
财务助理
3-5千/月
会计1-3年大专应收应付固定资产核算餐饮酒店
岗位职责:
1、负责食堂仓库的出入库登记及采购单据的核对工作;
2、根据公司规定编制食材相关报价清单;
3、及时审核系统后台订单信息及相关内容;
4、配合会计完成日常事务性工作。
任职要求:
1.大专及以上学历,财务类相关专业优先;
2.具备较强的数据敏感度,熟练操作Office办公软件,尤其擅长Excel;
3.性格细致耐心,踏实肯干,具备一定的抗压能力。
工作时间:08:00-12:00,13:30-17:30,每周单休
记账会计(双休+社保)
5-8千/月
会计1-3年大专财务分析税务总账代理记账公司
公司业务介绍:
专注于为中小企业客户提供代理记账、工商注册、工商变更、财税审计、税务代办、社保托管、财税咨询、商标注册等一站式专业财税服务,助力企业高效运营与发展。
主办会计岗位要求:
1、具备1-2年同行业工作经验,能独立完成全盘账务操作;
2、沟通能力良好,工作认真负责,具备较强的服务意识与优良的服务态度;
3、持有初级会计职称及以上资格,具备中级会计职称或注册会计师/注册税务师资质者优先考虑。
岗位职责:
1、依据原始凭证进行日常账务处理及各项纳税申报工作;
2、审核客户账务,识别并记录潜在财务风险,及时向客户群通报申报进度,并提供专业建议;
3、统筹安排所服务企业的年度各类申报事项,提前准备相关数据与资料(如企业所得税汇算清缴、营业执照年检等);
4、核查客户历史财务资料,完成期初建账任务,确保录入数据准确无误;
5、协同财税顾问开展客户服务工作,共同提升团队服务品质与客户满意度。
福利待遇:
1、薪酬结构(面议):基本工资+绩效提成,综合月收入5~8K以上,具体可详谈;
2、缴纳社会保险,提供入职系统培训;
3、办公环境:甲A级写字楼,团队年轻化,同事间沟通顺畅、氛围和谐;
4、工作时间:8:45-12:00,13:45-18:00,周末双休,法定节假日及带薪休假均按国家规定执行;
5、甲级写字楼办公场所,团队氛围轻松融洽,人际关系简单友好;
6、其他福利:享有节日礼品、不定期下午茶、员工聚餐及团队建设活动等。
内账会计
6-8千/月
会计3-5年大专电商不可兼职
一、岗位职责(企业内账会计)
1.负责电商平台账务处理,包括订单结算、成本核算、往来款项核对。
2.审核电商相关单据、发票,确保票账一致,
合规准确。
3.完成月度、季度财务报表(利润表、现金流量表及资产负债表)编制及税务相关基础工作
4.对接运营、供应商,处理财务相关沟通事宜,完成领导交办工作。
二、任职资格
1.24-28岁,3-5年工作经验,大专及以上学历,会计、财务相关专业,有会计从业基础。2.熟悉基础财务操作流程,掌握会计分录、会计科目、原始凭证审核、应付台账登记、发票审核与登记等基础财务技能。
3.了解一般纳税人和小规模纳税人的税率差异,熟练使用办公软件及财务软件,细心严谨,责任心强。
4.具备基本沟通能力,熟悉电商财务流程、税务相关规定者优先
人事/行政文员
4-6千/月
文员1-3年高中
工作内容:
1、执行日常前台行政任务,包括文件处理和记录维护以及人事管理
2、熟悉文控相关工作
3、支持团队行政事务,确保办公流程的顺畅进行;
4、参与公司内部会议的组织和记录工作。
岗位要求:
1、具备良好的组织和沟通能力;
2、能够独立完成任务,具有较强的责任心;
3、适应快节奏工作环境,能够高效地处理多任务。
4、长相甜美,随机应变能力强
5、电脑办公软件操作熟练
司索工指挥工1-4天1-2人日结替班
