
牧原生产运营储备人才
6千-1.2万/月
其他生产营运人员免费培训经验不限中专/中技
1. 参与公司业务培训,增强专业能力;
2. 轮岗实践各职能部门,全面了解运作流程;
3. 深度参与实际项目,积累实战经验;
4. 总结并反馈学习成效,推动持续优化。
诚邀加入,携手共进!
导管架结构设计工程师
1.6-2.5万/月
其他生产营运人员1-3年本科
岗位职责:
1. 负责海上石油平台导管架、桩腿及甲板支撑结构的三维建模与整体设计方案制定;
2. 根据海洋工程相关规范开展结构强度、稳性及抗浪性能校核,编制完整的加工图、焊接图及BOM清单;
3. 设计导管架施工用工装、吊点结构及下水滑道系统,并协同生产车间推进工艺落地;
4. 实施结构碰撞与干涉检查,优化自重分布与防腐系统布置,确保满足海洋腐蚀环境与抗台风运行条件;
5. 管理设计图纸版本及变更流程,归集计算说明书及相关技术资料,配合船级社完成审图工作。
任职要求:
1. 本科及以上学历,船舶与海洋工程、机械结构或土木工程等相关专业,具备2年以上相关工作经验,掌握DNV、API、CCS等海工设计规范;
2. 熟练操作SACS、ANSYS、SolidWorks、AutoCAD等软件,可独立完成海洋钢结构建模与力学分析;
3. 熟悉钢结构焊接工艺、防腐处理、吊装方案及海上安装流程,具备结构优化能力;
4. 思维缜密,图纸与文档编制规范清晰。
制浆造纸培训生(面向应届生)
5-8千/月
其他生产营运人员经验不限本科白卡纸文化用纸
1. 负责公司制浆造纸厂现场工艺的运行操作,保障生产过程稳定高效。
2. 按照生产计划与工艺标准,科学组织生产流程,确保产品品质达标。
3. 及时处置生产中出现的异常情况,维持生产线连续正常运转。
4. 参与生产工艺流程的制定与改进,持续提升生产效率与产品质量。
管理培训生
4-5千/月
生产运营1-2人1-3年大专全职三餐免费住宿免费缴纳社保
35岁以下,全日制大专以上学历
协助车间主任做基层管理
后期经管理能力评估晋升至部门负责人
技术研发工程师(享带薪假期)
7-9千/月
其他生产营运人员包住月结经验不限本科技术研发工程师AutoCADCAE制冷行业INVENTORCAD
一、岗位职责:
1、承担特定类型压缩机产品的开发任务;
2、依据客户实际需求进行新品设计,协同相关部门解决产品开发过程中的技术问题;
3、推进客户样机的试制工作,开展实验测试及结果评估分析;
4、开展零部件标准化开发,并对量产机型的质量问题提供技术支持;
5、编制相关评审资料,完成资料汇报及图纸方案提交等工作。
二、任职要求:
1、本科及以上学历,机械、机电、制冷、金属材料等相关专业;
2、熟练掌握Office办公软件及CAD、CAE、Inventor等三维绘图工具;
3、具有一年以上制冷领域工作经验者优先;具备日语能力者优先录用;
4、工作细致认真,具备良好的抗压性及团队沟通协作能力。
职位福利:14薪、五险一金、包住、交通补助、餐补、房补、带薪年假、节日福利
食品产线工程师(晋升空间大+双休+包吃住)
1.3-1.7万/月
其他生产营运人员月结5-10年本科设计食品产线方案设计非标设备自动化设备AutoCADSolidWorks食品产线规划设计果蔬产线油炸产线
岗位职责:
产线设计
1. 参与速冻设备新产品产线方案的设计工作,涵盖工艺流程规划、生产线布局、设备选型及系统配置;
2. 负责编制产线相关技术文档,包括技术图纸、BOM清单、发货明细等,确保文件准确率不低于98%;
3. 配合工艺、电气、制冷等专业技术人员开展跨专业联合设计,保障产线整体方案的可实施性;
4. 参与产线试生产过程,全程跟踪制造环节,收集并分析测试数据,确保设备性能与产能符合标准,并提交完整测试报告;
5. 发现并识别产线设计中的潜在问题,推动问题整改与闭环管理。
