支付宝官方直属兼职项目，大平台背书，支付宝现有2万+站点骑手招聘需求，覆盖全国主要城市，找有骑手候选人资源的自由职业兼职人员返佣50~80%，单笔最高1000+线上自动结算，支付宝平台直发到账兼职，复推，手中资源不浪费 岗位职责： 负责为支付宝站点推荐骑手候选人，满足全国主要城市2万+招聘需求 通过线上方式完成候选人资源对接与推送，支持兼职及复推资源利用 协助完成线上结算流程，确保返佣准确发放 任职要求： 拥有骑手候选人资源，具备资源推荐能力 可进行线上操作，接受支付宝直发自动返佣，返佣比例50%-80%，单笔最高1000+元，被推荐人也可领最高 300+元

工作职责： 1、配合推进招聘相关事务，保障招聘流程高效有序开展； 2、利用多元渠道筛选简历，并与意向候选人进行初步电话交流； 3、统筹面试安排、协调面试官时间、解答候选人疑问并维护日常沟通； 4、及时整理并反馈招聘过程中的各类信息与数据，完成数据统计与分析总结； 5、落实上级交办的其他相关工作事项。 任职要求： 1、本科及以上学历在读学生，27届及人力资源管理等相关专业优先，每周可实习满五个工作日者优先； 2、熟练使用Office办公软件，包括Word、Excel等常用工具，具备海报或H5制作经验者更佳； 3、具备良好的沟通表达能力，态度认真、责任心强、做事细致严谨，富有亲和力，执行力高，抗压性与韧性佳； 4、学习能力强，乐于尝试新事物，能够主动积极地进行自我提升。 工作时间：9：30-18：30，午休12：00-13：30，周末双休 可提供实习证明，大平台实习锻炼

岗位职责： 1、协助客户公司驻场完成员工五险一金的申报及相关事务处理； 2、协同客户公司人力资源部门开展内部支持工作； 3、负责解答驻场客户公司人事相关咨询及员工疑问； 4、及时掌握驻场客户公司的发展情况与人员变化信息； 5、配合落实客户交办的其他事务性工作任务； 6、完成上级安排的其他工作事项。 任职资格： 1、本科及以上学历 2、具备广州地区五险一金业务实操经验者优先考虑 3、熟练操作OFFICE办公软件 4、具备良好的沟通协调能力，服务意识强，具有团队协作精神 5、熟悉广州五险一金政策规定及业务办理流程 6、工作认真细致，耐心踏实，具备较强的执行力和抗压能力 7、能够准确理解客户与员工需求，具备较强的学习能力和分析思维 8、表达清晰流畅，精力充沛，身体状况良好，性格积极乐观

工作职责 1. 配合推进招聘全流程事务，涵盖简历初筛、面试安排、候选人沟通跟进及入职相关手续办理。 2. 办理员工入离职、转正、岗位调整等人事流程，确保员工档案资料的完整与准确更新。 3. 协助策划并落实员工培训、团队建设等组织活动，跟踪活动进展并收集反馈信息。 4. 解答日常人事咨询问题，协助处理员工关系基础工作，维护良好的内部沟通机制。 任职要求 1. 大专及以上学历，人力资源管理、行政管理等相关专业者优先考虑。 2. 了解人事基本操作流程，熟练使用Excel等常用办公软件。 3. 具备较强的沟通能力与服务意识，做事认真细致，具有责任感。 4. 对生物/制药领域有基本认知或浓厚兴趣者优先录用。

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5.维护基础人事数据，定期整理分析报表，支持人力资源决策 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

支付宝官方直属兼职项目，大平台背书，支付宝现有2万+站点骑手招聘需求，覆盖全国主要城市，找有骑手候选人资源的自由职业兼职人员返佣50~80%，单笔最高1000+线上自动结算，支付宝平台直发到账兼职，复推，手中资源不浪费 岗位职责： 负责为支付宝站点推荐骑手候选人，满足全国主要城市2万+招聘需求 通过线上方式完成候选人资源对接与推送，支持兼职及复推资源利用 协助完成线上结算流程，确保返佣准确发放 任职要求： 拥有骑手候选人资源，具备资源推荐能力 可进行线上操作，接受支付宝直发，返佣比例50%-80%，单笔最高1000+元，被推荐人也可领最高 300+元

