工作内容： 1、通过公司提供的客户资源进行保单整理，分类，归档 2、客户的日常关系的维护，接待，提高客户的满意度。 2、根据客户信息，为客户合理规划保险服务，协助客户办理相关加保服务； 3.提醒会员客户和陪同参加公司的各类客养平台活动 4 任职要求： 1.年龄在25-45岁之间，学历要求大专以上； 2.富有责任心，具有较强的沟通服务能力； 3.拥有较强的学习能力，执行力高，勇于接受挑战； 薪酬 底薪3200+提成+绩效 岗位福利： 享受补充商业保险（身故/意外/医疗）； -央企专属养老基金等专属福利保障； -享受国内外旅游、节假日福利、定期团建

岗位职责 1. 为客户定制重疾、医疗、养老等人寿保障方案，提供保单咨询、售后理赔服务 2. 参与客户科普分享会，维护客户关系，拓展家庭保障业务 3. 配合团队完成日常业务，全程资深师傅一对一陪同带单 任职要求 1. 欢迎00后应届生、转行新人，有无销售经验均可 2. 善于沟通，愿意学习新知识，想摆脱固定低薪，靠努力增收 3. 真诚踏实，认同保险行业价值，无不良从业记录 岗位福利 1. 薪资：无责底薪+高额提成+新人补贴，收入上不封顶，多劳多得 2. 成长：免费全套培训，透明快速晋升，年轻团队优先提拔新人 3. 作息：弹性工作时间，法定节假日正常休假，团建、生日福利齐全 4. 氛围：团队以95/00后为主，无职场内耗，不强制推销，拒绝职场PUA 5. 资源：公司提供获客渠道、宣传物料，不用自费拓客 6.周六日真实双休，法定节日全休（上班时间：8:30-11:30）

【招聘：税优个养规划师】 赋能未来，守护财富——我们正在寻找专业的您！ 随着国家税优政策的深入推进，个人养老金与税收规划已成为现代家庭财富管理的重要一环。为更好地服务客户，我们现诚聘税优个养规划师，共同助力更多人实现财富增值与长远保障。 --- 岗位职责： 1.为客户提供个人养老金账户开设、税优政策解读及个性化养老规划方案； 2.分析客户财务状况，设计税优型保险、理财等综合资产配置建议； 3.持续跟进政策动态，为客户提供及时、专业的税务优化与养老储备策略； 4.维护客户关系，提升服务体验，建立长期信任。 --- 任职要求： 1.大专及以上学历。 2.25周岁-45周岁。 3.较强的沟通能力、分析能力和客户服务意识； 4.诚信务实，具备团队合作精神与学习动力。 --- 我们提供： ·具有竞争力的薪酬体系：身份津贴+高额提成+绩效奖金； ·完善的培训体系：政策解读、产品培训、技能提升全程支持； ·清晰的职业发展路径：专业通道与管理通道双线晋升； ·优质客户资源与平台支持，助您快速成长； ·年假、节日福利及年度旅游等丰厚福利。 --- 如果您对税优规划与养老金融充满热情，渴望在快速发展的行业中成就自我，请加入我们，一起为客户守护未来，共创价值！ 欢迎简历投递 --- 中国人寿期待与专业的您，携手同行！

招聘：【仓管】1名，男女不限，年龄22-45岁，岗位要求：1、有经验优先，做事认真细心，对数据敏感，懂电脑软件，会ERP系统，会做excl表格。2、上班时间  8:00-12:00,13:30-19:30，月休两日。3、试用期1-3个月，薪资范围：5000元左右。公司福利：包餐，转正有全勤、住宿补贴250元。有意者请联系：李小姐（）工作地址：中山市东凤镇新富华工业园2幢3号楼4楼

开发区检科招聘保洁员，招聘人数：3名，男女不限；薪资待遇：试用期一个月，3000元/月（含税），转正3200元/月（含税），8小时/班，月休4天，福利按公司规定执行；招聘要求：年龄57岁以内，有1年以上保洁岗位服务工作经验。责任心强，严守岗位纪律，确保责任区域干净卫生；服从管理，能适应高强度工作安排；联系人：清姐