协作与支持
1. 与研发、采购、制造、质量、销售等职能部门高效配合,保障产线工程项目的节点化推进与交付;
2. 主导新产线项目启动会议、设计方案评审及技术交底工作,提供专业可行性建议;
3. 为市场与销售团队提供产线技术支撑,协助完成技术方案制定、客户方案讲解及产品演示;
4. 搭建并维护产线技术资料库,推动技术经验的积累与内部传承。
岗位要求:
1. 学历要求:本科及以上学历,机械工程、机械设计制造及其自动化等相关专业背景。
2. 经验要求:
(1)具备5年以上机械设计工作经验,能独立承担复杂非标自动化整机开发任务,有食品机械、速冻设备或食品加工装备领域从业经历者优先;
(2)曾主导或深度参与新产品导入或产线升级优化项目,拥有现场实施经验,可独立完成设备安装指导、调试优化、验收交付及客户现场技术支持,并具备问题总结与持续改进能力;
(3)具备项目统筹能力,能独立规划设计与交付进度,管控项目风险与成本;善于协调电气、工艺、采购、生产、售后等多方资源,保障项目高质量按时落地。
储备干部
150-200元/天
其他生产营运人员免费培训月结经验不限本科运营方向行政管理方向管理决策参与跨部门协调客户沟通
岗位内容:
1. 熟悉企业运营机制及业务发展路径,参与公司系统化管理培训项目。
2. 深度介入管理决策过程并主导相关会议,全面了解各部门协同运作模式,助力提升整体运营效率。
3. 参与客户对接与协调工作,洞察市场动态,协助推动市场拓展工作。
任职要求:
1. 本科及以上学历,管理学、工商管理等相关专业优先。
2. 具备优秀的沟通协作能力以及计划组织能力。
3. 对管理方向有强烈兴趣,具备成长为行业管理人才的发展意愿。
飞行器研发辅助人员
6-7千/月
其他生产营运人员月结1-3年本科无人机航天航空工程自动化机械工程计算机行政后勤助理
●负责考勤管理、办公用品采购、会议组织(包括材料准备与纪要记录)、访客接待、差旅安排及各类活动策划
●监督研发中心环境整洁与设备正常运行,落实6S管理要求
●处理日常报销单据、发票归集、账目数据录入等财务辅助工作
●负责技术文档(如设计图纸、测试报告等)的归档管理与版本控制
●利用PDM/PLM系统推进文件审批流程,确保符合航空适航相关规范
●汇总整理项目申报、合规认证所需的技术资料
●跟进研发物料的采购进度与入库手续
●在技术团队与制造、质量、供应链等部门之间协调信息传递
●配合开展招聘入职支持及员工考勤事务管理
●协助实施AS9100等航空质量管理体系建设与执行
●管控涉密信息,保障数据安全与保密性
任职要求:
学历专业:本科及以上,航空航天工程、机械工程、电气工程、自动化、材料科学与工程、车辆工程、计算机等相关专业
基础知识:掌握工程力学、材料学、电路与电子学等领域的基础理论
软件技能:熟练操作Office办公软件,尤其擅长使用Excel进行数据分析及PPT制作汇报材料
能熟练使用至少一种主流CAD软件(如CATIA、SolidWorks、NX等)进行图纸浏览和模型测量
具备Python、MATLAB等编程语言基础,可用于数据处理或编写自动化脚本者优先
语言能力:具备较强的英文技术文献阅读理解能力
服装设计帮手
5-7千/月
服装/纺织设计1-3年大专现场办公周末单休包吃服装餐补面料辅料采买T恤/卫
1、服装设计相关专业毕业
2、熟练掌握各类电脑软件操作
3、负责开发样衣的面辅料准备,跟进版房样衣制作进度
4、整理并归档样衣所用面料及辅料信息
5、拍摄样衣三视图及细节图片,试穿样衣并核对尺寸数据
6、在系统中创建样衣寄送记录,回收审版样衣并送至样衣间
7、思维敏捷,工作细致有条理
上班时间:09:00-18:00
休息时间:单休
薪资待遇:试用期5000+包吃两餐,转正底薪+200-500+绩效奖金0-2000
此岗位表现优异者可向设计师方向培养发展,欢迎加入!