岗位职责： 1、开展人才招聘与配置、员工关系维护、企业文化活动组织等人力资源相关工作； 2、聚焦销售/专业部门/职能类岗位的人才获取及入职后跟踪培养，保障人才选拔、培养、使用与保留的高效运转，支撑团队管理运作及跨部门协作推进； 3、关注团队人效表现、组织氛围建设与典型标杆树立，推动核心人员成长与组织效能优化，助力公司业绩目标达成。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，人力资源相关专业优先； 2、具备2-3年人事工作经验，能独立承担招聘、业务支持及员工关系事务者优先； 3、性格开朗稳重兼具，具备业务敏感度，善于融入团队，快速理解业务运作模式，并推动所辖组织的绩效提升与团队发展； 4、办事细致灵活，具备良好的跨部门协调能力，善于应对多方需求，拥有较强的沟通组织能力和执行力； 5、具备积极正向的价值取向和全局意识。 固定工作时间：周一到周六 8:30-12:00，13:30-18:00（法定节假日按国家规定休假）

一、基本信息 • 休息制度：月休4天、自由调休 • 薪资结构：底薪+绩效+补贴(综合6-8k) 二、岗位职责 1. 负责公司人员招聘工作，包括简历筛选、面试邀约、面试安排及入职跟进。 2. 办理员工入职、转正、调岗、离职等手续，管理员工人事档案。 3. 负责员工日常考勤统计、核对，处理请假、加班等考勤相关事宜。 4. 协助开展员工绩效考核工作，整理绩效相关数据。 5. 负责员工劳动合同签订、续签、解除等管理工作，办理社保公积金相关业务。 6. 协助落实员工福利、员工关怀等相关工作。 7. 完成上级交办的其他人事相关工作。 三、任职要求 1. 做事认真细心，责任心强，具备良好的沟通协调能力。 2. 熟悉人事基础工作流程，熟练使用办公软件。 3. 有相关人事工作经验者优先。

岗位职责: 1. 负责招聘信息发布及简历筛选工作 2. 跟进新员工入职流程，组织实施入职培训并进行后续跟踪 3. 负责售后订单的续约管理及客户关系维护 年龄要求：25-45岁，性别不限，学历不限 工作时间：8:30–12:00 14:00–16:30 月休八天（含周末双休），按照国家法定节假日安排休假 任职要求： 1. 沟通能力强，能高效推进并完成招聘目标 2. 具备团队协作意识，可快速适应团队环境 3. 具有较强的组织与协调能力，能同时处理多项工作任务

【岗位职责】 1、对接核心业务部门的中高端人才需求，准确构建人才画像并制定招聘策略。 2、独立负责招聘全流程管理，涵盖简历筛选、候选人沟通、面试协调、背调核实、薪酬协商及入职跟进，确保高质量到岗。 3、拓展并维护多元化招聘渠道，整合资源实施高端人才定向寻访与引进。 4、持续调研行业动态与人才分布情况，推进人才mapping工作，为关键岗位招聘提供有力支持。 【任职资格】 1、本科及以上学历，人力资源管理、心理学等相关专业优先考虑 2、具备1年左右猎头经历，或2年以上企业内部中高端岗位全周期招聘经验，有销售类岗位招聘实操经验、互联网SaaS领域背景者优先 3、对大数据与人工智能方向有浓厚兴趣，愿意深入理解互联网SaaS产品，具备快速学习能力、出色沟通技巧及问题解决能力 4、热衷人才选拔工作，具备强自我推动力与目标导向意识，能确保招聘结果有效落地

