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人事专员经验不限学历不限不接受居家办公招聘与配置
岗位职责: 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3.办理社保、公积金申报与日常维护,及时处理相关增减员及政策咨询 4.组织员工入职培训、企业文化宣导及基础制度宣贯 5. 协助完善人力资源基础制度与流程,提升HR运营效率 任职要求: 1. 人力资源、工商管理、心理学等相关专业优先,学历不限 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件,具备基本的数据统计与文档整理能力 4.有志于在人力资源领域长期发展,接受应届毕业生或0-2年经验者 5.遵守职业操守,具备保密意识与团队协作精神
线上HR
5000-6000元/月
人事专员经验不限学历不限
1. 负责招聘信息发布、简历筛选及初步沟通邀约,推进招聘流程。 2.负责简单的员工咨询对接。 3. 居家办公、不坐班,灵活安排工作时间,按时完成既定任务。
人力资源专员/助理1-3年大专主播经纪人经纪人助理艺人经纪人全职兼职均可全职
-岗位名称:传媒经纪人(主播经纪人/直播运营经纪人) 二、岗位职责 1. 主播招募与签约: - 负责发掘、面试、评估并签约具备潜力的娱乐类主播(涵盖娱乐、游戏、才艺等方向)。 - 搭建并持续维护主播引进渠道,积极拓展行业内外相关资源。 2. 主播运营与管理: - 为新签约主播量身定制成长路径,涵盖人设打造、内容规划、粉丝互动策略等方面。 - 定期跟踪主播直播表现,提供内容创意、语言表达、形象管理等全方位运营支持。 - 协助处理直播过程中的各类问题,保持主播与公司之间稳定高效的协作关系。 3. 内容与流量运营: - 策划直播主题、活动方案及短视频内容方向,增强主播曝光率与粉丝忠诚度。 - 对接平台资源,推动主播参与热门推荐、官方活动等,提升流量获取与收入转化。 - 跟踪分析直播数据,包括粉丝互动、礼物收益、流量来源等,持续优化运营策略。 4. 商业合作与变现: - 拓展主播商业合作机会,如品牌广告、代言项目等。 - 主导商务洽谈、合同起草及项目落地执行,保障合作双方合法权益。 - 支持主播达成商业化目标,助力个人与公司收益双增长。 5. 合规与风险管控: - 确保主播输出内容符合国家法规及平台规范,防范违规行为发生。 - 妥善应对主播舆情事件、突发纠纷等问题,维护主播声誉及公司品牌形象。 三、任职要求 硬性条件: 1. 学历与经验: - 大专及以上学历,传媒、市场营销、艺术管理等相关专业优先考虑。 - 具备1年以上直播领域、艺人经纪、MCN机构或娱乐运营工作经验。 - 有成功培养主播案例、商务资源积累或平台对接经验者优先。 2. 行业认知: - 熟知主流直播平台(如抖音、快手、B站、淘宝直播等)运作规则与流量分发机制。 - 掌握直播行业发展趋势、网红生态结构及盈利模式。 能力与素质: 1. 沟通与谈判能力: - 擅长人际交流,具备良好说服力与谈判技巧,能够协调多方合作关系。 2. 策划与运营能力: - 具备内容策划与数据分析能力,可独立制定并推进运营方案实施。 3. 抗压与执行力: - 适应高节奏、高强度工作环境,具备多任务并行处理与快速响应能力。 4. 资源整合能力: - 拥有主播资源、商务渠道或平台人脉者优先,能高效开拓合作网络。 5. 责任心与诚信: - 关注主播长期发展,坚守职业底线,切实维护公司与主播双方权益。 四、薪酬福利 - 薪酬结构:底薪 + 绩效奖金 + 主播流水提成
人事专员
4000-5000元/月
人事专员招聘专员5-10年大专
工作内容: 负责日常招聘、简历筛选、面试邀约与跟进; 全员劳动合同签订、续签、存档,处理员工离职、劝退协商事宜; 工伤报备、劳动纠纷协调; 各部门绩效考核收集汇总管理; 员工关系维护、人事事务对接; 配合市场开展员工培训、安全宣讲、节日团建; 任职要求: 大专及以上学历,人力资源相关专业优先 5年以上人事相关经验,熟悉国家劳动法等相关法律法规 熟悉人事流程、熟练操作办公软件 做事细心严谨、沟通顺畅、有责任心
