岗位职责： 1、负责日常行政工作的执行，包括文档整理、档案管理以及办公耗材的采购与发放； 2、接听来电咨询，接待来访人员，保持办公区域干净整洁、井然有序； 3、协助开展公司内部会议和活动的筹备工作，涵盖会务安排、材料准备及会后事项跟进； 4、管理员工出勤数据，配合人力资源部门完成招聘过程中所需的行政辅助任务； 5、协助处理团队日常事务，如邮件传递、快递收发等，保障办公流程高效运转。 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧和主动服务意识，能妥善应对各类沟通需求； 2、熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel、PPT，掌握基础数据整理技能； 3、拥有良好的统筹规划与落实能力，可自主推进多项工作任务； 4、工作认真细致，踏实稳重，具备高度的责任感和信息保密观念； 5、有行政相关经验者优先考虑，欢迎应届高校毕业生投递应聘。

1、行政 任职要求：年满25周岁，具备大专或以上学历，不限经验。 薪资待遇：无责任底薪2500元+绩效提成+奖金+社保，综合月收入5000元以上。 工作时间：9:00-18:00（中午休息两小时），周末固定双休，法定节假日按规定休假。 工作职责：主要负责客户融资信息的管理，更新并维护客户资料，确保信息真实准确；处理融资信息变更事宜，协助客户完成融资申请提交，审核相关材料，跟进融资流程进展，及时响应并解决客户提出的问题；岗位为纯办公室岗位，无需外出，不要求工作经验。 公司福利：办公环境舒适，团队年轻化，氛围融洽，职业起点高，享有节日礼包、生日礼品、月度团建活动等多项员工关怀。

岗位职责： 1.负责办公室维修项目及质保期内维修任务的统筹安排，协调施工人员或供应商落实安全作业。 2.对施工现场的进度、安全、质量、环境卫生等方面进行有效组织与管理。 3.接收客户售后维保需求并做好登记，指派维修人员上门服务，全程跟踪处理进展。 4.按计划调度维保人员开展定期维护，监督执行情况，保障质保期内项目正常运行。 5.处理项目相关事务，维护客户关系，积极拓展新客户的维保合作机会。 6.负责部门备用金的使用管理，完成日常报销及台账登记工作。 7.跟进维修项目的报价、采购、合同签署、发票开具及后续款项收支事宜。 8.承接工程部与维修部之间的资料移交，核查文件完整性，并做好归档保管。 9.组织开展质保期到期前的检查工作，确保项目最终验收质量达标。 任职要求： 1.具备较强的项目统筹能力与良好的沟通协调技巧。 2.熟练操作常用办公软件及相关项目管理工具。 3.工作责任心强，具备团队协作意识。 4.能适应一定工作强度，具备应急事务处理能力。 5.有办公室装修领域工作经验者优先考虑。 岗位福利：双休员工下午茶国家法定节假日上班时间：AM0900_PM0630 加分项 有以下行业经验：装修装饰·建筑设计

岗位职责: 1、负责员工入职、离职手续办理及劳动合同签订等相关工作； 2、处理日常行政事务，统计汇总人员考勤与绩效考核数据，管理外出人员登记； 3、协助制定、优化公司各类人力资源制度与政策，并根据实际需求进行动态调整； 4、办公用品的登记、申领及发放管理工作； 5、完成部门主管安排的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、具备家装或工装室内装饰行业工作经验者优先录用； 2、中专或高专及以上学历，人力资源相关专业背景者优先； 3、性格积极乐观，具备抗压能力，性别不限，年龄范围20至40岁； 4、具有良好的团队协作意识，沟通表达与逻辑思维能力突出，工作细致且富有责任心；