广州市海珠区招强电

广州市海珠区招工地打磨工马上打，打完洗手拿钱

厂区轻松岗保安，活少清闲 包吃住无高强度站岗 厂区白班保安，作息规律，吃住全包 活少清闲 想来报名即可 工作地址；安徽

招电工一名工资7000～7500，

办公室文员 一、岗位职责： 1.负责招聘、邀约面试、员工入职离职等流程。 2.负责鱼泡直聘招聘软件发布职位 3.在线回复求职者消息与求职者沟通工作内容。 4.不需要自己找资源，所有资源公司提供。 手机，微信，电话卡，平台账号 工作生活还是区分的！ 二、任职要求： 1.?年龄16岁-30岁 2.?有一定抗压能力，有经验优先。 3.无经验有专人教你一对一，三天出师开单。 4.要求做长期，以及附近租房者，稳定的优先，只做1-2月的不考虑。欢迎加入 5.具备良好的表达能力和沟通技巧善于与人交流，对工作负责，有耐心。 6.性格外向，活泼是优势，优先！ ---------------------------? 三、薪资待遇 综合薪资：5K-9K不等（多劳多得）上不封顶 薪资结构:综合底薪3800+高额奖金500-2000＋提成500-5000（感兴趣面谈） 30号发薪资，转正15号固定发薪 福利待遇：法定节假日休息、定期团建、聚会聚餐…… 四、工作时间 早九晚六，独立工位 每周单体（周日）法定节假日正常休 有意向者下方交换微信2 月综合工资5000—8000元不等，多劳多得 有意向者下方投递简历7

协助经理日常回访客户

办公室文员 一、岗位职责： 1.负责招聘、邀约面试、员工入职离职等流程。 2.负责鱼泡直聘招聘软件发布职位 3.在线回复求职者消息与求职者沟通工作内容。 4.不需要自己找资源，所有资源公司提供。 手机，微信，电话卡，平台账号 工作生活还是区分的！ 二、任职要求： 1.?年龄16岁-30岁 2.?有一定抗压能力，有经验优先。 3.无经验有专人教你一对一，三天出师开单。 4.要求做长期，以及附近租房者，稳定的优先，只做1-2月的不考虑。欢迎加入 5.具备良好的表达能力和沟通技巧善于与人交流，对工作负责，有耐心。 6.性格外向，活泼是优势，优先！ ---------------------------? 三、薪资待遇 综合薪资：5K-9K不等（多劳多得）上不封顶 薪资结构:综合底薪3800+高额奖金500-2000＋提成500-5000（感兴趣面谈） 30号发薪资，转正15号固定发薪 福利待遇：法定节假日休息、定期团建、聚会聚餐…… 四、工作时间 早九晚六，独立工位 每周单体（周日）法定节假日正常休 有意向者下方交换微信2 月综合工资5000—8000元不等，多劳多得 有意向者下方投递简历7

岗位职责: 1、负责公司新进人员办理入职手续，离职人员办理离职手续和工作交接。 2、协助公司相关人员的招募工作。 3、负责老客户的福利维护，除此之外，想要高收入可从事销售工作（根据个人意愿） 4、领导交办的其他事宜。 任职资格: 1、25周岁-45周岁，专科以上学历，军人优先，军人以及条件优秀者可放宽至高中学历。 2、为人诚实，性格开朗，头脑灵活。 3、具有一定的沟通、组织与协调能力。 4、具有良好的心理素质，执行能力强，配合度好。 薪资待遇: 1、收入:综合薪资8k-12k，上不封顶。 2、公司不定期组织旅游。 3、公司组织培训，入职有专人帮带，每年4次晋升机会，只要你肯努力，到处都是机会。 4、上班时间:9:00-17:00，中午休息1.5小时。 公司优势: 1、世界500强企业，有实力，有保障，福利待遇好，知名度、美誉度高，在上海有四百万以上的老客户资源，不用为客户资源发愁。 2、中国人寿上海分公司，位于上海市中心商圈。我们坚信一次正确的选择，胜过百次盲目的求职。

