【薪资待遇】 1、薪酬自主化，业内领先业绩提成比例55%-80%，收入上不封顶！ 同行业经验者入职定级A1-A2（依据面试表现），后续可晋升，最高至A15级底薪补贴绩效达25w！ A1级：底薪补贴绩效4600+55%-80%业绩提成 A2级：底薪补贴绩效6000+55%-80%业绩提成 入职满1年的经纪人近一年平均月入2.3w+，入职满1年的店长近一年平均月入2.7w+！ 【您需要做的工作】 1、负责公司房产租赁与销售业务的拓展、宣传及销售目标达成； 2、根据客户实际需求，匹配合适房源信息，并持续跟进维系客户关系； 3、熟练运用多种销售方式，如电话沟通、线上交流及线下面谈等； 4、参与新房项目实地考察，完成既定销售任务，助力提升新房市场占有率； 5、协同营业部主管开展带看工作，提前与业主联络并预约看房时间。 【任职资格】 1、具备相关从业经历者优先考虑； 2、可独立完成房产交易签约流程，熟悉责任盘内委托房源各项信息； 3、对销售及房地产领域有高度热情，具备良好团队协作精神，事业心强、责任心佳； 4、拥有出色的沟通表达、问题处理、组织协调及风险管控能力。

男女不限，无经验可免费培训，包吃，待遇3200～3400，三天假期

中环地产直招房产销售人员，对房产感兴趣，有责任心，有上进心，收入上不封顶

需要线下出勤，工作积极，工作认真，对待客户真诚，吃苦耐劳

【岗位职责】 1、收集并整合周边社区楼盘及商业圈信息，精准对接客户需求，提供置业前期的信息支持服务。 2、践行E2E（端到端）服务理念，依托乐有家APP等数字化平台，深耕属地社区，为用户提供从“最初一公里”到“最后一公里”的全流程房产交易解决方案。 3、在责任社区与商圈内开展亲和式客户关系维护，深入服务邻里，实地勘察房源并出具专业意见，高效推动买卖双方沟通与谈判进程。 4、借助平台强大资源支持，实行协作搭档模式，团队化作业，协助签约双方优化交易流程，降低交易成本，规避潜在风险，量身定制置业方案，建立长期稳定、互信共赢的客户关系。 【任职资格】 1、年满十八周岁，不限专业背景与从业经历； 2、性格积极乐观，富有热情，工作态度认真细致； 3、具备吃苦精神，责任心强，敢于迎接挑战，拥有良好的语言表达与人际沟通能力； 4、认同企业价值观，遵守规章制度，服从组织安排。 【招收退伍军人，公司已开通转业军人绿色通道】 【薪资待遇】 大专最高8000：5000底薪补贴绩效+3000职务绩效 本科最高9000：6000底薪补贴绩效+3000职务绩效 1、收入自主化机制，多劳多得，收益由你掌控。入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元！ ①新手培养期3个月：薪酬福利包含底薪、补贴、绩效 ②发展期：薪酬福利涵盖底薪、补贴、绩效、业绩奖金，发展初期深圳定岗薪资最高达11000元+超高业绩提成比例55%-80%。公司提供广阔成长空间与优厚回报，业绩奖励上不封顶！ 大学生租房免佣 五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策 2、培训与晋升体系健全 乐学堂APP移动学习平台，每年投入2亿元专项培训资金，配备3000余名专业讲师。专属导师全程带教，实施高阶燎原人才储备发展计划。设置特种兵闯关考核机制，设立1000多个实训基地，开设1000余门课程，配套精选题库超2万道！ 晋升标准清晰透明，下属成长纳入上级考核重点指标；职能与营销双通道晋升路径畅通，助力实现纵向提升与横向拓展的多元发展！ 3、团队特色 集团化运营，学习型组织，创业型氛围，开放型文化，团队年轻有活力，作风职业化，协作专业化，管理扁平高效，环境阳光透明，人际关系简单真诚，广受认可的优质雇主欢迎您的加入！