负责公司行政

【岗位职责】 1、严格遵守公司各项规章制度，结合实际运行情况提出合理化改进建议，助力管理体系持续优化与规范。 2、根据公司用人需求制定招聘方案，统筹职位发布、简历筛选及面试安排等全流程工作，精准引进优质人才；完善人才储备机制，动态更新人才库资源。 3、配合开展新员工入职引导培训，帮助其快速适应组织环境；调研员工培训需求，协同推进专业类培训项目，支持团队能力提升。 4、参与公司法律事务处理，对接外部法务团队，协助推进维权事项；负责撰写、审核涉及反制侵权的法律文书及相关函件，保障操作合法合规。 5、与市场监督管理局、食品药品监督管理局、医疗保障局等相关单位保持沟通，协助审查日常合同、协议等文件，提供基础性法律支持意见； 6、代表企业出席外部会议或公共活动，准确传达公司信息，塑造并维护良好企业形象。 7、系统整理与公司业务相关的法律法规资料，归档反制侵权工作记录，做到分类明确、便于查阅、随时可调取。 8、策划并执行多样化的员工关怀活动，如团队建设、节日庆祝等，提升团队归属感；及时响应员工关切与问题反馈，营造积极融洽的工作氛围。 9、统筹办公用品的采购计划与库存管理，确保物资供应充足；负责办公设备的日常维护与故障报修，保障办公场所高效运转；有序组织各类公司会议，落实会前筹备、会中记录及会后跟踪工作。 【任职要求】 1、本科及以上学历，专业包括但不限于汉语言文学、行政管理、工商管理、人力资源管理、公共事业管理等相关方向； 2、具备1-3年相关领域工作经验，有法务辅助或外勤经历者优先考虑；退伍军人或具有部队服役背景者予以优先录用； 3、具备良好的沟通表达能力，逻辑清晰，做事有条理； 4、性格乐观外向，乐于人际交往，富有亲和力； 5、具备扎实的文字写作能力，能独立起草重要公文、函件，并运营微信公众号内容发布； 6、自信得体，坚持原则，立场坚定，能够严格执行公司管理制度开展日常工作； 7、具备一定的抗压能力，愿意承担具有挑战性的工作任务； 8、为人踏实肯干，坚韧务实，保持谦逊态度，勤于自我反思，勇于接受他人意见； 9、执行力强，行动果断，不拖延、不犹豫。

面试注意：本岗位为办公室文员运营类，侧重运营职能，并非传统文档处理型文员，请确认自身能力是否匹配办公运营事务后再进一步沟通 【岗位职责】 1、主要负责抖音、视频号、快手、小红书、知乎等平台的公域与私域运营及转化工作 2、负责在各大新媒体渠道开展公私域流量运营与成交推进，工作内容清晰易操作 3、公司提供系统培训及标准化操作流程，专人指导，快速掌握工作要点 【薪资待遇】 1、提供高额度无责任底薪 2、每日任务达标后可获得额外高额奖励 3、福利政策 （1）定期调薪机制，调薪区间200-300元 （2）入职满一年可享四天带薪年假 【职位要求】 1、具备相关经验者优先录用，亦欢迎无经验但愿学习成长者加入 2、需具备责任感、学习能力突出、工作细致沉稳 工作时间：上午9:30至下午6:30，错峰出行不堵车，每周固定休息日，节假日按国家规定执行

一、岗位职责 差旅平台运营：负责差旅系统的日常运维，及时完成机票、酒店预订及行程调整等操作。 差旅标准管理：参与差旅政策的制定与优化，审核差旅报销单据，确保制度规范执行到位。 住宿支持服务：根据长期外派员工需求精准推荐房源，统筹协调看房、签约及入住事宜。 成本控制：对接外部供应商争取优惠协议价，通过数据分析提出节约差旅支出的有效建议。 行政协同：配合完成会议组织、办公用品采购等事务，联动各部门提升行政响应效率。 其他：处理上级交办的各类行政相关工作 二、任职要求 经验：具备1-3年行政类工作经验，有差旅管理或员工住宿安排经验者优先。 技能：熟练掌握Excel数据处理功能，熟悉差旅系统操作，沟通协调能力强，能独立应对突发情况。 素质：责任心强，具备良好服务意识和细致的工作习惯，可接受临时加班安排。 学历：大专及以上学历，行政管理、旅游管理等相关专业背景优先考虑

寻人启事₍˄·͈༝·͈˄*₎◞̑̑ 热血，激情，梦想，挑战，奋斗，团队。。。 集团福利：下午茶全勤奖日常奖励可达1000元公司法定节假日周六周日集团全部休息 我们是一家充满活力的年轻企业，拥有朝气蓬勃的团队，期待你的加入，一起携手前行！ 轻舟已过万重山，前路漫漫亦灿灿！ 不必等待时机，此刻即可出发。 如有认识这六成人请联系我！ ***********无需多言，欢迎直接来公司参观

岗位职责： 1、负责执行公司日常行政事务，确保办公室运作顺畅； 2、处理文档管理、资料归档及办公用品的采购与管理； 3、支持团队活动，协助安排会议及差旅，优化办公流程； 4、维护公司内外部沟通渠道，处理相关接待与协调事宜。 任职要求： 1、具备良好的组织协调能力和沟通技巧，能够高效解决问题； 2、工作积极主动，具备高度的责任心和细节关注； 3、熟练操作办公软件，能够使用相关行政支持工具； 4、具有团队合作精神，能够在快节奏环境中保持冷静。 必须有建筑行业经验 必须有资质维护经验