会计1-3年中专/中技弹性工作制
工作内容:给企业代理做账报税! 任职条件:有财务公司经验,会操作一般纳税人做账,有责任心 会做高新账与出口退税!! 岗位职责: 1. 负责代理企业全盘账务处理,包括凭证编制、账簿登记、财务报表出具等 2. 独立完成一般纳税人月度/季度纳税申报及年度汇算清缴工作 3. 熟练操作高新技术企业专项账务核算,确保研发费用归集合规准确 4. 办理出口退税全流程业务,包括单证审核、系统申报及税务沟通 5. 配合税务稽查、工商年报及各类财务相关检查,提供专业支持 任职要求: 1. 具备财务公司代理记账实操经验,熟悉中小企业财税服务流程 2. 精通一般纳税人账务处理及电子税务局操作,能独立应对税务问题 3. 掌握高新企业账务特点及出口退税政策与实务操作 4. 责任心强,细致严谨,具备良好的职业操守和保密意识 5. 学历不限,持有会计从业资格证或初级会计职称优先
会计经验不限大专财务分析成本会计
薪资待遇: 1. 薪资构成:基本工资+绩效奖金+全勤奖励 2. 薪资区间:4000元-8000元不等(参照在职员工实际收入) 3. 试用期限:2至3个月 福利待遇: 1. 缴纳社会保险 + 每月发放餐费补贴 2. 不定期组织下午茶活动,团队氛围轻松融洽 3. 享受法定节假日、带薪年休假,并发放节日慰问礼品 4. 提供专业技能培训与发展机会,具备市场竞争力的薪酬体系及绩效激励 工作时间: 8:30-12:00 / 13:30-18:00,每日标准工时8小时,午间休息1.5小时 岗位职责: 1、承担电商平台日常财务核算与账务管理工作; 2、按期完成销售收益、成本支出及各项费用的汇总与核算; 3、编制各类财务报表,确保数据真实准确并及时上报; 4、协助开展税务申报、发票处理及相关财务结算事务; 任职要求: 1、掌握扎实的财务专业知识,了解会计准则及相关法律法规; 2、熟练使用财务软件及常用办公软件,具备较强的数据分析与处理能力; 3、工作态度认真细致,责任感强,具备良好的沟通协调与团队合作意识; 4、具有电商领域财务工作经历者优先考虑。
人事招聘
4000-5000元/月
人事专员经验不限学历不限接受无经验 小白大学生弹性工作制不接受居家办公
岗位职责: 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5. 维护基础人事数据,定期整理分析报表,支持人力资源决策 任职要求: 1.人力资源、管理类相关专业优先,学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心 3.熟练使用Office办公软件,具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先,应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守,具备较强的责任心与保密意识
会计1-3年大专弹性工作制总账不可兼职
岗位职责:做货小工厂的优先,会做工程全盘,会做bom和指挥盘点优先 1.负责日常账务处理、凭证编制、账簿登记及财务报表编制与分析 2. 按时完成纳税申报、发票管理、税务筹划及税务风险自查工作 3.协助开展成本核算、费用审核及预算执行情况跟踪反馈 4.配合内外部审计,提供真实、完整、合规的财务资料 5. 参与优化财务流程,提升核算效率与数据准确性 任职要求: 1.学历不限,财务、会计、经济类相关专业优先2.有会计工作经验者优先,应届毕业生亦可考虑 3. 熟悉国家财税法规及会计准则,熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件 4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能力与团队合作意识 5.持有会计从业资格证或初级会计职称者优先
人事专员/助理
4000-10000元/月