阳江市江城区招指挥/司索工 10 月 2 号 找指挥信号工顶班,一天 9 个小时190,超过 20 块一小时 看清楚了才打电话
店员包吃1-2人月结
店员年龄20岁-45周岁,需要办健康证薪资福利:3300-3500元/月,综合工资=底薪+全勤奖+绩效奖金,包吃,月休三天(节日周末不能休假)招工人数:1名上班时间早班6:30-15:00晚班14:30-23:30(两班轮)工作地址:阳江大校园新达城永和豆浆门店
洗碗工1-2人日结
国庆兼职年龄20岁-45周岁,需要办健康证。后厨洗碗、前厅收拾碗筷整理桌子薪资福利:工资150元/天,包吃招工人数:2名国庆期间(8天)工作地址:阳江大校园新达城永和豆浆门店
出纳
4-6千/月
出纳1-3年大专初级会计师出纳经验可兼任行政
薪资待遇:4000-6000元/月
任职要求:年龄18-35周岁,身体健康,形象气质良好;具备3年及以上行政相关工作经验,财务或会计相关专业,大专及以上学历(持有初级会计职称优先);熟悉企业日常行政办公流程;熟练使用Office办公软件,具备基础公文撰写、文件整理归档能力;工作认真细致、责任心强,沟通协调能力良好,服从工作安排,具备良好的团队协作意识,有工程、能源行业行政工作经验者优先。
岗位职责:负责公司日常账务处理、费用报销审核、收支核算工作;按时完成税务申报、发票管理、账务核对等相关工作;整理、归档财务凭证、报表等财务资料;编制公司月度、季度、年度财务报表,做好财务数据统计分析;配合完成公司财务对接、审计核查等相关工作,严格遵守公司财务制度及财经纪律。
出纳
3-5千/月
出纳3-5年大专会计从业资格证出纳经验可兼任行政
负责公司⽇常资⾦收⽀、现⾦及银⾏账务管理、票据管理、费⽤报销审核、⼯资发放、财务台账登记等全套出纳⼯作,严格遵守公司财务制度及国家财经法规,保障公司资⾦安全、账务清晰、收⽀合规,配合会计及部⻔完成各项财务对接⼯作,助⼒公司财务⼯作有序运转。
出纳
4-5千/月
出纳3-5年大专混合办公初级会计师出纳经验可兼任行政
岗位职责:
1.负责日常现金收付、银行结算及票据管理,确保资金安全与账实相符
2. 按时编制并核对银行余额调节表,及时处理未达账项
3.登记现金日记账和银行存款日记账,定期与会计核对总账数据
4.办理员工工资发放、社保公积金代扣代缴及相关费用报销审核
5. 协助完成月度结账、税务申报基础资料整理及财务档案归档
任职要求:
1.财会类相关专业背景,学历不限,有出纳实操经验者优先
2. 熟悉银行结算流程、票据法规及基础财务软件操作
3.工作细致严谨,具备较强责任心与保密意识
4. 具备良好的沟通协调能力及团队协作精神
5.无不良信用记录,能接受基础性重复工作
岀纳
4-6千/月
出纳1-3年大专性格开朗,勤劳朴实弹性工作制出纳经验可兼任行政
岗位职责:
1.负责日常现金、整理合同文件及银行收付款业务,确保资金收付准确、及时、合规
2. 按日登记现金日记账和银行存款日记账,做到日清月结、账实相符
3. 办理银行账户开立、变更、注销及对账、回单整理等基础银行业务
4.协助会计完成凭证整理、票据审核及税务相关辅助工作
5. 妥善保管空白支票、印鉴、U盾等重要财务物品,严格执行内控流程
任职要求:
1.财会类相关专业背景,学历不限
2. 具备基本财务知识,熟悉出纳工作流程及银行结算制度
3.细致严谨,责任心强,具备良好的职业道德和保密意识
4.熟练使用办公软件及主流财务软件(如用友、金蝶等)
5. 无不良信用及财务违规记录、有经验者优先!