服装/纺织品设计
7千-1.2万/月
服装/纺织设计1-3年大专服装纺织设计师欧美风格跨境电商女装设计
1.我公司为桌天商务希音供应链合作企业,主营TEMU、抖音跨境业务,专注于欧美风格产品开发,结合公司各阶段主题与设计方向,完成款式搜集、创新与设计工作。
2.全面负责设计团队的管理与任务分配,主导选料、用料、色彩搭配及物料组合的审定,依据产品规划推进设计方案落地,涵盖流行趋势分析、面料选取、款式构思、版型设计等内容。
3.统筹款式开发的数量、风格定位、面辅料选用、版型确定及产前样确认等环节的进度管控,输出详细生产资料,保障产品研发高效有序推进。
4.持续跟进上市产品的销售表现,针对销售过程中出现的设计相关问题,协同版师快速响应并优化解决方案。
5.公司配备专业图库平台用于款式参考,与买手团队紧密协作开展新品开发、款型筛选、图稿提取及改良设计;有国内女装设计经验者亦可胜任,适应快,上手迅速。
6.薪酬结构为底薪+提成+绩效奖金,福利待遇优厚,提供食宿,不住宿者享住房补贴,诚挚欢迎您的加入。
管道安装小工
招聘电气大工、电气普工、组长、管道/设备安装工、普通工人及专业监护岗位。
电气大工:薪资360-420元/天,要求能看懂图纸,熟练桥架、配管、预埋、盘柜、弱电接地等相关工作,年龄50岁以内,无犯罪证明,服从管理,有核电经验者优先,需通过三级培训后上岗。
电气普工:薪资260元/天,转正后缴纳五金。
组长:试工薪资10000元/月,转正后450-500元/9小时。
管道/设备安装工:试工薪资8000元/月,转正后320-420元/9小时。
普通工人:试工薪资5000元/月,转正后240-280元/9小时。
专业监护:薪资200元/9小时。
所有岗位试用期1个月,每日工作9小时,加班另计。提供住宿,园区内设有食堂,用品按工期报销,工资发放稳定。
工作地址位于廉江车板镇。
生产运营免费培训20人以上月结经验不限大专
公司于2015年深交所上市,主要经营PCB线路板的研发、生产和销售,在人工智能、新能源、新一代通信技术、大数据中心、医疗仪器、计算机、航空航天均有涉及。
【招聘岗位】工艺技术储干,生产管理储干,设备维护储干
【岗位要求】
1.应届毕业生,26届、27届大专及以上学历,电气自动化、机电一体化、机械设计、模具设计、数控加工、机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程、工业设计、自动化、电子信息工程、通信工程、汽修专业等理工类专业优先考虑。
2.能接受一线学习和上班模式
3.认真负责,吃苦耐劳
【晋升培养】
技术类:助工-工程师-高级工程师-资深工程师项目经理-总工程师项目总监-专家-首席技术官
操作类:员工-初级技术员-中级技术员-高级技术员
【薪资待遇】
1.月综合7000-8000元,工资构成:底薪2000+职位津贴1400+行政绩效500+加班费2300-2400+全勤奖100+学历补贴100+绩效奖500-1500+夜班补贴10/晚
2.全员定期进行月度年度免费体检
3.定期组织年度旅游或晚会,不定举办各种娱乐活动,如好声音、生日会、联谊活动
4.公司生活与娱乐设施一应俱全
【面试须知】
1.提前投递简历,简历筛选合适在邀约面试
2.工作地址:广东省惠州市惠阳区
LED储备工程师/储备技术员(应/届生定向培养)
6-7千/月
生产运营包住20人以上月结全职
一、岗位简介
本岗位为我司专属应届生技术人才定向培养岗,专为大专及本科应/历届毕业生设立,非长期普工岗。依托LED光电封装核心生产体系,通过阶段性产线实操轮岗+工程师一对一带教模式,让新人快速吃透行业核心工艺与设备技术。
公司搭建标准化、透明化的技术、管理双晋升通道,从基础实操到独立负责项目、职级晋升、薪资提档均有明确考核标准,助力应届生扎根光电行业,实现从职场新人到专业工程师的稳步进阶。
二、培养体系与晋升路径(全周期标准化)
0-6个月 夯实基础·全员轮岗学习
系统化参与LED核心工序轮岗,涵盖固晶、焊线、点胶、分光、编带全流程,熟练掌握车间全自动生产设备操作、工艺参数标准及基础品质管控逻辑。全程资深师傅一对一专属带教,针对性实操教学,拒绝无效重复性劳作,全面夯实行业实操基础。