人事专员招聘专员经验不限学历不限能适应夜班优先不接受居家办公招聘与配置人事档案管理考勤管理人力资源/管理类专业销售人事/销售从业经验
岗位职责: 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5.维护基础人事数据,定期整理分析报表,支持人力资源决策 任职要求: 1.人力资源、管理类相关专业优先,学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心 3.熟练使用Office办公软件,具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先,应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守,具备较强的责任心与保密意识
中级招聘专员
9000-14000元/月
人力资源专员/助理1-3年本科销售岗位招聘高端岗位招聘社会招聘猎头MAPPING人脉开发
【岗位职责】 1、对接核心业务部门的中高端人才需求,准确构建人才画像并制定招聘策略。 2、独立负责招聘全流程管理,涵盖简历筛选、候选人沟通、面试协调、背调核实、薪酬协商及入职跟进,确保高质量到岗。 3、拓展并维护多元化招聘渠道,整合资源实施高端人才定向寻访与引进。 4、持续调研行业动态与人才分布情况,推进人才mapping工作,为关键岗位招聘提供有力支持。 【任职资格】 1、本科及以上学历,人力资源管理、心理学等相关专业优先考虑 2、具备1年左右猎头经历,或2年以上企业内部中高端岗位全周期招聘经验,有销售类岗位招聘实操经验、互联网SaaS领域背景者优先 3、对大数据与人工智能方向有浓厚兴趣,愿意深入理解互联网SaaS产品,具备快速学习能力、出色沟通技巧及问题解决能力 4、热衷人才选拔工作,具备强自我推动力与目标导向意识,能确保招聘结果有效落地
湛江霞山区招桥架/支架安装,需要有高空作业证
300-400元/天
桥架抗震支架安装1-2人
湛江市霞山区招桥架/支架安装,需要有高空作业证
广东湛江有没有高空作业证的师傅到来干活,室内开剪刀车作业,工资可谈
升降司机
有没有高空作业证的师傅到湛江来干活,室内开剪刀车作业,工资可谈
湛江
8月31日 08:51拨打电话
砌砖小工力工
湛江市赤坎区招工地小工/杂工、砌砖/石、工地力工,要一个云贵川外省小工,专门装砖280一天九个小时,能吃苦的不怕晒的来,偷奸耍滑的不要,
湛江 赤坎区
8月31日 08:50拨打电话
湛江遂溪县招腻子/大白/墙漆
300-400元/天
腻子工大白工1-2人
湛江市遂溪县招腻子/大白/墙漆
湛江 遂溪县
8月31日 08:48拨打电话
湛江霞山区招空调水系统安装,风机盘管安装,管道保温
170-300元/天
空调安装管道保温1-4天3-5人日结技术好专业师傅
湛江市霞山区招空调水系统安装,风机盘管安装,管道保温
人力资源专员/助理经验不限学历不限不接受居家办公
一,薪资待遇: 1、工资待遇:底薪+提成模式7000-15000 2、50%提成工资8000-30000 3、每个月8号发工资(准时发薪)不定时给员工举办奖励政策。 随着你做的时间越久,工资越高!! 二、工作内容: 1、厂区招聘工作(不需要线下见人,线上办公) 2、负责新员工日常问题处理及员工关系维护。 3、工作相对比较轻松,办公室上班。 三、工作时间: 08:30-6:30,上六休一。· 1、年龄16-26周岁,有无经验均可,我们会有老员工手把手带。 2、要求性格开朗、自信具备良好的表达能力和沟通技巧,善于与人交流,有敬业精神。 3、办公环境:环境优雅,配有各自办公桌电脑,恒温办公室。 四、员工福利: 1、公司定期户外旅游;费用公司承担: 2、每周饮料下午茶,每月公司聚餐,部门聚餐。 3、员工生日礼品及节假日礼品发放。 面试不通过给50元红包(因公司原因)
人事专员
4000-5000元/月
招聘专员人事专员1-3年大专不接受居家办公国内院校优先人力/财务/行政/法务企业文化建设招聘与配置五险一金及其他福利管理人事档案管理考勤管理人力资源/管理类专业