乐有家总部第一实验基地诚邀加入！ 【你所关心的】———▼下滑查看▼——— 【关于薪酬】 高中A01最高薪酬7000元：底薪补贴绩效4000+3000职务绩效 大专A02最高薪酬8000元：底薪补贴绩效5000+3000职务绩效 本科A03最高薪酬9000元：底薪补贴绩效6000+3000职务绩效 （薪酬真实有效,不收取任何费用,不押任何有效证件。） 选择做销售的人都不只是为了拿底薪的，只有业绩做得越好，收入才会越高。 【工作地点】 营业网点密布全深圳，一般分布在地铁、公交站附近。南山区、宝安区、福田区、罗湖区、龙华区、龙岗区等都是有门店的，可以就近安排。 【可提供住宿】 提供小区宿舍，带空调、热水器、床铺、沙发、卫生间、厨房等生活设施一应俱全，大家庭氛围，解除你的后顾之忧，让你大胆地在深圳打拼，干事业（需要和其他室友一起分摊宿舍费用） 【任职要求】 1、沟通能力好,有团队合作精神; 2、热爱销售,想挑战高薪; 3、喜欢挑战自己,积极进取。 【岗位职责】 1、负责为客户提供房屋买卖及租赁的相关咨询服务; 2、通过客户资源平台开发意向客户,维护新老客户关系; 3、资源匹配,促进成交。 【专业培训】： 1、开单经验丰富的置业经理一带一带教，让你在一周内知道哪里找客户，知道在哪被客户找到！ 2、公司不定期举办完善的专业教育培训（不收取任何形式的费用）。 3、行业内大规模、设施一流、师资雄厚、课程体系丰富完善的全方位培训基地。 4、在线学院学习平台，多种手机学习APP。 【公司福利】 1、提供五险一金 2、各类带薪假期+节日关怀礼+境内外旅游+培训+无限发展机会，绩效奖金、大牛带队、定期团建、每年多次调薪 3、导师一对一培训带教 如果你是有志者，可以通过以下方式联系我们： 联系HR冯主任（电话号码：） 参加面试前建议登录公司官网详细了解企业！全国150城均可安排，详情可电话/微信咨询。

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成既定的销售目标 2.开拓新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率 3.收集市场反馈信息，了解客户需求及竞争对手动态，及时调整销售策略 4.参与销售活动策划与执行，配合团队完成整体营销计划 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的工作环境 3.有销售实习或相关经验者优先，不限专业背景 4.学历不限，有志于在销售领域长期发展者均可报名

1，有销售经验 2，有激情

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户开发与房源拓展，提供专业咨询与交易服务 2.协助客户完成看房、合同签订、过户等全流程操作，确保交易安全高效 3.维护新老客户关系，及时跟进客户需求，提升客户满意度与成交转化率 4.收集并整理市场动态与房产信息，为客户提供精准的置业建议 5.遵守行业规范与公司制度，保持良好的职业操守与服务形象 任职要求： 1.学历不限，有销售经验或房地产相关知识者优先考虑 2.经验不限，具备客户服务意识和沟通能力，愿意积极开拓市场 3.诚实守信，工作积极主动，具有较强的责任心和团队协作精神 4.熟悉当地房产市场者优先，能适应户外作业及灵活的工作时间安排 5.持有房地产经纪人资格证者优先，公司提供系统培训与成长支持

岗位职责： 1.负责楼盘项目推广与线上跟进，精准匹配客户需求与优质房源 2. 开展市场调研与客户开发，通过线上线下渠道拓展有效客源 3. 协助客户完成看房、认购、签约及后续交楼全流程服务，提升客户满意度 4. 参与华江商学院系统培训，持续提升房产政策解读、销售技巧与客户服务能力 5. 严格执行“盘源分级、精准部署”策略，协同团队高效推进项目销售目标 任职要求： 1.学历不限，热爱房地产行业，具备良好的沟通表达与服务意识 2.无经验者可接受系统化带薪培训，有销售或中介经验者优先 3.积极进取，抗压能力强，认同“客户至上、以人为本”的企业价值观 4. 具备基础办公软件操作能力，能适应广州、佛山、珠海等粤港澳大湾区城市轮岗或驻点工作

招聘仓库搬运装卸工，计时35一小时，360/420天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-53岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地苏州 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

门市加工，会桥切，加厚磨边，开盘孔

本公司现招收危运车辆押运员，需要有押运员证，工作认真负责，能吃苦耐劳，会操作危运助手的电子运单，服从安排，工资5500元包吃包住，包社保、医保，工资每月15号准时发有缷货经验或有相关工作经验者优先！上班地点珠海市南水镇化工园区联系人刘总

夫妻工 年龄45岁内，尽快能到位。会做大小饼，懂熟悉的外卖流程 工作地址:珠海

招电工油漆工

1. 根据上级主管的业务部署，推进各项评估任务的执行； 2. 统筹评估项目的规划、组织与落实，涵盖执行过程中的人员调配、资源协调及内外部关系处理； 3. 全面把控所负责评估项目的报告质量、成本管理及合同履约情况； 4. 持续维护公司现有客户关系，提升客户满意度； 5. 对项目团队成员进行业务指导与能力培养。