6-12个月 定向定岗·精准深耕赛道
根据个人学习能力、特长及岗位需求,择优定向定岗四大核心发展方向:
•设备技术方向:负责大族、KAJIO、ASM、标谱、涩谷等行业主流进口设备的日常调试、故障排查与维护保养
•工艺技术方向:专注生产良率提升、工艺参数优化、新品试样量产、制程问题迭代改善
•品质工程方向:负责来料检验、生产过程品质管控、成品质量审核、客诉问题分析与闭环处理
•生产管理方向:负责班组日常管理、生产排产调度、生产效率优化及生产成本管控
1-2年 独立履职·职级薪资升级
通过公司技术考核后,正式晋升为助理工程师,可独立负责专项技术项目,薪资提档至8000-10000元/月。
3-5年 长期发展·高阶晋升
可稳步晋升为工程师、高级工程师、技术主管、生产经理等核心岗位,年薪可达15-30万,实现职业高阶突破。
三、岗位职责
1. 严格按照培养计划完成各工序轮岗实操,熟练掌握LED生产全流程、设备操作规范及品质检验标准,精准记录工艺生产数据;
2. 跟随在职工程师深耕设备维护、工艺优化、品质改善等核心工作,协助完成新品试产、数据统计、制程异常排查等工作;
3. 参与车间5S管理、生产现场优化、工艺改良等专项工作,及时反馈生产过程中的设备、品质异常问题;
4. 按时完成阶段性学习任务,参与内部技术培训与考核,达标后正式转入技术岗、管理岗开展专项工作。
四、任职要求
1. 大专及以上学历,应届生优先,光电、机电、电子信息、自动化、材料、机械等理工科专业优先,优秀求职者可放宽专业限制;
2. 愿意深耕光电制造行业,接受从产线实操起步,踏实好学、执行力强,主动钻研技术原理,拒绝安于基础操作;
3. 能够适应白夜班轮换(每月倒班一次),遵守公司作息制度,淡季正常单休,法定节假日正常休假;
4. 熟练掌握基础电脑操作及Excel数据处理,具备良好的动手能力、自主学习能力与团队协作意识,工作态度端正、有上进心,职业稳定性强。
五、薪酬福利
1. 阶梯薪资体系
•试用期(6个月,可根据学习进度提前转正):5500-6000元/月
•转正后:综合薪资6000-7500元/月(底薪+绩效+法定加班费+岗位补贴)
•工龄奖励:满1年每月增加50元,逐年累加,上不封顶
2. 专项补贴加持
•学历补贴:大专150元/月、本科300元/月,按月随工资发放
•夜班补贴:15元/晚;全勤奖:100元/月
•考证福利:电工证、PLC编程证、行业职称证书等,考取后全额
3. 完善保障福利
•社保保障:入职缴纳五险,深户一档、非深户二档
•食宿配套:免费6人间公寓,独立卫浴、空调、24小时热水;园区配套食堂,每日15元餐补。
•人文福利:节日礼品、开工红包、不定期团建、月度技术分享培训会
六、工作环境
公司坐落于深圳市光明区高新产业园,车间为恒温恒湿无尘洁净车间,环境整洁舒适,无需高强度体力劳作。生产设备均为行业全自动进口高端设备,生产流程标准化、数据化管理,全程以数据管控品质与产能。企业氛围年轻化、重培养,定期开展技术分享、案例拆解、行业趋势培训,助力新人快速成长。
七、应聘方式
1. 简历可发送至邮箱:@qq.com(邮件标题备注:储备工程师+姓名);
2.面试流程:简历筛选→线上初面→厂区实地参观→复试→发放录用offer
4. 线下直招:每周三、周六 14:00-17:00,厂区门口现场招聘,携带身份证、学历证书即可到场咨询面试。
6.公司地址:深圳市光明区马田街道华明城高新产业园B栋
八、其他
愿意从产线起步,但不想一辈子在产线
——来这里,6个月定方向,2年当工程师,5年拿年薪15-30万。
生产运营包吃免费培训交通补助包住20人以上月结经验不限学历不限全职两班倒月结工资4-8人间宿舍
大专在读的工科同学看过来
宁波旭升集团招实习生,上市公司,做新能源汽车零部件,特斯拉、奔驰、宝马都是它的客户。
岗位方向:机加工设备操作,数控技术储备、包装技术储备、质量管理、产品检测
相关专业:数控、机电一体化、模具、电气自动化、工业机器人、机械设计、汽修等
薪资:实习期6000-8000左右,计件240-280元/天,可以接受两班倒
待遇:4-6人间宿舍,独立卫浴、空调、免费WIFI