岗位职责: 1.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及入职跟进 2.负责员工入离职、转正、调动等手续办理及人事档案管理 3.协同完成考勤统计、社保公积金申报与日常维护 4.支持员工关系维护,组织基础培训与企业文化活动 5.整理人力资源相关数据报表,协助优化HR流程 任职要求: 1. 人力资源、管理类或相关专业优先,学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识 3.熟练使用Office办公软件,具备基础数据分析能力 4. 工作细致负责,具备较强执行力和保密意识 5. 有HR实习或助理经验者优先
招聘专员
4000-10000元/月
招聘专员经验不限中专/中技工资轻松自由混合办公客服互联网运营招聘与配置互联网从业经验人力资源/管理类专业
岗位:网络招聘人事专员 任职要求: 男女不限20-30岁 具备优秀的客户服务意识和服务品质 能够熟练使用多种工具,处理海量数据 能够主动发现和解决问题,达成个人和团队目标 熟悉各自媒体平台规则,能够通过自媒体平台为自己引流 岗位经验:不限 岗位职责: 主要以在线客服为主,通过招聘平台招聘符合条件的相关人员 协调各方面资源,为客户匹配需求,提供就业服务 本岗位为人力资源岗,介意勿扰 地址:吴江商会大厦
驻场人事专员
4000-8000元/月
招聘专员1-3年高中普工招聘现场纠纷异常处理
工作内容: 1.业务对接:长期驻点对接甲方跟进每日用工需求,补人需求,人员调配,保障业务用工稳定,协调公司与劳务人员之间的各项事宜 2.入离职管理:求职者面试接待,带看带面,协助入职办理,住宿安排,资料登记合同签订岗位分配等,岗前须知讲解。离职薪资对接 3.日常管理:员工日常管理、心态安抚、纠纷调解,岗位调换、宿舍矛盾。生活问题等各类异常处理,减低流失率 4.人员招聘:根据厂区缺岗情况,配合招聘团队完成人员输送,补岗跟进,筛选适配务工人员 保障车间产能用工需求 5.项目台账数据整理:做好在职人数、入职人数、离职人数登记、考勤工时核对汇总,定期像公司汇报厂区整体用工情况 驻场能接受弹性工作时间,能接受夜班、旺季加班 薪资:底薪2000+绩效1200+工时分红0.1元/人/时+招聘提成(招一个长期工200元,一次性;招日结工0.3元/人/时),每月30日发上个月薪资 男女不限 ,经验不限,沟通顺畅,要求有车,有蓝领普工招聘经验 【福利待遇】 缴纳五险/包住宿/带薪年假/晋升路径清晰
人事专员经验不限学历不限弹性工作制
办公室文员 一、岗位职责: 1.负责招聘、邀约面试、员工入职离职等流程。 2.负责鱼泡直聘招聘软件发布职位 3.在线回复求职者消息与求职者沟通工作内容。 4.不需要自己找资源,所有资源公司提供。 手机,微信,电话卡,平台账号 工作生活还是区分的! 二、任职要求: 1.?年龄16岁-30岁 2.?有一定抗压能力,有经验优先。 3.无经验有专人教你一对一,三天出师开单。 4.要求做长期,以及附近租房者,稳定的优先,只做1-2月的不考虑。欢迎加入 5.具备良好的表达能力和沟通技巧善于与人交流,对工作负责,有耐心。 6.性格外向,活泼是优势,优先! ---------------------------? 三、薪资待遇 综合薪资:5K-9K不等(多劳多得)上不封顶 薪资结构:综合底薪4000+高额奖金500-2000+提成500-5000(感兴趣面谈) 30号发薪资,转正15号固定发薪 福利待遇:法定节假日休息、定期团建、聚会聚餐…… 四、工作时间 早九晚六,独立工位 每周单体(周日)法定节假日正常休 有意向者下方交换微信2 月综合工资5000—8000元不等,多劳多得 有意向者下方投递简历7
跟单员
3000-5000元/月
销售助理1-3年中专/中技