东莺附近要4个人复腊光木柄，有两万多张

阳江市江城区招管道安装/维修、给排水

招聘：杂工 杂工 时工 厨师 ，年龄35~55岁，手脚勤快，有餐饮店工作经验者优先，工资面议

招聘：杂工 公司：粤味猪杂汤粉王 招2人，学历：学历不限，工作经验：1-3年 福利：[] 职位详情： 杂工 时工 厨师 ，年龄35~55岁，手脚勤快，有餐饮店工作经验者优先，工资面议 工作地址：广东省阳江市江城区体育北路248号保利公园6幢1层10商铺

"信鑫海产品有限公司 制冷工 工资面议大概3800~4500 ，穿着得体，讲话流利， 有制冷经验的优先，有经验的工资可能会高一点点 上班可以睡觉，玩手机，不过每三个钟需要去看一下制冷机，没有经验的，可以包教包会，需要检查冰盖有没有盖紧。 工作时间大概是13个钟 地址：白沙银岭 联系方式☎： "

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件整理、会议安排、办公用品管理及来访接待 2. 协助各部门进行信息录入、资料归档与客户信息维护，确保数据准确及时 3.配合开展员工活动组织，如节日福利发放、旅游安排及内部团建支持 4.协同处理客户相关基础服务工作，包括信息变更登记、业务咨询转达及资料收集 5.维护办公环境秩序，保障行政流程高效运转，提升团队协作体验 任职要求： 1. 学历要求：高中及以上学历（含中专/技校），有客服或行政类工作经验者优先 2.年龄要求：22-50周岁，责任心强，具备良好沟通与服务意识 3.熟练使用办公软件，具备基础文字处理与信息录入能力 4. 工作时间：8:30-11:30、14:00-17:30，周末双休，法定节假日正常休假 5.性格亲和，细致耐心，能适应多任务协同的工作节奏

【温州航展机械有限公司】✨公司提供住宿，8.5小时，加班另算 ➡招聘：人事专员/行政专员1名，4500-6500元，2年以上相关工作经验 ➡招聘：车间调度排单计划员2名，4000-6000元，安排车间生产计划制定与排单 ➡招聘：普车学徒工、车床学徒工、数控学徒工数名 ➡招聘：车床老师、数控车床老师数名 ➡招聘：外贸业务员、销售业务员、销售文员数名，底薪+提成，单休 ☎联系电话：

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与纪要整理 2.协助客户接待、来访登记及办公环境协调维护 3. 支持客服团队基础运营工作，如信息录入、资料归档、业务单据流转等 4. 配合开展节日活动、员工关怀及团队建设相关事务 5.完成上级交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1.学历要求：高中及以上学历（含高中、中专/技校、大专、本科） 2.年龄范围：22-50周岁，责任心强，服务意识佳 3.具备良好沟通能力与基本办公软件操作能力 4. 工作细致耐心，能适应8:30-11:30、14:00-17:30弹性坐班制 5. 接受轮岗支持售后客服、客服专员及区域管家等客户服务类岗位协同工作

【岗位名称】事务专员（文员方向） 【岗位职责】 1. 负责公司各类文件、合同、档案的整理、分类、录入与归档管理，建立规范的档案检索体系，确保资料安全可追溯； 2. 协助处理日常数据统计与报表编制，核对财务票据、考勤记录、报销凭证等，保障数据准确无误； 3. 负责办公流程合规性监督，跟进各类审批事项的流转，及时反馈进度，确保流程符合公司制度要求； 4. 对接外部机构（如社保局、税务局、银行等）的基础事务办理，整理并提交相关材料； 5. 维护办公区域环境整洁与办公设备日常维护，协调维修事宜，保障办公秩序规范。 【任职要求】 1. 大专及以上学历，专业不限，有档案管理、财务助理、行政合规相关工作经验者优先； 2. 熟练操作Office办公软件，精通Excel数据筛选、函数运用（VLOOKUP/数据透视表等），具备基础公文写作能力； 3. 性格沉稳细致、耐心严谨，对数字敏感，具备极强的责任心与原则性，杜绝工作疏漏； 4. 熟悉基本办公事务流程，了解档案管理规范或财务基础常识者优先； 5. 具备良好的保密意识，能严格遵守公司数据安全与保密制度。 【福利待遇】 -薪资：3800-5500元/月，绩效奖金+年终奖金，薪资稳定无浮动； -保障：，周末单双休+法定节假日 -福利：年度体检、节日补贴、带薪培训、办公环境舒适 -优势：工作内容稳定、压力适中，侧重专业能力沉淀，适合追求稳定发展的求职者。 ​ ​地址：青铜峡铝厂西一路宁夏瑞茂人力资源服务有限公司 ​联系人：杨先生 ​联系电话：