中山市招做地板美缝

中工一个，会走楼梯，会使用电锤！ 260现结8小时

厂房安装电工5名，安装厂房星槽支架，气管，电线，灯，插座，能独立做事有效率，自备冲击钻电钻常规工具，包工，点工都可以有电工证优先。

杭州市-萧山区-人民路280号 岗位:人保车电连呼车险专员 工作内容：联系车险到期客户，给客户报价格，处理问题。车险客户公司会提供 学历最好是在大专左右，如果有经验的可以放宽到高中中专，年龄的话是最好在35岁以下，如果有经验的话，可以放宽一点 一、薪资待遇 基本薪资3500+提成+五险一金 （五险公积金入职缴纳）+各项过节福利+定期团建活动 新人前3个月月均收入3500-6000元,第一年月均工资7000+以上; 中等水平人力年收入8万起。入司一年以上人力，每月工资15000+ 二、工作内容 1.根据公司提供急需续费客户名单，开展业务跟踪及客户服务，完成报价及出单操作; 三、工作时间 上午8:30-17:30, 周末双休，偶尔加班，享受国家法定节假日 四、工作地点 浙江省杭州市萧山区城厢街道人民路280号

岗位职责: 1.负责公司老客户的资料整改、保单整理、协助客户业务办理、加保和续保； 2.参与公司内部会议，协助准备会议资料和记录会议要点； 3.协助主管完成对应的工作； 4.公司日常客户活动的通知、邀约、回访和接待； 【薪资福利】 1.周末双休，朝九晚五不加班，法定节假日全休。 2.工作时间:上午:9:00-12:00 下午14:00-17:00，午休两小时。 3.甲级写字楼，办公环境舒适工作氛围融洽。 【岗位要求】 1.年龄25-50岁，专科及以上学历（学信网可查，优秀者可放宽至高中）。 2.性格开朗，积极主动热情，适应能力强 3.普通话流畅，较好的组织，协调，沟通有亲和力，熟练运用办公软件。 季度公开透明升职加薪，晋升通道清晰，（管理津贴奖、团队奖、晋升奖） 要不要我帮你把这段招聘文案润色优化，让它更规范吸引人？

【招聘】中国人寿东阳江北支公司世界500强，现招募业务伙伴【岗位职责】客户维护、保险方案咨询、保单服务，开发新客户。【任职要求】1. 年龄25–60岁，学历初中及以上，来面试时带毕业证书2. 有责任心，沟通良好，想增加一份收入3. 有销售、宝妈、服务业经验优先【我们提供】免费全套岗前+进阶培训，小白也能带新人津贴+业务佣金+季度奖励透明晋升，可往主管、团队长发展弹性上班时间，兼顾家庭与事业公司团建、节日福利、体检福利工作地址：东阳江北中国人寿支公司联系电话

中国人寿保险有限公司佛山高明支公司诚聘：服务专员2名工作内容：邀约公司派发的客户参加相关活动，积极参加公司技能培训。工作时间：上午08:30-10:30没特殊情况，下午时间自由安排）待遇：收入3400+业务提成+基本津贴。岗位要求：年龄23-50岁，学历高中以上，沟通能力表达能力强，有上进心有较强服务意识和团队协助意识。工作地址：佛山市高明区盈信广场12楼。联系人：李小姐，联系电话：

岗位职责：负责于区域孤单客户的服务事项，包括续期保费催缴、保单地址电话的变更，并在优质服务基础上对客户新单投保提供合理化的规划和指导；另兼顾广发银行的综合金融等业务。 公司提供系统的主管培养计划，给予透明公平的晋升机会，公司给予交保险。 薪资待遇：底薪3000+起，如表现突出5000+，底薪+提成+奖励+年终分红+N种福利待遇 每年都有免费学习和外出旅游的机会。 上班时间：早上8：30到中午11：30，下午可自由安排，周末双休，法定节假日休息，