环保专员
7千-1万/月
财务经理/主管1-3年本科
任职要求:负责环保台账的整理与管理、环保运行数据的统计与上报、环保设备设施的日常巡检、维护及管理工作,同时需及时掌握相关环保政策动态;
岗位要求:本科及以上学历,环保工程或相关专业毕业;具备2年以上环保领域工作经验,熟知环保法律法规及相关专业知识,了解企业环保管理运作流程。
财务助理1年以下中专/中技
东风日产
财务助理
大专以上学历,有助理会计师证优先
年龄:20–35岁
上班时间:8:30--18:00,月休4天
工资待遇:3000—3500
工作地点:东风三路163号
联系方式:
后勤
3-4千/月
后勤1年以下学历不限
岗位职责:
1.负责办公区域、宿舍、食堂等后勤场所的日常管理与维护
2.统筹物资采购、仓储管理及领用登记,保障物资供应及时有序
3.协调车辆调度、会议接待、环境卫生及安全巡查等综合事务
4.处理员工后勤相关咨询与需求,提升服务响应效率与满意度
5. 配合完成节假日安排、应急保障及临时交办的其他支持工作
任职要求:
1. 工作认真细致,具备良好的服务意识和沟通协调能力
2.熟悉办公软件操作,能独立完成基础行政事务处理
3. 具备较强的责任心、执行力和团队协作精神
4.有企业后勤、行政或综合事务相关经验者优先
5.学历不限,中专/技校及以上学历者更佳
财务
3-4千/月
会计3-5年学历不限收入账审计资金管理线下零售集团公司不可兼职
1.负责公司日常财务核算工作,包括但不限于凭证审核与录入、费用报销、往来账款核对等。
2.准确编制月度、季度财务报表及管理报表,确保账务处理的及时性与准确性。
3.负税务申报、发票管理及与税务、银行等外部机构的日常沟通工作。
4.参与资产盘点、财务流程优化及内部控制制度的执行与维护。
5.完成上级领导交办的其他有关工作。
要求
会使用电脑,会简单的excel跟word的表格。
文员
1-2千/月
文员经验不限学历不限居家办公
招线上学校表白墙客服兼职
▸ 工作要求:
年满18岁,在校生,有责任心
接受没有经验者,有人教有人带。
有创业梦想你就来
▸ 工作内容:
负责学校表白墙账号日常管理
参与校园各业务变现与管理团队
▸ 薪资待遇:
公司提供300所学校客户资源
无责任底薪400~800元/每月+提成
前2个月(业务熟悉期)800-1500元/每月
1年以上(拼命的干):2万-4万元(上不封顶)/每年
▸ 工作地点:
前期在公司(旧大润发附近)学习5天,每天2小时,后期线上每天腾出3小时左右来管理学校表白墙账号。
▸ 联系方式:(微信同号)
医美接待前台
4-7千/月
前台1-3年大专接待/外联普通话标准亲和力强
岗位职责:
1、负责电话接听与转接,及时回应顾客基础咨询;
2、负责到院顾客的接待工作,完成迎宾、引导及基本介绍流程;
3、在顾客诊疗期间提供陪诊服务,关注其需求并给予协助;
4、维护现场服务秩序,确保顾客享有优质的服务环境;
5、登记到院顾客信息,妥善管理客户档案及相关资料;
6、及时反馈服务过程中出现的问题及顾客意见至相关部门;
7、将到院顾客信息录入系统,准确完成分诊并备注个性化需求。
任职资格:
1、形象良好、气质端庄,身高160cm以上,年龄20-30岁;
2、中专及以上学历,具备1年以上相关工作经验,有医疗行业背景者优先;
3、发音清晰、普通话标准,思维敏捷、条理分明;
4、具备较强亲和力,善于沟通协调,服务意识强;
5、具有团队协作精神,适应能力佳,有同类岗位经验者优先。
文员
3-4千/月
文员1-3年学历不限居家办公
任职要求
1、年龄18–40岁,学历不限,有无经验均可,新手可带薪培训;
2、熟练基本电脑操作,会简单Word、Excel办公软件;
3、工作细心、有责任心、踏实稳定、服从安排、做事认真高效;
4、性格开朗好沟通,遵守公司规章制度。
公司文员
4-7千/月
文员1-3年大专
文员招聘
【岗位职责】
1. 负责日常接单、开单、订单录入,确保数据准确无误。
2.负责客户对账、账单整理及台账登记。