岗位职责 社招应届生均可投递 1、协助项目经理开展各类资产评估相关工作； 2、对接金融机构、企业等合作单位，进行业务沟通与协调； 3、参与项目实地执行，收集整理项目资料，编制工作底稿； 任职要求 1、本科及以上学历，资产评估、财务管理等相关专业优先； 2、逻辑思维清楚，具备良好的沟通技巧和学习能力，掌握资产评估基础理论； 3、品行端正，工作认真负责，作风严谨，具备较强的责任意识和团队协作精神； 4、熟练使用WORD、EXCEL等常用办公软件，具有一定书面表达能力； 5、做事细致踏实，责任心强，态度诚恳，善于团队配合； 6、有资产评估相关工作经验者优先考虑； 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、定期体检、员工旅游、节日福利

岗位职责： 1、协助拟定工作计划，参与日常沟通与协调工作； 2、完成公司交办的宗地评估测算、基准地价样本点测算、动态监测样本点测算等土地估价相关任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，具有三年以上土地估价工作经验，条件特别优异者学历可适度放宽。 2、具备较强的沟通协调能力及书面表达能力。 3、学习能力突出，应变能力强，能灵活处理各项工作事务。 福利待遇： 1、提供富有竞争力的薪酬体系，综合年薪9-15W，特别优秀者薪资可面议，配备五险一金及意外险，全面保障员工的工作与生活权益。 2、享受国家规定的各类法定节假日，如元旦、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、春节等，节日期间发放节日礼金或礼品。 3、公司定期安排健康体检，关爱员工身体状况，确保以良好状态投入工作。 4、提供多样化的专业培训机会，支持员工职业成长与发展，同时设有完善的晋升机制，助力实现个人价值提升。 5、办公地址位于成都高新区环球中心金融核心区域，交通便捷，办公环境舒适优越。 6、工作时间：9:00-17:30，周末双休，保障员工拥有充分的休息时间与家庭团聚机会。 如有意向欢迎联系，期待您的加入！

岗位职责： 1、承担房地产及土地项目的评估任务，依据公司对房地产、土地估价的规范与标准，编制相关估价及咨询报告，并配合完成评估费用的收取； 2、在评估作业过程中严格执行评估技术规程，在部门主管的指导下推进工作，持续维护良好的客户互动关系； 3、积极学习并熟练操作公司应用于房地产、土地项目评估管理的相关信息化系统； 4、主动搜集和整理各类与房地产、土地估价相关的市场信息，为公司评估基础数据库和价格信息平台提供准确详尽的数据支持； 5、定期归纳评估实践中的经验成果，形成书面总结材料，用于内部交流或在专业期刊发表； 6、重视工作沟通与反馈机制，助力公司业务技术优化与管理效率提升； 7、严格执行公司信息保密制度，做好各类敏感信息的保密工作； 8、配合部门开展日常运营工作，处理各项临时交办事务。 任职要求： 1、房地产、经济类等相关专业本科及以上学历，持有房地产或土地估价师执业资格之一，取得资格后具备2年以上持证从业经历，熟悉房地产与土地估价行业基本情况； 2、了解成都市房地产市场环境，掌握多种房地产估价方法，具备较强的市场敏感度，善于捕捉行业动态，拥有良好的市场调研、资料整合与分析能力，可独立完成住宅、办公、商业、工业等多类型房地产/土地评估项目，具备银行抵押、税收计价、资产转让、司法鉴定、征收拆迁等评估实务经验；对估价领域有高度热情； 3、具备一定的客户关系维护能力； 4、能够持续深化专业学习，掌握并更新房地产、土地估价及资产评估相关的理论知识与政策法规； 5、具备良好的协调沟通能力和团队协作意识；为人诚信、工作勤勉、勇于担当，责任心强，作风严谨、细致、踏实； 6、认同公司企业文化与经营理念，恪守职业道德规范，自觉维护企业利益； 7、熟练掌握并能创造性使用公司IT系统及相关专业应用软件。 职位福利：周末双休、五险一金、绩效奖金、带薪年假、节日福利、员工旅游、定期体检 职位亮点：地铁口+高额绩效+专业咨询