岗位内容： 1、区别于传统券商模式，无需银行驻点，无电话销售压力，采用高效创新的展业方式； 2、顺应行业发展趋势，市场空间广阔，欢迎擅长新媒体运营的伙伴跨领域投身金融赛道； 3、负责对接线下合作渠道，推动合作关系落地； 4、持续拓展客户资源，强化专业素养，为未来竞岗晋升积累实力； 5、团队年轻有朝气，以95后、00后为主力，具备互联网化思维与协作氛围； 6、配备系统化培训机制，快速掌握业务流程，提供新员工专属资源支持，助力顺利过渡起步阶段； 7、实行弹性管理模式，鼓励个性发挥，工作氛围轻松活跃 薪资详情： 薪资范围:8000-9000元/月 底薪:3500元/月 社保类型:五险一金 提成方式:销售额提成;佣金提成+产品销售提成 奖金补贴:绩效奖金，开户奖 试用薪资:3500元/月 任职要求: 1、已取得证券从业资格证书，本科及以上学历； 2、具备灵活的市场开拓思维，擅长营销推广与人际沟通； 3、在文字表达、语言沟通、创意构思、普通话水平、幽默感或形象气质等方面至少有一项突出； 4、具有团队协作意识，愿意共享经验，单打独斗者不适合本岗位 福利及工作时间: 1、激励丰厚，新人平均月薪可达6K以上； 2、入职即签订正式劳动合同，缴纳五险一金，享有带薪休假、节日生日礼金、补贴等全面福利待遇； 3、周末双休，按照国家法定节假日安排休息

熟悉发那科、三菱、西门子、佳铁、北京精雕、兄弟机等系统，具备三年及以上机床维修工作经验，拥有独立的故障处理思路，有驻厂维修经历者优先。 薪资待遇：面议 工作时间：轮休制，含白班与夜班 岗位职责： 1. 能对主轴、电机、丝杆、线轨、系统驱动、刀库等核心部件的常见故障进行初步判断与分析。 2. 可独立完成相关零部件的拆装与更换操作。 3. 高效响应并落实上级交办的各项任务。 4. 具备良好的团队合作精神，踏实肯干，富有耐心与责任感。 5. 有1年以上CNC设备维护经验者优先考虑。 6. 欢迎应届毕业生及学徒工报名应聘。 要求： 1. 能对主轴、电机、丝杆、线轨、系统驱动、刀库等硬件异常进行基础识别与诊断。 2. 熟练掌握常用配件的更换流程，可独立作业。 3. 能及时有效地完成主管分配的工作内容。 4. 具备较强的协作能力，吃苦耐劳，工作认真负责。 5. 有1年以上机械类设备维修背景者优先录用。 6. 接受应届生与学徒人员加入

岗位职责： 1.在客户现场开展空压机的日常巡检、维修保养、安装调试及应急抢修； 2.对空压机电气系统（控制电路、传感器、接触器、变频器等）进行故障诊断与排除； 3.负责空压机房配电系统的施工、接线与调试； 4.负责冷干机、吸干机等配套设备的维护保养； 5.整理维修记录与备件台账。 任职要求： 1.具备3年以上空压机售后维护保养/运维维修工作经验； 2.具备良好的客户沟通能力和服务意识； 3.有驾照、能接受区域内短期出差优先。 岗位福利： （薪资结构：底薪+绩效提成+ 绩效提成+差旅补贴） 1.底薪范围：7000-12000 元/月（视技能水平面议）+ 绩效提成+差旅补贴； 2.社保齐全（入职即买五险一金），带薪年假，节日福利； 3.专业技能培训+岗位晋升通道； 4.稳定客户资源，工作有保障。 5.包食宿（小区房）