,
可以开实习证明
️ 说清楚:工厂在宁波北仑。能接受去外地实习的再联系。
不收费、不押证件,正规国资岗位。
沙特特种制造正式工五险一金月收入8600
8-9千/月
生产运营包吃20人以上月结经验不限初中及以下全职两班倒做六休一三餐免费月结工资4-8人间宿舍
工综合月薪7000/8000,技工,工程师助理,储备干部8000/10000,年底发放不少于一个月标准工资的年终奖
司提供公寓式六人间宿舍,水电平摊,配套设施齐全(空调、热水器、独立 卫浴、24 小时热水),此外重庆公司生活区提供免费员工活动中心,室内外篮球场、羽毛球场、乒乓球室、台球室等
节日慰问礼金&生日慰问礼金&结婚贺金 500-1500 元等
免费入职体检,每年一次免费健康体检
现场管理员
6千-1万/月
生产运营包吃免费培训包住20人以上月结经验不限大专全职做六休一长白班午餐免费月结工资4人间宿舍车间流水线缴纳社保
1、负责现场生产管理工作,协调解决日常生产计划进度、场地、人力、材料、图纸等相关问题;
2、落实现场安全生产,确保按时完成生产进度;
任职资格:
具备一定的沟通能力、管理及执行能力;爱岗敬业,责任心强。有船厂工作经验优先,
工作地点:启东吕四港韩通昌洋
生产跟单/文员
3-4千/月
工厂文员生产跟单包吃1-2人月结1-3年大专全职不需要出差单休跟单经验文员经验EXCEL经验ERP系统经验AutoCAD电商经验机械加工制造经验
有验厂经验,体系,ISO,环保备料者优先
车间主管
4-9千/月
车间主任有提成1-2人月结3-5年高中全职
经验:2年以上制衣厂车间管理经验,熟悉服装生产流程;
技能要求:
精通全品类工艺
能独立编排生产流程、控制成本、制定工价
熟练使用ERP系统及基础办公软件
具备招聘、培训、考核员工的能力
能处理突发品质问题,确保按期交货
核心职责
生产计划
根据订单制定日/周/月计划,合理分配任务
质量管理
现场巡检,预防批量返工,分析并解决质量问题
人员管理
管理缝纫工、组长等,协调排班、考勤、绩效
成本控制
控制物料浪费、工时超标,优化工序提高效率
安全与5S
执行消防、安全规范,维持车间整洁有序
有外发工厂资源或整件/流水线双重经验;
熟悉全品类工艺;
具备跨部门沟通(如与版房、仓库、QC)能力;
能接受加班、旺季抗压、临时任务调配
生产组长
4-6千/月
生产组长包吃免费培训1-2人月结1-3年中专/中技全职团队管理生产计划与物流控制生产成本管理生产设备管理副业医疗器械/设备
岗位职责
1、负责接收并理解每日生产指令和计划,合理分配班组人员工作任务,确保生产流程顺畅。
2、跟踪生产进度,实时监控生产线运行状态,及时发现并解决影响生产的突发问题,确保按时完成产量目标。
3、负责班组的生产数据统计和汇报,如产量、工时、物料消耗等,确保数据准确及时。
4、负责生产现场的“6S”管理,确保工作环境整洁、有序,符合洁净车间的管理要求。
5、负责生产过程的首检、巡检和自检工作,对关键工序和特殊过程进行重点监控。
6、负责本班组物料(原材料、半成品)的领取、核对、使用和退库管理,确保物料信息准确、账物一致,防止混淆和差错。
7、负责安排和指导班组成员的日常工作,对新员工进行岗位操作技能和GMP知识的培训与考核,确保其合格上岗。
8、组织班前/班后会,传达生产要求,总结当日问题,强调质量和安全注意事项。
落实安全生产规定,监督员工遵守安全操作规程,及时发现和消除安全隐患,杜绝安全事故。
9、服从车间主任的其它工作安排。
任职要求:
1、中专以上的学历,机电、电气、自动化等相关专业。
2、2年以上相关工作经验(制造业)。
3、对工作负责,有责任心和担当,能独立解决问题,服从管理。
仓库跟单文员
4-5千/月
生产跟单/文员月结1-3年学历不限不需要出差跟单经验ERP系统经验文员经验
岗位职责:
1、核对订单中的款式、材质、尺寸、工艺、刻字等核心信息,及时发现并反馈生产过程中出现的异常及品质问题;
2、跟进大货生产进度与质量状况,与公司内部及工厂保持顺畅沟通;按公司标准及交货周期进行验货检查;
3、负责安排生产排单工作;
4、实时掌握半成品、成品及生产动态,对原料短缺或需申购的物料及时跟催,保障生产流程正常运转;
