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3000-4000元/月
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福永智能自动化工地中工
300-400元/天
临时工包住3-5人周结全职
福永工地智能——自动化【中工】
30元/小时
长白班
免费包住
每周借支500-800元
工期15天起
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提示:中工:需有专业自动化【中工】。
熟悉(需试工半小时)
工期:15天(技术熟练可长期做)在职员工每周可以预支500-800元
面试资料:身份证原件,复印件一张
提示:
【岗前试工半小时】
【员工有工具可自带】
【上班不得穿拖鞋短裤】
【必备身份证原件】
【下班分配宿舍】
集合时间
白班:早上8点-10点前集合
下午13点-14点前集合
【试工合格直接上岗】
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高级射频研发工程师
1.8-2.2万元/月
射频工程师5-10年本科射频开发
岗位职责:
基于ASR xxx平台开展LTE射频Bring-up与调试工作
主导LTE发射与接收性能调优(包括输出功率、ACLR、EVM、接收灵敏度等指标)
负责射频相关问题的分析与定位(如杂散、谐波、互调干扰、Desense等问题)
配合完成GCF/PTCRB认证测试并推动问题闭环处理
撰写调试文档,输出测试报告并跟进问题解决进展
任职要求:
具备5年以上LTE射频开发经验,具有成功量产项目经历
熟悉3GPP标准中LTE射频技术规范(TS36.101、TS36.521)
可独立完成射频初始化、校准及整体性能优化工作
熟练操作综合测试仪(CMW500)、频谱分析仪等常用仪器
拥有主流芯片平台(Qualcomm/MTK/ASR等)开发经验者优先
加分项:
具备ASR平台(3660/7801)实际项目经验
参与过Cat1或低功耗通信类项目开发
有天线设计、OTA测试或系统共存调试经验
弱电系统维护工程师
6000-8000元/月
弱电工程师1-3年大专电工证高空作业证书
岗位职责:
负责航站楼弱电系统(包括网络、监控、门禁、航显、围界、广播等)的运行维护工作:
(1)处理日常故障问题;
(2)执行设备的定期保养;
(3)完成各类巡检任务;
(4)开展前端系统的管理与运维;
任职要求:
1. 学历要求:大专及以上学历,具备两年以上相关工作经验;
2. 专业背景:计算机、电子、信息类等相关专业;
3. 持有以下任一证书者优先考虑:低压电工上岗证、高空作业证、HCIP或同等级别认证、建筑消防员证;
4. 工作经验:具有网络维护、机房运维、强电操作经历者优先;
5. 至少掌握以下技能之一:
(1)熟悉弱电系统常用工具的操作与使用;
(2)了解弱电设备特性,能对系统服务器、控制器进行维护及配置;
(3)具备网络服务器运维能力(如DNS、AAA、FTP、HTTP、Syslog等协议服务);
(4)能够维护安防系统核心服务器;
(5)熟悉安防监控与门禁系统的运行与维护;
6. 具备较强抗压能力,可适应轮班制度,并根据工作需要加班;
7. 为人诚信,积极进取,责任心强,具备良好的团队协作意识。
智能化弱电系统工程师
6000-8000元/月
弱电工程师1-3年大专弱电设计弱电施工道闸设备门禁系统小区网络初级弱电工程师监控摄像头弱电施工工具
岗位职责:
1. 负责住宅小区智能化弱电系统的安装与升级改造,重点涵盖道闸系统、门禁装置(含人脸识别、刷卡识别等类型)、小区局域网及无线网络覆盖、监控摄像设备的布线、调试与维护,确保施工符合规范,设备稳定运行。
2. 根据物业实际需求和现场环境,制定弱电系统施工与改造计划,科学规划线路布局,合理配置施工物料与工具,统筹安排施工进度,保障工程质量与安全,杜绝安全隐患,确保项目按时交付使用。
3. 在施工过程中提供技术指导,协调施工人员作业,解决道闸精准安装、门禁线路匹配、网络参数调试、摄像头视角调整及信号增强等现场技术问题,严格执行弱电施工标准与安全管理要求。
4. 协同物业开展弱电系统改造前的实地勘察与需求调研,提出初步预算评估与可行性建议,结合小区实际情况(如老旧设备更换、安防能力提升)优化实施方案,合理控制工程成本。