岗位职责： 1．项目规划与启动：主导母婴电器或支架类新产品研发项目的立项与实施，准确把握项目需求，制定详细且可落地的项目方案，明确各阶段目标、任务分配及时间节点，确保项目高效推进。 2．团队组建与管理：搭建跨职能项目团队，涵盖业务、研发、品质、工程及生产等相关人员，建立顺畅的沟通机制与协作流程，定期召开项目会议，及时解决协作障碍，提升团队整体执行效率与协同能力。 3．进度把控：运用专业项目管理工具，持续跟踪项目执行情况，聚焦关键路径任务，提前预判并应对可能影响进度的风险因素，动态调整计划安排，保障项目按期完成交付。 4．质量管控：设定项目各环节的质量标准与验收规范，监督全过程质量控制工作，严格把关产品设计、物料采购及制造工艺等关键节点，确保产品满足国家及行业相关法规要求。 5．成本管理：负责项目全周期成本管控，监控各项支出并进行分析评估，在保证质量与进度的基础上，通过优化设计方案、合理选型采购及高效资源配置等方式实现成本节约。 6．沟通协调：作为项目核心推动者，与公司内部各职能部门保持紧密联动，及时同步项目动态，统筹协调资源支持；同时对接外部供应商与合作方，确保技术支撑、物料供应等环节稳定运行。 7．产品上市与售后支持：组织项目成果的验证与移交，配合市场相关部门制定新品推广策略，推动产品顺利投放市场，并提供必要的上市后技术支持。 任职要求： 1．本科及以上学历。 2．专业背景：结构、电子或管理类相关专业，具备系统的项目管理理论基础与产品开发实践经验。 3．工作经验：具有3年以上母婴类产品或母婴电器领域研发项目管理经历，熟悉产品从创意构思到量产上市的完整流程，有成功落地项目者优先考虑。 4．具备优秀的沟通协调能力，善于倾听并理解不同角色诉求，能在多变环境中整合资源、推动问题解决。 5．拥有创新意识，乐于学习新技术与新方法，持续推动产品迭代升级。 公司福利： 五险齐全、包吃住、年终奖、节日福利、不定时团建、年度培训、旅游、体检

任职要求： 1、大专以上学历，学自动化、机电一体化、计算机等相关专业。 2、有过设备组装及视觉基础者、自动化设备调试经验者优先。 3、有电器常识，有电器图纸识别的基础能力，吃苦耐劳，愿意学习，能承受压力，并且服从车间工作安排； 4.具备良好的组织协调和执行能力，具有强烈的团队合作精神，工作积极主动，有较强的适应能力和协调能力，敬业精神、工作认真细致、做事有目标性、计划性和条理性； 5、一对一进行专业岗位培训。 6、包吃包住，购买社保及补充保险，完成任务有奖金和年终奖（1-3个月）。

任职要求： 1、大专以上学历，学自动化、机电一体化、计算机等相关专业。 2、有过设备组装及视觉基础者、自动化设备调试经验者优先。 3、有电器常识，有电器图纸识别的基础能力，吃苦耐劳，愿意学习，能承受压力，并且服从车间加班要求； 4.具备良好的组织协调和执行能力，具有强烈的团队合作精神，工作积极主动，有较强的适应能力和协调能力，敬业精神、工作认真细致、做事有目标性、计划性和条理性； 5、一对一进行专业岗位培训。 6、包吃包住，购买社保及补充保险，完成任务有奖金和年终奖（1-3个月）。

岗位职责： 1.负责中国人寿客户保单的日常服务与维护，包括信息更新、权益提醒及续期跟进 2.开发新保单资源，通过电话、面访或线上渠道开展精准营销与客户拓展 3. 解答客户关于保险产品、理赔流程及增值服务的专业咨询，提升客户满意度与信任度 4.整理并分析客户需求，匹配适配的保险解决方案，促成保单签约与转化 5.配合团队完成阶段性业务目标，参与公司组织的产品培训与销售赋能活动 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识