3. 熟练使用电脑及Excel等办公软件。
【岗位要求】
1. 工作细心负责,具备良好的沟通能力。
2. 熟练操作电脑、Excel等办公软件。
3. 有接单、开单、对账相关经验者优先。
【福利待遇】
1. 薪资:面议。
2. 购买社保、医保。
3. 工作稳定,环境轻松。
【工作地点】
广州市海珠区
内勤文员
3-4千/月
文员1-3年学历不限行政
东源内勤岗位一人,薪资3000
精通Word文档排版与Excel表格制作及数据录入;
熟练操作打印机、复印机等常用办公设备;
工作细致认真,性格耐心沉稳,具备较强执行力;
能积极配合团队完成各项任务安排,擅长处理日常繁杂事务的协调与统筹。
文员
3-4千/月
文员1年以下高中周末双休法定节假日休
岗位职责:
负责资料的整理、汇总及各类文件的起草与文书管理工作;
日常办公用品的采购、发放及登记,以及办公设备的维护与管理;
接收客户订单,核对成本明细,制作销售订单,并与财务部门进行对接;
负责合同的归档管理、订单进度跟进及回款账期的持续追踪;
完成上级交办的其他工作任务。
任职资格:
1、具有一年及以上相关工作经验者优先考虑;
2、熟练操作OFFICE等办公软件,具备CAD图纸测量能力;
3、具备良好的沟通能力,工作积极细致、认真负责;
4、具备一定的文书撰写能力;
5、居住地 proximity 公司者优先。
职位福利:周末双休、五险
会计1-3年大专代理记账公司不可兼职
会计
1、做账报税
2、回复客户咨询
3、完成工商年报和汇算清缴
4、完成每月账务凭证
5、完成上级领导的其他工作安排
财务见习生
150-200元/天
会计经验不限本科集团公司生活服务
工作内容:
1.协助财务团队完成日常会计事务,包括凭证整理、账目登记及财务报表的编制等工作。
2.参与财务数据的整理与分析,涉及财务报告解读、成本管控、预算方案制定等内容。
3.学习并掌握基础财务理论与实务技能,涵盖财务报表分析、费用控制、预算管理及税务相关知识。
4.熟悉常用财务软件及办公工具的操作与应用,具备基本的信息处理能力。
5.参与重点财务项目的支持工作,如财务战略拟定、投资评估、风险控制等环节。
工作时间:8:30-12:00,14:00-18:00
薪酬待遇:3000底薪+每日21元餐补,月休8日
岗位要求:2026届财务类专业本科及以上学历应届毕业生
综合管培生 (MJ001318)
1.2-1.5万/月
文员在校/应届本科管培生成长晋升快行业竞争薪酬6个月轮岗学历能力及商业思维校园创业经验储备干部创始人带教
【岗位职责】
1. 作为集团储备干部管理岗位,跟随联合创始人或合伙人学习并实操。
2. 深度参与跨部门轮岗,了解集团全流程运营,涉及公司不同项目的学习。
3. 基于业务需求参与集团不同项目的产品、运营、市场、商务等岗位的实际学习,研究行业动态并提出创新性策略。
4. 定期向导师汇报工作进展,最终根据个人能力晋升、定岗。
【岗位要求】
1. 面向2026届-2027届优秀应届生,本科及以上,专业不限。
2. 具有清晰的职业规划和强烈的事业进取心,追求卓越。
3. 具备顶尖的学习能力、思考力和执行力,能够执行企业战略,带领团队完成业绩目标。
4. 具备良好心态及较强的稳定性、良好的沟通协调能力及团队合作精神。
5. 加分项:校园期间创业经历、大型活动操盘、产品/市场/运营实习实战经历。
【福利待遇】
1. 创始人1V1带教:核心高管亲授,搭建顶层视野。
2. 带薪脱产培训:定制化课程,完善知识体系。
3. 亿级项目实战:操盘GMV亿级项目,获独立带队机会。
4. 全链路跨岗轮岗:多模块历练,覆盖核心业务板块。
5. 6个月快速晋升:成长路径清晰,优秀者直通管理级。
6. 行业竞争力薪酬:年薪16-20W,匹配能力价值。
应聘流程:网申→用人部门筛选→AI面试→测评→综合面试(2轮)→OFFER
栏目概述
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