5. 负责项目完工后的验收工作,整理并归档施工图纸、验收记录等相关技术资料,确保文档完整可查。
6. 配合完成园区弱电系统的日常巡检及基础故障处理,保障社区智能化与安防系统持续稳定运行。
岗位要求:
1. 学历与专业
大专及以上学历,电子信息工程、电气工程、智能建筑、弱电系统等相关专业背景,具备1-3年住宅小区或园区弱电施工经验,有道闸、门禁、监控、网络系统安装与改造经历者优先考虑(持有相关技能证书者可适当放宽学历要求)。
2. 技术能力
- 熟悉小区道闸、门禁系统、监控设备(模拟与数字)、局域网的安装、调试及布线流程,能独立完成现场施工任务并排查常见技术故障。
- 动手能力强,熟练操作弱电常用工具(如剥线钳、测线仪、万用表等),可独立处理道闸校准异常、门禁无法响应、网络延迟、摄像头无画面等问题。
- 掌握安全用电常识,具备较强的安全施工意识,能够规范作业,预防触电、设备损毁等风险;具备老旧小区弱电系统改造经验者优先。
- 持有弱电工程师证、电工上岗证、安防系统工程师证等相关资质者优先,能适应户外作业及阶段性加班安排。
3. 综合素质
- 工作责任心强,执行力高,细致严谨,能够有效把控施工质量与进度,确保各项工程任务按时保质完成。
- 具备良好的沟通协调能力,能与施工班组、物业管理人员及业主顺畅交流,妥善处理施工相关事宜,支持团队协作推进项目。
- 身体健康,能胜任户外作业及高空操作(如摄像头安装),服从工作调度,具备较强的抗压能力与团队合作精神。
()运营商智慧云交付服务工程师
8000-10000元/月
弱电工程师1-3年大专宽带装维网络维护通信设备装维营销
一、工作职责:
1. 安装与维护
负责广州市内光纤宽带、固定电话、运营商电视等业务的安装调试及故障处理。确保网络运行稳定,及时响应并解决客户报修问题。
2. 智慧家庭服务
提供智能组网方案规划、室内网络质量优化、WiFi信号覆盖测试等增值技术服务。协助客户解决使用中的技术难题,提升家庭智能化网络体验。
3. 协同营销
识别客户潜在需求,推荐宽带提速套餐、智能终端设备(如路由器、监控摄像头)等产品。配合客户经理推进业务拓展,达成区域业绩目标。
二、任职要求:
1. 年龄:40周岁以下;
2. 学历:大专及以上学历(能力优秀者可适当放宽条件);
3. 有1年以上装维或销售相关工作经验者优先考虑;
4. 持有登高作业证或低压电工操作证者优先录用。
三、薪酬福利:
1. 薪资:月综合收入8000 - 10000元;
2. 其他福利:提供食宿或餐补、交通补贴、高温津贴等。
四、工作时间:
1. 上午8:30开始工作,直至当日所有工单处理完毕;
2. 实行轮休制,每月休息6-7天。
五、工作地点:
广州市各行政区域内
弱电软件系统
5000-8000元/月
弱电工程师1-3年学历不限负责驻场日常运维电工证AutoCADVisio3ds Max酒店智能家居系统有线电视系统楼宇自控系统程控电话交换机系统计算机网络系统初级工程师
-弱电工程师/技术员(主流岗位):负责酒店及水疗区域弱电系统全流程运维,部分兼IT支持职能。
-弱电主管(管理岗):统筹系统管理、团队带领及项目落地,要求更丰富的行业经验。
二、岗位职责(核心模块)
1. 系统维护与故障处理:负责监控、门禁、网络、电话、音视频等弱电设备的日常运行、巡检与维修,快速排查故障;维护水疗管理软件(含预约、收银、客户管理等模块)及服务器、收银系统设备。
2. 安装与调试:参与新弱电设备(如安防摄像头、智能传感器)的安装、调试与验收,配合水疗区域智能化升级项目。
3. 安全与资产管理:制定弱电设备安全规范,定期备份系统数据;登记设备台账,管理设备采购、入库及报废流程。
4. 技术支持与协作:为酒店各部门提供弱电系统使用培训与技术支持,对接网络运营商、软件厂家解决专业问题。
日结兼职门店调研
150-160元/天
兼职20人以上日结
不限年龄!不限学历!根据我们小程序上的数据上门巡检客户产品使用情况并且记录在我们的小程序上,有问题记录,没问题的跳过,去下一家,单个门店有,发现产品使用记录下来后来经过公司核实确实存在问题的,会给予一定的奖励。小程序数据地图可视化,便捷寻找地址,做过的小程序也可以看到记录,支持在线结算佣金提现到微信钱包。我们的公众号和小程序有操作教程。时间灵活可自行选择!地点可就近选择!简单易上手!完成十单即可日结!五分钟轻松跑完一单!