岗位职责： 1. 为客户提供专业养老规划咨询，量身定制寿险、年金、长期护理等综合保险解决方案 2. 开展客户拜访、需求分析与保全服务，持续提升客户满意度与信任度 3. 参与社区养老讲座、企业沙龙等公益宣传活动，普及养老金融知识 4. 运用数字化工具完成客户管理、保单服务及业绩追踪，践行“数字国寿”理念 5. 协同银行、资管、养老险等集团内资源，提供一站式综合金融服务 任职要求： 1. 学历不限，金融、保险、经济、管理类相关专业优先 2. 具备良好的沟通表达与客户服务意识，有销售经验或养老行业背景者优先 3. 认同中国人寿“诚信、创新、人文、价值”核心价值观 4. 具备较强学习能力，愿接受系统化培训与职业发展支持 5. 遵纪守法，无不良从业记录，具备保险从业资格者更佳

岗位职责： 1. 为客户提供专业、个性化的寿险、健康险及意外险等保险方案咨询与规划服务 2. 深入了解客户需求，开展客户画像分析，精准匹配中国人寿优质产品组合 3. 协助客户完成投保、保全、理赔等全流程服务，提升客户满意度与长期信任度 4. 参与公司组织的业务培训与技能提升计划，持续精进金融保险专业知识与数字化展业能力 5. 积极践行“诚信、创新、人文、价值”核心价值观，传播保险保障理念与绿色金融责任 任职要求： 1. 学历不限，具备良好沟通表达能力与服务意识，有金融、保险从业经验者优先 2. 热爱销售与客户服务工作，目标感强，具备基础市场开拓与客户维护能力 3. 认同中国人寿企业文化，遵守职业道德规范，无不良从业记录 4. 具备学习意愿与适应能力，能熟练使用智能展业工具及线上服务平台 5. 身体健康，责任心强，具备团队协作精神与持续成长潜力

工作时间：8:30~12:30（10:30打完卡之后根据个人工作情况安排时间）时间自由可兼顾家庭，国家法定节假日正常放假薪资4500～16000+；基本薪酬4500（日常考勤达标）+业绩津贴（可达16000）+佣金+奖金上不封顶~享受补充商业保险（身故／意外／医疗）；专属养老基金等专属福利保障；享受国内学习交流、节假日福利、定期团建 工作内容： 1、负责公司会员客户资料整理、保单信息录入 2、变更，续费提醒，客户销售体验反馈 3、处理客户反馈意见 4、协助客户办理相关加保服务 5、提醒会员客户和陪同参加公司的各类客养平台活动 我们需要： 1、年龄25-45岁之间，高中及以上学历，优秀者可放宽至高中 2、有集体荣誉感和良好的团队协作能力，做事积极主动认真负责 3、热爱保险行业，责任心强 4、勤奋好学，勇于接受挑战，有自我创业的想法

岗位职责： 1.为客户提供专业的理财规划、资产配置及投资建议，帮助客户实现财富保值增值目标 2.深入了解客户需求与风险偏好，定制个性化理财方案并持续跟踪优化 3. 定期开展金融知识普及与投资者教育活动，提升客户财商与风险意识 4.维护存量客户关系，挖掘二次营销机会，协同团队完成业绩目标 5. 严格遵守监管规定与公司合规要求，确保销售行为合法、专业、透明 任职要求： 1.学历不限，金融、经济、管理等相关专业优先，持有基金/证券/保险从业资格证者优先 2. 具备不限年限的客户服务或金融产品销售经验，有银行、券商、三方财富机构从业背景更佳 3. 具备良好的沟通表达能力、逻辑分析能力及较强的客户服务意识 4. 诚信守法，责任心强，认同长期主义价值观，具备持续学习意愿与职业操守

1维系客户 2按时更新客户信息 3提醒客户续保 工作时间：周一至周五双休 8：30-11：30 14：30-17：30 月薪：4.5k-12k 新人入职有师傅带，接受小白。 一般入职后就上午在公司，下午自己发挥。 上午打两次卡就行。

工作内容 1、负责客户保单的售后服务； 2、负责客户保单的收集整理，跟进客户的保单 需求； 3、负责客户生日礼品领取工作； 4、负责转发公司的活动通知； 客户资源由公司来提供，不销售 工作时间：周一到周五上午8:30-11:30,下午14:30-16:30法定节假日休息。双休 大专及以上有学历补贴