岗位职责: 1. 协助销售团队完成客户信息整理、报价单制作及合同归档等日常事务 2. 负责销售订单跟进,协调生产、物流等部门确保按时交付 3. 统计销售数据,定期制作销售报表,为团队提供基础数据分析支持 4. 接听客户咨询电话,处理售前售后基础问题,提升客户满意度 5. 配合开展市场推广活动,整理活动资料并跟踪执行效果 任职要求: 1. 具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 熟练使用Office办公软件,尤其擅长Excel数据处理 3. 工作细致负责,具备较强的执行力和团队协作精神 4. 有销售助理或跟单相关工作经验者优先 5. 学历不限,接受应届毕业生实习转正
销售文员
3000-5000元/月
销售助理包吃高温补贴餐补1-2人经验不限学历不限电话销售地推销售门店销售基本坐班协助维护客户关系单证处理/跟单客户联系/拜访配合处理售后电话销售经验销售助理/运营相关工作经验数据分析能力服务意识沟通能力社群运营能力企业服务批发/零售
【岗位职责】 1. 开单与收银:负责销售单/出库单开具,核对现金及账目,确保日清月结。 2. 数据录入:商品出入库系统操作(ERP/Excel) 3. 跟单与客服:电话/微信接单, 4. 行政内勤:整理单据、归档合同 5.配合日常工作,需帮忙捡货,安排工作等~内容
工商外勤人员
2000-5000元/月
税务外勤会计经验不限学历不限驾驶证
关于公司营业执照的文员 1、做工商局的资料提交办理 2、交资料、送资料、收资料 3、资料归档 4、其他安排 5、上班时间:周一至周五8:30-12:00;2:30-6:00;周末双休;中午包饭。 6、假期:按照国家放假(按群通知,有时候会提前回来一天)
员工关系经验不限学历不限
因公司业务稳步拓展,现诚招线上人事数名,全程居家办公、时间自由无约束, 员工关系工作内容简单易上手,诚邀有责任心、踏实细致的小伙伴携手同行。 员工关系主要负责公司岗位招聘相关工作,居家即可完成。我们期待责任心强、做事踏实认真的小伙伴加入,有意向欢迎随时沟通详聊。 员工关系 薪资:底薪3000(月结)+邀约面试提成2元/人(日结)+求职者入职提成100/人(满3天计算
会计文员
4000-5000元/月
会计经验不限学历不限应收应付结算总账成本审计财务分析税务
岗位职责: 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递,做好登记与跟踪,保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作,保证数据真实准确 5. 完成领导交办的其他临时性事务,具备良好的执行力与协作意识 任职要求: 1.学历不限,熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT) 2.具备基本沟通能力与服务意识,形象端正、细致耐心 3.无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员应聘 4.能适应快节奏工作环境,责任心强,有团队合作精神 5. 工作地点明确、稳定性高者优先考虑
销售客服
4000-7000元/月
销售助理社保包吃1-2人1-3年中专/中技基本坐班TOCTOB电话销售经验
岗位职责: 1. 负责销售订单全流程跟进,包括客户沟通、下单确认、出货安排及物流协调 2. 开展线上销售与电话销售工作,主动挖掘客户需求并促成转化 3. 处理售前咨询与售后问题,保障客户满意度,及时协调收款与退换货事宜 4. 整理维护客户信息及销售台账,定期汇总销售数据并反馈至销售团队 5. 配合销售主管完成日常行政支持与跨部门协作任务 任职要求: 1. 具备销售跟单或线上销售相关经验,熟悉电商/ERP系统操作者优先 2. 普通话标准,沟通表达清晰,具备良好的服务意识和应变能力 3. 工作细致负责,能高效处理多任务,具备基础办公软件操作能力 4. 学历不限,有客服、销售助理或电销经验者均可申请 5. 具备团队协作精神,适应快节奏工作环境
税务1-3年大专