招聘文员 一、岗位职责： 1.负责招聘、邀约面试、员工入职离职等流程。 2.负责鱼泡直聘招聘软件发布职位 3.在线回复求职者消息与求职者沟通工作内容。 4.不需要自己找资源，所有资源公司提供。 手机，微信，电话卡，平台账号 工作生活还是区分的！ 二、任职要求： 1.?年龄16岁-30岁 2.?有一定抗压能力，有经验优先。 3.无经验有专人教你一对一，三天出师开单。 4.要求做长期，以及附近租房者，稳定的优先，只做1-2月的不考虑。欢迎加入 5.具备良好的表达能力和沟通技巧善于与人交流，对工作负责，有耐心。 6.性格外向，活泼是优势，优先！ ---------------------------? 三、薪资待遇 综合薪资：5K-9K不等（多劳多得）上不封顶 薪资结构:综合底薪3800+高额奖金500-2000＋提成500-5000（感兴趣面谈） 30号发薪资，转正15号固定发薪 福利待遇：法定节假日休息、定期团建、聚会聚餐…… 四、工作时间 早九晚六，独立工位 每周单体（周日）法定节假日正常休

广州“灵活就业-妈妈岗”， 试点岗位，正式招聘发布啦 为了响应广州市政府关注民生，推行灵活就业-“妈妈岗”就业模式，解决各位宝妈/宝爸，能接送小孩上学兼顾家庭，又能上班赚钱的需求，中国人寿保险， 特试点以下岗位 招聘岗位【1】： “灵活就业-妈妈岗”政保售后服务专员（10人） 【100元—150元/半天+奖励】 （只需上午班） 【工作内容】： 1、普及宣传个人所得税清缴汇算退税工作，协助国寿客户中符合要求的老客户，进行退税协助工作，及税优筹划； 2、做好我司客户及政保客户（如穗岁康、关爱女性、银龄安康……）的售后服务工作，通知及邀约公司vip客户定期公司福利活动（如客户答谢宴会，积分兑换活动，客户旅游活动……，为客户做好保单整理，及加保的工作，协助客户率先体验到国家【退税政策优惠】； 【岗位要求】： 1、年龄：25—55周岁，高中/中专以上学历（大专更优）； 2、每条街道，仅招2人； 3、有耐心，亲和力好，具备良好的沟通协调能力； 【上班时间及待遇】： 上班地址：海珠区江南西地铁站上盖－富力天域中心37-38楼 上班时间：周一到周五上午8:30-12:00，下午自由安排 薪酬资待遇： 按月结算（2000元/3000元/4000元+奖励） 招聘负责人：文经理 报名电话/微信：

一、岗位使命 作为大客户业务团队的战略协同者与人才发展推动者，通过构建系统化的人才成长机制和高效能的销售激励文化，激发一线团队活力，强化组织战斗力，助力业务持续增长与战略目标实现。 二、岗位职责 1. 人才发展与梯队建设 主导销售体系关键人才的识别、评估与发展路径规划，搭建“高潜-骨干-管理者”的阶梯式成长通道； 设计并落地契合业务节奏的专项培养项目，全面提升团队专业能力与作战效能。 2. 团队文化与荣誉激励体系构建 系统升级销售团队的荣誉激励机制，使之成为推动业绩突破的核心动力； 策划多样化、即时性强、感知度高的激励方案，为团队提供持续的精神鼓舞与价值认同。 3. HRBP基础职能执行 深入理解业务方向，提供匹配发展需要的人力资源整合支持，包括但不限于核心人才引进、员工关系维护等。 三、岗位要求 1. 教育背景 全日制本科及以上学历，985、211高校毕业者优先考虑。 2. 工作经验 具备3年以上HRBP或人力资源全模块工作经验，有服务销售团队或电商行业背景者优先； 曾独立设计并成功推行人才发展项目或荣誉激励体系，并取得可验证成果。 3. 核心能力 业务洞察力：能够快速掌握销售业务逻辑，将业务挑战转化为人力资源应对策略（如绩效优化、环境改善与能力提升）； HR专业执行力：善于运用专业的人力资源手段，推动业务问题解决与目标达成。 4. 个人特质 结果导向：始终以业务增长与组织提效为出发点开展人力资源工作； 坚韧积极：适应销售团队高强度工作节奏，具备良好的抗压性与灵活应变能力。