你好，可先投递简历，等待联系面试。 一、【任职条件】 年龄：25-45 学历：大专或以上学历 过往有客户服务，跟单经理，财务，销售或个体创业经验优先 二、产品范围 1、保险： 医疗保险，健康险、意外险、养老险、教育金、储蓄分红、团险、车险、责任险、财产险等； 2、银行： 信用卡、银行开户、存款、贷款、理财产品等； 三、【岗位职责】 1.服务老客户（公司定期分发客户资源，每月50个二次开发），拓展开发新客户。 2.收集客户信息，建立和维护客户档案； 3.有效进行客户关系的维护和发展，提升客户满意度； 4.时间弹性：（上午8:30-10:30）节假双休，其余时间自行安排 四、【薪酬福利】 转正前：至少2000-3000底薪 转正后：4000-5000+新人奖励+培训津贴+3至20点提成+超额奖+绩优奖励+季度奖+年终奖+推荐奖+养老金+管理津贴+国内外旅游+各项荣誉等；（上不封顶） 2、入司即享有意外保险、定期寿险和住院医疗保险、养老保险等综合保障； 3、绩优人员可享特别养老补贴，并有机会享有一年两次国外游，3到5次国内游 4、多元化的收入渠道，包括:人寿保险(健康、意外、养老等)；财产保险(车险、家庭财产保险、货物运输保险等)；证券业务、银行业务(如信用卡、借记卡等业务)、信托业务等 5、终身免费享受国寿营销学系、管理学系等专业培训； 五、【岗位优势】 1、工作日每天上班两个小时（8:30--10:30）其他时间自行安排，双休； 2、收入无上限，多劳多得，与付出成正比； 3、晋升机制公开、公平、透明； 4、多个金融产品开拓，可将金融融入“医、食、住、行、玩”生活场景； 5、行业发展前景广阔，国家政策大力扶持； 6、完善的培训体系。是人才培养及供应基地； 7、可以做到从零开始，入司前有专业培训，公司重点培养对象（中高层管理）。

岗位职责: 1.负责收集和维护客户资料，确保信息的准确性和 安全性 2.与客户保持良好沟通，及时解答客户咨询，提供 专业建议 3.积极响应客户需求，确保服务的质量和效率 4.定期检查客户资料的更新和维护情况，保证信息 的时效性 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够有效处理 客户咨询； 2.细心且具有较强的责任心和团队合作精神： 3.能够熟练使用办公软件和客户服务相关工具； 4.具有良好的时间管理和组织能力，能够高效完成 工作任务 入职培训3天，有师傅老带新，帮助你迅速上手。 工作时间周一至周五，周末双休，有五险一金 8.30-11.30 14.30-17

岗位内容： 1.底新＋绩效！周末双休 2.深度体验养老服务供应&风险管理规划 3.上市公司实力后盾，前景广阔 4.专业培训支持.零基础上岗 5.对接数十家养老社区/企业/学校资源，实地观摩 岗位要求： 1大专以上学历，优秀者可放宽； 2.具有出色的沟通技巧和客户服务意识； 3.熟悉保险行业者优先，具有相经验者加分； 4.责任心强，能够在快节奏环境中保持积极态度； 5.有团队协作精神； 岗位福利： 上班时间：上午9:00-12:00（下午不上班）周末双休 （节假日休息）上班时间相对自由 客户经营补贴团建福利 月季季度年度业绩奖励

工作内容 1、为客户提供专业的保险咨询服务 2、负责保险产品的销售与推广 3、维护客户关系，确保服务质量 4、完成每月销售业绩目标 我们希望你： 1、具备良好的沟通技巧和客户服务意识 2、能够独立处理和解决客户问题 3、积极主动，愿意学习，对保险保障和大健康领域有浓厚的兴趣 我们提供： 1、长期职业发展规划 2、全程主管无微不至的带教，确保迅速完成专业化学习，顺利展业 我们希望你： 1、热爱销售工作，喜欢与人沟通，愿意帮助别人并因此而感到快乐 2、持之以恒，有强烈的目标感并为之而不懈努力，使命必达。