负责公司的人事财务工作

配合销售团队完成日常事务，具备阅读英文邮件的能力

1、负责到访患者的接待、信息登记与排队协调，科学安排医生看诊顺序，做好患者及家属在候诊区的服务工作。 2、指导首次就诊患者填写个人基础资料，为确保信息准确，需及时更新患者的住址和联系方式变更情况。 3、若患者等候时间超过15分钟，应主动说明原因并致歉。前台区域不得接待非工作人员，禁止处理与工作无关事务或闲谈。 4、负责音响、电视、电脑、打印机、电话等设备的日常管理，维持候诊区域安静、整洁、有序的环境。 5、负责前台及候诊大厅的卫生清洁、报刊整理、饮水机补水、照明设施检查等工作。 6、医生接诊紧张时，协助向患者普及基础口腔健康知识，开展简单的宣教引导。 7、关注患者情绪变化，对存在不满情绪的患者给予适当安抚与关怀。 8、每日登记患者日志（含基本信息、初复诊记录、治疗项目、接诊医师、费用等）、预约详情、星级会员表、预付款台账、正畸患者档案等各类前台表格，并按月汇总提交至人事行政部。 9、承担收费职责，每日下班前与医生核对账目，当日完成结账并交存会计。 10、负责与义齿加工厂对接，完成模型交接及加工流程的登记管理工作。 11、协助医生查询患者的就诊历史及联系方式。 12、完成上级领导交办的其他临时性工作任务。 岗位要求： 1、具备高中或大专及以上学历 2、有大堂经理或医疗行业前台相关工作经验 3、形象端正，气质良好 4、须具备口腔医疗机构或酒店大堂经理从业经历，请务必满足此项条件

工作内容： 1、负责日常文职事务，编制项目所需各类文档； 2、管理公司视频号及微信公众号的运营与更新； 岗位要求： 1、具有较强的组织协调与沟通表达能力； 2、能独立开展工作，工作细致认真； 3、熟练操作电脑及WPS等办公软件。

机电二建证书+建筑中级职称，现场出勤率80%，薪资面议

阳江市阳春市招工长/工程师

处理公司大小内部事务，制表做登记、采购物资等。

岗位职责： 1.组织编制项目的总体方案与施工设计，全面统筹项目在生产、经营、质量、安全等方面的管理工作。 2.负责各类施工技术方案的制定，以及项目进度计划、月度和周度工作安排的编制与执行落实。 3.科学组织与调配人力、材料、设备等生产资源，履行日常管理中的组织、计划、指挥、协调、控制及激励职能，确保工程的质量、安全、工期与成本目标顺利达成。 4.负责现场施工管理，优化物料、工具及人力资源配置，有效管控各分项工程的施工支出。 5.组织开展各阶段工程的竣工验收及相关结算工作的推进与完成。 6.处理施工过程中出现的技术难题，协调并裁决专业技术争议，保障施工顺利推进。 任职要求： 1.大专及以上学历，电气工程、电力工程等相关专业，年龄28-40岁 2.具备8年以上施工现场管理经验，持有建造师证、安全员C证或监理工程师资格者优先考虑 3.熟悉项目全流程管理，具备独立开展现场管理工作的能力 4.熟练操作Word、Excel、PPT、CAD等常用办公及绘图软件 5.精通电气设备运行原理，能够及时诊断并预防施工过程中的各类故障问题 6.具备强烈的责任意识，工作细致主动，执行力强，积极配合公司整体工作安排

负责统计，资料

月需打卡80%的项目经理，阳江本地人，持有机电专业二建证书

1.编制完善人事行政制度，完善行政人事体系 2.管理行政事业，负责政府检查对接 3.完善员工绩效考核，绩效考核制度，构建绩效考核体系 4.制定员工培训方案，每年对相关员工进行专项培训 5.管理后勤，协调人员 6.完善招聘，人才晋升机制