岗位内容： 1. 负责各类资产的现场勘查、价值评估及相关报告的编制工作。 2. 维护公司声誉与合法权益，恪守职业忠诚。 任职要求： 1. 具备资产评估或相关领域的实际工作经验，综合素质良好。 2. 拥有良好的沟通技巧和客户服务意识，具备较强的团队协作能力与执行能力，能服从管理并按时完成各项工作任务。

一、你需要做的： 1、接待企业客户，介绍/带看厂房，谈判促进成交； 2、客户开发：线上（中工招商网、APP-选址易），线下（广告），与平台合作； 3、与客户建立良好的业务协作关系。" 二、你要具备的： 1、20~45岁，学历不限，有无销售经验不限； 2、吃苦耐劳、抗压能力强、可接受外跑销售业务； 3、善于沟通/表达，有上进心及团队合作精神。 三、平台亮点： 1、收入不封顶：合伙人模式+最高收益可达67.162%；业绩突出者年收入可达30~60W； 2、工作时间：弹性工作时间； 3、合伙人模式：合伙人—分部主管—分行经理—区域总监—大区副总经理—城市公司总经理； 4、免费培训：线上/线下培训、培训形式：理论/市场培训、培训内容：知识/技能培训； 5、活动：团队聚餐、运动会、旅游、生日会、户外拓展、年会等。 四、平台优势： 1、平台规模：200+线下服务中心、6000+招商团队、线上中工招商网平台（APP-选址易），业务遍布珠三角； 2、客户资源：年均入30万家客户资源、历年累计百万客户资源； 3、盘源资源：所在城市区域实现所有盘源资源全面覆盖； 4、网络资源：拥有60万行业注册会员，近300万条累积信息发布量，网络覆盖70+城市、千万级百度收录网页数量； 5、合作关系：与各镇政府、经贸局建立了良好的合作关系，为客户提供更有利的支持。 五、地点： 可根据个人自由选择地址：深圳、东莞、惠州、广州、佛山、中山、珠海； 五、地点： 中山各个区域可以自由选择！！！ 中山市（三角镇、民众街道、火炬开发区、南朗镇、港口镇、珠海香洲区、南头镇、古镇镇、东凤镇、小榄镇、东升镇、黄圃镇、沙溪镇、大涌镇、横栏镇、三乡镇、板芙镇、坦洲镇）就近分配 可根据个人自由选择工作地点（中山各镇区、东莞、深圳、惠州、广州、佛山）近300家分公司，一样的发展平台。

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【岗位职责】 1、获取和整合附近社区楼盘及商圈信息，满足客户需求，提供置业前期的信息服务； 2、负责房客源开发、积累与维护，用好乐有家APP等数字化大平台，精耕社区及商圈，为交易双方提供专业的房产交易服务解决方案，促成交易； 3、在平台强大支撑下，搭档作业，组团服务，为签约双方降低交易成本，控制交易风险，定制置业规划，与客户建立长久友好、良性循环的合作关系。 【任职资格】 1、年满十八周岁，专业、工作经验不限； 2、性格开朗外向，有激情，工作严谨； 3、能吃苦耐劳，有责任心，勇于挑战，具有较强的沟通能力； 4、认同公司文化，遵守公司制度，服从公司管理。 【招收退伍军人，公司已开通转业军人绿色通道】 【薪资待遇】 1、薪酬待遇： 收入自主制，赚多赚少你说了算，深圳入职薪资最高7500元（具体面议）+超高业绩奖比例55%-80%，入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元！ 其他城市薪资可投递简历后了解！ 2、福利待遇 毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房，应届毕业生到岗报到时可按公司标准 五险一金、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策 丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、豪华游 提供住宿解决方案 上班时间灵活多样，周末双休、单休、调休任你选，工作生活两不误 除了常规的带薪假外，公司推出员工特享12项福利假期，比如每个月可享有1次“说走就走”的随心假，还有生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等多个福利假期。 3、培训及晋升机制完善 拥有成熟的线上线下一体化培训体系，每年投入2亿培训专项经费，1000+培训基地、2000+丰富课程、3000+培训讲师，更有一对一导师带教、特种兵闯关考核、专属“星火计划”人才工程，助力更快成长！ 明确的晋级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；晋升通道畅通无阻，支持纵向、横向多维度发展，专业方向最高可晋级为置业总裁，管理方向最高可晋升为营销总裁！ 4、团队特色 集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，优秀雇主欢迎您！

房地产销售，有经验

今天下午有空来兼职的微我22 一小时下班结账，有车送回。