广东云浮地址:初城创业园内四:仓管:1名要求:有吊装经验者薪资:面议联系人:叶总电话:
库管1-2人
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外架
我这里需要盘口外架的师傅多人要有证的和体检报告工资400元一天8小时干活可以的可以长做上班爱摸鱼的勿扰有意的聊工地云浮罗定市我是帮人找人哈,可以直接打电话
广东云浮招聘职场助理。薪资为每月4000元以上。要求熟悉智能手机和基本办公软件操作。
临时工月结
招聘职场助理。薪资为每月4000元以上。要求熟悉智能手机和基本办公软件操作。
营业员月结
招聘移动营业员。薪资为3500元以上每月。要求工作细致耐心,具备较强的抗压能力和情绪管理能力,具有团队合作精神,服从公司调配。公司目前在云浮多区域设有分公司,可就近安排或调配。要求诚实守信,遵守公司财务及业务办理规范。
营业员月结
招聘营业员。薪资为3000元以上每月。应届毕业生或经验丰富者均可,需具备较强的沟通能力,有通信行业从业经验者优先。负责联通营业厅产品营销及服务工作。
动环系统弱电工程师
200-500元/天
弱电工程师经验不限学历不限安装施工机房工程综合布线系统
监控对象调试: UPS、配电系统、空调、漏水检测、温湿度传感器、烟感报警、门禁系统、摄像头视频接入等,包括 物联网综合管理平台、动环监控主机、能耗管理系统的安装与参数配置。 验收标准: 系统达到预计的性能和功能指标。 故障报警准确无误,控制指令执行正常。 获得客户的满意与认可,并完成现场培训 。
plc工程师助理(双休+包吃住)
8000-10000元/月
弱电工程师经验不限学历不限五险一金绩效奖上升空间大双休包吃住
岗位职责:
1. 负责电气及弱电系统(含安防、消防、楼宇自控、综合布线等)的设计、安装、调试与维护
2. 编写PLC程序并配合完成自动化设备联调,支持产线智能化升级
3. 依据图纸与技术规范开展现场施工管理,确保项目进度与质量达标
4. 对现有电气/弱电系统进行故障诊断、优化改造及技术文档更新
5. 协同质检部门完成设备功能验证与验收测试,保障系统稳定运行
任职要求:
1. 学历不限,具备电气、自动化、机电一体化或相关专业背景者优先
2. 熟悉PLC编程(如西门子、三菱)、CAD制图及弱电系统原理
3. 有制造业自动化产线或智能楼宇项目经验者优先
4. 具备基本识图能力、质量意识和问题分析能力
5. 工作细致负责,能适应车间及现场作业环境,服从工作安排
弱电工程师3-5年大专
岗位职责:
1、主导弱电工程项目的全过程规划与落地执行,确保项目按时保质交付;
2、统筹协调各类项目资源,涵盖供应商、分包单位及内部协作团队,保障施工有序推进;
3、跟踪项目进度,及时处理现场技术难题,识别并管控潜在项目风险;
4、保持与客户的高效沟通,准确把握需求,提供专业技术支持与解决方案,提升客户满意度;
5、参与项目竣工验收,整理编制相关技术资料,完成项目成果交付工作。
任职要求:
1、具有扎实的弱电工程项目管理背景,熟练掌握相关技术标准与行业规范;
2、具备出色的团队管理能力以及跨部门协作沟通技巧;
3、擅长技术方案设计与实际问题应对,能独立推进复杂任务;
4、服务意识强,能够妥善响应和处理客户意见与诉求;
5、适应施工现场工作条件,具备良好的应变能力和抗压性
广东云浮辅助工为人热情,做事主动,做事正直,作风踏实,做事灵活,能主动沟通解决客户问题,1
2500-3000元/月
临时工1-2人月结
辅助工
为人热情,做事主动,做事正直,作风踏实,做事灵活,能主动沟通解决客户问题,18 - 52岁
薪资福利:月薪2500 - 3000
招工人数:1名
同步
工作地址:好景商业街零柒绿绿生活超市
小工临时工
杂工1、、要有良好的沟通和表达能力3、具有较强的独立学习和工作的能力,工作踏实,认真细心,积极主动;4、具有良好的职业操守及团队合作精神,较强的沟通、理解和分析能力;5、按照要求,按质完成任务。8、完成领导交办的临时工作。9、吃苦耐劳,有责任心。薪资福利:工资按时计同步工作地址:云城高峰
广东云浮招聘:临时工2名薪资:3000-4000元/月(月结)1、临时工2名2、能加班3、
3000-4000元/月
临时工包吃1-2人月结
招聘:临时工2名薪资:3000-4000元/月(月结)1、临时工2名2、能加班3、包吃两餐4、负责物料点数,出入库联系人:张小姐联系电话:
A2教练
招聘:A2教练
薪资:7000元以上/月
1、高中以上文化,专业不限;形象佳,阳光向上,普通话标准,沟通能力强,退伍军;2、具有A2驾驶证,并有5年相关驾驶经历,无重大事故情况;
嵌入式软件开发
8000-10000元/月
嵌入式软件工程师1-3年本科音视频esp32嵌入式/单片机开发经验
该岗位包住宿!!!