招聘市场小弟和布行仓库小弟。市场小弟岗位要求熟悉中大物流点，具备小学或初中学历，优先考虑居住在海珠地区或对应工作区域的人员。薪资待遇为每月6000元至6500元。布行仓库小弟的薪资参照市场小弟标准，具体待遇面议。

不要加我[玫瑰]帮找有时间添加。时间地点：杨协成时尚工场A座（海珠区）需要1名助理烫衣服80件，就近优先：200烫完可以走

任职要求: 1.工作经验不限，新人入职有组长手把手教，了解公司、熟悉APP 2.打字速度较快，能同时处理多个在线会话 【薪酬福利】 1.保底5k-6k，综合薪资7000-9000元 2.团队以00后为主，提供一对一指导带教 3.工作时间八小时，不加班 【岗位内容】 1.通过在线沟通的方式受理app用户的咨询、投诉等相关业务 2按照标准回复，记录，反馈用户遇到的问题，并跟进问题的解决，为用户提供良好的服务 3.对客户进行及时回访，每周复盘，总结工作

作职责： - 分析客户需求，进行职位分析，建立人才搜寻渠道，制定详细的人才寻访方案； - 负责招聘项目的具体推进，包括人才搜索、面试评估、推荐、面试安排、面试辅导、谈薪和入职跟进等； - 负责所在行业方向研究、行业分析、人才市场调研； - 开发和拓展新客户，维护新客户及现有客户的良好关系，保证项目交付； - 完成年度及季度业绩指标。 岗位要求： - 大专及以上学历优先； - 抗压能力强，结果导向，有较强的内驱力，有销售经验优先； - 团队协作精神，有良好的沟通协调能力； - 个性成熟、有亲和力，性格开朗、乐观积极； - 有志向在猎头方向长期发展； 公司福利待遇： 1、工作时间：9:00-12:00，13:30-18:00，周末双休； 2、福利：激励奖金+年终奖+五险一金+带薪年假+餐补+每周下午茶+员工旅游+员工活动+节日礼品； 3、晋升路线：初级助理--高级助理--助理顾问--顾问1--顾问2--顾问3； 4、以合伙制体系的发展模式，轻松和谐的工作氛围，透明的晋升空间； 5、丰富的达人活动、愉悦的国内外旅游，还有更多的惊喜和福利待遇等待着你哦。 6、高于行业平均水平的奖金提成模式；跟世界五百强客户具备长期稳定的合作，具备源源不断的招聘需求。 •Talent Express于2006年成立。专业从事长期、合同职位招聘工作的招聘咨询和人力解决方案服务机构。 以“KAM+PS” 为核心服务模式，为金融行业，IT互联网行业，AI人工智能行业的国内外知名企业提供高质量的人力资源招聘服务； 总部位于深圳，设有上海、广州、 长沙、郑州office

海珠区东晓南地铁站B出口附近：诚招：夜班临时工：2名。联系电话：：

由于开年业务繁忙，急招仓管客服，电商客服，售后跟单员，电商运营助理，销售，后勤。 薪资待遇：5000~12000，上不封顶，多劳多得。不同岗位，不同薪资。 岗位职责：负责处理订单，帮忙备货，发货，收货，跟进物流。 年龄：25-55岁，不限经验，入职手把手教。

1、负责公司相关产品在小程序的上线下线以及日常维护； 2、定时对标市场价格，确保酒店收益； 3、负责公司小程序以及自媒体平台对客咨询以及日常维护； 4、接受客户咨询，了解客户需求； 5、接受电话订单和网络订单，处理订单；公司提供资源，不需要拓客； 6、负责维护好客户关系； 7、负责进行有效的客户管理和沟通； 8、具有良好的心态及耐心。 工资组成部分：基本工资+提成

招聘因公司业务发展特招以下人员：员工：1人，55岁以下，8小时，工资面议地址：广州市海珠区联系电话：

广州市佛山区招防盗门维修油漆修补