5、对接采购环节并参与原材料的质量检验,发现问题及时协调沟通。
任职要求:
1、具备较强的执行能力,工作认真负责;
2、拥有良好的沟通技巧和团队合作意识,能与各部门高效协作;
3、熟练使用各类办公软件。
文员
3-5千/月
工厂文员生产跟单免费培训有提成1-2人月结经验不限学历不限全职不需要出差单休跟单经验文员经验
岗位职责:
1.负责生产订单的全程跟踪与协调,确保交期、数量、质量符合客户要求
2.整理并归档生产相关单据(如BOM、工艺卡、出货资料等),维护系统数据准确性
3.对接车间、采购、品质及物流部门,及时反馈异常并推动问题闭环
4.编制生产日报、周报及跟单台账,定期向上级汇报进度与风险
5. 协助处理客户验货、出货资料准备及售后信息传递等事务
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力与责任心,细致耐心,抗压能力强
2. 熟练使用Office办公软件,能高效处理表格及文档
3.有生产跟单、计划文员或制造业文职经验者优先
4. 具备基础的生产流程知识,了解ERP系统操作更佳
5. 学历不限,中专/技校及以上学历优先
打单文员
3-4千/月
生产跟单/文员月结1-3年高中打单,前台
岗位职责
1.负责订单审核、快递单打印(需核对客户留言及客服备注,确认产品信息并合理选择对应快递公司);
2.根据客服提供的卖家信息变更及退款订单情况,及时调整相关信息(如地址、联系方式、商品内容、物流方式等);
3.准确录入并统计快递单号,确保发货流程顺利完成;
4.协助仓库进行配货、打包及其他相关辅助性工作;
5.协同其他部门完成跨部门协作任务;
6.完成上级领导安排的其他临时性工作;
任职要求
1.工作态度严谨、责任心强,具备良好的团队协作意识;
2.需耐心细致,严格遵守操作流程,听从工作安排;
3.熟悉常用办公软件操作,有电商仓储或打单文员经验者优先考虑;
4.高中及以上学历;
跟单文员
3-5千/月
跟单文员1-2人月结1-3年学历不限不需要出差跟单经验文员经验
岗位职责:
1、负责核对订单涉及款式、材质、尺寸、工艺、刻字等关键信息,及时反馈生产过程中的异常、品质等问题;
2、跟踪大货生产进度和质量,及时与公司内部和工厂沟通;根据公司要求和货期查验货
3、负责生产排单;
4、随时跟进了解半成品、成品、生产情况,对短缺或计划申购原料进行跟催,确保生产顺利进行;
5、对接采购质检原材料产品;有问题及时沟通
任职要求:
1、执行力强,具备高度的责任心;
2、良好的沟通能力和团队协作精神,能够与不同部门有效沟通。
3、熟练操作办公软件。
跟单文员
3-5千/月
生产跟单/文员月结1-3年学历不限
岗位职责:
1、负责接收客户订单,进行信息核对与系统录入,确保数据准确无误;
2、对接生产环节,跟进订单执行进度,实时汇报并处理异常情况;
3、与客户保持顺畅沟通,协调解决订单执行中的各类问题,保障服务体验;
4、按要求整理及归档业务资料,保证文档的完整性与可查性。
任职要求:
1、具备良好的表达能力与严谨的工作作风;
2、熟练操作Office办公软件,尤其掌握Excel的基本函数与表格处理;
3、有相关领域工作经验者优先考虑,优秀应届生亦可应聘;
4、责任心强,具备团队协作意识,能适应阶段性工作压力。
手工制衣车位月入3000-5000
3-5千/月
衣车20人以上兼职
【工作方式】
·薪资按计件方式计算,多劳多得;
·工作时间自由灵活,可根据个人情况安排。
【任职要求】
·生手、熟手均可,工作内容简单易学;
·能吃苦耐劳,有责任心。
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栏目概述
鱼泡直聘为工人提供湛江网页设计制作招聘在线招聘信息,主要招聘湛江其他生产营运人员相关人才。作为其他生产营运人员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解其他生产营运人员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。