岗位职责:
1、适配硬件平台(ESP32系列芯片),包括音频、显示、电源管理等模块。
2、优化语音唤醒、音频编解码、网络通信等核心模块的稳定性和资源占用。
3、参与设备端与云端通信协议(MCP)的设计和迭代。
4、修复问题,合并社区PR,维护开源项目代码质量。
任职技术要求:
1、统招全日制本科以上学历,本职位要在云浮市新兴县项目点上班。
2、熟练掌握C/C++编程,具有嵌入式开发经验
3、熟悉ESP-IDF开发框架,有ESP32系列芯片开发经验
4、了解音频处理基本概念,有OPUS编码、语音处理开发经验优先
5、熟悉Wi-Fi/Bluetooth网络通信,了解MQTT/Websocket协议
6、有LVGL图形界面开发经验者优先
7、具备良好的问题分析和调试能力,习惯开源协作开发
8、熟悉扣子/dlify等AI工作流程框架,并有应用案例经验
临时工月结
招聘:康体部温泉主管
薪资:6666.67元以上/月
一、日常运营管理直接对康体部经理负责,主持温泉区的日常运营管理工作。主持班前例会,检查员工仪容仪表、出勤情况及精神状态,传达当日重点信息(如大型团队接待、特殊天气应对等)。根据温泉区域的分布情况,进行合理的人员和物资调配,确保接待工作顺畅。负责温泉区的开放准备与关闭检查工作,确保各泡池、休息区、淋浴间等区域环境整洁、物品摆放有序。二、水质与设施设备管理熟悉管辖区域内各温泉池的功能与特点,根据季节气候变化掌握控制各池水温及特色池的加料。制定并落实水温监控和水质消毒制度,确保温泉的特色及安全卫生,不达标的泡池必须停止使用。定期对温泉设施设备和水池进行检查、保养,防范事故于未然,协同工程部及时报修损坏设备。三、对客服务与客诉处理督导员工严格执行服务标准与流程,确保热情接待宾客、准确解答疑问、及时响应需求。主动与客人沟通,收集服务反馈,处理客人投诉并做好记录,便于分析和改善服务质量。根据客流预订情况制定接待方案,参与并带领员工做好VIP及团队接待工作。四、团队管理与培训负责下属员工的排班、分工及日常监督,做到定人、定岗、定责。协助经理制定并实施部门培训计划,提升员工服务意识和专业技能,建立良好的团队氛围。关心员工思想动态,协助做好团队建设和人员稳定工作。五、物资与成本控制做好布草、浴巾、洗浴用品、易耗品等物料的领取、保管和发放工作。建立完善的管理制度,监督和教育员工形成良好的节约意识,严格控制物料损耗,降低运营成本。六、安全与卫生管理贯彻执行温泉区的安全管理制度,加强安全巡查,确保宾客在泡温泉过程中的人身安全,预防溺水、滑倒、烫伤等意外事故发生。监督落实清洁、消毒制度,确保各区域符合卫生标准,预防传染病传播。定期检查消防器具,做好防火、防盗等安全工作。
临时工
要求 18-45 岁,上班时间(轮班制):9:00-18:00,13:30-21:30。月休3天!联系电话: 陈小姐
栏目概述
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