职要求： 1.心理学或相关专业专科及以上学历，持有心理咨询师证书； 2.熟悉心理咨询流程和各类咨询方法，了解常见心理问题的处理方式； 3.良好的沟通表达和倾听能力，关注客户需求，有较强的服务意识，有较强的共情能力和同理心。 4.自信、有自我认知和反思意识，对待工作积极负责，有良好的工作态度和职业道德； 5.愿意接受挑战和新事物，愿与团队共同成长和发展。

【岗位职责】 1.通过线上视频形式开展一对一教学，面向成人学员讲授日常口语、商务英语、考研面试及职场面试等通用英语课程（课件由公司提供），并在授课过程中给予即时反馈与学习笔记整理； 2.指导学生完成课前预习与课后复习，跟进学习进度，提升学习成效； 3.做好教学过程的观察与记录，定期与课程顾问交流学员学习情况，协同做好学员的学习管理与服务工作； 【任职要求】 1.具备扎实的英语能力，能够熟练使用英语授课（英语专业四级成绩良好及以上，或大学英语六级530分以上，或雅思7分及以上）； 2.具有良好的沟通表达能力和团队协作意识，性格积极外向； 3.责任心强，具备较强的自主时间规划能力； 4.可保证每天至少开放【4】小时授课时间，其中19:00-23:00需安排3小时，剩余1小时可在9:00-18:00之间灵活安排； 5.每周可授课6天，合作周期不少于半年； 【加分项】 1.面对问题主动应对，善于沟通并推动解决； 2.工作有始有终，执行力强，反馈及时； 3.热爱教育行业，了解成人学习中的难点与实际需求； 4.沟通亲和力强，易于建立师生信任关系； 5.拥有海外留学经历者优先； 【薪酬】 试听课：25元/50分钟 正式课：50元/50分钟