岗位职责: 1. 负责公司全盘税务申报、缴纳及年度汇算清缴工作,确保及时准确合规 2. 统筹增值税、企业所得税、个人所得税等税种的核算与风险管控 3. 对接税务机关,处理税务稽查、纳税评估及政策咨询等事务 4. 结合金属制品行业特点,开展税收优惠政策研究与应用,合理优化税负 5. 协同财务部门完善涉税内控流程,规范发票管理及合同涉税条款审核 任职要求: 1. 财税、会计或相关专业本科及以上学历 2. 3年以上制造业或工程类企业税务实操经验,熟悉金税系统及电子税务局操作 3. 熟悉最新税收法规及地方性政策,具备税务筹划基础能力 4. 工作细致严谨,具备较强沟通协调能力与抗压能力 5. 持有税务师、注册会计师资格者优先
会计
5000-7000元/月
会计1-3年中专/中技不可兼职税务电商
岗位职责: 1、负责电商平台财务报表的编制与税务申报工作,确保数据准确无误 2、统筹发票的开具及相关流程管理 3、办理工商与税务相关的变更及登记手续 4、掌握个体户、小规模纳税人及一般纳税人的计税方式与适用税率 要求: 1、财务类专业大专及以上学历; 2、持有会计从业资格证书,具备电商全盘账务处理经验者优先考虑; 3、熟悉国家财经、税务、审计相关法律法规及政策,了解电商行业财务制度与操作流程,能熟练操作各类财务办公软件,精通财税法规; 4、具备较强的成本管控、风险防范及财务分析能力; 5、具备良好的沟通协调能力、组织能力与团队合作精神,能够适应较高强度的工作节奏 上班时间:9:00-12:00,13:30-18:30,调休制,月休4天,缴纳社保,享受国家法定节假日
总账会计
6000-8000元/月
总账会计3-5年大专初级会计师制造业金蝶EAS用友U8管理经验会计体系搭建经验
公司简介 徐闻鼎力管桩有限公司成立于2018年,坐落于交通便利的湛江市徐闻县下桥镇工业区。作为一家集投资经营、技术研发、生产、销售于一体的现代化混凝土建材工业企业,公司正处于稳健上升期。因业务发展及财务规范化管理需要,现面向社会诚邀一位财务核心骨干加盟,共同助力企业发展。 招聘岗位:总账会计(兼成本主管) 招聘人数:1人 薪资范围:6000-7000 岗位职责 全盘账务处理:负责公司全盘会计核算工作(出纳除外),包括但不限于凭证编制、账簿登记及财务报表出具。 成本核算与分析:主导工业成本核算体系,精准核算生产成本、运营费用;定期进行成本分析,为管理层提供降本增效的数据支持。 税务管理与筹划:负责各项税费的计算、申报与缴纳;熟练对接税务局等职能部门,处理涉税事宜,防范税务风险。 内控与审核:严格审核各项经济业务的合规性,监督合同执行及资金流向,确保财务数据真实、准确。 沟通协调:作为财务部门核心接口人,配合外部审计及政府部门的财务检查工作。 任职要求 硬性条件:持有初级及以上会计职称证书,年龄30-45岁。 经验要求:必须具备2年以上工业企业全盘账务经验,熟悉制造业成本核算逻辑者优先。 能力素质:精通税法及相关财经法规,具备优秀的沟通协调能力及抗压能力,工作细致,责任感强。 稳定性:能适应稍偏远的工作环境,寻求长期稳定发展。 福利待遇 薪资结构:底薪+绩效。 社会保障:入职缴纳社会保险(五险)。 后勤保障:公司提供免费住宿及员工食堂,解决生活后顾之忧。 公司地址:广东省湛江市徐闻县下桥工业园区
员工关系经验不限学历不限
因公司业务稳步拓展,现诚招线上人事数名,全程居家办公、时间自由无约束, 员工关系工作内容简单易上手,诚邀有责任心、踏实细致的小伙伴携手同行。 员工关系主要负责公司岗位招聘相关工作,居家即可完成。我们期待责任心强、做事踏实认真的小伙伴加入,有意向欢迎随时沟通详聊。 员工关系 薪资:底薪3000(月结)+邀约面试提成2元/人(日结)+求职者入职提成100/人(满3天计算
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鱼泡直聘为工人提供湛江外企商务英语招聘在线招聘信息,主要招聘湛江商务专员相关人才。作为商务专员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解商务专员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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